一、工作内容 1：负责新媒体平台医生黄V账号的内容策划，涵盖抖音、快手、视频号等医疗类内容的规划与运营。 2：执行账号内容发布及推广任务，构建并维护IP账号体系，持续跟踪账号成长数据。 3：推进医生IP账号的运营转化工作，主动与粉丝互动，及时处理私信和评论反馈。 4：开展平台数据监测与分析，洞察用户行为趋势，动态优化运营方案。 5：落实内容安全与合规管理，执行内容审核机制，实施舆情监控措施。 二、工作要求 1：具备独立运营IP账号经验者优先考虑 2：对数据分析具有敏锐感知能力 3：有成功打造爆款内容经验者优先 4：富有创意构想，思维灵活，沟通能力强 5：熟悉互联网生态，对新媒体IP运营有独到见解 6：目标明确，渴望成长，具备进取心与探索精神 三、福利待遇 1：无责任底薪+业绩提成，综合薪资5K-10K 2：工作时间早上8:30-12:00，下午13:30-17:30，周日单休 3：公司提供食宿支持，包含中餐及下午餐 4：依法缴纳五险一金 5：带薪培训+舒适办公环境 加入黔城医疗FDS名医中心，你将主导专业医生黄V账号运营，3个月内通过爆款策略实现转化率提升30%，团队配备行业TOP级运营指导资源，提供标准化SOP操作流程。只为遇见优秀的你，有想法就行动，选对赛道把握机遇，我在黔城医疗等你！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.大专以上学历，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

不抗压、想找份临时过渡工作的人请绕行，这份岗位凭结果涨薪！ 招聘职位：医疗新媒体运营（接受零基础，提供带薪培训） 职位亮点： · 【新手友好】 不限专业背景！只要网感强、爱钻研，我们手把手带你掌握运营技能！ · 【收入可观】 底薪+绩效+奖金组合，综合月薪4000-8000+，付出与回报成正比！ · 【晋升明确】 运营→资深运营→运营主管→项目负责人，成长路径清晰可见！ · 【加班有偿】 尊重个人时间，加班依法结算加班费，绝不无偿占用！ 岗位职责： 1. 负责医院在抖音、小红书、微信公众号等平台账号的日常内容策划、文案撰写与发布管理。 2. 结合医生专长与热点话题，产出吸引目标患者的图文及短视频内容。 3. 主动与粉丝互动，及时回复评论和私信，保持账号活跃度与正面形象。 4. 通过优质内容引导潜在患者咨询，并推动其完成到院就诊转化。 5. 监测并分析运营数据，定期复盘优化策略，助力门诊量提升。 我们需要这样的你： · 不设学历门槛，无经验也可，但需对新媒体平台（如抖音、小红书）有浓厚兴趣。 · 学习能力强，理解力好，具备网感，能快速捕捉并应用热点信息。 · 有责任感，工作细致认真，具备良好的团队合作意识。 · （加分项）如有个人社交账号运营经历，欢迎主动说明！ 薪资福利： · 薪资构成： 底薪3000元（转正后3500元） + 绩效奖金（依据患者咨询量及实际到院人数核算） + 团队奖金 · 综合收入： 4000 - 8000元，能力突出者收入上不封顶！ · 福利待遇： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、系统化培训支持。 · 特别承诺： 所有加班均按国家规定支付相应加班报酬，保障员工权益。 加入我们，收获不止薪资： 这是一份能加速你成长、积累实战经验的岗位。在这里，你将系统掌握新媒体运营全流程，深度参与医疗健康领域的传播实践，每一份内容创作都可能为需要帮助的人带来改变。 工作内容： 1、协同拍摄与剪辑人员制作优质视频，并投放至抖音、快手、小红书等平台 2、持续监控视频表现数据，熟悉平台规则与推荐机制，有效防范账号异常 3、维护平台后台，及时处理评论与私信，提升引流效果与转化率 4、对接客服团队，确保潜在客户信息准确登记并跟进落实 职位要求： 1、可接受无经验者，但必须有强烈学习意愿，我们也全力培养 2、不限学历，但需保持谦逊好学态度，踏实肯干 3、具备独立思考能力，能够自主决策与执行 4、注重长期发展，不局限于短期利益 5、能力强者薪资可面议（重点看你能为团队带来什么价值） 工作时间：每周日固定休息 上午8:30-12:00 下午13:30-17:30

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营，包括选题策划、内容创作、排版发布及互动维护。 2. 结合品牌调性与用户画像，制定月度内容计划与传播策略，提升粉丝增长、阅读量、互动率等核心指标。 3. 实时监测各平台数据表现（如曝光、转化、留存），定期输出分析报告并优化运营动作。 4. 主动拓展优质KOC/KOL及平台合作资源，参与线上活动策划与执行，扩大品牌声量。 5.配合销售与市场团队，支持招聘类内容推广及雇主品牌建设。 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备基础文案功底与网感，能独立完成图文/短视频脚本撰写。 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验者优先（应届生可接受无经验，公司提供带薪培训）。 3. 具备基础数据分析意识，会使用后台数据工具或Excel进行简单统计分析。 4.沟通积极、责任心强，能适应弹性工作节奏，全职到岗，不接受兼职。 5. 学历不限，有学习意愿和成长潜力即可。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

【工作内容】 1、多平台运营主场：负责抖音、快手、小红书等主流平台账号的日常内容更新与维护，掌握发布节奏，保障账号稳定发展； 2、流量目标攻坚：聚焦抖音、快手主账号运营管理，制定吸粉、曝光及转微转化方案，推进执行并完成关键业绩指标； 3、创意内容引擎：主导视频内容创意与脚本创作，结合医院特色与平台调性输出优质内容；同步推进账号推广及新渠道拓展策略，把握流量机遇； 4、热点活动操盘：紧跟网络热点与大众健康关注点，策划线上互动项目（如健康问答、话题挑战等），推动落地实施，增强账号活跃度与粉丝粘性； 5、粉丝关系维护：精细化运营粉丝社群及评论区，及时互动回应，洞察用户需求，积累真实粉丝群体，提升复访率与参与积极性。 【任职要求】 1、学历灵活包容：大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，更看重实际能力而非仅文凭； 2、创意雷达在线：性格活泼、思维跳跃，对内容有独到理解，擅长将专业健康信息转化为通俗易懂的表达；具备良好文案功底与文字整合能力，逻辑清楚不杂乱； 3、心态超稳抗造：具备成长型思维，积极进取，能适应新媒体领域快速迭代的工作节奏，抗压能力强； •欢迎零经验人员加入，企业提供全流程体系化培训； •专业加分项：市场营销、新闻传播、广告类专业优先，医学背景更具优势。 【福利待遇】 基础保障 •五险一金 •带薪年假+法定节假日齐全 •具有竞争力的绩效奖金 生活关怀 •免费提供午餐和晚餐 •配套员工住宿 •节假日专属礼品发放

1.负责小红书、抖音、微博等各大平台的运营与维护 2.定期在各大平台的发布，获得粉丝、播放量，客资 3.按时对接素材在各短视频及新闻性平台发布，优选封面，编辑标题观测直观感受 4.针对后台数据完播率赞播比之类的数据进行统计与分析

懂得剪辑基础软件 懂观察后台数据 有一定网感 配合完成每期视频产出及投流操作 岗位职责： 1. 配合完成视频内容的剪辑工作，确保视频质量符合要求； 2. 负责观察和分析视频后台数据，根据数据反馈调整视频内容策略； 3. 配合团队完成视频内容的创意和策划，保证内容的新颖性和吸引力； 4. 参与视频的投流操作，确保视频内容的有效传播 任职要求： 1. 熟练掌握视频剪辑基础软件，具备良好的视频内容创作能力； 2. 对视频内容运营有一定的理解，能把握需求用户意向 3. 有较强的数据敏感性，能够通过数据分析指导视频内容的优化； 4. 具备良好的团队合作精神和创新能力，能够在快节奏的工作环境中发挥积极作用。

工作职责： 1. 文案策划。负责医生个人账号的内容打造，进行创意构思与文案撰写，确保内容契合医生风格，并精准传达核心信息； 2. 独立运营抖音、快手、视频号等平台账号，涵盖选题策划、内容编辑处理及发布执行等全流程工作； 3. 引流获客：依托账号运营策略，通过抖音、快手、视频号等渠道收集潜在用户线索，挖掘目标客户群体，对引流成果及内容互动数据负责； 4. 数据复盘：基于账号表现与现有数据，独立完成数据分析、内容优化方案制定与实施，持续提升内容互动率与转化效果。 任职要求: 1. 大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件），新闻学、传播学、广告学、汉语言文学或相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的文字表达能力和创意思维，能准确把握品牌调性，对社会热点及行业动态有较强敏感度； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效整合内外部资源推进工作； 4. 执行力强，工作积极主动，具有较强的责任心

任职要求：有耐心，负责任，踏实肯干

贵阳市观山湖区招腻子/大白/墙漆马上可以动工，一个门面40平方左右地面，再做一个门头刷油漆，1500不玩，马上给钱，能做的速速联系

贵阳市观山湖区招装修木工中工280一天三四的活

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

电子产品，工作轻松，纯手工活 招聘要求:男女不限，16~40周岁，会26个英文字母不穿无尘服，大部分白班，需要能接受两班倒，岗位有站有坐 社会工:20~23小时 工作时间:8:30-20:30 愿意做，当天安排住宿，入职必须要做常规体检 入职需要1寸证件照三张，身份证复印件三张 食宿标准:免费包吃1顿工作餐，提供住宿

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责: 1.能够独立运营小红书/抖音/视频号等平台，策划优质内容，维护公司形象，宣传企业文化，提升大众认可度。 2.小红书/抖音等平台种草和引流，获取意向客户流量。 3.协助配合管理团队完成内容策划和推广 任职要求: 1.有新媒体运营相关工作经验 2.有较强的的信息捕捉能力和流量感知度 3.具备良好的沟通能力和团队合作意识 4.具备良好的图文内容撰写能力、独立产出原创作品能力。 5.有责任感，具备强烈的目标意识。 薪资福利待遇具体面谈~ 双休法休 早十晚七

公司免费提供客源，免费住宿！客源无优，结佣无优！ 无需经验，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。团队氛围融洽，只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 海量的抖音+各端口进客，资源不用担心。 1.底薪+提成70%（佣金到账24小时内发放，按揭完成，可预支佣金…）公司每月人均业绩2万+ 2.更多员工福利：五险、带薪假期、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游。 3.老员工一对一带教和免费培训； 二、【岗位职责】 1.电话约客：不用经验，会打电话就行（新人入行，经理亲自带教） 2.微信约客：会玩微信，懂得与人沟通。 3.网络进客：会打字，熟悉网络性质。（优秀员工带教如何使用网络） 4.专业带看：会与人沟通，能面对面交流，活泼开朗。（新人刚来，安排学习楼盘，老同事会陪同出去带看传授经验） 三、【任职资格】 1.年满十六周岁，有责任心，能承受一定的工作压力，男女不限。 2.认同行业，认同公司，热爱销售行业，良好的客户服务意识。 3.性格外向、沟通无障碍，具有良好的表达能力及交际技巧，具有亲和力。 【入职要求】： 1.年龄在17-40周岁，初中及以上学历，男女不限； 2.普通话流利，能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，认可公司，积极上进有正能量，服从上级安排； 3.有无经验均可（免费带薪培训） 【团队介绍】：我们都是00后的帅小伙，温柔、漂亮的女神；团队成员年轻、朝气蓬勃；我们热爱生活，或外表高冷、或内心细致；我们热情、友爱，激情满满。我们是一个大家庭也是一个有爱的小家。 工作轻松，每周休息1.5天。 【招聘人群】： 不甘于现状；公司有免费培训，专人教到会为止。不管您之前从事什么行业，想赚钱，想拥有一份自己的事业，我们都欢迎。 资深销售员寄语： 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下房产销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？ 【上班地址】惠州大亚湾

抖音快手小红书分发视频推广，无需经验，视频是做好的无需修改，一键转发即可，时间自由1分钟搞定 不需要任何押金，无需经验免费教学

岗位职责： 1. 负责小红书等新媒体平台的内容策划、图文/短视频制作及日常运营，提升品牌曝光与用户互动 2. 分析客户需求与租房市场热点，整理并发布精准、有温度的房源及服务内容 3. 维护私域流量（如社群、粉丝群），及时响应咨询，引导客户转化 4. 协同门店伙伴收集真实服务案例 5. 参与新媒体专项培训，持续优化运营策略与数据复盘能力 任职要求： 1. 对新媒体传播有热情，接受无经验者，公司提供师傅一对一带教 2. 具备基础文字表达与审美能力，能独立完成内容整理与简单排版 3. 沟通积极、责任心强，认同海居“专注租赁、用心服务”的价值观 4. 熟悉小红书平台逻辑者优先，可居家办公，需保证稳定工作时间 5. 学历不限，欢迎家庭主妇、转行青年、应届毕业生等多元背景伙伴加入

招聘营运实习生，薪资范围为3000-4000。发展目标是成为公司高潜人才及零售精英。岗位职责包括从事商场理货、补货、收银、顾客服务、电商拣货等基层岗位工作。岗位要求吃苦耐劳，有良好的服务意识，责任心强，服从管理安排。

 明天要人做事，工资干脆，自己联系

管理和维护企业账号

岗位职责： 1.负责团播账号后台分析，流量引导，内容策划。 2. 负责设计并实施系统化的主播培训计划，涵盖直播基础知识、内容创作、互动技巧等。 3.制定并执行主播培训计划，包括直播基础知识、内容创作、互动技巧等。 4.监督和管理新人主播的直播过程，提供实时反馈和改进建议。 5.跟踪主播的成长进度，定期评估培训效果，优化培训内容。 6.协助主播解决直播过程中遇到的问题，确保直播质量和观众体验。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，有直播行业经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效地培训和教育新人。 3.对直播行业有深入理解，熟悉各大直播平台的运营规则和趋势。 3.具备一定的创新思维和策划能力，能够帮助主播打造个性化直播内容。 4.耐心细致，有责任心，能够适应灵活的工作时间。 5.无经验要求，有专业运营教学带人，年龄22-32 薪资福利： 1.底薪+绩效奖金+提成，上不封顶，多劳多得。 2.带薪年假、公司下午茶、团建等福利。 3.良好的职业发展空间和晋升机制。

公司专注推广服务领域八年，全国拥有自营及战略合作地推团队3000+，服务中大型客户100+，包括阿里、京东、美团、字节跳动、快手等大型互联网企业。公司也是支付宝拉新全国前三金牌服务商，京东S级服务商，抖音； 上班时间：9：00-6：00 午休：12：00-13：30 月休四天（可调休） 岗位职责： 1. 推广支付宝的点餐码+小蓝环收款码+碰碰音响等业务拓展、业务市场，开发潜在客户资源 ，确保覆盖各店铺。 2. 与商家进行有效沟通，了解需求，提供相应的解决方案。 3. 定期收集市场反馈，及时向上级报告并协助改进工作方法。 4. 参与团队会议，分享经验和最佳实践。 任职要求： 1.接受小白，有人一对一带。接受出差！！！！！！！ 2. 有较强的沟通能力和亲和力，能够有效与商家及团队成员交流。 3. 对工作认真负责，能够承担工作压力。 4. 对新兴市场有浓厚兴趣，能够快速适应并有效执行工作任务。 公司地点： 贵州省贵阳市观山湖区北京西路98号世纪金源购物中心D座1306

总公司在浙江，2020年开始从事支付宝业务，与京东，淘宝，抖音，支付宝阿里巴巴，小红书等合作、是阿里巴巴授权的钻石级服务商。现在贵阳开展分公司，处于快速上升，业务拓展迅速，诚邀有赚钱欲望的小伙伴加入，经验年龄不限，一对一带教。 薪资待遇： 底薪4200+阶梯式提成+每日红包奖励＋包住，多劳多得，上不封顶，无试用期，15日发薪 工作时间：9：00-17:00 月休四天，固定周天休，节假日正常休 晋升机制：组长——主管——副经理——总经理——合伙人 岗位职责： 给商家安装支付宝n5、n7、小蓝环、蓝牙音响等支付宝设备，不收取商家任何费用，免费安装售后；商家不限于个人，小摊贩、超市、小区、医院、景区，只要有收银需求的用户的可以安装。。 安装区域贵州不限制。安装简单，不需要商家银行卡，营业执照，身份证信息，只需要提供联系方式即可，全程自己手机支付宝后台操作，十几分钟就可完成。 任职要求： 1、经验年龄不限，一对一带教，新手也能做 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、对新兴市场有浓厚兴趣，能够快速适应并有效执行工作任务。

1. 负责金龙鱼品牌旗下花椒油、藤椒油、芝麻油等产品的市场拓展，具备调味品或食品类销售背景者优先； 2. 按计划开展终端客户及流通渠道客户的拜访与运营核查工作； 3. 完成上级安排的其他相关任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，需自行配备交通工具； 2. 具备一定销售实操经验，有地面推广经历者更佳，具备良好沟通能力，可接受省内短期出差安排； 此岗位工作覆盖区域：贵阳、安顺、六盘水

今天能上班的，抓紧时间联系我，明天还需要15人。

华为重仓入局本地生活·全国招募地推业务员 1500-3000元/天，30000-100000元/月 【业务简介】 只要和美团/抖音/小红书/大众点评，以上4个任意一个平台有合作团购或者外卖的商家，均可邀请加入。 ·商家不限行业，不限城市。 ·商家入驻零门槛·零抽佣，千亿红包火爆引流。 ·地推一家商家佣金300元。 【工作内容】 1.通过线下扫街或者线上直播等方式，推广商家入驻 2.给商家开通华为账号、完成入驻及备案工作 所有操作流程和业务话术每天都有培训，业务 很简单，一天5-10家没问题，收入1500-3000元/天，熟悉操作流程，一家店完成时间10分钟左右。 【华为平台优势】 1.商户全程无任何费用，零成本入驻，后期平台也，是目前国内唯一一个不和商家收服务费的平台。 2.华为派发千亿红包为商家引流，平台影响力巨大。 【结算方式】 300元/单，半月结算 业务很简单，完成培训后，一天1500-3000元/天 【工作要求】 只需要谈业务收集资料，不需要电脑，没有繁琐的操作，跟录单员配合即可，10分钟一单 感兴趣的和我联系报名，无任何收费。

招聘:贵阳市花溪区招下油边一名，会开车，电联。