岗位职责 1、订单全流程协同：与外贸业务人员紧密协作，跟进外销订单从签约到交付的各个环节，确保各关键节点高效执行。 2、单证精准处理：独立完成各类外贸单据（如合同、发票、装箱单、提单等）的制作、审核及归档工作，确保单据内容一致、合规无误，降低操作风险。 3、内部跨部门沟通：联动采购、生产、仓储及物流等部门，实时传递订单进展信息，及时响应并反馈异常情况，保障流程顺畅。 4、客户信息同步：准确传达业务端获取的客户需求、订单调整等内容至相关执行环节，并定期向业务团队及客户汇报订单最新状态。 5、供应商协作：协助对接服装类供应商，跟进面料准备、生产排程及验货流程，确保产能匹配且产品质量符合标准。 岗位要求 1、具有1-2年服装类外贸跟单工作经验，了解服装生产工艺（包括面料特性、生产流程、质检重点）及出口订单运作流程。 2、具备良好的英文书面表达能力，可熟练翻译工艺文件、往来邮件及外贸单证；口语流利者优先考虑。 3、熟练操作Office办公软件（尤其擅长Excel数据处理），掌握外贸跟单常用工具，具备扎实的单证审核技能。 4、工作认真细致、承压能力强，拥有出色的跨部门协调沟通能力和问题应对能力，注重细节，责任心强。 5、对服装行业有一定理解，能快速识别客户要求与实际生产标准之间的差异并推动落地解决。 我们提供 1、稳定融洽的团队环境，与经验丰富的业务人员搭档作业，快速提升外贸实操能力； 2、明确的职业发展路径（跟单主管 - 业务协同经理），配备系统化内部培训及行业交流资源； 3、健全的福利制度：法定节假日、医社保、节日福利（中秋博饼、年终尾牙）、团队建设活动、带薪年休假； 4、绩效激励机制：与业务成果挂钩的奖金方案，共享公司成长收益（含员工持股分红权益）。 欢迎加入，携手开拓国际市场！

一、岗位内容： 1、与外贸业务人员对接，确认工艺品订单的具体要求，包括产品样式、材料、规格、数量、包装标准、交付时间及价格条件（如 FOB、CIF）等细节。 2、将已确认的订单信息（含样品规范）传达至生产工厂，制定生产计划，定期与工厂保持沟通，跟进生产进展，确保按时交货，并及时处理生产过程中出现的问题。 3、负责物流调度安排 4、办理出口所需单据文件 5、协助完成报关及清关相关事务 6、跟进货款回收及售后事项 二、岗位要求： 1、了解工艺品制造流程（如陶瓷、木雕、布艺等工艺特点），掌握国际贸易规范及出口操作流程。 2、具备良好的沟通协调能力、细致的执行能力及应变能力，能够有效应对跨部门（工厂、货运代理、客户）协作中的突发状况。 3、具备一定的英语读写水平 4、具有较强的组织协调意识，富有团队合作精神

工作职责： 1、对接业务部门的单证事务，实现全流程业务追踪，涵盖事项审批、执行进度跟进、异常情况反馈及结算处理等工作； 2、负责业务合同与单据的编制、传递、回收、整理及归档管理； 3、完成贸易系统中各环节数据的录入与流转，以及相关报表的编制与提交； 4、做好各项工作的交接安排，协调部门内外人员之间的沟通、预警提示与工作衔接； 5、完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，国际经济与贸易、经济学、法学、物流管理等相关专业，具有2年以上大宗商品贸易领域工作经验； 2、具备良好的沟通能力和团队合作意识，工作态度严谨细致，勤奋务实，责任心强，能适应一定工作压力。

岗位要求： 1、具备较强的工作责任感，能适应高强度工作压力； 2、拥有良好的团队协作意识与协调能力，善于沟通并具亲和力；能够主动应对问题并妥善处理突发情况，具备清晰的逻辑分析能力； 3、熟练掌握Office办公软件操作，能完成销售订单数据的统计与分析工作； 4、了解外贸业务跟单流程，具备一定的跟单实践经验； 5、有五金或货架行业从业背景者优先考虑。 工作职责： 1、跟进样品及批量订单的执行进度，依据客户交货时间要求落实各环节进度，协调生产过程中涉及的相关事宜； 2、定期与业务部门及生产单位保持沟通，确保信息畅通，及时推动异常问题的解决直至闭环； 3、负责客户投诉处理，收集客户反馈信息并准确传递至内部相关部门，协同做好售后支持工作； 4、协助业务完成样品准备、报价、订单下达、回款跟进等相关事务。

每日负责回复客户日常问答，会粤语 待遇从优

学历要求：大专及以上学历，国际贸易、物流管理、商务英语、食品科学等相关专业优先； 工作性质：全职 工作时间：7.5 小时 / 天，5 天 / 周，正常白班 工作地点：厦门市海沧区海沧大道 893 号泰地海西中心 B 座 2101 公司福利：五险、住房公积金、带薪年假、节日福利、员工旅游、全勤奖、包午餐。 年龄要求：22-37 周岁，男女不限 任职资格： 1、具有一年以上物流、客户服务或外贸领域相关从业经历。 2、英语水平需达到专业八级（TEM-8），具备较强的听、说、读、写能力，能独立完成与海外客户、代理及子公司之间的英文沟通任务（如邮件交流、视频会议、单证翻译等），熟悉外贸业务中常见的英文术语与操作流程。 3、熟练掌握 Office 办公软件（Word、Excel、PPT），有 Photoshop（PS）使用经验者更佳，可协助完成客户资料整理、账单排版等基础图文处理工作。 4、具备良好的语言表达和跨部门协作能力，能够准确传递信息、协调资源并有效解决实际问题，兼顾客户诉求与公司利益。 5、具有强烈的客户服务意识，能主动跟进客户需求；有海运、清关、供应链或外贸客户服务经验者优先考虑。 6、具备较强的数据分析、总结归纳及抗压能力，能及时发现业务异常（如运输延误、费用争议等），迅速提出应对方案，妥善处理突发与紧急事务。 7、工作认真细致，责任心强，性格沉稳谦和，待人礼貌，能以耐心、专业的态度服务客户，促进长期合作。 8、对物流与外贸行业充满热情，具备清晰的职业发展方向，愿意在本行业内持续深耕发展。 工作内容： 1、负责海运及清关全流程跟踪（包括船期追踪、报关报检、单据审核、备案办理、仓储管理、配送安排、费用催收、文件归档等），高效推进内外部工作对接与协调，落实费用确认与货权管理； 2、日常对接客户与供应商，协调订舱排载，监控货物运输动态，处理异常事件及客户投诉，联动各部门及海外分支机构，提供针对性解决方案； 3、编制客户月度账单，核对各项费用，按时开具发票，跟进回款进度，为客户提供一体化的供应链支持服务。 公司福利： 1、实行五天工作制，每日7.5小时，周末双休； 2、依法缴纳医保、社保及住房公积金； 3、按照国家规定享受法定节假日； 4、每季度组织形式多样的团队建设活动及员工聚餐； 5、每周定期开展体育锻炼活动； 6、重大节日发放红包、礼品或组织节庆聚餐； 7、每年年终开展优秀员工评选； 8、营造和谐融洽的企业文化与积极向上的工作环境。

岗位内容： 1. 负责外贸订单从接收至大货交付及回款全过程的跟进与执行 2. 协调内部团队与业务部门、客户间的对接，保障订单各环节顺畅推进 3. 及时响应并处理客户在订单执行期间的各项需求与突发问题 任职要求： 1. 具有外贸跟单工作经验，熟悉欧美市场操作规范者优先 2. 英语熟练，具备良好的听、说、读、写能力 3. 具备团队协作精神，责任心强，沟通顺畅，应变能力强，能适应高强度工作节奏 4. 累计五年以上工艺品行业从业经历

岗位职责： 1、接收客户订单，确认交付时间并安排发货，跟进订单执行过程，协调处理异常情况； 2、编制跟单周报及交期达成率统计表，跟踪未出货成品状态； 3、负责销售预测备料流程管理，跟进备料订单，定期进行点检与结案处理； 4、每月完成外贸物流费用的核对与结算； 5、月末开展采购对账工作，核查单价异常项，完成供应商付款申请； 6、执行零星类采购任务。 任职要求： 1、具有一年以上外贸跟单或相关领域工作经验者优先； 2、熟练操作ERP系统及常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力，性格积极外向； 4、大专或以上学历。

岗位职责： 1、依据公司整体业绩规划，制定老客户增量目标，并推动老客户开发团队达成既定任务； 2、牵头组织老客户开发组高效响应老客户需求与反馈，涵盖订单执行、产品研发、经营管理建议及合作问题处理等各类事项； 3、全面掌握客户年度设备采购计划，统筹负责老客户业绩的全过程管理； 4、持续跟进已签约客户，深入洞察其所处市场环境，精准把握市场需求，迅速匹配适配产品并推动成交。 任职要求： 1、日语或英语口语流利，具备本科及以上学历； 2、具有两年以上大型外贸或进出口相关岗位工作经验； 3、具备出色的商务谈判技巧与应变能力，学习能力强，能适应高强度工作节奏； 4、具备优良的职业操守和敬业态度。

【岗位职责】 -负责贸易商采购销售订单处理 【职位要求】 -学历：高中及以上 -经验：3-5年相关工作经验优先 【工作时间】 早九晚五，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 -综合薪资：4000-8000元

急聘炒锅1名6500-7500月休4天节假日多一天，包吃包住，医社保，绩效提成，年终奖，生日福利，正常班。联系电话丘，。地址厦门思明区厦禾路厦禾商厦323号醉得意餐厅。平台！

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外贸跟单： 1）负责从样板的开发到大货出口的整个流程的业务跟进与订单交期。 2）根据手头订单确定跟踪打板所需物料及进度，并与客户、工厂相关部门协调沟通。 3）根据订单需求制作生产制单、物料采购订单、装箱单及其他所需的物料卡、布版、衣版等按照需求提供给相关部门、供应商、加工厂、客户进行审批。 4）上级安排的其余临时性事务。 5）大专以上学历，英语4级以上，有良好的英语读、写能力，能进行英语邮件交流。 6）早8晚五点半，8小时工作制。 7）包吃不包住，买社保

岗位职责： 负责与客户的日常沟通，订单跟进。 全面把控订单周期，紧密跟进面辅料品质样，色样，样衣的提交，生产进度，直至出货，确保各环节无缝衔接与按时交付。 熟练操作内部订单管理系统，跟踪生产进度。 与内部研发、采购和生产团队高效协作，解决订单操作过程中的各类问题。 任职要求： 大专及以上学历，25-40岁，纺织工程、服装设计、英语或相关专业优先。 2年以上服装外贸行业经验，熟悉欧美市场客户需求、行业标准及贸易流程。 具备扎实的面辅料及服装工艺知识。 英语能力优秀，口语沟通熟练，能主要线下接待客户。 精通订单进度管理与风险控制，注重细节，对工作质量有高度的责任心。 工作效率高，态度积极主动，认真严谨。具备优秀的跨部门沟通能力。

岗位职责: 1.负责大宗贸易订单的全流程运营管理，确保执行 效率与准确性 2.关注订单市场价格波动，及时做出策略调整 任职要求:1.有各行销售经验的可优先培训，上手很快2.头脑灵活、心态稳定、踏实稳重3.具备较强的学习能力，能够持续优化工作流程4.有管理经验优秀者可在考试后直接晋升管理，公 司配团队 5，金融，经济，统计，贸易相关专业优先 薪资待遇 薪资8k一26k 无责底薪5k+业绩提成50%+绩效奖金+年终奖综合 5%一10%，综合薪资15k一45k 团队管理另加团队业绩提成10%和团队指标提出 工作时间: 早九晚六，不加班，双休节假日与法定假日同步

一、订单全程跟单 1. 接收业务成交订单，核对产品型号、连接器规格、数量、材质、认证、交期、包装、出货要求等订单细节，建立订单台账； 2. 对接工厂安排排产、跟进生产进度、物料进度，及时同步生产、延期、备货情况给业务及客户； 3. 跟进产品质检、验货、打包、包装标签核对，确保工业品出货规格、参数、包装符合外贸出口标准及客户要求。 二、出货、物流与单证工作 1. 对接货代、安排订舱、装柜、出货，跟进物流轨迹、船期、到货节点； 2. 整理制作全套外贸单证：合同、发票、装箱单、报关资料等，确保资料准确无误、顺利报关出货； 3. 跟进尾款收款、出货对账、订单收尾归档。 三、客户售后维护（核心工作） 1. 对接海外老客户日常售后咨询：货期查询、物流查询、库存咨询、产品使用简单答疑； 2. 处理出货后售后问题：错漏发、物流延误、包装问题、售后补发、退换货对接、客诉跟进闭环； 3. 定期维护老客户档案，整理客户出货记录、产品采购型号，协助业务做好老客留存。 四、台账与日常管理 1. 建立完整订单台账、出货台账、售后台账，做到每单可追溯； 2. 定期盘点出货数据、对账数据、售后问题汇总，同步团队； 3. 协助业务整理样品单、样品登记、样品寄出跟进。 任职要求 1. 经验优先：有工业连接器、电气配件、五金工业品、外贸跟单经验优先，熟悉工业品型号、规格对接者优先； 2. 技能要求：熟悉外贸跟单完整流程，了解报关、出货、单证基础工作，熟练Excel表格做账、做台账； 3. 语言要求：基础英语读写即可，能看懂简单客户英文售后信息、单据资料，不需要商务谈判、不需要口语谈单； 4. 个人特质：细心、耐心、责任心强，对数字、型号敏感，做事严谨、不粗心，执行力强； 5. 适配人群：想要稳定、长期、无销售压力、不用冲业绩的求职者优先。

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进 2.协调采购、物流等部门，确保订单按时保质交付 3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈，维护良好客户关系 4.整理归档订单相关资料，定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报 5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工作 任职要求： 1.具备贸易跟单相关工作经验，熟悉外贸出口流程及常用单证 2. 英语能力达到独立处理英文邮件及基础商务沟通 3. 细致耐心、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件，有ERP系统操作经验者优先 5.诚信守时，具备团队合作精神和客户服务意识 6.工作内容细节和薪资待遇方面线下详谈，仅接受线下面试！

一、岗位职责 1.精准招商：通过电话销售+资源对接，开发小学进校代理商及教育局/电教馆资源群体，推动其成为区域独家/非独家代理； 2.商机转化：电话沟通介绍产品价值，邀约面谈/参展，促成代理合作协议签署； 3.市场拓展：配合少量出差，参加教育装备展、区域教育论坛，现场对接潜在代理商及教育局客户； 4.项目落地：组织或参与代理商项目说明会，协助代理商对接学校需求，推动软件进校试点及规模化采购； 5.客户维护：跟进代理商合作进度，解决售后疑问，提升代理粘性及续约率。 二、任职要求 1.1年以上电话销售经验，能独立通过电话完成客户触达、需求挖掘、商机转化； 2.有教育软件销售/招商经验者优先。 资源加分项： 1.自带小学进校代理商资源或教育局/电教馆人脉； 2.无资源但学习能力极强、电话沟通天赋突出者，可放宽资源要求。 基础门槛：熟练使用Excel、PPT，热爱教育行业。

1、负责包装组成员的工作计划制定、指导、监督与管理，配合组长完成日常生产任务，积极推动质量管理体系的运行与落实； 2、主要承担塑封、包装及入库工作，接到订单后需提前评估、预算并确认相关包装要求与物料需求，力求实现本工序的精细化管控，确保物料顺畅流转。 6天工作制，常白班，上班时间：8:00-17:00，中午休息一小时 一、福利待遇 公司配备茶水间，提供小零食、微波炉，每隔两三天供应不同种类水果，不定期组织下午茶活动； 另有满勤奖励，入职满7天即办理医疗社保！ 工作环境轻松愉快，团队氛围和谐融洽，同事均为年轻群体，沟通无障碍、协作高效！ 我们期待志同道合的有志青年加入，你将收获友善热情的伙伴、经验丰富的导师以及亲力亲为的老板！

岗位职责： 1. 全面主持污水处理厂的生产运行及行政人事相关事务； 2. 组织建立并完善生产运营机制、质量保障机制、成本管控机制、绩效考核机制及相关制度流程； 3. 依据总公司下达的年度目标，制定并落实污水处理厂的生产发展战略，审核年度生产计划并提出可行性建议，确保任务达成； 4. 确保运营回款到位，提升出水水质标准，优化作业流程，控制运行成本； 5. 监督检查厂区各部门工作执行情况，保障生产系统稳定运转； 6. 全面统筹污水处理厂安全、职业健康与环境保护（HSE）管理工作； 7. 负责厂内人员团队的组织管理与人才培养发展。 任职要求： 1. 具备强烈的责任意识，恪守职业道德，拥有良好的敬业态度和职业素养； 2. 具有较强的团队协作意识，优秀的组织协调、沟通表达及管理能力； 3. 熟知污水处理工艺流程及相关设备运行，具备扎实的水务运营管理实践经验； 4. 工作严谨细致，处事稳重踏实。

工作职责: 1、能源管理：掌握能效评估与能源审计技术，能够建立集团或工厂层级的能耗基准指标（KPI），推进节能项目实施，包括余热利用、光伏发电并网、变频节能改造等； 2、合规与安全：熟悉国家及地方能源相关政策（如双碳战略、节能监管要求）、环保法规（如排污许可制度）以及食品行业安全管理规范（如HACCP体系），保障能源系统合法合规运行； 3、设备运维：了解锅炉、制冷机组、配电设施等能源相关设备的维保流程，具备跨厂区能源设备应急问题协调处理能力； 4、数据与工具：熟练运用能源管理系统（EMS）、CAD制图软件、Excel进行数据建模与分析，具备基本的能耗统计与成本核算能力； 5、负责能源管理体系的搭建与认证工作，组织实施能源审计、节能诊断及能效对标，为节能监督提供专业技术支持； 6、负责新能源技术、先进设备及创新方法的引入与试点推广，提升能源使用效率，在确保生产安全基础上，通过技术手段优化电、蒸汽、天然气等能源消耗与成本控制； 7、跨部门协同：可与生产、采购及各工厂团队有效对接，推动能源管理标准执行，统筹协调节能项目所需资源。 任职资格: 1、具备5年以上能源管理、动力系统运行维护或节能项目落地经验，有食品饮料、医药等行业背景者优先； 2、全日制本科及以上学历，专业方向为能源与动力工程、电气工程及其自动化、暖通空调（HVAC）、环境工程等相关领域； 3、具有集团层面多工厂能源统一管理经验（如制定统一能源标准、建设集团级能源数据平台）者优先考虑； 4、熟悉食品饮料生产企业主要耗能设备（如制冷系统、蒸汽锅炉、空压机、产线动力装置）的运行原理与节能优化路径； 5、持有注册能源管理师（CEM）、注册公用设备工程师（暖通或动力类）、低压电工操作证等资质者优先； 6、责任心强，具备全局思维，敢于担当，擅长团队合作； 7、具备良好的书面和口头表达能力，能向管理层清晰汇报能源分析结果、项目进展及经济效益评估报告。

公司主营白象集团旗下各类产品的招商，其中包括饮品，面食，各类小食品！主要工作内容：通过公司提供的精准资源，邀请客户参加公司集团组织的产品品鉴会！ 薪资待遇：底薪＋提成＋邀约奖励 综合薪资在8000~15000 新人第一个月保底薪资在6000以上 上班时间：朝九晚六 不加班(不做纯牛马) 福利待遇：公司每月有大型团建！季度国内旅游，每周奶茶，小零食，生日福利！ 期待更多小伙伴融入我们轻松愉快的工作环境！

合伙人职责: 1、共同制定并执行公司发展战略，推动业务增长与创新; 2、负责关键业务领域的运营管理，优化流程，提升效率; 3、建立并领导高效团队，激发团队潜力，实现业绩目标; 4、拓展市场机会，维护重要客户关系，增强品牌影响力。 要求: 1、具备创业精神，对行业有深刻理解及独到见解; 2、拥有成功的创业经历或高层管理经验，具备领导能力; 3、优秀的商业谈判与决策能力，能够把握市场动态; 4、强烈的责任心和使命感，能够承受高压环境，追求卓越。 符合以下条件会更好 1，思想政治素质好。 2、遵纪守法、品行端正、作风正派、诚信廉洁，有良好的职业素养，无违法犯罪和不良行为记录。 3、有强烈的事业心和责任感，工作积极主动、勤勉敬业。 4、有良好的心理素质和正常履职的身体条件。

岗位职责 【大货流程跟进】：跟进新品及常规订单在生产、质检、出货各环节的执行进度，把控关键节点，保障交付时效。 【ERP系统维护】：及时录入并更新物料信息、生产进展及订单状态，确保系统数据真实准确。 【工厂协调】：与多家工厂保持对接，协调处理打样问题、生产延期、品质异常等事项，推动问题及时解决。 【跨部门协同】：协同采购、研发、商品中心等部门，提升协作效率，确保项目按计划推进。 【多任务管控】：在多工厂、多产品同步运作环境下，合理调配资源，有效预防交付风险。 任职要求 【学历背景】：本科及以上学历 【经验要求】：1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验 核心能力： 【进度把控能力】对生产各环节具备较强细节关注度。 【数据整理与分析】熟练操作Excel及ERP系统，具备良好的数据处理与分析能力。 【沟通协调】：具备出色的跨部门沟通技巧，能高效应对突发状况并推动解决。 【抗压能力】：适应高强度工作节奏，可在多任务压力下持续保持工作效能

1. 产前准备 1.1 负责首件样品的制作，开展工艺评估、工序分解及潜在风险预判，并将首件提交品控主管审核； 1.2 负责提前确认上线款物料数量及其与《工艺说明书》规定的符合性，防止批量返修或停工待料； 1.3 负责每款新品上线时的人力与设备布局安排。 2. 货期管理 2.1 组织执行每日生产计划，确保日产量目标按时达成； 2.2 监控员工每日计件收入情况，对效率偏低人员实施专项培训与辅导； 2.3 关注小组各工段产能平衡，发现产线积压立即优化调配。 3. 质量管理 3.1 巡查各工序作业执行情况，监督员工严格执行操作规范，优化运行不畅的环节； 3.2 对各工序产品进行随机质量抽检，针对异常问题或不良品进行根源分析，并指导员工改进； 3.3 针对组内检验发现的不合格品，对对应工序人员进行现场指导，解决质量问题； 3.4 汇总后道退回的不良品并统筹安排返工处理。 4. 人员管理 4.1 组织开展组员在生产工艺、质量管控等方面的技能训练，提升整体操作水平； 4.2 实施有效的团队激励，营造积极向上的工作环境； 4.3 主动关怀员工状态，增强归属感，降低人员流动率； 4.4 及时协调处理员工间的工作矛盾与问题，维护团队稳定和谐。 5. 安全管理、6S管理、晨会管理等 任职要求： 1、三年以上中高端时装、运动时尚类服装或羽绒服相关岗位工作经验 2、具备良好品质意识，工作认真负责

1.初中及以上学历； 2.具备3年以上服装厂团队管理经验； 3.熟悉流水线排布，拥有线外带组实操经历； 4.具有较强的质量把控意识； 5.沟通能力良好，能承受工作压力。

岗位职责： 1. 全面负责出口美国市场橱柜台面板、窗台板、异形台面全车间生产管理，统筹日常生产运作，把控从原料大板入库、切割、打磨、抛光、倒角、异形加工到成品打包出货全流程工序； 2. 负责生产排单、产能规划、人员定岗排班，合理调配班组人力、设备、物料，根据订单交期制定日 / 周生产计划，跟进生产进度，杜绝延误交期。 3. 精通大板核算、损耗把控，熟练制作桥切、排切优化图纸，合理排版下料，控制大板原材料损耗率，降本增效;； 4. 审核外贸订单加工图纸、分解单、异形图纸，精准分析尺寸、造型、工艺要求，提前预判生产难点、加工风险，做好工艺交底、物料备货、设备调试等前置准备工作； 5. 现场管控生产工艺标准、产品质量、工序衔接，紧盯关键生产节点、质检节点，及时处理生产异常、尺寸偏差、工艺返工等问题； 6. 负责车间员工日常管理、工作安排、技能督导、纪律管控，做好上下级、车间班组、后勤及外贸业务对接沟通，协调生产、物料、质检各环节工作。； 7. 严格把控美国出口订单品质标准，熟悉外贸出货包装、装箱规范，配合验货、出货安排，确保订单符合美国客户验收要求； 8. 落实车间安全生产、5S 现场管理、设备日常维护保养，规范操作流程，规避安全及生产事故。 任职要求： 1. 工作经验 (1)具备3 年及以上出口美国石材 / 石英石台面板工厂主管及以上管理经验，熟悉美国台面板标准、加工工艺、出口流程及品质要求； (2)精通台面板完整生产工艺流程：大板选材、桥切排切、定厚、磨边倒角、异形加工、抛光、修补、打包出货等全环节。 2. 学历与技能 (1)高中及以上学历； 熟练大板成本核算、损耗计算，能独立完成桥切排版、排切画图下料； (2)掌握基础电脑操作，会使用办公软件、常用石材排版绘图工具，能看懂各类平面 / 异形加工图纸。 3. 管理与统筹能力 (1)具备优秀现场管理、生产统筹、计划排单能力，能合理规划产能、调度人员设备； (2)细节把控能力强，对生产关键工序、质量节点、交期节点敏感度高，善于提前规避生产问题； (3)逻辑清晰，善于数据分析生产损耗、产能效率，持续优化生产流程。 4. 个人综合素质 (1)做事沉稳细心、踏实负责，原则性强，抗压能力强、执行力极强，能落地各项 生产管理制度与工作安排； (2)具备良好组织能力、沟通协调能力，善于对接业务、班组、后勤等多方人员，高效解决现场问题； (3)品质意识、成本意识、交期意识强，对美国出口订单品质有严格把控标准。 5. 工作适配 (1)愿意长期驻外工厂工作，能适应驻外生活及工厂作息； (2)无不良从业记录，责任心强，能稳定长期任职，能带团队稳定生产。 福利待遇： 1.薪资面议，底薪 + 生产绩效 + 损耗节约奖金 + 年终奖金； 2.包吃住，驻外提供独立住宿、完善生活配套； 3.带薪年假、回国探亲休假、节日福利； 4.工厂平台稳定，订单充足，管理岗位发展空间大。

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