岗位职责： 1、设计策略规划：依据品牌定位、电商市场趋势及消费者需求，制定中长期家具设计策略与年度计划，引领产品创新设计，全流程把控设计品质，保障产品兼具品牌调性、差异化与商业竞争力； 2、品牌视觉管理：统筹公司家具品牌视觉形象的维护、迭代与升级，统一产品、宣传物料等设计输出风格，协同市场部门参与品牌推广与电商营销，以设计赋能品牌传播，提升品牌影响力； 3、设计团队管理：负责设计团队组建、核心人才招聘与培养，搭建培训体系提升专业能力；制定绩效考核与激励机制，合理分配任务、管控项目进度，高效支撑公司业务发展； 4、跨部门协同落地：联动产品、市场、销售、供应链等部门，打通设计从创意到生产、推广、销售的全链路，确保设计适配电商场景与生产工艺，协同解决落地各类问题； 5、行业趋势与能力升级：持续跟踪家具设计流行趋势、新材料新工艺及电商设计需求，定期分享研究成果；引入先进设计工具与方法，提升团队效率与创新力，构建公司核心设计竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，设计相关专业，具有家具设计经验者优先； 2、5年及以上设计经验，其中2年以上设计团队管理经验，熟悉电商行业的设计流程和要求； 3、精通设计软件，具备出色的设计审美和创意能力，对家具材料、工艺和结构有深入了解； 4、具备良好的团队领导力和项目管理能力，能够激发团队潜力，带领团队完成设计目标； 5、优秀的沟通协调能力，能够跨部门有效合作，推动设计项目的顺利进行； 6、对工作充满热情，责任心强，能够承受工作压力，注重细节和品质。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发薪，如遇休息日或节假日则提前一天发放； 2、入职周年：入职周年纪念奖金及入职纪念礼 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度享有畅玩省内、全国各大热门旅游地点，打卡热门网红点； 4、传统节日福利：所有员工自入职之日起均可以享有传统节日假日福利； 5、各种假期：员工享有元旦、五一、中秋、端午等传统法定假期以及带薪年假、婚假等； 6、结婚/生子福利：正式员工享有200/500/1000丰厚奖金； 7、生日福利：生日当月享有精美生日礼物； 8、公司活动：大型电商节周年庆/举办员工活动及随机礼品抽取； 9、公司氛围：90后团队，工作氛围轻松愉悦，扁平化管理； 10、新人入职：新人入职享有1V1老带新，入职会有系统培训加指导老师手把手带教，无经验也不用担心； 11、晋升：公司注重员工培养及成长，多岗位每季度/半年享有晋升机会； 12、公司设有老员工「回家计划」，司龄延续，开启专属回归通道。

岗位职责: 1.持续追踪供应商推出的新型辅料及加工工艺，推进季节性辅料项目的开发。 2.与现有供应商保持高效沟通，定期开展实地走访与技术培训。 3.协助优化时装展示效果，协同团队确保销售会议中呈现高质量的服装搭配与造型设计。 4.与VeroModa中国区品类设计经理保持日常协作与信息同步。 5.联动服装设计师、采购人员及技术团队，推进产品设计与开发流程。 6.根据当季流行趋势，主导设计季节性满幅印花、梭织面料及针织定位印花图案。 7.创作应季徽章与刺绣图样，提升品牌视觉识别度。 8.负责标签及各类辅料的设计与排版布局。 9.分析未来图形与印花发展方向，按季度完成趋势分析PPT报告。 10.参与品类专项零售反馈会议，并协同生产端进行图案细节核对。 任职要求： 1.具备至少3年图案设计相关工作经验（或有可验证的自由职业项目经历）。 2.熟练掌握Adobe系列设计软件操作。 3.具备良好的手绘能力者优先考虑。 4.工作自主性强，条理清晰，热爱时尚行业。 5.能够适应高强度工作节奏，有效管理多任务并按时交付成果。

1.公司主营数码印花（热转印）业务，专注于织带与箱包布料的图案印制。 2.熟练掌握PS、AI、蒙泰等常用制图及排版软件操作。 3.具备良好的色彩感知能力，能运用软件完成印刷图稿的调色、版面设计及大货文件输出工作。 4.工作态度端正，责任心强，有相关工作经验者优先考虑。

工作内容 1、负责达人服装的搭配组合，依据直播场次及款式特点进行个性化造型设计 2、在达人直播过程中协助递送搭配商品 3、参与服装产品的筛选与挑选工作 4、具备男装搭配相关经验者优先 任职要求 1、具有良好的审美素养，对时尚趋势有较强的感知力 2、能准确把握客户需求，给出专业的穿搭方案建议 3、具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作

男装设计师熟悉希音系统者优先

岗位职责： 1. 负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式、面料、色彩及工艺方案制定 2. 结合市场趋势与品牌定位完成季度企划及系列设计落地 3. 与版师、样衣工协同推进打样、试产及量产优化 4. 参与面辅料选品、成本控制及供应链技术对接 5. 整理设计档案，维护产品图库与风格手册 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3. 了解服装/纺织工艺流程及面辅料特性 4. 具备手绘表达能力，能独立完成设计稿与效果图 5. 学习能力强，注重细节，有团队协作精神

任职要求： 1- 年龄23至33岁，服装设计类相关专业，大专及以上学历，具备3年以上市场或品牌相关工作经验！ 2- 精通Photoshop、Illustrator等设计工具，具有良好的手绘功底与表达能力； 3- 个人注重服饰搭配与形象管理，审美水平高，对色彩、面料、版型有敏锐感知与精准把控能力； 4- 富有创新思维，具备实战经验，沟通协调能力强，抗压能力与共情能力佳，责任心强；

【岗位职责】 1. 负责新款设计开发工作，结合十三行及杭州意法市场趋势快速出款创新。 【岗位要求】 1. 审美眼光好，反应速度快，出款思路清晰，善于创新。 2. 设计风格：韩系休闲、简韩风、偏大牌风格（韩系偏小众的不合适）。 3. 2年及以上韩系女装设计开发经验。 4. 有十三行原创女装经验优先。 5. 能独立完成系列开发，具备趋势分析、款式复盘能力。 【薪资待遇】 1-2w

岗位职责： 1. 核心负责俄罗斯市场服装全品类开发，深入研究俄罗斯当地气候特点（严寒多雪）、审美偏好、消费习惯及流行趋势与现代时尚，设计实用性与市场竞争力的服装款式，适配俄罗斯不同年龄段、消费层级的需求。 2. 独立完成从设计构思、款式图绘制、面料辅料选型，到技术包撰写、打版跟进、样衣确认的全流程工作，确保设计方案符合生产工艺要求，可落地量产，同时兼顾成本控制与产品品质。 3. 定期调研俄罗斯服装市场动态、竞品情况及行业展会（如CPM展）资讯，拆解爆款逻辑，更新设计库，优化产品结构，助力产品在俄市场提升销量与口碑。 4. 配合业务团队对接俄罗斯客户，精准解读客户需求，根据反馈快速调整设计方向，减少返工，适配外贸业务节奏；配合工厂解决生产过程中的设计相关问题，确保订单顺利交付。 5. 关注俄罗斯服装相关政策、面料环保标准，确保设计产品符合当地市场准入要求，同时探索传统元素与现代设计的创新融合，提升产品溢价空间。 任职要求： 1. 学历：大专及以上，服装设计、服装工程等相关专业，具备扎实的设计理论基础和专业功底，能熟练使用AI、PS等设计软件，精准绘制款式图、技术图。 2. 经验：2年及以上服装设计师工作经验，有俄罗斯市场服装开发经验者优先，熟悉俄罗斯服装版型特点（如修身版型、保暖剪裁）、尺码标准及面料偏好（厚实针织、耐磨牛仔、保暖人造毛皮等）。 3. 能力：具备敏锐的市场洞察力，能快速捕捉俄罗斯时尚趋势，善于将地域文化元素融入设计；具备较强的沟通协调能力，能高效对接版房、工厂及业务团队，解决设计落地过程中的各类问题。 4. 素养：责任心强、执行力强，能适应外贸业务节奏，具备一定的抗压能力，注重细节，确保设计方案的准确性和落地性；了解俄罗斯文化、有俄语基础者加分。

职责描述： 1、整合当季国际时装秀场及市场动态信息； 2、主导每季服装系列的设计与开发工作； 3、协同相关部门沟通开发细节，协调解决技术与工艺相关问题； 4、确保样品精准性，把控研发进度，配合订货会时间节点推进； 5、优化大货确认样，掌握生产成本及量产可执行性； 6、跟踪当季商品销售表现，据此调整下一季款式开发方向； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备海外学习经历者优先；3年以上女装设计经验，熟悉Y2K、先锋设计等风格者更佳； 2、具备敏锐的时尚感知力、审美能力及色彩把控能力； 3、理解品牌调性，洞察流行趋势，并能实现创新表达； 4、掌握行业动态，具备基础市场意识与成本核算认知； 6、熟悉产品开发及生产全流程关键节点与周期安排； 7、具备一定的项目管理与产品开发统筹能力； 8、能够系统规划并协调设计任务，独立开展工作并指导助理完成目标

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

招：版师一名，专业做童鞋，运动鞋，工资面议电话：

岗位职责： 有球衣/运动服饰类绣花打样经验者优先 工作认真负责，具备计件作业下的高效执行能力 小白可以教学

羊毛衫套口，计件，管吃管住，外住一个月补助200

外贸板师，精通CAD制板技术，熟悉外贸流程，熟练掌握服装工艺技术，能够灵活的将衣服的工艺简单化处理。具有良有的岗位责任心。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进 3.协同生产、采购及销售部门，确保设计方案可落地并符合成本与工期要求 4. 参与面辅料市场调研，收集流行元素与新技术应用信息 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料 任职要求： 1. 热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神 5.有相关实习或项目经验者优先

潮牌设计师6K-13K有好的沟通能力周休一天

【岗位职责】 1. 负责产品（如婴儿推车、儿童安全座椅、宠物用品等）布套系统的设计与开发，包括外观设计、图案创意及色彩搭配；根据产品造型和研发需求，提出布套结构设计的创意方案；参与从材料选择、结构设计到量产落地的全流程开发。 2. 负责布套样板的图纸制作、裁板图纸设计及样品打样工作；负责新产品裁剪纸样制作，完成布套裁片设计与排版规划；参与布套样品的缝纫制作、试制及工艺验证。 3. 为生产部门提供布套生产工艺的技术支持，及时分析并解决相关品质问题；参与现场改善，不断提升布套的生产效率及品质；跟踪布套开发过程中的问题，及时总结经验。 4. 与设计、工程、采购、生产等跨部门团队紧密协作。

【岗位职责】 1. 参与服装新品设计，提供创意设计方案； 2. 与团队紧密合作，从概念到成品推动设计项目的实施； 3. 进行市场调研，分析流行趋势，为设计提供依据； 4. 负责设计资料的整理、归档及样衣管理。 【岗位要求】 1. 具备艺术设计类相关专业背景，有服装设计实习或工作经验者优先； 2. 熟练掌握设计软件，如Photoshop、Illustrator等； 3. 具有敏锐的时尚触觉，良好的艺术鉴赏力和创新能力； 4. 良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。

招童装设计，要求： 1、懂AI或CDR软件； 2、主要设计印花图案； 3、有相关服装工作经验，懂色彩搭配，有创意。

岗位职责: 1.根据图片在球鞋上进行绘画，还原度需达到90% 2.遵循组长指导，严格执行标准化操作流程完成绘制 3.以耐心细致的态度完成球鞋绘画的各项工艺环节 任职要求： 3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通； 4.热爱球鞋定制行业，积极面对工作中的挑战； 5.能在压力环境下保持高效且稳定的工作质量

岗位职责： 1.依据客户要求，独立开展服装设计任务，包含绘制设计图稿等相关工作； 2.精通色彩搭配原理，可为客户提供建设性的配色与穿搭建议； 3.熟悉中大布匹市场及辅料市场情况，能结合市场变化推动设计更新； 4.主动对接客户，确保设计方案既满足客户需求又契合流行趋势。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底，精通各类服装制作工艺与设计流程； 2.对时尚潮流具备敏锐洞察力，能准确理解并响应客户需求； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅对接客户与市场端； 4.可独立主导设计项目，完成从创意构思到成品落地的全流程工作。

岗位职责： 1. 主导女装套装系列的设计开发，包括款式、面料、色彩及工艺方案的制定与优化 2.跟踪流行趋势，结合市场定位完成季度设计企划与样衣落地 3.与版师、样衣工协同完成打版、试穿调整及大货生产支持 4.参与面辅料选样、成本控制及上市节奏把控 5.配合营销需求提供视觉呈现素材及产品故事文案支持 任职要求： 1.服装设计相关专业背景，学历不限 2.具备女装套装设计实操经验，熟悉从概念到成衣全流程 3.熟练使用Illustrator、Photoshop等设计软件，手绘能力佳者优先 4. 对面料特性、工艺实现及终端消费场景有敏锐洞察力 5. 具备良好的沟通协作意识与抗压能力

岗位职责 （可考虑应届毕业生） 1、根据设计师需求进行面辅料及色卡的查找与筛选； 2、在打样过程中协助设计师完成面辅料、配饰等相关物料的跟进与协调沟通； 3、负责基础服装采购制单工作，录入ERP系统相关信息； 4、整理收集服装服饰类资料，对接板房完成样衣流转； 5、偶尔需手工完成样衣上的珠钻、钻片或花朵等装饰固定； 6、配合服装设计师完成日常事务性支持工作； 7、执行上级交办的其他相关任务 ◆ 注：具备欧美快时尚女装或礼服系列设计助理经验者优先，能协助设计师完成款式开发的，后期可向设计岗位培养。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业； 2、有至少3个月设计助理工作经验，熟悉中大面辅料市场，了解常用面料特性，有欧美服装行业经验者优先； 3、熟练操作Illustrator、Photoshop等设计软件，具备基础手绘表达能力； 4、具有良好的审美感知力与创意构思能力，对时尚趋势有一定洞察力； 5、具备较强的沟通协作能力，能够跨部门高效配合工作； 薪酬待遇： 无责综合保底5K - 5.5K + 外出补贴600/月 + 全勤奖（100）；每日工作8小时，每周上班5.5天；缴纳五险 公司深耕服装行业20余年，专注欧美快时尚女装全品类运营，集工贸于一体，拥有自有工厂9家。企业处于快速发展阶段，提供完善的晋升机制与成长空间。若你志在成为专业服装设计师，欢迎加入我们！公司将结合员工实际表现与个人特质，规划发展方向。

1.负责公司日常服装款式的设计绘图工作。 2.熟悉公司产品特性，能结合产品优势开展设计创作。 3.具备良好的美术功底与审美能力，可独立完成手绘草图及电脑制图。 4.学习能力强，工作认真积极，具备良好的职业素养。

岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上针织、梭织类服装跟单相关工作经验； 2、掌握针织与梭织服装的生产工艺流程，熟悉制单、批办、成本核算等环节； 3、具备良好的英文基础，能准确理解客户邮件内容，并可直接通过邮件与客户交流； 4、工作条理清晰，认真负责，细致耐心，具备较强的沟通与协调能力。 岗位职责： 1、负责从样品开发、订单执行至货物出运全过程的跟踪与协调； 2、核对样品细节，确保大货出货品质与确认样一致； 3、进行面料、辅料等相关数据的分析与归档整理； 4、定期对接生产及质检部门，掌握产品质量情况，保障生产有序开展。

青岛布鲁姆斯制衣有限公司是一家专注于服装设计、生产与销售的出口型企业，拥有十余年行业经验，现因业务拓展需要，诚邀各类人才加入。 公司提供节假日福利、五险一金、免费午餐及免费岗前培训，定期组织丰富多彩的团队建设活动，工作环境轻松融洽。 欢迎有意向的求职者积极联系，期待您的加入！ 岗位职责： 1. 依据客户提供的尺码表及款式图完成样版制作； 2. 根据客户尺码表和款式图核算报价所需物料消耗； 3. 负责大货生产用样板及工艺文件的编制与落实。

岗位职责 1. 设计开发端跟进：产品开发进度跟进，成本初步核算，把控开发环节的成本与时效节点。 2. 订货会阶段：负责订货会阶段各类资料、表格的整理与制作，完成精准核价工作，保障订货会各项筹备工作有序推进。 3. 大货生产管控：大货生产阶段，跟进面辅料下单进度，实时跟踪大货生产进度与产品品质，确保生产环节顺畅，保障货品按时按质交付。 任职要求 1. 经验要求：服装商品、生产跟进工作经验者优先 2. 能力素养：工作积极向上、主动负责，具备极强的团队协作意识，做事细心严谨，具备良好的沟通协调能力与数据整理能力，接受应工作需求的出差。 工作地点：昆山花桥（上海地铁11号线兆丰路站），可提供宿舍

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势，结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审，优化产品视觉表现与穿着体验 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代升级 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等） 2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程，有实操经验者优先 3. 具备创新意识与市场敏感度，能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑 4.沟通协作能力强，适应快节奏多任务工作环境 5.学历不限，相关专业背景或设计类培训经历者更佳

【工作时间】 上午9:00-12:30，午休1.5小时，下午14:00-18:15 【休息制度】 双休 【工作地点】 下沙（钱塘新加坡园区）自建大楼，不接受请勿投递 【福利介绍】 五险一金入职即缴； 早7:30前、晚21:30后打车费用可报销； 提供免费早餐、员工食堂、现磨咖啡； 年终奖金、绩效奖金、内部超值购、带薪年假、零食下午茶、节日礼品、年度体检、团队活动、生日关怀、火车头激励奖、旅游激励等 【试用期】 试用期为3个月（薪资全额发放，表现优异者可提前转正） 【薪资结构】 通常由底薪加绩效构成，具体数额结合面试评估确定； 年终奖为2-4个月底薪，每月20日准时发放 【学习成长】 涵盖理论课程学习、素质拓展训练及专业能力提升培训 【岗位职责】 1、依据公司产品的定位与风格导向，定期开展市场调研，掌握面料与成衣市场的最新动态，洞察流行趋势及国内品牌发展走向，收集款式与面辅料相关素材 2、按照品牌规划，独立推进全品类产品开发工作，按时完成开发任务 3、独立完成款式审核与调整，并有效对接版师、样衣工等环节，确保设计落地 4、结合销售数据与市场反馈进行复盘分析，持续优化产品设计策略 5、围绕品牌核心基因开展风格化设计，对畅销款进行延展性开发 【任职资格】 1、服装设计类专业大专及以上学历，具备2年以上女装设计工作经验，熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先 2、对女性服饰潮流具有敏锐感知，能准确把握色彩与面料的流行方向 3、拥有良好审美素养、色彩把控能力及绘画基础，思维活跃、视野开阔，富有创意与理解力，熟悉服装工艺、版型结构及立体剪裁 4、熟练使用Photoshop、Coreldraw等设计软件，具备扎实的手绘表达能力 5、热爱服装事业，秉持产品初心与匠心精神，性格踏实专注，感知力强，具备责任心及团队合作意识