保险行业排名第一的岗位职责：办公室 任职要求：满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利：早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验： 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验：我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

薪资待遇：4000-6000，额外有奖金提成 工作时间：早八晚五点半，午休一个半小时 双休+法休 经验要求：不限 学历要求：高中及以上 福利待遇: 五险一金，年度免费体检， 首月带薪培训，入职有专人帮带，每年四次晋升机会，晋升要求透明！ 季度奖金，年度奖金 降温取暖补贴，生日关怀， 带薪休年假，定期团建， 提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利 公司地点位于中央大街，临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 企业简介: 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 工作内容 1.协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，派发免费礼品，参加公司活动等服务工作。 2.通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 3.晋升后需要负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 黑龙江省哈尔滨市道里区尚志大街93号尚志大街93号14楼1621

接打电话，负责老客户维护 事少钱多 一天两次打卡8:30一次 10:30一次 底薪5000 周末双休节假日正常休息 上午8:30-10:30 下午13:30-16:30

毕业时间：不限 招聘截止时间：2026.04.30 岗位职责： 1.办公室文员：3800+ 主要负责：公司员工入职离职基本手续的办理和交接，负责日常线上招聘，线下面试的时间安排，帮助新人办理入职手续和离职 2.售后客服：4000+提成，每个月到手8000到10000，年收入13万+ 主要负责：公司老客户的维护，发放日常礼品和节日礼品，理赔服务办理 3.储备主管：面试详谈 公司福利：我们提供务实、不画饼、不折腾的年底福利，年终奖金、节日红包、实用年货礼品、超市卡等福利齐全，新人激励奖金，带薪旅游，春节假期充足。 工作时间：早八晚五，午休两个小时，双休法休

接打电话，整理资料，为客户提供服务，

接打客户电话，给客户做基础性服务

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉等相关需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.高中及以上学历，有售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

售后服务中心客服，理赔，回访等基础工作

咱们是副部级企业 可以AI了解一下 双休法休五险 8:15-16:15 【先初步了解一下企业】咱们再聊，无试用期 入职就缴纳五险 售后专员4000底薪需要邀请60位客户来公司(都是保险公司的老客户，只需要打电话邀请来取礼品即可)如果一个月邀请的客户大于60个按照提成在4000底薪以上叠加。售后 4000（60）5000（80）6000（100）如果有想续费的客户按照单子的16%算提成(10000的单子1600的提成)

铁锅炖招聘前厅缴纳社保吧员薪资:底薪满勤会员提成3天休息5000以上缴纳社宝服务嫂薪资:底薪满勤酒水提成3天休息5000—5500主管薪资:5000—6000缴纳社保服务员薪资:底薪满勤酒水提成3天休息5000—5500缴纳社保（年龄要求25—40岁）电话

招聘专业打砂纸人员，按计件方式结算工资，工作量为两万多平方米。

明天新城需要压路机操作人员，负责三百米水稳层施工。

招聘一名砌砖抹灰工人。

招聘捆麻工人，薪资900元一晌，提供食宿。中秋节过后开始干活，有意者可电话联系。

【工作内容】 - 负责老客户维护，邀约，提供专业的服务促成二次成交； - 通过电话、面谈与客户沟通，确保客户满意度和问题及时解决； - 记录并整理客户反馈信息； - 协助处理客户投诉，维护公司品牌形象，提升客户忠诚度。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有客服或相关工作经验者优先； - 具备良好的沟通能力与服务意识，能够耐心倾听客户需求并有效表达； - 熟练使用办公软件及客户服务系统，具备基本的电脑操作技能； - 工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作精神和抗压能力。

【售后客服 招聘】 工作内容：维护公司自有老客户，保单服务、理赔协助、年金领取通知、保障方案升级。不用自己苦寻客户，公司分配现成客资；一对一全程带教，零基础上手； 发展通道：售后专员→组长→团队主管 想换一份稳定、时间自由工作的，私聊详谈待遇。

岗位名称 客服售后（售前咨询+售后处理+投诉处理+用户维护综合岗） 岗位职责 1. 售前咨询接待 负责用户平台咨询、活动咨询、券使用咨询、下单流程咨询、核销规则解答，统一标准化话术回复，引导用户合规正常消费。 2. 售后问题处理 承接用户退款、退货、换货、商品质量问题、核销失败、券异常、订单异常等售后问题，全程跟进闭环处理。 3. 用户投诉与舆情处理 处理用户不满、投诉、纠纷，耐心沟通、安抚情绪、合规解释平台与银行规则；记录投诉台账，分类汇总问题，减少重复客诉。 4. 社群与用户维护 负责用户群日常答疑、规则宣导、常见问题统一解答；维护用户口碑，避免负面传播、违规解读、不实传言。 5. 问题汇总反馈 收集高频问题、流程卡点、用户痛点，定期反馈产品部、运营部优化；输出每日客服问题汇总表。 6. 合规风控宣导 对用户错误操作、违规领券、批量操作、误解规则行为进行正向引导，配合公司风控规范用户行为。 任职要求 1. 沟通耐心、态度亲和、抗压能力强，不情绪化。 2. 打字速度快，熟练使用客服后台、表格记录。 3. 有电商客服、售后客服、用户运营经验优先。 4. 严格遵守公司话术规范、敏感词规范、合规宣讲要求。 岗位特质 用户收口岗、口碑风控岗，要求耐心、专业、守规、情绪稳定。

综合保护薪资 4500 + 奖金 + 提成 (综合保护 4500 里面 1、3500 一个月只要正常上班有打卡就行了； 2、700 有 2 个小时的通话时间，一个月正常上下班一般都是可以拿到的 3、300 是单量绩效： 合计：3500+700+300=4500) 目前在职人员 7000-20000+ 人均薪资可以 7000-8000 上班时间: 9:00-19:00 月休 6 天 法定节假日带薪休息 住宿情况: 入职即可入住，小区房住宿，宿舍家具齐全 空调热水器都有 转正员工每三个月可以晋升 其他福利：婚假、产假，带薪年假，六险一金 工龄奖 50-100，有下午茶，员工聚餐，过节发礼品

职责：跟进协调客户售后问题、维护客户关系，协助优化服务流程 要求：擅长沟通，执行力强，有团队意识，学习能力良好 薪资：绩效3000起，缴纳保险，单休，法定节假日休息，节日福利

职位描述 福利待遇： 薪资待遇4500-9000，额外有奖金提成 双休＋法休＋旅游 早八晚五点半，午休一个半小时 年度免费体检， 首月带薪培训，季度奖金，年度奖金， 降温取暖补贴，生日关怀， 带薪年休假，定期团建。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 任职要求： 可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带 岗位职责： 1.协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，派发免费礼品，参加公司活动等服务工作。 2.通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。

12%公积金/银行正编... 职位详情 年终奖 过节费 六险二金 电话客服经验 普通话流利 薪资福利待遇：平均月薪12K+ 平均年收入12-16W绩优者15K-20K 1，入职签订正式劳动合同，世界500强公司正式编制，同时立即缴纳六险一金； 2，入职立即享受公司赠送的保额为70万元RMB的员工综合保障； 3，入职满一年以上的员工，公司可以购买企业年 金； 4，逢年过节，公司发放大量慰问金，慰问礼包等，每月举办员工生日聚会； 5，每月举办员工拓展活动，工会活动，团建活动等6，员工婚庆，生育，丧葬等可按照公司规定，申请发放慰问金等福利 7，每年公司组织全体员工进行免费的专业医疗体检等 面试要求： 教育程度：大专及以上 立即沟通

1.售后专员： 整理客户资料，维护老客户关系，定期电话回访，发放公司礼品及活动告知，接受应届生！薪资4000～8000+ 2.储备主管： 员工培训，业务督导，政策宣导，团队管理！薪资5000～10000 3.人事助理： 负责文档管理，人事招聘，入职离职手续办理，有无经验均可！薪资3000～6000+ 岗位福利： 1.工作时间：早八晚四，周末双休法休 2.每年有免费旅游，团建 3.完善福利保障，保险齐全 4.丰富多彩的业务活动，工作氛围好，轻松舒适，室内办公，空调暖气齐全。 注意事项：月出勤率不得低于80%

一、任职要求： 1，22岁到40周岁。 2、普通话标准，沟通能力强，执行力强，细心有耐心。 3、积极上进、活泼开朗，愿意接受新鲜事物。 二、工作内容:主要负责公司客户线上审核客户资质，确认客户到访时间 三、薪酬待遇：无责任底薪2500+300--3500+300+绩效奖金1000-20000，+激励奖励。要求对工作认真负责，有梦想你就来，这里是梦想开始的地方，敢于挑战高薪。 四、福利待遇： 1、假日福利：每周六休假，带薪年休假、法定节假日（其中过年休12天左右）、佳节礼品，免费体检。 2、娱乐福利：拓展活动、文娱活动、团队聚餐、节日晚会、优秀表彰 3、每月组织团队活动:生日会+团队聚餐+带薪旅游+户外拓展 五、工作时间为周一到周日9：00--6：00每周六休息 六、公司信息 1、公司负责提供业内六大直签精准客户资源 2、公司成立8年时间，专业的团队和服务为全国中小企业和个人提供助贷服务，好评率100%，获得良好的口碑和认可 3、全国75家分公司遍布全国各地，国资委颁发荣誉证书等，唯一有金融服务外包牌照的大型正规助贷平台型企业。 5、公司福利超级好响 6、团队氛围轻松，互帮互助，没有勾心斗角，只有互相分享，共同成长。

招募岗位：售前／售后（售前保底5000／售后保底6000） 南京同仁堂百年老字号，专注降糖产品，安全正规，CID项目，大品牌背书。 一.岗位职责 公司提供精准客户资源，通过电话与微信相结合的方式，为客户匹配合适方案，指导产品使用，搭配组合促进二次及多次成交。 二．任职要求 1．年龄不限，具备电销经验者优先；有三年以上销售经验或从事过医药行业者可优先录用，入职即享专业培训，带薪学习！ 2．具备较强抗压能力，目标明确，沟通表达顺畅 3．学习能力突出，性格亲和，易于建立信任关系 三．薪资待遇 1．无责任底薪3000+300满勤奖＋阶梯提成 2．工作时间早8:30至晚5:30，中午休息12:20-1:30 3．每月休息4天可串休，法定节假日正常休假，公司统一缴纳五险！ 4．晋升通道畅通，团队氛围轻松，定期组织团建活动，日奖、周奖、月奖不断，日常水果零食供应充足，福利丰富。 不加班！不加班！不加班！（重要事情说三遍！） 四.工作地点：道里区中心医院附近 选择大于努力！欢迎老同事回归！期待新伙伴加入！

基础薪资4K+提成（优秀客服月收入轻松破万）。 主要服务高端客户群体，无需拼体力，更看重情商与沟通能力！ 公司配备完整话术培训体系，零经验也能迅速掌握技巧。 专业不限，只要具备良好沟通意愿和耐心，我们全程带教！ 定期组织团队活动，氛围融洽，陪伴成长不掉队~ 期待勇于突破的你加入我们

岗位职责 1、负责老客户的回访邀约，售后服务 2、公司提供资源，新人会进行免费培训 岗位要求 1、高中及以上学历，年龄22-45岁 2、执行能力强，有较好的语言表达能力及沟通能力。 薪资待遇 1、综合薪资3000-5000元，上不封顶 2、周末双休、法休

工作内容：需要打电话（不含销售），给已激活客户做回访，需要会电脑办公常用软件，协助售后经理做客诉处理，线上微信群内公司代理常见问题答疑对接，辅助代理进行正常展业，单休，早九晚五点半，简单有人带，有培训。

每天工作三小时 周末双休，法休 不含销售性质 工资按月结算

招聘半天班客服，公司发放客户资源，为老客户做服务，工作时间早8:30-11:30.周六日法定节假日休息，公司有高额保险。

物业，社区，维修，寄养，餐饮，建筑装修装饰等业务