
资深鞋履设计专家
1.8-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上现场办公周末单休鞋履五险
岗位职责:
1、主导新鞋款的开发与设计工作,掌握并应用时尚潮流趋势;
2、依据品牌定位,结合市场动态与流行元素,制定产品开发策略;
3、围绕市场变化、产品架构、材料选择及制作工艺等环节,提出系统化设计规划;
4、根据既定设计方案与创意构思,完成产品的创新表达与视觉呈现;
5、负责国内外市场信息收集,包括流行趋势、技术发展、面料辅料、用户需求及相关资讯,并进行整理分析与汇报;
6、平衡产品创新与成本管理,实现设计价值与生产可行性的统一;
7、独立完成系列款式的设计图稿,配套选定所需原辅材料;
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计、平面设计或相关专业优先;
2、具备5年以上服饰或鞋类设计经验,擅长手绘并精通各类电脑设计工具;
3、美术功底扎实,色彩把控能力强,富有创造力与想象力;
4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速反应能力;
我们的优势:
1、产品方面——拥有自主直营工厂,全系产品自主生产,具备强大供应链支持。设有品牌部与供应链管理部门,确保产品原创版权;
2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才培养机制,每年提供两次晋升机会,发展空间广阔;
3、培训方面——针对不同岗位及职业发展阶段,配备系统化培训支持;
4、氛围方面——团队年轻化,平均年龄27岁,人际关系简单透明,工作氛围积极轻松;
5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园,办公空间开阔明亮;
6、福利方面——缴纳潍坊本地社保,享受节日福利发放,定期组织节庆活动及员工关怀福利;
女装设计师(品牌设计)
9000-14000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上简约高级外套韩系简约衬衫潮流趋势调研现场办公极简包吃服装中高端女装设计师品牌设计初稿女装大小周全品类开发裙装五险西服
1.具备敏锐的时尚感知力,能准确捕捉并分析流行趋势。
2.熟悉中高端面料特性,可依据季前企划完成面料规划与开发储备。
3.具备良好的服饰搭配与造型审美能力。
4.根据季度波段主题方向,提炼设计元素,提出款式方案,经总监确认后推进开发执行。
5.负责款式制单、样衣评审,并协同版房及其他相关部门高效对接。
任职要求:
1.本科及以上学历,服装设计或相关专业背景
2.年龄24-30岁,拥有3年以上品牌公司设计岗位工作经验
3.熟练操作Office、Photoshop、AI、CorelDRAW等设计办公软件
4.掌握人体结构、服装版型工艺及面料应用,手绘与电脑绘图能力扎实
5.热爱服装设计,思维清晰有条理,情绪稳定,具备良好沟通协作能力
walmart服饰研发与设计
6000-11000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上现场办公服装女装大小周五险
【岗位职责】
1、分析亚马逊、Walmart及其他渠道如ins、独立站等热销的欧美女装,提炼爆款核心要素;
2、基于爆款分析进行产品优化与延伸开发,输出产品策略报告;
3、负责样衣审核,以图片为标准,评估样板还原效果,确保实物与图示高度一致;
4、调研欧美市场流行趋势,独立拓展并完善欧美女装品类线,制定并推进开发方案;
5、定期提交产品动态汇报及开发进展更新;
6、跟进新品上市表现,结合数据提出销售优化建议。
【任职要求】
1、全日制大专及以上学历,服装设计类专业背景,具备1年以上跨境电商服装开发经验;
2、掌握服装结构、版型、面料特性、印绣花工艺及色彩搭配知识,具备良好时尚感知力与审美能力;
3、有亚马逊平台开发或服装设计实操经验者优先考虑;
4、熟练使用卖家精灵、知衣等数据分析工具者优先;
5、拥有面辅料供应链资源者优先录用;
6、具备积极沟通意识与团队协作能力,性格乐观,责任心强,抗压能力强。
【上班时间】
大小周,9:00-18:30
【地址&交通】
广州市白云区嘉福大厦10楼
【我们能为您带来什么】
1.五险一金;
2.全年超长假期:法定节假日+带薪年假+春节/国庆/五一
3.更多福利待遇也将随公司发展逐步完善,期待中!
一些杂活
100-200元/天
缝纫工1-2人日结兼职全职
我们是做假发生意的,平时大姐阿姨回来帮我们打理打理梳梳头,但是大姐眼睛花了,可能需要一个会缝针线活的大姐。,手工针线活,针线活一天可能就1小时左右,其他就是一些杂活折快递盒子,梳梳头发这种。
服装收发管理员(可零经验/工作轻松)
5000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限可小白
【上班时间】
9:00-18:30,中间午休3个小时,月休4天,调休制!
【岗位职责】
1.负责团播主播的服饰搭配与整体造型设计,确保风格符合企业形象定位
2.熟练掌握多种发型设计技巧,能依据直播主题定制个性化发型方案
3.积极参与团队协作,配合团队成员高效完成各项项目任务
4.具备一定管理能力者,薪资待遇可面议调整!
【任职要求】
1.沟通表达能力强,能与同事顺畅对接工作内容
2.工作主动性强,可按时保质完成上级安排的工作任务
3.具有良好的团队意识,能快速适应团队节奏并发挥积极作用
4.有一年以上相关经验者优先,无经验但造型能力突出者也可考虑!
【薪资待遇】
无责底薪5k-8k,具体金额根据面试表现核定,符合要求的,绝不让你薪资吃亏!!!
设计助理
6000-7000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上PSAutoCADAI图案设计女装设计制定工艺文件
一、工作内容
1.负责对接指定设计师,全程跟进从设计到生产资料提交的各项流程,确保工作有序推进;
2.根据设计总监安排执行部门日常任务,按时高质量完成所分配的工作内容,成果需达到或超过既定标准;
3.熟悉当季所有样衣情况,准确高效完成每季形象大片、look图、街拍等拍摄所需的样衣及配饰出入库与现场跟进;
4.按时优质完成出款设计、花稿绘制、图案设计等相关设计辅助工作;
5.积极配合并执行上级交办的其他工作任务;
二、任职资格
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具有一至两年相关工作经验;
2、熟练操作PS、AI、CRD等常用设计软件,具备良好的手绘图稿能力;
3、对时尚有敏锐感知,注重细节,具备较强的学习能力和进取心。
箱包设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休AI箱包
岗位职责
1、依据产品开发需求,开展市场调研、提炼设计主题元素、构思款式并完成打样资料整理;
2、精准掌握行业动态及竞品流行趋势,具备独立创新设计能力,持续提升产品设计的市场竞争力;
3、评估工艺实现可行性,负责产品设计全流程,包括效果图绘制、版单制作及跟进,协同产品开发人员推进打样、品质管控、出货及新品上市等环节;
4、精通箱包类产品的版型结构、面料及辅料特性,能准确绘制尺寸图与结构图,协助完成产品调研、研发、生产及迭代等全生命周期管理。
任职资格:
1、熟练操作CorelDraw、Al、PS、Rihno等绘图软件;
2、具备3年以上箱包设计经验,设计相关专业背景,如产品设计、工业设计、艺术设计、服装设计等;
3、思维活跃,创意敏锐,具有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
4、具备扎实的美术绘画基础,能准确洞察跨境市场的消费偏好与流行趋势,对时尚元素有较强的感知与应用能力。
海南琼海薪资待遇8000~上不封顶,负责户用光伏推广,在有一定的资源,并能独自对接用户。
8000元/月
销售经理学历不限区域销售地推销售直销门店销售按单提成
薪资待遇8000~上不封顶,负责户用光伏推广,在琼海有一定的资源,并能独自对接用户。
综合维修电工
4000-5000元/月
综合维修工包住社保3-5人月结全职
1.50岁以下;
2.工作经验:初中及以上学历,持有高压、电梯安全管理员证书,普通话标准,服务意识强;
3.有小区综合维修工作经验,做过水电、泥瓦工工种;
4.人品要求:品行端正、思想作风正派、无刑事犯罪或社会治安处罚记录。
5.其他要求:身体健康,无慢性病。
待遇:8小时制,月休5天,五险,提供宿舍
底薪4500+绩效300+高温300+餐补300
衬衫设计师
9000-13000元/月
衬衫设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套衬衫男装
1.跟踪国内外衬衫流行趋势,聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格,为产品开发提供设计方向;
2.根据客户需求与总监企划,独立完成衬衫款式设计,并负责面辅料、色彩及工艺搭配;
3.能够按小系列模式进行开发,高效输出设计稿,并跟进打样与落地;
4.协助制定并执行周/月设计计划,推动款式上市,提升客户满意度与复购率;
5.熟悉批发市场供应链,能结合成本与生产工艺进行设计优化。
任职要求:
1.2年以上男装衬衫设计经验,熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格;
2.具备良好的审美与市场敏锐度,能准确把握衬衫品类的流行趋势;
3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺,具备从设计到生产跟进的能力;
4.结果导向,能适应快节奏开发,具备较强的沟通和执行能力。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装设计师1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势,为产品开发提供精准设计方向;
2.根据品牌风格与总监企划,独立完成羽绒服款式设计,并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配;
3.能按小系列模式进行设计开发,输出高质量设计稿;
4.协助制定并执行月度、周度设计计划,保障开发进度与市场反应速度;
5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。
任职要求:
1.2年以上男装羽绒服设计经验,熟悉批发市场及品牌运作模式;
2.具备突出的审美与设计敏锐度,对羽绒服流行趋势有深刻理解;
3.精通羽绒服工艺、面料及辅料,能独立完成从设计到投产的跟进;
4.结果导向,具备较强的企划执行能力和市场转化意识。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专及以上现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,25-35左右的,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
服装设计师
1-1.3万元/月
服装设计师1-3年需要经验
1.在产品规划架构的指导下,对产品款类、款式、面辅料、颜料进行系统设计;
2.对所开发出来的新产品进行市场追踪并及时改进;
3.参与市场调查并收集相关流行资讯、布料、颜色、款式等;
4.负责系列产品的开发规划与整合;
5.有很强的领悟能力,善于沟通,执行力强,有较好的团队精神;
6.预测服饰流行趋势,提出新产品开发计划,突显工艺创新,理念创新,提高品牌专业化发展水准。
国内电商服装样衣制作工
4000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限
做样衣
懂CAD版
能打版优先
岗位内容:
1.按照设计师要求完成初版样衣制作,及时汇报进展并进行相应修改
2.协同相关部门完成静态或动态的商品陈列与展示工作
3.负责样衣资料的归档、维护及信息更新
任职要求:
1.精通各类样衣制作工艺,熟练操作常用样衣设备及工具
2.具备良好的审美素养和洞察力,熟悉时尚潮流发展趋势
3.有较强的沟通协调能力与团队合作意识,能高效应对市场调整需求
4.工作积极主动,关注细节,具备出色的执行能力和问题处理能力
女装试衣文员周末休息
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公周末双休服装女装五险
上班时间:早九晚六中午休息1小时双休
需具备较强的责任意识
此岗位对身高体重有一定要求:
身高158-165CM45-55kg形象气质良好
主要工作:
1、配合服装设计师、版师开展新款式试穿工作,提供穿着反馈与优化建议,保障服饰版型合身舒适;
2、熟练操作Excel等办公软件,电脑操作熟练,高效完成各类文档处理任务;
3、负责数据报表的整理与制作,细致做好文件归档及采购相关事务性工作;
4、负责样品全流程管控,包括样品接收与返还,确保各环节流转记录完整清晰;
5、牵头开展人员招聘工作,协助团队引进合适人才;
6、积极协同上级,及时完成各项临时交办任务。
服装/纺织设计师
3000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上PS餐补加班费AI房补制定工艺文件车补内衣/泳衣潮流趋势调研童装现场办公周末单休服装设计初稿女装可兼职五险
岗位职责:
1.根据客户需求开展市场调研,分析服装设计流行趋势与潮流方向,精准把握客户诉求并提出相应设计方案;
2.依据产品企划方案推进产品设计流程,熟练完成效果图、款式图的绘制工作;
3.审核确认设计稿、样衣及相关技术文件,确保设计输出符合标准;
4.与版型师有效沟通设计构思,把控样衣的版型、样式及开发进度。
任职要求:
具备良好的设计统筹能力与协调沟通技巧;
对服装设计拥有创新思维,能够充分整合并运用行业资源;
理解文案与策划思路,擅长色彩搭配与整体视觉构成;
能快速捕捉市场变化,具备较强的市场洞察力与反应能力。
跨境女装设计主管
1.8-3万元/月
女装设计师 试衣模特
PS:我们是一家开发设计,生产,销售于一体,跨境女装供应链公司,月销售规模150万件-200万件。
需求设计组长主管多名,只要你有垂直一种风格思维经验,我们就可以把你想要视觉呈现落地,是独一无二的视觉。并且我们销售能力强,实现快速起量。
职责要求:
1、跨境电商标码,大码女装独立开发和管理,(主管或组长都行)要能自主统筹,并且根据市场变化而能顺应变化而调整精进开发。
2、负责跟进设计师开发的款式版单、样衣、资料审核,确保每个环节的监控核查到位,督促设计师的开发时效性和完成率;
3、根据公司定制的开发计划,做好开发进度的跟进及统筹,并与技术部沟通做出样衣推款时效计划,需要做到对各个品牌新款的进度和具体情况有所了解;
4、根据公司制定的拍摄计划,提前规划并跟进拍摄样衣,做好与搭配师/视觉部的交接工作;
5、定期总结及复盘部门问题,与其他部门沟通出现的问题并出解决方案,并更新到设计部流程表,规避之后出现重复问题。
岗位要求:
1、服装设计类专业,大专及以上学历;
2、2年以上女装设计师经验,有跨境女装工作经验;
3、对流行趋势有敏锐度,熟悉面、辅料特性;
4、善于沟通,责任心强,成长型思维,具有理性的思维判断能力,具备良好的组织能力和项目管理能力,积极主动与上下级沟通和跨部门协作,具备抗压能力。
我们的优势:
1.只要你对服装某风格方向很有想法,想开发投入市场不断测试,公司很愿意投入成本去测试。并且公司能把你想要的拍摄风格风貌效果,很好落地实现。
2.每月销售服装100多万件规模
3.自主团队研发拍摄,根据要求落地还原效果好
4.公司管理激励理念懂得相互共赢,发展潜力大
5.公司管理者有品牌意识和思维,可以共同在垂直一种风格下做深做强
6.我们独立试衣模特和独立审版师,你只服装开发,其它我们都可以专业解决!
服装设计助理
3000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男装设计打版与样衣制作设计师助理全职潮流趋势调研
工作内容:
1、配合设计师挑选面辅料,整理图片资料,协助完成设计出图。
2、参与款式开发过程,提供设计支持。
3、跟进打版、打样及修改的进度与落实情况
童装设计助理兼开发跟单
5000-10000元/月
服装/纺织设计1年以下中专及以上现场办公PS周末单休服装童装打板与样衣制作
工作内容:
1、依据客户需求,推进产品开发及打版工作
2、协调客户与纸样师傅,确保样衣打版顺利进行
3、跟进样衣制作及首单生产进度
职位要求:
1、具备服装设计相关专业中大专及以上学历
2、有中大童服饰或跨境电商领域经验者优先考虑
3、了解面料特性及打版工艺流程
服装图案设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上饰品服装
参与产品从设计草图、面料辅料确认、版型调整到最终量产的全流程开发与设计工作
与设计主管协同合作,针对指定的战略设计方向进行创意构思与方案探讨
分析特定品类的销售数据及发展潜力,为产品优化提供依据
负责制作流行趋势报告、工艺图纸、图案设计、装饰元素及色彩搭配方案
配合设计主管持续提升产品系列:通过数据分析识别薄弱环节,优化品类结构、面料品质、版型效果以更好契合市场需求
与采购团队保持紧密沟通与协作
指导并监督初级平面设计师的专业技能成长
服装设计总监(精工针织女装)
2-4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上
职位概述:
负责公司高端原创针织女装的设计研发与生产统筹,带领设计及工艺团队,保障产品从创意构思到实物呈现的高品质输出,助力品牌设计水平不断提升。
主要职责:
主导高端针织女装系列的企划设计、开发执行及样衣实现;
统筹管理设计团队与工艺团队(含制版、样衣制作),提升设计与样衣制作间的协作效率;
严控纱线选材、工艺应用与成本结构,确保设计理念与成品质感的高度一致;
把握市场动态与消费者需求,推动产品持续创新,强化品牌独特性建设。
任职要求:
5年以上高端女装设计工作经验,曾就职于知名高端女装品牌者优先;
熟悉针织品类工艺技术及制版全流程,具备3年以上团队管理经验;
具有出色审美素养与产品掌控能力,对设计细节与品质有严格标准;
目标导向强,能高效推动项目执行,具备优秀的沟通协作与决策判断力。
加分项
具备以下领域经验:批发/零售·服装/纺织
女装设计主管
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上女装服装
工作职责:
诚邀具备产品调性把控与风格整合能力的优秀人才加入,感谢您的关注!
1、依据品牌调性,主导并优化设计部门的整体设计工作推进;
2、全面负责品牌各系列产品的设计统筹,监督生产环节的工艺执行;持续优化产品开发及内部协作流程,确保新款在款式与面料选择上符合市场需求;
3、紧跟时尚潮流,深入理解“人格化、标签化、垂直化”的设计理念,并将其有效融入产品创作中;
4、牵头开展市场调研,综合研判国内外服装设计趋势,结合消费者需求及历史销售数据,制定每季产品的风格定位、核心概念、主题方向、设计策略及推广计划。
任职要求:
1、真心热爱服装行业,并致力于在该领域长期发展;
2、具备独特审美,精通穿搭搭配,风格适应性强,个人着装品味出众;
3、拥有扎实的设计团队管理经验,善于激发团队积极性与创新潜能;
4、自律性强,抗压能力佳,思维细致,具备良好的沟通协调能力;
5、五年以上品牌女装设计总监岗位经验,有电商背景者优先考虑。
招聘熟练缝纫工,包住宿,每天20元餐补。
8000-9000元/月
缝纫工餐补社保包住20人以上月结全职
综合薪资8000-9000,长期工交社保,住宿环境好,2~4人间。厂区各种超市店铺。
要求:男18~55,女18~45
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼海动漫服设计师招工在线招聘信息,主要招聘琼海服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。