
DIP工程主管
1.4-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专SMT贴片焊接工艺封装工艺
1. 负责各事业部新产品PCBA的试制及量产推进,协同研发项目团队完成新产品的导入工作(涵盖DIP段与测试段)。
2. 统筹管理DIP段PE/IE/ME/核价工程人员的日常事务与工作纪律。
3. 主导重点项目的试制至量产全过程(如BM/FY04/YOTO等)。
4. 参与各类项目重大异常问题的分析与处理,撰写报告并进行总结反馈。
5. 协调并参与SMT事业部生产异常的技术分析与解决。
6. 定期组织部门培训,提升员工专业能力,推动团队整体技术水平进步。
7. 推动部门成员开展精益改善、合理化建议及效率提升相关项目。
8. 主抓DIP段生产效率的持续优化与提升。
任职要求:
1、专长/能力要求:
熟悉音响、家庭影院类产品的通用技术测试标准;
熟练掌握PADS2000、POWERPCB、PROTEL等电路板设计软件的操作与应用;
具备独立完成电路分析、维修、改进及生产异常处理的能力;
工作态度认真严谨,积极主动,具有较强的创新意识和团队协作精神。
2、经验/培训要求:
需具备5年以上电子行业或专业PE岗位工作经验,其中至少3年担任中层管理职务。
项目管理工程师
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科汽车研发项目项目管理PMPPPAPAPQP
岗位职责:
1. 项目前期管理:参与项目初期开发工作,识别并管控项目导入阶段的潜在风险;
2. 项目过程管理:主导项目执行全流程,保障项目在时间、成本及质量方面的目标顺利实现;
3. 交付管理:跟进样品需求与交付进度,统筹客户二审等项目推进过程中必要的体系管理工作;
4. 部门管理:协调项目部门内以客户为导向的各项流程运作。
岗位要求:
1. 学历及专业:本科,机械、车辆工程、材料或相关工科专业;
2. 工作经验:具有一年以上相关领域工作经验,具备项目管理背景者优先考虑;
3. 知识要求:掌握市场营销、项目管理、计划管理、汽车制造、机械基础管理等相关知识,熟悉IATF16949标准,有APQP项目管理经验者更佳。
职业发展:
管理路线:技术员-助理工程师-工程师-主任工程师-主管-副经理-经理等
专业路线:技术员-助理工程师-工程师-高级工程师-总工程师等
工程经理(穿戴设备/消费电子)
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科3C数码产品音箱产品耳机产品
具备扎实的智能穿戴产品工程技术背景,聚焦新项目NPI试产(核心职责)、量产工程推进、成本优化与效率提升、工装设备全周期管理,确保产品从研发到批量生产的工艺稳定性与制造高效性,支撑团队实现技术落地与生产运营目标。
1. 本科及以上学历,电子信息、机械电子、自动化、机械设计、测控技术等相关专业背景,5年以上智能穿戴或消费类电子领域工程技术经验,其中至少2年担任NPI管理或技术团队主导岗位。
2. 熟悉IPD管理体系,精通智能穿戴产品NPI导入流程、量产工艺控制、工装治具开发、精益生产实施及降本增效全流程工作,掌握硬件设计、结构组装、测试验证、防水工艺等关键技术环节。
3. 具备出色的新品试产问题识别与闭环解决能力,可独立牵头复杂NPI项目攻关任务,熟练应用PFMEA、DFMEA、失效模式分析等工具,高效处理试产及量产阶段的技术异常。
4. 精通生产用工装夹具、测试设备的方案设计、调试验证与日常维护,了解生产设备运行管理机制,拥有丰富的工艺改进、精益改善与技术降本实践经验,能独立制定并推动实施提效降本方案。
5. 熟知智能穿戴行业制造标准与质量要求,熟练使用CAD等工程设计软件,具备良好的技术文档编写与方案评审能力。
6. 思维严谨,执行力强,具备优秀的现场应变能力和抗压能力,能够及时响应试产与量产过程中的突发技术及设备问题,责任意识强,结果导向明确。
光伏项目负责人
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限电力工程土建工程一级建造师施工员证光伏施工
岗位内容:
1. 负责光伏发电站的建设,解决各类技术问题并推进项目管理工作;
2. 落实项目进度与预算控制,保障工程按期交付;
3. 与客户、承包单位及行业相关方协作,提供必要的技术支持;
4. 统筹光伏工程项目的实施,编制切实可行的施工方案。
任职要求:
1. 具备1-5年光伏项目开发与管理相关工作经验;
2. 拥有机电工程或土木工程相关背景,掌握施工标准与规范;
3. 熟悉光伏产业市场,了解各类太阳能电池板及组件特性,并掌握其供应链情况;
4. 具备良好的沟通谈判能力与商业分析意识;
5. 能够接受长期外派或出差安排。
项目管理工程师
1-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专生产技术研发新产品导入
岗位职责:
1. 负责公司泵头类产品技术研发工作,全面管理并控制产品开发及优化的各环节,系统整理、归档产品的配方、工艺流程与性能参数等技术文档,并严格执行公司保密制度;
2. 遵循公司及部门制定的规章制度与操作规程,开展日化用品塑料新产品的研发工作,包括配方设计、生产工艺设定、产品性能指标确立及检验标准制定等;
3. 开展对再生塑料材料的前瞻性探索,推动新型系列产品的研发落地;
4. 处理客户反馈中的产品质量问题,提供专业技术支持与解决方案。
职位要求:
1. 具备2年以上日化包材开发与测试相关工作经验;
2. 掌握日化包材领域的相关行业标准;
3. 熟悉塑胶材料性能、模具结构、生产制程及模具验收流程;
4. 能熟练使用CAD或同类绘图软件,具备日常办公软件操作能力;
5. 有塑料改性项目经验者优先考虑。
工程经理(智能穿戴)
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位职责:一、新项目试产管理 (重点) 1. 主导智能穿戴新品(智能戒指、手表、手环、健康监测穿戴设备等)NPI全流程试产工作,牵头制定试产方案、工艺路线、测试标准,组织试产前的技术评审、图纸核对、物料确认,把控试产全流程节点。 2. 统筹试产过程中的技术问题排查、失效分析与整改闭环,针对硬件、结构、组装、测试等环节的异常,快速制定技术解决方案,推动试产顺利通过,缩短新品量产导入周期。 3. 输出试产总结报告,梳理试产问题清单、整改措施及优化建议,同步研发、生产等部门完成设计与工艺优化,保障新品顺利转量产。 二、量产工程管理 1. 负责智能穿戴产品量产阶段的工程技术管控,制定量产工艺规范、作业指导书,监督生产现场工艺执行情况,及时解决量产过程中的突发技术、工艺问题。 2. 跟进量产产品良率、直通率数据,分析不良原因,牵头开展工艺优化、技术升级,持续提升量产稳定性与产品质量,保障批量生产交付效率。 3. 统筹量产产品的设计变更、工艺变更落地,审核变更方案的技术可行性,跟进变更后的试产验证与批量切换,确保变更无生产风险。 三、降本提效与精益生产推进 1. 围绕智能穿戴产品生产全流程,挖掘技术、工艺、生产环节的降本空间,牵头制定技术降本、工艺降本方案,通过优化结构设计、简化生产工艺、替代合规物料等方式,降低产品生产成本。 2. 推行精益生产理念与方法,优化生产工艺流程,消除生产浪费,提升生产节拍与人均效率,制定精益生产改善计划并跟进落地,定期复盘改善成果。 3. 统筹生产效率、成本数据统计与分析,建立降本提效考核节点,推动团队落实改善措施,达成部门年度降本、提效管理目标。 四、工装设备管理(重点) 1. 负责智能穿戴产品生产工装、测试治具、专用设备的全生命周期管理,牵头工装设备的需求评估、设计开发、采购验收、调试验证工作,确保工装设备满足试产、量产技术要求。 2. 制定工装设备日常维护、保养、校准规范,统筹设备点检、维修、台账管理工作,保障工装设备正常运转,降低设备故障率,减少生产停机时间。 3. 推动工装设备的技术优化与升级,提升工装设备的自动化程度、测试精度与使用寿命,降低设备运维成本,适配产品迭代与产能提升需求。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,电子信息、机械电子、自动化、机械设计、测控技术等相关专业,5年及以上智能穿戴/消费电子工程技术NPI工作经验,2年及以上同岗位管理或技术带队经验。 2. 精通IPD流程与智能穿戴产品NPI试产导入、量产工艺管控、工装治具设计、精益生产、降本提效全流程技术工作,熟悉穿戴产品硬件、结构、组装、测试、防水等核心技术要点。 3. 具备扎实的新品试产问题分析解决能力,能独立主导复杂NPI项目攻坚,熟练运用PFMEA、DFMEA、失效分析等工具,快速闭环试产及量产技术问题。 4. 精通生产工装、测试治具的开发、调试与维护,熟悉生产设备运维管理,具备工艺优化、精益生产、技术降本的实战经验,能独立输出降本提效方案。 5. 熟悉智能穿戴行业生产技术标准、质量规范,掌握CAD、等工程技术软件,具备优秀的技术方案撰写与评审能力。 6. 逻辑思维清晰,问题解决能力突出,抗压性强,能快速响应试产、量产突发技术与设备问题,具备极强的责任意识与闭环思维。
项目管理经理(J12006)
2-3.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科PMP
岗位职责:
1. 主要负责客户项目的整体协调与推进工作;
a. 统筹管理新项目执行过程,确保各阶段进度符合客户预期,保障项目顺利进入量产阶段;
b. 作为客户与公司内部之间的对接窗口,准确传递客户需求并推动落实;
c. 持续跟踪项目执行情况,定期向项目团队及管理层反馈最新进展;
d. 推动项目过程中问题的识别、跟进及解决方案的落地实施。
2. 推动并达成客户项目组所设定的各项KPI目标;
3. 协调项目相关各部门之间的协作,确保跨部门工作高效衔接与推进;
4. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历;
2. 专业要求:理工类专业优先考虑;
3. 经验要求:具备10年以上大型制造业项目管理经验,有锂电行业或大型车企背景者优先;
4. 技能要求:熟练掌握项目管理方法及相关专业技术知识;
5. 语言要求:具备流利的英语听说读写能力;
6. 其他要求:具备良好的逻辑思维、沟通表达、统筹协调、风险预判与应对能力。
项目管理(香港高端人才)
2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责:
1. 负责编制工程项目的投标报价文件。
2. 负责结算文件的编制,以及报价、投标和合同签订相关工作。
3. 办理工程款项申请、变更签证手续及项目结算事宜。
4. 承担工程造价测算、工程量核算、商务洽谈等工作,并完成公司交办的其他任务。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历(全国十三大、全球百强院校,符合香港高才通资格),工程类相关专业。
2. 粤语、英语熟练者优先考虑。
3. 熟练操作办公软件,具备CAD图纸识读能力者优先。
外墙涂料施工专业分包单位,项目生产负责人,专职安全员,
9000-10000元/月
项目经理3-5年中专/中技
1:外墙涂料施工单位项目负责人,相关专业五年工作经历,35-48岁之间,薪资10000-12000左右
2:安全员带C本,35-48岁之间,薪资7000-8000左右,要求早七点上班
3:工作地点为广州市,珠海市,深圳市
4:请将个人简历付在聊天记录中
铆工/500~650每天
1.1-1.5万元/月
工厂焊工餐补包住6-10人月结专业师傅焊工证二保焊
[玫瑰]珠海南水设备厂[玫瑰]
[玫瑰]每周可预支1000-2000元[玫瑰]
[红包][红包]大铆工:50-55元/小时
[红包][红包]焊工35-43/小时(6个角立焊)
[红包][红包]打磨工 :26元/小时
[庆祝][庆祝]所有工种价格,都需要现场试工而定,需要持证上岗。
[玫瑰]吃住情况:包住,不包吃,厂区有饭堂,[玫瑰] 男女要求:男女不限
[玫瑰]年龄要求:18-50岁(技术好的年纪可放宽)
[玫瑰]上班模式:长白班,(后期忙可能会临时上一下夜班)
[玫瑰]体检情况 :不用体检
[發]【工作地址】:珠海南水
B2.C1货运司机(高薪招聘司机就近安排)
8000-12000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾
岗位内容:四米二司机负责20km内固定客户上门取派货工作。九米六司机负责二级中转场对接二级中转场,线路不远跨市跨区点对点干线工作。
岗位要求:24-42周岁,精神面貌良好,身体健康,能接受白夜班。应聘9*6司机要求B2准驾两年以上带资格证;4*2司机要求C1准驾三年(无需资格证),(本岗位属于公司直招,不收取任何费用,无需自己带车)
任职资格:
1、年龄23-45岁。
2、B2驾驶证,必须持有货运资格证;
2、2年以上实际驾驶经验,熟悉当地地路况;
3、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强。
薪酬待遇:
1、提供全勤奖400元/月
2、安全季度奖1000元;
3、提成制,以及客户介绍提成奖(持续性奖励)、内部推荐奖励;
4、免费工作手机;
5、综合薪资8000-12000(绩效提成制),多劳多得,上不封顶
职位福利:、夜班补贴、绩效奖金。
电工周结
珠海金鼎科雷明斯
电大工43/小时
电中工36/小时
钳大工40/小时
此工价是到5月31的工价
恢复原价
包吃包住,水电费平摊
,每周星期借支1500
联系方式许工
珠海金湾区招装修木工
330-350元/天
支模建筑木工1-4天6-10人日结点工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
珠海市金湾区招木工地面支模板 熟手 自带工具 二把刀勿扰 包吃住
急聘小象超市骑手/月入7000-1200/就近分配
6000-12000元/月
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训3-5人日结
小象超市直招配送员 门店直聘无中介
想找稳定高薪工作?看过来!小象超市本地门店直招配送员,无中介费、0套路,踏实干活就能赚高薪,欢迎想挣钱的朋友加入!
【薪资待遇】
综合月薪:7000-15000元,多劳多得,上不封顶
薪资构成:基础单费+全勤奖+距离补贴+重量补贴+高温/雨雪补贴+冲单奖励+好评奖励
薪资发放:可月结/预支,工资准时发放,绝不拖欠。
【岗位优势】
1. 工作简单:固定门店取货,专人分拣打包,取货即走,不用等单、不用找货
2. 派单省心:系统自动派单,无需抢单,单量充足稳定,日均60-120单
3. 距离就近:3公里短途配送,路线熟悉,配送效率高
4. 入职无忧:0元入职,免押金,部分站点可提供车辆、住宿
5. 门槛极低:学历不限、经验不限,新手入职有老员工一对一带教
【任职要求】
1. 年满18-55周岁,身体健康,无不良前科
2. 会骑电动车,会使用智能手机、导航软件
3. 吃苦耐劳,有责任心,服从站点管理
4. 办理健康证(站点可协助办理)
【工作内容】
负责小象超市生鲜、日用品、零食百货等商品的同城配送,点对点送货上门,服务态度良好即可。
应聘方式:直接私信/电话咨询,就近安排站点,面试通过当天即可上岗!
市政管网项目经理(要有二级市政建造师证)
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专市政管网项目经理,有二级市政建造师证
岗位职责:
1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案
3. 监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接难题
4. 组织分部分项工程验收,配合甲方、监理及质监部门完成各项检查
5. 负责施工日志、签证资料、变更台账等过程文档的规范编制与归档
任职要求:
1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/工业厂房等项目全流程管理
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产法律法规
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能独立处理现场突发问题
4. 责任心强,具备较强抗压能力与执行力
5. 持有建造师证、安全员证或相关岗位资格证书者优先
绿化主管
5000-10000元/月
项目经理3-5年大专
(1)持有初级(五级/初级工) 或以上绿化工职业资格证书 【初级(五级/初级工)或以上 园林绿化工职业技能等级证 书】;
2,协助项目经理按 照甲方的要求,完 成各类服务需求 的具体执行及监督工作。须统筹管 理全体绿 化养护服 务服务人 员。
项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专项目经理桥梁船舶市政项目钢结构项目一级建造师高级工程师
岗位职责:
1、全面主持项目现场的组织与实施工作,落实三管三控一协调,涵盖人员调配、材料供应及设备物资管理等环节。
2、根据工程实际需求参与前期图纸审查,编制施工组织方案,制定工程进度安排与材料需用计划,并监督各项计划的落实与执行。
3、统筹协调内外部工作关系,对接公司生产节奏,联动施工现场,妥善处理与业主、监理、总包单位及其他参建方的协作事宜。
4、掌控现场施工动态,依据工程实际进展对施工计划进行适时优化与调整。
5、负责项目合同与成本管控,办理工程款申报及催收工作,及时发现并有效解决过程中出现的问题。
6、联合公司相关职能部门开展工程阶段性验收及竣工验收,针对问题及时提出整改意见并跟进落实。
任职要求:
1、年龄30至45岁,大专及以上学历,具备8年以上建筑项目管理经验,其中5年以上担任钢结构桥梁项目负责人经历。
2、具有一级注册建造师(建筑工程专业)及高级工程师职称。
3、具备扎实的专业知识,熟悉行业技术标准及相关法律法规,善于分析问题,逻辑清晰,工作细致。
4、具备出色的沟通协调能力,能够带领团队,拥有较强的规划能力和执行力。
5、具有良好的团队协作意识和高度的责任感,品行端正、诚实守信,具备优良的职业操守。
项目经理(J17565)
1.5-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP
岗位职责:
1. 按照公司业务需求,准时、保质、保量完成锂电自动化设备的交付任务,保障项目目标达成,推动组织战略落地执行;
2. 与研发、生产、调试、计划、采购、运营、销售等内部团队建立高效协作机制,确保跨部门信息畅通,全面负责项目出厂及发货事宜;
3. 协同调试、研发、客户项目经理及销售等相关方,推进并完成项目在现场的验收工作;
4. 对项目的范围、进度、成本、质量等核心要素进行全程管控,并在关键节点实施必要调整与干预;
5. 定期开展项目复盘,总结经验与不足,确保项目资料完整归档;
6. 整理客户反馈问题,快速识别并响应重大投诉事项,持续提升客户满意度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具有3年以上大型非标自动化项目相关工作经验;
2. 具备多个客户现场管理经历,能妥善应对复杂紧急状况及突发事件,熟悉多种应用环境;
3. 掌握项目管理流程与常用工具,具备系统化、可复制的项目管理实践能力;
4. 有自动化、工程装备制造等领域背景者优先考虑;
5. 工作认真细致,责任心强,具备出色的沟通协调能力和问题处理能力。
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,经验要求:5年以上
2. 最低学历:中专以上
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 持有一级及以上建造师资格证书(建筑工程专业)者优先
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
物业工程主管月结
招聘:工程部主管
薪资:4500元以上/月
1、落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调系统的正常运行。2、实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。
光伏项目经理
8000-9000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责光伏项目的整体规划与实施,确保项目按时按质完成。
2. 组织并执行项目勘查,确保选址及设计满足项目要求。
3. 监控项目进度,确保所有安装和调试工作按计划进行。
4. 与团队成员和客户保持有效沟通,确保项目顺利推进。
任职要求:
1. 拥有光伏相关领域工作经验,熟悉光伏系统的设计、安装和维护。
2. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神,能有效处理项目中的问题。
3. 对光伏行业抱有热情,愿意接受和掌握新技术。
4. 能够独立处理和解决项目过程中出现的技术问题。
销售经理
招聘信息:
珠海市吉大粵海假日酒店四楼中餐厅
1、楼面营销经理多名,工资10000元+提成,月休四天,包食宿,有社保,25-40岁以下)。
2、楼面服务部长多名,工资4300-4500元+提成,月休四天,包食宿,有社保,18-30岁以下)。
联系电话:唐生。
项目经理10年以上学历不限装修承包有营业执照有办公室有资质报建餐饮店装修
珠海市招装修承包项目经理50名,对餐饮店铺装修施工管理有经验的(餐饮店居多),有施工团队,是公司法人有营业执照,有资质办理施工手续,有办公室的优先录取。不符合以上条件的勿扰!
生产副总经理
1.5-2.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理生产研发管理生产质量管理生产成本管理生产调度管理生产进度管理
岗位职责:
一、战略与经营管理
1、牵头编制年度经营规划并组织实施分解,将生产目标细化至各职能部门,对整体经营成效承担直接责任。
2、定期向总经理反馈生产产值、成本执行、质量达成及客户交付进度,并制定针对性优化措施。
二、研发与技术管理
1、统筹模具开发与产品设计验证,确保产品构造科学且满足注塑成型工艺标准。
2、主导处理生产过程中出现的重大技术问题,提供关键技术支持。
三、生产与供应链运营
全面负责各生产车间的精益化运作,持续优化制程流程,推进自动化升级,实现降本增效
• 计划统筹:
审核月度及周度生产排程,协调注塑、吹瓶、装配等车间产能匹配,及时应对模具异常、物料缺货等导致的生产阻滞,保障订单准时履约。
• 现场管理:
全面管控注塑车间、后加工区域(丝印/烫金/电镀)及自动装配线的日常运作,推行6S管理与精益改善,提升单位人效产出。
• 工艺技术:
指导技术团队攻克生产过程中的复杂技术障碍,解决行业共性难题。
• 设备模具:
完善设备与模具全生命周期管理制度,监督注塑机、机械手及模具的维护保养与故障处理,降低突发性停机频次。
任职要求:
1、教育背景:
全日制本科及以上学历,模具设计、材料科学、工商管理等相关专业优先考虑。
2、工作经验:
◦ 具备5年以上日化包装或塑料制品行业从业经历;
◦ 拥有5年以上同等级规模企业副总经理或常务副总经理岗位管理经验;
3、掌握塑料注塑成型技术、模具构造原理及表面处理工艺流程;
4、具有强烈成本控制意识、流程再造能力及高效的问题解决能力。
楼面经理
珠海市拱北夏湾粤菜酒楼招聘楼面主管工资6200元一6800元。咨客4300元一4600元。联系电话李,平台!
楼面经理销售经理
珠海吉大粤菜招
楼面营销主管1名,工资:6000+提成绩效+社保,月休四天;楼面部长2名,工资:5000+提成+社保,月休四天
联系电话:
施工现场项目经理
8000-12000元/月
项目经理5-10年学历不限精通防水修缮懂第三方零星维修
【岗位职责】
1. 负责房屋外墙、屋面、卫生间、地下室等建筑渗漏维修项目现场管理
2. 现场勘查、渗漏诊断、制定施工方案、
3. 安排施工班组、材料进场、进度管控、质量验收
4. 对接业主、物业、甲方,维护客户关系
5. 懂安全管理、高空作业规范、现场文明施工
【任职要求】
1. 精通防水补漏、渗漏检测、外墙维修、屋面翻新、注浆堵漏等工艺
2. 5年以上建筑渗漏维修项目经理经验,能独立看现场、出方案
3. 熟悉防水材料、施工流程、验收标准
4. 有责任心、能吃苦、沟通能力强、自带交通工具优先
5. 驾驶证者优先
广东珠海急招维修工,薪资4500元以上,负责小区设施设备的维修、保养及故障排除,确保正常运
综合维修工月结
广东珠海急招维修工,薪资4500元以上,负责小区设施设备的维修、保养及故障排除,确保正常运行。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供珠海项目经理在线招聘信息,主要招聘珠海建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。