
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容:
一、岗位职责
轮岗学习与业务熟悉
1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。
2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。
项目参与与实践锻炼
1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。
2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。
团队协作与沟通协调
1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。
2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。
管理能力培养与实践
1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。
2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。
阶段性总结与汇报
1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。
2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。
二、任职要求
1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。
2、专业不限
3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。
4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。
5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。
6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。
7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。
其他要求
1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。
2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
产品经理
1.8-2.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上产品
工作内容:
1)参与核燃料专业领域产品线的全生命周期运作,涵盖需求发掘、功能规划及实施推进;
2)深度理解用户实际需求:与设计院、设备制造厂、核电运营单位开展沟通,调研产品发展方向、应用环境及用户痛点;
3)分析客户具体需求:撰写调研报告,基于调研成果提炼产品改进方向,制定科学的产品迭代计划;
4)支持产品战略规划:协助产品线主管完成新功能的规划布局,输出产品定义文件,并完成相关内部外部评审流程,协同推动核心产品的升级与创新;
5)主导产品功能方案设计:编制完整的产品文档(如业务流程确认、功能列表整理、数据结构梳理、原型图绘制、需求说明书编写等),准确传达需求至研发、设计、测试等相关团队;
6)管理产品研发进程:跟踪需求评审、开发执行、测试验证、用户验收测试(UAT)、试运行及上线全过程,协调解决各阶段问题,控制项目进度与交付质量,保障按时发布;
7)负责产品宣传材料制作:整理产品白皮书、宣传彩页、演示PPT等资料,配合开展市场推广活动;
8)收集并跟进用户使用反馈和优化建议,持续完善产品功能,提升关键性能指标;
9)配合完成产品线负责人交办的其他工作任务。
任职要求:
1)年龄不超过30岁,本科及以上学历,计算机、电气、自动化、核工程等相关专业背景,具备三年以上行业工作经验;
2)有发电企业、新能源、石油石化、机械制造等领域信息化系统应用经验者优先考虑;
3)熟悉产品开发全流程,具备良好的需求分析与原型设计能力,熟练掌握Axure、MasterGo、Xmind等常用工具;
4)逻辑思维清晰,面对复杂场景能有效归纳要点,具备较强的分析与抽象能力;
5)具备较强的学习主动性,善于通过查阅历史资料、搜索信息、主动请教等方式快速掌握所需专业知识;
6)文字表达能力良好,能够编写结构清晰、易读性强的需求文档及培训材料;
7)关注细节,工作严谨,对自身产出成果的质量有明确标准;
8)情商良好,擅长引导对话、倾听意见并进行有效总结,具备良好的跨团队沟通能力;
9)抗压能力强,能够在多任务并行或紧急项目中合理安排优先级,确保工作高效推进;
10)可适应短期出差安排。
设计师
工作职责:
1、配合方案设计师完成项目效果图(主要室内)的建模和渲染
2、完成领导交办的其他相关业务方面工作。任职要求:
1、环艺、美术、设计或建筑相关专业毕业,具有良好的美术基础;
2、熟练使用3Dmax、CAD、PS、Vray和corona渲染器等软件;
3、3年以上相关工作经验,具备深厚的美术功底及良好的创意构思,对模型、材质、灯光、配色等能灵活搭配使用。
4、准确理解并把握主创设计师的设计意图,并快速准确地落实为效果图图纸
5、善于沟通,责任心强,有上进心,良好的团队合作意识和职业操守
产品工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上3ds MAX现场办公客情维护周末单休AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具五险
一、岗位职责:
1、负责售中环节:深化设计图纸,编制报价方案,开发非标物料,跟进生产进度,实施产品检验,协调物流发货
2、兼顾售前支持:提供业务咨询,配合方案设计,完成预报价工作
3、兼顾售后支持:提供安装技术指导,受理客户投诉,跟踪客诉处理进度
二、任职要求:
1、熟练掌握AutoCAD软件,具备独立高效绘制家居产品图及工艺图的能力;
2、熟悉常用办公软件操作,可独立完成家居产品图纸及相关文档的规范制作;
3、能熟练使用Excel或WPS等办公工具进行数据处理与文档编辑;
4、掌握酷家乐、3dmax、SolidWorks、Topsolid等设计软件者优先考虑;
5、具有三年以上定制家居行业经验,具备外贸相关工作经验者优先录用
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压设计与选型分析
主导履带式工程车辆液压系统的方案设计与优化,完成系统原理图绘制、核心部件选型及三维管路布局,开展压力、流量与热力性能计算,提升系统能效与运行稳定性。
负责新机型液压系统的样机调试,排查并解决现场安装与运行中的技术问题(如压力波动、泄漏故障等),输出标准化技术指导文档。
根据市场应用反馈,分析系统薄弱环节,提出针对性改进措施,推动产品可靠性提升与成本优化。
配合机械、电气团队推进整机集成工作,为制造及售后服务阶段提供液压技术支持。
与供应商协作,主导关键液压元件(如泵、阀、马达)的技术评估、选型确认及质量验证流程。
任职要求:本科及以上学历,液压、流体传动、机械工程、车辆工程等相关专业。
技能要求:
熟练使用AutoCAD、SolidWorks/ProE/Creo等设计工具,具备三维布管设计能力。
掌握液压系统匹配性计算方法,了解柱塞泵、多路阀、油缸等核心元件的工作特性。
3年以上液压设备、工程机械或特种车辆液压系统设计经验,具有履带式设备开发背景者优先。
优先考虑条件:
拥有矿山机械、重型运输装备等大型设备液压系统开发经历;
熟悉电液控制逻辑或具备无人驾驶工况下液压系统集成经验。
临时工11-20人
办公室坐岗应付业绩人员,15
每天6-8小时
工资100-150元
当个托
满18周岁以上小学以上文化程度
效果图设计
岗位职责:
1、在主案设计师的指导下进行效果图设计;
任职要求:
1、一年以上效果图设计工作经验,艺术类专业优先;
2、熟练使用设计类相关效果图软件3DMAX、SUEnscape渲染等;
3、对设计理念、设计方案把握准确,理解到位;
4、熟悉效果图绘制流程,有建模能力;
5、具备良好的美术基础和审美观,有一定的手绘能力;
6、具备良好的场景设计、材质灯光处理能力,对色彩、透视、光影、气氛有良好的把控能力,画面效果;
请将您的简历与作品请发至的邮箱,我们会仔细审阅,如合适将主动联系您!
Procreate绘画
100-500元/天
设计师学历不限Procreate精通
项目需求,需要会Procreate绘画软件的设计师,设计厂房的效果图,有意向的请联系
助理工程师-压机
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上接受无设备维保经验不需要出差需要夜班企业(甲方)不要求证照需要倒班
岗位职责:
1.配合工程师完成压机的操作及日常维护工作
2.保障压机运行过程中的稳定性与工作效率
3.快速响应并处理设备异常,确保生产流程正常推进
任职要求:
1.具备较强的沟通意识,能与团队成员良好配合
2.能够迅速融入工作环境,具备基础的问题分析与处理能力
3.工作态度严谨,责任心强,可按时保质完成分配任务
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上机械液压系统设计可接受下井二维SOLIDWORKS
岗位职责:
1.负责液压系统的方案设计与现场调试,保障系统稳定高效运行。
2.制定液压设计标准及相关作业指导文件。
3.结合客户实际需求,解析技术图纸并拟定匹配的技术解决方案。
4.绘制液压系统原理图,编制管路布局图等相关技术图纸。
5.处理客户现场技术问题,提供专业支持,并配合协调项目执行进度与质量控制。
6.编制配套的工艺规程及技术资料文档。
岗位要求:
1.专业背景与学历要求:
具备机械工程、流体传动与控制、液压相关专业本科及以上学历。
大专学历亦可考虑,但需具备相应领域的理论基础与实操经验。
2.工作经验:
需具备3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压部件设计的工作经历。
能适应出差安排,具备下井作业意愿者优先。
3.技能要求:
熟练操作二维绘图软件、SOLIDWORKS及常用办公软件,具备查阅英文技术文献的能力。
掌握各类液压元器件的构造与工作原理,可独立完成液压系统的设计与优化改进
储备干部/应届生招聘
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科及以上AutoCAD
岗位职责:
1、在技术部门参与钢结构深化设计的学习与实践;
2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式;
3、接受针对性的一对一技能指导与培养;
4、协助上级完成相关工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,土木工程、机械、道路桥梁、船舶、工程造价等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力与语言表达能力;积极进取,学习能力强,愿意突破自我,追求卓越;
3、欢迎应届毕业人员投递;
4、提供食宿,宿舍为2-3人间,配备独立洗漱间和卫生间。
治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验电子/通信经验
DFX工作职责:
1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发,输出符合要求的DFM分析报告及3D/2D工程图纸
2.参与供应商DFM评审,识别潜在风险并提出可制造性优化建议
3.分析产线治具异常问题,制定改善措施,并输出MIL报告与FACA分析结果
4.编制和优化治具日常维护保养的标准作业流程(SOP)
5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验,依据使用部门及其他相关单位需求实施设计优化
任职要求:
1.具备三年以上相关设计工作经验,熟练掌握至少一种3D设计软件,具备独立输出2D图纸能力,熟悉常用办公软件操作
2.熟悉材料特性及机加工工艺基本知识
3.掌握公差配合原则、TA分析等常规设计规范
4.熟悉气缸、模组等标准零部件的选型与应用
建筑视觉表现设计师
6000-9000元/月
效果图/平面/后期1-3年本科及以上3D MAX包住效果图有3D设计经验/技能
1,建筑及车库效果图
2,VR360度全景效果图
工业化设计效果图设计师招聘
岗位职责
1.负责立体停车库等工业类项目的效果图制作,精准展现产品外形、内部结构及空间布局。
2.与工程技术人员协同配合,准确理解设计方案,将技术图纸转化为高质量可视化图像。
3.跟踪项目执行过程,依据各方意见持续调整优化效果图,确保最终成果满足项目标准。
任职要求
1.大专及以上学历,工业设计、视觉传达或相关专业背景。
2.具备2年以上工业方向效果图设计工作经验,有立体停车库项目经验者优先考虑。
3.精通3DMAX、Photoshop等设计工具,拥有较强的美学素养与创意表现能力。
广东东莞招聘:Freeform师傅薪资:面议有2年以上工作经验!会freeform拆件!会修出模建模
1-1.2万元/月
建模月结全职
招聘:Freeform师傅
薪资:面议
有2年以上工作经验!会freeform拆件!会修出模建模!
工艺技术员
7000-9000元/月
技术员月结全职光伏材料钙钛矿工艺
岗位职责:
1、负责光伏设备的日常运行。
2、负责生产线的技术支持。
3、光伏设备故障异常处理。
任职要求
1、大专及以上学历,机电一体化、机械维修、电子技术、光伏技术等相关专业优先。
2、工作认真负责,有较强的责任心与抗压能力,具备良好的沟通表达能力与团队协作精神。
3、适应两班倒及洁净车间工作。
产品开发工程师(电磁炉)
1.8-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
1、主导嵌入式电磁炉新产品的项目规划、研发推进及结构设计工作,确保产品在结构上的合理性、稳定性和创新性;
2、统筹新产品开发各阶段的评审、试模、试产到量产的组织实施,协调跨部门资源并跟进全流程,及时解决开发过程中出现的技术问题并实现闭环管理;
3、负责编制新产品开发过程中的各类技术文档,确保相关文件符合研发流程及质量管理体系要求;
4、承担专利技术方案的撰写与申报工作。
任职条件:
1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业;
2、具备3年以上嵌入式多头电磁炉产品开发经验;
3、了解多头电磁炉产品的市场动态及行业发展方向;
4、能独立应对结构设计与生产制造中的技术难题;
5、熟练使用PROE(CREO)、SolidWorks等三维设计工具。
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30,大小周
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限学习能力语言能力管理培训
英雄不问出处公司重视人才成长,提供健全的晋升机制!诚邀有梦想、有活力的伙伴加入!
不限专业及工作经验,无经验者可享受带薪培训,同样欢迎应届毕业生投递;
任职要求:
1、工商企业管理、人力资源或相关专业优先;具备相关经验者优先考虑;
2、具备良好的沟通能力,能策划并组织各类活动,协调员工招聘与培训工作;
3、系统掌握现代企业管理模式,拥有扎实的实践积累;
4、熟悉工商企业管理各职能模块,能够指导各模块日常运作;
5、具备战略性思维,有能力统筹整合多元团队协同作业;
6、善于应对复杂事务,具备出色的规划及落地执行能力;
7、具备优秀的激励、协调、组织与团队管理能力,责任心强,进取心足。
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