
产品技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专五金制品
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、具备3年以上五金行业相关工作经验;
3、熟练使用Prole、CAD等绘图软件,具备项目管理经验者优先;
4、熟悉五金模具及五金制品的生产工艺流程(尤其擅长管类产品),能从技术层面协助生产解决异常问题;
5、了解新产品开发的整体流程;
7、具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力;
储备干部
4000-6000元/月
生产运营3-5人经验不限大专
岗位职责:
1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作
2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈处理
3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运流程
4. 配合完成数据统计、报表整理及现场5S管理维护
5. 根据培养计划轮岗学习,逐步承担基层管理职能
任职要求:
1. 学历不限,欢迎应届毕业生及有志于制造业发展的求职者
2. 具备良好的学习能力、责任心和团队协作意识
3. 能适应生产环境,吃苦耐劳,服从工作安排
4. 有制造类企业实习或实践经历者优先
5. 愿意接受系统化储备干部培养,具备发展潜力
管理培训生(生产运营方向)-江门新会(J10157)
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 熟悉生产各环节流程,掌握设备操作要点及生产管理关键技能
2. 配合制定每日生产排程,科学调配人力与物料资源,保障生产有序进行
3. 依据标准作业文件监督生产质量,落实过程记录与设备运行检查
4. 承担生产区域环境保洁、设备清洗及日常保养任务
5. 协助落实员工个人卫生规范、现场纪律管理及加班调度安排
6. 主动识别并处置生产异常问题,重大情况及时向上级反馈
任职资格
1. 本科应届毕业生,食品科学与工程、食品加工与管理等相关专业优先
2. 态度端正,责任心强,具备协作意识,愿意长期发展于食品领域
3. 具备良好的沟通协调能力及管理发展潜力
4. 能适应高强度工作节奏,服从轮班制度安排
5. 具备基础计算机操作与英语应用能力,学习主动,表达流畅
生产储备干部
6000-7000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限大专
制造储备干部:
一、日常的学习工作方向:
1. 参与设备日常点检与维护,熟悉生产工艺流程;
2. 学习设备参数设定,掌握机台操作及产线巡查作业;
3. 负责工装治具准备与原材料领取等生产前准备工作;
4. 执行来料、首件、成品等环节的自主检查,发现异常及时提交NCN处理;
5. 协助落实生产排程,完成转板及过数相关作业;
二、培养方式
1、理论结合实践
理论学习:通过线上平台完成通用课程,线下参与专业课程培训
实操训练:在岗位中进行实际操作锻炼
公司推行“U创未来”人才培养计划,设置50门课程,涵盖7类学习模块,包含硬技能与软技能,实现全方位综合发展;
三、晋升发展
晋升线长:依据司龄及多技能工认证结果,通过考核后可晋升;
晋升领班:根据司龄及部门年度推荐名单,通过领班岗位考核后可晋升;
四、福利待遇:
1、每月休息2-3天;月综合收入6000-7500元;
2、实习期间享有商业保险,毕业后转正即缴纳五险一金;
3、提供食宿;宿舍为三人间,配备空调、热水器、篮球场及免费WIFI;
4、享有带薪年假、全勤奖、外宿补贴、夜班津贴、生日会、季度福利、节日福利、婚假补贴、绩效奖金等;
5、设立月度/年度优秀员工评选奖励机制;
6、定期组织文体活动:球类比赛、登山、技能比武、年会及外出旅游等;
7、实习生以生产作业员身份入职,提供系统化培训与导师辅导;建立考核晋升通道,定向培养基层管理人才(作业员--线长--领班--课长);
五、任职要求
1、大专及以上学历,应届毕业生优先;
2、具备基础电脑操作能力,能熟练使用常用办公软件;
3、责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的学习态度;
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科新产品导入挤出产品工艺开发生产效率提升工艺异常处理
工作职责
1. 负责挤出类产品新工艺、新技术的研发与落地实施,推动产品性能提升及制造成本优化。
2. 主导生产现场工艺改进,持续更新和完善作业规范,提高产线效率与产品质量合格率。
3. 及时应对并处理生产过程中出现的工艺问题,构建标准化解决方案并不断优化迭代。
4. 统筹协调团队内部资源,高效完成上级安排的各项临时工作任务。
任职要求
1. 本科及以上学历,高分子材料、机械等相关理工科专业背景。
2. 熟练掌握常用办公软件(如文档、表格)及绘图工具,具备较强的软件操作能力。
3. 具备2年以上挤出类或金属接头类产品工程相关工作经验,了解产品从开发到量产的全流程管理。
4. 具有独立分析和解决问题的能力,有主导过完整产品项目经历者优先考虑。
生产技术储备员
200-300元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技新材料
生产技术培训生是企业为储备未来生产技术核心人才或管理梯队而设置的岗位,主要面向应届毕业生或初入职场的求职者。以下是该岗位常见的招聘条件及关键信息:
一、基本要求
1.**教育背景**
-学历:中专、大专及以上(部分企业需本科)。
-专业:机械工程、自动化、电气工程、化学工程、材料科学、工业工程等理工类相关专业优先考虑。
2.**经验要求**
-面向应届生或具备1-2年相关领域工作经验者(以培养为导向,接受无经验人员)。
-拥有生产实习经历、设备操作经验或参与过工艺改进项目者优先录用。
其他生产营运人员月结3-5年本科封装工艺装配工艺试制生产
岗位职责:
一.新产品项目导入
1、负责新产品项目所需技术文档的编制与完善
2、协调推进新项目进程,确保试制工作按节点顺利完成
二.量产产品的工程技术支持
1、主导工程变更的方案制定、影响评估及落地执行
2、牵头开展所辖产品直通率的数据分析与改进措施实施
3、优化生产流程,控制物料损耗,降低制程中的报废比例,减少成本浪费
4、协助处理电性能异常产品的失效分析
5、及时响应并解决生产过程中出现的突发异常问题
三.新材料认证及工艺优化
1、开展新物料替换的验证测试与可行性评估
2、通过引入新工艺、自动化设备、工序整合及测试方法优化等方式提升产线质量与作业效率
四.其他
1、落实上级安排的临时性工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子信息工程、光电类等相关专业;
2. 具备3年以上电子制造行业新品导入工作经验;
3. 有光模块类产品导入或生产工艺优化经验者优先考虑;
4. 具备良好的沟通协调能力,执行力强,能适应高强度工作节奏
管理培训生(生产计划方向)(J10166)
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 借助SAP系统数据,评估市场预算需求与产能状况,编制总体生产计划,科学规划生产排程。
2. 监控生产执行过程,快速响应现场异常情况,根据实际变化灵活调整排产方案以满足紧急需求。
3. 根据预算和生产安排,在SAP系统中下达物料采购指令,并跟踪物料到货进度,确保生产顺利推进。
4. 熟悉各类物料的供应周期、供货水平及消耗情况,对供应商交付表现进行记录与绩效分析。
5. 每月定期对所管物料的库存水平、保质期限、周转周期等指标进行统计与总结;针对滞用物料,查明成因并推动处理进展。
任职资格
1. 本科学历,应届毕业生优先,专业包括经济、会计、物流管理、统计学或相关领域。
2. 掌握扎实的专业理论知识,了解ERP/JIT运作模式者优先考虑。
3. 具备较强的沟通协调能力,思维清晰,具备条理性和逻辑判断力。
4. 熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件工具。
5. 具备良好的英文阅读与书面表达能力。
项目助理工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责:
1、协助组织新产品开发说明会的召开。
2、协助开展新产品模具评审会议的相关工作。
3、协助完成新产品图纸的绘制与发布。
4、协助编制各工序的工艺卡、SOP等PPAP及APQP资料。
5、协助组织试模总结会议,并跟进落实会议决议事项。
6、跟踪试模及小批量生产阶段的执行进度。
7、完成上级领导临时指派的其他工作任务。
任职要求:
1、可接受无经验者,具备良好学习能力与应变思维
2、学历要求:机械、机电类相关专业大专及以上学历
3、熟悉TS16949质量管理体系及五大工具的实际应用
4、掌握压铸类产品生产工艺与制造全过程
5、熟悉APQP产品先期质量策划流程
6、能熟练操作AutoAD、Proe等设计软件
7、工作积极主动,具备较强的抗压能力与责任心
CQE客户投诉工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科客诉CQE
1、客诉处理:客诉接收、物料处置,组织会议,跟进会议AR,回复客户8D报告,客诉效确稽核等日常维护
2、客户需求回复:客户调查,周月季报等
3、企业级客户客诉处理闭环
4、客户Co-work:客户关系维护,定期拜访客户,PCN,特采等
5、外观标准转化
6、具备独立的FA分析能力,掌握QC七大手法
江门蓬江区招水电,贴砖,腻子/大白/墙漆,门窗安装/塞缝,防水工
塞缝贴砖防水工腻子工大白工门窗安装
江门市蓬江区招水电,贴砖,腻子/大白/墙漆,门窗安装/塞缝,防水工
养护工绿化长期20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责绿化苗木的种植、移栽、修剪及日常养护工作
2. 按照园林设计要求进行场地整理、土壤改良与植被配置
3.定期巡查绿地,防治病虫害,保障植物健康生长
4. 配合项目进度完成绿化施工任务,确保工期与质量达标
5.做好工具设备日常维护与安全规范操作
任职要求:
1.有绿化种植相关工作经验者优先,经验不限
2. 具备基本植物识别能力及常见苗木养护知识
3.身体健康,能适应户外作业,吃苦耐劳
4. 最低学历不限,具备一定农林或园艺基础者更佳
5.遵守作业安全规范,服从现场管理安排
控制工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科氢燃料电池C语言
岗位职责:
1、负责控制系统中FCU与传感器、执行器的对接及调试工作,确保系统稳定运行。
2、对传感器和控制器进行校准,保障信号采集与控制指令的准确性。
3、快速掌握常用FCU的软硬件结构,理解其内部算法原理及相关参数含义。
4、依据FCU软件技术文档,使用配套开发工具重构上层控制应用,并可根据需求设计新控制逻辑。
5、开展控制算法及软件模块的功能测试与验证。
6、参与燃料电池系统的调试工作,完成控制参数的整定与优化。
7、与无人机或汽车整车系统工程师协作,明确控制接口与信号定义,制定FCU通信规范,并参与实车联调。
8、完成领导安排的其他相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、电子通信等相关专业,具备3年及以上相关工作经验;
2、熟练掌握PID控制理论及其实际应用,有具体项目实施经验;
3、了解温度、压力、流量等常用传感器的工作原理及接口方式;
4、熟悉多种工业通信协议,如CAN、Modbus、RS485等,具备设备联网调试能力;
5、理解嵌入式软件开发流程,能基于现有FCU工具链,利用Matlab等工具完成控制算法的仿真与部署;
6、具有无人机控制相关经验者优先考虑。
结构件SQE工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科五大工具ISO9001汽车行业质量管理体系
锂电行业优先,有盖板及壳体相关SQE经验者佳
岗位要求
1、全日制本科及以上学历;
2、具备3年及以上电池正负极材料供应商管理或正负极制造领域品质管控工作经验;
3、掌握锂电池产品质量异常处理流程;
4、熟悉各类质量管理体系标准要求;
5、具备良好的沟通协调能力与复杂问题应对能力,能适应阶段性加班及出差安排;
6、熟练操作Office办公软件;
7、接受过IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、VDA6.3、VDA6.5及五大工具等相关培训;
8、工作严谨、主动性强、责任感突出;
岗位职责
1、开展潜在供应商评估,实施供应商准入控制,维护合格供应商名录,更新质量协议条款;
2、负责电池正负极材料类供应商的质量监督与管理;
3、参与新产品开发阶段的供应商过程审核,并完成PPAP审批工作;
4、制定并执行年度供应商审核计划,编制相应的审核报告;
5、处理供应商来料质量问题,组织原因分析并推动整改措施落地;
6、设定供应商质量目标,跟踪达成情况,开展供货绩效评估工作
车间管理操作员
5000-8000元/月
生产运营3-5人月结1-3年高中全职
岗位职责:
1. 负责车间日常操作流程的执行与监控
2. 协助完成生产任务,确保作业规范和效率
3. 配合团队进行设备基础维护与现场管理
4.
任职要求:
1. 具备基本的生产安全意识和操作规范意识
2. 工作认真负责,能适应车间工作环境
3. 有团队协作能力,服从工作安排
4.大专以上学历,年龄35-50岁,有设备运行经验者优先
5.单休工资5000+
生产运营包住1-2人月结5-10年中专/中技全职长白班有餐补月结工资
负责产品的拆分、展开以及工艺流程制作,熟练使用solid work,CAD,熟悉工艺、核算加工成本及报价,做体育运动器械,5年以上相关工作经验
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专三班倒三餐免费月结工资住宿免费缴纳社保
招脱硫巡检工,要求电气及相关专业,大专以上学历,工资4000-5000,五险,包吃包住,工作时间五班三倒,实习期两个月,带薪培训,培训后考试不合格者依法解约,吃苦耐劳者优先。
蛋品生产车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专安全管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1、制定车间标准化检查与执行实施方案;
2、结合各车间设备及厂房布局,优化生产流程,减少物流与人流的无效运转;
3、依据销售年度及月度计划,制定生产端对应的年度、月度人力配置及包材采购指导方案;
4、负责设备的日常保养与维护管理工作。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有3年以上相关工作经验,其中1年以上管理经验,有生产管理经理岗位经历者优先;
3、熟练操作各类自动化办公软件。
cad机械绘图员
5000-6000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差AutoCAD整机设计经验自动化设备经验钣金工艺经验SolidWorks机电设备经验汽车经验
岗位职责: 负责三轮车的图纸制作、激光切管机编程
任职要求: 积极主动、认真负责任
生产主管10-15k
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专生产主管组长
传感器生产主管
应聘要求:
1、大专及以上学历,具备电子或半导体领域生产管理相关背景;
2、须有2年以上电子厂或半导体行业管理岗位经历;
3、具备良好的产品交付把控能力,执行力突出,保障生产目标按时达成;
4、拥有较强的团队组织与协调能力,能有效调度班组人员协作;
5、具有3年以上生产制造型企业主管工作经验;
6、工作节奏需匹配产线安排,动手实操能力要求较高!
锂电电芯设备技术工程师
8000-12000元/月
机械设备工程师3-5年本科不需要出差新能源设备经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)
任职资格:
1、本科及以上学历,材料、电化学、机械等相关专业背景;
2、掌握机械与电气设备相关专业知识,具备技术图纸绘制与审核能力,熟悉国家有关机械电气类标准规范;
3、具有新能源锂电池行业3年以上工作经验;
4、具备较强的抗压能力,良好的问题分析与解决能力,以及沟通协调表达能力。
工作职责:
1、负责【电极段(合浆/涂布/辊压)、制芯段(卷绕/装配)、化成段(注液、定容、分选)】各工段设备控制参数的设定与优化,提升设备OEE,持续改善设备运行效率;
2、指导工程师开展设备技术文档编制与培训工作,组织制定大中修及二级保养计划,优化实施方案,主导设备维修技术标准的建立;
3、牵头编制并落实设备改造技术方案,推进工艺与质量改进项目,针对工装夹具在实际应用中的问题提出优化建议;
4、牵头开展设备零部件安全库存的定期评估,管控维修支出;主导设备调试成本核算,有效控制部门MOH费用;
5、主导新工艺、新设备的调试与验收工作,推动先进设备技术在量产线的落地应用;
6、组织开展对工程师的技术培训与指导,提升团队设备运维能力。
业务跟单专员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中电子产品经验不需要出差跟单经验单休EXCEL经验文员经验五险
一、岗位职责:
1、负责客户订单的全流程管理,包括下单、跟进及出货环节的协调与落实。
2、与生产团队密切配合,监控生产进度,保障订单按时完成交付。
3、对接采购团队,确保原材料供应及时,满足生产需求。
二、任职资格:
高中及以上学历,具备跟单相关经验者优先。熟练操作常用办公软件
结构工程师
8000-12000元/月
工厂结构工程师3-5年本科有机械结构工程师经验装配工艺注塑工艺焊接工艺压力铸造工艺
岗位职责:
1、负责产品的结构设计,输出技术资料,包含生产工艺技术资料;
2、负责跟进沟通产品在开模过程中的产品结构问题;
3、负责新产品打样和测试;
4、负责跟进新产品试产,解决试产中的结构技术问题;
5、负责现有产品的结构设计改良,包括工艺改善,降本等;
6、协助分析处理生产中的质量异常。
任职要求:
1、统招本科或以上学历,机械类相关专业;
2、熟悉产品开发流程及IATF16949体系要求,能独立完成产品的结构设计和工艺设计,熟练使用绘图软件;
3、熟悉常用金属、塑料等材料的基本特性,了解结构件的生产加工工艺;
4、对塑胶模具或压铸模具或五金模具有一定的了解;
5、具备团队合作能力及沟通协调能力。
喷涂班组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限喷涂工艺喷涂质量管理
岗位内容:
完成产品品质检验及工艺参数的设定,负责喷涂设备及其周边区域的日常维护与保养工作。
配合制定并落实喷涂生产计划,确保各项任务按时保质完成。
及时应对生产过程中出现的各类问题与异常状况,提出有效改进措施,持续提升作业效率与产品质量。
动态跟进公司下达的生产计划,收集整理生产数据,定期汇报工作进度情况。
任职要求:
具备机械制造或自动化控制相关专业基础,熟悉喷涂工艺流程及设备操作者优先。
拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,善于分析和处理现场问题,能适应一定的工作强度。
工作态度严谨细致,具备独立开展工作的能力,责任心强且积极进取。
能识读机械图纸,持有叉车操作证并熟练驾驶叉车,具备一定现场管理能力。
户外照明设计工程师
6000-10000元/月
机械结构工程师3-5年大专团队管理经验UGKeyshotAutoCAD整机设计经验一体化太阳能路灯有机械结构工程师经验Pro/E
岗位职责
1. 负责一体化太阳能路灯、球场灯、路灯等产品的外观与结构设计、开发及持续优化,确保产品符合防水、抗震、耐腐蚀等户外使用环境的技术要求;
2. 运用Creo/CAD软件进行3D建模、工程图绘制以及公差配合分析;
3. 跟踪样品制作、模具开发及批量生产导入过程,保障设计方案具备良好的可制造性;
任职要求*
1. 学历背景:机械设计、结构工程、材料工程等相关专业本科及以上学历;
2. 工作经验:3年以上户外照明、灯具或相关领域结构设计工作经验,熟悉压铸、钣金、铝型材挤压等加工工艺;
3. 技能要求:
- 熟练掌握Creo、SolidWorks等三维设计工具,能规范输出2D工程图纸;
- 了解结构仿真分析软件(如ANSYS、ABAQUS等),有散热设计经验者优先考虑;
4. 能力素质:
- 具备独立承担复杂结构设计任务的能力,关注产品成本控制与生产工艺优化;
- 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力;
我们提供
- 具有市场竞争力的薪酬待遇及绩效激励;
- 参与国内外先进项目的机会,支持个人成长与职业晋升;
- 开放融洽的团队环境,定期开展技术培训与行业交流活动
栏目概述
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