新媒体运营薪资：4k-10k+（底薪+绩效+线索奖金） 【岗位职责】 1.账号全流程运营 独立运营抖音、视频号等平台账号，主导从0到1的账号搭建，涵盖内容策划、拍摄剪辑及发布引流； 围绕本地升学动态（如中考政策、升学路径）打造高传播内容（如“避坑攻略”“政策解读快读”）。 2.精准获客与转化 通过短视频触达目标家长群体，获取有效线索（如私信咨询、社群加入）； 设置引流诱饵（如免费学习资料、学科测评方案）提高线索转化效率。 3.主播视频支持 承担教育类主播出镜视频的拍摄与后期制作（支持横版与竖版格式）； 依据数据表现优化视频结构、标题与封面设计，提升完播率及用户互动。 4.数据复盘迭代 每日跟踪账号流量数据、粉丝特征及获客成本，形成优化策略； 及时响应热点事件（如政策公布、招生季）抢占本地市场关注流量。

1. 负责公司企业管理服务（如工商注册、财税规划、品牌推广等）的线上推广全链路运营 2. 深耕短视频平台（抖音/视频号）、小红书、行业社群、搜索引擎等渠道，搭建高效获客矩阵，精准触达企业客户 销售精英 18--45岁，3年+销售经验打底，超强的商务沟通技巧加持，还得是热爱挑战、渴求高薪的行动派！

岗位职责：1、抖音，快手，小红书等平台评论点赞关注2、会简单的拍摄剪辑，视频发布3、推广，投流任职要求：踏实肯干，拍摄剪辑

岗位职责： 1、在小红书、知乎、B站等新媒体平台发布优质文章或视频内容，实现有效引流 2、拓展各大网络渠道资源，高效运用自媒体工具，提升整体流量表现 3、达成每日既定流量指标，持续优化内容策略，增强账号影响力与企业品牌曝光 任职要求： 1、了解主流网络媒体特性，熟悉B站、小红书、知乎等平台的运营机制 2、对互联网传播与营销有浓厚兴趣，具备较强的热点捕捉能力 3、沟通顺畅，思维灵活，富有创意，性格积极乐观 4、执行力强，注重结果导向，能按时完成日常工作任务 5、具备基础文案撰写及视频剪辑能力，熟练操作相关工具者优先 福利待遇： 1、基本工资+提成； 2、员工激励福利：不定期激励奖金+下午茶+团建活动； 3、带薪休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等； 4、加薪福利：表现优秀者享有一年两次加薪机会； 5、购买五险一金； 6、优越的办公环境、轻松融洽的团队氛围、扁平化的管理、很亲民Nice的老板。

岗位描述： （硬性条件：统招大专以上学历） 1、主导公司短视频平台账号的孵化与全流程运营（涵盖抖音、视频号、小红书、B站、头条等），打造具备一定粉丝基础及行业影响力的KOL品牌； 2、全面负责短视频账号的日常运营工作，达成引流获客与转化目标； 3、结合年度营销节奏、网络热点及创意策略，依据快手平台运营机制进行数据分析，根据数据反馈优化内容方向，提升内容曝光率，推动账号快速涨粉； 4、配合短视频拍摄与制作项目，完成前期内容策划输出，承担后台数据监测与分析任务，并据此调整内容创作策略； 5、具备直播运营能力，熟悉抖音及视频号双平台直播逻辑与玩法。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、专业背景：影视动漫、广播新闻学、新媒体、新媒体后期等相关专业优先； 3、有知识付费类账号运营经历； 4、精通抖音、视频号等主流短视频平台的传播规律与规则体系，具备良好网感，了解用户偏好及内容运作模式； 5、学习能力突出，责任心强，能适应高强度工作节奏； 6、思维活跃，创意丰富，具备敏锐的内容洞察力与策划创新能力； 有知识付费领域账号孵化成功案例者优先，可参考顾均辉、张琦、章义伍等同类IP。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1、负责微博、小红书、B站、抖音等社交平台的内容策划与日常运营 2、结合产品特性与内容生态，依据各新媒体平台风格，制定运营策略并输出创意方案 3、按部门需求，定期开展数据复盘，持续优化运营效果 4、敏锐捕捉网络热点，高效推进专题活动的策划与执行 岗位要求： 具备良好文案能力，擅长视频剪辑，熟练使用PS者优先

【岗位职责】 一、内容创作与运营 1、负责公司及客户的新媒体账号（微信公众号、小红书、抖音、B站等）日常内容策划、撰写、排版及发布； 2、结合热点和行业趋势，制作图文、短视频、海报等创意内容，提升用户互动率； 3、跟踪内容数据（阅读量、转发量、涨粉等），优化运营策略。 4、用户增长与互动 5、策划并执行线上活动（话题互动、直播等），增加粉丝粘性； 6、维护粉丝社群（微信/QQ群），及时回复评论和私信，提升用户活跃度； 7、协助挖掘KOL/KOC资源，拓展合作渠道。 二、数据分析与优化 1、定期输出运营报告，分析粉丝画像、内容表现，提出改进建议； 2、测试不同内容形式（如短视频vs图文），找到最佳传播路径。 3、配合完成各类视频、图文的内容视觉化落地。 【任职要求】 一、硬性条件： 1、学历专业：大专及以上学历，新闻、传播、市场营销、中文等相关专业优先； 2、经验要求： 应届生需有新媒体实习经历或独立运营过个人账号（如小红书/抖音粉丝≥3000）； 3、1年以上新媒体运营经验者优先，熟悉行业工具（如秀米、剪映、新榜）。 二、核心能力： 文案功底强：能写出吸引眼球的标题和接地气的文案，拒绝“假大空”； 网感好：熟悉主流平台（如抖音、小红书）的调性和玩法，追热点快； 三、基础技能： 会简单PS做海报、用剪映剪辑短视频； 了解基础数据分析（如阅读完成率、转化率）。 四、加分项： 有爆款内容案例（如单篇阅读10W+、视频播放50W+）； 熟悉SEO/SEM或信息流广告投放。 【我们提供】 1、成长空间：初创团队扁平化管理，直接参与核心项目，能力提升快； 2、弹性工作时间 3、定期技能培训（如短视频运营、爆款文案课）。 【应聘方式】 请发送简历+作品集（如文案/账号链接）至邮箱：

岗位职责： 1、在小红书、知乎、B站等新媒体平台发布优质内容，包括图文或视频，实现用户引流 2、拓展各平台合作渠道，高效运用自媒体工具，提升整体流量表现 3、达成每日既定流量指标，持续优化内容策略，增强账号影响力与品牌曝光度 任职要求： 1、了解主流网络媒体特性，熟悉B站、小红书、知乎等平台的运营机制或有相关经验 2、对互联网传播和数字营销充满热情，具备较强的热点捕捉能力 3、性格积极乐观，思维灵活，富有创意，具备良好表达与协作能力 4、执行力强，目标导向，能保质保量完成日常工作任务 5、具备基础文案撰写及视频剪辑能力，熟练操作者优先考虑 福利待遇： 1、基本工资+提成； 2、员工激励福利：不定期激励奖金+下午茶+团建活动； 3、带薪休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等； 4、加薪福利：表现优秀者享有一年两次加薪机会； 5、购买五险一金； 6、优越的办公环境、轻松融洽的团队氛围、扁平化的管理、很亲民Nice的老板。

岗位职责： 1、在小红书、知乎、B站等新媒体平台发布优质内容，包括图文或视频，实现有效引流 2、拓展各大网络渠道资源，高效运用自媒体工具，持续提升流量转化 3、达成每日流量指标，持续优化内容策略，增强账号影响力与企业品牌曝光 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关岗位工作经验者优先 2、熟悉主流网络媒体生态，了解B站、小红书、知乎等平台的运营机制 3、热爱互联网内容传播与营销，对热点话题、社会动态具有较强敏感度 4、具备良好沟通能力，思维灵活，富有创意，性格积极乐观 5、执行力强，结果导向，能按时保质完成每日既定任务 6、掌握基础文案撰写与视频剪辑技能，熟练操作者更佳 福利待遇： 1、基本工资+提成； 2、员工激励福利：不定期激励奖金+下午茶+团建活动； 3、带薪休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等； 4、加薪福利：表现优秀者享有一年两次加薪机会； 5、购买五险一金； 6、弹性工作时间、优越的办公环境、轻松融洽的团队氛围、扁平化的管理、很亲民Nice的老板。

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岗位职麦: 1.小红书、抖音等平台保持更新进度发布视频笔记； 2.及时回复评论区及私信，保持客户粘性； 3.联系外部博主建立合作。 任职要求: 1.1年或以上新媒体运营经历，网感好（甚至美感好），能迅速捕捉时下热点，对各大主流平台规则熟悉度； 2.对评论区截留了解或熟悉的优先录用 3.具备合作精神，执行力强，服从工作统筹，接受公司管理和培训，保证工作质量和数量。 其他小福利~~~ 1.有专业的运营导师带教，入职后专业培训上岗，不用担心自我摸索~ 2.双休~~办公环境、氛围nice~~~

招聘新媒体运营 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

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职位描述:该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢 上网冲浪 4。工作时间自由!!!

招聘新媒体运营销售 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

莱尼寒假工第二批招聘明日面试 要求干到三月五号❗❗ 每天补贴10元 年龄16到22学生 来的☎。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-31 大学生或具备相关经验者优先，可为在校生提供实习证明。

永清碧桂园，明天用工人1人，9个小时，170

岗位职责: 1.负责小红书平台的媒介策略制定与落地执行 2.对接多位达人，建立并维护良好的合作关系 3.撰写推广文案，策划并输出达人种草内容 4.监测数据表现，根据反馈持续优化媒介投放效果 任职要求: 1.熟悉小红书平台的内容生态与运营规则 2.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识 3.可独立完成媒介活动的方案策划与执行推进 4.文案功底扎实，掌握新媒体传播的写作逻辑与表达方式

燕郊南外环明天用人，用俩人，。

【招聘岗位3】：小时工 【工作时间】：10点至14点 【薪资待遇】：15元/小时 【工作地址】：温泉道宏瑞御景南门对面 【联系电话】：

小时工 工作时间为下午6:00到9:30 薪资福利:15一小时 工作地址:北关溢泽花园对面

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