职责描述： 一、生产管理目标达成与成本控制 1、落实公司各项生产管理目标，确保生产体系稳定高效运转 2、组织制定并完善各类生产管理制度与流程规范 3、监控制造费用及物料消耗，定期分析偏差原因，提出改进措施，持续优化成本结构，提升生产效率 4、合理审核产线人力配置，避免班组冗员现象，有效管控人工支出 二、团队建设与人员管理 1、统筹开展员工培训与技能提升活动，强化团队专业能力与协作意识 2、推行绩效竞争机制，激发员工积极性，实现动态优化与良性淘汰 3、根据生产计划提前布局人力资源，保障关键岗位人才储备 三、安全生产与应急管理 1、全面执行公司安全生产与环保管理要求，加强安全宣导与预防措施，保障员工人身安全 2、确保安全投入到位，规范设备操作规程，杜绝违章作业行为 3、主导突发事件应对与处置，牵头内部事故调查及后续处理工作 4、开展交通安全法规宣传，降低员工上下班途中安全风险 四、产品质量管控 1、推动公司质量管理制度在生产端落地执行 2、严格监督工艺标准实施，确保各环节按既定流程操作 3、主导解决生产过程中出现的重大品质异常问题 4、对生产全过程的产品质量结果承担直接责任 任职要求： 具备知名食品企业5年以上生产管理相关工作经验 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、通讯补助、每年多次调薪 晋升路径--生产厂长--生产部经理--隆尧厂长--分公司总经理

任职资格： 1. 教育背景：须具备工程、化学、质量控制或管理等相关专业学士学位，部分企业可能要求硕士及以上学历。 2. 工作经验：需有10年以上相关领域工作经验，包含质量管理或质量控制实践，并具备团队管理经历。 3. 专业技能：熟悉ISO 9001等质量管理体系标准，熟练运用FMEA、SPC等质量分析工具与技术。 岗位职责： 1. 领导管理：全面负责品质部门的运作，制定并执行质量战略、目标及实施计划，监控与评估质量绩效指标。 2. 问题解决：及时发现质量异常，组织根本原因分析，推动纠正与预防措施落地，并跟踪验证改善成效。 3. 沟通协作：与生产、工程、采购等部门以及供应商和客户保持高效协同，确保质量要求有效贯彻与执行。 4. 持续改进：主导开展各类质量改进项目，持续提升产品与服务的整体质量水平。 5. 法规遵从：确保公司质量体系运行符合所有适用的法律法规及相关行业标准。 6. 报告汇报：定期向高层管理团队提交质量状况报告及改进成果总结。

1、确保仓储手工包装环节的安全运行，高效完成各项生产任务； 2、依据公司发货安排制定操作进度方案、设备优化升级计划及人员配置规划； 3、对生产流程进行现场指导与监督，按客户标准执行作业，持续优化操作流程，严控生产成本； 4、及时处理异常产品问题并协调调整，保障发货准确性，负责员工日常培训与绩效考核； 5、建立手工计件工资体系，提升岗位工作效率与产出。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上生产制造行业相关工作经验，执行力强，富有管理魄力； 2、掌握仓储管理专业知识及生产运作管理相关内容； 3、熟练操作电商聚水潭系统，具有一定的数据统计与分析能力； 4、工作认真细致，坚持原则，责任心强，能熟练使用办公软件及相关办公设备。

【岗位职责】 1、负责冲压车间的日常运营统筹，保障生产流程高效顺畅运行； 2、编制并持续优化生产工艺方案，提升产品品质与作业效率； 3、组织生产线人员的管理与技能培训，营造积极进取的工作环境； 4、协同设计团队，在新产品开发阶段参与模具设计方案的评审工作； 5、跟踪生产成本变动情况，提出切实可行的成本控制建议； 6、定期向上级汇报生产进展及关键事项，并配套提供应对策略。

Base：东莞虎门 1. 负责辅料的企划工作，开发新型服装辅料，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等类别，确保符合市场趋势与客户需求； 2. 对现有辅料进行性能提升与改良，增强产品品质及用户使用体验； 3. 确保所打样品契合设计构思与标准要求； 4. 参与辅料采购流程及供应商评估管理，保障供应体系稳定并有效控制成本； 5. 与设计、生产、品控等相关部门协同配合，确保成衣与辅料搭配协调一致； 6. 跟踪行业最新动态与技术发展方向，持续学习并引入新工艺、新材料，增强产品市场竞争力； 7. 满足正单、快单、展会款、项目款等各类订单的辅料配套需求； 8. 负责团队日常事务的组织与管理 【岗位要求】 1. 具备服装品牌企业相关工作经验 2. 优先考虑拥有多种辅料品类供应商资源者 3. 对辅料各品类工艺具备基础认知与了解 4. 熟悉广州中大布料市场环境与采购流程 经验稍弱者可应聘专员岗位 【福利待遇】 1. 提供年度晋升机会，配备服装专业、通用能力及职业发展类培训资源平台 2. 根据公司经营成果，年终奖最高可达2倍系数 3. 公司提供三餐，设有食堂，供应粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三发放水果 4. 提供免费住宿，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，配备阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度 5. 双休、五险、年假、节日福利等齐全

工作职责: 1、负责部门日常管理运作，统筹内外部资源，确保各阶段生产任务按期达成； 2、针对人员配置、设备效能及加工工艺等方面制定优化方案，推动实施并监控过程，支撑公司新产品与技术发展的需求； 3、主导生产异常的分析与解决，保障4M1E各环节符合质量管控标准，实现既定质量目标； 4、编制与持续改进部门管理制度及产品加工工艺文件，贯彻执行公司质量与环境管理体系，确保体系目标落地； 5、管控物料流转流程，协助推进供应商质量提升，降低机械加工环节的质量成本； 6、编制部门年度费用预算与执行计划，严格控制支出，有效降低运营成本； 7、完善组织架构设置，构建人才梯队，优化员工技能评估与绩效管理机制，规划培训方案，提升团队专业水平与协作效率； 8、监督设备维护保养制度的执行，防范人为操作失误，保证设备加工精度满足产品要求； 9、定期开展作业现场安全隐患排查，落实整改措施，减少职业伤害风险，确保安全生产、职业健康与环保合规。 任职资格: 1、大专及以上学历，机械或自动化相关专业，具备5年以上CNC、NC机加管理经验，其中至少2年相同岗位管理经历； 2、熟悉机械加工中心全流程工艺及质量控制方法； 3、具有车床、铣床、钻床、攻丝机等加工设备的管理经验； 4、掌握工件图纸识读与机械编程技能，熟练使用Solidworks、CAD、UG等设计软件，以及Excel、Word、PowerPoint等办公工具； 5、了解精益生产、TPM、EHS管理理念，有现场QCDS改善项目实践经验； 6、熟悉ISO9001与ISO14001体系运行要求； 7、具备新产品导入经历，拥有流程优化与项目管理能力； 8、具备良好的沟通协调能力与团队领导力。

一、岗位职责 外发厂开发与评估：负责寻找、考察和评估新的外发加工厂（外协厂），建立并维护优质的外发资源库，确保产能满足公司订单需求。 订单分配与跟进：根据公司生产计划，合理分配外发订单，监控外发厂的生产进度，确保按时交货。 成本谈判与控制：负责外发加工费的询价、比价和议价，严格控制加工成本，审核外发厂的报价合理性。 质量与技术支持：协同QC团队对外发厂进行产前指导、中期查货和尾期验收，解决生产过程中的技术难题和质量异常。 物料管理：监控外发厂的物料使用情况，负责面料、辅料的发放与回收核算，控制损耗，防止物料流失。 对账与结算：负责外发加工费用的对账、请款及结算工作，维护良好的合作关系。 二、任职要求 经验要求：[3-5]年以上服装行业外发管理工作经验，熟悉服装生产工艺（梭织/针织/牛仔等）及成本核算。 资源要求：手头有一定数量的优质外发厂资源者优先考虑。 专业技能：精通服装加工流程，熟悉工价体系，具备优秀的成本分析能力和谈判技巧。 个人素质：具备较强的抗压能力、沟通协调能力和应变能力；为人正直，职业操守良好，廉洁自律。

主管/高级主管（优异者可面议） 工作内容：（东莞虎门上班——双休包吃住） 1. 主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户实际需求； 2. 对现有辅料产品进行性能提升与结构优化，增强产品质量及终端使用体验； 3. 保证开发样品准确体现设计意图与技术标准； 4. 参与辅料采购流程及供应商评估管理，保障供应体系稳定并有效控制成本； 5. 与设计、生产、品控等相关部门协同配合，确保辅料与成衣搭配协调一致； 6. 跟踪行业前沿信息与技术创新，积极引入新材料、新工艺，增强产品市场竞争力； 7. 满足常规订单、快反订单、展会样款及专项项目对辅料的多样化需求 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先； 2. 熟悉服装制作全流程，具有品牌端采购及跟单实操经验； 3. 具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有采购专业基础； 4. 精通数据报表制作与函数统计应用，熟悉辅料采购流程及服装跟单作业； 5. 性格积极外向，具备优秀的沟通表达与跨部门协作能力 基本要求： 1. 具有服装品牌企业从业经历 2. 优先考虑具备多品类辅料供应商资源者 3. 对各类辅料生产工艺有一定了解 4. 熟知广州中大市场辅料配套环境

1.具备1.5年以上相关工作经验，性别不限，年龄在50周岁以下 2.熟练掌握钣金机箱手喷技术，操作熟练，能配合生产安排 3.中午需配合连班作业 待遇：8K底薪（26天制，每天10小时）+加班费30元/小时，包吃包住

岗位职责： 1. 直接向直属上级负责，按时汇报工作进展，严格执行其工作安排与管理要求。 2. 以身作则遵守塑胶部门及公司各项规章制度与厂纪厂规，并督导下属切实执行。 3. 全面主持生产运作的组织、协调与管理工作。 4. 做好交接班衔接及文件资料/生产报表的审核与管理，每日须提前20分钟进入车间掌握生产动态。 5. 上班前必须召开会议点名，完成员工考勤记录，发现异常情况及时反馈至文员处理。 6. 上岗后第一时间巡查各成型机台，确认接机人员是否到岗履职。 7. 根据塑胶部门当日生产任务科学制定生产计划，并跟进执行进度，采取有效手段保障生产任务按时、保质、保量完成，确保出货准时。 8. 严控产品质量标准，贯彻“不产生不良品、不传递不良品”的原则，保证产品符合客户品质要求。 9. 落实安全管理责任，严格执行公司及部门制定的安全制度并监督执行，排除隐患，保障生产安全运行。 10. 精细管控“物料、工时、耗时”及各类材料损耗，强化成本意识，持续推行降耗措施以降低生产成本。 11. 推进现场“6S”管理，保持作业区域整洁有序，所有物品分类标识、规范摆放。 12. 实时掌握生产进度、品质状况、物料供应、生产效率/物料损耗、模具/设备状态及人员情况，针对异常问题及时分析、沟通协调并妥善处理，保障生产顺畅运转。 13. 实时核查当班所需后勤物资是否充足，未达预算用量时应立即上报。每1—2小时对现场巡检一次，指导作业人员操作方法，强调质量标准、包装规范及相关注意事项（对新进员工需加强培训，密切关注其适应状态）。 14. 遵循“公平、公正、公开”和“对事不对人”的原则，客观评估下属表现，激发各级员工积极性。 15. 针对生产中出现的问题，从模具、设备、工艺等角度进行分析，主动提出改进建议，以提升效率、优化品质、减少损耗、精简人力配置。 16. 加强机位水口料使用监管及员工劳动纪律的日常管理。 17. 严谨审核并监督填写各类生产报表，确保数据真实、准确无误。 18. 定期对下属岗位人员开展技能培训，内容涵盖岗位操作、品质标准、安全生产、“6S”管理等方面，持续提升工作质量与效率。 19. 积极创新，追求持续改进，推动塑胶部门在生产工艺与管理水平上的不断提升；主动学习新技术与管理知识，不断完善自我能力，紧跟公司发展步伐。

职位4：艺术漆施工师傅要求：1、懂美术/美术专业（硬性要求）；2、有艺术漆施工经验（硬性要求）；待遇：综合收入5-10K地点：汕头潮阳区和平镇专质建材（和浦路口对面）电话：

一、招聘岗位【可兼职】1.卸货工（长白班），25-40岁，有卸货经验优先；责任心强，考勤稳定不随意请假内容：两人一组，日均卸货6-7车薪资：月薪5500~6000元，月休1天2.摆件员（长白班）要求：男女不限，年龄18岁起，新手可学内容：负责快件分类摆放到流水线薪资：月薪4800~5200元，月休1天二、工作时间【时长9小时】凌晨04:30-09:30，13:0017:30三、工作地点：铜盂镇灵山路口四、联系方式：人事

（26.5.12）：职位：仓库内衣配货烫图打包要求：男女不限，工作认真，无不良嗜好，只招长期工待遇：5000-7000地点：潮阳区铜盂镇潮港村电话：

（张S）杂工，面料验布工（细心，认真，有责任心，有经验者优先，无经验者也可以学）电话（）：

本厂新开吊挂流水两条，专业生产家具服，货源充足，款式单一，工资准时，工价合理，现招吊挂流水：平车多名挂片1名地址：金光南路大友工业区兴明服饰电话：（微同号）

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限（优先考虑大专及以上学历） 2.有3年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业） 4.具备较强的组织协调能力、风险预判能力和应急处置能力 5. 责任心强，能适应项目驻场工作，具备良好的职业操守与团队领导力

做过光伏项目，全方位管理。生产经理和技术负责。要求二建。看清楚条件，微信联系。

普通室内装修需要现场生产经理

普通装修生产

在劳务公司工地工作5年以上优先！试用期一个月7500元！试用期后工资8000-9000+！熟悉各种测量仪器，对生产，现场规划，安全，质量，木工加固体系，对接甲方对口管理！不能及时回复！电话联系

有印刷跟单经验，责任心强，心细，有一定的沟通能力及协调能力。

任职要求：有参与内衣厂项目经验者优先

岗位职责： 1.负责一线员工的考勤管理，发现考勤异常情况及时向上级汇报； 2.核算临时用工人员的工时数据； 3.制作生产相关的日常报表并提供所需数据支持； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务类专业者优先考虑； 2.熟练操作Excel等常用办公软件； 3.具备较强的数据敏感度，工作态度认真、细致负责； 上班时间：8：00-12：00，13：30-18：30，月休4天

招聘：司炉主管2名 工作地点：广东潮汕地区（汕头周边） 要求：56岁以下，擅长煤炉，持证上岗，具备较强的管理能力，有团队意识，具备机修能力（必须会简单电焊），可以分析设备异常及处理方案，有项目管理经验、团队意识、节能意识，沟通能力强。 薪资待遇：8000-10000+元/月+包吃包住+年终奖+每月聚餐，每年底报销往返老家火车票，每年6月到10月高温补贴+各种福利待遇。 联系电话（微信同号） 如果在忙没听到，稍后会按顺序回复，谢谢。

岗位职责： 1.负责客户订单的跟踪与处理； 2.协助完成业务流程中的客户资料整理与归档； 3.协助客户处理产品问题 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力； 2.熟练使用办公软件，如Excel,Word等； 3.工作认真细致，责任心强，能适应一定工作强度

1、熟悉注塑工艺和调试，精通薄壁PP成型、包胶二次注塑成型等。 2、熟悉调试3轴和5轴机械手，能够上下模，并处理生产中的异常。 3、负责车间人员培训，每日提供日产量报表。 4、定期进行车间现场巡查，对产品质量负责。 5、负责机器设备及模具的维护保养和登记。 6、能适应2班倒

1、[主要职责] (1)规范成品仓库的日常运作，统筹成品出入库流程，保障账目、实物与库存数据的一致性。 (2)协同生产车间高效衔接，及时调配成品资源，确保生产及发货需求得到快速响应。 (3)组织定期成品盘点，动态监控库存状态，防范积压或短缺风险。 2、物料仓管理 (1)推进物料仓库标准化管理，负责物料的收货、存储与发放，确保账物信息精准匹配。 (2)对接采购与生产部门，保障物料供应准时准确，杜绝因缺料导致的生产中断。 (3)落实科学的库存管控措施，如分类存放、清晰标识与先进先出原则，降低损耗并提升作业效率。 3、数据管理 (1)通过系统化手段追踪库存变动，确保数据录入准确且实时更新。 (2)编制周期性库存报表，深入分析库存趋势，为管理决策提供有效数据支撑。 4、库存管理 统筹成品与物料仓库的库存管控，确保账实相符，并及时上报异常情况。 5、员工管理 组织开展成品及物料管理相关培训，对下属进行工作指导与过程监督。 6、其他事项 完成上级交办的其他工作任务 岗位待遇:无责底薪+全勤奖+房补 行业经验:有行业工作经验者优先考虑 其他福利:包吃包住、年底奖金等

岗位职责： 1、确保仓储手工包装环节安全有序，高效完成各项生产目标； 2、依据公司出货安排制定作业进度方案、设备优化方案及人员配置计划； 3、全程跟进生产执行过程，实施监督与指导，按客户需求优化操作流程，有效管控生产支出； 4、及时处理异常产品问题，协调调整措施，保障发货准确率，落实员工日常培训与绩效评估； 5、建立手工计件工资核算机制，提升岗位工作效率与激励效果。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上生产制造领域相关工作经验，执行力强且富有管理魄力； 2、掌握仓储管理专业知识及生产运营基础知识； 3、熟练操作电商聚水潭系统，具有基础的数据分析能力； 4、工作细致严谨，原则性和责任感强，熟练使用办公软件及相关设备。

工作经验要求： 1、2年以上立式、枕式、给袋、三角包、电子秤包装机生产与管理经验； 2、中大型食品企业生产流水线管理经验，熟悉软糖浇注线生产与设备管理，食品或食品机械专业者尤佳。 工作内容： 按时按质按量完成生产计划、人员管理、物料管控、成本管控、安全管理、设备维保、环境卫生

具备5年以上管理经验，熟悉机器设备维护及模具保养相关工作