岗位职责 1、负责设备日常检修与维护，确保设备稳定运转； 2、制定并落实设备保养计划，监督执行过程，建立规范的维护记录及归档体系； 3、处理设备复杂故障，分析根本原因并推动长效改进措施落地； 4、统计与分析设备稼动率，识别影响效率的关键因素，并提出优化对策； 5、编制设备维护标准作业流程，组织开展技术员技能提升培训； 6、联动生产部门及其他相关单位，完成设备的调试与运行调整工作； 任职要求： 1、具备食品行业设备维护相关工作经验； 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统； 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验； 4、具备良好的沟通协调能力，积极进取，能承受工作压力；

1.本科及以上学历，电气工程类相关专业； 2.持有高级工程师职称，注册电气工程师（发输变电）证书优先，具备有效安全生产考核合格证书。 3.5年电力行业相关经验，3年及以上66kV输变电工程管理经验，独立负责2个及以上输变电项目全流程管理，有矿区经验优先； 4.精通电力相关规程，掌握高压电气原理，熟练使用CAD并能审核图纸，具备施工组织、进度及成本管控能力。 5.具备团队领导与内外协调能力，抗压性强，安全质量意识突出，能快速解决现场技术及管理问题；沟通高效，可驻场、适应频繁出差与野外勘查； 6.有大型工矿自备电网建设管理经验、设计院高压电气设计背景转项目管理、熟悉属地政策及电网业务流程、持一级建造师（机电工程）证书者优先。

任职要求： 1、电气自动化或计算机相关专业毕业（专科，学信网可查） 2、具备2年以上相关工作经验 3、熟悉配电自动化终端设备的调试与维护工作（如柱上开关、环网柜等），能够排查二次回路故障并完成保护传动联调 4、熟练操作CAD及常用办公软件，能读懂电气图纸 5、持有电工证、登高证、驾驶证者优先考虑 6、具有电力系统变电、配电领域工作经验者优先 7、能适应室外作业环境，具备良好的抗压能力

任职要求： 1、电气自动化或计算机相关专业毕业（专科，学信网可查） 2、具备2年以上相关工作经验 3、熟悉配电自动化终端设备的调试与维护（如柱上开关、环网柜等），能够排查二次回路故障并完成保护传动联调 4、熟练操作CAD及常用办公软件，能读懂电气图纸 5、持有电工证、登高证、驾驶证者优先考虑 6、具有电力系统变电、配电领域工作经验者优先 7、能适应室外作业环境，具备良好的抗压能力

工作职责 1.负责公司专用设备电气系统的方案设计、原理图绘制及技术文档编制。 2.主导电气设备的安装调试与故障排查，确保设备稳定运行。 3.参与新产品电气部分的研发与优化，提升设备性能与可靠性。 4.跟进行业电气技术标准更新，确保公司产品符合相关规范要求。 任职要求 1.专科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业。 2.掌握电气设计软件（如AutoCAD、EPLAN），熟悉PLC编程与调试。 3.具备专用设备电气系统设计或运维经验，了解高低压配电原理。 4.拥有较强的问题分析能力，能独立解决电气设备运行中的技术问题。

岗位职责： 1、系统设计：依据公司项目需求，进行自动化控制系统的设计、开发与调试，实现控制逻辑，确保项目目标顺利达成； 2、功能设计：根据设备功能需求，完成PLC、HMI、变频器、伺服/步进驱动器等元件的程序调试及低压电气系统设计； 3、零部件选型：绘制电气原理图、接线图与布局图，开展电气元器件选型并编制部件清单； 4、现场调试：负责现场电气设备的安装调试，排查并解决技术问题，同时承担工艺指导、技术培训及项目进度管理； 5、资料收集：收集、整理、分析相关电气资料、手册与型号参数，并进行可行性研究与验证； 6、标准化：编制、修订、归档项目相关的电气技术文档，持续更新与优化输出资料。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、电子信息工程、机械设计制造及其自动化、测控技术与仪器等相关专业； 2、实践经历：具备作为项目负责人或核心技术成员主导或参与完整项目者优先考虑； 3、知识技能：具备扎实的专业理论基础，持有相关资格证书者优先。 在这里你可以成为： 1、技术多面手：项目资源丰富，成长空间广阔，实践机会多样，大展拳脚正当时； 2、丰厚奖金获得者：百万级研发激励，等你来挑战与斩获； 3、行业大咖：汇聚国际视野（携手多家国际咨询机构合作），集结产业精英（覆盖互联网、大制造、电商物流、农副产品等领域领军人才），立足高点，攻坚前沿课题，实现个人价值，贡献社会进步！

生产设备电气装置的维护、安装与调试

1.负责电厂热控设备的日常检修与维护，保障机组热控系统安全、稳定、高效运行； 2.精通热工自动化及保护控制逻辑，具备DCS、PLC系统的编程与组态能力，熟练操作相关常用软件。

岗位内容： 1. 规划电器研发项目的技术方向与实施计划，带领团队推进项目落地与开发； 2. 主导电器产品的创新性设计与优化，提升产品性能与质量水平； 3. 持续跟踪电器领域前沿技术动态，推动公司技术水平升级与革新； 4. 组织制定研发部门的技术标准与规范，确保产品满足相关法规要求。 任职要求： 1. 专科及以上学历，电气、机械或相近专业背景； 2. 具备8年以上电器研发工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3. 熟知电器行业技术规范与法规要求，掌握市场发展方向； 4. 具有较强的创新能力与问题解决能力，具备良好的沟通协作意识；

电气工程师 任职要求： 1、掌握常用传感器、仪表、继电器等元器件的性能与应用，具备设备选型及绘图能力； 2、参与产品开发与设计过程，负责电气与自控图纸绘制，编写相关技术文档； 3、负责加工设备电控系统的线路布置、装配及现场安装工作； 4、承担现场设备的安装与调试任务； 5、可接受短期出差，熟练操作CAD及各类办公软件。

哈尔滨市香坊区招幕墙安装

招聘生产工厂厨师工资：6000-7000时间：8:00-18:00，结束到下午三点可休息，无月休（替班休息）发薪：每月15日准时发薪地点：哈平路162号电话：

有没有铆工师傅，联系电话，

哈尔滨哈西海鲜烧烤店招聘切墩：1名5000——5500活非常简单月休4个半天包吃住有寝室环境好，老板事少地址：哈尔滨市南岗区哈西万达金街郭小胖龙虾馆联系电话：

诚聘招聘成手叉车司机，常年活，短期不招，年28岁~45岁，[烟花]文员：高中以上学历，年龄25-45岁形象好、会用电脑做表格，管家婆软件，工资面议，最好家住道外区附近，上下班车方便，地址:先锋路8号哈东禧龙板材批发市场B5栋3号雪宝板材李

机械设备电气，待遇面议

岗位职责： 1、负责自动化项目中电气模块的设计与开发工作； 2、结合设备技术需求，协同机械设计团队确定整体研发方案； 3、依据最终设计方案，完成电气原理图、布线图绘制，并编制相关技术文档； 4、开展电气元器件选型工作，输出电气BOM清单； 5、熟练掌握三菱、信捷或西门子等品牌PLC，根据工艺流程编写控制程序，同步完成HMI界面开发； 6、进行程序验证与系统调试，依照设备技术标准完成调试任务，确保各项参数达标。 任职要求： 1、大专及以上学历，控制理论与控制工程、电气自动化或相近专业； 2、具备电气或自动化类项目实践经验，可独立完成电气设计与调试工作，能够自主处理研发及现场实施中的技术问题； 3、熟悉PLC控制系统，熟练掌握三菱、信捷或西门子PLC的选型、编程、设计及调试流程； 4、精通伺服驱动器、变频器、传感器的配置与调试，了解低压电器元件的选型规范； 5、有自动化领域大型项目现场电气安装与调试经历者优先考虑； 6、具备较强的沟通能力、组织协调能力及团队协作意识，能接受出差安排；

工厂急招电气工程师小白 可接受无经验，零基础，跨行小白 综合月薪7000+ 长白班包吃住无夜班

长白班包吃包住电梯公寓式宿舍 有师傅手把手教学 技术岗位 月入7000+经验越高工资越高 接受无经验小白

一、工作内容： 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求： 1.实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生） 2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业； 3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发，无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。 4、晋升方向：实习期转正后中级技术（薪资8K-1.2W）-半年左右晋升高级技术（薪资1W-1.5W）-1年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W） 四、工作时间 1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时） 2、转正后：上午8:00-17：30，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时） 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利：带薪年假、加班补贴。 生活福利：包吃住。 职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业指导，帮助员工成长。

工作内容：生产线操作 岗位要求：24-26年毕业，本科及以上学历，理工类专业，机械、电气、化学、生物、食品相关专业优先； 薪资待遇：4500-6000元/月； 工作时间：早8点至晚8点/晚8点至早8点，倒班制综合工时，每月休息2-6天； 公司福利： 1. 免费提供食宿（宿舍配备暖气），入职即签劳动合同，缴纳五险一金； 2. 每年组织一次调薪考核； 3. 工作满一年可享受带薪年休假； 4. 提供餐费补贴； 5. 具备良好的晋升发展通道。

门厂招聘接单及下单文员，熟悉办公软件操作，具备门窗、家居定制相关工作经验者优先考虑。 要求沟通表达清楚，性格耐心细致，富有责任心，年龄范围35至45岁，能长期稳定工作者为佳。 薪资待遇面议，享有休息日，提供食堂用餐。

岗位职责： 1. 负责钣金件的下料、折弯、冲压、铆接及组装等全流程加工操作 2. 按图纸和技术要求完成工件制作，确保尺寸精度与工艺质量 3. 正确使用和日常维护钣金设备（如剪板机、折弯机、铆钉枪等） 4. 配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈质量问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备工厂钣金工/铆工相关工作经验，能独立完成常规作业 2. 熟悉常用金属材料特性及钣金加工工艺流程 3. 动手能力强，具备基本识图能力与测量工具使用经验 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从生产安排与班组管理 5. 中专/技校及以上学历，持有焊工证或钳工证者优先

岗位内容： 1. 负责工厂供应链系统的日常运营，包括原粮与成品的收发管理及流程审核； 2. 依据每周/月销售订单制定生产排程，监控产能进度，确保产品准时交付； 3. 汇总分析订单与库存数据（含包材、成品），为销售策略提供数据支持； 4. 对接各部门协作，及时处理订单执行过程中的各类异常问题； 5. 推动订单管理流程优化方案的制定与实施，持续提升工作效率 任职要求： 1. 具备一年以上订单管理相关工作经验，有制造工厂背景者优先考虑； 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，掌握电商平台订单作业规范； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能有效推进跨部门协作； 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据敏感，具备问题总结与流程改进建议能力

岗位内容： 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，制定可行的调整措施并推动落实； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续推进生产效率与产品品质的改善； 2. 熟悉生产管理、物料供应及物流运作等相关流程，能精准把握生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

岗位职责: 1.负责水厂日常运营及管理工作 2.保障水厂生产过程的质量与效率 3.协调并处理水厂运行中出现的各类问题 任职要求: 1.具备优秀的组织管理能力及团队协作意识 2.能够高效应对和解决水厂运行中的突发状况 3.拥有良好的沟通技巧，可与上级及团队成员顺畅交流

售后，运维，走访门店，检查机器，补宝，弹宝

岗位职责： 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作，承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后期维护等任务； 2、负责编制项目相关技术文档与资料整理工作； 3、组织开展先进控制项目工程师及现场操作人员的培训； 4、协助销售团队完成前期技术沟通与客户需求调研； 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用深化与市场拓展； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、自动化、控制工程等相关专业； 2、具备1年以上相关工作经验，有海外工程项目实施经验者优先考虑； 3、熟悉化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业生产工艺及过程控制原理； 4、具有较强的项目管理能力、沟通协调能力和抗压能力，能接受一定频次的出差安排。

岗位职责: 1. 负责嘉禾维创家居的日常运营管理工作，保障生产流程高效有序运行 2. 监控生产质量水平，推动产品持续优化，满足市场需求与客户期望 3. 带领团队开展工作，提升成员工作效能，确保完成公司下达的生产任务 任职要求： 1. 具备优秀的领导才能和团队管理背景，善于激发团队积极性并实现目标 2. 具有较强的判断力与问题处理能力，能妥善应对生产过程中的各类突发情况 3. 具备跨部门协作沟通能力，保障生产安排顺利推进与落地执行

咱们是暖心筹，与水滴筹、轻松筹同属民政部合法认定的平台 招聘具备销售经验的人员，提供晋升空间（主管岗位目前空缺） 主要工作内容：走访各大医院住院部病房，与患者或家属沟通，为有经济困难的求助者协助发起爱心筹款 收入情况：人均月入7000元，业绩优秀者月薪可达五万元 主要招聘全职人员，每月能投入六天以上时间者可考虑兼职（具体面议）