
荆瀚印花设计
4000-10000元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公带薪假期年终奖包吃周末单休PS制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿服装女装
图案设计与创作
负责服装/纺织品印花图案的原创设计,包括花卉、卡通、几何、复古等风格的无缝印花、定位印花方案输出,贴合品牌调性与市场流行趋势。
服装首席设计师
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理服装AutoCAD品牌的服装设计师女装设计初稿面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研
岗位职责:
1. 依据产品规划,深入调研市场动态,掌握流行趋势与设计节奏,主导全年四季服装产品的研发设计工作,涵盖款式、色彩、面料等结构的统筹设计;
2. 配合拍摄企划推进拍摄项目执行,负责造型搭配、现场跟进及突发问题处理,保障拍摄流程高效顺利完成;
3. 按照设计标准与版师保持顺畅沟通,在试样阶段及时调整并反馈修改意见,确保样衣按期交付;
4. 协同生产部门与面料供应商对接,依照开发进度跟踪并协助解决量产过程中出现的技术或物料问题;
5. 对下属设计师进行指导与管理,推动团队协作,确保各项设计任务有序推进;
6. 执行设计主管安排的临时性工作任务,积极配合项目整体进展。
任职要求:
1. 大专及以上学历,服装设计或相关专业背景,具备良好的美术功底与审美素养;
2. 拥有4年以上相关工作经验,其中至少2年独立开发经历,有女装甜辣风格品牌工作背景者优先考虑;
3. 具备丰富的设计开发经验,熟悉面辅料市场行情,了解各类面料及辅料的性能特点;
4. 对国际时尚潮流与市场动向具有敏锐洞察力,能快速捕捉色彩趋势、时尚元素及行业信息并做出预判;
5. 熟悉市场需求与消费者偏好,具备商业思维,能在设计中兼顾成本、生产与销售可行性,提升产品市场竞争力;
6. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能够与设计、营销、销售等相关团队高效协作。
产品专员
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限大专运动鞋鞋履
岗位职责:
1.在部门工作计划的指导下,完成客户订单所需样品的线下制作,负责样品库存管理、激光图及色卡制作,确保样册输出满足业务实际需求;
2.推进成品交付时效与质量管控,推行数据化管理方式,持续优化成品室操作流程,保障客户订单高效执行;
3.熟悉纺织类基础理论、安全生产规范及6S管理体系相关内容。
岗位要求:
1.能熟练操作常用办公软件,具备良好的计划安排、沟通表达及组织协调能力;
2.计算机、管理或纺织相关专业优先考虑,持有计算机二级证书者优先。
福利待遇:
包住、餐补、生日福利、带薪年假、全勤奖、工龄奖、体检、13薪等
工作时间:
8-12,14-18,周日固定休息
职业装定制服务专员
5000-10000元/月
服装/纺织设计1年以下大专不接受居家办公服装
任职要求:具备相关工作经验者优先,服装设计专业背景优先,拥有服装设计实操经验者优先,持有驾照且能熟练驾驶者优先;可接受短途出差安排,年龄在25至45周岁之间;工作认真负责,具备客户开发能力,擅长人际沟通与公关协调;举止稳重、语言得体、仪表整洁,热爱艺术,具有良好的审美素养。
独立设计师品牌女装设计
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年本科裤装PS服装女装设计初稿外套制定工艺文件面料辅
岗位职责:
1.负责线上原创小众女装的款式设计,确保设计调性与品牌理念保持一致
2.深度参与产品开发全流程,从创意构思到最终成品落地
3.与团队高效协作,把控设计品质并推进项目按时完成
任职要求:
1.熟悉女装设计领域,具备敏锐的时尚洞察力,能准确捕捉市场动向与用户需求
2.具备良好的沟通能力,善于团队配合,协同推进工作进展
3.工作积极主动,富有责任感,执行力强且保持高度热情
生产采购主管(J10036)
2.5-4万元/月
服装/纺织设计经验不限本科中大型供应链管理经验电商行业经验数据分析能力
工作职责:
1、承接设计部与运营部需求,优化生产工艺流程,聚焦成衣生产资源的统筹管理,推进生产排单科学化、品质管控标准化及库存合理化,控制成本,持续强化以“小单快反”为核心的服装柔性制造能力;
2、完善跨部门协作机制,减少流程异常与反馈投诉;面向需求端提供支持,倾听并响应其核心诉求,高效协调内外部资源;主导小组与上下游环节的对接梳理,剔除无效动作,提升整体生产效率与人力效能;
3、构建采购管理体系,全面负责采购各环节执行与监督;拓展优质合作工厂,建立长期稳定的生产与供应网络,通过日常对接、订单执行、对账结算等环节,形成供应商绩效评估机制,保障产品按时按质交付;
4、持续推进业务流程与信息化系统升级,探索更高效的供应组织模式,调整人员配置与岗位分工,稳步提高人效与作业质量,压缩运营成本;实现业务系统与数据平台的有效联动,依托数据分析识别流程、人员与管理中的改进点;
5、全面负责生产采购团队管理,搭建结构合理的组织体系(20-40人),依据小组目标拆解任务与指标,细化职责分工,关注执行过程;营造务实高效、注重落地的团队文化,推动业务目标达成;
6、对所属小组的业绩表现及关键问题改善负直接责任。
任职资格:
1.教育背景:大专及以上学历,企业管理、供应链管理、服装设计与工程、纺织工程等相关专业优先;
2.任职经历:具备2年以上电商“小单快反”实战经验,以及3年以上服装采购或供应链相关岗位工作经验;
3.专业知识:掌握采购管理全流程操作,熟悉服装开发打版、大货生产、工艺标准及品质控制等供应链环节,了解服装市场趋势、工艺特点、成本构成及价格波动情况;
4.系统操作:熟练操作PRM/PLM/PIMS/MRP/VOC等至少一类业务管理系统,具备较强的数据分析能力,能运用数据模型主动识别并解决业务问题;
5.人员特质:具备良好的自驱意识、执行能力、适应性、谈判技巧及团队管理与沟通协调能力,勇于创新,乐于应对挑战;
6.态度及心理:责任心强,具备优良的职业操守,能够适应高强度工作节奏;
7.其他:若候选人综合能力突出,上述条件可适当放宽。
内衣设计助理
3000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科服装女装家居服内衣/泳衣
内衣设计助理招聘
如果你热爱中国传统文化,欣赏先辈们的审美智慧,渴望与我们共同传承并弘扬中华文化精髓,欢迎加入我们的团队
岗位职责:
1、协助设计师完成设计策划、面辅料准备及染色跟进、产品开发、样衣试穿与批版、产品卖点文案撰写、拍摄视觉方案规划
2、积极完成上级交办的临时性工作任务,保持主动热情的工作状态
任职要求:
1、服装设计类相关专业背景,优秀应届生亦可考虑;
2、具备一定的服装结构和面料基础知识
3、工作踏实负责,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件,计算机应用熟练
电商核心设计师
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科电商女装
岗位职责:
1、依据公司品牌调性,制定季度产品品类规划及开发时间表;
2、主导新产品设计研发工作,跟进样衣进度,推动开发流程顺利完成;
3、具备成本管控思维,开发兼具创新性与市场竞争力的产品;
4、精准把控产品的版型结构与制作工艺标准;
5、负责团队人员的管理与培养,营造积极协作的工作环境;
6、完成领导交办的其他任务,并协同部门内部各项工作配合;
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装设计类相关专业。
2. 具备5年以上品牌女装系列产品开发经验。
3. 对时尚流行趋势具有敏锐感知力和前瞻性判断,能准确捕捉潮流走向。
4. 可独立跟进样品从开发、制样到试样调整的全流程执行。
服饰造型师
8000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公服装月休四天
岗位职责:
1. 负责男/女团直播期间的服装造型搭配。(关注时尚流行趋势,结合成员个人特质,塑造具有辨识度和差异化的穿搭形象,具备敏锐的时尚感知力。)
2. 按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。
3. 对公司采购的服饰进行统筹管理与归档维护。
任职要求:
1. 有服装搭配师、陈列师相关工作经验或服装设计类专业背景,具备时尚领域、娱乐经纪或团体直播/偶像项目经验者优先考虑;
2. 熟悉各类潮流风格(如街头、高街、韩系等),对抖音等短视频平台的穿搭风向有高度敏感性;
具备良好的审美能力与创意落地执行力,能高效配合内容团队完成造型需求;
3. 工作积极主动,责任心强,擅长多任务协调,适应快节奏、高压力的工作模式;
4. 拥有个人穿搭账号运营经历或可提供搭配作品集者更优
薪资待遇:
无责底薪6000-10000
五险一金
女包箱包设计专员
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期PS周末双休远程办公餐补皮具AI设计初稿箱包
岗位职责:
1、依据公司产品的定位与风格调性,开展女包/手袋及配套配饰的设计创作
2、负责市场流行趋势与热门元素的调研整合,并完成相应企划方案的编制
3、协同供应链部门推进配饰类产品的打样执行,跟进修改过程,保障样品符合设计预期
4、整理归纳包袋产品的特性、材质应用及核心卖点等相关技术文档
5、统筹管理配饰设计团队,推动团队高效协作与项目落地
可居家办公
任职要求:
1、年龄26-38岁,设计类专业背景,本科及以上学历,具备3-5年品牌时尚女包设计经验并有团队带领经历
2、掌握包袋制作工艺流程及常用原材料特性
3、精通各类相关设计软件的操作使用
4、具备敏锐的信息搜集、分析与预判能力,了解配饰搭配逻辑,具备色彩运用与美学素养,时尚感知力强
5、沟通协调能力良好,工作条理清晰,责任心强,具备团队协作意识
种植工
免路费发车,免路费发车全部7号果,全部7号果[强]工期45天左右,不耽误收苞谷![强]工资人走账清![强]避暑圣地,盖被子![强]八年枸杞树,产量高!全部小家小户【宁夏采枸杞】[爱心]工人.块/公斤16-65岁(身体条件好的可放宽)[爆竹]要求服从管理 身体健康 没有高血压 心脏病等其他隐形病证 如有隐瞒不报的,后果自行承担!工期结束,。[红包]管吃管住(馒头面条炒菜有汤)[烟花]服务好 .工资有保障 没有套路、。
石嘴山平罗县明天陶乐抽玉米穗需要工人数名,九个小时120现金,管饭城车接车送,有想法的电话
120元/天
种植工
明天陶乐抽玉米穗需要工人数名,九个小时120现金,管饭平罗县城车接车送,有想法的电话联系:
宁夏银川特种作业叉车工工作地址:宁东镇12小时三班倒.月20个班短期300/一天(不体检)
6000-7000元/月
叉车工15-30天月结
特种作业叉车工工作地址:宁东镇12小时三班倒.月20个班短期300/一天(不体检)综合收入6000-7000元/月叉车20-45岁初中及以上学历
工作服生产定制
100-200元/天
服装设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化设计
3.与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计效果精准落地与量产可行性
4.参与面辅料选样、打样跟进及大货审核,把控设计品质与成本平衡
5.整理设计档案,维护款式数据库,持续优化设计流程与效率
任职要求:
1. 热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力与原创意识
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.了解服装结构、面料特性及生产工艺,有实操经验者优先
4. 具备沟通协调能力,能适应多任务并行与跨部门协作
5.学历不限,有相关作品集者优先
招服装图案设计工艺q
6000-9000元/月
服装设计师3-5年大专现场办公周末单休PS制定工艺文件服装生产过程管理服装T恤/卫衣外套衬衫男装
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发
3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4.参与面辅料选样、色彩搭配及图案设计,提升产品视觉表现力与穿着体验
5.整理设计档案,优化设计流程,持续提升设计效率与创新质量
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力与原创意识
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator、Photoshop等设计软件
3.具备基础的服装结构、面料特性及生产工艺知识
4.沟通协调能力强,能适应多任务并行与跨部门协作
5.学历不限,有相关实习或项目经验者优先
针织面料设计师
6000-15000元/月
服装设计师经验不限学历不限
如果是服装设计公司开发的不要找我,我们公司是做潮牌面料,主要想认识一些设计师,看看我们家的面料,如果看工作机会可以推朋友公司,我们家主要是服装面原料b端的
岗位职责:
1. 负责潮牌系列的设计开发,涵盖款式创意、版型结构、面料组合及工艺落地全流程
2. 紧密结合品牌调性与前沿市场趋势,完成从灵感构思、设计表达到成衣实现的完整设计闭环
3. 主动挖掘优质功能性面料资源,重点适配企业现有面料库,推动创新应用与成本效益平衡
4. 参与样衣评审、大货生产跟进及上市后用户反馈分析,持续提升设计表现力与实穿体验
5. 协同供应链、营销及销售团队,提供专业设计支持与面辅料应用建议,助力产品高效转化
任职要求:
1. 热爱潮流文化,具备敏锐的时尚洞察力与扎实的原创设计能力
2. 熟悉人体工学与工艺逻辑,能独立完成设计图稿、版型沟通及面辅料精准选配
3. 有潮牌、运动休闲类服装设计经验者优先,熟悉快反开发流程更佳
4. 具备良好跨部门协作意识,乐于开展技术交流与资源整合
5. 学历不限,重视实际项目经验与作品呈现能力
岗位职责:
1. 负责潮牌服装系列的设计开发,涵盖款式创意、版型结构、面料组合及工艺落地全流程
2. 紧密结合品牌调性与前沿市场趋势,完成从灵感构思、设计表达到成衣实现的完整设计闭环
3. 主动挖掘优质功能性面料资源,重点适配企业现有面料库,推动创新应用与成本效益平衡
4. 参与样衣评审、大货生产跟进及上市后用户反馈分析,持续提升设计表现力与实穿体验
5. 协同供应链、营销及销售团队,提供专业设计支持与面辅料应用建议,助力产品高效转化
任职要求:
1. 热爱潮流文化,具备敏锐的时尚洞察力与扎实的原创设计能力
2. 熟悉人体工学与工艺逻辑,能独立完成设计图稿、版型沟通及面辅料精准选配
3. 有潮牌、运动休闲类服装设计经验者优先,熟悉快反开发流程更佳
4. 具备良好跨部门协作意识,乐于开展技术交流与资源整合
5. 学历不限,重视实际项目经验与作品呈现能力
四季装设计师
1.3-1.5万元/月
服装设计师10年以上学历不限现场办公五险周末单休CorelDRAW设计初稿服装女装
岗位职责:
1. 负责四季装的设计开发,把握流行趋势与品牌调性
2. 独立完成款式设计、面料搭配及设计稿呈现
3. 参与产品从设计到落地的全流程协作
任职要求:
1. 具备扎实的服装设计能力与敏锐的时尚感知力
2. 熟悉四季服饰的材质特性与穿着场景需求 3. 有良好的审美素养和创新意识,能持续输出优质设计
大烫工工地学徒工
招聘大烫工。薪资福利为全部计件工资,多劳多得。月薪范围为2000元至4000元。零基础学徒免费培训6天,合格后上岗。有基础的熟练工仅培训2天,可直接上岗。每周日固定休息。招聘人数为8名。工作环境为新厂新设备,环境好。年订单饱满,工作稳定。工作地点在门口,无需外出。企业正规,工资稳定。工作地址位于宁夏同心工业园区清洁能源产业园。
大烫工工地学徒工
招聘大烫工。薪资福利为全部计件工资,多劳多得。月薪范围为2000元至4000元。零基础学徒可享受免费培训6天,合格后上岗。有基础的熟练工仅需培训2天,即可直接上岗。每周日固定休息。招工人数为8名。工作环境为新厂新设备,环境良好。年订单饱满,工作稳定。工作地点位于门口,无需外出。企业为正规企业,工资发放稳定。工作地址位于宁夏同心工业园区清洁能源产业园。
平面设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计经验不限本科AIPS
我们正在寻找一位充满童心的设计师!
如果你不仅擅长绘制可爱的卡通图案,还对布料、印花、绣花如何从图纸变为实物充满好奇与探索欲——这里将是你施展才华的理想舞台。
【岗位职责】
1. 矢量图案设计:依据产品开发需求,独立完成儿童服装、箱包及相关产品的矢量图形创作。设计风格需契合亚马逊平台主流审美,精准贴合产品定位方向。
2. 工艺单制作:将设计稿转化为可执行的生产工艺文件,清晰标注配色方案、印刷/刺绣工艺细节、尺寸比例及材质搭配建议,确保生产端准确理解设计意图。
3. 工艺跟进与落地:协同生产与供应链团队,全程参与打样流程。具备预判能力,能识别并规避潜在的生产问题(如套色偏差、绣花变形、印花开裂等),保障设计高质量实现。
4. 趋势研究与创新:持续追踪国内外儿童服饰/箱包流行趋势、热门IP风格以及面料印花技术的更新迭代,为产品注入前沿创意灵感。
本岗位聚焦于产品表面图案的创意表达与实际转化,不涉及服装或箱包的结构款式设计。我们期待你用画笔赋予产品童趣生命力,并确保图案在布料上的完美呈现。
【任职要求】
1. 核心素质:热爱产品设计,愿意长期深耕行业。积极学习新知识,不断拓展专业边界,与团队共同进步。
2. 软件能力:熟练掌握 Adobe Illustrator,能流畅使用 Photoshop,具备独立排版并制作详尽工艺单的能力。
设计功底:拥有扎实的手绘基础和出色色彩把控力,擅长矢量插画创作,作品富有童趣与想象力。
3. 工艺认知:了解或愿意深入学习服装/箱包相关工艺,包括数码印花、丝网印、胶印、烫金/烫银、刺绣、压花等,具备从概念到实物的落地思维。
4. AI工具能力:熟练操作至少一种主流AI绘画工具(如Midjourney, Stable Diffusion, DALL-E等),能通过精准提示词生成符合需求的设计素材;
掌握AI图像后期处理技巧,可将其转化为可用于商业应用的矢量图案。
5. 沟通协作:具备清晰逻辑思维,能与研发团队、供应商高效对接,协调资源推进项目顺利落地。
【加分项】(优先考虑)
- 具备童装、母婴用品、玩具或箱包行业经验,或有欧美儿童产品设计背景者优先。
- 熟悉纺织品印花工艺限制(如颜色数量限制、定位精度要求等)。
- 可提供AI辅助设计的个人作品或工作流程案例
【福利待遇】
1. 薪资与发展:底薪 + 奖金(薪资无上限,成长空间广阔);每年2次调薪机会;入职即缴纳五险一金。
2. 试用期:2个月。
3. 工作时间:8:30-11:30,12:30-17:30(午休1小时,配备小躺椅,助你恢复活力)。不强制加班,倡导高效专注的工作节奏。
4. 办公环境:配备高端升降桌椅,关注你的健康与舒适体验。
5. 文娱生活:公司定期组织聚餐、团建活动(目标是吃遍宁波所有美食,欢迎加入我们的美食地图探索计划)。
服装版师 5年电商审版、欧美女装打版经验
1-1.4万元/月
服装/纺织设计3-5年中专/中技AutoCAD电商服装版师T恤/卫衣ET五险一金带薪假期年终奖现场办公运动服服装5年以上相关经验大小周家居服打板与样衣制作
岗位职责
1、依据标准独立开展纸样制作,审核设计图稿的可行性,结合款式图片提供合理的尺寸建议;
2、掌握各类面料特性,了解辅料应用及人体结构、服装工艺流程,熟悉放码、裁剪与排版操作,能根据样衣或设计图纸完成纸样开发,并准确核算面辅料用量;
3、具备扎实的平面制版与立体裁剪能力,擅长版型设计,拥有良好的审美判断力;
4、针对样衣存在的问题进行分析,提出优化方案,对不合理工艺给出改进意见并推动落实;
5、配合销售部门分析退货数据,协助解决客户反馈的质量问题,洞察用户需求,制定并执行针对性改善措施;
任职要求:
1、具备5年以上服装领域工作经验,有电商审版及欧美女装打版背景,需具备一定瑜伽服或其他运动类服饰制版经历;
2、精通ET、CAD软件进行打版与放码操作,对服装版型结构和工艺处理有深入理解;
3、熟知服装生产工艺、面辅料属性、特殊工艺要求及样衣制作规范;
4、做事条理清晰,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
深圳市可为贸易有限公司于2016年转型,专注于亚马逊平台,深耕服装类目。目前团队规模200+人,内部组织架构完整,年销售额上亿规模,且每年以阶梯式速度快速增长。
公司采用自主开发+工厂合作的经验模式,供应链稳定,注重品控,服装达到100%全检,旨在向欧美地区客户提供优质产品和服务。团队中有20多年经验的资深版师以及多年行业经验的开发设计师。以达到精致,精品,严格把控质量关。
未来,我们将继续努力前行,进一步聚焦优势品类,致力打造欧美市场的服装时尚品牌。
【关于可为】
1、提成优势:高提成点且销售数据、核算方式透明,拒绝核算猫腻;
2、入职即购买五险一金;
3、员工成长:定期邀请行业资深大咖讲解,了解最新行业动向,学习最新运营方法;
4、内部培训:针对不同岗位有对应课程培训,助力新同事更快了解和适应公司及岗位;
5、关注健康:每年安排全体同事体检;
6、假期:春节有两个礼拜左右,根据司龄有额外福利假;
7、各类福利:传统节日、员工喜事等都有礼金表示哦!~定期聚餐,有下午茶活动经费;
8、工作氛围:公司无加班文化,注重工作效率;一个活力又简单真诚的年轻化团队,崇尚专业、专注、高效的沟通和管理;
【联系我们:】
公司地址:深圳龙华民治吉盛楼B区205室
附近公交站:展滔科技大厦站、万众城站
服装设计主管
3-4万元/月
服装/纺织设计3-5年本科童装女装
岗位职责:
1.负责设计团队的整体统筹与管理,保障设计项目高效有序推进;
2.主导产品设计方向的制定与把控,持续提升产品的创新水平与市场竞争力;
3.与市场部门协同配合,确保设计策略与产品开发落地紧密结合;
4.组织并参与产品设计评审工作,提供专业且具建设性的优化建议。
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力及团队领导能力;
2.深入理解产品设计全流程,能有效指导团队成员完成各项任务;
3.具备敏锐的市场洞察力,能够准确捕捉设计流行趋势;
4.拥有丰富的产品设计实战经验,善于激发团队创意潜能;
5.具备开阔的设计眼界和前瞻性思维。
加分项:
具备服装/纺织行业相关经验者优先
针织服饰设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理服装潮流趋势调研
岗位职责:
1、产品设计与开发:依据季度产品总体规划,开展品类的产品企划及看版布局。负责所辖品类的季度产品架构设计与开发工作,涵盖款式、面料、色彩等要素的设计统筹。输出所负责系列的设计方案提案,并落实过程管控与执行推进。
2、市场调研与趋势分析:开展市场实地调研与样本采集,收集整理款式、面料、图案、色彩、版型、工艺等相关数据信息,为当季设计开发提供有效支持与参考依据。
3、样衣制作与跟进:下达样衣制作任务单,跟踪打样进度,合理控制打样成本。全程参与样衣的审核、修改环节,提供设计与工艺方面的专业指导与技术支持。
4、产品呈现与推广:根据每季商品企划方案完成样衣系列化展示。在订货会、评审会等重要节点进行产品讲解与推介,提炼产品核心卖点并推动主题传播。结合品类特性,提出切实可行的推广切入点及策略建议。
5、团队协作与沟通:参与每季订货会的筹备与现场讲解工作。与技术、材料等相关职能部门保持良好协作,保障设计方案高效落地。具备较强的团队意识和沟通协调能力。
任职要求:
1、服装设计类相关专业大专及以上学历,本科或以上学历优先考虑。曾在较大规模品牌企业任职者,学历条件可适度放宽。
2、具备3年以上针织服装设计工作经验,有知名服装品牌从业经历者优先录用。
3、熟悉针织工艺及面料应用知识,能精准把握市场动向与流行趋势。熟练操作各类常用设计软件,如AutoCAD、Photoshop等。
4、工作认真细致,踏实肯干,积极主动。思路开阔,富有创新思维,善于捕捉市场流行元素与消费需求。
饰品设计师(双休)
1.1-2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专3ds MAX饰品PS周末双休AutoCADAI制定工艺文件小家电潮流趋势调研服装生产过程管理CDR五险一金年终奖现场办公设计初稿箱包手机配件挂绳打板与样衣制作
上班时间:9:33-12:00 13:30-18:30 周末双休
15号前入职当月购买五险一金
3HC
品牌系列产品周边配饰设计(如挎包 挂绳 挂件类 等)
工作职责:
1.依据品牌风格与市场导向,独立完成包袋、手腕绳、挂脖绳等潮流配饰的原创开发,涵盖手绘草图、面料甄选、配色方案及工艺结构设计;
2.针对多元产品形态(如极简风、国潮系、科技感),制定个性化编绳策略,突出产品核心价值与文化内涵(如节庆特别款、IP合作款);
3.结合材料革新与制程优化(如再生环保纤维、温感智能线材),提升商品竞争力并控制生产成本;
4.深入挖掘传统元素(如非遗编织技艺、节气符号)、现代情感场景(如情侣专属、祈愿仪式),将文化叙事自然融入设计表达;
5.策划主题性产品系列(如国风生肖线、城市记忆系列),通过情节化包装激发用户情感连接与消费意愿;
6.以设计推动“功能配件”升级为“情感寄托物”,兼顾工艺匠心与商业逻辑,在细节绳结中塑造品牌独特的情感附加值。
任职资格:
1.全日制统招大专及以上学历,主修纺织设计、饰品设计等相关方向,具备3年以上行业经验,掌握绳艺编织技法及潮流配饰市场动态;
2.拥有独立开发设计能力,善于运用Pantone色彩标准、材质特性构建产品视觉系统;
3.精准把握Z世代用户心理,能将情绪化需求转化为可视化设计语言;
4.熟悉中国传统文化体系与全球节庆文化背景,具备跨文化融合设计能力;
5.优先考虑:掌握3D建模工具(如CLO3D)或AI辅助设计技术者。
服装设计师
7000-10000元/月
服装设计师1-3年中专/中技现场办公五险周末单休AICorelDRAWPS制定工艺文件面料辅料采买设计初稿服装外套衬衫裤装工装/校服西服
三、制服设计师
1、主导服装款式设计与开发,把握整体设计风格与创意方向;
2、根据客户店面装修风格设计制服款式;
3、独立完成从设计构思到成衣落地全程跟进,根据设计制定工艺图以及搭配合适面料
毛衫设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计5-10年大专带薪假期包住现场办公包吃服装女装大小周五险
品牌:MOFAN,线下实体店
1、主导MOFAN摩凡品牌毛衫款式的设计与开发工作;
2、负责新品系列的创意研发,涵盖纱线选配、色彩规划及辅料搭配等全流程设计;
3、完成设计稿绘制,核定面料辅料、产品尺寸、制作工艺等技术细节;
4、调研市场动态,追踪毛衫领域前沿设计趋势与工艺技术。
任职资格:
1、具备3年以上知名女装品牌毛衫设计岗位工作经验;
2、掌握各类毛织工艺及纱线材质特性,了解毛衫生产流程;
3、熟知服装设计开发全周期,可独立承担每季毛织品类的设计策划与款式创作。
参考品牌:艾诺,红袖,芭蒂娜,摩凡
栏目概述
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