性格开朗的看过来 包住不包吃

新媒体运营岗位招聘启事 我们正在寻找一位充满激情与创意的新媒体运营专家，加入我们充满活力的团队！如果你热爱新媒体，擅长内容创作与社群互动，那么这里就是你的舞台！ 岗位职责 1.内容创作与策划：根据公司品牌和产品特点，策划并撰写吸引人的微信公众号文章、微博文案、抖音短视频脚本、小红书笔记等内容，确保内容的高质量和独特性，符合平台调性与用户喜好。 2.平台运营与管理：负责公司在微信、微博、抖音、小红书、B站等主流新媒体平台的日常运营工作，包括账号维护、内容发布、粉丝互动、数据分析等，提升各平台账号的活跃度和粉丝数量。 3.活动策划与执行：策划并执行各类线上营销活动，如节日活动、新品推广、互动话题等，提高用户参与度和品牌影响力，跟踪活动效果并进行数据分析和总结，为后续活动提供优化建议。 4.用户互动与社群管理：积极回复用户评论和私信，建立良好的用户关系，挖掘用户需求和反馈，对用户进行分层管理，搭建并运营用户社群，提升用户粘性和忠诚度。 5.数据分析与优化：定期分析新媒体平台数据，如阅读量、播放量、点赞数、评论数、转发数、粉丝增长数等，通过数据洞察用户行为和需求，优化内容策略和运营方案，提高运营效果。 任职要求 1.经验背景：具有半年以上新媒体运营工作经验，有成功运营新媒体账号案例者优先，市场营销、广告、新闻传播、中文等相关专业优先考虑。 2.技能要求：具备优秀的文案撰写能力，文字功底扎实，能够驾驭多种风格的写作，熟悉新媒体平台的算法规则和运营机制，掌握一定的图片处理和视频剪辑技能，熟练使用至少一种图片编辑软件（如Photoshop、醒图等）和视频剪辑软件（如剪映、Premiere等）。 3.创意与网感：思维活跃，富有创意，对网络热点敏感，能够快速捕捉并结合热点进行内容创作和营销策划，具有良好的网感，能够理解并运用网络流行语和梗。 4.数据分析能力：具备较强的数据分析能力，能够通过数据分析发现问题、总结规律，并提出针对性的优化措施，熟练使用新媒体数据分析工具，如抖音巨量千川后台、蒲公英平台、新榜等。 5.团队协作：具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与设计、产品、市场等部门密切配合，共同完成项目任务。 薪资福利 1.薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，具体薪资根据个人能力和经验面议。 2.福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训等。 3.发展空间：广阔的职业发展空间，优秀者有晋升机会，与团队共同成长，参与公司重要项目，提升个人综合能力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写及日常运营 2.独立完成选题策划、图文/短视频制作、发布排期及数据复盘，提升用户互动与粉丝增长 3.结合热点与品牌调性，策划线上营销活动，推动转化与传播效果 4. 监测行业动态与竞品动向，优化运营策略，提升账号影响力与曝光度 5. 协同设计、市场、销售等部门，支持品牌推广与业务目标达成 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例或实操经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则、算法逻辑及内容生态，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容输出 4.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，掌握基础拍摄与剪辑技能更佳 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

运营抖音号

岗位职责： 1. 负责医院新媒体平台的内容规划与日常运营，增强医疗机构的品牌传播力。 2. 协助医生建立个人品牌形象，借助新媒体渠道塑造专业医生IP。 3. 制定并落实新媒体推广方案，监测运营数据，开展效果评估与优化调整。 岗位要求： 1. 了解医疗领域及新媒体运作模式，具有一定的市场洞察与分析能力。 2. 有主导过医生IP建设或医疗类新媒体成功运营项目者优先考虑。 3. 具备优秀的文字表达与内容创意策划能力。

任职要求：有耐心，负责任，踏实肯干

负责小红书，抖奕渠道图文发布 公司提供内容，图片，文案

有相关经验者优先，新人只要愿意学习就行，兼职也可以 岗位职责： 1.负责微信小程序，抖音、等店铺运营 2，新媒体平台的内容编辑、发布及日常运营维护 任职要求： 1，大专及以上学历 2，愿意学习和进步，主观能动性强 3，思维活跃、网感敏锐、执行力强，能适应快节奏与多任务并行工作环境 4，热爱新媒体行业，学习意愿强，责任心强 5，可兼职可全职，面谈

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、视频号等）的日常运营，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限 2. 熟悉主流新媒体平台规则 3. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 4.学历不限，

会简单ps,修图，拍摄，会教会带，各平台发布运营

苏州上班提前过来可以安全住宿，订单稳定，基本包进男女不限 18-45 岁，包吃住，坐班站班都有，综合工资 8000 左右， 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

换电表，按量计算，有电工证的优先

贵阳市及黔南州境内石油天然气管道内检测缺陷点进行开挖验证及防腐层修复，需要招聘安全员现场值守巡护，负责安全管理。

明天八点省医附近退租房擦玻璃打扫卫生，双人三小时起30一小时。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

居家图文发布 日结，无押金 手机就能做，内容全包，只需复制发布 一天一号三条，多号多做。 做熟练后可自己招人做，推荐费30/人 时间自由，学生、宝妈均可，一天一结 长期稳定可做 有意直接私信报名，当天可开始

【知识付费IP孵化】急聘运营助理 | 跟拍金融/教育大佬 | 剪辑技能变现 | 专科起投 公司简介： 我们是一家专注于金融、理财、教育规划、身份规划领域的知识付费IP孵化公司。我们不做泛娱乐，只深耕高价值赛道，帮助行业专家把脑子里的干货变成千万流量的爆款内容。 你将接触到谁？ 你的镜头里，可能是前华尔街分析师、资深移民律师、或是家庭教育规划专家。你拍的每一条片子，都在影响高净值人群的认知。 我们需要你做什么？（核心两板斧） 会拍： 跟拍IP老师出外景或室内口播，懂基本的构图、布光、收音（不用电影级，但要让IP老师看上去专业且值钱）。 会剪： 熟练使用剪映/PR，能把几十分钟的直播录屏剪成1分钟抓人的短视频，懂节奏、懂卡点、懂字幕包装。 硬性门槛（非诚勿扰）： 行业经验： 须有知识付费IP策划，金融、财经、教育规划、移民/身份规划相关行业的从业或服务经验（看得懂行话）。 技能水平： 拍摄+剪辑都能独立搞定，工作经验1-3年。 学历： 大专及以上。 薪资与收获： 综合薪资：7K-8K（底薪+绩效）。 隐形福利： 免费蹭听价值几十万的金融/规划私房课，带薪学习搞钱逻辑。 晋升路径： 运营助理 → IP操盘手 → 项目合伙人。 简历投递： 请附带3条自己拍摄+剪辑的口播或Vlog作品链接。

工作内容简单明了，一对一教学，包教会！ 时间1-2小时，轻松简单好上手，待遇高！ 提成制，综合薪资5000+ 接受无经验，有老师免费教，有电脑会基础操作即可

【岗位职责】 - 监控分析每日平台数据，提高用户转化率和粘性 - 账号配置 - 跟进其他细节工作 【任职要求】 - 对社交媒体运营有一定的理解和经验 - 有责任心 - 有团队合作精神 【工作时间】 · 09：00-18：00 · 14：00-22：00 · 19：00～2：00 （三班可选，具体面议） 【薪资福利】 - 底薪：实习期3000、转正3500

职位详情： 1 手动添加公司客户的微信，引导添加 2 数据由公司提供 3每天日结150-350

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岗位内容： 1. 落实公司新媒体推广计划，定期维护各社交平台内容并开展互动，增强品牌在社交媒体的影响力； 2. 跟踪行业动态与市场变化，洞察用户需求，输出创新想法与运营优化建议，助力销售业绩提升； 3. 承担社交平台日常运营管理、数据监测及报告撰写，提出内容优化方向与效果提升策略； 4. 配合相关部门推进跨部门协作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的文案撰写与内容编辑能力，热爱新媒体领域与数字化传播，熟悉社交平台运作； 2. 有1年以上相关领域工作经验者优先； 3. 具备出色的时间规划与组织协调能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； 4. 逻辑清晰，善于分析问题并提出解决方案，具备较强的责任心与服务意识； 5. 熟悉视频剪辑与拍摄流程，具备实操能力。

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贵州江黔教育有限公司·职业培训·贵州江黔教育管理发展有限公司 官方网站 http://www.jiangqian.net.cn/ 岗位职责： 1. 策划并运营公司职业技能认证类内容，涵盖建筑八大员、特种作业、保安、消防、无人机等领域的知识科普、政策解读与备考指南 2. 负责微信公众号、抖音、小红书等平台的日常内容更新、用户互动及数据复盘，提升粉丝活跃度与转化率 3. 协同培训讲师与业务部门，制作图文、短视频、直播脚本等多元形式内容，强化品牌专业形象 4. 挖掘学员真实案例与成功故事，打造可信、有温度的服务口碑内容 5. 关注行业动态与政务政策变化，及时输出合规、准确、时效性强的信息内容 任职要求： 1. 具备内容运营相关工作经验，熟悉职业教育或人力资源服务行业者优先 2. 具备扎实的文字功底与选题策划能力，能独立完成从创意到落地的全流程内容生产 3. 熟悉主流新媒体平台规则与传播逻辑，具备基础数据分析能力 4. 专科及以上学历，新闻传播、汉语言文学、教育学等相关专业优先 5. 责任心强，学习力好，认同江黔教育“专业、可靠、高效”的服务理念 如果招聘网不在线可以直接联系我们：江黔教育 关注官方公众号JiangQianEdu、官网www.jiangqian.net.cn 等联系我们

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岗位职责： 1.负责新媒体平台的发布与日常运营 2.关注行业动态，持续探索内容形式与传播路径 3.新媒体运营相关工作经验不限 4.学历不限，热爱互联网，学习能力强、责任心强

1. 本地生活平台运营与优化 （1）店铺管理： 负责公司旗下各校区在主流本地生活平台的POI（兴趣点）创建、认领、信息完善及日常维护，确保地址、联系电话、营业时间、图片展示、课程详情等内容准确无误，并符合平台规范及相关法规要求。 （2）内容运营： 结合招生节奏策划并落地门店团购活动、预约优惠、课程产品及师资介绍等线上展示内容，持续优化门店页面呈现，提升平台经营评分，增强地图流量的转化效果。 （3）口碑管理： 制定并落实平台口碑提升方案，联动线下校区引导满意学员或家长发布优质评价；及时、专业且礼貌地回应平台上的用户反馈（尤其针对负面评论），维护品牌声誉，助力门店评分与搜索排名提升。 （4）质检： 监测来自本地生活平台及其他线上投放渠道的线索数据（如电话咨询、表单提交等），分析其数量、质量与获客成本，协同客服与销售团队跟进转化进展，完成投放ROI的闭环评估。 2. 本地化营销协作 （1）跨部门协作： 保持与各校区负责人的常态化沟通，同步线上运营情况，收集最新动态与素材资源，协助策划线下活动并配合开展线上预热与引流，实时反馈线索转化表现，推动策略迭代与执行优化。 （2）市场洞察： 密切关注本地竞品在地图类平台及区域广告投放方面的动作，深入分析其运营策略，为公司本地市场布局提供有效参考依据。 （3）数据分析： 定期追踪各门店的曝光次数、点击行为、商机转化路径等关键指标，整理形成可视化数据报告，支撑运营决策，驱动策略持续精进。 岗位要求： （1）学历与经验： 本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告学等相关专业优先；具备1年以上互联网本地生活服务或教育培训行业线上推广/运营经验者优先。 （2）技能： 掌握本地生活平台（如美团点评）的基础运营逻辑，有高德地图、百度地图、腾讯地图、抖音来客等平台实操经验者优先考虑。 （3）熟练运用数据分析工具（如Excel、百度统计等），可独立完成数据提取、处理与分析工作。 （4）具备优秀的文案创作能力与审美素养，有使用PS、AI等设计软件经验者优先。 （5）思维： 具备强烈的数据驱动意识和结果导向思维，对本地流量获取敏感，注重最终转化成效。 （6）执行力与责任心： 成熟稳重，工作严谨，能高效统筹多个平台的信息更新与运营，以收入转化为核心目标，对投放回报率负责。 （7）沟通协调能力： 擅长跨部门协作，能够清晰表达运营需求并有效推进多方配合。 （8）学习与应变能力： 能快速适应新平台规则与营销变化，具备较强的自主学习能力。 （9）用户洞察力： 善于从学员或家长视角出发，优化线上展示内容与互动话术，提升用户体验与转化效率。

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