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大量招募销售人员 福利双休 早10点半晚5

岗位职责 1、负责公司海外产品的销售及推广； 2、依据市场营销计划，达成部门销售目标； 3、拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售区域； 4、收集所辖市场信息，并对竞争对手情况进行分析； 5、策划并执行销售区域内的营销活动，确保销售任务完成。 任职要求英语业务员 1、本科及以上学历，国际经济与贸易、市场营销或英语相关专业，具有一年以上工作经验； 2、通过大学英语六级或同等水平以上，口语表达流利； 3、具备出色的表达能力，善于沟通交流，拥有良好的人际交往技巧和亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，工作踏实肯干，敢于面对挑战，能适应较高强度的工作节奏，具备良好的团队合作精神，认同公司企业文化。 福利：五险、节假日福利、双休等 日语、韩语、西班牙语方向业务员招聘持续进行中，欢迎咨询。

岗位职责： 1、依据公司及部门整体战略方向，制定年度、季度、月度销售目标及具体执行方案； 2、挖掘项目商机，分析潜在产品需求、客户动向及竞争格局，制定针对性的销售策略、定价机制，并编制相关费用预算； 3、组织实施各类销售推广活动，协调资源推进落地，提升市场占有率，强化企业竞争力与品牌影响力； 4、开发并维护核心客户关系，负责客户关系的深度攻坚与日常管理，妥善处理客户投诉及突发事件； 5、主导客户侧商务谈判与项目洽谈，协同行销、商务等相关团队参与项目投标，推动项目顺利实施；跟进项目回款进度； 6、开展市场信息收集与调研，掌握行业动态，为经营决策提供有效支持与建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科背景优先，英语、阿语、西语、法语、俄语中至少一种可熟练用于工作交流； 2、3年以上相关行业项目销售工作经验，具备独立运作大型项目并成功落地的实际案例； 3、具备良好的客户关系运营能力及敏锐的信息捕捉能力； 4、了解行业相关法规政策及业务流程，能适应较强的工作节奏，接受出差安排； 5、结果导向，具有较强的保密意识、进取心、沟通协调能力、应变能力及团队协作精神。

1：负责企业(团餐类餐饮行业)管理软件的销售签单，直接对接企业决策人 2：底薪4000+提成20%(合同金额*20%） 3：工作时间965 4：福利待遇全部按国家规定五险一金

岗位职责: 1、招聘兼职/全职人员，提供客户资源，负责上门安装工作 推广内容：美团收款码/抖音收款码 日结薪资：300-1000元/天 2、负责收银系统、共享充电宝的市场推广 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力与市场洞察力； 2、能独立完成推广任务，执行力强； 3、工作积极主动，对市场拓展有个人理解； 4、年龄18至40岁，条件优秀者可适度放宽； 公司福利及优势: 1. 收益长期稳定，持续产生收入，非一次性回报 2. 定期组织员工团建，享受多项员工福利 3. 公司管理模式简洁高效，团队年轻有活力，工作氛围融洽

急招支付宝物料张贴兼职！日结！ 无需经验”“时间自由”核心任务：在指定商家张贴支付宝物料（如收钱码、宣传海报），需拍照反馈张贴位置。●佣金标准：参考外搜信息，每完成1单（张贴+拍照）可获得10-30元佣金，多劳多得。保底1天200元 要会电动车

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

薪资：月入8000元+高额提成，综合收入可观，多劳多得 核心要求： 1. 年龄：35岁以内，优秀者可放宽至40岁以内 2. 经验：专科及以上学历，专科需3年以上、本科需1年以上汽车/零部件检测行业相关销售经验 福利：五险一金+双休+年假+节假日福利 便捷：线上面试，每月25日前可入职 优先考虑检测行业背景、机械背景且沟通能力佳者，纯4S店/二手车/房产销售勿扰

岗位职责： 1.开拓并维护各类商务合作渠道，包括但不限于代理商、分销商、平台及行业合作伙伴 2.制定并执行渠道拓展计划，完成阶段性合作目标与业绩指标 3.协同市场、产品及销售团队，推动渠道政策落地与联合营销活动开展 4.收集市场与竞对渠道动态，定期输出分析报告，优化合作策略 5.负责渠道签约、协议管理、佣金结算及关系维护等全流程工作 任职要求： 1. 具备商务拓展或渠道运营相关工作经验，熟悉B2B合作模式 2. 具备良好的沟通谈判能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，能独立推进项目并承担业绩责任 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

公司提供客户资源，不用坐班，上班时间灵活，周末大小休，拒绝无效加班，15天春节假期 【薪资范围】底薪3500-4500+月度提成+季度提成+年度提成 【社保类型】五险 【职责】销售、推广公司产品（采暖供水设备、空调通风设备、净水净化设备），根据销售计划，完成个人销售指标； 【要求】1年以上暖通、建材、汽车、房地产等销售行业工作经验，业绩突出者优先； 【福利】业绩奖金、节假日福利、团建聚餐

化学工程与工艺，应用化学等相关工科专业大专以上学历； 2、一年以上化工行业销售、市场营销、项目或者情报分析等方面工作经验的优先； 3、具有较强的亲和力、沟通协调能力、谈判能力，分析和解决问题的能力； 4、有责任心，能独立工作，具有较强的自我学习能力； 5、热爱销售工作，能承受压力，适应经常出差； 6、具客户关系、网络人脉关系者优先考虑； 7、有志成为销售的应届生亦可考虑；

培训学习 保单整理 客户维护 周末双休

超级轻松的双休岗位，无需外出拓展业务，不用外出发放传单，诚邀各位加入！ 为合作企业提供建筑类资质代办服务，包括资质申报、新办、变更、延期等全流程支持。 工作内容： 1、对接建筑行业持证人才，掌握建造师、工程师等人员证书注册动态； 2、细致核对相关证件及材料，确保资料的真实性、完整性与合规性； 3、维护客户关系，及时跟进客户需求，保障服务流程顺畅延续。 岗位要求： 1、年龄23-35岁，性别不限，学历不限，经验不限（只要你有赚钱意愿）； 2、具备良好的沟通能力，能够耐心处理客户咨询与问题； 3、会基础电脑操作，公司提供精准客户资源支持。 我们将为您提供： 1、每日8小时工作制，上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休假； 2、底薪2500元+高比例提成（20%-38%阶梯式提成，高于行业水平）+月度奖励（开单奖、销冠奖、新人激励奖等）+社保，综合收入6k起，上不封顶； 3、入职即享带薪培训，专人带教，快速熟悉业务，零基础也可上手； 4、团队氛围融洽，工作环境轻松，定期组织团建与聚餐活动； 5、公司正处于扩张阶段，晋升通道畅通，欢迎积极进取、渴望增收的你加入！

负责对接公司客户

职位描述 岗位职责： 1，每日发布朋友圈内容，主动与客户进行问候互动。 2，每天通过微信至少与三十位客户保持沟通交流。 3，每日通过电话方式联系30至100位客户。 4，每月新增不少于30个电力或能源相关行业的微信群或QQ群。 5，每月微信好友新增数量不低于100人。 任职要求： 具备销售岗位工作经验，有电力/能源领域销售经历者优先考虑。 具备良好的沟通表达能力及服务意识，能够高效赢得客户信赖。 执行力强，能按时保质完成每日及每月的客户开拓与维护目标。 熟练使用微信、电话等线上沟通工具，有社群运营或客户资源拓展经验者更佳。

岗位职责: 1. 开展灯饰产品的销售业务，为客户提供专业、高效的服务体验 2. 持续跟进客户动态，建立稳定的合作关系，保障服务满意度 3. 主动学习产品相关信息，不断优化销售方法与业务能力 任职要求： 1. 拥有较强的表达能力及销售沟通能力 2. 适应力强，能及时应对市场环境变动，主动克服工作难题 3. 具备协作意识，愿意与团队共同推进并达成销售任务

榆次、太原、太谷皆有门店，就近安排，日结 【任职要求】 -无学历要求，具备良好的沟通能力 -有任何直销类（包括保险、销售等等）经验者优先，但非必需； -有一定学习能力，不付出绝无回报 -年龄20+，团队80、90、00后，很好融入 -能接受一定的出差或灵活工作安排（需要往返榆次、太原等地） 【工作内容】 -负责公司产品的推广与销售，完成个人及团队销售目标； -与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供相应解决方案； -维护现有客户关系，提升客户满意度和信任度； 只看能力，有赚钱的欲望就行。坦白说，在找“狼”，而不是“羊”。

岗位职责： 1、负责区域内家用产品推广、销售政策宣讲及各类活动的执行落地； 2、负责区域内新客户开拓、老客户关系维护，持续挖掘潜在项目机会； 3、按公司目标完成销售任务，落实项目合同执行及回款工作； 岗位要求： 1、具备中央空调销售经验者优先考虑； 2、拥有独立开发客户的能力，曾成功建立标杆客户案例，并积累一定项目、客户或渠道资源； 3、具备较强的抗压能力，能高效拓展业务网络并实现收入目标，过往有达成年度业绩指标的实际经历； 底薪8.5K 销售提成1%-3%+阶段性奖励+年终奖 六险一金+奖金+津贴+团建 完善的培训机制、依托500强企业背景的大平台、职业发展路径清晰明确 工作地点就近分配：苏北

岗位职责： 1、承担数字政府业务方向的售前支持任务，深入了解政府机构运作机制及项目实施流程； 2、面向客户提供需求调研、解决方案规划、系统功能展示、招投标配合等全流程专业服务； 3、精通相关政策文件解读，并能与公司技术产品和核心能力深度融合，输出定制化解决方案； 4、协助客户完成各类业务相关的汇报文档、申报材料的撰写与整理工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、公共管理、市场营销等相关专业优先；需具备不少于5年数字政府领域工作经验，具有市场监管行业背景者优先考虑； 2、掌握信息化建设相关技术知识，包括软件工程管理、系统架构设计等内容； 3、具备优秀的沟通表达能力、任务拆解能力与跨部门协作能力，能有效应对高强度工作压力； 4、熟练撰写各类技术文档和方案材料，精通PPT制作，具备良好的演讲与汇报表现力； 5、具备市场导向意识，能够从客户需求和市场趋势出发推进售前支撑工作； 6、根据项目需要，可接受前往客户现场开展驻场或短期出差支持。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 底薪3500加提成 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

负责对接公司客户

负责客户的跟进以及管理，项目讲解介绍，邀约来访考察，引导客户达成合作， 岗位职责： 1. 负责线上潜在客户的开发、跟进与精细化管理，提升客户转化率 2. 准确讲解公司产品/服务及合作项目，突出核心优势与客户价值 3. 主动邀约客户线上/线下考察，协调安排接待与答疑，推动合作意向落地 4. 维护客户关系，及时响应咨询与反馈，提升客户满意度与复购/转介率 5. 定期整理销售数据与客户信息，配合团队完成业绩目标与复盘分析 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉主流社交平台或销售工具，具备基础办公软件操作能力 4. 积极主动，抗压能力强，具备目标感和团队协作精神 5. 工作地点灵活，能适应线上协作与阶段性线下对接

任职要求： 1、性别不限，年龄18-32周岁 2、经验不限，应届生或转行者均可 二、福利待遇 1、综合收入=4000元底薪+15%-40%高额提成+3000-30000元绩效奖金+每日成单激励！！！ 三、岗位职责 1、客户资源由公司统一提供，无需地推开发，无需电话陌拜 三、公司优势 1、精准客源支持，签约转化率高（拒绝无效拨打），工作场所固定不外勤 2、享受下午茶点、节日福利、团队建设及带薪年假等员工关怀 3、入职即配专人带教，零基础也能快速上手，只要你有赚钱意愿！

具体工作面电话详谈