岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（蝴蝶号、抖音、快手、小红书、视频号等线上热门短视频平台）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

1）工作内容 内容创作：使用AI工具（视频生成、图文排版等）制作短视频及图文内容； 多赛道试水：前期从情感故事、娱乐八卦、体育资讯等十几种热门赛道中，选择你感兴趣或擅长的方向切入； 多平台分发：将内容发布到抖音、今日头条、百家号等平台，靠播放量获取收益； 进阶方向（重点） ：后续公司将重点带训AI漫剧和软广投流玩法，这两个方向流量大、变现强，是2026年新媒体赚钱的风口； 运营陪跑：全程有老师一对一指导，从赛道选择到内容制作再到发布优化，手把手带。 （2）工作要求 经验不限：接受无经验小白，只要你愿意学，老师免费带教； 硬件准备：必须有一台能正常上网的电脑，会电脑基础操作（打字、复制粘贴即可）； 对内容有兴趣：平时喜欢刷短视频、看图文，对情感、娱乐、体育等领域有一定敏感度； 执行力强：每天有固定的线上时间，能按时完成内容制作任务。 （3）工作时间 弹性线上办公：每天约2-3小时，时间自由安排； 每周配合团队进行1-2次线上复盘培训（时间灵活协调）。 （4）薪资待遇 首周综合收益：2000+（内容创作补贴 + 播放量分成）； 长期稳定：内容发布后播放量持续累积，属于睡后收入，发布越多、收益越厚； 进阶收益更高：掌握AI漫剧和软广投流后，变现能力翻倍，收入空间更大； 零费用：不收任何、、加盟费。 招聘沟通必看（避雷+引导） 候选人可能会问 你的标准回复话术（合规版） “十几种赛道怎么选？” “我们会先跟你聊，看你平时喜欢刷什么类型的内容——比如你爱看体育就做体育赛道，爱看情感故事就做情感，选你感兴趣的，上手才不累。如果都不确定，我们也有热门赛道推荐，先试再定。” “AI漫剧和软广投流是什么？真能赚钱吗？” “这是今年新媒体最火的两个方向。AI漫剧就是用AI生成动画短剧，流量大、涨粉快；软广投流是把内容加热推广，曝光量翻倍。这两个做好了，单条视频收益可能顶普通人一个月工资。我们前期先帮你打好基础，后面免费带你进阶，不额外收费。” “我怕自己学不会AI工具。” “AI工具比你想的简单，会打字就能用。我们AI生成一段视频可能就几分钟的事，效率非常高。而且我们有操作文档和视频教程，老师一对一陪跑，3天就能独立上手。” “收益真是睡后收入吗？” “内容发出去之后，只要有人看就有播放量，有播放量就有收益。你睡觉的时候，视频还在跑流量，这就是睡后收入。前提是内容质量过关，而这正是我们要教你的。

黔西南布依族苗族自治州兴义市招工地小工/杂工、泥瓦工、抹灰、砌砖/石

黔西南布依族苗族自治州贞丰县百层镇里纳村：招工小工若干名，一名会切割路面和接管道的，包吃住，不要什么技术，能吃苦就行，电话

黔西南布依族苗族自治州兴义市招工地力工

黔西南布依族苗族自治州贞丰县招氩弧焊

册亨找台微挖做几天工，有的联系

1、20–35岁，中专/大专及以上学历，专业不限 2、熟悉抖音、小红书、视频号、公众号等主流新媒体平台玩法，懂热点、网感好、文案通顺。 3、会短视频拍摄、剪辑，会图片修图、排版。 4、思维活跃，有创意、执行力强，能按时完成每日、每周内容产出任务。 5、工作细心负责、抗压能力好，沟通顺畅，服从团队安排。

全能型综合运营岗！一岗学多技，核心深耕自媒体客资挖掘，兼顾剪辑、账号运营全配套工作，成长速度翻倍！薪资稳定提高！ 薪资情况 - 保底6000元/月 - 试用期保底4000元/月 - 晋升为编导有望1.5w/月 我们是谁？ 娱乐主播培训初创公司（非公会，已成立一年)，聚焦娱乐主播培训赛道，体系化教学和服务，产品已跑通商业模式，10人核心团队均为大牛（创始人陌陌前100大主播，CTO北大计算机本硕+阿里P7算法背景，致力于AI搭建公司商业模式Agent）。销售团队月销60w，资深运营手把手带教。 工作时间 单休，每天早上10点到晚上7点，中饭休息1h；节假日正常放假，春节超长年假。 岗位要求 1. 核心深耕各平台自媒体，挖掘优质账号客资，高效完成私域客资储备； 2. 负责团队应急短视频剪辑，适配新媒体传播需求； 3. 整理视频素材、客资资源档案，定期复盘优化工作效率； 4. 负责账号日常运营，包含客服咨询接待、客资核对等工作。 任职要求 1. 学历本科以上（985，211院校在校/毕业优先） 2. 20-27岁，沟通流畅、做事细心、执行力强，有无经验均可，擅长资源挖掘、新媒体敏感度高者优先。 3. 可接受实习，提供实习证明 你将获得什么 0基础带薪系统化培训，快速掌握自媒体获客、自媒体运营全套技能；扁平化轻松氛围，晋升路径清晰；缴纳五险、享年假福利，深耕直播新媒体风口赛道。 为什么选择我们 小团队无复杂层级，想法可快速落地，业务稳定成熟，长期可深度绑定团队共同成长！ 面试流程 简历初筛→微信沟通→HRBP面试→无压力试岗（试岗薪资正常发放）

接受0经验！接受0经验！ 现在诚招3名抖音运营，本人带，有师傅！不迷路！ 我们是成都本地最大租赁品牌，专门做线上客源获客，无需亲自带客户，空调房里待着就行，超高提成的模式，可全程线上完成。 根据对标账号模仿拍摄，后台获取客资，按照客户需求匹配对应同事，同事完成客户签约流程后分成百分之50业绩。 租金2000，签约后则提成600-800，运营成熟后平均每天获客10-20，门店最高一单2.8万，最高当月薪资8万。 工作时间： 1.打卡时间上午9.30 中午10.00 2.每个月10-11天假期，周末可休，可连休，年假，产假，丧假，团建假，病假皆有 3.弹性工作不坐班，打卡结束自由安排！

A l业务营销，新媒体运营

1.负责新媒体平台图文发布 2.运营并维护账号 3.有一定沟通能力 4.工作简单 但需要上心

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

懂直播运营卖票、账号运营、熟悉流量玩法、执行力强；

招募快手语音厅主持，年龄18-35 每天来上班2小时，保底1500元/月 纯提成 礼物打赏提成为55-70% 入职满月送声卡 工作内容：语音房间多人连麦聊天互动、氛围维护，唠嗑、情感闲聊即可，不需要才艺，零基础可做

工作职责： 1. 负责从多种线上及线下渠道发掘具备潜力的素人、艺人或KOL，搭建并持续维护高质量的人才储备库。 2. 与潜在人选开展沟通交流，评估其商业价值与成长空间，推进签约前的初步洽谈与合作意向确认。 3. 协同团队实施艺人孵化方案，涵盖形象设定、内容规划等方面，助力候选人实现快速提升。 4. 跟进行业发展动向与市场变化，敏锐捕捉热点趋势，持续优化人才搜寻与引进策略。 任职要求： 1. 对新媒体领域具有敏锐感知力，了解短视频、直播平台的内容生态与用户行为特征。 2. 具备出色的沟通技巧和亲和力，能够迅速建立信任关系，高效识别并接触优质潜力人才。 3. 拥有较强的执行能力与抗压素质，适应高强度工作节奏，积极开拓多元资源渠道。 4. 有艺人经纪、星探或相关从业背景者优先考虑，熟悉内容生产流程或MCN机构运作模式者更优。

岗位职责 1. 统筹管理内容团队的日常运作，制定内容方向、选题布局、发布计划及引流目标，确保内容品质与传播成效。 2. 负责团队内部组织协调，包括任务分配、流程把控、内容审校及绩效跟踪，持续提升团队专业水平与输出效率。 3. 跟踪分析运营核心数据（阅读量、转发量、粉丝增长、引流效果、转化率等），定期开展复盘并提出优化策略，形成数据分析报告与执行改进方案。 4. 搭建内容生产流程、审核机制与资源素材库，保障内容产出的规范性、连续性与高效性。 任职要求 1. 3年以上内容或新媒体运营相关经验优先，具备1年以上团队管理经历，有医疗健康领域背景者优先考虑。 2. 具备良好的数据敏感度与项目推进能力，能独立策划运营策略并落实执行。 3. 优秀的沟通协作能力，工作积极主动，责任心强，能适应快节奏与高强度工作环境。 我们提供 - 有竞争力的薪酬待遇+绩效奖金 - 完善的社保体系、带薪年假、节日福利 - 系统化培训支持、清晰晋升路径、融洽团队氛围 - 成熟稳定的发展平台，深度参与核心业务发展机会

上班6小时 无经验,可免费培训 岗位职责: 1.开展日常直播活动,进行线上产品推广成交2.与观众保持互动,营造积极健康的直播氛围。3.遵守平台规范,确保直播内容合法合规。 4.配合团队完成直播计划与内容策划安排。 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和镜头表现力。 2.热爱直播行业,有较强的内容输出意识。 3.具备团队协作能力,能按时完成直播任务。 4.适应直播工作节奏,具有一定的应变和学习能力。

负责公司抖音、小红书等平台的全流程运营，提升账号影响力与粉丝规模，实现既定商业目标。 一、岗位职责 内容创作：能够策划兼具趣味性与实用性的内容，撰写吸引用户的文案；熟练完成拍摄任务，掌握视频剪辑工具进行后期处理。 数据分析：定期复盘账号运营数据，根据数据反馈调整和优化内容策略。 用户运营：主动与粉丝互动交流，洞察用户需求，策划活动增强用户参与感与粘性。 平台规则：深入了解抖音等内容平台的运营规范与推荐机制，结合算法优化内容分发策略。 热点捕捉：及时追踪网络热点，结合品牌定位快速响应并产出相关内容。 团队协作：与内部成员保持高效沟通，协同推进项目落地执行。 营销变现：熟悉账号商业化路径，运用推广手段推动转化与收益增长。 学习迭代：具备较强的学习能力，乐于探索新形式内容与创新运营方式。 二、任职资格 1. 具备家电、暖通、工业除湿机、机械设备等相关领域的账号运营背景。 2. 有成功操盘抖音账号的实际案例，所运营账号曾积累一定数量粉丝。 3. 掌握抖音广告投放流程与优化技巧。 4. 拥有基础摄影摄像技能，具备良好的画面审美能力。 5. 有电商、娱乐等行业从业经历者优先。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

六盘水钟山区招新媒体运营

岗位职责 1. 公司不线下地推，不应酬，只要线上办公，负责产品线上宣传与推广工作 2. 运营自媒体账号引流拓客，推广公司产品，同时处理客户售后咨询，全程线上沟通即可 3. 使用电脑或手机打字回复客户消息，无需电话沟通，无强制绩效考核，由管理层一对一带教指导 任职要求 1. 工作态度端正，愿意学习，有上进心 2. 具备良好的沟通表达能力 3. 无经验可享免费带薪培训，全程不收取任何费用 4. 男女不限，年龄20–30岁，岗位名额有限 5. 学历不限 福利 1. 无责底薪3000+提成+500全勤奖+奖金，收入上不封顶，轻松月入过万 2. 采用提成差价模式，90%员工综合月薪5000–8000元及以上 3. 缴纳五险，享有带薪年假、节日福利、定期团建聚餐。 4. 工作时间灵活，不用早起，无需打卡 5. 中午12点~晚上10点-下午4点~6点为休息时间