
抖音带货团长
1-1.5万元/月
新媒体运营1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责抖音平台团长活动的策划与落地执行,提升团长活跃度及用户互动参与;
2、拓展并维护与品牌方、KOL及MCN机构的合作关系,促进商品推广与销售转化;
3、深入分析团长运营数据,持续优化策略以提升转化效果与投入产出比;
4、定期总结活动成效,输出复盘报告并提出可行性优化建议,完善团长运营体系。
任职要求:
1、了解抖音平台运营机制,具备团长运营或电商推广相关经验者优先考虑;
2、具备良好的数据分析能力,能基于数据反馈及时调整运营方案;
3、拥有出色的沟通与协调能力,可高效整合内外部合作资源;
4、思维敏捷富有创新意识,对社交新媒体营销趋势有敏锐洞察力。
年轻活力团队!00后聚集!室内文职打字岗
4000-9000元/月
新媒体运营学历不限
岗位职责
无需电话沟通,客户公司提供资源,无需外出
1、负责运营公司分配的自媒体账号,发布内容并与客户进行交流
2、通过工作微信推广公司护肤产品,主要针对问题性肌肤的解决方案
3、无经验可带教,有专人一对一指导,会基础电脑打字即可
任职要求
1、接受零基础人员
2、18-28岁;
3、薪酬结构:个人收入(底薪+5-16%提成)+周奖金+月奖金,综合薪资4K-9K;
4、福利待遇:员工聚餐、节日联欢、团建旅游、优秀员工表彰等丰富活动;
工作时间:8:50-18:30
备注:不接受寒暑假工、实习生及兼职人员
抖音店铺运营
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年大专不接受居家办公不接受无经验牛人
1.负责抖音小店的运营规划和日常管理,包括整体策划.营销活动策划.官方活动对接.产品推广等;
2.负责店铺账号效果优化,包含资源名称.标签.预览图等内容的编辑.优化与发布;
3.每日监控营销数据.交易数据.顾客管理.商品管理,及时提出营销改进措施,给出确实可行的改进方案;
4.对小店数据负责,包括流量.点击率.转化率等,并形成报表和提出改进策略。
任职要求:
1.熟悉抖音后台操作和平台规则,能熟练使用店铺营销工具,了解平台活动报名流程;
2.有抖音店铺相关经验者优先,了解平台推荐逻辑;
3.具有良好的沟通能力和业务理解能力;
4.有较强的数据分析和数据整合能力。
网络运营剪辑
6000-12000元/月
新媒体运营1-3年学历不限混合办公接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据(阅读量、互动率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动品牌传播与用户增长目标
5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新运营形式与增长路径
任职要求:
1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与内容审美能力,有成功运营案例者优先
2. 具备基础图文编辑、短视频剪辑(如剪映、CapCut)及数据分析能力
3.思维活跃、执行力强,具备独立策划与跨部门协作能力
4. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人投递
5.有相关实习或项目经验者优先,需提供作品集或账号链接
新媒体运营(接受实习生 接受小白)
4000-7000元/月
新媒体运营经验不限学历不限一对一教学带薪培训生日会免费旅游接受无经验牛人
【职位亮点】
·零经验友好:完善的入职培训和“师徒制”手把手带教,有人教、有人带,帮你从新手快速成长。
·团队超年轻:团队成员均为95后、00后,氛围轻松融洽,沟通无代沟。
·薪资有竞争力:底薪+提成+奖金,综合薪资5K-7K+,能力强则收入无上限。
·环境与关怀:室内办公,空调全天开放,午休1小时,让你工作舒适,快乐干饭。
【工作内容】
1.负责短视频的发布与账号日常维护(无需担心,全程指导)。
2.通过在线聊天,解答客户疑问,并根据需求推荐公司的优质生活产品(需求大,易成交)。
3.(总结)在师傅的辅助下,进行线上办公,边学边做,快速上手。
【任职要求】
1.会用抖音发作品。
2.沟通表达流畅,有责任心和耐心。
3.欢迎无经验的应届毕业生或想转行的伙伴,我们更看重你的态度和潜力。
【我们提供】
不仅是工作,更是一个共同成长的起点。在这里,没有复杂的条条框框,我们希望你既能获得职业发展,也能找到舒适的生活状态。期待敢想敢做的你加入!
办公室打电脑,包教包会,无责任线上网络销售
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责。
1公司提供工作手机微信,通过自媒体发布作品吸引精准客户(没经验由组长一对一培训,作品素材,文案公司提供)
2吸引到的客户加到企业微信,了解客户需求,推荐相应产品(都是日常用品,需求大,好推荐)
3引导客户商场下单(多平台合作,不是一定要在公司自己平台,公司产品多平台都可以购买)
4运营+客服+销售+服务
不外出,不跑业务,不打陌生电话,不用准备很多微信号
岗位需求:
(1)年龄在20-25男女不限,没经验有人一对一教础的电脑操作,会使用电脑进行打字沟通
(3)对电商感兴趣并且熟悉现在流行自媒体软件操作如抖音小红书等等
(4)有团队意识,积极乐观,善于沟通
(5)对自媒体感兴趣,有自媒体运营思维
(6)只招聘能够长期全职工作的,短期寒假工以及兼职暂不招聘
晋升与福利。
1.公平的晋升:晋升阶段依次为员工—组长—主管—老板
2有组长一对一带,手把手教(即使没有从事这个这方面工作也是可以做好的)
3时时有专业的人会进行线上线下的,经验传授,要点总结(干货满满,实用)
4有专门的线上学院,遇到问题可以随时去看相关的解决方案
薪资构成:
1底薪+提成+奖金=综合薪资4500
2有且一直有无责底薪,确保你在前期业务不熟练的情况下的基础生活,另外新人前期有保护在前一两个月薪资加保护奖金以
岗位福利
1情人节的玫瑰,万圣节的糖,冬至的饺子,生日蛋糕等等一切你想到没想到的节日福利
2还有不定期团建聚餐,国内国外旅游
3高端写字楼,冬暖夏凉办公室,音乐办公,零食奶茶,游戏等等。
工作时间:。
1.假日休假:早上8:50-中午12:10下午13:40-下午6:30法定节假日休息
自从疫情开始,大家更关心的不是说挣多少钱,而是工作能不能稳定赚钱,每年的固定消费是不是能无压力的还上,是不是风雨无阻,无论发生什么自己都不会断了收入来源,看看你自己的钱花在了哪里,你就知道从哪里赚钱了,简历,或者招呼,我们聊一聊吧。,
新媒体运营
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限高中截流引流矩阵获客
薪资待遇:
1. 底薪2200元+全勤奖300元,月综合收入3k-8k,根据个人工作经验与能力,可通过竞争机制晋升,提升您期望的薪资水平
2. 每月休息4天,定期组织团队建设与聚餐活动,每周进行考核并发放对应的周奖励
岗位职责:
1. 负责公司在抖音、快手、小红书等新媒体平台的用户引流与客户获取工作;
2. 研究用户需求及行为特点,制定有效的运营方案;
3. 关注热点动态,快速响应并优化内容方向,提升粉丝关注度;
任职要求:
1. 初中及以上文化程度
2. 熟悉主流新媒体平台的运营规则,拥有较好的文案撰写能力;
3. 具备基础的数据分析能力,能依据数据结果优化运营策略;
4. 工作态度积极,有较强的责任意识和协作精神;
5. 擅于交流,具备良好的抗压能力。
办公室文职岗自媒体运营
7000-15000元/月
新媒体运营学历不限
无论你找工作是想赚钱,想提升能力,还是寻求长期发展,这里都将是你理想的起点!因为我们拥有充满活力与协作精神的团队氛围。
薪资待遇
1.底薪+提成+奖金=综合薪资4500,享有多种激励机制,包括全勤奖、内部推荐奖励、年终奖、团队绩效奖等;月综合收入7K-15K,上不封顶,新人保底4500,工作轻松,收益可观
2.公司不定期安排员工聚餐;定期组织团建活动、集体旅游,还有随机惊喜福利发放
3.纯室内办公,无需外勤,老员工一对一指导,快速上手
4.晋升通道畅通,无空降管理岗,所有管理者均从基层培养晋升,机制透明公正
5.领导亲和力强,团队目标明确——专注创收,氛围纯粹,无复杂人际关系
6.高收入保障:开单效率高、成交周期短、客户复购率高,每月18日准时发薪,绝不拖欠
岗位要求:
1、年龄18-26岁,经验不限、学历不限、性别不限;
2、性格开朗外向,积极乐观,日常充满正能量;
3、掌握基础电脑打字操作即可;
4、零基础也可胜任,入职后由组长手把手带教;
5、上班时间:上午08:50-12:10,下午13:40-18:30
岗位职责
1.通过微信与客户沟通,推广公司产品,了解客户需求,收集反馈信息,分析用户行为偏好;
2.挖掘客户潜在需求与购买意向,清晰介绍产品的优势与特点
任职要求:
1.普通话表达清晰标准
2.具备基本的电脑文字输入能力
期待你的加入
可接受应届生+无经验—打字聊天的电商
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限高中福利多氛围好有人教带薪年假无班味快消/零售电子商务
【来了做什么】
岗位内容.
1公司提供工作手机微信通过自媒体发布作品吸引精准客户(没经验由组长一对一培训,作品素材,文案公司提供)
2吸引到的客户加到企业微信,了解客户需求,推荐相应产品(都是日常用品,需求大,好推荐)
3引导客户商场下单(多平台合作,不是一定要在公司自己平台,公司产品多平台都可以购买)
不外出,不跑业务,不打陌生电话,不用准备很多微信号;
【什么样子的人才能做】
1长期全职,后期没有升学,考公考编制,当兵考证什么的打算,是想要找一份长期可以发展工作的;
2.无兼职,副业等其他工作类型
3对电商感兴趣,能够接受办公室线上电脑打字这种工作形式
4是想要有更高薪资空间的,属于多劳多得,不是固定薪资的
5想要通过工作全方面提升自己综合能力的
6.无不良从业记录
7.年龄:20-27岁
【较重要的工资待遇到底是怎么样?】
1薪资构成=底薪+提成+奖金
2阶梯方式提成
3.客户永久可以积累,可以留下,并且形成长期稳定循环购买,越积累越多,后期走被动营销自主购买
【公司培训是怎样的好上手吗?】
1入职有专业人事带你认识公司发展历程,公司发展方向,体验产品,了解团队,认识各位公司小伙伴-岗前公司培训
2正式工作有专门的业务大神作为你的组长负责人,一对一,手把手坐在你跟前带你走业务流程,并且有问题随时给你解决
3有不定期部门培训,讲解具体业务方向重点,方法
4片区之间有相互学习机会,认识更多优秀的人
5总部线上培训渠道直达公司内部每一个员工,专业化指导
6自己线上培训学员,专职培训资料,免费共享
【我在公司有发展前景吗?】
1基础员工-储备组长-组长-储备主管-主管-储备部门负责人-正式部门负责人
2能力决定晋升,不以学历,不以资历,公平公正
3随着晋升职位不同,薪资待遇福利各种不断提升.
【工作时间休息时间是怎样的?】;
上午8.50~12.101.40~6.30法定节假日休息
直播运营专员
4000-8000元/月
新媒体运营1年以下学历不限
岗位职责:
1. 制定并落实新媒体运营方案,增强品牌曝光度及用户活跃度;
2. 主导新媒体内容的创意构思与落地执行,涵盖图文、影像等多元形式;
3. 评估新媒体运营数据表现,优化发布节奏与传播方式,提升用户互动效果;
4. 协同团队推进线上活动策划,扩大品牌传播力;
5. 关注行业前沿动态,持续探索有效运营手段以提升整体成效。
任职要求:
1. 具备优秀的内容策划功底,能独立完成内容撰写与后期处理;
2. 熟悉新媒体平台运作机制及数据分析工具,可根据数据结果优化策略;
3. 拥有良好的协作意识与沟通技巧,可与团队高效配合;
4. 富有创造力,善于提出并推动新型运营模式落地;
5. 热衷于新媒体领域发展,乐于迎接挑战,具备持续学习意愿。
配菜面点烧菜
开封市急要炒菜一名,工资7000元到7500元,配菜一名4000元到5000元,面点副手一名3500元到4000元,刘总
机电工电工维修设备11-20人月结电工证
机电水处理员,20
工作地址:开封银基水上乐园
底薪2500~3500+300高温补贴,。综合工资5000左右
有一定的机械知识,有设备维修维护经验有限,会看图纸
有电工证优先
河南开封金耀路第一坚狱单位食堂招面点一名,主要是蒸馒头,半天班,工资面仪,电话打电话
面点1-2人
开封金耀路第一坚狱单位食堂招面点一名,主要是蒸馒头,半天班,工资面仪,电话打电话
力工15-30天1-2人日结
开封市尉氏县招工地力工,体力活,要求会开升降车,50岁以下,200元一天,包住不包吃,工期20天,干完结清,接受来电,不诚勿扰
新媒体运营
5000-12000元/月
新媒体运营经验不限本科工作态度认真打字速度快能接受单休弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(推特)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长
3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告
4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流
5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳
4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
线上运营,抖音运营,视频拍摄
4000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专弹性工作制不接受居家办公
急招短视频运营|月薪4000+ 作息规律 实体老店
工作地址:安宁中南城锦凯龙铝业
联系电话:杨总
薪资福利
综合薪资4000+,工资准时发放,长期稳定,氛围轻松,老板好沟通,无复杂职场内耗。
工作内容
1. 日常产品视频拍摄、剪辑制作;
2. 熟悉抖音平台规则,负责账号日常运营、作品发布;
3. 及时回复抖音评论、私信,维护线上咨询;
4. 简单短视频内容优化,提升账号流量。
任职要求
1. 熟练手机拍摄、短视频剪辑,玩转抖音;
2. 了解抖音推送规则,有运营思维;
3. 工作认真负责,积极主动,执行力强;
4. 稳定长期上班,有无铝业行业经验均可。
岗位优势
白班坐班,不加班、不熬夜
实体建材公司,业务稳定客源足
工作内容纯粹,专注短视频板块
上手快,晋升加薪空间大
网络客服/新媒体运营专员
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
【新媒体运营/居家客服|手机可做,日结+免费培训】
岗位:网络客服/新媒体运营专员
工作内容:在抖音、小红书、闲鱼、视频号、快手等平台发帖引流,全程线上操作
优势亮点:
- 居家办公,一部手机就能完成,时间自由灵活
- 新手零基础可免费培训,无任何费用,简单易上手
- 底薪+提成,薪资5000-10000元/月,支持日结
要求:责任心强、执行力好,能长期稳定合作
工作地:成都成华区,可长期居家办公
欢迎踏实靠谱、想稳定增收的朋友来聊!
新媒体运营
7000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
新媒体运营
推广教育类,公司有素材自己简单剪辑一下,文案模板都有
10.00-7.00 中午休息 周天固定休息,节假期放假
实习工资2500+提成 转正工资3000+提成 综合工资7-8k
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年大专能独立运营自媒体账号弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营
2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长
3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等)
简单点就是,陪一个初创老板一起做自媒体,要特别特别能吃苦,待遇好说!
新媒体运营
200-200元/周
新媒体运营经验不限学历不限内容运营抖音新闻类短视频平台
工作轻松,只需操作手机,简单易学,
底薪加提成,收入稳定过五千,
双休制度,早上九点到下午六点,
无强制加班,时间灵活自主,
欢迎随时咨询了解详情。
新媒体运营
4000-8000元/月
新媒体运营学历不限
岗位职责
1、运营抖音、快手等自媒体平台账号,发布短视频与图文内容,吸引潜在客户关注
2、引导至微信沟通,推进产品推广,挖掘客户需求,借助账号资源助力团队达成业绩目标
3、根据客户情况匹配个性化的专属产品与解决方案
4、不论是否有经验,均提供全程指导,由资深员工一对一带教,并安排定期培训支持成长
任职要求
1、具备基础电脑打字能力,不设打字速度门槛
2、无需相关工作经验
3、入职后配备专业组长,实行一对一辅导带教
4、18-28岁
薪资范围:4000-8000元,晋升后可达1-2万元,发展空间广阔
工作时间:8点50-18点30
直播运营
4000-9000元/月
直播运营1-3年大专不接受居家办公货物选品主播经纪人抖音(抖音火山)带货直播推广引流内容/脚本策划
岗位职责:
1. 负责直播活动的方案策划与落地执行,保障直播达成既定目标
2. 负责抖店商品的直播排期及日常运营管理
3. 与团队成员密切配合,协同推进直播工作顺利开展
4. 不断优化直播环节,提高直播表现力与用户参与度
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识
2. 能够按时高效完成上级安排的直播相关工作
3. 具备较强的学习意愿,主动精进直播专业能力
点评主播 可露脸可不露脸
6000-10000元/月
主播月结经验不限学历不限啥都不限/永久保底氛围好/工作自由给租房/全是搞笑男女
一定要看完哦 私信我解锁更多惊喜福利~~~
无任何违约金(没有“卖身契”)在这里 你就是自由的个体!!!
公司直招点评主播 零经验也可报名 可露脸也可不露脸 专业团队全程一对一指导
工作氛围超棒 团队清一色00后 小哥哥小姐姐超有爱
薪资结构:综合收入6000-10000
工作内容:对观众粉丝的账号作品进行点评反馈
直播时长:时间灵活自主安排
职位要求:形象端正 性格活泼开朗
只要有手机有空闲时间 就能轻松上手的高薪点评师岗位~
注意:与娱乐类主播不同 不需要才艺展示 也不用维护私域流量哦~
联通线上引流直播
3000-6000元/月
视频运营经验不限学历不限弹性工作制电商
岗位职责:
1. 负责短视频平台(如抖音、快手、视频号等)的日常运营,包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘
2. 独立完成视频内容的剪辑、包装、字幕添加及基础特效处理,确保成片质量与品牌调性一致
3. 分析用户行为与平台算法逻辑,优化发布时间、标题、封面及互动话术,提升播放量、完播率与粉丝转化率
4. 协同拍摄、设计及市场团队推进热点借势、活动联动与IP内容打造,提升账号影响力与商业价值
5. 定期输出运营周报/月报,跟踪核心指标(涨粉、互动、引流效果等),提出可落地的优化建议
任职要求:
1. 熟悉主流短视频平台规则与内容生态,具备独立操盘账号经验者优先
2. 熟练使用剪映、Premiere等剪辑工具,能兼顾创意表达与高效产出
3. 具备良好的网感、文案能力与数据分析意识,逻辑清晰、执行力强
4. 学历不限,对视频运营有热情,学习能力强,适应快节奏内容迭代
5. 有成功案例(如单条爆款视频、0-1起号经验、带货/引流转化实绩)者优先
会打字就能上手的自媒体运营
5000-7000元/月
新媒体运营
公司提供多媒体账号、微信及工作手机,配备部分初始客源,并指导你掌握通过多媒体渠道获取精准客户的方法。所有客户均为多媒体引流而来的潜在购买者,意向明确。公司提供标准化沟通话术模板,并安排专业导师一对一辅导,手把手教你如何在聊天中高效转化客户。
【不打电话不打电话不打电话】重要提示重复三遍
岗位职责:
运营多媒体账号吸引精准客户添加微信,后续通过微信纯文字方式与客户互动,介绍产品并推进成交。
任职要求:
1.具备基础电脑打字能力即可
2.年龄18-28岁,性别不限,经验不限
3.心态良好,积极乐观,性格开朗
4.无不良犯罪记录
岗位福利:
1.底薪+提成+多重奖金,新人入职保底收入约5000元,三个月后月收入普遍稳定在7000元左右。日常设有不定时现金奖励,涵盖优秀员工奖、晋升突破奖、月度奖金、周度激励等,福利丰富。另享带薪旅游、生日聚会、每日下午茶,营造轻松愉快的工作氛围;
2.培训体系与晋升机制健全,提供清晰职业发展路径:从基层员工到组长再到主管,各阶段匹配专属培训课程,包含内部学习、外派进修及导师全程带教,遇到问题即时解答,多元成长机会助力全方位能力提升
如有疑问欢迎随时咨询,人事在线等候沟通
4S店汽车直播专员
6000-11000元/月
主播经验不限学历不限抖音全职
工作内容:职责:
无责底薪4000加提成
1、负责短视频平台及相关新媒体渠道的后台运营管理;
2、负责直播内容及短视频在新媒体平台的发布与更新;
3、完成主机厂临时指派的新媒体相关工作任务;
职位要求:
1、性别不限;
2、对新媒体领域有热情,喜爱并关注直播、短视频等形式;
3、形象端正、气质良好、性格活泼、善于沟通,具备才艺展示能力者优先考虑;
4、有4S店工作经验或从事过新媒体运营相关岗位者优先录用;
抖音直播 运营
2000-5000元/月
直播运营3-5年本科
岗位职责:
1、通过直播形式推广公司自有产品
2、全面负责抖音直播间运营管理,保障直播环节有序高效推进
3、实时把控直播动态,依据数据表现快速优化策略,增强直播表现与用户参与度
4、协同团队成员密切配合,合力实现直播目标,持续打磨内容质量与呈现方式
5、收集并分析直播相关数据,开展复盘总结,提出可行的提升方案
任职要求:
1、拥有良好的表达能力与协作意识,能在高强度工作节奏中稳定输出
2、熟悉直播领域运作逻辑,具备敏锐应变能力,能及时响应行业变动
3、长期关注直播发展方向,有创新思维和持续优化内容表现的主动性
4、能积极配合团队执行日常直播工作,接受弹性化的工作时间安排
直播带货主播
4000-9000元/月
带货主播经验不限学历不限抖音弹性工作制无需露脸普通话流利接受夜班
抖音平台拆卡主播/男女不限
一、岗位要求
1、接受零经验入职,学习能力强即可
2、形象良好,气质出众,发音清晰标准,可根据个人意愿选择出镜或不出镜
3、具备良好的节奏掌控力,沟通顺畅,能与观众建立有效互动
4、性别不限
5、年龄范围18至28周岁
二、岗位描述
1、工作时间:每日在线6-8小时,保持稳定出勤,每周一固定休息
三、工资待遇
1、无经验者享受保底薪资4000-12000元,收入上不封顶
2、薪酬构成:底薪+提成
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开封主播经纪人招工在线招聘信息,主要招聘开封经纪人相关人才。作为经纪人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解经纪人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。