福利待遇： 薪资待遇4000，额外有奖金提成 双休＋法休＋旅游 早八晚五点半，午休一个半小时 季度奖金，年度奖金， 降温取暖补贴，生日关怀， 带薪年休假，定期团建。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 任职要求： 可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带 岗位职责： 1.协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，派发免费礼品，参加公司活动等服务工作。 2.通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记

售后服务信息录入，电话跟踪回访，

华硕笔记本东北核心代理商·高薪诚聘电商售后客服 【售后客服】 任职要求： 1.负责解答客户关于笔记本电脑的各类售后咨询。 2.处理客户的退换货需求，与仓库保持沟通协调，解决日常运营问题。 3.耐心倾听客户反馈的问题及建议，及时分析并妥善处理；对于不熟悉的情况做好详细记录，准确传递给相关人员，并跟进学习解决方案。 4.主动学习笔记本电脑相关新技术与产品知识，持续提升专业技能和服务水平，为客户提供更高效的支持。 5.中文打字速度约50字/分钟，情绪稳定，具备清晰的逻辑思维能力。 6.具备强烈的服务意识，待人热情、有耐心，始终以客户满意为核心目标。 【晋升&福利】 双通道发展路径： 管理方向：客服→组长→主管（带领团队） 专业方向：可转岗至运营或培训岗位（培养复合型人才） 特色福利： 零食自由供应、每周三固定奶茶日 每月现金奖励（7000-8000元） 年度两次国内旅游+节日专属礼盒 优秀员工享购房/购车专项补贴 【幸福员工】 这里拥有你期待的全部可能！广阔的成长空间，我们诚邀你共同开创未来！

人事，文员客服，售后主管4000+薪资 副部级！双休！法休！室内办公！ 工作时间：上午8:14—11:30 ，下午13:30—16:00。 任职资格：21-45周岁，中专高中以上学历 招聘岗位：人事助理 售后专员 储备主管 岗位职责： 1.人事助理： 负责文档管理，人事招聘，入离职手续办理，整理人员资料档案。有无经验均可！薪资4000～6000+ 2.售后专员： 整理客户资料维护老客户关系，定期发放公司礼品及活动通知，接受应届生！薪资4000～6000+ 3.储备主管： 员工培训，业务督导，政策宣导！薪资5000～10000+ 岗位福利： 1.工作时间：早八晚四，周末双休，法休 2.每年有免费旅游 3.完善的福利保障，各类保险保障齐全。 4.丰富多彩的业务活动，欢乐愉快的工作氛围 注意事项：新员工入职前三个月实习3000+ 月考勤率不得低于80% 备注:每日投递简历的求职者太多，所有在线咨询具体薪资福利待遇及工作内容的一律不回，没时间详细解答，招聘信息大概都写了，我们会邀约简历通过的候选人来司面试详谈!

招空调售后信息员，，22-45岁，会一些电脑操作，免费培训，

保险行业排名第一的央岗位职责：办公室 任职要求：满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利：早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验： 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验：我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

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猪场招夫妻工饲养员1对，年龄50周岁以内，身体健康。有养合同猪经验者优先。新建猪场，自动料线，刮粪机，自动温控系统。宾馆住宿标准。2000头猪，基本工资9000元+意外险等。工作地点:绥化联系电话:

急聘做肉工员工地址福乾工资面议要求:干净利索长期，活好干不累，不想干勿扰，长期电话

售后服务专员 【岗位职责】 1. 负责公司存量客户保单维护、续期提醒、保单年检、信息变更等售后工作； 2. 做好客户回访，解答客户保险相关疑问，维护客户关系； 3. 依托客户资源，挖掘客户保障需求，提供合适的保障方案； 4. 按要求完成客户档案整理、服务记录，配合团队活动。 【任职要求】 1. 年龄25–45周岁，大专及以上学历，沟通顺畅，有服务意识，特别优秀者可适当放宽； 2. 有无保险经验均可，公司提供免费系统化培训； 3. 踏实稳定，责任心强，愿意长期发展； 4. 遵守公司规章制度，服从团队安排。 【薪资福利】 1.底薪+续期服务津贴+绩效奖励，上不封顶； 2.定期团建、节日福利、完善培训体系、晋升通道清晰。

中国人寿是国有金融企业，1949年成立，和新中国同龄，世界500强。主营寿险、重疾、储蓄险、意外险、财险等，全国网点多，保单稳健，售后理赔方便。 1、老客户保单维护：保单解读、年检、信息变更、保全、理赔协助 2. 客户回访：生日、节日问候，跟进续期保费，提醒缴费 3. 处理客户疑问、投诉，做好售后沟通 4. 老客户转介绍挖掘，合适的需求做保障升级 5. 公司通知、活动、新产品告知传达

【德国凯傲宝骊温州分公司】急招 岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环跟进，提升客户满意度 2. 协助售后维修/退换货流程登记与协调，确保服务响应及时、准确 3. 整理并归档售后记录，熟练使用办公软件（Word/Excel等）进行数据统计与报表输出 4. 与技术、物流、销售等部门高效协同，推动跨部门售后问题解决 5. 定期汇总分析售后问题，提出优化建议，助力服务质量持续提升 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备较强的服务意识与情绪管理能力 2. 熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析和文档处理能力 3. 服从工作安排，责任心强，具备良好的团队协作精神 4. 有汽车修理厂、汽车4S店或机械制造类企业售后支持经验者优先 5. 学历不限，性别不限，欢迎踏实肯干、追求成长的优秀人才加入

岗位职责： (非销售性质) 1、准时接听客服热线，规范核实客户身份，解答常见业务咨询。 2、协助客户办理口头挂失、密码重置、余额查询、短信服务开通/取消、限额调整等业务，按流程完成身份核验与风险提示。 3、引导客户正确使用APP、自助设备等渠道，准确记录客户诉求，做到首问负责，复杂问题规范登记或转接专线。 4、客户回访:通过电话方式回访客户,收集客户反馈及建议。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄一般22-40周岁。 2、普通话流利，吐字清晰，具备良好的倾听与沟通应变能力。 3、熟悉电脑基本操作，打字速度不低于40-60字/分钟。 4、能接受排班轮休制（含晚班），适应呼叫中心工作节奏。 特殊说明： 新人免费培训费，在培训期间签兼职协议入职，合格后转正；

太平洋人寿保险公司售后客服岗招聘简章 一 工作时间： 周一至周五 8：30-12：00 14：00-17：30 周末双休 ，节假日按国家规定休假。 二 工作内容： 保单体检，处理理赔、投诉、续保、二次销售、接待等问题。 三 职位要求： 1、26-49周岁，大专以上学历，征信良好，有无经验均可 2、有素质，形象气质好，品行端正，能吃苦耐劳(目标需要靠自己的付出去实现） 四福利待遇： 1、底薪6000+绩效2850+提成 2、公司购买医疗，养老，重疾、意外，住院险。 3、每三个月进行竞聘，公平公正公开，为员工提供广阔的晋升空间和灵活的晋升机制。

招聘：嫩江县海尔服务中心，招聘家电安装工.维修工.有无经验均可，工资面议，报名电话嫩江市海尔服务中心 招聘啦 招聘岗位 家电安装工 维修工 有无经验均可 工资面议 联系电话: :

龙沙小区物业招聘1、龙沙小区物业招聘会疏通上下水的万能工，工资2200—2400。年龄65周岁以内。每个月有三天假，管一顿饭。年节有福利。2、招聘园区环境保洁若干名，男女不限，工资1800，没有假。3、垃圾清运工人两名，只拉建筑垃圾。工资1800，没有假。4、收费员两名，男女不限，底薪2000，具体提成面谈。地址：北大仓酒厂附近联系电话

奢侈品回收岗位，主要负责公司意向客户的对接，公司有专业的鉴定师对奢侈品外观进行检查是否有瑕疵磨损，跟客户沟通回收价格（要求有较强的沟通能力，不怯场）合适就进行回 福利： 1、带薪培训（一对一，老带新） 2、月休4天（不固定周末休息） 3.五险 工作时间： 9：00-18：00 发薪日期：10号（准时发放薪资） 工作内容： 1、负责与意向客户沟通交流、公司鉴定师会对奢侈品外观进行检查是否有瑕疵及磨损情况、以优秀的服务促成合作； 2、回访客户、维护老客户、做好服务，给客户良好的体验度； 3、含有销售性质，但不需要自己找客户，公司精准客户资源，写字楼办公不需要外出，不需要向客户推销；4、学习专业知识以及服务知识 任职要求 1、23-40岁 2、做过销售或服务类型工作，熟悉基本商务礼仪者优先 3、思维逻辑清晰 4、有较强的上进心 5、熟悉基础办公软件 6、具有较强的服务意识、沟通表达能力 晋升空间： 1、完善的晋升通道和培训体系 2、晋升通道：回收顾问-回收主管-回收经理-回收总监-回收副总经理 3、实行公开竞聘，结合平时表现，选定晋升人选。 小白也没关系 前期带薪培训

招聘家电安装人员。要求有一定的团队合作意识和良好的服务理念。有无经验均可，入职后有专业人员带领。薪资面议。工作长期稳定。

《招聘 正规平台纯绿色互动聊天. 要求：20－50岁 薪资：3000到2万 保底：3000不达标公司给补发 要求：日工作8到10小时《线上在家也可以》负责平台互动聊天，回复消息，无任何押金费用。 招聘电话：

工作职责 1. 负责受理客户在保单查询、保全变更、理赔咨询等方面的售后服务需求，提供准确专业的解答与支持。 2. 全程跟进客户问题的处理进度，确保事项高效落实并闭环，持续提升客户满意度。 3. 汇总并记录客户反馈信息，定期进行整理分析，及时向相关部门传递建议，推动服务流程改进。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备保险领域客服工作经验者优先考虑。 2. 具有良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能够耐心、高效地应对客户问题。 3. 熟悉办公软件及客服系统的操作，学习能力强，能够在压力下稳定开展工作。

【岗位职责】 了解客户需求，提供售前、售后服务 解答客户问题并推动解决 与团队协作沟通，维护客户关系 【职位要求】 年龄23-45岁 学习能力强，可接受应届毕业生 大专及以上学历 【工作时间】 工作时间早8:30，午休两小时 ✓ 弹性工作时间，完成任务下午可提前下班 双休工作

早七晚四 月休四天 20号发薪

职位要求 1.定期更新系统内客户资料信息避免过期影响理赔领款 2.接待到访客户，辅助客户做好医疗，重疾理赔 3.统计发放春节，中秋，端午，生日等各节日礼品 4.组织协助客户参与公司的各项公益活动 二.工作待遇与福利 一，一至三个月试用：4400至5000 二，实习通过后5000至6000。 三，7小时工作制，早8晚4，午休两小时，周末可休。国家法定假期，年终奖，公司不定期组织旅游！ 四，公司升职空间巨大，机制透明。

1.人事助理：5000+提成 负责公司日常人员招聘工作，包括简历筛选，面试邀约，面试安排等；办理员工入职，转正，调岗，离职等相关手续；负责员工考勤，社保公积金，福利待遇的统计，核算与发放；协助完成部门日常行政事务。有招聘相关经验者优先录用。 2。售后客服：5000+提成 负责维护老客户关系，做好客户回访与日常沟通工作；定期为客户发放公司礼品，福利，提升客户满意度；及时传达公司各类活动通知，政策信息；协助处理客户咨询与简单售后问题，提升客户粘性与口碑。 3.储备主管：6000+提成 公司重点培养管理人才，学习团队管理，业务统筹，人员带教等工作；协助完成团队目标制定与执行，跟进日常工作进度；表现优秀者可快速晋升为正式主管，负责独立团队管理，拥有广阔晋升空间与发展平台。 年底奖励，公司不定期提供2次省内外旅游，公司提供免费培训，晋升培训，我们从零基础打造小白，让大家实现高收入

岗位职责： 1. 处理电商平台涉及资金争议的工单，如退款纠纷、支付故障等； 2. 主动外呼联系商家与用户，通过有效沟通协调解决客户投诉问题； 3. 跟进并记录工单处理过程及最终结果，确保问题高效闭环。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和应对压力的能力； 2. 熟悉常用办公软件的操作与使用； 3. 有半年以上电商行业客诉处理经验者优先考虑。 核心福利： 1. 薪资：前3个月保底3500-4000元，晋升调薪机会多； 2. 培训：从本月17日开始，提供为期5天的带薪培训； 3. 保障：入职满； 4. 优势：依托头部平台资源，具备从客服岗向管理岗发展的晋升路径。 工作地点：中山路83号呼叫产业基地（久昌七号对面）

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8.30-17.00双休，法休， 25-45周岁男女不限，有无经验均可， 五官端正，身体健康， 大专及以上学历

生日福利：每季度举办生日会，寿星可获100元购物卡 节日福利：中秋节、端午节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持手机分期购买，最高可报销5000元 长辈奖金：专为员工父母设立，每月发放100元 售前客服 工作时间：8:30～17:00，不加班，下班时间可选择16:00或16:30 薪资待遇：无责任底薪2500元+全勤奖200元+提成+周奖励及月奖励，综合收入4000-6000元，上不封顶 工作内容： 非销售岗位，无需承担销售任务，不排斥接听电话，无电话量考核，无业绩压力，不需添加客户微信；公司提供客户资源，全程带薪培训，配备标准话术 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能妥善解决客户疑问 2.可独立完成工作任务，同时具备团队协作意识 3.对工作质量有追求，愿意持续优化工作方法，适应高效工作节奏