1、有海上风电/电力基建总工经验，懂风机基础、吊装、海工施工流程。 2、熟悉海上施工规范、危大工程管理，能独立带队管技术。 3、能驻场、责任心强，有职称或相关证书优先。。。

 工程项目负责人  工程项目负责人 全职 3-5年 大专 发布至深圳 7千-8千 在线 距离下线31天 邀请同事一起招聘效果更好 去邀请 职位关键词 装修管理房地产中介/租赁装饰装修物业管理 职位描述 一、岗位职责 1、负责公司自持写字楼房源室内装修全流程现场管理，从交房、现场拆除、水电、泥工、木工、油漆、软装进场直至竣工验收交付招商部出租全流程管控。 2、常驻项目施工现场，全面监督施工工艺、施工质量、施工安全以及工期进度，严格按照装修设计图纸施工，杜绝违规施工与材料浪费。 3、统一对接施工班组、材料供应商、物业、消防单位等各方，协调处理现场所有施工问题，解决场地、工序交叉、物业审批等各类事项，保障装修按期完工。 4、负责进场材料验收，核对品牌、规格、数量，把控装修成本，合理控制人工、辅料开支，做好现场工程量记录、签证登记。 5、跟进物业装修报批、消防报备、建筑垃圾清运、场地成品保护等事宜，处理物业巡查提出的整改要求。 6、装修完工后组织内部验收，整改瑕疵问题，完成场地移交招商部门出租，整理全套施工档案资料归档。 二、任职要求 1、大专及以上学历，建筑装饰、室内装修、工程管理相关专业优先。 2、3年以上办公室、写字楼室内精装项目现场管理经验，熟悉写字楼物业各项装修管理规定，懂消防改造规范优先。 3、精通办公室整套装修施工工序，能够独立盯控现场，识别工艺质量问题，有较强现场管控能力。 4、沟通协调能力强，善于管理施工队伍，能妥善对接写字楼物业、消防、监理等外部单位。 5、能常驻各个写字楼施工现场，责任心强、细心严谨，成本意识强，为人正直。 三、薪资福利 薪资范围：面议 缴纳五险一金

岗位名称：消防安装项目经理 我们是谁： 一家扎根深圳龙岗的综合性施工企业，业务涵盖园林绿化、市政公用及消防安装工程。我们目前承接了消防安装专项工程，急需一位懂技术、能统筹、敢担当的项目经理来独当一面。这里没有繁琐的层级，只有“把活干好”这一个目标。 这个岗位的核心使命： 作为消防安装工程的现场第一责任人，全面负责项目的进度、质量、安全及协调工作。你不是一个人在战斗，但你需要有统揽全局的能力，从进场到联动调试，确保每一个环节都在掌控之中。 你需要重点负责的工作： 1. 全局统筹与进度管控（管好盘子） 全盘掌控：时时掌握现场各个作业面的施工现状，合理调配人力、材料、机械资源，确保多作业面有序推进，不窝工、不误时。 进度与质量控制：持有或具备工程进度控制岗位的能力，编制并落实周/月进度计划，对工期延误风险提前预警。同时，对施工质量承担直接管理责任，严格执行消防施工规范，确保每一道工序达标。 应急处理：及时完成组织上交办的突发任务，具备快速决策能力，能在现场第一时间协调解决技术、协调或资源冲突问题。 2. 对外协调与会议沟通（撑住场面） 会议应对：能独立参加甲方、监理、总包方的各类工程会议，清晰汇报进度，妥善回应各方质询，有理有据地争取合理工期与权益。 多方联动：与土建、装修、电气等其他分包单位保持顺畅沟通，提前预判交叉作业冲突，把问题解决在发生之前。 3. 技术底线与细节把控（盯住关键） 从始至终监督电子元器件保护：这是消防工程成败的核心细节。你必须从设备进场开始，亲自督促并以身作则，确保烟感、温感、模块、报警主机等电子元器件在安装全过程中得到妥善保护、防尘防潮，杜绝因施工污染导致的设备失灵。 清洁与调试保障：组织并参与最后的线路检查、设备清洁及联动调试，确保消防系统一次通过验收，且交付后长期稳定运行，经得起时间检验。 我们期待的你： 硬实力： 大专及以上学历，消防工程、建筑电气、给排水、暖通等相关专业优先。 3年以上消防安装工程项目经理或主管施工经验，独立负责过至少1个完整项目的现场管理。 熟悉火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统等消防各子系统的工作原理及施工规范。 持有二级及以上机电建造师证书者优先。 有驾照，会开车（项目间机动需要）。 软实力： 敢担当、勤奋：不推诿，遇到问题第一个上；每天主动巡场，不走马观花。 统筹力强：脑子里始终有一张“总图”，能同时协调多个作业面和施工班组。 有韧劲、细致：对电子元器件保护这种“小事”能死磕到底，明白细节决定系统成败。 工作地点：深圳龙岗区（项目主要集中在龙岗及周边）。 我们提供的（薪酬结构清晰说明）： 试用期（1.5个月）：8000元/月 + 餐补 980元/月 正式录用后：15000元/月 + 项目利润奖金（根据项目利润目标达成情况发放，上不封顶）+ 餐补（标准同上），正常缴纳社保。 收入保障机制：。，一次性全额发放（这实际上是帮助您强制储蓄的项目奖金，干完就拿走）。 成长空间：表现优异者，每年均有调薪机会，不设上限。公司业务稳定，未来可向区域负责人方向培养。 后勤保障：项目提供员工宿舍（简单干净），餐补随工资发放（公司设有食堂可用餐）。

【工作内容】 1、全面负责海外项目的全周期执行，主导进度规划、资源统筹、现场施工组织、过程监督及项目收尾，保障各阶段目标顺利实现； 2、牵头与境外客户（业主）、总包单位、监理单位、设计机构及当地政府部门等核心相关方保持顺畅沟通，构建并维护稳定合作关系； 3、跟踪项目进度与成本预算的实施情况，科学管控项目风险与盈利水平； 4、领导由中外籍员工及分包队伍组成的项目团队，合理分配职责，提升团队凝聚力，推动高效协同运作； 5、建立并落实现场质量与安全管理机制，确保作业标准满足国际规范及当地监管要求，防范重大安全事件； 6、及时识别、分析和应对各类项目风险，主导变更索赔谈判，维护企业合法权益； 7、统筹设备材料的运输、清关、存储及现场物流调度，确保物资供应及时到位； 8、负责项目全过程文件的标准化管理，牵头完成竣工资料整理及项目交付验收工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化、土木工程或工程管理等相关专业背景，有海外重工业项目经历者优先考虑； 2、具有3年以上轨道交通领域从业经验，且具备不少于2年的项目经理实操经验； 3、英语能力突出，可熟练运用英语进行听说读写，胜任商务交流与技术文件编写； 4、具备较强的抗压素质和跨文化协作能力，能适应长期海外派驻及高频次出差安排； 5、工作作风扎实严谨，拥有良好的团队管理能力、应变处理能力及强烈的责任意识。 我们提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇（具体面议）

优先考虑做过安居项目，做过中建幕墙门窗分包项目的项目经理 需满足的条件: 有安全b证或一建或二建证 没有证件的勿扰 图纸技术丰富的优先录取

岗位职责： 1、依据基地战略方向，组织制定子公司各职能部门发展目标，统筹年度及月度工作计划的编制与落地执行。 2、主导基地内部管理机制的建设与持续优化，推动子公司制度体系与业务流程的完善与升级。 3、全面落实基地质量管理体系要求，确保产品品质稳定，严格执行质量管控标准。 4、全面管理基地生产运营与安全事务，保障产品稳定供应，统筹分子公司安全规划与实施，开展隐患排查与整改工作。 5、协同牵引基地各职能部门及营销团队，共同推进业绩目标达成。 6、统筹推进基地人才梯队搭建与组织能力建设工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上饲料行业生产管理经验，其中至少2年工厂全面运营管理经历； 3、拥有优秀的团队管理能力，能够科学分工、有效培养人才，并组织实施绩效考核与激励机制； 4、善于协调内外部关系，具备较强的沟通亲和力与人际交往能力。

【岗位职责】 1. 负责园林工程项目全过程管理，包括项目计划制定、进度控制及执行落地。 2. 组织协调设计、施工、监理等多方团队，确保项目按质、按量、按时完成。 3. 监督施工现场管理，把控安全、质量、成本等关键环节，及时处理现场问题。 4. 配合相关部门完成项目前期准备及后期验收工作，推动项目顺利交付。 【岗位要求】 1. 具备园林、景观、土建、工程管理等相关领域的专业背景，熟悉园林项目运作流程。 2. 具有较强的组织协调能力与跨部门沟通能力，能有效推进多方协作，能独立统筹项目进度并识别管控风险。 3. 8年以上的园林项目经理同等岗位的工作经验。 4. 责任心强，抗压能力强，能够适应项目现场工作节奏。 5. 持有二级及以上建造师（市政公用工程或园林专业）注册证书，持有安全生产考核合格证书（B证），符合项目资质要求。

岗位职责： 1、负责编制部门工作规划，组织实施员工的培训与能力提升； 2、保障项目内设施设备的正常运转，定期执行设备巡检与监督任务； 3、统一协调项目的各项工程维修事务，把控维修质量及施工进度； 4、落实项目能源使用与工程支出的成本管理措施； 5、建立安全管理制度及突发事件应对预案 岗位要求： 具备扎实的机电设备管理实践经验； 五年以上物业管理领域从业经历，其中至少两年担任同等管理职务； 具备良好的沟通技巧与组织协调能力

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成。 2. 协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方单位，统筹解决现场技术与管理问题。 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，组织图纸会审与技术交底。 4. 落实安全生产责任制，开展日常安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生。 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目顺利移交与回款。 6.合理调配生产资源，做好现场材料的验收签证和管理。 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：大专/本科。 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：熟悉钢板桩、钢栈桥等基坑临时支护工程。 3. 已婚、持有二级及以上建造师（建筑工程）资格证书及安全生产考核合格证（B类）。 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准。 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识。

岗位职责： 1、负责指定区域内设施设备的日常巡查、维护保养及故障处理工作； 2、快速响应各类维修需求，确保维修工作的质量与及时性； 3、执行上级交办的各项任务，保障工作有序推进并有效落地。 任职要求： 1、具有2年主管岗位经验，无违法违纪及不良行为记录，具备较强的组织纪律性，能服从管理、听从安排； 2、大专及以上学历，机电一体化、电气、建筑工程等相关专业优先考虑，需提供无犯罪记录证明； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，熟悉各类设备设施的运行管理，须持有高压、低压电工操作证，有2年以上相关领域工作经验者优先。

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惠州核电，我们单位，好拿钱，好拿钱！施工单位工地直招！ 喜欢稳定的工友请看过来！ 工期9年天天要加班，活路轻松，稳定，工资月底发清工资 。 地址：惠州惠东黄埠镇 招聘岗位 1：钢筋工 10名 2：木 工 10名 3：杂 工 15名 4: 监护工 : 8 名 薪资标准 钢 筋 工： 35元/小时 月薪:1-1.1万左右 不愿意加班的280元每天，愿意加班大概350元每天。天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 木 工： 35元/小时 月薪:1-1.1万左右 不愿意加班的280元每天，愿意加班大概350元每天 ，天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 杂 工： 30元/小时 月薪:8千-1万左右 不愿意加班的240元每天，愿意加班大概300元每天，天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 监 护 工： 25元/小时 月薪:6.5-8千左右 工作面充足天天加班： 上班8-10小时，木工/钢筋工，日薪： 工资根据个人现场表现来定，时薪可上浮动1～:2元每小时 薪资发放 每月月底准时发工资，全部结清 入职要求 男工55周岁以内，女工50周岁以内； 身体健康，无犯罪记录； 小学4年级以上文化； 参加安全培训考试（提供复习题库给你看）； 资料齐全办理手续，大约5天左右安排入职。 工地优势 1. 总工期15年，已做6年，剩余工期9年，活源稳定，不用四处找工地； 2. 劳动强度低于普通私人工地一半； 比如：重物超过23公斤，必须2人搬运； 3. 雨天，即便不施工，照常算当日工资； 4. 工作量：木工日约6㎡左右，钢筋工日均绑扎100公斤；不求速度，重点保证施工质量。 食宿交通 1.不包吃10元/餐（2荤2素），工地各宿舍都有食堂 2.包住免费：高层电梯公寓，配备空调、热水器 ；外面租房250-300元/间房源充足（无房补） 3.通勤：免费大巴接送上下班，路程7公里，车程13分钟。 报名所需资料（确定上岗再提交） 1. 身份证正反面照片 2. 本人 （名字+电话+工种） 3. 紧急联系人 （名字+电话+关系） 3. 本人视频口述： 本人XXX，已认真阅读员工入场告知书，清楚全部相关要求 资料齐全统一上报办理入场手续，早日安排上岗！有意向直接私信咨询。

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招聘华能电厂绿化项目经理 要求： 50岁以下，有管理经验，吃苦耐劳、细心。 2. 工作经验：3年及以上厂区、园区、市政绿化项目管理经验，有电厂绿化运维、厂区景观养护、绿化改造施工经验者优先。 3. 专业能力：熟悉乔灌木、草皮、绿植养护习性，精通修剪、补种、病虫害防治、水肥管理、杂草清理等全套绿化作业流程；懂绿化现场施工统筹、人员排班、物料管控、进度及质量把控。

【岗位职责】 1. 负责公司建设项目的给排水、电气、消防、空调、采暖、通风工程等工程专业范畴内的工程质量、安全、进度、成本等管控工作，协调管理并解决现场技术问题。 2. 参与建设项目前期方案的研讨和负责安装专业图纸的审核，会使用CAD深化图纸；审核工程设计变更、现场签证，进行现场工程量确认；具备与相关设计人员对接并解决图纸技术问题的能力。 3. 配合建设项目前期手续报建。 4. 根据合同约定、设计图纸及相关标准、规范的要求，严格监督工程质量，确保施工工艺满足要求，对材料设备进场和隐蔽工程进行检查和验收，对工程质量负责。 5. 施工管理过程中能预判无效成本或提出节省造价方面的优化建议，负责对签证等文件的初步审核和管理工作。 6. 管理工程现场施工进度，及时组织与协调进度偏差处理。 7. 负责对监理单位实施有效的综合监督管理以及考核；能够高效、高质地进行工程现场工作的组织协调。 8. 如实填写工程日志。

工程部经理 岗位职责： 1、全流程项目管理：作为电梯安装项目（老旧小区电梯加装、旧梯更新、钢结构及外立面改造项目）的总负责人，牵头制定项目整体规划，施工方案及进度计划，分解任务至各项目小组，全程把控项目从前期勘测、图纸深化、设备进场到安装调试、竣工验收的全流程，确保项目按期交付且符合业主要求。体系管理：负责搭建并落地公司工程标准化管理体系，统筹工期、质量、安全、整改、签证、分包考核、资料归档等全流程制度落地，实现项目规范化、精细化管控。 团队赋能与高效管理：搭建并管理项目团队（项目经理、监理员、安装技工、技术员等），明确岗位职责与考核标准，通过技能培训、现场带教、激励机制激活团队效能，统筹协调跨部门资源，解决项目推进中的人员调配、技术衔接等核心问题；解决项目验收卡点、业主投诉、施工重难点问题，保障项目顺利合规交付。 3、成本与风险精细化管控：编制项目预算方案，严格管控现场变更、签证增量，审核各类现场增项，监督实测实量工作，杜绝虚报工程量、无效返工损耗；建立各项目风险预警机制，预判并应对工期延误；统筹分包逾期整改、违规施工的认定，确保项目利润目标达成。 4、外协团队管理：负责外协施工单位的准入、过程管控、月度考核及优胜劣汰，规范施工标准、整改时效与交付质量，解决施工拖延、整改不到位、施工质量不达标等问题。 5、风险闭环复盘：主导工程质量、安全、工期事故的调查、追责与整改闭环，定期开展项目复盘，优化施工工艺与管理制度，持续降本增效。 6、技术质量与安全兜底：主导建立项目技术标准体系，审核安装工艺文件与技术方案，攻克复杂工控（如狭小空间安装、旧梯改造升级等）的技术难题；严格执行国家《电梯制造与安装安全规范》等法规，建立“全员安全责任制”，定期开展安全巡查与隐患整改，确保项目零重大安全事故，质量验收合格率100%。 任职要求： 1、本科以上学历，土木工程、建筑工程、机电、电梯等相关专业； 2、5年以上电梯相关行业项目工程现场管理经验，3年以上独立负责多项目的全盘管理经验，具备团队管理、分包管控、成本管控实战能力； 3、优先考虑有老旧小区电梯加装、旧梯更新、钢结构井道改造行业经验，熟悉项目施工工艺、特检验收、小散工程备案流程； 4、精通工程质量、安全、工期、签证变更、分包结算全流程管控，具备体系化管理思维，可独立搭建工程标准化管理制度； 5、原则性强、执行力高、结果导向，具备较强的现场管控、问题攻坚、跨部门协同及成本管控意识； 6、电梯相关管理证书者优先。 薪资福利 1、薪资：高薪面议，根据个人资历、管理能力、行业经验定级； 2、激励：月度绩效、年度绩效、项目管理奖金、降本增效专项奖励，多劳多得； 3、福利：齐全社保、带薪年假、节日福利； 4、平台：公司处于快速改革增长期，聚焦项目盈利管控，重视核心管理人才培养与提拔。

岗位职责: 1. 负责施工方案编制与技术交底，指导现场施工流程 2. 参与图纸会审及设计变更审核，确保施工符合规范要求 3. 监督工程材料、隐蔽工程及质量验收工作 4. 编制施工进度计划，协调现场资源保障工期推进 5. 整理施工日志、技术资料及竣工档案 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接各方施工团队 2. 能适应施工现场环境，具备较强的现场问题处理能力 3. 熟悉土建工程施工流程及相关技术规范 4. 掌握常用办公软件及工程相关技术工具 5. 工作责任心强，能够承担一定的工作压力

具备一级建造师或天津二级建造师，具有太阳能，光伏相关经验者优先，管理现场工人

园建，市政，道路岗位职责： 1.负责园建、市政及道路工程的现场施工管理与技术指导 2. 编制施工计划，协调各工种作业，确保工期与质量达标 3. 监督施工安全与文明施工，落实各项安全防护措施 4. 参与图纸会审、技术交底及现场变更处理 5.配合资料员完成施工日志、验收资料等过程文档整理 任职要求： 1.有园建、市政或道路类项目施工经验者优先 2.熟悉相关施工规范、验收标准及工艺流程 3. 具备良好的沟通协调能力和现场应变能力 4.责任心强，能适应户外及一线施工环境 5.学历不限，持有施工员证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、协调与实施，确保项目按期、保质、安全交付 2.编制并执行项目施工组织设计、进度计划及成本控制方案。 3. 统筹管理施工团队、分包班组及供应商，协调设计、监理、业主等多方关系 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备地铁隧道工程类相关业务知识，熟懂CRD工法 2.拥有5-10年施工现场管理经验，独立主导过隧道CRD开挖。 3.持有一级（建筑市政工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练运用CAD等常用工具。 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

一、岗位职责 1. 统筹市政管网非开挖修复项目全流程，保障项目按时按质完成。 2. 主导使用管道检测设备开展勘查，编制并实施修复方案。 3. 管理项目团队，协调内外部关系，解决项目沟通问题。 4. 重视安全管理，落实安全与质量管控，排查整改隐患，杜绝安全事故和质量问题；负责项目相关资料编制整理工作。 5. 管控项目成本，推进合同履约，确保项目盈利 二、岗位要求 1. 大专及以上学历，市政相关专业优先，持相关执业资格证书者优先。 2. 3年以上市政管网非开挖修复/非开挖施工/管网施工相关项目管理经验，有独立牵头项目经历。 3. 熟练操作管道检测设备，具备扎实专业知识和技术问题解决能力。 4. 沟通协调能力强，具备较强统筹能力，能应对项目突发情况。 5. 安全意识强，责任心重，抗压能力强，适应初创公司节奏。 6. 能接受短期出差，熟练使用相关办公及设计软件。

岗位职责： 1. 全面负责项目全生命周期管理，包括人员安排、下单下料、计划、执行、监控与收尾 2. 统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3. 编制项目预算及进度计划，动态监控工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进方案 5. 对接客户及合作方，维护良好沟通关系，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉项目管理流程与常用工作工具 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 有建造师证书者优先

1. 负责工程管理工作，统筹工程管理相关资源调配。 2. 负责项目工程计划、运营管理工作，对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制、竣工验收等进行全过程把控。 3. 参与工程及材料设备招标，提供工程及材料设备的技术需求书，参与技术标评审。 4. 负责组织图纸会审和施工图技术交底会，审查施工组织设计，审核承包人各阶段进度计划。 5. 根据合同的约定、设计图纸及相关规范要求，严格监督工程施工质量，参加工程检查验收，参加材料设备进场检查验收，对工程质量负完全责任。 6. 完善工程招投标、现场施工和竣工验收管理制度。 【岗位要求】 1. 年龄28-45岁优先考虑，土木、工民建、装饰类相关专业大专及以上学历；具有中级以上技术职称优先。 2. 5年以上精装修施工管理相关工作经验，有丰富的现场管理经验，包括对施工现场、材料、设计等方面。 3. 有丰富的大型工程项目（商场/综合体项目）的管理知识和管理经验，有较强的成本控制、安全管理、进度控制、质量管理的意识。 4. 拥有较强的处理现场问题能力，熟悉合同实施控制，有扎实的图纸控制和分析能力。 5. 具有较强的沟通协调能力，责任心强，执行力强，诚实正直。 6. 熟悉项目施工各环节的技术标准和规范要求，能处理工程口政府关系协调。 工作时间：08:30-12:00，14:00-18:00，单休。 【福利待遇】 1. 薪资6-9k/月（视能力定薪）。 2. 买社保。 3. 包中午餐。 4. 免费停车。

适用工程:室内隔墙砌筑、强弱电排线、灯具安装、空调安装改造工程、室外涂料翻新 工作地点:跟项目走 薪资:8K-12K，驻场提供住宿不包吃 聘用期限:自入职之日起5至7个月，以本项目隔墙、水电、灯具、空调安装工程整体完工验收为工期截止时间 任职基本要求 1.具备装修、水电、机电相关基础知识，熟悉轻钢龙骨隔墙、强弱电布线、灯具安装、空调安装及涂料翻新施工工艺及验收规范。 2.能够看懂施工图纸、电气原理图、平面布置图，可现场复核尺寸、定位点位。 3.熟悉施工现场安全管理规定，掌握临时用电、高空作业、防火防盗等安全要求。 4.具备良好的沟通协调能力，能够统筹各施工班组、对接甲方与材料供应商。 5.工作认真负责、责任心强，可常驻现场，能把控施工质量、进度、安全及材料损耗。 6.具备现场问题处理能力，能及时发现违规施工并督促整改，避免返工。 7.需持有安全员C证及驾驶证，持有二级建造师证者优先。 8.年龄在30-45岁之间

职位描述： 1、主导OEM/ODM/JDM客户新项目的全流程管理； 2、搭建高效的信息共享机制，包括周会、公司内部工单系统、周报、邮件及内部沟通群组等； 3、制定科学的项目开发方案，明确项目的整体目标与阶段性目标，细化任务分工，编制总体进度控制计划，确保项目顺利落地； 4、带领团队按时高质量完成项目交付任务； 5、协调各协作部门资源，保障客户需求及时响应，提升客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备良好的英语听说读写能力，可直接与海外客户交流； 2. 3年以上手机、智能硬件或穿戴类产品的项目管理经验，熟悉产品从设计到开发的完整流程； 3. 具备清晰的逻辑思维，能准确识别项目关键节点，有效把控时间、成本、风险与质量，推动项目高效执行； 4. 拥有较强的同理心、沟通协调能力与推动力，积极主动，善于通过多种方式激励团队成员，并与客户保持顺畅沟通； 5. 工作认真负责，态度严谨，具有较强的责任意识，能承担项目进度管理职责，服从工作安排； 6. 具备技术背景者优先考虑。

1. 按公司项目交付流程对项目全过程进行管理和控制，负责从项目早期介入、准备、建立、实施到项目竣工验收整个过程中的所有项目交付管理； 2. 参与项目前期的交流，项目建议书、实施方案的制定，做好工程项目前期同用户的沟通工作； 3. 保证项目按合同要求、客户期望及质量要求交付；负责项目团队建设，资源协调，保证资源及时到位和释放；控制项目风险，重大问题及时向上层升级求助； 4. 负责对用户进行例行汇报、交流，确保项目按计划实施交付，维护客户关系，保障项目交付的客户满意度； 5. 负责对技术方案、规划设计方案、交付方案、合同相关条款等关键点和风险点进行评审把关；对项目总体进度、可交付性负责； 6. 负责组织施工过程中的分阶段验收和竣工验收； 7. 配合销售人员做好客户关系，及时解决各类工程问题； 8. 负责项目的维护工作； 9. 完成公司对项目的各项考核要求。 【岗位要求】 1. 排水、环境工程、空调、机电、水处理工程管理、电气自动化专业、机电工程等相关专业，大专及以上学历； 2. 三年以上（园林，机电，消防，喷泉，游泳，灯光等）工程现场施工或工程现场管理工作经验； 3. 能熟练应用CAD软件； 4. 具有良好的技术能力和客户服务意识，能够独立思考，能够独立解决问题，能适应全国性出差； 5. 具有较强团队管理能力和组织协调能力，能够独立承担项目，解决项目过程中出现的问题。

暖通设计项目经理 岗位职责 1.项目管理：全面负责项目的暖通专业设计管理工作，制定设计进度计划，把控设计质量与成本，确保项目按时交付。 2.核心技术攻关：主导大胜P3复合风管系统的深化设计与应用，解决该材料在异形结构、高大空间及特殊防火分区中的技术难点。 3.预制化标准建设：负责风管预制化（Prefabrication）的标准设计体系搭建，优化管段拆分方案，输出标准化的加工图纸（BIM/CAD），提高工厂预制率与现场安装效率。 4.协同设计：配合建筑、结构、机电等专业进行管线综合排布，利用BIM技术进行碰撞检查与净高分析。 5.团队指导：指导助理设计师完成绘图工作，审核设计成果，对项目组进行P3风管施工工艺及设计规范的技术交底。 任职要求 1.学历专业：暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业，统招大专及以上学历。 2.工作经验：8年以上民用或工业暖通设计经验，具有甲级设计院或大型安装公司工作经历者优先。 3.专业技能： （1）精通鸿业暖通或天正暖通软件，熟练使用AutoCAD、Revit等制图工具； （2）必须具备大胜P3风管或其他复合风管的材料特性认知及实际项目设计经验，熟悉其接口处理、加固方式及支吊架设置； （3）熟悉预制化加工流程，有模块化设计思维，能从施工便利性和成本控制角度优化设计方案。 4.规范掌握：熟练掌握国家及地方暖通设计规范、防火规范及节能标准。 5.综合素质：具备良好的沟通协调能力、抗压能力及项目管理潜质，持有注册公用设备工程师（暖通空调）证书者优先。 （四）薪资待遇 月薪：10K - 15K（根据面试定薪，能力优秀者可面议） 福利：五险一金、绩效奖金、项目提成、定期体检、节日福利、带薪年假。

工作职责： 1、负责项目进度管控，依据项目需求编制项目策划方案，跟进项目生产资料、工装治具及产线资源的筹备进展，确保按试产出货节点完成试产计划，主导试制日例会，输出试制日报，监督并推动量产工程资料（交付物）的完整移交 2、承担项目质量管理职责，组织DFM、PFMEA等技术评估工作，主导试制各阶段准备、执行与总结，对试制进度及达标结果负责，推动试制问题闭环管理，对制造成熟度、直通率及产品良率承担责任 3、开展项目成本管理工作，牵头制造加工费用的评估、优化与过程控制 4、统筹项目维度异常应对，协调处理工厂内部重大异常问题，联动研发与制造平台相关领域协同解决关键技术难题 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机技术、电子信息、通信工程、软件工程等理工科相关专业； 2、具备2年以上汽车新产品导入工作经验，熟悉汽车电子产品开发与生产流程，具有一定的工程工艺基础； 3、具备良好的沟通协调能力，有项目管理经验者优先； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、通过大学英语四级或同等水平，日语达到N2及以上，能够胜任日语环境下的现场交流工作