岗位职责：主要负责信用卡营销、分期贷款业务销售； 工作模式：地推拜访、商超驻点营销、渠道开发项目等； 岗位要求： 1、品行端正，男女不限； 2、大专及以上历（可接受应届毕业生、有相关工作经验、快消品经验优先）征信良好，无违法犯罪记录； 3、对金融感兴趣，对信用卡行业了解、具备一定沟通能力和市场营销推广能力； 4、学习能力强，敢于突破自我；渴望进步，渴望高薪。 5、认同华夏企业文化、经营理念、富有进取和创新精神及较强的团队合作意识； 6．优秀者符合分行转编条件即可推荐转分支行工作 薪酬：底薪＋提成＋奖励＋补贴＋带薪年假＋其他福利 福利：五险一金，节假日福利＋专业培训福利（新员工享受保护期优待） 工作地址：贵阳（全区域）

不怕你不会做销售我们能给到你怎么做如何做有专业的团队做你的后勤保障

岗位职责： 1.依托公司爆款产品资源，对接意向客户，完成产品销售与业绩指标； 2.维护客户关系，跟进复购需求，建立长期稳定的合作； 3.收集市场反馈，协助团队优化销售策略。 任职要求： 1.18-29岁，学历不限，有销售、地推、导购经验优先，无经验可带薪培训； 2.沟通表达能力强，有赚钱欲望，抗压能力好； 3.熟悉贵阳本地商圈、人脉资源丰富者优先。

1、负责向客户普及5G通信技术、AI产品应用等服务。 2、为客户提供5G+AI系列业务及产品的体验和销售工作。 岗位优势 1、5G改变社会市场前景广阔 2、敢于挑战高薪，拥有创业老板梦 3、薪资给力，挑战老板 4、工作无忧，培训上岗 5、AI赋能未来，重塑智慧生活 6、福利不缺，奖励丰富 7、职业发展，晋升加薪

通信行业诚聘英才，职等你来️ 一般干：5000-8000‬ 集中‬精力：收入8000-10000 全力‬以赴：收入10000+ 绩效‬奖金：丰厚‬提成，多劳多得‬上不封顶。 招聘‬岗位：直销人员 招聘‬人数：30人 直销岗位年龄18-50岁，男女不限 能吃‬苦耐劳，具备‬良好的沟‬通能力。 不管你是待业，创业还是全职宝妈，只要你来，一定可以创造属于你自己的精彩！我们期待你的加入哟！[爱心]

职责： 1、年龄：***** 2、学历不限，欢迎应届毕业生投递 3、经验不限，具备销售经验者优先，对销售工作有热情 4、具备良好的沟通能力，态度积极，能承受工作压力 5、学习与理解能力强，适应快速成长环境 6、无责任底薪+高比例提成+额外奖金 综合收入6000-8000，上不封顶，公司配备专业团队并提供系统化培训

工作内容 1、负责汽车膜类相关产品的销售工作 2、维护现有客户关系，拓展新的客户渠道 3、电话邀约相关工作任职要求： 1、具备良好的销售技巧和客户服务意识 2、能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3、积极主动，具有良好的团队合作精神岗位职责： 1.负责汽车膜相关产品的销售工作； 2.维护现有客户关系，拓展新的客户渠道。

工作时间： 上午：09:30-12:00，下午：14:00-17:00； 周末双休，节假日正常放假。 任职要求： 只要你能沟通，经验不限，公司有专业导师系统培训辅导，入职后有导师带，个人也可以自由发展，不出差，不应酬，不加班。 岗位职责： 负责省酒全国范围品牌推广、产品招商以及产品批发、零售。 薪资待遇： 补贴+高提成+零售差价（工资上限） 岗位福利: 不定期团建，节假日发福利 工作地址： 贵阳市南明区双子塔东塔23楼整层。 岗位经验: 做过销售行业优先

花溪十里河滩招师傅一名，工资7000➕，电话

招聘 炉子1名、基本工资加提成、月休4天、 、发工资准时、招煎鱼师傅1名、基本工资加提成、洗碗大姐2名、工资3200、加200全勤、打荷1名、蒸菜下手1名、工资3500元/月、休息同上、联系电话、唐厨

诚聘 工作地点：贵阳石板小菜馆 墩子1个3500-4500 薪资标准看自己的个人能力 ，包吃住，有需要工作的兄弟姐妹们请联系。 游总:

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

烤鱼店招聘 炉子 5000-8000 墩子 4000-6000 杀鱼烤鱼 4000-6000 店长 7000-10000 前厅主管 4000-5000 服务员 2800-4000 厨房阿姨 3000-3500 ✅ 以上岗位工资面谈，包吃住，月休3天 ✅ 晋升空间大 ✅商场店，早晚班 工作地点：贵阳市花溪区（花溪公园） ⏰上班时间： 早班10：30-20：30 晚班下午16：30-03：00 后厨咨询

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

公司简介： 中信银行信用卡中心（以下简称“中信信用卡”）是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的专营机构。2002年底由总行筹建成立，2003年12月正式对外发行信用卡产品；截至2021年10月，累计发卡量已突破1亿张。 自2003年首发信用卡以来，中信信用卡始终贯彻“立于不败之地”的成本与风险管控理念，坚持“以客户为中心”的服务宗旨，持续优化产品体系与服务体系，致力于打造差异化经营特色和专业化管理能力，推动业务实现质量、效益与规模的协同发展。依托坚实的客户资源、高效的服务机制与领先的创新实力，中信信用卡在业内及用户群体中建立了良好口碑，经营管理与服务水平屡获权威认可，先后斩获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”以及《亚洲银行家》杂志颁发的“最佳客户关系管理奖”、“卓越数据架构奖”、“中国信用风险管理银行”等多项荣誉。 展望未来，中信信用卡将持续践行“以客户为中心”的发展思路，弘扬“用心超越期望、信用创造价值”的企业精神，力争成为中国信用卡行业的标杆企业。 中信银行招聘 中信银行 营销岗（3人） ★招聘要求 年龄22-33周岁，需具备本科及以上学历，条件特别突出者可放宽至大专学历。 ★待遇 入职即办理五险一金，福利体系完善。 薪资结构：底薪6000元+业绩提成+季度总分行奖励，税后月收入区间为15000-30000元。 员工福利包含： 1、防暑补贴900元/月，发放周期为每年6月至10月； 2、通讯补贴100元/月； 3、节日补贴1500元/次，全年共发放5次； 4、生日礼金卡300元； 5、洗衣补贴150-450元/季度； 6、年度医疗补助额度3500-20000元； 7、依法缴纳五险一金； 8、定期享受免费健康体检； 9、年终绩效奖金； 10、统一定制工装免费提供； 11、春节新年礼包； 12、完善的内部成长与晋升通道等。 作业模式： 每日接收银行系统推送的网申客户名单，主动联系预约客户，协助完成资料录入，并指导客户下载使用中信银行官方App。也可前往盒马、宜家、加油站等线下场景开展信用卡推广工作。 晋升通道： （1）职业发展路径：中信银行客户经理—主管—经理—总经理 （2）支持跨部门轮岗或转岗，如综合管理、人力资源、市场商务、风险管理等相关岗位均有发展机会。 本岗位为编制内正式员工，薪酬待遇稳定，福利保障健全！ 办公地址：北京市西城区西环广场A座10层中信银行 李主任 *************

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪！0成本创业黄金机遇！项目全程师傅一对一指导！ 激励方案：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，零经验、宝妈、资深从业者皆可加入！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪、入驻奖励、费率分成、粉丝收益，外加持续性管道收入！ 业务模块丰富多样， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续累积！ 自由灵活，无强制约束，想干就干，无需朝九晚五，告别看人脸色。 真正实现为自己工作，收入管道持续叠加！ 传统行业干三年，离职即归零；我们做两年，主动收入转为被动增长，停手后收益仍稳步上升！ 示例：每日办理3台POS机，当日收入997元， 每月工作20天，累计60台， 6个月总奖励：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元， 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类普遍达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多板块协同操作，综合收益更可观！

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、法律资源 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受无经验人员（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！0成本创业级推广项目！师傅一对一全程指导！ 激励方案：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，新手、宝妈、行业资深者皆适合！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖金 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多元， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续叠加！ 时间自由，无拘无束，无需朝九晚五，不必看人脸色，真正实现为自己工作！ 收入不仅来自当下，更可持续累积，形成稳定被动收入流！ 传统行业干三年，离职即归零；我们做两年，主动收入转为持续增长的管道收益！ 案例参考：每日办理3台POS机，当日收入997元 每月工作20天，累计办理60台 6个月总收入：6×60×299=107640元（未计入期间流水收益） 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万） 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务协同操作，综合收益更可观！

此岗位是我们公司储备管理岗位，主要是线下团队运营，不招电商和新媒体运营！！ 为公司发展需要，现招聘运营助理/专员岗位。应届生优先，学生会干部优先，爱好体育者优先，退伍军人优先。 特别注意！！！：我公司该运营岗位属于公司储备管理岗位，后期往团队建设和团队管理方向发展，更多训练的是与客户、团队队员沟通交流，分工协作，团队运营管理等能力，所以只想往电商、新媒体等线上运营发展的同学勿投！！ 岗位介绍： 一、第一阶段市场运营。负责区域内新客户开发，了解公司产品，学习产品专业知识，公司内部营销系统，拓客宣传。薪资为无责底薪3500+1500绩效奖金+提成。 二、第二阶段团队运营。带领团队，参与员工培训，基础业务教导，目标制定，绩效考核，员工关系处理等工作，薪资为基础薪资+绩效+提成+每月管理津贴580-5000管理类岗位平均薪资8000-12000 三、第三阶段公司运营。接触中高层管理，参与行政运营，战略规划，招聘面试，人资考核及分公司拓展等工作，并且实现财务自由和时间自由，月薪达到28000-40000以上。 岗位职责： 1、进行有效的市场调研，并结合公司运营状况，不断提出提升业绩、提升品牌价值的营销策略； 2、负责运营部的整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队； 3、维护并提升品牌形象与公司形象； 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行！ 职位要求： 1、大专以上学历，愿意吃苦，愿意从基层岗位做起，有零售行业、服务行业从业经验者优先。应届生无经验要求。 2、具有良好的口才和语言表达能力。 3、有良好的团队合作精神。 注：一经录用，公司会提供免费住宿，免费带薪培训，老员工亲自带。晋升机制透明且成长空间大，所有员工可清楚了解晋升制度。福利优厚且氛围轻松乐趣，每年享有3到5次旅游机会。

不怕你不会做销售我们能给到你怎么做如何做有专业的团队做你的后勤保障

任职要求：男女不限，性格外向，活泼有活力，敢于挑战自己 工作内容：白酒销售公司提供手机，微信，电话卡，客户资源。客户都是核单客户，每天都有新数据，成交率高，微信有老客户，维护一下能开单，开单率高。入职有培训，老员工辅助开单。 上班时间：早九晚六，周天单休，节假日正常放假 随便干：4000-6000 努力干：6000-9000 加油干：10000-20000 使劲干：20000-35000+上不封顶 （前提条件是得自己努力） 提供管理层晋升岗位-主管-经理 公司福利： 1、带薪休假 2、免费水果、下午茶零食、不定期聚餐、每月团建、工龄奖、生日福利 不招暑假工不是进厂不包吃住！！！

招销售员1名 （一）岗位职责： 1、负责目标区域市场的维护、开发和调研； 2、按公司制定的销售计划，及时完成销售目标； 3、拜访公司客户，宣导公司的各项销售政策； 4、了解竞品动态和消费者情况等，及时反馈市场信息； 5、处理客户投诉并及时反馈客户投诉信息，维护良好客情； 6、领导安排的其他工作。 （二）任职资格： 1、大专以上学历，有生鲜销售经验和电商经验优先录用。 2、具备优秀的沟通表达能力和谈判能力。 3、服从公司管理，吃苦耐劳，执行力强，熟练办公软件。 4、能够接受出差安排，自带出差交通工具。 5、会做标书，具有一定的招投标实际经验。 6、认同公司使命、愿景、价值观和品牌战略，有较强的学习力。 （三）工资待遇： 1、月薪4000-6000元加业务提成、项目分成，试用期3个月，购买五险。 2、出差车辆费用按里程实报实销。

岗位职责： 1．向商家免费推广安装10000毫安超级快充充电宝 2．公司会提供相应客户名单，直接上门安装。（提供给优秀人员） 3.无责任底薪5000元 4.招聘人数：50人 5、招聘储备CM1人，BDM3人。 6、目前高于贵阳其他充电宝公司待遇 任职要求： 具备良好的沟通技巧，不怕辛苦，挣钱欲望强，有交通工具优先。 福利待遇：底薪＋开户提成＋达标奖励＋充电宝流水分润。（综合工资8000+）

职位内容: 客户均来自官网自主下单，资源精准，无需自行开发或寻找客户。通过微信与客户保持顺畅沟通，确认订单信息，跟进发货流程直至客户签收，并负责售后回访及问题处理，提升客户满意度，促进复购转化。 工作时间: 早上9:00~12:00 下午13:30~18:00 每周单休（周日休息），法定节假日按规定休假。 薪资: 无责任底薪+提成+生日红包＋节日奖金＋年终奖+提供午餐 员工平均收入在6500-1W以上 正常完成任务5000-7000 积极投入工作8000-1w 全力冲刺可实现1w以上

具备出差能力陌拜客户能力

招聘岗位：金融专员，贸易跟单员数名。 工作内容：通过电脑端来做产品的预购和预售。 要求：具备简单电脑操作能力，熟悉电子商务平台的操作流程。 热爱学习，思维敏捷，能够快速适应市场变化。 具有较强的沟通能力和团队合作精神。 有相关工作经验者优先，表现优秀者可适当放宽要求。 薪资待遇：底薪5K+抽成+分红，让你的付出得到应有的回报。 工作时间：星期一至星期六（星期六半天），每周5.5天工作制，每天上班时间为9:30—16:30，工作任务完成后可随时申请下班，让你拥有更多的自由支配时间。 广阔的职业发展空间：公司为员工提供完善的培训体系和晋升机制，只要你有能力、有梦想，就有机会在公司实现自己的职业目标。 这是我们招聘职位信息 我们做的是大宗商品现货贸易没有销售性质不需要对接客户。。

【网络销售】 工作内容 1、借助线上渠道开展产品推广与销售工作，完成既定业绩目标 2、维系已有客户资源，积极开发新客户群体并拓宽获客途径 3、运营基础自媒体账号，提升品牌线上曝光度 任职要求： 1、具备优秀的线上沟通能力及客户服务意识 2、熟悉主流社交平台的基本操作，如抖音、快手、知乎、小红书、微博等 3、能熟练运用当前主流AI工具或网站辅助工作 4、适应力强，能及时响应市场动态，具备持续学习能力 5、性格主动进取，对销售岗位有高度热情与责任感 上班时间： 上午9：00——12:00，中午休息一个半小时，下午13:30——18:30 上班地址： 贵阳白云区旭博美集团综合楼7号楼

一、基本标准： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、勤奋务实、乐观进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外派工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富实践经验或为退役军人，学历可放宽至高中/中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历且具备实际工作经验者。 二、薪资待遇： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，范围为6000-7800元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依地区不同为5400-6200元/月； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年均收入超20万元； 4、福利配置：六险一金、餐费补贴、住宿补助、通讯补贴、高温津贴、年终奖金等。 三、工作内容： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、岗位职责： ①配合经销商推进产品在当地市场的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等营销活动； ③开发大型种植户并提供专业技术支持服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续运营等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作地点：依据业务需求进行灵活调配。

岗位职责: 1. 主动开展市场调查，掌握行业最新发展趋势； 2. 策划并落实销售方案，确保销售任务有序推进； 3. 持续维护及开发客户资源，提升客户服务体验； 4. 定期参加产品学习培训，熟悉产品核心信息； 5. 配合团队协作，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务谈判能力； 2. 热爱销售岗位，能适应高强度工作节奏； 3. 具备较强的市场洞察力与客户运营能力； 4. 能够迅速掌握新产品相关内容； 5. 具备良好的团队意识，善于与同事协同沟通。

让我看看谁还没有工作！来点实在的不虚假宣传 无责底薪3000，提成6个起，最高可达20%！每月15号准时发薪！ 你赚多少自己说了算！我们绝不拖泥带水。 你需要做的： 1.盯紧微信，跟公司分配的老客户，新资源深度聊，把产品推荐给他们。 2.解答问题，处理售后，维护好关系让他们不断复购！ 3.达到你的目标，就这么简单。 我们需要这样的人： 1.没有经验也可以，有老销售带，最好是有白酒销售经验，不玩虚的，聊点实在的。 2.对赚钱有欲望，想躺平的就算了，一心搞钱，有点抗压能力，因为你的付出会得到相应的回报！ 我们提供： 1.钱！ .无责底薪3000（给你托底） .提成6-20%，不是虚头巴脑的，没有门槛，做多少都可以提！ .正常月入6K+没问题，努力点1.5W也是小事，拼命干3W+（不要怀疑，实际销售比这个数赚得更多） .知道早上起不来，上班时间9点30分，周天正常带薪休息 2.支持：入职会有人带你了解产品，对流程，客户资源持续提供，让你赚钱有底气。 3.晋升：销售专员-组长-主管-经理-总监，晋升机制明确，最快两个月晋升。 4.福利：下午茶+节假日正常带薪休假+不定时团建+首单奖励+团队奖+月度奖金+年度奖金+不定时红包奖励 正二八经找一帮志同道合想赚钱的兄弟姐妹，想躺平的勿扰！