1.招聘电气、机械、电子、软件及助理工程师岗位人员； 2.根据所选专业方向，参与项目实践并协同工程师完成开发任务； 3.需具备务实的工作态度，作风严谨细致，动手能力强。

岗位职责： 1.统筹电气、给排水、暖通空调三大机电专业技术管理、现场协调、施工督导，把控施工合规性与质量。 2.审核机电施工图、优化技术方案，使用 CAD 完成图纸修改、深化、出图工作。 3.拟定机电设备选型技术参数、采购技术标准、安装验收规范，配合设备进场核验。 4.日常现场巡查，处理机电安装、调试、运维各类技术疑难问题；协调土建、装修交叉施工工序冲突。 5.编制施工技术方案、调试方案、运维手册、竣工资料，配合项目竣工验收与交付运营。 6.开展系统节能优化、技改改造、能耗管控相关工作；管控机电施工进度、安全、签证变更管理。 任职条件： 1. 学历与专业 大专及以上学历，电气工程、暖通空调、给排水、建筑机电、建筑设备等相关专业。 2. 工作经验 3–5 年及以上机电安装施工现场管理 / 技术管理经验；有工业厂房、洁净车间、电子厂、新能源厂房机电项目经验优先（公司主营高端制造厂房机电、净化工程）。 3. 专业能力硬性要求 精通强弱电供配电、照明、弱电系统、给排水、中央空调、通风排烟系统原理、施工工艺、国家验收规范。 熟练使用 AutoCAD 机电绘图，熟练 Office 办公软件，可独立编写施工方案、技术交底、验收资料。 熟悉机电图纸会审、设计变更、现场签证、分项验收、竣工验收全流程管理。 能独立解决现场管线排布、交叉打架、调试故障等各类机电施工通病问题。 4. 证书要求（优先录用项） 持有二级 / 一级机电建造师优先； 机电类中级工程师职称加分； 高压电工证、制冷证等特种作业证优先考虑。 5. 年龄与综合素质 年龄区间：27–45 周岁； 吃苦耐劳，可驻项目现场，抗压能力强； 沟通协调能力强，对内管理班组、对外对接监理、甲方、分包单位； 安全意识强，熟悉机电施工现场安全文明施工管理要求

工作职责： 1.根据岗位职责范围，制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划，组织实施年度及日常维修项目的技术方案，确保质量与进度达标。 2.编制并执行仪表设备及系统的维护保养计划，推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3.制定仪表设备及系统突发故障的应急处理预案，负责临时抢修技术措施的现场实施。 4.建立各类仪表设备及系统配置台账，编制检修与维护所需备品备件采购计划，并跟踪库存情况，保持合理储备水平。 5.定期开展计量装置和监测仪表的检验校准工作，审核长期停用、拆除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。 6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技改、扩容、新建项目相关技术支持工作，参与项目结项验收全过程（包括技术沟通、技术文件确认、设备联络与验收、安装质量监督等）。 任职要求： 1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历，有2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2.掌握扎实的仪表自动化专业知识，具备丰富的仪表故障排查与处理经验，以及较强的现场组织协调能力。

岗位职责： 负责电气设备的质量检测、安装、调试与维护； 对电气产品进行巡检、入库检验、出货检验； 发现电气质量问题并协助处理； 填写质检记录、维护检测设备。 任职要求： 学历要求：中专或高中及以上学历，电气、机电类相关专业优先； 技能证书：需持有低压电工证或高压电工证； 工作经验：具备电气设备维修、质检或相关岗位经验者优先； 其他要求：责任心强，身体健康，吃苦耐劳。 岗位福利： 包吃住、入职缴纳社保、年终奖、节日福利等

岗位职责: 1. 负责矿山设备机电系统的安装、调试、日常运行管理及维护、报废处理等工作。 2. 完善矿山设备管理制度，推动设备管理工作的标准化与规范化，落实设备检修、保养和技术升级方案的执行。 3. 定期开展矿山设备巡检，及时识别并消除潜在安全风险。 4. 统计分析设备使用、维护和保养数据，为生产运营提供决策依据，保障生产任务有序进行。 5. 制定并推进设备技术革新与更新换代工作，提升设备运行效率与安全性。 任职要求： 1. 具备机电设备维修等相关专业大专及以上学历，持有中级机电工程师资格证书； 2. 拥有5年以上相关领域工作经验，熟悉机电设备操作规程及相关技术标准； 3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和现场管控能力； 4. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的职业操守和团队协作精神。

简介：招光伏强电、弱电电工 1-3 人，入职缴纳五险一金，项目湖北为主、遍及省内外，有光伏从业经验优先，要有电工证，有出差要求。 入职要求：1、有电工证。 2、有机电工程安装施工技术管理经验；实操能力强，有光伏工程施工经验优先。 3、熟练操作办公系统及 CAD 软件 ，熟悉国家与地区的机电施工与验收规范、行业标准及机电工程施工验收资料。 4、能充分理解机电安装的施工图、招标文件，物料产品，根据现场实际情况优化施工方案，制定物料及施工机具清单。 5、具有较强的与业主沟通及现场协调管理能力，有良好的语言表达、团队协作精神; 6、敬业爱岗，服从公司工作安排。 岗位职责：1、负责机电设备安装的施工技术管理工作，对机电设备安装质量负责； 2、建筑工程机械维修，保养与管理，工程机械现场安装及退场管理，进行机电设备方面的沟通； 3、 完成公司交办的其他工作。

1、机电一体化等相关专业，应届生均可； 2、待遇 ：4500+300全勤+夜班补贴20元/天 后期根据技术掌握程度定等级工资，综合计件工资5000-8000不等

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-19 交流电机的安装与调试 周末有空即可参与，白天无法安排时间者可选择晚间到岗 支持按月领取固定报酬，也接受按实际工时计算薪酬

具备船舶电气送审设计主导能力，大专或以上学历，需六年以上相关工作经验。 招聘人数：1-3人

招聘机电安装现场管理，需要懂预算造价，薪资待遇面议电话联系：

孝感市孝昌县招拆除/运渣(砸墙)

武汉市江夏区招水电

【招聘】【招聘】科左中旗保康兴运宾馆：招房扫一名．要求性格好．干净利落．有责任心．年龄25岁—50岁．工资、底薪＋满勤电话：

招聘又一村农家菜馆招厨师1名配菜2名包吃，待遇面议，长期优先。联系电话：地址：白浪祥安广场对面又一村农家菜馆

咸宁市嘉鱼县招外墙漆，刮灰，围墙，顶工350/天，个把星期事，结束洗手把钱，嘉鱼的，赤壁的，附近的，师傅打电话，

露天煤矿上产系统机电主管 年龄50以下 岗位职责： 1. 负责露天煤矿生产系统机电设备的日常运行、维护与故障处理，保障系统稳定高效运转 2. 组织编制机电设备检修计划、技术改造方案及应急预案，并监督实施 3. 管理机电班组，开展技术培训、安全教育及绩效考核，提升团队专业能力 4. 配合矿山生产调度，优化机电系统配置，降低能耗与运维成本 5. 建立并完善设备台账、运行记录及维保档案，落实标准化管理要求 任职要求： 1. 年龄50周岁以下，具备良好的职业道德与责任心 2. 具备露天煤矿或大型工矿企业机电管理经验，熟悉矿山机电系统架构与规范 3. 具备较强的现场问题解决能力、组织协调能力及应急处置能力 4. 持有有效电工证、特种作业操作证等相关从业资格证书 5. 身体健康，能适应矿区现场工作环境，接受驻矿工作安排

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

负责现场施工管理，可做简单预算，熟练电子及纸质图纸，根据要求制定施工方案。必须长期驻工地。

机电工程安装，弱电及强电安装，调试。

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

岗位描述： 1. 依据项目需求设计电气控制系统，并基于方案完成图纸绘制与程序编写。 2. 指导装配人员按电气图纸进行设备安装与接线。 3. 协同相关部门同事开展现场调试工作。 4. 整理行业内电气技术资料，做好关键技术的积累与储备。 5. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，电气类相关专业，能适应出差安排。 2. 熟练掌握PLC编程技术，具备西门子PLC开发经验者优先考虑。 3. 熟悉CAD或EPLAN软件操作，可独立完成电气原理图绘制。 4. 掌握博途等PLC编程工具，能根据控制方案编写相应程序。 5. 熟悉组态王、力控、WICC等上位机组态软件，具备上位机程序开发能力。 6. 有非标自动化项目电气部分独立实施经验者优先。 7. 具备一年以上电气施工图设计经历，能够编制西门子等品牌产品的电气控制程序。 职位福利：五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴

【岗位职责】 • 负责非标自动化设备的升级改造方案设计，涵盖机械结构改进、关键部件选型（如电机、气缸）及工程图纸绘制（AutoCAD/SolidWorks）； • 主导项目实施全过程，协调加工、装配与调试环节，及时处理现场技术难题（如设备精度偏差、运行不畅等问题）； • 编制改造相关技术资料，输出BOM清单、装配指导文件，协助生产团队建立规范化加工流程。 【任职要求】 • 学历/专业：大专及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业背景； • 经验要求：具备3年以上非标自动化设备改造或定制开发经验，有产线设备优化、老旧设备功能升级案例者优先； • 技能要求：熟练操作SolidWorks/AutoCAD进行三维建模与二维出图，掌握气动/液压系统基本原理，了解PLC控制逻辑者更佳； • 其他要求：能识读机械图纸与电气原理图，具备较强的现场故障分析与解决能力，可适应短期外出（如客户现场调试支持）。 【岗位亮点】 • 以项目为核心的工作模式，每项改造任务均具挑战性，技术成长潜力显著优于标准化设备岗位； • 提供具有行业竞争力的薪酬待遇，重点项目达成后享有专项激励奖金； • 配备专业制造资源（如CNC机床、激光切割设备），鼓励技术创新与实践落地。

岗位职责： 1、负责35kV及以上电压等级的输电线路工程设计工作； 2、负责线路路径协议等相关工作； 3、上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、输电线路、电气工程及其自动化、电力系统自动化等相关专业专科以上学历； 2、熟练的掌握输电线路设计规程、规范，掌握线路外业选线工作等相关知识； 3、熟练使用CAD制图等相关专业处理软件； 4、能独立完成35KV及以上电压等级输电线路设计工作者优先考虑； 5、责任心强、工作主动，细心严谨，为人正直，情商高有良好的沟通能力和团队协作精神。 6、公司地址湖北省宜昌市,项目地点一般在湖北省内，但要能配合其他项目部工作出差。 7、工资待遇：基本工资+司龄工资+技术工资+项目绩效工资+节日福利+双休+其它福利。

岗位职责： 1、承担电动汽车充电桩的现场安装、调试及日常维护工作； 2、依据项目具体要求，实施充电桩的电气接线与线路布设； 3、严格执行安全操作规程和技术标准，确保施工质量达标； 4、为用户现场提供技术指导，及时处理设备使用中的各类技术故障； 5、参与充电桩系统的故障诊断与维修工作，提高客户使用体验。 任职要求： 1、有电气安装或相关领域实际工作经验，掌握充电桩相关技术知识； 2、熟悉电气施工流程及相关安全规定，持有电工操作证者优先考虑； 3、能独立识读电气图纸，具备较强的实操能力； 4、服务意识良好，具备与客户顺畅沟通的能力； 5、工作认真负责，能胜任户外作业并接受一定程度的出差安排。

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、测试验证以及日常维护工作。 2. 为生产、销售等相关部门提供电气技术支持，指导或协同解决技术问题。 3. 参与产品在电气方向的开发规划制定与需求调研分析。 4. 推动新技术与新材料在产品中的应用，并结合市场反馈优化电气性能表现。 任职要求： 1. 具备电气工程及相关专业教育背景。 2. 拥有5年以上电气行业工作经验，具备电机控制器、PLC或DSP相关经验者优先考虑。 3. 熟练使用常见EDA设计软件，如PADS、Protel等工具。 4. 掌握电气系统调试与故障诊断流程，可独立处理电路及软硬件综合问题。 5. 工作态度积极，具备良好的项目推进能力、团队协作意识及沟通表达能力。

【岗位职责】 1. 参与工业水处理项目电气系统的整体方案设计，涵盖高低压配电系统及PLC/DCS控制系统的规划与架构搭建。 2. 负责电气图纸的绘制工作，包含一次/二次回路原理图、电气室布局图、电缆桥架布设图、照明与接地系统图等。 3. 完成电气元器件（如变频器、软启动器、断路器、继电器、仪表等）的选型，并编制相应的BOM清单。 4. 设计工业通讯网络结构，保障上位机（SCADA）、PLC与现场仪表设备间的数据传输稳定可靠。 5. 参与核心控制逻辑的架构设计，确保恒压供水、加药联动、顺序控制等策略的科学合理性。 6. 协同工艺工程师完成可研、初步设计及施工图阶段所需电气专业相关技术文件的编制。 7. 向生产、装配和现场调试团队进行技术交底，解决项目实施过程中出现的重大电气技术问题，如配电柜接线、系统调试及故障排查。 8. 参与项目现场电气系统的调试与验收，确保系统满足设计规范及安全标准（包括防爆要求、防护等级等）。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力电子等相关专业背景 2. 具备3年以上水处理、环保工程、市政供排水或化工领域电气系统设计经验 3. 熟练使用AutoCAD Electrical或EPLAN绘图软件，掌握电气制图相关标准与规范 4. 精通低压电气元件（如施耐德、西门子、ABB等品牌）选型及电机控制回路设计 5. 熟悉主流PLC品牌（如西门子S7-1200/1500/300、罗克韦尔、施耐德）的硬件配置及I/O分配规则 6. 了解水处理常用仪表（液位计、流量计、压力表、pH、ORP、浊度、余氯分析仪等）的接线方式与信号处理方法 7. 掌握工业通信协议应用，如Profinet、Profibus DP、Modbus RTU/TCP、Ethernet/IP

岗位职责及要求： 1、熟悉BMS系统的基本架构与工作原理，具备电力电子或计算机相关领域的基础知识； 2、熟练操作常用测试工具与设备（如电烙铁、示波器、万用表、逻辑分析仪、测试台架等）； 3、能运用CAN通信测试工具采集CAN报文，并依据通信协议进行报文解析与问题排查； 4、掌握电工基础、电子电路、数字信号处理等核心专业知识； 5、具备良好的独立分析与解决问题能力，积极进取，工作认真负责，注重细节，拥有较强的团队合作意识，能够配合团队完成任务； 7、统招本科及以上学历，电气、自动化等相关专业优先考虑，能适应高强度工作，踏实肯干，具备较强的学习与执行能力； 该岗位工作地点位于公司总部（孝感临空经济区靠近天河机场），公司统一安排住宿并提供往返武汉的通勤班车； 福利待遇：五险一金，包吃住，带薪年假，员工活动中心，节日福利等多项福利；

能看懂电气原理图，接过plc控制柜的师傅

岗位内容： 1. 承担PLC程序的开发、调试、更新及日常维护工作； 2. 依据生产工艺流程与自动化水平要求，完成电气自动化控制系统的设计方案，并根据现场实际状况进行优化调整； 3. 配合相关部门完成技术图纸、蓝图等文档编制，并提供必要的技术支持服务。 任职要求： 1. 具备扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础，本科及以上学历； 2. 拥有3年以上PLC编程实践经验，熟悉多种品牌PLC的编程操作； 3. 能独立完成PLC编程、系统调试及故障排查等工作，具备现场问题处理经验者优先； 4. 具备较强的沟通协调能力，执行力高，能够合理规划工作时间。

1、对接前端业务部门，梳理车型项目相关需求，包括商品定位、造型设计、性能指标、成本控制等内容，并将整体目标分解至各子系统及零部件层面。 2、组织电器研发团队，围绕前端提出的需求开展技术方案与目标可行性分析，推动完成电器系统技术方案及可行性研究报告的编制与输出。 3、主导项目在进度、质量、成本、性能等方面的潜在风险识别与管控，及时召开风险评估会、专题讨论会，形成应对策略，并跟进措施执行与闭环验证。