岗位职责： 1. 开拓资产评估相关业务客户，包括企业、金融机构、司法机关及政府部门等 2.深入了解客户需求，精准匹配公司评估服务（如资产/房地产/土地/知识产权等类评估） 3.协同评估师团队推进项目落地，跟进合同签订、回款及客户满意度维护 4.参与行业交流与市场推广活动，提升公司在广西及周边区域的品牌影响力 5. 定期整理市场信息与竞对动态，为业务策略优化提供一线反馈 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有评估、咨询、金融、房地产或政务类销售经验者优先 3.学历不限，欢迎踏实肯干、目标感强的应届毕业生或转行人才 4.能适应本地化办公（南宁西乡塘区邕武路中纤里20号楼），责任心强、执行力佳 5. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，认同专业服务型销售价值

岗位职责： 1、负责项目技术层面的对接与协调，配合销售团队制定并落实项目实施计划。 2、面向客户开展产品与技术方案的讲解，准确把握客户需求，引导客户合理选择技术路径，解决相关技术疑问，撰写配套的技术文档与解决方案。 3、统筹公司内部产品体系及供应商技术支持资源，对销售、项目管理及工程人员进行产品与技术培训，提升团队整体专业技术水平，保持行业前沿竞争力。 4、跟踪已落地项目的技术应用效果，收集用户使用反馈，归纳整理用户建议，提炼项目实践成果，助力产品与方案持续优化升级。 5、参与行业主流厂商举办的技术交流与产品推广活动，掌握最新技术趋势，引入先进产品资源，协助开发创新解决方案并推动实际应用。 6、掌握招投标操作规范，独立编制招投标文件，解读并回应招标条款中的技术要求。 7、洞察市场变化与竞争态势，通过信息调研、数据研判和案例复盘等方式，识别潜在业务机会，为市场策略制定提供有力支持。 任职要求： 1、掌握IT基础设施相关理论与技术，熟悉网络、云计算、服务器、存储、备份、安全、无线、监控、综合布线等领域的产品与技术原理。 2、具备扎实的文档编写能力，可独立完成技术方案设计、汇报展示及产品配置推荐。 3、具备优秀的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能够主导技术交流进程。 4、熟悉项目运作流程，具备顾问式销售所需的专业素养与方法论。 5、学习能力强，能适应高强度工作节奏，认同公司客户至上的核心理念。 6、具有团队协作精神，责任心强，能够在压力下高效执行任务。 7、具备5年系统集成类项目实施经验，条件优异者可酌情放宽标准。 8、持有华为、华三、思科等主流厂商技术认证、系统集成类资质或项目管理类证书者优先考虑。

专业不限，学历不限，具备良好的表达与沟通能力，积极上进，喜欢挑战，对销售工作充满热情，富有团队合作意识。 一经录用，待遇优厚 有意者请携带个人资料（简历及身份证）前来公司参加面试。

1、参与项目售前环节的需求调研、方案沟通、设计规划、原型验证及投标支持等相关工作； 2、深入研判电子政务信息化发展现状，融合政务领域技术特点与企业产品优势，制定行业拓展路径与实施策略； 3、识别客户业务瓶颈与技术挑战，在项目初期开展对接交流、方案编写、产品展示及讲解，从整体解决方案角度协助客户搭建技术生态体系； 4、开展行业技术发展趋势研究，挖掘前瞻性、引领性需求，提出创新性、可落地的解决方案； 5、组织并主导技术研讨、答疑支持、技术顾问服务及系统架构设计工作； 6、针对系统的复用性、可扩展性、安全性、性能表现、用户体验等方面进行顶层架构设计与评审把关； 7、定位为复合型技术解决方案人才：兼具售前顾问、项目经理与需求分析（产品设计）能力者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件

岗位职责： 1、负责与客户开展技术沟通、方案讲解及应用系统演示等相关工作； 2、参与销售项目的售前技术支持，包括需求调研、技术交流引导、技术方案撰写以及招投标过程中的技术配合； 3、负责教育领域信息化建设（如智慧校园、智慧教室、智慧教学、产教融合等）的营销支持、方案策划与推广实施； 4、协同销售团队进行客户拜访，深入理解客户需求，提供针对性的系统解决方案并进行技术交流； 5、根据公司业务发展方向，参与产品战略规划与市场拓展，承担产品策划相关工作； 6、收集并整理行业竞争动态，分析目标市场，汇总竞争对手、竞争产品及策略信息； 7、具备独立分析和解决复杂问题的能力，能快速把握客户核心诉求，并结合公司技术与产品能力设计最优解决方案。 任职要求： 1、计算机、电子、通信、自动化或信息类相关专业大专及以上学历，具备2年以上系统集成或售前工作经验； 2、熟悉教学软件、教学设备、产教融合、智慧校园、服务器、综合布线等领域者优先； 3、具有较强的文案组织与方案撰写能力，精通PPT制作； 4、具备产品与市场分析能力（涵盖行业、客户、竞争、自身及机会），拥有良好的客户洞察力和市场敏感度； 5、掌握项目协调沟通、商务谈判、技术引导、技术支持、方案设计、产品选型与推广等售前技能，具备出色的分析与问题解决能力； 创造岗位价值年收入12到20万！品德优良，携手共进，富有激情的事业合伙人！ 加分项 有以下行业经验：计算机服务·电子/半导体/集成电路·计算机硬件

1、参与项目前期需求调研、技术交流、方案设计、原型验证及投标支持等相关工作； 2、深入洞察电子政务领域的发展趋势，结合行业技术动态与公司产品特点，制定切实可行的市场进入策略与实施路径； 3、识别客户在业务运作与技术实现中的核心问题，主导前期沟通、方案编写、产品展示与讲解，从整体解决方案角度协助客户搭建技术体系架构； 4、开展行业技术发展方向的前瞻性研究，挖掘具备创新潜力的应用场景，输出具有引领作用的技术方案； 5、牵头组织技术层面的沟通会议，提供专业咨询支持，完成系统架构规划与设计指导； 6、统筹系统在可复用性、可扩展性、安全性、性能表现、用户体验等方面的顶层设计与方案评审。 7、定位为技术导向型解决方案专家：兼具售前顾问、项目管理、需求分析（含产品规划）复合能力者优先考虑。 加分项 具备计算机软件相关领域的从业背景者优先

123专业母婴连锁店 招聘全职 有相关工作经验的优先 待遇：底薪+全勤+提成。 工作时间：上午10点到19点，月休4天。法定节假日放假。

南宁高铁列车售货员招聘 一、工作地点： 南宁铁路局南宁客运段担当值乘区间范围内。 二、工作时间： 实行以月为周期的综合计算工时工作制——上一休一，上二休二，上15天休15天，或上20天休10天（可自己调配）。 三、工作内容： 主要负责在南宁东站高铁列车上，餐吧经营、水果、零食、特产、文旅产品的销售及向列车旅客提供优质服务 四、工资待遇： （1）底薪+提成+补贴+奖金； （2）试用期3个月； （3）按个人盈利计算提成，多销多得、多劳多得（试用期平均薪资 5000—8000，转正后平均薪资8000-15000，能力优异者月入2W加，上不封顶）； （4）缴纳五险； （5）有宿舍，有工作餐； （6）完善的晋升通道：乘服员→组长→培训→队长→市场经理→单位管理者。 五、岗位标准： （1）年龄要求：18周岁至33周岁（男女不限）。 （2）身高体重：女性净身高155cm以上，体重70kg以内；男性净身高168cm以上，体重80kg以内。 （3）学历要求：原则上应具有高中、中专及以上学历（条件好可适当放宽）。 （4）思想进步，遵守国家的法律法规，无违法犯罪行为。 （5）身体健康，无岗位职业禁忌症,无慢性疾病、无传染性疾病、不晕车。 （6）身材均匀、五官端正、举止端庄、形象气质佳、动作灵活、身体无畸形、口齿清楚、普通话标准、善于沟通、无纹身、无疤痕、无久治不愈的皮肤病。 （7）有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳的精神，能适应乘务制。 单位直聘，中介勿扰！ 工作稳定，待遇优厚，晋升空间大，感兴趣者请主动投送简历！

工作内容: 1、负责公司的技术支持工作,包括售前咨询、方案设计、投标、项目实施管理、项目验收及售后问题处理等; 2、负责公司产品的安装部署、测试、升级、维护; 3、指导产品技术使用平台技术(服务器、存储、安全、监控、电力、动力等); 4、负责公司产品售前技术支持; 5、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,1年以上网格系统与IT系统维护工作经验; 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除; 3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理; 4、熟练运用WINDOWS、server等对服务器进行维护与管理; 5、有良好的专业英语读写水平;工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。

贵港市港北区招强电施工人员岗位职责： 1.负责南方电网强电线路的架设、维护及故障抢修工作 2. 严格执行电力安全操作规程，落实现场安全防护与风险管控措施 3. 配合完成线路勘测、杆塔组立、导线展放及附件安装等施工任务 4. 规范填写作业记录、巡检台账及隐患整改报告 5. 参与应急抢险及季节性保供电保障工作 任职要求： 1.熟悉10kV及以上架空线路施工标准与南网相关技术规范 2. 具备登高作业能力，持有有效电工证、登高证及特种作业操作证 3. 能适应户外高空及野外作业环境，责任心强、服从调度安排 4.有电力施工单位或南网合作项目经验者优先 5.学历不限，身体健康，无妨碍从事电力作业的疾病

贵港港北招腻子/大白/墙漆一天280带工具一天8小时

广西贵港直护园创工地需要4个会装柜子的木工可包可点单价面谈有意的师傅联系

贵港市平南县招抹灰

贵港市桂平市招水电，

一、岗位职责 1. 负责公司电磁屏蔽材料、吸波材料、电磁防护器件等产品市场开拓与销售，完成销售业绩目标。 2. 开发军工、科研院所、通信、轨道交通、新能源、电子制造等行业客户，维护客户长期合作关系。 3. 对接客户需求，配合技术部出具技术方案、报价、标书，跟进商务谈判、订单签订及全流程跟进。 4. 跟进订单发货、验收、对账与回款，把控销售流程风险。 5. 收集市场行情、同行信息、客户需求，反馈市场动态，优化销售策略。 6. 配合公司参加行业展会、技术交流会，推广公司产品与品牌。 二、任职基本要求 1. 学历：大专及以上学历，电子、通信、材料、机电、市场营销等相关专业优先。 2. 经验：有工业材料、电子元器件、电磁兼容、军工配套销售经验优先。 3. 年龄：22-40岁，形象端正，谈吐得体。 4. 能力：具备良好商务谈判、客户沟通、市场开拓能力，懂基础商务流程。 5. 态度：责任心强，执行力强，能承受业绩压力，服从工作安排。 6. 出行：能接受省内及全国短期出差。 7. 技能：持有驾驶证，熟练使用办公软件，会做简单报价单、客户资料整理。 三、优先录用条件 1. 拥有电磁材料、EMC电磁兼容行业客户资源者优先。 2. 熟悉招投标流程、有军工/项目销售经验优先。 3. 具备基础电子电路、电磁防护相关专业知识优先。 4. 能独立外勤跑市场优先。 四、硬性入职要求 1. 提供真实有效身份证、学历证明。 2. 无不良从业记录，品行端正。 3. 身体健康，无重大疾病，符合入职体检标准。 4. 无违法犯罪记录。

工业品电商招聘销售工程师，地址深圳。 岗位职责： 1. 负责工业品电商平台的客户开发与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询支持 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、交付及售后反馈，提升客户满意度 4. 协同技术、运营及供应链团队，推动项目落地与流程优化 5. 定期分析市场动态与竞品信息，协助制定区域销售策略 任职要求： 1. 具备工业品或B2B销售经验，熟悉制造业、自动化、电气等行业者优先 2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能独立开展客户拜访与方案汇报 3. 学习能力强，能快速掌握工业产品知识及电商平台操作逻辑 4. 工作地点为深圳，可适应短期出差 5. 学历不限，有工业领域技术背景或销售经验者更佳

薪资待遇：底薪5~1.2K 工作内容： 1)开发设计院、总包公司和终端客户等渠道，完成产品销售， 2)开拓新行业，发展有效客户； 3)根据客户需求制作报价、商务谈判，完成销售合约； 4)应收账款回笼； 职位要求： 1）男女不限，年龄30-45，形象端正； 2）熟练office软件操作，工作学习积极主动； 3）机电、暖通或营销专业毕业，具三年以上工业品销售经验者优先； 4）有良好的沟通能力、服务客户的主观意识； 5）并具备独立的分析和解决问题的能力； 6）有C照驾驶证优先，能适应出差。

岗位职责：气体设备的销售。 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备气体设备空温式气化器等销售工程师相关工作经验，行业背景不限，有气体设备销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立完成产品演示与方案交流 3.学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 最低学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才投递

职位名称：MCU销售工程师 岗位定位 负责公司MCU产品的客户开发与销售工作，面向消费电子、工业控制、电机驱动、电源、BMS、汽车电子等目标市场。您需要具备一定的技术理解力，能向客户介绍产品优势、选型建议，并协调内部FAE/研发资源完成客户项目落地。 岗位职责 客户开发：开拓MCU目标客户，建立并维护客户关系。 需求对接：与客户研发、采购人员沟通，了解项目需求（型号、性能、封装、成本、交期等），推荐合适的产品方案。 销售推进：负责报价、样品跟进、商务谈判、合同签订、回款，完成销售目标。 技术协同：协同FAE完成客户选型、开发调试、问题解决，推动客户项目从试样到量产。 市场反馈：收集竞品信息、价格策略、客户痛点，反馈给产品/市场部门，协助优化产品定义。 任职要求 硬性条件： 大专及以上学历，电子、自动化、计算机、市场营销等相关专业。 2年以上电子元器件、MCU、嵌入式方案、电源芯片等相关行业销售经验。 有MCU原厂或代理商销售经验者优先。 熟悉特定应用领域（如电机驱动、BMS、数字电源、汽车电子）MCU选型者优先。 熟悉ST、NXP、Renesas、Microchip、兆易创新、中颖、小华等品牌者优先。 了解MCU基本架构、外设及常用开发环境。 能看懂数据手册基本参数。 具备独立开发客户的能力，有成功签单案例。 其他项： 结果导向，有韧性，能承受业绩压力。 沟通清晰，能拉通客户研发、采购及内部技术团队。 主动学习，愿意持续了解新产品、新应用。

销售专员，销售经理，有经验优先，，性格开朗热情，抗压能力强。随时可上岗，朝9晚五。工资3500~4500.月休自由安排，有餐补300.可面谈。

商务拓展BD 平南本地BD岗位招人！无需出差、就近安排、新手可入！ 岗位：商务拓展BD 地点：平南全城，就近分配 性质：全职，纯本地市场拓展，不用异地跑 工作内容 负责本地商户开发、合作洽谈、客户维护，跟进市场动态，完成团队业绩指标，工作简单易上手。 任职要求 18-38岁，学历不限，零基础、应届生、转行小白全部接纳。性格开朗、善于沟通、抗压能力强，想踏实赚钱、长期稳定发展即可。有平南本地商户资源、销售经验者优先。

形象良好，气质出众，富有亲和力，笑容真诚自然，年龄在20至30岁之间，具备较强的团队合作意识及独立解决问题的能力。

岗位职责: 1、通过公司提供的客户资源，挖掘潜在客户 2、了解客户需求，跟进潜在客户，创造面谈交流机会，并促成成交 3、与客户对接收集所需相关资料 4、维护、服务老客户，与客户建立良好的合作关系，增加客户信任度 任职要求： 1、善于沟通交流、有合作精神 2、对待工作态度积极认真，有责任心 3、有销售类相关工作经验优先，公司有岗前培训 4、年龄：25—45岁，性别不限 薪资福利： 无责底薪+高业绩提成+带薪节假日+下午茶+五险 上班时间： 上午8：30-12：00，下午14：00-18：00 月休5天，法定节假日休 这是我们在广西的分公司，公司有成熟的业务流程，强大的法务团队，专注法律领域，为客户提供专业、优质的法律咨询服务，不定期开展团建活动、下午茶、生日会，氛围感满满 感兴趣的找我直聊～期待您的加入

1、工作区域和职责：贵港市港北区、港南区；1年同岗位经验，可接受无经验（热爱销售行业）、沟通能力优秀，年龄不超过40岁。 2、有电商平台推广经验或者终端业务工作经验优先； 3、上班时间：8：00-18：00 4、薪资待遇：4500-7000，能者上不封顶 5、月休4天（周日休）

岗位职责： 1。负责家电产品的销售与推广 2。向顾客提供专业的产品咨询与服务 3。维护客户关系，确保顾客满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和销售能力 2。能够独立完成销售任务，达成销售目标 3。具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

业务岗通用任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务、管理类相关专业优先 ​ 2. 1年及以上业务/销售/市场相关工作经验，优秀应届生可考虑 ​ 3. 具备良好的沟通表达、谈判能力与客户服务意识 ​ 4. 目标感强，抗压能力好，能主动开拓市场、完成业绩指标 ​ 5. 熟悉基本商务流程，会使用办公软件，能独立做报表 ​ 6. 责任心强，执行力高，具备团队协作精神 ​ 7. 有相关行业资源、渠道资源或客户资源者优先

熟悉木制板工厂的胶水处理流程，有较丰富的沟通技巧。

销售专员，随时上岗，朝九晚五。

广西桂运宝科技有限公司 公司简介 1. 企业概况 广西桂运宝科技有限公司（以下简称“桂运宝”）成立于2020年，是网络货运经营省级重点扶植企业。（网络货运）是以承运人身份与托运人签订运输合同，承担运输责任和义务，通过实际承运人完成运输任务。 桂运宝货运平台应用“物流+人工智能+大数据”理念，为行业打造全产业链综合数字平台，完成“一站式服务、一点发全国”的网络布局。 平台实现物流与运力数据资源的聚合、共享和管理。网络货运具备资源整合能力强、品牌效应广、网络效应明显等特点，应用互联网手段和组织创新模式，促进行业的转型升级，并正在稳步建立本公司平台生态圈。 2. 业务开展情况 广西桂运宝科技有限公司坐落于广西重工业城市柳州市，公司致力于公路货物运输业已10年有余，是通过“线上资源管理、线下物流高效运营”模式运营的货运平台公司。 3. 运行模式 公司实行以“金融控制货源+平台管理+汽车后市场”模块的生态闭环整合运营模式。目前“汽车后市场”模块已进入试运行阶段，公司正以此模式推动行业转型升级。 4. 项目目标 (1) 以本地为基点，重点布局：广西区内大宗货主厂家、主要城市间车辆往来运输线路及其货源。 (2) 在第一步的基础上，以广西为中心半径辐射出四省一、二、三线城市建设专线车队和专线货源。 (3) 板块拓展：公司运营经验及资源成熟后，此商业模式将复制至更多城市（以年为单位）。 5. 用人哲学 (1) 组一流团队，训一流人才，造一流业绩，建一流企业。 (2) 和为贵，信为本，诚为准。 (3) 要做事，先聚人；要聚人，先聚魂。要用人，先信人；用好人，关心人。 主营业务 货物运输、新能源运输车、金融贸易、网络营销等 岗位简介 本岗位为外勤业务岗，主要负责外出开拓工厂、企业、货主客户，上门洽谈货物运输长期合作业务，异地办公、异地跑市场，专注物流货源开发与客户维护，适合有物流经验、擅长线下谈单、想多劳多得的求职者。 一、岗位职责 1、外出线下开拓市场，走访本地及异地工厂、商贸企业、货源货主，上门洽谈物流运输合作，达成长期货运签约； 2、维护合作客户关系，跟进客户发货需求、运价对接、运输售后，保障客勤稳定，提升客户合作粘性； 3、调研异地物流市场行情、运价、竞品政策，收集市场货源信息，制定高效的客户开发方案，完成个人月度业绩目标； 4、跟进合作订单全程，对接公司调度与运营，协助解决运输过程中的基础问题，保障业务顺利落地； 5、做好客户台账、洽谈记录、业绩数据统计，按时汇报工作进度与市场开发情况。 二、任职要求 1、年龄25–45周岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 2、必须具备物流行业相关经验，熟悉货运、整车运输业务，懂物流运价、运输流程、行业规则； 3、具备成熟的线下业务洽谈、商务谈判能力，擅长外出陌拜、客户沟通、谈单成交，有独立开发市场经验； 4、能接受外出跑市场、异地办公、异地驻点开发业务，能适应短期异地出差，吃苦耐劳，抗压能力强； 5、目标感强、执行力高，有良好的客户服务意识和职业素养，做事踏实，有挣钱欲望，服从公司业务安排； 6、有工厂、企业货源资源、物流客户资源、本地/异地市场渠道者优先录用。 三、工作模式 1、办公模式：外勤为主、室内为辅，主要外出线下谈单，支持异地驻点办公、异地开拓市场，无需固定坐班； 2、工作内容：专注客户拜访、商务洽谈、合作签约、客户维护，纯业务开发岗位，不负责琐碎内勤工作； 3、工作安排：自主规划市场开发路线，自由度高，公司提供业务支持、运价政策、平台资源； 4、岗位性质：全职直招，正规物流科技公司，业务模式成熟，客源开发方向清晰。 四、薪资待遇 1、基础底薪：2500–3000元/月（稳定保底，按月发放）； 2、业绩提成：业务利润15%–20%高额提成，阶梯提成、上不封顶，业绩越高收益越高； 3、综合薪资：5000–8000 元，能力强、资源优者月入过万常态； 4、额外福利：业务外出补贴、异地驻点补贴、带薪培训、月度业绩奖励、节日福利、公平透明晋升通道，个人能力优先，多劳多得无上限。 五、岗位优势 1、行业刚需，货运物流市场稳定，业务受众广、成交空间大； 2、主打线下实体洽谈，有经验即可快速出单，不用内卷电销； 3、异地市场空白多、机会多，自主掌控工作节奏，赚钱自由度高； 4、薪资结构保底加高提成，保障基础收入，上限完全靠个人能力。 欢迎有物流经验、擅长跑业务、想踏实高薪发展的求职者投递！

一、职位描述： 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作（可全职）。 2、实习生从公司基层开始在公司学习 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀长期留用管理岗位（可往管理层发展） 二、职位要求: 1、大三，大四，应届毕业生均可 2、能实习最少两个月； 3、做事主动，灵活，为人正直积极乐观； 4、勤于思考，目前至少有短期的职业规划； 三、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，家电家具齐全）； 2、无责底薪4000+绩效奖金+包住宿（水电全免） 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪培训，前期阶段性学习