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服装导购员
3-4千/月
服装导购社保月结学历不限全职销售额提成门店销售基本坐班TOC
1.客户接待与销售服务 要主动接待到店的客户,热情礼貌的为顾客提供穿搭咨询,款式搭配等一对一服务,耐心解答顾客关于服装面料,版型,尺码,洗涤保养,价格等问题。 2.门店日常陈列维护 每日按照统一陈列标准,完成服装挂放、叠放、搭配展示工作,及时整理凌乱货品、更换陈列模特穿搭,保证门店整体陈列美观、整洁、新颖,吸引客流。 3. 货品管理与盘点 负责门店货品的日常管理,做好到货验收、核对货品款式、尺码、颜色、数量,入库上架工作。日常及时补货、整理断码货品,配合店长每月库存盘点排查库存差异,保障货品安全、库存准确问题。 4. 门店卫生与环境维护 每日清洁门店卫生,整理收银区域、试衣间、展架、地面、等区域卫生,保持门店干净整洁、无杂物、无灰尘。整理试穿遗留衣物,及时归位摆放,维持门店标准化购物环境。 5. 数据记录与反馈 做好每日销售台账、成交数据简单记录,及时反馈门店货品销量、顾客偏好等信息。妥善保管门店货品,配合完成店长安排的其他日常工作。
导购
3-8千/月
服装导购五险社保月结学历不限全职销售额提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB
有服装销售经验,性格开朗活泼
服装导购
基本要求: •有零售或女装销售经验者优先,应届生或无经验可培训。 •形象良好,沟通表达流畅,亲和力强。 •积极主动,有较强的服务意识和销售意愿。 工作内容: 1.接待到店顾客,提供热情周到的服务,介绍商品特点、搭配等,促成销售。 2.维护店内陈列,保持商品整洁有序,及时补货。 3.协助完成门店销售数据统计、盘点等基础工作。
服装导购
服装导购
负责顾客接待,产品推荐
服装店导购员
5-8千/月
服装导购学历不限销售额提成
推销服装,
服装导购
7千-1.1万/月
服装导购月结学历不限全职销售额提成按单提成门店销售
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务 2.主动挖掘潜在客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系,定期回访、跟进服务反馈,提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动,协助品牌宣传与线索收集 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,确保数据及时、完整、可追溯 任职要求: 1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者优先 3.学习能力强,愿意接受带教培训,持续提升业务与行业认知 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
广东中山招试版1名,,要求身高165左右,体重95~100斤左右,穿S码牛仔裤,厂在中新路
5-6千/月
服装设计师经验不限学历不限现场办公
招试版1名,,要求身高165左右,体重95~100斤左右,穿S码牛仔裤,厂在中新路附近,联系电话:
设计师
6千-1.1万/月
服装/纺织设计1-3年大专
【岗位职责】 1. 根据品牌定位及市场需求,独立完成四季布装的设计; 2. 参与产品开发流程,协调生产部门确保设计落地; 3. 跟踪流行趋势,定期更新设计灵感与素材库。 【岗位要求】 1. 熟悉布料特性及工艺流程,具备扎实的美术功底; 2. 对色彩搭配和图案设计有敏锐的审美能力; 3. 能熟练使用相关设计软件,具备良好的沟通与协作能力。 工作地点:海宁河滨汇1栋
服装设计师1-3年高中现场办公包吃周末单休AICorelDRAWCDRPS制定工艺文件服装生产过程管理设计初稿打板与样衣制作服装T恤/卫衣衬衫运动服
工作内容: 1. 按客户需求设计平面矢量图 2.根据具有版型,套版,拼版 工作技能要求: 熟练使用平面设计软件AI,CDR, PS软件。 有骑行服,运动服设计从业经验优先。 有专人指导。 高中/中专学历以上,沟通能力强,服从管理。 工作待遇:包食不包住,每周单休。 具体薪酬面议。 本司主要从事骑行服,运动服生产出口贸易,工作地址茶山黄岭路5街8号3楼极客狮运动
地推3-5人经验不限学历不限
一人一车塑料椅凳以旧换新地推销售 岗位职责: 1.负责“一人一车+塑料椅凳以旧换新”地推销售,面向社区、乡镇等终端用户开展现场推广与成交 2.独立完成产品介绍、旧物评估、新货交付及收款全流程服务 3.维护客户关系,收集用户反馈并及时上报市场信息 4.规范使用公司物料、车辆及宣传工具,确保品牌形象统一 5.按日/周提交销售数据与工作小结,配合团队目标达成 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有快消品、家居用品或地推销售经验者优先 3.吃苦耐劳,适应户外作业与灵活工作时间 4.具备基础算术能力与简单手机操作能力(收付款、登记等) 5. 遵纪守法,无不良信用及从业记录
抹灰6-10人
琼海市招抹灰海南琼海需要内外墙抹灰人员 10 人左右,可以干到过年,工资月打卡百分之八十,搞完人走账清联系电话 李经理,勿扰
琼海
9月29日 08:01拨打电话
海南琼海隔断打板
隔断打板
隔断打板
琼海
9月29日 07:41拨打电话
海南琼海招其他焊工
1-1.1万/月
其他焊工1-2人
琼海市招其他焊工
琼海
9月29日 07:17拨打电话
海南琼海轮挖师傅,技术好,好沟通的来
8-9千/月
挖机司机1-2人
轮挖师傅,技术好,好沟通的来
琼海
9月29日 05:33拨打电话
童装设计师
8千-1.3万/月
童装设计师 3-5年大专童装设计师现场办公五险一金周末单休AICorelDRAWCDR潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套女装裙装童装
女童全品类,风格定位:浅色系、莫兰迪色系,淡雅舒适。 岗位职责: 1、根据风格定位,制定设计策划,完成款式设计、面料选择、色彩搭配等工作; 2、负责设计图制作,跟进后续样衣修改及确认,确保设计符合生产要求; 3、与生产、技术部门紧密合作,沟通设计细节; 4、在设计中合理控制成本,优化用料及工艺,确保产品性价比。 任职条件: 1、大专及以上学历,3年及以上服装设计经验,电商直播快节奏模式经验; 2、熟悉服装设计流程及工艺,能力优秀者可放宽学历要求; 3、熟练使用CDR、PS等设计软件; 4、对流行趋势敏感,具备良好的审美能力和市场洞察力,有团队协作精神。 投递简历时请一并投递作品集。
服装/纺织设计1-3年大专玩具五险一金现场办公毛绒布料毛绒工艺周末双休毛绒玩具潮玩
【岗位职责】 1. 负责毛绒潮玩产品的创意设计,把IP形象和潮流审美做成能打样、能量产的毛绒产品。 2. 输出设计稿(三视图/配色/材质/工艺标注),对接工厂跟进首样到确认样全流程,把控毛绒质感、充棉手感、车缝走线、五官定位,确保还原度。 3. 参与IP毛绒化再创作,规划挂件/盲盒/大娃/抱枕等产品线。 4. 研究潮玩、治愈系、联名趋势,输出竞品分析与设计灵感。 5. 跟产品、采购、品控、电商团队协同,保证按期高质量落地。 【岗位要求】 1. 美术/工业/玩具/服装纺织品设计相关专业,本科及以上(优秀者可放宽)。 2. 3年以上毛绒/玩具/软体产品设计经验,有从设计到量产完整案例。 3. 造型色彩功底扎实,手绘+板绘俱佳,能精准表达可爱感、治愈感、辨识度。 4. 熟练使用Procreate/PS/AI等,会CLO 3D/Blender优先。 5. 熟悉毛绒生产工艺(绗缝/刺绣/植绒/填充/关节等)和供应链常识。 6. 懂Z世代审美和情绪消费,沟通顺、抗压、多项目能扛。 【加分项】 1. 做过爆款毛绒/盲盒,或从0到1搭过毛绒系列。 2. 有IP联名对接经验,或插画师/独立潮玩主理人背景。 【福利待遇】 1. 提供有竞争力薪资+项目奖+爆款激励。 2. 成熟潮玩研发体系和供应链,作品很快能被市场看见。 3. 年轻、开放、以作品说话的团队。
服装设计师
8千-1万/月
服装设计师3-5年大专现场办公加班费周末单休AutoCADCorelDRAWCDRFHPS制定工艺文件设计初稿打板与样衣制作服装T恤/卫衣
岗位职责: 1.独立完成潮牌产品的设计开发工作,把握市场流行趋势并结合批发市场需求进行款式设计; 2. 根据品牌定位和目标客户群,提出创新设计方案,输出完整的设计图稿及工艺说明; 3. 熟悉服装生产工艺流程,能够与版师、样衣工高效沟通,跟进样品制作与修改; 4.持续关注国际大牌风格动态,结合国内批发市场特点,优化产品设计方向。 任职要求: 1.具备3-5年潮牌设计工作经验 2. 熟悉国际各大潮牌风格,具备良好的审美能力和时尚敏感度; 3.精通各类服装工艺技术,了解面辅料特性; 4. 熟悉国内服装批发市场运作模式,掌握当前主流流行趋势; 5. 有较强的市场洞察力和产品开发能力者
服装/纺织设计5-10年本科业务模式/运营策略优化用户深度研究英语可作为工作语言数据分析/商业分析经验竞品分析
岗位定位公司为高速发展期跨境电商企业(目标 3年冲刺 10亿),主营服饰配件类目,现行核心产品线为袜子,新品布局帽子、箱包品类,覆盖亚马逊、TEMU、SHEIN平台。本岗位隶属于产品部,直接向 CEO汇报,无团队管理工作,专注以专业市场调研、数据分析及 AI工具应用能力,为三大产品线开品策略、迭代优化提供核心市场依据,同时挖掘潜在商业机会,支撑公司 “核心产品做深、新品类做精” 的产品布局目标,是伴随公司成长的核心市场分析/商业洞察专家。 岗位职责 (一)现有产品线市场调研与策略赋能 1、聚焦袜子(主力)、帽子、箱包(新品)三大产品线,针对亚马逊、TEMU、INS、FB等平台特性,开展竞品布局、定价策略、流量趋势、用户评价、热销款式 / 功能等维度定向市场调研; 2、建立三大产品线全链路市场指标体系,定期输出多维度市场分析报告,精准定位各产品线在不同平台的优势、短板及优化方向,为产品设计、选品优化、库存规划提供数据支撑; 3、跟踪产品线市场表现,复盘市场策略落地效果,结合用户需求变化和竞品动态,为产品部输出可落地的市场优化建议,推动产品线提升市场份额与盈利能力。 4、通过全球市场消费趋势变化,及时预警市场风险,为产品线规避潜在问题。 5、参与产品部核心决策会议,从市场视角为产品线规划、新品开发策略制定提供专业建议,支撑公司多平台、多品类布局。 (二)新商业机会挖掘与可行性分析 1、结合公司供应链基础,开展欧美等核心市场趋势调研,挖掘与情绪价值相关的新品类、新款式、新应用场景潜在机会; 2、对潜在新机会进行全维度调研分析,涵盖市场规模、竞争格局、用户需求匹配度、盈利模型、供应链适配性等,输出专业可行性分析报告及市场进入建议; 3、主导新机会市场数据模型设计,测算市场天花板、投入产出比、竞品壁垒等核心指标,为公司新品类布局、产品线延伸提供科学决策依据。 (三)数据驱动与 AI工具深度应用 1、深入主流跨境电商平台前端,打通平台市场数据、用户数据与公司内部产品、运营数据,实现数据联动分析,为产品线赋能提供全维度数据支撑; 2、运用 AI数据挖掘、AI趋势预测、AI竞品分析、AI用户画像等工具开展调研工作,提升数据采集、分析、研判的效率与精准度,打造 AI驱动的市场分析体系; 3、结合公司现有 BI工具,搭建袜子、帽子、箱包三大产品线专属市场数据看板,实现核心市场指标实时监控、智能分析与可视化呈现。 任职资格硬门槛(必备) 1、本科及以上学历,市场营销、商务分析、统计学、数据科学、产品设计等相关专业; 2、5年以上市场调研 / 商业分析工作经验,2年以上跨境电商相关经验,熟悉欧美核心市场; 3、熟悉取数渠道、数据逻辑,能独立完成全流程市场调研报告、给出专业建议; 4、精通使用 Excel/SPSS、SQL、Python、Tableau / 帆软等数据分析工具,具备 AI工具在市场调研 / 数据分析场景的实操应用经验(如 AI数据抓取、AI趋势建模、AI竞品分析等)。 软素质(必备) 1、极强的市场敏感度和商业洞察力,能从繁杂数据中快速定位核心问题与潜在机会,对袜子、帽子、箱包品类市场趋势有前瞻性判断; 2、严谨的逻辑思维与细节把控能力,责任心强,能承受跨境电商快节奏工作压力,具备独立操盘核心产品线市场分析工作的能力; 3、结果导向,能将市场分析转化为可落地的业务建议,有通过市场调研推动产品线业绩增长的实操案例。 加分项 1、对袜子、帽子、箱包类目上下游供应链有深度理解,能结合供应链资源挖掘市场机会; 2、出色的跨部门沟通与推动能力,能清晰传递分析结论,推动各部门落地市场策略的能力; 3、拥有跨境电商服饰配件类目市场调研、行业数据、竞品分析等相关资源渠道。 加入我们的理由 1、核心决策地位:向 CEO汇报,无团队管理琐事,专注核心分析工作,市场结论直接影响产品部核心决策,拥有极高的决策参与度; 2、清晰的业务价值:深度绑定三大核心产品线,分析成果直接落地为产品设计、运营策略,可清晰看到工作对业务增长的实际贡献; 3、巨大的发挥空间:公司处于 3亿冲 10亿高速发展期,袜子品类需做深、帽子 / 箱包新品需做精,市场调研体系待完善,专业能力可充分发挥; 4、优厚的薪酬回报:提供极具竞争力的现金薪酬,核心人才可参与公司长期激励计划,实现个人价值与公司发展深度绑定; 5、优质的业务基础:类目聚焦,拥有成熟的跨境运营团队和供应链资源,为市场分析结论落地提供充足支撑,无需为资源落地发愁。
服装设计师
3-6千/月
服装/纺织设计3-5年本科
1. 核心设计执行:熟练运用Photoshop(PS)软件及手绘板,精准完成服装面料图案设计工作。(具备插画、原画创作经验者优先) 2. 创意与需求对接:深度理解品牌服装定位、设计主题及市场需求,主动参与设计方案。结合流行趋势与面料特性,提出兼具创新性与实用性的面料图案及视觉设计思路;明确设计需求细节,确保设计方向符合项目整体规划,及时根据反馈调整优化设计方案。 3. 设计规范与质量把控:严格遵循...
服装/纺织设计在校/应届本科服装
【岗位职责】 1. 对服装行业感兴趣,主要进行女装、童装、卫衣、家居服的款式开发。 【岗位要求】 1. 时尚触觉敏锐,有较好的审美品味。 2. 熟练运用绘图软件PS、CSP、Procreate及手绘板等。 3. 性格开朗,积极阳光,能吃苦耐劳,有良好的沟通协调能力。
泰州兴化市可明女装,全职每天工作八小时,综合薪资4000-7000,月休两天。节假日有福利
4-7千/月
服装导购生日福利社保月结初中及以下全职有专卖店工作经验优先选择阶梯式提成回款提成销售额提成按单提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB
可明女装,全职每天工作八小时,综合薪资4000-7000,月休两天。节假日有福利。
SIINSIIN导购
4-8千/月
服装导购五险月结全职销售额提成门店销售
1、有服装销售经验,沟通能力强; 2、形象气质佳,沟通能力强,有挑战高薪的欲望; 3、郑东万象城负一楼,面试合格安排上岗
车办员
5-6千/月
服装/纺织设计1-3年高中制定工艺文件打版与样衣制作包吃包住五险带薪年假绩效奖金晋升空间大生日福利
任职要求: 1、工作态度端正,具备良好的细致度与责任意识; 2、具备吃苦耐劳精神,能够积极配合并落实工作安排。 岗位职责: 1、依据服装样板及相关标准完成车缝各环节操作; 2、可独立承担成衣全流程的缝制任务; 3、负责个人工作区域及周边环境的清洁维护,以及设备的日常保养。
导购员
3-5千/月
服装导购学历不限
日常销售,整理货品
服装/纺织设计3-5年大专潮流趋势调研设计初稿PSAICDR
工作职责: 1、依据品牌既定的设计调性,配合设计经理及总监开展流行趋势调研,承担面辅料、时尚元素、服装设计等前沿信息的搜集与整理,并将研究成果有效融入设计实践中; 2、结合市场调研数据与流行动态,协助上级制定每季产品开发策略,参与确定主题方向、品类布局、价格体系、色彩方案、面料规划及上新节奏安排; 3、根据上级任务部署,梳理并明确设计构思,完成款式图绘制及面辅料选定,与团队成员高效协作,推进设计执行并跟踪开发全流程进展; 4、与版型师充分沟通设计理念,把控样衣版型效果与制作进度; 5、统筹版师与样衣工之间的协作,监督样衣工艺实施过程,确保工艺合理性与成品质量达标; 6、在大货投产前完成风格、品质及相关细节的最终确认,联动相关部门推进业务衔接; 7、参与产品订货会,收集商品企划与营销端反馈,为后续产品迭代积累参考依据。 任职要求: 1、具备5年以上服装行业从业经历,拥有全品类设计经验,扎实的研发设计功底,能够独立主导系列产品开发,对流行趋势感知敏锐,审美水平突出; 2、精通面辅料特性、图案应用及制作工艺,能熟练运用专业知识支持设计创作; 3、持续关注时尚潮流发展,擅长提炼流行要素并转化为设计语言; 4、具备完整的成衣设计执行能力,市场洞察力强,能精准捕捉消费动向并分析成衣流行走向。
女装搭配师
5-6千/月
服装设计师大专现场办公五险女装
1.负责女装产品的搭配与陈列工作,结合品牌风格与销售需求,打造兼具美观性与引导性的陈列效果,提升产品展示质感; 2.承担所有女装设计款式素材、面料及辅料的系统归档与整合工作,建立规范的资料管理体系,确保相关物料信息可快速查询与调用; 3.熟悉各类女装面料、辅料的特性与应用场景,具备线上专供产品详情页内容框架的撰写经验,能够精准提炼产品卖点,搭建符合线上传播与转化需求的详情页内容结构。 任职要求 1. 大专及以上学历,服装工程、服装设计、纺织材料等相关专业优先。
服装/纺织设计经验不限大专服装不接受居家办公
该岗位享受双休!双休!双休!提供食宿,每周设有幸福班车直达高铁站。 岗位职责: 1、依据公司企划方向,搜集每季流行趋势信息,结合当季流行元素,配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发; 2、承担服装图案设计及配色工作,确保图案在款式上的合理应用,并协助款式设计师完成样衣设计制作; 3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地执行,保障成衣效果充分呈现设计理念。 岗位要求: 1、具备扎实的手绘基础,熟练操作绘图软件,拥有良好的审美素养; 2、了解面辅料特性及相关工艺技术,能运用专业知识开展服装图案创作; 3、具有敏锐的时尚感知力,能够准确捕捉并把握流行趋势动向。
设计助理
4-8千/月
服装/纺织设计经验不限大专现场办公五险一金带薪假期CDR周末单休PS童装设计AI二次元风格设计初稿五险
职位亮点 福利待遇:公司为员工购买社保五险,提供餐补、房补,享有绩效奖、设计提成、节日礼品、生日礼品、员工旅游、开工利是、年底分红及全员年会等多项福利。 岗位职责 1. 协助设计师完成富有创意的产品与服装款式的造型设计; 2. 负责样衣与面辅料的合理搭配; 3. 跟进产品实物落地过程,推动首批大货产前样版的确认; 4. 具备良好服从意识,能够积极配合上级的工作指导; 5. 热爱潮玩文化,熟悉潮玩社群者优先考虑。 任职要求 1. 服装设计或动漫设计相关专业,熟悉服装制作流程及面辅料市场情况; 2. 对娃圈服饰具备一定审美能力与认知基础,喜爱BJD娃娃及二次元文化,有BJD服装设计与制作经验者更优; 3. 欢迎应届毕业生投递应聘。
服装导购五险月结学历不限全职阶梯式提成门店销售
1、月综合收入5000-12000元,上不封顶; 2、22-38岁,,热情、高效、执行力强,具良好的沟通能力月休四天,有服装导购销售经验,配合店铺工作。 工作地址: 1、东莞松山湖万象汇 2、深圳万丰海岸城 有意者可电联:
株洲芦淞区女装穿版销售模特8名,开单2名
服装导购
女装穿版销售模特8名,开单2名
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