1.拍视频 2.会剪辑 3.编辑文案 4直播 5.帐号运营

花生好车总部直招汽车主播（可实习/口播/直播），仅招1人，机会珍贵，首次开启招聘；花生好车成立于2015年，是全国领先的汽车新零售企业之一，现已在400座城市布局超500家直营门店，全面覆盖三四五线市场。主营业务涵盖新车、二手车及以租代购服务。线上网销部门于9月正式成立，现团队规模达50人，因业务发展需要，现招募一名主播，接受零经验实习生，前期以口播为主，逐步过渡至直播，底薪6-7K+高提成，工作氛围融洽，大平台背书，发展稳定 岗位职责: 1.在主流直播渠道开展汽车产品讲解与推广，吸引并维系观众关注； 2.与在线用户实时互动，提供专业的车辆解析和购车建议； 3.定期参加团队例会，交流直播经验与销售方法； 4.结合市场反应优化直播内容，提升用户的购买转化率； 5.主动与客户沟通，把握需求，提供定制化购车方案。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通能力，能有效吸引并留住观众； 2.热爱汽车行业，能够快速掌握车辆信息与市场趋势； 3.应变能力强，善于处理直播中的突发情况并积极互动； 4.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合； 5.对直播带货有一定认知，具备基础的平台操作能力； 6.可零基础入职，公司安排专人指导培养。 薪资：无责底薪6-7K+提成 欢迎详谈，正规大平台，发展稳健，团队轻松无压

岗位职责: 1.策划并执行直播内容，确保观众参与度和直播的趣味性 2.通过直播平台展示宠物的日常生活，提高观众的参与度 3.保持直播环境的积极和友好氛围，确保直播过程中的互动性 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与观众互动 2.对宠物护理感兴趣，能够在直播中妥善展示和讨论相关话题 3.适应灵活的工作时间，能够接受全职或兼职的直播安排

接受零基础，临近地铁口！！！ 七小时工作制，拒绝加班！！！ 最少大小周休息，五险一金，工作氛围轻松自在！！！ 工作内容： 1.通过主流平台进行引流操作，协助公司获取精准客户资源。负责在抖音、小红书、快手等平台发布内容，吸引目标用户群体 2.内容由公司统一提供，无销售任务，无需电话沟通！ 3.上手快，十分钟即可开始工作，欢迎小白加入，操作门槛低 4.工作轻松易上手。有截流、引流相关经验者优先考虑 我们提供的支持： 1、广阔的发展空间，舒适的工作环境 2、工作时间：10:00-12:30/13:30-18:00，大小周休息，法定节假日正常带薪休假，配备五险一金 3、薪酬构成：无责任底薪+绩效+奖金提成，综合收入5k～8k+，薪资上不封顶！！ 4、晋升路径：运营岗→小组组长→主管 5、团队以00后为主，氛围轻松活泼！快乐上班，轻松创收！定期安排下午茶、团建活动及旅游等员工福利

招募主播 无责保底5000-8000无流水考核 直播内容包括：唱歌、聊天、讲段子、才艺展示、情感分享等。只要你有赚钱意愿，具备创意并能结合自身特长，也可为你定制专属直播方向 不打擦边球，不做低俗行为，不刻意讨好观众 不会才艺没关系，性格内向也没关系，但需具备基本职业素养，态度认真，对自媒体行业有兴趣，并有长期发展意愿 无需担心外貌条件，欢迎随时咨询！每个人都有独特的魅力（专业团队提供美颜调试、灯光布置、声卡配置支持） 缺乏直播经验也不用怕，公司配备运营人员提供一对一指导，新手也能快速上手 我们从不放任主播自行摸索！只要你愿意投身这一领域，尽管联系我！

公司介绍：公司早期深耕电商领域，近一年转型布局团播赛道，专注于打造高品质娱乐综艺类直播内容。具备成熟的主播孵化能力，拥有完善的妆造、舞美、灯光及服装搭配支持体系，已成功助力数百名新人成长为“百万团”级别优秀主播，具体成功案例可进一步沟通了解。无论是否有经验，我们都欢迎有梦想的年轻人加入，公司将提供全方位扶持，共同创造并分享价值。根据个人特质，专业运营团队将量身定制发展路径，目前已形成多种成熟风格方向，包括：明星女团、霸总男团、CP组合、时尚御姐、可爱萝莉、青春校园等。 薪资待遇： 无责任保底6000、7000、8000、9000、10000元（有经验者经试镜面谈后可上调），收入上不封顶，真正无责！无责！无责！ 个人礼物业绩提成25%； 绩效奖金制度； 每月休息4天，支持灵活调休； 提供住宿：入住央企保利精装公寓（配备独立卫生间、独立厨房、冰箱、空调、热水器、洗衣机、WiFi等生活设施）； 每月组织1-2次团建活动，享有节日福利。 职位要求： 年龄18岁以上，性别不限； 形象气质良好（可参考日常美颜照片）； 身高不限； 无需才艺基础，零基础也可培养（后续由专业舞蹈老师进行系统培训）； 欢迎应届毕业生及直播小白加入（零经验亦可，全程有专业运营团队带教）。 工作内容： 每日直播6小时，分2-3场进行，中间安排休息时间； 每场5-6人协同直播，团队氛围轻松融洽，新人适应快，无压力、不尴尬； 由主持人引导节奏，把控全场； 无强制留岗条款，无霸王合同，无不合理违约金，无任务考核，合同透明宽松！！！合同透明宽松！！！合同透明宽松！！！ 专注高端流量运营，杜绝低俗拉票行为，已投入巨资建设四个顶级灯光效果的专业舞台，单一直播间硬件投入超40万元。 公司扶持： 配备专属运营团队全程支持； 免费提供舞蹈培训； 免费提供化妆服务； 免费提供直播服装； 免费提供造型设计； 提供专业直播场地、单反级直播设备及独立直播间。

岗位职责： 1、内容创作与策划：负责企业内外客户项目的短视频创意策划，具备优秀的文案撰写能力，能独立输出高质量脚本内容。 2、视频制作：承担短视频的拍摄与剪辑任务，提前规划内容并制定拍摄方案，保障拍摄流程高效推进。 任职要求： •年龄：30岁以内，大专及以上学历。 •专业技能：精通常用拍摄与剪辑工具，具备短视频内容制作及文案撰写能力；有短视频运营相关经验者优先考虑。 个人特质： •具备良好的网络嗅觉，关注互联网动态与流行文化，能快速捕捉热点趋势。 •性格开朗，沟通能力强，能够快速适应团队工作环境。 •能承受工作压力，具备团队合作意识，保持乐观积极的工作状态。 薪资福利待遇： 5天8小时白班、社保五险、节日福利、带薪年假、团建旅游、专业培训等。 综合薪资：4000-6000元/月。 上班时间：8点半-12点，13点45-18点。 上班地址：樊城区诸葛亮广场斜对面。

岗位职责： 1.负责小程序、小红书、Douyin等新媒体渠道的电商运营管理工作。 2.策划并落地电商运营方案，提升用户互动活跃度与下单转化效果。 3.监测并分析各新媒体电商平台的流量趋势与用户行为，基于数据结果调整优化运营动作。 4.与品牌方保持高效协作，支持其在新媒体电商平台完成商品陈列、宣传推广及销售推进。 5.按周期输出运营分析报告，为团队提供数据依据与策略建议，助力整体运营效能提升。 任职要求： 1.热爱新媒体电商领域，了解小程序、小红书、Douyin等平台的运营机制与规则。 2.具备扎实的数据处理与分析能力，能精准洞察用户需求及行业变化。 3.拥有良好的表达能力和团队合作意识，适应快节奏工作环境。 4.具备实际成功项目经验，能在高压环境下持续输出稳定运营成果。

岗位职责: 1.负责品牌在小红书平台的内容规划与原创输出，确保内容调性与目标用户偏好高度契合。 2.持续追踪行业趋势及用户互动反馈，动态优化内容方向，提升账号影响力与粉丝活跃度。 3.与团队密切配合，推动创意方案高效落地为图文或视频形式的内容作品。 4.定期开展账号数据复盘，依据数据表现调整内容布局与运营打法。 5.拆解竞品内容模式，挖掘可借鉴点，输出具有差异化的内容创新建议。 任职要求： 1.具备扎实的文案功底与内容策划能力，能独立完成高质量内容产出。 2.熟悉社交平台传播逻辑与推荐机制，擅长提升内容触达率与用户互动效果。 3.具备数据敏感度，能通过数据分析指导内容策略迭代。 4.拥有良好的跨部门沟通意识与协作能力，适应团队高效协同工作模式。 5.热爱社交内容创作，思维活跃，持续输出新颖且具传播力的内容创意。

一部手机就可以 (客服，学生党，上班族，待业者，宝爸宝妈啊等等） 都可以尝试， 男生女生都可以，年龄要求18-35周岁 薪资介绍： 兼职100-300左右/天 全职200-600左右/天 上不封顶 ~~居家办公，，日结~~ 欢迎各位小姐姐小哥哥加入哦

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

一、岗位职责 1.新媒体内容创作与运营：负责抖音、微信视频号、小红书等平台房产内容策划，运用公司专属AI工具撰写短视频脚本，完成房源讲解、楼市干货、购房技巧等内容的拍摄与剪辑（剪映/PR均可），精准输出优质种草内容；参与直播讲房，通过镜头可视化展示楼盘价值，打造账号矩阵影响力。 2.客户开发与需求对接：整合社区楼盘及商圈大数据，通过新媒体渠道吸引潜在客群，快速响应客户咨询，提供专业置业建议与定制化置业方案；借助AI智能匹配系统，10秒完成房客源精准配对，跟进客户需求至实地看房、商务谈判及交易促成。 3.数据优化与账号维护：跟踪账号曝光量、粉丝活跃度、获客转化率等核心数据，分析用户行为与平台算法规则，持续优化内容方向与运营策略；维护线上客户关系，通过社群运营、私域沉淀提升用户粘性，构建长期信任链接。 4.行业信息整合与同步：实时关注楼市政策、区域房价动态及商圈配套更新，将行业热点融入内容创作，为客户提供全面、及时的房产资讯支持，助力交易决策。 二、薪资结构 1.新手培养期（6个月）：无业绩考核压力，按学历/经验综合定薪，薪资构成=底薪补贴+新媒体绩效，综合薪资7000-10000元/月： ◦A0-1：底薪补贴5000元+新媒体绩效2000元（合计7000元） ◦A0-2：底薪补贴5500元+新媒体绩效2500元（合计8000元） ◦A0-3：底薪补贴7000元+新媒体绩效3000元（合计10000元） 绩效与考勤、内容曝光量、获客量、日常表现挂钩综合评定。 2.发展期（6个月后）：转岗置业顾问/经理等岗位，薪资升级为“底薪+补贴+浮动绩效+业绩奖金”，享有55%-80%超高业绩核算比例，收入无上限；入职满1年经纪人平均月薪22375元，店长平均月薪27978元（数据来源：员工真实薪资统计）。 三、核心福利 1.安居保障：毕业1年内大学生免佣租房，入职前可免费入住公司配套宿舍（正规小区房，15-30分钟通勤，6-8人/三房两厅，），减轻初入职场压力。 2.全面保障：入职即缴五险一金（深户一档社保，），配备、年度体检，筑牢职业安全防线。 3.弹性假期：除法定带薪假外，独享12项特权假期——每月1次“说走就走”随心假、生日假、孝顺假、女生专属痛经假、亲子日等，平衡工作与生活。 4.成长赋能：每年2亿专项培训基金，1000+线下培训基地、2000+线上课程，搭配一对一导师带教（实战式“教-练-考”模式），“星火计划”助力3年晋升管理层；每月1次公开竞聘机会，无资历限制，凭能力快速晋升。 5.额外惊喜：节日大礼包、国内外豪华游学、员工文体活动、授课奖、仁杰奖等，年轻化团队（95后占比70%）+扁平化管理，沟通无层级，工作氛围简单真诚。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字功底、网感敏锐、创意活跃，能快速响应热点 4.学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备团队协作与跨部门沟通能力 5.有用户增长、社群运营或商业化变现经验者加分

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31

1.精通微信公众号/视频号、抖音、小红书等主流平台运营逻辑，熟悉各平台流量规则、内容玩法与排版技巧，能独立运营新媒体账号。 2.具备优质内容创作能力，可独立撰写图文文案、策划短视频脚本，能结合钢结构/金属材料行业特性产出贴合品牌调性的内容，网感强且能快速借势热点。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容发布与日常运营，提升账号活跃度与影响力 2.根据项目需求进行内容创作，包括图文、短视频等形式的内容输出 3.协助开展线上推广活动，完成用户增长与互动目标 4.跟踪内容传播效果，参与数据分析与运营优化 5.配合团队完成平台内容规划与执行 任职要求： 1.具备良好的文字表达能力和内容敏感度 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制和用户特点 3.有较强的学习能力，能快速适应新工具和新形式 4.工作认真负责，具备良好的协作意识和执行力 可开实习证明

招聘人美声甜主播一位！！！超好工作氛围！！！不加班！不画饼的老板＋丰富的团建游戏，每周的团建奖金拿到手软！！！ 1、福利待遇： 前半年底薪4k，半年后3.5k，一年后3k，底薪加高提成，成交提成五五分（含复购），每月20日准时发放工资，综合薪资1w+交五险 2、工作时间： 周一至周五10:00-12:00，14:00-19:00 直播时间：15:00-19:00 周六上午8:30参加公司团建，下午直播。周日休息 3、工作内容： 上午协助运营进行视频拍摄，下午完成直播前准备，简单讲解化工行业及化工产品相关知识，私域引流由销售团队负责对接 4、岗位要求： 形象气质佳，具备良好的语言表达能力和适应能力，性格开朗、乐于交流，擅长调动直播间互动氛围；配合公司整体安排

一部手机就可以，不需要露脸，，居家办公，时间自己选！兼职全职任选 无论是无业人员还是有工作人员都可做 工作内容:不需要露脸聊天互动唠嗑，在家办公宿舍都可以 要求会说普通话就行男的18－35女18－40 时间要求:兼职每天三个小时（时间自己定）￥100－200/天，下播自提 全职一天六个小时，可以分开，￥100－500/天，下播自提每天都可以 无经验都可以，有师傅带，没有任何费用！欢迎咨询

抖音平台，血条模式的才艺团播，实习生（可盖章），应届毕业生和全职都招哦！ 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力与亲和力，能有效吸引并留住观众注意力。 2.热爱娱乐直播行业，能灵活应对直播中的各类突发状况。 3.具备良好的团队协作意识，善于与团队成员进行高效沟通。 4.零经验也可！零经验也可！零经验也可！！！有唱歌、舞蹈等表演特长者优先考虑 岗位职责: 1.负责直播间日常互动内容，如聊天、演唱、跳舞等，提升观众参与感与活跃度。 2.根据粉丝偏好策划并优化直播内容，增强观众粘性与观看时长。 3.积极与观众互动交流，营造健康、正向的直播氛围。 4.关注直播行业动态，持续创新内容形式，提升整体直播表现力。 职位福利： 1.免费提供形象打造及房间补贴。 2.完全支持新手入门。 3.前三个月享受阶梯式无责任保底，首月6000无责保底+10-20天练舞补贴（每日100） 行业经验： 1.主公司成立于2018年。 2.专注账号孵化与流量起号。 3.旗下团体均实现月流水超60W，不涉及回流操作

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-01 招募语音类不露脸主播（无需开视频、不露脸，居家线上办公，无需面试，支持日结/周结，零基础也可参与） 1.可兼职或全职，兼职每日投入2或4小时，全职每日6或8小时，灵活安排 2.合法合规运营，企业资质完备，平台正规可靠 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需特殊设备，不限学历与经验 4.居家在线操作，提供一对一指导教学，快速入门 5.年龄要求18-30岁，兼职每天可选3或4小时，时间自由掌控，主播日均收入100-300元，下播后支持即时提现，月收入约6k起 全职每天可分段完成6或8小时，日收入100-500元，下播可提，月收入可达1.2w以上 接受短期、长期及假期工，欢迎兼职尝试 公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、押金等费用，全程免费参与 公司将提供流量支持与推广资源，助力顺利开展工作 诚邀大家加入体验，机会开放，人人可试！ 全程无任何收费项目！ 注：凡涉及收费的均为虚假信息，请注意甄别

招舞蹈才艺主播！！！ 纯绿色不低俗不暧昧！！！ 加入我们可提供 1、来自本地高校的专业化妆师提供每日妆造方案，舞蹈老师、表演老师助力提升身台形表，专注才艺内容输出！ 2、五年以上专业运营人员负责直播技巧培训与指导，一对一精细化运营支持 职位内容 根据音乐在直播间进行才艺展示 职位要求 1、年龄18至30岁，五官端正，形象气质佳，有主播经验或具备才艺者优先录取 2、性格开朗，具备良好团队意识 保底待遇 保底6K至15K（具体面议，达成合作预付2000） 2、提成最高可达28个点 3、新主播享受精准扶持，全程跟播指导

一、招募签约剧情类主播，包括娱乐主播、聊天主播、唱歌主播及才艺主播。无需缴纳保证金，直播稳定有保障，公司提供免费专业培训，全程不收取任何费用。 二、坦诚相待，我需要主播，你需要机会，携手共创收益。这是一则正规招聘信息，欢迎颜值主播、才艺主播、新人主播加入，零经验也可胜任，我们配备专业团队，一对一指导教学，有意者欢迎咨询。 三、正在招聘主播，你少一个起点，我少一位伙伴，梦想与希望在此交汇，青春不留遗憾，未来值得共同期待。 四、寻找主播伙伴，你怀揣才华，我拥有资源！成为我们的成员，金钱、情怀、诗意与远方，统统为你实现！ 五、光看不练难有收获，心动就该付诸行动，加入我们的直播行列，带你开启创收之旅。 六、诚招娱乐主播，我们态度认真，薪资由你定，只要你有能力，老板听你安排

<可招聘实习，暑假工，新人小白，公司提供带薪培训＞ 岗位职责：可招聘实习，暑假工，新人小白 1、在公司合作的平台上完成相关工作任务 2、无需才艺展示，无需直播带货，普通人均可参与，人人配备独立直播间 3、对待客户积极主动，具备良好的倾听能力与表达能力 任职要求： 1、年龄*****之间《形象气质较好的可放宽至40岁》 2、工作时间灵活自由，自主安排 3、零基础也可加入，公司提供带薪培训，一对一教学指导，绿色合规平台操作，无需签约，学习简单，快速上手 岗位福利： 1、每月休息4天，保底收入6000+，综合薪资8000-15000元，提供免费住宿，房间配备齐全，含家具家电、空调、冰箱、洗衣机、厨房，单人单间 2、享受公费旅游、团队聚餐、户外露营、绩效奖金及保底工资待遇

岗位职责： 1、制定并落地实施黄冈世纪鑫瑞汽车销售的新媒体内容方案，增强品牌线上曝光与影响力； 2、创作优质原创内容，涵盖社交平台文案、营销活动传播、品牌宣传稿件等多样化形式； 3、负责公司新媒体账号（如微信、微博等）的日常运营与维护，提升用户活跃度与粉丝忠诚度； 4、监控并解读新媒体运营数据，依据分析结果优化内容策略与发布节奏，提升传播效能； 5、联动内外部合作资源，开拓新媒体传播路径，扩大品牌市场触达范围与认知水平。 任职要求： 1、掌握主流新媒体平台的运营机制，具备出色的内容撰写与编辑功底； 2、具备敏锐的市场感知力和热点捕捉能力，能及时策划并输出应时内容； 3、拥有扎实的数据分析技能，能够以数据为依据推动内容迭代与策略调整； 4、具备良好的组织沟通与协作能力，可高效对接团队及外部伙伴； 5、熟悉汽车领域相关知识，对汽车销售及相关服务工作有浓厚兴趣者优先考虑。

岗位职责： 1、负责企业新媒体平台的内容规划及日常运营管理，扩大品牌知名度； 2、创作有吸引力的原创内容，维护粉丝关系，提升用户活跃度与参与感； 3、跟踪并分析平台运营数据，持续优化内容方向，增强传播效率； 4、协同团队开展线上线下的整合活动，提升用户忠诚度与互动体验。 任职要求： 1、了解主流新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的运作机制及受众特点； 2、具备扎实的文字功底，能独立完成高质量内容输出； 3、擅长数据解读，可根据运营反馈及时调整策略方案； 4、具备良好的协作意识，沟通顺畅，能有效推动项目落地执行。 5、需参与视频出镜拍摄，无法出镜者请勿投递

岗位内容： 1、负责账号从0到1的搭建及矩阵号的整体运营 2、负责小红书、抖音账号的日常运营管理，包括标题撰写、内容策划、封面设计；完成每日视频或图文更新（财税方向） 3、提升账号各项活跃指标（粉丝增长、点赞、收藏、咨询量），及时回复评论与私信，增强用户互动与粘性 4、熟悉小红书和抖音平台规则与推荐机制，能独立完成内容创作全流程，达成引流目标 5、根据公司业务发展需求，高效执行上级安排的项目任务，按时完成既定工作指标 6、表现优异者可晋升为组长、经理，本岗位为储备管理岗，重点培养优秀运营人才 任职要求： 1、具备小红书图文制作能力，新媒体/视觉传达等相关专业可接受无经验者，不接受短期实习，需全日制大专学历，有抖音或小红书运营经验者优先（有相关实操经验者学历可适当放宽） 2、热爱新媒体领域，具备良好的学习能力和执行能力 3、具备网络敏感度，关注互联网热点，对流行趋势有较强感知力 4、拥有良好审美，风格符合年轻化互联网用户偏好，熟练掌握拍照修图及视频剪辑技能 5、文字表达能力强，擅长分析爆款文案逻辑，并具备原创内容输出能力 6、思维敏捷、逻辑清晰，能持续提出创新创意，具备敏锐的营销洞察力