
工程项目负责人
9千-1.2万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专市政工程道路工程经验二级注册建造师国内派遣施工单位
市政工程项目经理(生产经理),需具备独立负责市政与房建项目全过程管理的经验,
拥有2个以上EPC项目管理实际经历,能够迅速融入新工作环境,
热爱本职工作,具备高度的责任心与主动性,
擅长团队配合及跨部门沟通协作,保障项目高效推进,
具备较强的统筹协调能力,可有效组织项目各环节及相关部门工作,
面对突发问题能冷静判断、及时分析并提出可行的应对方案。
生产主管
7千-1万/月
车间主任3-5年高中品质管控生产效率成本控制
岗位职责:
1、负责车间各班组日常人员的调配、监督及工作指导。
2、负责车间生产计划的组织实施与协调,确保生产任务按时保质完成。
3、负责设备日常巡检与保养,保障生产设备正常运行。
4、负责生产过程中物料、半成品及成品的管理与标识工作。
5、负责生产日报的填写与数据记录。
6、负责所属区域6S现场管理的维护与落实。
7、及时反馈生产异常情况,并执行纠正与预防措施的实施与验证。
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
职位要求:
1、年龄30-45岁,高中及以上学历。
2、具备基本办公软件操作能力,了解ERP系统使用;
3、具有3年以上生产管理相关工作经验(有班组长经历者优先),实操能力强;
4、熟悉印刷行业(食品包装盒)手工工序流程。
喷涂副总监
2.5-3万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理
【岗位职责】
1. 生产运营管理:统筹喷涂车间整体生产运营,根据订单需求制定并落实生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保按时、按质、按量完成生产任务。监控生产进度,及时处理重大生产异常,推动精益生产落地,消除浪费,持续提升生产效率。
2. 技术工艺管控:主导玻璃瓶喷涂全流程工艺(前处理、喷涂、固化)的优化与升级。解决流挂、针孔、漏喷等重大技术难题,建立关键工艺参数数据库。熟悉并指导喷涂设备(自动化喷枪、固化炉等)的规范操作与维护,确保涂层质量符合香水瓶包装的高标准。
3. 质量管理体系:建立并完善车间质量管控体系,落实“自检、互检、专检”制度,严格把控喷涂外观、附着力、耐腐蚀性等关键指标。针对重大质量问题制定纠正与预防措施,持续提升产品合格率,对标行业优秀企业质量标准。
4. 团队建设与管理:负责车间核心团队(主管、技术骨干)的招聘、培训、考核与激励。建立人才梯队与绩效考核机制,提升团队专业技能与执行力,营造积极向上的工作氛围。
5. 成本与安全管控:统筹车间成本管理,优化涂料、辅料、能耗、人工及维修等各项成本。严格执行安全生产与环保法规,落实化学品管理、VOCs排放等关键风险点管控,定期组织安全培训与隐患排查,确保车间安全、环保合规运营。
6. 跨部门与对外协作:与采购、研发、质量、业务等部门密切配合,确保物料供应、技术对接、质量反馈及订单交付等环节顺畅。配合客户或第三方审核,推动公司整体目标达成。
7. 持续改进与对标:研究对标企业的先进管理模式与工艺技术,结合公司实际制定改进方案。推动车间标准化作业、目视化管理及持续改进活动。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械/工业/涂装工程等相关专业优先,持有相关认证者加分。
2. 5年以上制造业生产管理经验,3年以上高端香水瓶/化妆品玻璃瓶喷涂行业生产管理经验,熟悉智能喷涂线运营,有进出口订单管理经验者优先。
3. 精通喷涂工艺与自动化设备操作,具备生产计划、产能优化、成本控制能力,熟悉环保法规与国际质检标准。
4. 优秀团队领导力与跨部门沟通能力,抗压性强,熟练使用ERP与办公软件。
厂长/生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专家居家具包装/印刷食品/饮料生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
1. 统筹管理生产部门人员配置及各项生产运作;
2. 制定并下达生产任务,合理安排与跟进生产作业进程;
3. 实时监控生产进度、产品状态、制程流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标;
4. 快速应对生产过程中出现的异常状况,及时发现并追踪问题,提出可行性改进建议;
5. 参与制定提升生产效率与优化产品质量的实施方案,并推动落实;逐步推进计件制或包产到人分配机制;
6. 监督标准作业流程执行,保障生产现场安全有序、环境整洁;
7. 落实各项生产管理制度,对违规指挥、违章操作及安全事故承担相应责任;
8. 指导并监督下属工作执行情况,掌握日常运作动态及相关数据信息;
9. 组织实施并监督生产过程中工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标的调控;
10. 领导并协调工厂维护团队开展基础设施维护,确保生产线稳定运行,设备处于良好工况。
岗位职责:
参照以上调整:推进实施计件制或包产到户管理模式!
任职要求:
需具备三年以上日用品生产企业管理经验,具备较强的抗压能力,具备良好的人际沟通协调能力!
岗位福利:
享受带薪年假、绩效奖金、住房补贴等福利待遇
教育背景:
中专或大学本科及以上学历
行业经验:
三年以上日用消费品制造企业管理工作经历
运营厂长
8千-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科水处理工艺
岗位职责:
1、负责污水处理厂的日常运营管理,包括经营计划落实及现场人员调度等工作;
2、结合项目实际工艺与设备状况,制定切实可行的节能降耗生产方案,有效控制运行成本;
3、统筹管理污水厂运营相关数据,涵盖日常运行记录、周月年度报表、物资采购、设备维保、技术改造及经营规划等内容;
4、组织实施污水与污泥处理工作,保障出水水质持续稳定达标排放,发现异常监测数据及时上报,并按规程迅速处置;
5、建立健全运营管理制度,规范生产台账及各类厂区管理流程,确保运作有序;
6、负责厂区内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作;
7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理,并做好相应登记记录;
8、组织编制大修和技术改造计划,并推动实施落地;
9、组织开展各工艺段巡检人员的安全生产教育、工艺讲解、化验操作及维修技能培训等工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业;
2、具备扎实的废水处理理论基础,且有5年以上市政污水处理及显示屏、PCB、半导体、电镀、印染、造纸等行业纯水与废水项目营销支持、现场调试及运营管理经验;
3、基本技能:具备良好的沟通、组织与协调能力;
4、业务技能:熟悉国家相关法律法规,掌握污水处理工艺原理及突发问题应对措施;
5、管理技能:具备较强的分析判断、组织协调及现场问题处理能力;
6、计算机技能:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备办公自动化操作能力。
cnc主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专三菱新代发那科数控车床
岗位职责:
1. 负责CNC加工全流程的统筹安排与现场管理,确保生产计划按时高质量达成;
2. 组织车间数控设备的参数调试、程序优化及工艺落实,提升加工精度与作业效率;
3. 主导首件试制的工艺验证与结果确认,保证产品满足图纸规范及技术标准;
4. 及时处理生产过程中的技术异常,保障设备正常运转与生产流程顺畅;
5. 制定并落实设备日常保养与点检计划,监督操作规程的执行情况。
任职要求:
1. 拥有5年CNC加工实操及团队管理经验,熟练掌握三菱、法兰克、新代等数控系统;
2. 可独立完成多轴机床的调机作业与工艺改进,具备较强的现场技术指导能力;
3. 具备优秀的协调沟通能力与团队协作意识,能有效推进跨岗位协同作业;
4. 工作态度严谨负责,能适应制造现场工作环境并履行相应管理职能。
项目生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年大专
一、项目统筹管理
1、负责组织实施工程项目总体的建设,按照图纸、合同要求组织编制施工方案、施工计划、安排分配施工人员,确保按期竣工/交付;
2、基于合同条款、设计图纸及规范要求,组织编制施工方案、进度计划,控制各工程项目的施工成本;3、实时监控工程进度、质量、成本、资料等关键指标,识别潜在的风险因素,并制定相应的风险应对策略,减少不确定因素对项目的影响。
二、成本控制与预算管理
三、团队管理
1、组建项目部人员架构,确定管理人员职责,并定期进
行考核、评价;
2、落实公司三标管理体系,主持质量创优策划,确保工
程获评优质结构;
3、建立安全文明施工标准化体系,确保项目零事故、零伤亡目标。
四、对外关系协调
1、审核合同条款,确保公司权益不受损害;监督合同执行情况,处理变更请求及索赔事宜。
2、维护与业主、监理、政府部门的常态化沟通,解决争议并推动关键审批流程。
[任职要求]
1、统招大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业
2、8年以上施工总包工程项目管理经验,独立负责过大中型建设项目,熟悉机电、土建、钢结构施工流程,能独立处理复杂的施工管理问题;
3、持有二级建造师证书(建筑工程/市政工程/机电工程),持有一级建造师(建筑工程/市政工程/机电工程)优先考虑。
4、具备良好的组织沟通协调能力,丰富的现场施工管理经验,较强的计划实施能力和成本控制能力。
1、管理项目的财务状况,包括预算编制、成本控制及资金使用情况的监控,确保项目在预算范围内运行。2、定期审查财务报告,分析偏差原因并采取纠正措施。3、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作,及时申领工程进度款,督促做好项目的成本核算,审核各项费用支出,确保资金使用符合预算。
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验自动化设备经验日化品经验
【岗位职责】
1、负责生产计划的排程与进度追踪,确保产品按时交付
2、负责仓库日常运作管理,监督物料库存水平及周转效率,确保生产所需物料齐套供应
3、推动5S管理与精益生产实践,减少物料浪费,优化制造成本
4、及时应对产线各类异常(如设备故障、物料短缺、工艺问题),保障生产稳定运行
5、衔接生产与品质团队工作,推进质量问题的整改落地
6、定期汇总分析生产相关数据(如产能达成、良品率、工时利用率),推动持续改进
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备5年以上制造行业生产管理经历
2、具有2年以上生产主管工作经验,有兼任仓管部门管理者优先考虑
3、掌握生产计划制定与物料管控流程
4、了解QC七大工具、8D等基本质量方法,具备良好的质量意识
5、坚持原则,具备较强的沟通协调能力,可独立解决跨部门协作问题
6、熟悉ISO9001质量管理体系,有精益生产实施经验者优先
打桩
岗位职责:
1.负责桩基工程的现场打桩作业,包括桩机操作、定位放线及垂直度控制
2. 严格按照施工图纸和技术规范进行桩基施工,确保成桩质量与进度
3.配合测量、质检人员完成桩位复核、承载力检测及施工记录填报
4.负责打桩设备的日常检查、保养及简单故障处理,保障作业安全
5.遵守施工现场安全管理规定,落实防尘降噪、文明施工等环保要求
任职要求:
1. 具备打桩相关工作经验,熟磨盘打桩机等工艺者优先
2.身体健康,能适应户外及高强度作业环境,具备较强责任心和安全意识
3.初中及以上学历,具备基本识图能力和沟通协调能力
4. 服从项目安排,可接受工地常驻及阶段性加班
腻子工大白工长期1-2人日结
汕头市潮南区招腻子/大白/墙漆,需要两个技术好的师傅,不供吃住,300一天8小时,人走账清。可做长期
起重机长期3-5人月结
潮汕大桥设项目招聘桥面回转(回旋)起重机司机4名,带Q2证(限门座式起重机),9000元每月,9小时工作制。2026年12月开工,工期10个月。工作地点:广东汕头。有桥面回转吊机经验者优先。有意者电话联系。李工。
建筑施工生产经理/负责人
7-9千/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责精装修工程项目施工生产管理,统筹进度、质量、安全与成本控制
2.深度解读并优化水电专业施工图纸,组织技术交底与现场问题协调解决
3. 高效对接设计、甲方、监理及各分包单位,保障跨部门协作顺畅、目标一致
4.制定详实可行的月度/周施工计划,并动态跟踪执行,确保节点目标达成
5. 主导现场安全生产管理,落实隐患排查与整改,杜绝重大安全责任事故
任职要求:
1. 具备建筑施工或工程管理相关经验,熟悉精装修全周期施工流程
2.精通水电施工图纸识读与深化,具备较强的现场技术判断与问题处理能力
3. 目标导向明确,计划执行力强,具备优秀的组织协调与团队管理能力
4. 责任心强,抗压能力好,能适应项目现场工作节奏
建筑施工生产经理/负责人
7千-1.2万/月
生产经理3-5年中专/中技
厂房装修机电安装生产经理(施工员),需要有五年以上机电安装经验,有pcb工厂机电装修经验优先
装饰装修生产经理/负责人
8-9千/月
生产经理5-10年大专
(一)行业经验
必须具有以下至少一类或跨类组合项目的完整机电安装管理经历(从进场到调试验收):
半导体/泛半导体:晶圆厂/封测厂/显示面板,涉及洁净室、大宗气体/特殊气体管路、纯废水、HVAC精密空调;
大型数据中心(IDC):涉及高低压配电、不间断电源/蓄电池、精密配电、冷热通道封闭、动环监控;
光纤光缆:光纤预制棒/拉丝塔厂房,涉及洁净室、工艺冷却水、压缩空气、特气输送、高精度温湿度控制;
新能源:洁净室、锂电池电芯/模组厂房、光伏组件厂、储能系统集成厂房,涉及电极浆料制备、涂布/卷绕设备配管配线、NMP回收系统、高除湿环境控制、大功率直流电源冷却系统;
医药/生命科学:GMP洁净车间(固体制剂/注射剂/生物制品)、生物制药原液/制剂厂房、医疗器械生产车间,涉及工艺用水(纯化水/注射用水/WFI)、纯蒸汽、压缩空气、HVAC净化空调系统、排风/除尘/防爆、EMS/BMS环境监控系统。
熟悉上述行业特有的规范标准(如半导体GB 50472、数据中心GB 50174、新能源相关消防/环保规范、医药GMP/GB 50457)及**业主/监理的严苛验收流程。
(二)核心能力要求
全盘统筹:能独立负责本专业的进度、质量、成本、安全四大控制,编制施工计划并刚性执行;
协调达人:擅长与总包、其他分包(土建/内装机电)、业主工程师、设计代表多维沟通,能高效解决交叉作业、工作面移交等现场冲突;
资料同步:熟悉工程资料(检验批、隐蔽、签证、竣工图)的编制与归档,做到施工与资料同步;
风险预判:对甲供材到货延迟、设计变更、天气影响等突发状况有预案和快速应变能力。
(三)基本条件
大专及以上学历,机电、暖通、给排水、工程管理等相关专业;
项目经理岗需5年以上相关经验,施工员岗需3年以上相关经验;
持有一级/二级建造师(机电)或中级以上职称者优先,待遇从优;
能适应项目现场办公,服从全国范围内(或指定区域)的项目调遣。
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
6千-1.2万/月
生产经理1-3年大专
任职要求
1.大专及以上学历,管道工程类现场生产管理经验。
2.有完整项目全周期管理经验,能独立处理现场各类施工突发问题。
3.可适应跨区域高频出差,能驻项目现场开展管理工作。
4.沟通协调能力强,能高效联动多方推进项目节点落地。
5.责任心强,严谨细致,能扛住工期压力,主动跟进各项生产环节执行。
6.熟悉工程安全与文明施工规范,会用基础办公与工程进度管理工具。
7.持有建造师、安全员等相关证书者优先。
环保工程项目经理
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专总包施工员民用建筑商用建筑工业建筑水暖内装机电
1.具备两年及以上化妆品、食品净化工程或暖通工程项目现场施工管理经验。
2.自备交通工具,相关费用可按规定报销。
3.能够适应工地住宿,且目前本人已在汕头地区。
4.熟悉工程图纸的识读与修改,具备独立与甲方对接沟通的能力。
5.年龄要求在50周岁以下。
订单跟踪专员
4-7千/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限学历不限生产跟进外单跟进订单跟进
岗位职责:
1.向生产部门下达采购订单后,每日定时追踪生产进展,确保产品按时交付
2.核实生产具体细节及包装标准,严格按照客户要求进行包装与出货
3.出货前进行货物检查,确认是否符合订单的生产要求
必备技能与素质:
1.作风踏实,能承受工作压力,具备吃苦精神
2.有耐心,注重细节
3.具备良好的学习能力与积极进取的工作态度
4.具有较强的团队协作意识
5.具备基础的英文识读能力
薪资待遇:
1.底薪+绩效+年终奖
工作时间:
1.早上9点至晚上7点
公司福利:
1.每周单休
2.提供工作餐,可安排住宿;如无需住宿则发放住房补贴
师傅
5-6千/月
主管1年以下学历不限
岗位职责:
1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成
2.优化生产流程,提升工作效率,降低运营成本
3.组织并监督各车间安全生产,落实安全管理制度
4.协调各部门工作衔接,推动跨部门协作与问题解决
5.负责团队建设与人员管理,制定绩效考核标准并实施
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力和决策能力,能有效应对突发情况
2.熟悉制造业生产管理流程,有现场管理经验者优先
3.具备较强的责任心和执行力,能够承受工作压力
4.持续改进意识强,善于发现问题并推动流程优化
5.能够适应快节奏的工作环境,具备良好的沟通表达能力
锅炉主管
8千-1万/月
主管
招聘:司炉主管2名
工作地点:广东潮汕地区(汕头周边)
要求:56岁以下,擅长煤炉,持证上岗,具备较强的管理能力,有团队意识,具备机修能力(必须会简单电焊),可以分析设备异常及处理方案,有项目管理经验、团队意识、节能意识,沟通能力强。
薪资待遇:8000-10000+元/月+包吃包住+年终奖+每月聚餐,每年底报销往返老家火车票,每年6月到10月高温补贴+各种福利待遇。
联系电话(微信同号)
如果在忙没听到,稍后会按顺序回复,谢谢。
汕头龙湖区服装跟单,有多年服装跟单经验,与客户沟通业务能力强,能熟悉订购主辅料,熟悉服装生产流程及质
4-5千/月
生产跟单1-2人3-5年高中全职不需要出差月休四天跟单经验服装/纺织/鞋包经验
服装跟单,有多年服装跟单经验,与客户沟通业务能力强,能熟悉订购主辅料,熟悉服装生产流程及质量要求。
蓝牙耳机/拉长/电子厂
6-8千/月
生产管理包吃包住月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1、熟悉电子、或者玩具的物料及产品
2、了解生产现场制程工艺及人工操作标准作业规范管理,对生产产能达成与品质控制有较强的意识和控制能力
3、具有较强的管理能力和影响力,主导生产计划开展;对生产过程监督,管控,问题纠正,问题解决。
4、提升生产效率,优化人员配置和作业规范,提高人效和产能,满足紧急生产,主导生产紧急事务协调工作
5、生产物料损耗统计与跟进,跨部门需求对接。
岗位要求:
1、至少接触过电子产品或玩具等流水线类目,带过1-2年流水线经验,至少有排拉经验
2、年龄:24岁-45岁。
2、有责任心,沟通逻辑强
薪资待遇:
试用期6000,转正需要面谈。提供食宿
跟单文员
3-8千/月
跟单文员免费培训有提成20人以上月结经验不限中专/中技全职不需要出差双休
岗位职责:
1.负责客户订单的跟踪与处理;
2.协助完成业务流程中的客户资料整理与归档;
3.协助客户处理产品问题
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力;
2.熟练使用办公软件,如Excel,Word等;
3.工作认真细致,责任心强,能适应一定工作强度
家具类产品工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责木质玩具结构的设计与制作,掌握2D、3D制图软件;
2. 确保玩具结构的质量与安全性;
3. 与团队合作,完成玩具结构的生产任务。
【岗位要求】
1. 具备良好的木工技能和对木质玩具结构的理解;
2. 能够独立完成玩具结构的设计和制作工作;
3. 具有团队合作精神,能够与其他部门有效沟通协作。
主管
岗位职责:
1.负责化妆品生产车间的日常管理工作
2.协调生产流程,确保产品质量与生产效率
3.监督执行生产计划,保障生产任务按时完成
4.需要会调罐装机,烟包机等化妆品机器
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
汕头龙湖区【招聘单位】手袋厂招聘【招聘岗位】文员,会p图,细节面谈【上班地址】新溪下九合【
2-4千/月
工厂文员1-2人月结1-3年高中全职
【招聘单位】手袋厂招聘
【招聘岗位】文员,会p图,细节面谈
【上班地址】新溪下九合
技术经理
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 建立制版、工艺、尺寸公差等企业级标准与版型基准库;审核版型结构、工艺可行性及品牌匹配度;沉淀维护核心版型库,通过版型数据分析优化标准,从源头防控大货生产风险。
2. 统筹版房、样衣、工艺、核价组日常管理,制定工作计划与任务排期;管控打版准确率、样衣一次通过率、复版率、交付及时率等核心指标,把控输出质量,持续优化部门运作效率。
3. 参与款式开发前期技术评审,输出可落地技术方案;统筹打版改版全流程,主导样衣试穿评审与版型优化;为复杂款式、特殊工艺提供技术解决方案。
4. 对接生产端输出全套技术资料,解决生产技术问题;推动工艺优化创新,协同建立品质管控标准与风险方案;为合作工厂提供技术指导,统一标准落地。
5. 核准工时工价、参与产品核价;管控样衣物料损耗与部门运营成本;通过流程优化、版型复用、智能排料等方式降本增效,提升面料利用率。
6. 调研引入智能排料等数字化工具,推动其在自动打版、智能审版、版型优化、工艺排料等场景落地;推进新技术打样应用,搭建数字化版型库与知识库,评估并优化项目落地成效。
7. 搭建人才梯队,成衣技术培训体系,设计人才成长晋升路径;开展技术培训与复盘分享,提升团队整体专业能力。
8. 拉通设计、生产、采购等部门协作链路;维护合作工厂、外部技术供应商资源并评估供方能力;协调处理跨部门技术争议,保障业务全链路顺畅推进。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,服装设计与工程等相关专业优先,10年以上服装技术经验,5年以上版房/技术部管理经验,15人以上团队管理经验优先,女装品牌、电商女装行业背景优先。
2. 熟练操作ET打版、Office及服装CAD软件;可主动调研行业前沿技术工具,落地应用以提升团队人效。
3. 精通制版推码、车缝工艺、尺寸管控、样板审核,熟悉特殊工艺,完整掌握服装开发生产全流程。
4. 强审版能力,可精准识别版型缺陷、优化工艺、解决生产技术难题;能独立搭建技术标准、版型库、工艺规范并推动落地。
5. 熟悉工时工价核定、面辅料用量核算,具备技术降本能力;熟悉品质标准,可从技术端制定风险防控方案。
6. 具备目标统筹、跨部门协调、问题快速响应解决能力,结果导向、执行力强,适配服装行业快反节奏,抗压能力突出。
7. 学习创新意识强,工作严谨负责,具备良好职业素养。
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