建筑工程相关专业，一级建造师项目经理，高层建筑施工管理8年经验。

暖通工程师，施工员，项目经理，大专以上学历，1-3年现场施工管理经验，有辐射空调系统施工经验者优先，有上进心及责任心的应届毕业生均可。 工作地址:珠海

岗位职责： 1、深入施工现场，开展施工监理工作，协同施工队伍复核实际工程量； 2、根据现场需求明确材料规格、型号及进场时间，组织材料验收并做好现场管理； 3、负责工程开工前的各项准备，初步审核设计图纸与施工方案，提出技术措施及现场实施计划； 4、编制施工组织设计，提交负责人审批，确保施工有序推进，维护公司声誉与经济利益，依据图纸和技术标准制定质量与安全管控方案，遇重大质量安全问题及时联动相关部门处理； 5、每日记录施工日志，整理施工过程中的原始资料、领料单等，进行核对、归集和保存，确保资料完整准确； 6、监督现场作业班组严格遵守安全操作规程，杜绝安全事故，保障施工顺利推进； 7、参与工程竣工验收，针对不达标项及时提出整改意见，并跟踪记录整改落实情况； 8、工程结束后，依据施工合同及补充协议，提供变更通知、现场签证等资料，协助完成竣工结算； 9、完工后及时盘点已用及剩余材料，按要求退回公司并办理入库手续； 10、配合部门开展成本核算，分析节超金额及成因，总结经验，为后续项目造价控制提供支持； 11、汇总采购材料的相关合格证明、使用说明及检测报告，移交资料员分类建档； 12、收集整理工程所涉材料设备的技术档案，协助销售部门完成资料报送与归档，按规定流程完成票据报销； 13、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、*****，熟悉电力工程施工中的质量、安全及文明施工管理要求； 2、熟练使用CAD及其他办公软件； 3、须具备2年以上高低压配电设备安装专业分包项目管理经验； 4、责任心强，具备良好抗压能力，无不良嗜好； 5、对电力施工管理规范有较深理解与实践经验； 6、具备电力工程相关的施工、预算或设计方面的能力或经历； 7、能熟练操作相关设计软件，持有二级建造师证（机电专业）者优先考虑。 岗位福利： 提供午餐及住宿、五险、周末双休、国家法定节假日、年终奖、节日福利

工作职责： 1.负责矿区微电网系统的规划设计、建模与仿真分析，优化储能系统的配置与控制策略。 2.开发光储充一体化项目的系统解决方案，包括光伏发电、储能电池系统、充电桩的协调控制。 3.能够审核电气单线图、系统配置、设备选型等技术方案，评估其可行性与风险，确保项目技术路线的正确性。 4.跟进项目实施，解决现场技术问题，确保系统稳定、高效运行。 5.跟踪储能行业新技术、新方案，结合煤炭行业需求，提出技术升级建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，能源与动力工程、电气工程、储能科学与工程等相关专业。 2.3年及以上储能系统设计或微电网项目经验，有光储充一体化项目经验者优先，了解煤炭行业能源需求者优先。 3.掌握储能电池、逆变器等核心设备的工作原理，具备系统方案设计与仿真能力。 4.具备较强的逻辑思维和项目推进能力，能独立完成方案撰写与汇报。

岗位职责： 1、负责政务类（以公安领域为主）项目的交付管理，涵盖项目启动、计划编制、进度跟踪、客户对接、验收推动及项目结项等全过程工作； 2、编写项目各阶段文档资料，如日报、周报、月报、会议记录、业务材料及验收文件等； 3、推进项目中的具体技术实施与问题处理，涉及系统部署、数据治理、运维支持、安全防护及日常运营等方面； 4、统筹项目所需资源，协调项目团队及相关合作方，保障多方协作顺畅高效； 5、组织开展用户培训、定期汇报项目进展等工作。 任职要求： 1、计算机相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备3年以上项目管理经验，曾主导至少3个中型项目（规模200万以上）的全流程管理工作； 3、熟悉项目管理体系与执行规范，具有较强的组织协调能力、沟通能力和问题应对能力，能有效管理跨部门、跨组织的多方干系人需求； 4、持有中级或高级系统集成项目管理工程师证书或PMP认证者优先； 5、具备优秀的表达与沟通能力，有丰富的汇报演讲实践经验； 6、文字功底扎实，可独立完成项目需求说明书、初步设计方案、项目汇报PPT等材料的撰写； 7、了解JavaWeb、移动端开发、数据库、大数据及大模型等相关技术，并掌握其应用场景； 8、有政府类项目经历或开发背景者优先考虑； 9、能够接受短期出差安排。 薪酬福利： 1、薪酬：提供行业内具竞争力的薪资水平，享有年度晋升调薪机会及项目绩效奖金； 2、假期：实行双休制，享受法定节假日、婚假、产假及带薪年休假等； 3、保险：缴纳五险一金（含社会保险和住房公积金）； 4、福利：配备通讯补贴、交通补贴、差旅补贴以及节日慰问等福利待遇。 该岗位需驻场办公，工作地点：珠海市公安局，无法接受驻场者请勿投递

岗位职责： 1. 负责编制工程项目的投标报价文件。 2. 负责结算文件的编制，以及报价、投标和合同签订相关工作。 3. 办理工程款项申请、变更签证手续及项目结算事宜。 4. 承担工程造价测算、工程量核算、商务洽谈等工作，并完成公司交办的其他任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历（全国十三大、全球百强院校，符合香港高才通资格），工程类相关专业。 2. 粤语、英语熟练者优先考虑。 3. 熟练操作办公软件，具备CAD图纸识读能力者优先。

1：外墙涂料施工单位项目负责人，相关专业五年工作经历，35-48岁之间，薪资10000-12000左右 2：安全员带C本，35-48岁之间，薪资7000-8000左右，要求早七点上班 3：工作地点为广州市，珠海市，深圳市 4：请将个人简历付在聊天记录中

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 本公司从事工程项目总包与分包业务，现需招聘人员对接周边在建工程项目，公司可提供项目基础资料，或由应聘者自行推荐正在施工的工程资源。具备本地丰富人脉、有亲友从事各类工程建设的候选人优先考虑。 要求能联系到项目负责人或工地老板，工作地点建议靠近工程项目，专职或兼职皆可，就近安排更佳。

同学您好，非常感谢您对同海的关注，为提高双方沟通效率，投简历前请先知悉以下内容： 一、同海官网： https://www.tohi.cn 二、工作时间： 1、工作日：上午8:30-12:00，下午：13:30-18:00， 2、休息日以国家法定假日（包括：双休、元旦、春节等公共假日）为准。 三、公司福利： 1、定期组织各类文体与旅游活动； 2、依照国家规定缴纳各项社会保险； 3、享受年底双薪及工龄奖励； 4、享有业绩提成与项目激励奖金； 5、工资定期调薪+月度绩效奖金； 6、差旅费用可报销并提供差旅补贴； 7、倡导去层级化、无官僚作风的开放工作环境与舒适企业文化。 职位描述： 1、具备计算机或工程类相关专业本科及以上学历； 2、有能源行业信息化系统开发与升级经验者优先考虑； 3、熟悉电力、石油、石化、医药等领域信息化业务者优先； 4、具备3年以上.NET或JAVA开发经历，曾主导项目开发与团队管理； 5、工作认真细致，责任心强，具备优秀的团队合作意识； 6、拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够独立分析并解决问题，积极主动； 7、该岗位或涉及出差安排，无法接受者请慎投。

联系电话：。需要电脑的，主要是土建和装修工程。

富山乐骑滑板车 [红包]18/小时[红包] [玫瑰][玫瑰]长白班，长白班，有站有坐，全新空调车间，当天安排宿舍 。 [玫瑰][玫瑰]要求：18～50岁，男女不限，面试不穿拖鞋短裤。 [咖啡][咖啡]食宿：餐补15元/天，先吃后补 全新豪华4-6人/间，公寓宿舍，水电费平摊。 [太阳][太阳]岗位：空调车间，普通工衣，有站有坐，分段式流水线，打螺丝，组装，包装，测试 等手工活。 [玫瑰][玫瑰]工期：一个月，可长期做。 面试资料：带本人身份证原件，身份证复印件1张，照片2张 地址:富山5.0产业园

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珠海香洲区招中央空调系统安装、新风系统管道，水系统管道，风机盘管安装等工作，大工、学徒工

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珠海市香洲区招指挥/司索工 招两名指挥6700一个月

工作地点：宣城及周边项目（可接受外地施工出差） 薪资待遇：薪资面议，待遇从优 任职要求： 年龄 25-45 周岁，身体健康 高中及以上学历，园林 / 土木相关专业优先 会开车，持 B 照及以上驾驶证优先 能看懂边坡绿化、施工类设计图纸 2 年及以上施工现场管理经验，绿化 / 边坡相关经验优先 可接受外地项目出差

工作内容： 装修项目现场总负责人，全面管理施工环节，统筹把控项目整体进度，有效控制施工成本，确保实现公司对工程质量、工期、安全生产及资料归档等方面的管理目标；协调甲方、监理单位及管理公司等各方关系，保障现场高效运转；严格执行公司巡检制度，监督并配合各供应商作业；按公司规范指导施工员、技术员推进现场工作，涵盖质量管控、进度安排、成本管理、安全文明施工等各项任务。 职位要求： 1、年龄28-45岁，大专及以上学历，建筑工程类或相关专业优先； 2、持有二级建造师证书者优先考虑； 3、具备3年以上项目负责人经验，累计6年以上工装项目现场管理经历； 4、踏实肯干，具备积极的工作态度和团队合作意识，能接受公司统一调度与管理； 5、执行力强，工作主动，责任心高； 6、有工厂、办公空间精装修或洁净室装修项目经验者优先。 职位福利：五险一金、节日福利

带工.领工.管理（装修）（土建工程）

1. 前期筹备：对接业主明确装修需求与风格，制定详细施工计划（含水电、泥瓦、木工等阶段节点），审核设计图纸可行性，筛选并确定施工队、材料供应商，编制精准预算。 ​ 2. 材料与成本管控：按预算和设计要求采购或监督采购装修材料（如瓷砖、板材、涂料），核对材料质量与规格，控制材料损耗，避免超预算。 ​ 3. 现场施工管理：每日监督施工进度与工艺质量（如墙面平整度、水电布线规范），协调各工种（水电工、油漆工等）衔接，解决现场突发问题（如墙面基层问题、材料尺寸不符）。 ​ 4. 沟通与验收：定期向业主同步施工进展，及时反馈需业主决策的问题（如材料替换），组织关键节点验收（如水电验收、隐蔽工程验收），最终配合业主完成整体竣工验收。 ​ 5. 售后衔接：整理装修档案（如水电走向图、材料清单）交付业主，协调施工方处理验收后出现的售后问题（如墙面开裂、五金故障）。熟练掌握三控三管一协调办公软件以及CAD要有建造师证，45岁以上请勿联系 要求有建造师证及安全员B证

一、公司简介 本公司深耕建筑工程、工程总承包领域多年，长期与保利、万科、大兴房产集团等头部房企深度合作，项目资源优质稳定、管理体系成熟规范。因哈尔滨重点项目全面启动，现面向江苏省、常州市定向招聘优秀项目管理人才，派驻哈尔滨工作，待遇优厚，福利完善，诚邀精英加盟。 二、招聘岗位 房建工程总承包项目经理（2名） 三、工作地点 黑龙江省 哈尔滨市（长期驻场） 四、招聘要求（硬性） 江苏省 五、任职要求 1. 建筑工程、土木工程等相关专业，大专及以上学历； ​ 2. 持有一级建筑工程专业建造师证书+安全B证，资质齐全； ​ 3. 5年及以上房建工程总承包项目现场管理经验，能独立负责项目全周期管控； ​ 4. 有保利、万科、大兴房产集团等头部房企合作/服务经验者优先录用； ​ 5. 熟悉施工管理、质量、安全、进度、成本、分包及甲方对接全流程； ​ 6. 能接受长期派驻哈尔滨工作，责任心强，抗压能力强，无不良从业记录。 六、岗位职责 1. 全面负责哈尔滨房建总承包项目从开工到竣工的现场管理、计划统筹、团队管理； ​ 2. 落实项目质量、安全、进度、成本目标，确保项目合规、高效推进； ​ 3. 对接建设单位、监理、设计及政府相关部门，协调解决现场问题； ​ 4. 负责项目验收、资料归档、结算回款及后续维保对接工作； ​ 5. 完成公司下达的项目经营与管理指标。 七、薪酬福利 1. 薪资：薪资面议，根据个人能力核定，上不封顶； ​ 2. 基础福利：带薪年假、节日福利、通讯补贴、驻外津贴； ​ 3. 驻场保障：哈尔滨项目包吃包住，； ​ 4. 发展保障：长期稳定项目，正规劳动合同，清晰晋升通道与发展空间。 八、应聘方式 面试方式：现场面议、视频面试均可 本岗位仅面向江苏、常州人才，非诚勿扰！

招聘：实习生 薪资：3000元以上/月 1、勤奋好学、服从管理；2、性格外向、待人亲和；3、抗压能力强。

招聘：商铺装修管理员 薪资：6000-6999元/月 岗位职责： 1.负责商业空间（如商场店铺、办公楼等）二次装修项目的全程管理，从图纸审核、报批、施工到验收交付。 2.协调设计单位、施工单位、供应商、物业工程部及内部商户/租户，确保信息畅通。 3.监督工程进度，建立相关管控台账，严控施工质量与工艺标准，确保项目按时保质完成。严格落实施工现场安全管理（防火、用电、高空作业等），确保所有施工符合国家规范、消防法规及商场的管理制度。 4.熟悉政府报建流程（如消防、规划报审等），指导并协助施工单位完成各项报批及最终验收手续。 5.在施工期间，最小化对周边营业环境的影响，妥善处理与相邻商户的诉求与矛盾。 岗位要求：1、工作经验： 2年以上商业空间二次装修或工装项目管理经验，有大型商场、连锁品牌店铺装修管理经验者优先。

（中介、猎头勿扰）辉哥，珠海香洲区房建项目招一个施工员实习生，工资3到4千能帮忙发一下招聘吗

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1、项目全周期管理：主导储能项目从立项、可行性研究、技术方案制定、招投标、合同签订、设计、采购、施工、调试到并网验收、移交运营的全过程。 2、核心电网接口与合规性管理：负责与电网公司对接，主导办理接入系统设计评审、并网调度协议、供用电合同等关键文件的审批流程。 确保项目设计方案符合电网公司的技术规范、反措要求及国家、行业标准。 3、技术方案与设备选型把控：审核电气一次/二次接入方案，主导或深度参与储能系统集成方案的评审，包括电池选型（锂离子、液流等）、PCS（变流器）、BMS（电池管理系统）、EMS（能量管理系统）、消防系统的技术选型和配置优化。 4、供应链与成本控制：组织设备采购，管理供应商，协调设计、施工、监理等合作方，有效控制项目成本。 5、安全与风险管理：对项目现场安全负首要责任，建立并落实安全管理体系，识别并管理技术、质量、进度和合规风险。 6、并网与交付：组织并网前的各项调试与验收（如通信、自动化、继电保护、AGC/AVC测试等），配合电网调度完成所有并网试验，实现“零缺陷”移交。

有家装这方面的经验

1.高端别墅装饰项目总负责人 专注招聘专业管理人才，非施工承包类岗位 2.（质量）负责施工过程监督及关键节点验收工作 3.（进度）统筹项目整体安排，保障按时交付使用 4.（信息）管理项目全流程资料传递与归档留存 5.（协调）协调团队内部协作，对接外部客户沟通 五险一金，底薪加绩效提成，具备驾驶能力 年薪20万以上可实现，表现优异者可达30万以上 有自备车辆者优先考虑 深度参与高端住宅项目，直面优质客户群体 拓展视野，积累资源，职业发展与收入提升同步实现

工作内容: 1、上门进行诊断与检测，结合客户需求推荐公司标准化产品服务或提供个性化定制方案，完成报价、洽谈、签约，并配合推进项目执行； 2、负责社区线下运营，针对重点社区开展综合性服务与营销活动； 3、协助店长处理门店日常运营管理事务； 晋升路径：储备店长-店长-区总-城市负责人 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上家居、家装行业销售、设计或施工管理相关工作经验； 2、踏实肯干，抗压能力强，责任心强，积极主动，乐于接受挑战，对新事物保持开放态度，具备从事便民服务的意愿或能力； 3、沟通表达流畅，具备良好的销售能力或潜力，服务意识突出，有持续学习的动力和能力； 4、具备出色的谈单技巧，了解施工工艺流程，有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑； 5、谈单或设计能力特别优秀者，学历条件可适当放宽 薪资福利： 1、底薪+项目利润分红，综合收入10000-15000元 2、享有六险一金及意外险保障 3、提供专属能力成长培训 4、绩效达标后每月均可参与晋升评级 5、月度销售冠军奖金及其他专项激励政策与荣誉奖励 6、每年春节享受10天带薪休假 7、每月休息4天+法定节假日调休安排 8、节日福利及不定期团队建设活动

招装修项目经理施工员要有证的

项目经理：26-38岁 岗位职责： 1、全面负责家装项目的规划、执行与监控，确保项目按期完成并符合质量标准； 2、与客户保持良好沟通，理解需求，协调解决项目过程中的各种问题； 3、管理项目团队，分配任务，监督施工进度，保证施工安全及效率； 4、控制项目成本，合理规划资源，优化资源配置，提高项目利润率； 5、负责项目收尾工作，包括验收、结算及客户反馈收集。 任职要求： 1、3-5年以上家装行业经验，有独立负责完整家装项目（开工至交付）经历，熟悉家装施工全流程。 2、掌握水电、泥瓦、木工等各工种施工工艺与验收标准，能快速识别施工问题；​ 3、看懂CAD设计图纸，具备基础预算能力，可把控项目成本；​ 4、了解家装主材、辅材品类、质量标准与市场价格，能辨别物料优劣；