【岗位职责】 1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营，含房产类短视频内容策划与制作，利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等，提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率； 2、参与直播讲房，通过新媒体渠道展示楼盘信息，吸引潜在客户； 3、借助公司AI工具，全程参与整合社区楼盘及商圈信息，智能匹配房客源信息，为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案，高效促成交易。 【任职资格】 1、学历和专业不限，有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先； 2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧，具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑（剪映/PR等）能力； 3、有责任心，团队协作能力强，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强。 【薪资待遇】 1、薪酬： ①培养期（最长6个月）：底薪补贴3000~4800元，绩效基数1500~2500元，合计最高可达7300元，前六个月不设考核！ ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖，享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 【工作时间】 8:50-12:00,13:50-18:30，周休1.5天，可视情况双休、调休，上班地点可以根据你的意愿就近安排门店，免去通勤烦恼 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

拍摄/剪辑/运营，基础文案能力

岗位职责: 1.负责企业抖音社交平台的内容规划及日常运营管理 2.协同团队协作，提升账号影响力与用户参与度 3.监测数据表现，根据反馈持续调整和优化运营方案 任职要求： 1.具有优秀的文案撰写能力与内容创作功底 2.能独立推进工作，具备良好的责任心与执行能力 3.熟悉短视频拍摄与剪辑，掌握抖音账号运营、后台数据分析及投放流程

岗位职责 1.负责微信、微商城、小红书、抖音等新媒体平台的日常运营与管理。 2.开展社群运营工作，借助微信群实现用户互动、关系维护及转化目标。 3.管理小红书与抖音账号，定期发布图文与视频内容，提升品牌曝光并吸引新增粉丝。 4.推动商城用户向私域流量沉淀，提升客户粘性与复购率。 任职要求: 1.具备责任心及良好的团队协作意识。 2.有微信或小红书运营实操经验者优先考虑。 3.电子商务、新媒体运营、宣传类相关专业的优秀应届毕业生亦可应聘。 岗位福利： 购买社保，免费提供午餐和晚餐，发放年终奖； 享受各类带薪假期，节日礼品定期派发。 公司前景： 企业处于稳定成长阶段，拥有自主品牌，职业晋升通道完善； 公司注重员工发展，提供系统的学习与成长支持。 工作环境与氛围： 办公环境整洁明亮； 实行标准8小时工作制，管理方式人性化，团队成员年轻有朝气； 整体氛围轻松和谐，同事间沟通顺畅，上级领导亲切易沟通。

有TikTok跨境北美/东南亚/欧洲小店等运营经验，全盘操作，有0-1搭建优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉趋势等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台规则与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成内容生产 3.具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，会使用剪映、Canva等优先 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限，欢迎有潜力、有热情的应届毕业生或转行新人

小红书/抖音/快手多平台可做，在评论区截流或自主发帖引流，类型：婚介，引导添加销售微信即可。 周结结算，一周内阶梯式计薪： ≤20人：4元/人 21-60人：8元/人 ＞60人：12元/人 引流方便无门槛，流量大 年前婚介流量大、受众广，抓紧年前机会，多劳多得

工作职责： 1、协助开展抖音、小红书、豆瓣等新媒体平台的达人对接及内容运营相关工作； 2、跟进并记录各平台运营数据，配合完成数据分析，持续优化品牌传播与业务目标达成； 3、根据公司品牌风格及用户需求，参与品牌推广活动的策划与执行落地。 任职要求： 1、2024届或2025届毕业生，具备新媒体、运营或媒介类实习经历者优先考虑； 2、了解主流新媒体平台的运作机制、规则及内容生态者优先； 3、性格积极乐观，做事细致严谨，具备较强的主动性与责任心，拥有良好的沟通协作能力。

岗位职责: 1. 负责抖音及视频号的内容规划与日常运营管理 2. 跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 3. 积极与粉丝互动，增强账号影响力及用户活跃度 任职要求: 1. 熟悉抖音平台规则，拥有内容创作经验与敏感度 2. 具备扎实的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营方向 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识

工作职责: 1. 结合品牌调性、产品特性、用户需求及竞品动态，规划并执行小红书平台的内容策略，涵盖达人筛选、内容创意、广告投放与销售转化等环节，保障内容品质与传播效果； 2. 精通爆款内容与热点事件的拆解分析，提炼可复用的方法论，并基于数据反馈及时调整投放策略，提升整体运营效率。 职位要求: 1. 核心能力：具备2年以上小红书内容运营实战经验，深度理解平台机制与用户行为，具备良好的网络敏感度和市场前瞻性； 2. 数据分析能力：能够熟练运用数据指标（如内容表现、投放回报率等）评估项目成效，识别问题并提出优化方案； 3. 沟通能力、执行力与项目管理能力：具备出色的沟通协调能力，可高效对接达人、合作机构及内部跨部门团队，目标导向强，能推动项目高效落地。 —— 工作时间： 8:45-17:30 | 周末双休 暖心福利： 住宿： 提供优质员工宿舍 餐饮： 免费公司食堂 班车： 免费班车往返中山市区-公司&广州-公司

中山市捷源五金喷涂喷粉工一名需要有经验者优先全自动喷，只需调试枪位！挂件工一名！打包工一名！有一者请联系

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招好来化工牙膏厂招聘 寒假工&实习生&长期工 牙刷部门男女不限 工价：17每小时； 主要工作内容； 排牙刷、注塑、加料、拉料等～简单易上手！ 工作时间三班倒， 08：00-20：00（11小时） 12：00-00：00（补贴7） 20：00-08：00（11.5小时）（补34） 寒假工要求做到3月3，春节放假7天 上六天转班休息一天； ，有需求私聊！ 地址：中山西区沙朗第三第三工业区金昌路 ​联系电话：

想通过努力学习成长赚到大钱进！这里愿意学习和上进每月3w以上不是梦，如果想混过去那没一点钱！ 核心定位：用数据驱动内容增长，让每一条视频都成为“精准获客工具” 薪资情况 -基础薪资：有望12000元/月（根据能力定档） -每月绩效奖金:根据引流客资数，引流客资质量，短视频数据评定 -综合收益：优秀者月均16000+，厉害的编导可突破30000元 我们是谁？ 娱乐主播培训知识付费初创公司（非公会)，聚焦娱乐主播培训赛道，体系化教学，产品已跑通商业模式，7人核心团队均为大牛（创始人陌陌前100大主播，HR北大计算机本硕+阿里算法背景，懂流量更懂变现）。创始人IP亲研爆款自然流短视频脚本与选题框架，单月课程GMV破60万 你将负责 1.流量精细化运营：监控抖音/视频号/小红书账号数据（完播率/转粉率/客资转化率）。 2.用户痛点选题分析：根据业务提炼精准客资痛点并转化高质量短视频脚本 3.平台规则适配：深度研究各平台算法逻辑，制定合规化流量突破方案 我们需要这样的你 -1年以上短视频平台运营经验（熟悉至少1个主流平台后台操作） -具备“数据敏感度”：能从播放量、评论热词中定位内容优化方向 -学习力强：愿意快速掌握娱乐主播培训行业用户画像（如“大主播痛点”，“大主播最关注的话题”） 你将获得什么？ 0-1系统化培养：创始人IP和编导总监带教，娱乐主播培训赛道相关选题与学习，2周掌握行业相关知识，搭建爆款视频。 高价值行业认知：接触娱乐主播培训赛道全链路（流量脚本制作/公域账号运营引客资/销售小组合作/产品交付） 实战成长平台：负责真实账号运营，数据反馈直接驱动选题迭代，个人能力与公司业务同步增长 轻量级团队氛围：扁平化管理，决策链路短，你的创意方案24小时内可落地测试。 为什么选择我们？ 1.小团队优势：没有复杂层级，你的建议能直接影响业务决策； 2.长期利益绑定：一起成为合伙人，目标是“一起把公司做上市，而不是单纯打工”。 面试流程： 简历初筛→微信沟通（模拟短视频脚本制作场景，看流量思维潜力）→HR线上初面→创始人终面→一周试岗(试岗工资为试用期工资)

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.挖掘用户需求，制定差异化内容策略，增强用户活跃度与忠诚度 5.协同设计、市场或销售团队，推进跨部门项目落地，实现品牌影响力增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有新媒体运营相关经验者优先，能独立完成内容策划与账号管理 3.熟悉短视频、图文内容制作流程，具备基础的图片或视频编辑能力者更佳 4.具备较强的学习能力与责任心，思维活跃，善于捕捉热点并快速响应 5.具备良好的沟通协作能力，能够适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，推动跨平台资源整合与推广 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与项目执行 3.具备较强的数据分析意识，熟练使用办公软件及基础剪辑工具者优先 4.思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通协作能力与责任心

剪辑视频，运营公司视频账号

岗位职责： 1、通过抖音、视频号、快手等平台发布视频； 2、通过自己的账号在各平台发布图文贴子或视频获取意向客户； 3.兼职每日结算一次工资；日薪100-150，多劳多得，每日发一次工资； 岗位要求： 1.有过运营视频号，抖音和快手的经验，对抖音、快手、视频号类短视频平台规则熟悉，网感好，无需到公司坐班，办公时间自由！！！

一.公司： 中山本土13年电商企业 自有完整产业链：研发——生产——配送——营销——售后 产品：日用消费品（刚需） 地址：坐落于市中心东区利和广场 二.岗位： 【工作内容】 1、通过线上渠道与客户互动，建立良好关系 2、在线沟通中挖掘客户需求，精准推荐匹配产品 3、主动提供服务，持续维护客户关系，促进多次复购 【工作要求】 1、热爱电商领域，意向长期发展，有相关经验者优先 2、具备良好的沟通与人际互动能力 3、性格活泼，乐于接受新知识 4、踏实肯干，追求高收入，目标明确 5、18岁-24岁青年优先考虑 6、具备较强的客户服务意识 三.晋升： 配备系统化培训机制（零基础可加入） 因公司扩张需求，现阶段重点培养管理人才 表现优异者有机会向团队管理方向发展

咱家没有硬性任务，只需保证直播时长， 工作氛围特别轻松，经常组织聚餐和团建活动， 同事之间相处融洽，就像一家人一样， 老板是东北人，性格直爽，为人实在（小小自夸一下）， 想从事娱乐主播的你，这里绝对是理想的选择，不用再犹豫，就是这儿了。 待遇目前虽然普通，但我们会全力支持你实现收入提升， 让你在朋友面前自信满满，保持积极心态完成每场直播， 情况就是这样，不多说了，赶紧加入吧！

工作职责：通过直播进行才艺展示，包括唱歌、跳舞及互动PK，与观众实时交流，活跃直播氛围 工作时间：每月直播26天，每日6小时，时段可灵活安排 工作薪资：收入按流水80%提成，普遍月入2-3W+，收益不设上限，现有最高单月earnings超10W+ 工作地址：支持居家直播，也支持到公司场地出镜 工作要求：不要求经验，性格外向、善于沟通即可 提供住宿

岗位职责： 1、参与公司短视频内容创作，呈现产品特点及使用场景； 2、协同团队完成视频拍摄任务，展现自然、真实的出镜表现； 3、依据脚本需求，进行富有创意的内容演绎与互动表达； 4、与导演及制作人员密切配合，保障成片质量与传播效果。 任职要求： 1、形象端正，具备亲和力，适应镜头拍摄； 2、掌握基础表演技巧，有短视频出镜经验者优先； 3、沟通顺畅，能迅速理解并代入不同情境角色； 4、对宠物领域有兴趣和认知，有意愿在行业内持续深耕。

岗位职责: 1.负责直播平台的内容策划和活动组织与执行，增强观众互动和粘性。 2.监控直播数据，分析用户行为，优化直播流程及用户体验。 3.与团队紧密合作，运用创新的运营策略和技术提升直播效果。 4.紧跟直播行业动态，不断学习和应用新知识。 任职要求： 1.具有深刻的直播行业理解，熟练掌握各类直播平台的操作及规则。 2.具备优秀的项目管理和执行技能，能够高效推动项目完成。 3.拥有出色的数据分析能力，能根据数据调整运营策略。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员和外部合作伙伴保持高效沟通。 5.具有创新思维，能快速适应市场变化，实施有效的运营手段。

晚礼服模特排节目其实挺轻松的，每天定好服一场下来也装和妆容后就是在台上走走秀，就十分钟左右，一天大概有七八场，其他时间就是在后台体息，和姐妹一起摸鱼 有t台排练老师还有化妆老师，大部分都是95后00后，大家都很好相处，做的妆造也特别漂亮，每天都很开心的收工

岗位职责: 1. 负责直播活动的方案策划与落地执行，保障直播过程流畅、效果达标 2. 积极与在线观众交流互动，营造活跃且正向的直播环境 3. 定期优化直播内容，及时调整信息呈现方式，提升内容可看性与时效性 4. 承担部分基础视频剪辑任务，配合完成内容后期处理 任职要求： 1. 具备较强的口语表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2. 拥有良好的沟通互动能力，善于调动线上氛围 3. 熟悉运输领域相关知识，能清晰传递行业信息与核心亮点 4. 可配合出境拍摄，具备基础剪映操作能力（如有不足可提供指导） 5. 形象端正，有才艺特长者更佳，欢迎实习生及应届毕业生投递

1.寻找热爱抖音、对短视频平台感兴趣的朋友 2.欢迎新人加入，零经验也可，提供免费培训与设备支持 3.对时尚穿搭和美妆有一定认知，能驾驭多样风格，配合摄影师完成拍摄任务 4.有时间观念，性格开朗、吃苦耐劳，具备良好的沟通能力 福利 1.公司每日提供下午茶【包含零食、饼干、奶茶】款式天天不重样 2.每月定期组织团队建设活动 3.工作氛围轻松融洽，同事之间相处自然随和

工作内容:招生直播，有台词，无须表演。 岗位要求: 1.大学本科及以上，对大学教育及当前就业形势有一 定了解。 2.在给定台词基础上可进行一定的随机发挥。 3.无染发、无纹身。 人员要求: 1.具备出色的表达和镜头感，能够吸引并保持观众的 兴趣。 2.熟悉直播平台的操作流程，能够在直播过程中迅速 作出反应。 3.具有一定的互动技巧，能够有效地与观众沟通，提升观众的参与度。 其他: 1.时薪+高额提成，平均月收入轻松过万 2.若合适可长期合作

试版，需能穿着标准S码女装牛仔裤，身高要求1.65米以上，体重在95至100斤之间