该岗位每周需前往珠三角等地出差3-4天，需自行配备车辆 业务员/销售代表 主营产品：直线模组、机械手等，具备自动化行业销售经验者优先 岗位要求： 1、性别不限，年龄******，中专及以上学历 2、性格外向，具备良好的沟通表达能力 3、工作主动积极，具备较强的抗压能力 4、1年以上销售相关工作经验，有自动化领域销售背景者优先考虑 5、须持有小型汽车驾驶证，自带车辆，且驾龄满一年以上 福利待遇： 1、实行大小周工作制，周日固定休息； 2、免费提供工作日午餐； 3、享有住房补贴、节日补贴等多项补贴； 4、享受国家法定节假日及公司规定的带薪年休假； 5、五险保障：按国家及地方政策缴纳养老、医疗、失业、生育、工伤保险； 6、设有月度与季度绩效考核机制，提供薪级晋升及职位发展通道； 7、定期组织丰富多样的员工活动，如生日会、户外团建、年度晚会等。

【福利】无责底薪4000+绩效1000+餐补200+提成 1、试用期买五险一金，入职就有，不需要转正或开单 2、试用期工资不打折，开单周期短，提成按时发放不拖欠 3、独立工位，办公环境好，入职配笔记本电脑和办公电话 4、公平透明的双晋升渠道，*专业晋升/管理层晋升*全国28个城市+其他产品线可以申请调岗 5、企业专职培训师，新人训、销售技巧培训、产品培训，帮助迅速提升销售技巧 6、团队活动:周、月、季度表彰总结会+奖金奖品:团队旅游+聚餐+团建+下午茶+k歌 7、工作时间:清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假，还可享受13-18天超长春节带薪假期; 8、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告让签单水到渠成 此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入，无经验者公司提供专业的岗前培训!对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。 【工作职责 】 1、根据公司提供有效的客户资源，通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行新客户开发; 2、负责向目标客户介绍产品知识，推广活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，； 3、收集客户信息，建立和维护客户档案； 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 【任职资格】 1、大专及以上学历，有销售经验者可以放宽到中专高中 2、有良好的沟通能力、较强的服务意识，有团队意识和责任感 3、为人诚实，热情大方，追求高薪 【工作时间】 1、早上9:00-12:00下午13:30-18:00，月休4-6天（周日固定休息，周六看业务线灵活安排） 2、法定假日均正常休假、年假、婚假、产假、陪产假 3、带薪年假10-15天 【面试流程】 1、现场面试（初试-复试，当天完成）-试岗参培-offer入职 2、面试结果当天通知(如hr遗忘可当天晚上询问面试结果)

9:30-18:00（周末休息） 要求:一定的电脑基础，20岁以上，常驻珠海 接娃可以早下班

1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、多姿多彩的员工拓展活动（国内旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿 工作地置: 珠海市金湾区红旗镇南裕丰大厦605室

—— 扫街找场子，帮物业多赚钱 —— 【你要干的三件事】 1. 扫街：跑遍城区商场/写字楼/社区，把停车场流量、空置率、收费漏洞摸得门儿清； 2. 挖需：当场算给物业看——降本增收，立刻约决策人谈合作； 3. 签单：盘活闲置车位、升级收费系统、做增值运营，合同当场敲定，回款当月提成到账。 【只要你】 1. 30岁以内，1年以上互联网/快消/设备/广告地推经验，敢陌拜、能签单； 2. 熟悉本地商圈、物业、停车场资源，有物业客情优先； 3. 自驱力强，当天线索当天跑，目标感爆棚。 【我们给的】 - 钱包鼓：底薪7-8K+高提成，综合年薪12-20万，上不封顶； - 时间自由：朝九晚六、周末双休，外勤打卡，不用回公司报到； - 福利满：五险一金、年度体检、至少3次全员活动（周年旅游+中秋博饼+年终尾牙）。 - 升职快：业绩连续达标，6个月升主管，1年内带团队。 一句话：能把空车位变成钱的人，来！

负责市场开拓，建立和维护客户关系，提供项目解决方案，参与谈判，促进合同签订

【薪酬福利】： 1、入职无责保底7K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、新人业绩额外奖最高3000元/月 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 4、公司配备工作电脑，工作手机号，工作生活两不误； 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 6、外出拜访客户，配备行政专车接送； 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.24-34岁，大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏 捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿。

【待遇问题】 薪酬6k到7k，具体视面试表现而定，工作时间8:30-18:00，周一至周五 公司福利完善，提供六险二金，涵盖企业年金与团体意外险 同时享有工会活动、节日补贴及礼品、高温津贴、团队旅游与建设活动 岗位职责： 按照公司规范，担任经理助理，协助维护客户关系，跟进老客户动态，处理客户反馈问题，支持客户完成相关流程，落实贷后管理与服务维护 任职要求： 1. 性别不限，年龄20-40周岁 2. 大专及以上学历 3. 具备良好的逻辑思维、语言表达及学习能力 4. 能适应高强度工作，具备较强抗压能力与吃苦精神

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索收集 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.学习能力强，愿意接受带教培训，持续提升业务与行业认知 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人加入

珠海猎板招聘 成型主管 1名； 锣机操作员 2名； 阻焊丝印 2名； 飞针测试 2名； 阻焊领班 1名； FQC 1名； 阻焊烤板 1名； 包装员 1名； 蚀刻操作员（熟手） 1名； FQA【熟悉做出货报告】 1名， 外协CAM工程师 2名； CAM工程师（能独当一面） 1名。 18-45 岁，能适应两班倒，综合薪资 6000-8000 元 联系方式： 祝女士： () 面试地址：珠海市金湾区红旗镇明宏工业园正门A栋4楼

珠海要烧烤师傅，9500工资，两天假，手艺要好，彭总

珠海斗门(现场面试）电工大工41元/时钳工大工39元/时50岁也可以，工期：半年以上，包吃住，出工时一周内结清，要接触过线路板设备

【招聘岗位】11，后厨帮工：18-48岁

帮朋要打电话，珠海市招占板一名6500元，月休一天，无休有补，做夜，下午五點才來电话，。

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握知识与流程 3. 具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供培训 5.学历不限，需会基础电脑操作

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和较强的目标导向性 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生培养 5.普通话标准，具备基本办公软件操作能力

我们是一家小公司，做原创的越野轮毂品牌设计与销售，因业务发展需要，诚信招聘业务员，我的要求不高，做人诚实守信，口齿伶俐，性格活泼，有上进心，努力就可以，当然如果形象气质佳就更好了，因为需要直播，脸皮也要厚，越野轮毂是一个专业性比较强的产品，需要长期的经验及客户积累，我们没有大公司的流程，规矩，公司整体氛围不错，作为销售来说，我只以业绩为导向。以目前情况，一般业务在做3年后年薪可以达到20W以上，假如你前期能熬，也对我们这样的小公司不嫌弃，欢迎加入我们。

岗位职责： 1.负责二手商超设备（如货架、冷藏冷冻柜、收银系统等）的客户开发与业务拓展 2.精准对接连锁商超、社区便利店等零售终端需求，提供设备选型、方案推荐及报价服务 3.全程跟进订单执行，协调检测、翻新、物流、安装及售后环节，确保交付质量 4.维护老客户关系，挖掘复购与转介绍机会，提升客户满意度与粘性 5. 及时录入客户信息与销售进展，熟练使用办公软件完成日常报表与沟通协作 任职要求： 1. 沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的客户服务意识 2.有销售或业务拓展经验者优先，欢迎踏实肯学的应届生 3.工作积极主动，责任心强，能独立推进客户全流程服务 4.熟练操作Word、Excel、微信等基础办公与沟通工具 5. ，年龄20-35岁，认同绿色循环与轻资产创业理念

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训与经验分享，持续提升业务能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习态度，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有行业相关经验或资源者优先

公司简介 全球领先的移动互联网“直聘”平台，2017年上线，使用用户超壹亿，蓝领招聘全国第一，全职类招聘全国第四，以技术驱动为核心，为招聘者与求职者提供高效便捷的服务，覆盖互联网、科技等多领域。 招聘岗位 招聘产品、会员销售（企业服务/互联网/软件产品）、大客户销售 外企客户政府客户 •工作地点：珠海 •薪资范围：4000-6000元/月（底薪+销售额提成+） •核心职责： •通过电话、面访与企业客户沟通，提供招聘合作方案，推动付费转化及合同签订； •解决客户使用平台过程中的问题，提升平台使用率； •任职要求： •学历，专业不限； •阳光积极，热爱销售，具备电话销售、面销或陌拜经验； •普通话标准，逻辑清晰，同理心强，抗压能力佳； •福利亮点： •薪酬：底薪+高额提成； •福利：朝九晚六+社保+大小周休假； •成长：新人训练营+专业/管理双晋升通道（销售经理-总监-城市经理）； •氛围：扁平化管理，团队年轻化。

岗位职责： 1. 负责驾校学员的咨询接待，介绍学车流程、班型及。 2. 通过线上、线下渠道进行招生推广，维护意向学员。 3. 跟进学员报名流程，协助完成报名手续。 4. 做好学员信息登记与日常维护，提升报名转化率。 任职要求： 1. 沟通表达良好，有耐心，责任心强。 2. 有销售、客服、地推、招生相关经验优先。 3. 能正常使用手机、微信等工具进行沟通。 4. 工作积极主动，愿意学习驾校相关业务知识。 工作内容简单易上手，有人带，工作时间灵活。

不良资产处置 法拍辅拍服务 商拍快速变现

索妮曼家居有限公司室珠海运营中心室内装饰全屋定制推广批发及零售全职厂家业务员 岗位职责： 1. 负责室内装饰全屋定制产品的市场推广、批发及零售业务拓展 2. 开发并维护建材经销商、装修公司、设计师等B端客户资源 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与配套服务支持 4. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化产品策略与销售政策 任职要求： 1. 对建材行业有热情，销售经验不限，有全屋定制或家居建材从业经历者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 能适应短期出差及终端市场走访 4. 学历不限，具备学习能力与团队协作精神 5. 工资底薪3000元+社保，试用期3个月，其他待遇面议

我们是谁？ 我们是“时光巷”，一个主打简约、有质感女装的线上工作室。衣服都是我们精挑细选、自己实拍的。 你要做什么？ 非常简单！我们会提供精美的服装图片和文案，你只需要动动手指，转发到你的朋友圈就行。 你能得到什么？ · 丰厚的回报：按单提成，多劳多得。还有阶梯奖励（卖得越多，提成越高）和新客首单翻倍的特别福利。 · 零成本、零风险：不用囤货、不用发货、不用处理售后，你只负责分享，剩下的交给我们。 · 时间、地点自由：真正的居家办公，一部手机随时随地都能做。 我们需要什么样的你？ · 喜欢分享，朋友圈有一定好友基础。 · 对服装、穿搭有兴趣。 · 有责任心，能坚持。 如何加入？ 感兴趣的朋友，请直接私信我。我会发给你详细的合作规则，有任何问题都可以随时问我。

还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？ 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？ 现在就有一个工作机会等着你，请往下看！ 工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！ 【工作时间】 9:00-12:00；13:50-15:30 【工作地点】 就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！ 【薪酬待遇】 薪资2400-2500元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.学习在公司如何跟客户进行沟通； 3.学习积累客户与房源资源； 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍； 6.进行谈判，导师会带教如何促成业务成交； 7.提高自身学习力和修养； 8.为客户提供良好的客户服务； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等

工作职责： 销售（计划）管理部门，以销售计划的科学制定与高效执行、目标达成为核心工作方向。 ①主导集团销售管理体系搭建，涵盖销售计划、过程管控及评估考核机制； ②配合客管经理将客户目标分解至小前台负责人，确保“目标到人”有效落地； ③组织小前台编制销售计划，并牵头开展评审及执行过程中的跟进与督导； ④统筹设计小前台销售绩效考核指标体系，并推动实施，实现“责任到人”； ⑤协同客管经理推进CRM系统的应用，制定销售过程管理规范，并组织各业务单元执行落实； ⑥组织销售人员收集市场动态与客户需求信息，整合分析后反馈至客管部门，支撑客户策略优化建议； 任职条件： 1、本科及以上学历，市场营销、营销管理、企业管理、经济管理、统计学等相关专业；具备电商领域营销管理经验者优先； 2、熟练使用各类办公软件，具备较强的逻辑思维能力与报告撰写能力； 3、具有良好的职业操守，原则性强，沟通协调能力佳，富有团队合作精神，抗压能力强

要求：人品好，多学多看 老板好，有事做，没事玩手机

岗位职责: 1、积极开发新客户，与客户保持良好的关系； 2、充分了解产品，满足客户需求，建立合作关系； 3、处理产品售后问题，提升客户满意度。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、热爱销售工作，积极勤奋； 3、良好的语言表达能力，思维活跃。

ToB销售经验 电话销售经验 财税服务 新客户开发 岗位职责: 1.通过电话和微信的方式开发客户意向，完成客户成交并维护客户关系。 2.公司资源优，提供精准企业线索资源，告别盲目寻找! 3.公司在抖音、小红书、百度等平台投入广告，拥有专业的自媒体运营团队。 4.无需相关行业经验，公司提供带薪培训，并由老员工带教。 5.定期开展专业培训，帮助员工快速成长，一年后可成为行业精英。 岗位要求: 年龄20-38岁，普通话流利，销售能力强者可适当放宽条件; 有销售工作经验者优先，电子商务专业或市场营销专业优先考虑;接受优秀应届毕业生; 热情开朗，善于沟通，具备良好的人际交往能力、商务谈判能力及维护客户关系的能力; 拥有较强的观察力、应变能力和学习能力，并具备良好的服务意识。 工作时间9:00--18:00(午休2H)，周末双休，节假日按照国家法定放假。