
英文跟单员
6000-8000元/月
贸易跟单1-3年大专英语客服
学历要求:大专及以上学历,国际贸易、物流管理、商务英语、食品科学等相关专业优先;
工作性质:全职
工作时间:7.5 小时 / 天,5 天 / 周,正常白班
工作地点:厦门市海沧区海沧大道 893 号泰地海西中心 B 座 2101
公司福利:五险、住房公积金、带薪年假、节日福利、员工旅游、全勤奖、包午餐。
年龄要求:22-37 周岁,男女不限
任职资格:
1、具有一年以上物流、客户服务或外贸领域相关从业经历。
2、英语水平需达到专业八级(TEM-8),具备较强的听、说、读、写能力,能独立完成与海外客户、代理及子公司之间的英文沟通任务(如邮件交流、视频会议、单证翻译等),熟悉外贸业务中常见的英文术语与操作流程。
3、熟练掌握 Office 办公软件(Word、Excel、PPT),有 Photoshop(PS)使用经验者更佳,可协助完成客户资料整理、账单排版等基础图文处理工作。
4、具备良好的语言表达和跨部门协作能力,能够准确传递信息、协调资源并有效解决实际问题,兼顾客户诉求与公司利益。
5、具有强烈的客户服务意识,能主动跟进客户需求;有海运、清关、供应链或外贸客户服务经验者优先考虑。
6、具备较强的数据分析、总结归纳及抗压能力,能及时发现业务异常(如运输延误、费用争议等),迅速提出应对方案,妥善处理突发与紧急事务。
7、工作认真细致,责任心强,性格沉稳谦和,待人礼貌,能以耐心、专业的态度服务客户,促进长期合作。
8、对物流与外贸行业充满热情,具备清晰的职业发展方向,愿意在本行业内持续深耕发展。
工作内容:
1、负责海运及清关全流程跟踪(包括船期追踪、报关报检、单据审核、备案办理、仓储管理、配送安排、费用催收、文件归档等),高效推进内外部工作对接与协调,落实费用确认与货权管理;
2、日常对接客户与供应商,协调订舱排载,监控货物运输动态,处理异常事件及客户投诉,联动各部门及海外分支机构,提供针对性解决方案;
3、编制客户月度账单,核对各项费用,按时开具发票,跟进回款进度,为客户提供一体化的供应链支持服务。
公司福利:
1、实行五天工作制,每日7.5小时,周末双休;
2、依法缴纳医保、社保及住房公积金;
3、按照国家规定享受法定节假日;
4、每季度组织形式多样的团队建设活动及员工聚餐;
5、每周定期开展体育锻炼活动;
6、重大节日发放红包、礼品或组织节庆聚餐;
7、每年年终开展优秀员工评选;
8、营造和谐融洽的企业文化与积极向上的工作环境。
订单处理专员(双休)
4000-8000元/月
贸易跟单高中
【岗位职责】
-负责贸易商采购销售订单处理
【职位要求】
-学历:高中及以上
-经验:3-5年相关工作经验优先
【工作时间】
早九晚五,周末双休,法定节假日正常休息
【薪资福利】
-综合薪资:4000-8000元
服装出口跟单员
7000-14000元/月
贸易跟单1-3年大专年终奖带薪年假八小时工作制周末双休全勤奖团建聚餐生日福利免费培训零食下午茶底薪加提成
岗位职责
1、订单全流程协同:与外贸业务人员紧密协作,跟进外销订单从签约到交付的各个环节,确保各关键节点高效执行。
2、单证精准处理:独立完成各类外贸单据(如合同、发票、装箱单、提单等)的制作、审核及归档工作,确保单据内容一致、合规无误,降低操作风险。
3、内部跨部门沟通:联动采购、生产、仓储及物流等部门,实时传递订单进展信息,及时响应并反馈异常情况,保障流程顺畅。
4、客户信息同步:准确传达业务端获取的客户需求、订单调整等内容至相关执行环节,并定期向业务团队及客户汇报订单最新状态。
5、供应商协作:协助对接服装类供应商,跟进面料准备、生产排程及验货流程,确保产能匹配且产品质量符合标准。
岗位要求
1、具有1-2年服装类外贸跟单工作经验,了解服装生产工艺(包括面料特性、生产流程、质检重点)及出口订单运作流程。
2、具备良好的英文书面表达能力,可熟练翻译工艺文件、往来邮件及外贸单证;口语流利者优先考虑。
3、熟练操作Office办公软件(尤其擅长Excel数据处理),掌握外贸跟单常用工具,具备扎实的单证审核技能。
4、工作认真细致、承压能力强,拥有出色的跨部门协调沟通能力和问题应对能力,注重细节,责任心强。
5、对服装行业有一定理解,能快速识别客户要求与实际生产标准之间的差异并推动落地解决。
我们提供
1、稳定融洽的团队环境,与经验丰富的业务人员搭档作业,快速提升外贸实操能力;
2、明确的职业发展路径(跟单主管 - 业务协同经理),配备系统化内部培训及行业交流资源;
3、健全的福利制度:法定节假日、医社保、节日福利(中秋博饼、年终尾牙)、团队建设活动、带薪年休假;
4、绩效激励机制:与业务成果挂钩的奖金方案,共享公司成长收益(含员工持股分红权益)。
欢迎加入,携手开拓国际市场!
外贸跟单员
5000-6000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单贸易/物流专业建筑材料
岗位职责:
1.负责外贸订单全流程跟进,包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作
2.协调采购、生产、质检、物流等部门,确保订单按时保质交付
3.及时与客户沟通订单状态,处理异常问题并反馈解决方案
4.整理归档跟单资料,维护客户信息及订单数据库
5.配合业务部门完成验货、报关、结汇等出口相关事宜
任职要求:
1. 具备贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程和常用单证
2.熟练使用办公软件及ERP系统,具备良好的数据处理能力
3.英语读写熟练,能独立处理英文邮件及基础商务沟通
4.细致耐心、责任心强,具备较强的跨部门协调与抗压能力
5. 学历不限,国际贸易、商务英语等相关专业优先
外贸业务主管
7000-13000元/月
贸易跟单5-10年大专外贸跟单英语
岗位内容:
1. 负责外贸订单从接收至大货交付及回款全过程的跟进与执行
2. 协调内部团队与业务部门、客户间的对接,保障订单各环节顺畅推进
3. 及时响应并处理客户在订单执行期间的各项需求与突发问题
任职要求:
1. 具有外贸跟单工作经验,熟悉欧美市场操作规范者优先
2. 英语熟练,具备良好的听、说、读、写能力
3. 具备团队协作精神,责任心强,沟通顺畅,应变能力强,能适应高强度工作节奏
4. 累计五年以上工艺品行业从业经历
外贸业务跟进
5000-9000元/月
贸易跟单经验不限学历不限外贸跟单
岗位要求:
1、具备较强的工作责任感,能适应高强度工作压力;
2、拥有良好的团队协作意识与协调能力,善于沟通并具亲和力;能够主动应对问题并妥善处理突发情况,具备清晰的逻辑分析能力;
3、熟练掌握Office办公软件操作,能完成销售订单数据的统计与分析工作;
4、了解外贸业务跟单流程,具备一定的跟单实践经验;
5、有五金或货架行业从业背景者优先考虑。
工作职责:
1、跟进样品及批量订单的执行进度,依据客户交货时间要求落实各环节进度,协调生产过程中涉及的相关事宜;
2、定期与业务部门及生产单位保持沟通,确保信息畅通,及时推动异常问题的解决直至闭环;
3、负责客户投诉处理,收集客户反馈信息并准确传递至内部相关部门,协同做好售后支持工作;
4、协助业务完成样品准备、报价、订单下达、回款跟进等相关事务。
外贸业务主管
1-1.5万元/月
贸易跟单1-3年本科日语英语WhatsApp
岗位职责:
1、依据公司整体业绩规划,制定老客户增量目标,并推动老客户开发团队达成既定任务;
2、牵头组织老客户开发组高效响应老客户需求与反馈,涵盖订单执行、产品研发、经营管理建议及合作问题处理等各类事项;
3、全面掌握客户年度设备采购计划,统筹负责老客户业绩的全过程管理;
4、持续跟进已签约客户,深入洞察其所处市场环境,精准把握市场需求,迅速匹配适配产品并推动成交。
任职要求:
1、日语或英语口语流利,具备本科及以上学历;
2、具有两年以上大型外贸或进出口相关岗位工作经验;
3、具备出色的商务谈判技巧与应变能力,学习能力强,能适应高强度工作节奏;
4、具备优良的职业操守和敬业态度。
外贸业务跟进
5000-7000元/月
贸易跟单1-3年学历不限英语外贸跟单生产跟单
一、岗位内容:
1、与外贸业务人员对接,确认工艺品订单的具体要求,包括产品样式、材料、规格、数量、包装标准、交付时间及价格条件(如 FOB、CIF)等细节。
2、将已确认的订单信息(含样品规范)传达至生产工厂,制定生产计划,定期与工厂保持沟通,跟进生产进展,确保按时交货,并及时处理生产过程中出现的问题。
3、负责物流调度安排
4、办理出口所需单据文件
5、协助完成报关及清关相关事务
6、跟进货款回收及售后事项
二、岗位要求:
1、了解工艺品制造流程(如陶瓷、木雕、布艺等工艺特点),掌握国际贸易规范及出口操作流程。
2、具备良好的沟通协调能力、细致的执行能力及应变能力,能够有效应对跨部门(工厂、货运代理、客户)协作中的突发状况。
3、具备一定的英语读写水平
4、具有较强的组织协调意识,富有团队合作精神
外贸跟单(双休)
5000-6000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单
岗位职责:
1、接收客户订单,确认交付时间并安排发货,跟进订单执行过程,协调处理异常情况;
2、编制跟单周报及交期达成率统计表,跟踪未出货成品状态;
3、负责销售预测备料流程管理,跟进备料订单,定期进行点检与结案处理;
4、每月完成外贸物流费用的核对与结算;
5、月末开展采购对账工作,核查单价异常项,完成供应商付款申请;
6、执行零星类采购任务。
任职要求:
1、具有一年以上外贸跟单或相关领域工作经验者优先;
2、熟练操作ERP系统及常用办公软件;
3、具备良好的沟通协调能力,性格积极外向;
4、大专或以上学历。
厦门同安区招桥架/支架安装、强电、工地小工/杂工、水工、开槽/切割
300-360元/天
桥架开槽水工小工强电工抗震支架安装
厦门市同安区招桥架/支架安装、强电、工地小工/杂工、水工、开槽/切割
保姆月结
会展住家单马上上户【工作地址】华尔顿【工作内容】做饭做卫生,两大两小,140平,辅助带4岁和6岁小孩【工作要求】有耐心,配合度高【工资待遇】7000休4天,有法定联系魏老师:(接单)
外贸跟单(服装厂)
6000-8000元/月
贸易跟单3-5年大专服装跟单生产跟单外贸跟单服饰鞋包
外贸跟单:
1)负责从样板的开发到大货出口的整个流程的业务跟进与订单交期。
2)根据手头订单确定跟踪打板所需物料及进度,并与客户、工厂相关部门协调沟通。
3)根据订单需求制作生产制单、物料采购订单、装箱单及其他所需的物料卡、布版、衣版等按照需求提供给相关部门、供应商、加工厂、客户进行审批。
4)上级安排的其余临时性事务。
5)大专以上学历,英语4级以上,有良好的英语读、写能力,能进行英语邮件交流。
6)早8晚五点半,8小时工作制。
7)包吃不包住,买社保
外贸跟单员
9000-15000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单销售经验外企工作经验熟悉ERP/WMS系统贸易/物流专业英语可用于工作服饰鞋包
岗位职责:
负责与客户的日常沟通,订单跟进。
全面把控订单周期,紧密跟进面辅料品质样,色样,样衣的提交,生产进度,直至出货,确保各环节无缝衔接与按时交付。
熟练操作内部订单管理系统,跟踪生产进度。
与内部研发、采购和生产团队高效协作,解决订单操作过程中的各类问题。
任职要求:
大专及以上学历,25-40岁,纺织工程、服装设计、英语或相关专业优先。
2年以上服装外贸行业经验,熟悉欧美市场客户需求、行业标准及贸易流程。
具备扎实的面辅料及服装工艺知识。
英语能力优秀,口语沟通熟练,能主要线下接待客户。
精通订单进度管理与风险控制,注重细节,对工作质量有高度的责任心。
工作效率高,态度积极主动,认真严谨。具备优秀的跨部门沟通能力。
现货跟单员
1.6-2.5万元/月
贸易跟单1年以下大专
岗位职责:
1.负责大宗贸易订单的全流程运营管理,确保执行
效率与准确性
2.关注订单市场价格波动,及时做出策略调整
任职要求:1.有各行销售经验的可优先培训,上手很快2.头脑灵活、心态稳定、踏实稳重3.具备较强的学习能力,能够持续优化工作流程4.有管理经验优秀者可在考试后直接晋升管理,公
司配团队
5,金融,经济,统计,贸易相关专业优先
薪资待遇
薪资8k一26k
无责底薪5k+业绩提成50%+绩效奖金+年终奖综合
5%一10%,综合薪资15k一45k
团队管理另加团队业绩提成10%和团队指标提出
工作时间:
早九晚六,不加班,双休节假日与法定假日同步
外贸跟单售后
4000-15000元/月
贸易跟单1-3年学历不限外贸跟单外企工作经验熟悉信用证知识熟悉报关单据制作熟悉ERP/WMS系统
一、订单全程跟单
1. 接收业务成交订单,核对产品型号、连接器规格、数量、材质、认证、交期、包装、出货要求等订单细节,建立订单台账;
2. 对接工厂安排排产、跟进生产进度、物料进度,及时同步生产、延期、备货情况给业务及客户;
3. 跟进产品质检、验货、打包、包装标签核对,确保工业品出货规格、参数、包装符合外贸出口标准及客户要求。
二、出货、物流与单证工作
1. 对接货代、安排订舱、装柜、出货,跟进物流轨迹、船期、到货节点;
2. 整理制作全套外贸单证:合同、发票、装箱单、报关资料等,确保资料准确无误、顺利报关出货;
3. 跟进尾款收款、出货对账、订单收尾归档。
三、客户售后维护(核心工作)
1. 对接海外老客户日常售后咨询:货期查询、物流查询、库存咨询、产品使用简单答疑;
2. 处理出货后售后问题:错漏发、物流延误、包装问题、售后补发、退换货对接、客诉跟进闭环;
3. 定期维护老客户档案,整理客户出货记录、产品采购型号,协助业务做好老客留存。
四、台账与日常管理
1. 建立完整订单台账、出货台账、售后台账,做到每单可追溯;
2. 定期盘点出货数据、对账数据、售后问题汇总,同步团队;
3. 协助业务整理样品单、样品登记、样品寄出跟进。
任职要求
1. 经验优先:有工业连接器、电气配件、五金工业品、外贸跟单经验优先,熟悉工业品型号、规格对接者优先;
2. 技能要求:熟悉外贸跟单完整流程,了解报关、出货、单证基础工作,熟练Excel表格做账、做台账;
3. 语言要求:基础英语读写即可,能看懂简单客户英文售后信息、单据资料,不需要商务谈判、不需要口语谈单;
4. 个人特质:细心、耐心、责任心强,对数字、型号敏感,做事严谨、不粗心,执行力强;
5. 适配人群:想要稳定、长期、无销售压力、不用冲业绩的求职者优先。
贸易跟单
5000-6000元/月
贸易跟单经验不限学历不限外贸跟单熟悉ERP/WMS系统
岗位职责:
1.负责外贸订单全流程跟进
2.协调采购、物流等部门,确保订单按时保质交付
3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报
5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工作
任职要求:
1.具备贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程及常用单证
2. 英语能力达到独立处理英文邮件及基础商务沟通
3. 细致耐心、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
5.诚信守时,具备团队合作精神和客户服务意识
6.工作内容细节和薪资待遇方面线下详谈,仅接受线下面试!
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
一、生产进度与计划执行
1.1根据生产排程及出货安排,科学分配后整环节(专机、大烫、包装、装箱)工作任务,跟进各环节作业进展,保障出货节点准时达成;
1.2监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录的准确填报,针对异常情况及时追踪并反馈处理。
二、品质控制
2.1严格要求组员依照制单工艺要求操作,确保产品品质达标;
2.2明确每款产品的整烫规范,向烫工说明操作手法及注意事项,协助完成首五件烫整工作;
2.3对包装人员进行当季产品包装标准培训,并监督执行落实;
2.4对大烫、包装等关键工序实施细致巡检,及时识别并纠正品质偏差,降低返修与翻箱频次;
2.5抽查成品组装状况,核对成品、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致,外箱贴数无误;
2.6按客户验厂标准(如验针房金属管控等)落实管理措施,每日执行《QIP检查清单》确保合规。
三、团队管理
3.1统筹后整班组人员调度与任务分工,优化人力配置,提升作业效率;
3.2对后整员工开展作业指导与技能培训,强化技能水平与质量意识;
3.3实施有效激励机制,营造积极向上的工作氛围;
3.4主动关怀员工状态,提供必要支持,增强归属感,降低人员流动;
3.5及时协调处理员工间的工作矛盾与问题,维护团队稳定与协作。
四、安全管理与6S执行
生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任月结5-10年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验电子/通信经验
一、岗位职责:
1.组织与统筹生产流程中的各项活动及资源配置,确保高效运转;
2.优化生产制造体系的运作机制,精通现场管控与生产调度,全面掌握制造各环节操作要点;
3.参与构建并完善质量管理体系,推动体系落地执行,并监督其运行效果;
4.落实生产过程中工艺标准、质量要求、设备运行、成本控制及产量目标的监控与调整;
5.实时跟踪生产质量动态,促进跨部门协作,快速响应并解决现场突发问题;
6.负责团队人员的日常管理,包括培训、指导、绩效评估与沟通协调等工作。
二、任职要求:
1.熟悉生产运营相关管理理念,如5S管理、精益生产、准时化作业等;
2.掌握生产管理常用工具与方法,如安全库存设定、看板管理、计划跟进、工时分析、流程优化等;
3.具备优秀的团队领导能力,有管理约200人团队的经验者优先;
4.本科及以上学历,理工类专业背景,具备至少8年生产一线管理经历,其中3年以上同类岗位工作经验;
5.工作责任心强,富有进取心,逻辑思维清晰,具备出色的沟通、组织与协调能力,作风务实,积极主动;
6.拥有较强的领导才能和团队影响力,了解现代企业管理制度与运营模式。
服装生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年高中服装生产服装生产组长车缝组长
主要工作内容:
1、负责生产车间的日常运作管理,保障生产任务按计划高质量、高效率完成;
2、指导并监督班组成员规范作业,优化工艺流程,提升整体生产效能;
3、把控产品品质,及时排查并处理生产过程中出现的问题,减少材料浪费;
4、严格执行安全管理制度,督促员工遵守操作规程,消除各类安全隐患;
5、合理分配组员工作任务,落实排班及突发事项的灵活调度;
6、协助上级完成生产数据整理、报表填报以及改进方案的反馈与提交;
7、定期组织班组培训,推动团队技能提升和综合能力发展。
任职资格要求:
1、高中或中专以上学历,服装、纺织类及相关专业者优先考虑;
2、具备3年以上服装厂从业经历,有1年以上一线管理岗位经验(如组长、班长等);
3、熟悉服装制造全流程,对至少一个生产环节有深入掌握;
4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力;
5、能熟练操作常用办公软件。
装配技术工人
7000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限机械设备/机电/重工
【任职要求】
1、年龄20-50岁,能看懂基本的CAD图纸;
2、依据图纸完成产品组装及点焊作业,熟悉相关辅助工艺:如抛光、打磨、等离子切割、拉伸等操作;
3、本岗位为产品类装配工作,非机械设备安装类岗位
福利待遇:
福利部分:
1)入职即办理社保及商业保险;
2)公司提供免费住宿(两人一间,配备空调、热水器、独立卫生间,水电限额内免费使用,超出部分由个人承担);免费提供午餐,可享受福利性晚餐(未加班人员用餐需自付5元/餐);
3)工龄工资逐年递增50-100元/年(累计至20年封顶);
4)每年5月至9月供应防暑饮品,并发放高温补贴;
5)每年组织全员健康体检;
6)享受国家法定节假日;端午、中秋节日发放节礼;定期举办全厂中秋博饼、聚餐及年终尾牙活动;
7)春节享有最长12天带薪假期;
8)工作满一年不满两年者,春节返乡报销单程车费;满两年及以上者,报销往返车票;另享年终奖金
五金机械储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制服装生产机械设备/机电/重工生产成本管理
主要负责生产车间的基层管理工作,能够从一线岗位踏实做起
该岗位属于五金类储备干部职位,未来发展方向为五金机械领域管理方向(包括设备编程、机械水电气维护与改造等),需掌握CAD制图软件,有意愿承担一线班组长管理职责,工作中涉及较多加班情况,欢迎应届毕业生或有意投身一线管理工作的人员加入
产业园招商负责人/主管
1.2-1.5万元/月
招商5-10年大专
1、负责制定产业园招商战略与实施计划,并定期开展策略复盘与优化,确保方案契合市场动态及企业发展方向;
2、积极构建并维护与各行业相关机构的长期合作关系,开拓多元化招商路径,系统收集潜在招商项目资源;
3、主导重点招商项目的跟进与商务接洽工作,推动项目落地执行;
4、工作管辖范围:晋江东石长江高科产业园。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上产业园招商及运营管理相关经验;
2、熟悉多种招商渠道与运作模式,精通商务谈判技巧;
3、具备强烈的责任意识与职业操守,对产业园招商工作具有高度热忱;
4、年龄不超过43岁。
单证操作专员
8000-10000元/月
单证员经验不限本科贸易跟单
1、全面负责所辖部门/小组在业务操作中的单证处理与物流管理,主导各环节单证及物流动态的跟进工作,保障各项业务按既定要求高效、有序运行,直至顺利完成项目结算。
2、以业务经理为核心协同主线,发挥政委职能,支持业务战略的优化设计与落地实施,推动执行过程顺畅,发挥桥梁纽带作用,助力运营目标达成。
3、切实履行对应业务的运营管理职责,同步落实相关风险管控措施。
4、负责日常工作的组织协调与信息传递,对接对口业务部门,确保职能工作高效衔接。
5、统筹推进主管团队内的组织建设、文化塑造,完善新老员工培训机制及新人融入机制。
6、参与内部稽核工作,配合完成其他相关职能任务。
任职资格
1、本科及以上学历,国际经济与贸易、经济学、物流管理等相关专业背景,具备大学英语六级或同等外语能力者优先;
2、具有两年以上进出口贸易跟单或进出口物流实操经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力与团队合作意识,责任心强,适应较高强度的工作节奏。
贸易跟单专员/主管/经理
9000-16000元/月
贸易跟单1-3年本科内贸跟单外贸跟单业务跟单
工作职责:
1、对接业务部门的单证事务,实现全流程业务追踪,涵盖事项审批、执行进度跟进、异常情况反馈及结算处理等工作;
2、负责业务合同与单据的编制、传递、回收、整理及归档管理;
3、完成贸易系统中各环节数据的录入与流转,以及相关报表的编制与提交;
4、做好各项工作的交接安排,协调部门内外人员之间的沟通、预警提示与工作衔接;
5、完成领导交办的其他临时性任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,国际经济与贸易、经济学、法学、物流管理等相关专业,具有2年以上大宗商品贸易领域工作经验;
2、具备良好的沟通能力和团队合作意识,工作态度严谨细致,勤奋务实,责任心强,能适应一定工作压力。
单证文员/主管
6000-10000元/月
单证员经验不限本科贸易跟单大宗贸易化工行业内贸单证进出口单证
职责描述:
1. 全流程跟进业务环节,涵盖合同发起审批、执行推进、进度追踪、异常情况反馈,以及单据制作、传递、回收、整理与归档工作;
2. 负责与公司内部及外部相关人员的沟通对接,做好协调、预警和衔接事宜;
3. 落实企业风控政策执行,及时识别并上报异常问题,提出可行性改进建议;
4. 完成贸管部门负责人交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,国际经济与贸易、物流等相关专业优先考虑;
2. 英语水平需达到CET-4及以上;
3. 具备贸易类企业单证操作经验者优先;
4. 具备良好的沟通协调能力,责任心强,执行力高。
挤出车间组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理医疗器械/设备了解精益生产质量体系
任职要求:
1、大专及以上学历,能力突出且经验丰富者可放宽至中专。
2、具备2~3年制造业现场管理经验,有医疗行业背景者优先,能适应产线加班安排。
3、熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT)。
4、逻辑清晰,具备良好的抗压能力、沟通协调能力及现场组织能力。
岗位描述:
1、计划执行,依据PMC计划进行产线排程,提前落实生产前的各项准备工作。
2、工单管控,负责在制工单的结案管理,及时反馈并跟进异常工单,保障生产达成率。
3、品质控制,对产线产品异常情况及时响应、跟踪处理,严格执行工艺流程标准。
4、人员管理,组织实施产线岗位培训,统筹日常任务分配与绩效考核工作。
5、效率提升,持续优化生产效率,管理产线节拍,协同工程师解决产线瓶颈问题。
6、5S执行,落实班组安全生产责任,负责责任区域的5S管理,推动现场规范化、标准化建设。
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