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设备工程师5-10年本科及以上炼油动设备静设备
岗位职责: 承担炼油、石油化工等装置中动静设备相关技术工作,具体包括: 1、接收业主设计需求,核查并管理上游专业提交的委托资料; 2、把控动静设备专业设计进度,对设计院交付的动静设备图纸进行审查、校核及审核工作; 3、汇总并协调各设计专业间的委托资料会签事宜; 4、组织或独立完成动静设备类请购文件的编制工作; 5、为海外商务团队在项目前期提供专业技术支持; 6、配合采购与施工环节,协调解决现场工程技术问题并提供相应技术支持。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,具有5年以上大型石化、炼油设计院或工程公司工作经验者优先; 2、掌握国内外相关标准规范,熟悉工程设计流程,具备海外项目经验者优先; 3、拥有反应器、塔器、储罐、压缩机、鼓风机等设备设计经验者优先; 4、可独立担任海外项目动静设备专业负责人,并胜任设计与校核任务者优先; 5、具备较强的组织协调能力、抗压能力,能接受海外出差安排。
设备工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1、负责脱硫脱硝工程项目的全过程管理及相应技术支撑工作; 2、编制技术方案、投标文件、工艺包、初步设计、施工图等各类技术文档; 3、开展工艺设备选型、反应器结构设计,催化剂格栅支撑系统设计等工作; 4、提供波纹板式脱硝催化剂及其配套组件的安装指导与现场技术支持; 5、在项目安装、调试及运行期间提供专业技术支持与问题解决方案; 6、协调业主单位、设计院及公司内部各部门之间的技术对接与沟通。 任职要求: 1、专业能力:可独立完成工艺包设计、专业图纸绘制、计算书编制,具备现场优化与指导能力; 2、实践经验:具备施工现场技术服务经验,包括设备安装、催化剂装填、系统调试等环节; 3、综合素养:具备良好的沟通协调能力,工作踏实认真,主动性强,有团队协作意识、责任感和进取精神; 4、工具应用:熟练操作CAD、SW、Office及各类专业工程计算软件; 5、熟悉脱硝、脱硫、除尘等烟气治理工艺的设计流程与技术规范; 6、具有脱硫脱硝除尘领域技术工作经验,能独立承担技术方案、技术标书、技术协议及工艺设计者优先考虑; 7、需具备3年以上相关行业工作经验。
设备维护技术员
4000-8000元/月
设备工程师3-5年中专及以上机械设备机床设备
有机械加工行业经验,具备磨床维护保养技能并持有电工证者优先
设备工程师经验不限大专及以上半导体设备维护保养
岗位要求:年龄20-30岁,踏实肯干,无纹身及不良习惯,能服从公司统一管理。主要承担客户端设备的维护与保养工作。具备大型制造业设备维保相关经验。
设备工程师3-5年大专及以上污水废水化水设备安装工程技术与设计服务化工
1、掌握污水处理常见设备的运行原理及安装关键点 2、熟悉设备定位安装、管道连接、仪表装配等施工标准与规范 3、能够在现场独立处理或在设计与工艺人员协助下解决安装过程中的各类技术问题 4、工作态度主动,具备良好沟通能力,能有效协调与甲方的工作关系 5、具有较强的实操能力,可自主应对日常安装与调试中出现的常见问题 6、能够协助业主完成安装过程中所需的相关施工文件编制工作 7、责任心强,对安装环节发现的问题能及时反馈并联系设计人员进行沟通处理 8、积极配合上级领导交办的其他工作任务
制冷设备维护技术员
4000-9000元/月
设备工程师3-5年中专及以上包吃住
1.制冷设备维修 2.制冷设备调试 3.设备接线
设备主管
8000-10000元/月
生产设备管理员月结5-10年大专及以上机械管理
岗位职责: 1. 深入生产一线,掌握重大设备缺陷及运行异常状况,组织、参与并督导检修人员完成重点设备的缺陷消除工作; 2. 负责组织审查各项目脱硫、脱硝、除尘系统设备的检修计划,以及技术改造和反事故措施方案,并推动落实执行; 3. 组织编制与审核脱硫、脱硝、除尘设备检修相关的各类文件、通用版检修规程、试验规范、检修台账及技术档案,完善设备管理体系建设; 4. 牵头制定检修人员绩效管理机制,结合现场实际运行情况动态优化调整,保障绩效评估的公平性、公正性与透明度; 5. 组织开展脱硫、脱硝、除尘设备的维修作业(含预防性、纠正性、状态性维护及应急抢修),对大型检修现场的安全、环保、质量进行全过程跟踪监管,并定期向运营部长反馈工作进展与计划执行结果。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械管理或相关管理类专业; 2. 具备5年以上设备管理经验,拥有总部级技术支持经历者优先考虑; 3. 精通脱硫脱硝核心设备,熟悉系统关键设备的运行机理、故障诊断方法及维护标准; 4. 具备高级故障处理能力,熟练应用根本原因分析法,有效解决振动、堵塞、泄漏等复杂问题,具有设备节能技改与可靠性提升实践经验; 5. 掌握全周期管理技术,能够制定预防性维护策略、大修方案及备件储备计划,通过数据驱动实现设备状态监控与运维成本控制。
养殖场负责人
1.8-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上
工作内容 1、全面监管猪场日常运作,确保各项养殖规范落实到位,提升生产效能; 2、参与养殖技术方案的改进与落地执行,持续优化养殖流程与产出质量; 3、组织并督导现场工作人员作业,维护养殖环境的卫生与安全标准。 任职要求 1、热爱养殖事业,具有较强的组织管理能力及良好的团队合作意识; 2、能妥善处理养殖过程中出现的各类问题,保障生产稳定有序开展; 3、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,可为猪场提供高效的技术协助。
厂长/主管1年以下学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1. 配合场长开展养殖场日常运营管理 2. 检查养殖各环节操作,保障规范落实到位 3. 参与养殖场管理决策,推动流程持续改进 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力 2. 能够妥善应对和解决场内各类突发情况 3. 拥有良好沟通技巧,善于团队协作配合
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上维修保养
岗位职责: (1)协助厂长拟定设备年度维护、检修及更新方案与实施计划; (2)负责设备及仪器仪表的档案建立与运行履历的动态更新; (3)构建并优化设备、仪表、备品备件、耗材及工具的管理体系; (4)组织实施设备的维修保养工作,开展异常情况分析、数据统计与报告编制; (5)协同厂长完成外包维修工程量的评估与审核; (6)负责备品备件及消耗类物资采购申请的技术审核; (7)根据上级安排,按时完成其他相关工作任务。 任职要求: (1)具备机电、电气工程、自动化或相关专业大专及以上学历; (2)掌握扎实的专业理论知识,熟悉市政及工业废水(涵盖半导体、电镀、印染等行业)领域设备与电气仪表的现场运维管理流程,具有丰富实操经验; (3)具备较强的职业素养,责任心强,善于反馈沟通,拥有良好的组织协调、问题分析与解决能力,具备预判意识、实操能力及系统调试能力,能有效应对突发状况; (4)熟练操作常用办公软件。
天津滨海新区招叉车工
6000-8000元/月
叉车工长期20人以上日结全职
天津市滨海新区招叉车工
天津 滨海新区
3月8日 13:25拨打电话
天津家务单,一口人,独立房间休息,79平给孕妇做饭的,干净利索,薪资:5000联系
5000元/月
家政月结
家务单,一口人,独立房间休息,79平 给孕妇做饭的,干净利索,薪资:5000 联系
天津
3月8日 13:23拨打电话
天津同招叉车月结,20—50岁内,白班210,夜班230,管工作餐,☎
210-230元/天
叉车工包吃月结
同 招叉车月结,20—50岁内,白班210,夜班230,管工作餐, ☎
天津
3月8日 13:23拨打电话
二保焊工厂焊工包住包吃1-2人周结
周结工资,不体检,吃住都在厂区,0入职。 不上班也管饭 ✅招聘岗位:清渣工21元/小时要求会使用角磨机清理焊渣子。 ✅二保焊工28元/小时不要证,会焊就行 ✅薪资待遇:焊工28元/小时 每天8-9.5小时 月工资5000-8000左右 可天天上班 ✅入职0,免费吃住, ✅福利:包工作餐+厂内住宿 工作地址:滨海新区西区 联系电话:
天津 滨海新区
3月8日 13:22拨打电话
天津今天中班,刘安庄中通,上2点,下2点,快递装卸,200一天,加班19一小时,管饭电话
200元/天
装卸工餐补
今天中班,刘安庄中通,上2点,下2点,快递装卸,200一天,加班19一小时,管饭电话
天津
3月8日 13:22拨打电话
园区设施工程师
1.5-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
1、大专及以上学历,机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验,商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上,或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识,一定的的系统管理能力,具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划,备件购进计划,并组织实施 2、制定紧急事件响应流程,并严格执行,确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检,对设施技术员的维修质量给予跟踪, 4、依据年度PPM计划,协调相关服务商、组织设施技术员,如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总,合理调配能源使用·,做好节能管控 6、在确保现场的正常运营,定期采购配件、工具,并且确保现有库存的合理化
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备维护工程师
9000-14000元/月
设备工程师3-5年大专及以上自动化设备
岗位职责: 1. 负责设备控制参数的设定与优化,提升设备综合效率,持续改善设备运行性能; 2. 编制设备技术文档并组织培训,制定大修、中修及二级保养计划,优化实施方案,处理设备报警并牵头分析改进; 3. 针对设备复杂技术问题进行诊断与解决; 4. 对机修及操作人员开展技能培训与现场指导,提升团队设备操作与维护能力; 5. 推进产线良率提升、体系优化、成本管控、生产异常响应及关键设备稼动率改善; 6. 针对影响制程能力的工艺与设备环节提出改进方案,配合相关部门落实产线设备升级与改造; 任职要求: 1. 性别不限,年龄在45周岁以下 2. 具备大专及以上学历,专业为机电一体化、电气、自动化、机械等相关方向; 3. 具有3年以上相关工作经验 4. 熟悉PLC编程软件及CAD制图工具; 5. 拥有锂电池、3C等制造行业经验,掌握电气与机械基础理论知识; 6. 具备良好的沟通协调能力及职业素养; 7. 抗压能力强,能快速应对突发状况,适应倒班工作安排; 8. 熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件。
设备工程师3-5年大专及以上燃气行业
岗位职责: (1)负责所辖区域内设备故障的修复作业,制定并落实预防性维修方案,有效控制维修成本,缩短设备停机时间; (2)承担公司生产装置的机械部分日常维护与保养任务; (3)依据设备维护手册及技术说明书,提出保养计划建议,并按既定计划执行各项保养操作; (4)根据备品备件库存状态填写采购申请单,参与备件到货验收,并提交紧急采购需求; (5)开展设备日常巡检,及时发现异常情况,消除潜在风险; (6)结合备件使用状况,提出降低消耗及优化替代的改进意见,持续减少管辖区域内的备件损耗; (7)落实预防性维护措施,提升设备稳定性,减少本区域设备停机时长。 岗位要求: (1)自动化、机械、电气类相关专业背景; (2)具备吃苦精神,工作认真负责,能够适应倒班及夜间值班安排; (3)具有三年以上工业自动化、物流自动化等领域机械设备维保工作经验; (4)具备独立判断设备故障原因并快速处理的能力。 员工福利:五险一金、年终奖金、节日福利、免费班车、带薪年假、包吃、免费停车、职业培训、职称评定 入职公司:成都千嘉科技股份有限公司
设备工程师3-5年大专及以上
岗位职责: (1)负责辖区内设备故障的检修任务,制定并落实预防性维修方案,控制维修成本,减少设备停机时间; (2)承担公司生产装备的机械部分日常维护与保养工作; (3)依据设备保养手册及技术说明书提出保养计划建议,并按既定计划执行保养作业; (4)结合库存实际状况填写备件采购申请单,参与备件到货验收及紧急备件的提报; (5)开展日常巡检工作,及时发现异常情况,消除潜在风险; (6)根据备件使用数据提出降本增效及替代优化建议,持续降低管辖区域内的备件消耗水平; (7)落实预防性维护措施,提升设备稳定性,压缩区域停机时长。 岗位要求: (1)自动化、机械、电气类相关专业背景; (2)具备吃苦精神,工作积极主动,能适应夜班轮班安排; (3)具有三年以上工业自动化、物流自动化等领域设备维保工作经验; (4)能够独立完成设备故障的快速诊断与处理。 员工福利:五险一金、年终奖金、节日福利、免费班车、带薪年假、包吃、免费停车、职业培训、职称评定 备注:此岗位入职企业为成都千嘉科技股份有限公司,每周单休,不提供住宿,介意者请谨慎投递。
生产运营
1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题,保持生产稳定。 3.与研发团队配合,迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审,提供技术支持。 要求: 1.本科及以上学历,材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上悬架系统车身及附件车架商用车乘用车新能源车特种车
1. 负责部门工程师的工作职责划分及工作目标设定; 2. CAE工程师需具备独立完成排料带设计、多次剪边分析能力,能有效处理工艺中的起皱与开裂问题,并精准修正回弹现象; 3. 依据设计规范进行模具工艺设计,参与工艺验证与打合调试,提出切实可行的优化建议;具备日系或德系项目经验者优先考虑; 4. 结合实际模具状态及客户具体需求,持续优化模具工艺,解决改模过程中出现的回弹、起皱、开裂等技术难题; 5. 根据工作任务安排,对技术人员提供日常技术指导与支持; 6. 配合运营部或项目部开展客户所需的工艺技术支持及成本报价工作; 7. 对应用创新工艺或结构改进的技术成果进行系统整理,负责立项材料编制及科技五项、专利申报相关事务; 8. 按时保质完成上级交办的其他临时性工作任务; 9. 管理部门内图纸、标准件及客户标准文件,确保各类表单内容完整、数据准确无误。
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受持双证新人(低压、高处),具备三证者优先(含高压) 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护,实施设备技术升级,加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:需长期驻外,前往全国各风电项目现场出差 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,实操能力强,能适应频繁出差;须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇雷雨大风天气可暂停作业休息,每满三个月享带薪休假10天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电现场工作经验,需持三证齐全 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保机组安全稳定运行; 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行工作,落实安全隐患检查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司组织的技术培训,持续学习风电专业知识。 工作地点:根据项目分布就近分配至国内各风电场 要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力突出,能长期在外驻点工作;必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成,住宿费用全免,恶劣天气期间可在现场休息,每三个月可返乡休息10天并享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
生产副总经理
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上公司管理机械生产管理
1.具备机械领域相关从业经验,能够识读机械类图纸 2.熟悉钢铁行业中的管材与板材,掌握成本核算及报价能力 3.了解各类生产工艺流程,可对工序单价进行合理定价 4.具备出色的组织管理能力与沟通协调能力
厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造
工作内容 1.负责瑞泰钢铁生产运营的组织与管理,保障各环节有序衔接; 2.对生产流程实施全程监控,快速识别并处理运行中的异常情况; 3.组织开展生产设备的日常维护与定期保养工作。 任职要求 1.身体健康,能适应现场工作环境及相应劳动强度; 2.工作认真负责,具备吃苦耐劳的职业精神; 3.有生产管理相关实践经验者优先。
研发助理
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
一、岗位职责: 1、负责研发项目进度管控:(1)协助监控研发项目关键节点,汇总进展信息并输出可视化报表,及时识别延误风险,保障项目按既定节奏实施;(2)统筹研发日常会议、技术评审会等会务工作,主导会议安排、记录整理与资料分发,追踪会议决策事项的执行进展;(3)参与项目前期可行性研究与需求整合,协助将市场动态、用户诉求转化为可落地的技术目标。 2、负责技术文档的归集与管理:对设计图纸、物料清单、技术合同等文件进行解密处理及归档保存,确保技术资料的安全性与过程可追溯; 3、承担技术支持辅助任务,配合项目主管完成技术合同、项目总结报告、汇报材料等文档的撰写与优化,保证内容格式统一、条理清楚,支撑项目运行及外部对接需要; 4、负责研发团队后勤支持事务,包括部门需求申报、跨部门协作联络等相关工作; 5、上级交办的其他工作任务。 二、任职要求: 1、年龄30-40岁,理工类专业背景,大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2、熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公工具及 CAD 绘图软件,熟悉研发项目管理流程者优先; 3、具备良好的项目节奏掌控能力与问题诊断意识,能迅速识别进度隐患并提出应对措施;了解技术资料保密规范,工作态度认真,注重细节,责任感强; 4、拥有出色的沟通协调与组织推动能力,能够高效开展会议组织并促进决议执行;具备较强承压能力,可同步推进多个项目的进度跟踪、会议安排及物料协调等多线程工作。
车间主任月结3-5年大专及以上
主要职责: 1.现场管理:全面主持车间(如精炼车间、灌装车间等)日常生产运作,对车间的安全、质量、成本及效率承担首要责任。 2.任务执行:依据生产计划,科学安排人员与设备资源,组织班组有序开展生产,保障生产目标按时达成。 3.过程控制:严格遵循工艺规程与操作规范,监控关键工序节点,确保制程稳定和产品品质均一。 4.现场6S管理:推动并维持车间6S(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)标准,营造整洁、规范、安全的作业环境。 5.设备维护:配合设备团队完成生产设备的日常保养工作,参与设备异常的诊断与处理。 6.班组管理:负责班组长及操作员工的日常管理、技能培训、绩效考核与激励,持续提升团队专业能力与工作积极性。 7.数据记录:按要求准确、及时填写各类生产报表、交接班日志等,确保信息真实可追溯。 8.问题处理:快速响应并处置生产过程中出现的突发状况(如设备故障、质量波动等),并按规定上报。 任职要求: 1.学历专业:大专及以上学历,食品、机械、自动化等相关专业背景。 2.工作经验:具备3年以上食品或快消品行业车间生产管理经验,有油脂行业从业经历者优先考虑。 3.专业技能:熟悉本车间生产工艺流程及设备操作,能够独立应对和解决常见生产问题。 4.管理能力:具有较强的执行力、团队带领能力和现场协调能力,适应倒班作业安排。 5.质量安全意识:工作认真负责,坚持原则,高度重视产品质量与安全生产。 6.沟通能力:能够与下属及相关部门(如质检、维修、仓储)保持良好协作与沟通。
舾装工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上舾装设计
岗位职责: 1. 负责海洋工程及船舶类生产设计、三维建模等相关技术工作。 2. 完成公司交办的其他相关任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,船舶与海洋工程、机械设计与制造或相近专业优先。 2. 具备海工或船舶领域工作经验者均可报名。 3. 熟练操作各类制图软件,掌握舾装专业知识,熟悉海洋工程行业规范,具备一定的专业英语读写能力。 4. 能够适应短期出差安排。 5. 欢迎应届高校毕业生及有意转型从事海洋工程设计工作的人员加入。
管道工程师经验不限学历不限管道设计
岗位职责: 1. 负责管道专业领域的方案设计、初步设计及施工图绘制工作; 2. 参与化工项目中设备与管道的平面及空间布置; 3. 进行三维模型的构建与优化; 4. 配合现场施工,解决管道相关技术问题并提供专业支持。 任职资格: 1. 化工、机械或相近专业背景,具备三年以上化工工程设计工作经验; 2. 掌握化工行业相关设计规范,熟悉设备与管道布局要求; 3. 熟练操作各类制图软件; 4. 具备出差条件。 职位福利:五险一金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利
空调研发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上空调设计制冷系统空气处理系统产品线研发性能优化能效标准
工作职责 1. 主导中央空调、风机盘管及新风风柜三大产品线的研发工作,全面负责从需求调研、方案制定到样机开发的各个阶段。 2. 聚焦换热器、风机系统等关键部件的结构改进与性能增强,攻克研发过程中的核心技术难题。 3. 编制产品测试规范与验证计划,确保研发输出符合能效、噪音控制、运行可靠性等国家标准与行业要求。 4. 联动生产与品质部门推进工艺适配,保障新产品顺利实现批量生产与实际应用。 任职要求 1. 本科及以上学历,热能与动力工程、机械设计、制冷工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上空调类设备研发经历,掌握中央空调、风机盘管、新风风柜的设计原理与技术标准。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,能够独立开展结构设计与仿真分析工作。 4. 熟悉空调产品相关能效规范(如GB/T 18430、GB/T 19232),具备性能调优或成本优化项目经验者优先。
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