岗位职责： 1.负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面，根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2.制定营销计划，完成销售指标； 3.开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4.收集行业、市场信息。 任职要求： 1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2.性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3.热爱销售，并专注于销售工作； 4.年龄25-35，会讲普通话和安徽方言，想很快赚大钱的别来，沉得下心的联系。 薪资福利： 1，底薪3000+全部社区出货百分之十的利润提成。 2，底薪月结，提成可当天结算。 3，工作自由，没有拘束，包吃包住。 初创公司，谨慎选择，没有考虑清楚的别投，不画大饼，只干实事。社区人脉已打通，能干活的来。

官方推荐的好工作+面试就过 不要求经验，会说普通话就行 有话术 照着读就好 客户素质高，客户资源准！！！ 我们公司非常需要人!面试就上岗! 简单上手快 有师傅带带薪学习小白也可!! 超棒客服业商薪业!不加班!不卖保险!不催收! 朝九晚五点半，法定节日带薪休假 综合月均15000+带薪培训。 每周下午茶零食 到点下班 薪资详情 薪资范围:7000-12000元/月 社保类型:五险 年龄要求：18-35（男女不限）

我司是广东浩传管理服务有限公司合肥分公司，目前在全国设有60多家分支机构，与多家国有银行及商业银行保持长期稳定合作。总公司成立于1997年，合肥分公司于2012年设立。 公司业务资源扎实，经营稳健，管理层风格低调务实，注重员工体验，工作氛围轻松，领导平易近人，易于沟通协作。 岗位职责： 1. 通过银行授权系统，为客户提供账单分期服务，帮助客户合理规划还款，减轻还款负担 2. 针对逾期客户主动说明分期政策及相关优惠，确保客户充分理解并认可服务方案 3. 维持良好的客户互动，洞察客户需求，提供个性化、高效的解决方案 4. 严格遵循公司规范及行业要求，保障服务品质与客户信息的保密性 任职资格： 1. 具备客服相关经验者优先，踏实肯干，责任心强 2. 擅长人际交流，具备一定的沟通协调与谈判技巧，愿意长期稳定发展 3. 熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力，有团队合作意识 社保福利：五险 休假福利：按国家规定享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、计划生育假等带薪假期 公司活动：定期组织部门下午茶、团建聚餐等活动，营造积极活跃的工作氛围 其他福利：生日会（含礼品、红包）、节日福利、年度团建、年终庆典等 工作时间： 周一至周五 夏令时：8:40-12:00，13:50-18:00 冬令时：9:00-12:00，13:30-18:00 周六上班时间：夏令/冬令均为9:00-12:00，13:00-17:00 每月休息5天，节假日正常轮休；入职满一年额外享5天年假，春节按法定安排放假 薪资待遇：试用期无责任底薪3500元+高额提成+月度奖金，平均月薪8000元以上，表现优异者可达12000元以上，上不封顶 办公环境：公司配备微波炉、冰箱，支持自带餐食，周边餐饮丰富，生活便利 交通情况：写字楼临近地铁站与公交站点，出行便捷

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪3000＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

主要负责乡镇线路的客户！和增加新客户的业务！油烟机燃气灶热水器马桶卫浴批发

岗位职责： 1、持续维护已签约的高校客户关系，优化客户在合作周期内的各关键节点体验，全面助力客户实现应用目标。 2、承担产品落地实施工作，结合客户需求完成系统配置，提供操作指导，确保客户熟练掌握产品功能与使用方法。 3、及时响应客户在实际应用过程中出现的问题，整合内外部资源，协同公司各职能部门高效推进问题解决。 4、定期完善服务资料及用户操作手册，提炼并归档典型成功案例。 5、监测客户对产品的使用活跃度、依赖程度及满意度，收集反馈信息，跟踪行业动态与客户发展动向，预判未来需求趋势。 6、推动客户顺利续约，挖掘潜在需求，识别增购机会，促进业务持续增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，能够适应频繁出差（主要服务于外省高校）； 2、具备1年以上客户成功相关工作经验，同时拥有较强的销售拓展能力； 3、了解高校市场环境，有高校信息化类产品服务或销售经验者优先； 4、具备优秀的沟通技巧和人际交往能力，服务意识强，态度积极、细致耐心、专业负责； 5、具有问题处理、数据整理分析及跨团队协作的能力。

岗位职责： 1、深入了解公司业务流程，调研客户酒店市场动态，挖掘销售机会与潜在客户资源 2、对接客户业主，推介公司团队优势，促成合同签署，并协调后续回款事宜，达成销售目标 3、持续维护客户关系，提升客户合作满意度 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、具备良好的语言表达能力及沟通技巧 3、对销售工作有热情

岗位职责： 1.负责葡萄酒市场渠道和客户的开发。 2.收集和反馈市场信息，对客户进行开拓，拜访，沟通与维护，制定合作方案，建立良好合作关系。 3.统计及反馈销售信息。 4.完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、市场开发能力强、工作积极主动、吃苦耐劳、良好的职业道德。 2、具备一定的酒品相关知识，了解酒类销售市场，对酒品销售和市场渠道拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作。 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，热衷于销售业务工作，并渴望通过努力成就事业。 4、善于与人沟通，有良好的沟通及团队协作能力，性格积极乐观。 5、 底薪3000-6000，提成3%-10%，季度奖金2W以上，年度奖金2W。

时间关于该岗位： 1.依托直销渠道资源及客户拓展，承担区域内空压机设备的销售任务，确保完成既定销售指标； 2.开拓目标行业的潜在客户资源； 3.向销售经理及市场部门传递及时、准确的市场与销售动态信息； 4.协同市场团队，获取必要的产品技术支撑； 5.维护并深化区域客户关系，提升合作质量与销售成果； 6.依据公司信用管理政策，跟进应收账款相关工作； 7.联动售后支持团队，为客户提供优质售后服务体验，提升客户满意度。 您对我们的期望： 1.具备独立作业能力，拥有良好的应变力与责任意识； 2.愿意深入各类客户现场，了解不同应用场景与技术需求； 3.持续接触新产品、新功能与新技术，实现自我成长； 4.与专业能力强的同事共事，定期交流经验、相互促进； 5.我们倡导家庭氛围浓厚的企业文化； 6.作为德耐尔核心岗位之一，直接对接客户，肩负传递服务理念的责任； 7.与服务团队高效协作； 8.享有丰富的学习资源（集团集中培训、分公司导师带教、外部培训等）； 9.在德耐尔体系内拥有清晰的职业晋升通道； 10.完善的福利体系（五险一金、团队建设、生日活动、评优大会、拓展训练等）。 我们对您的期望： 1.大专及以上学历，热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先； 2.具有一年以上工业品销售工作经验，具备直销经历者优先； 3.掌握基础办公软件操作； 4.性格积极，具备良好的沟通表达与团队协作能力，能承受工作压力； 5.可接受一定程度的出差安排。 上班时间：早八晚五，三周双休一周单休

岗位职责： 1.通过电话、微信及招聘平台等多渠道开展销售工作，推广工程配件、膜材布料等产品 2.主动挖掘客户需求，提供专业咨询与解决方案，提升客户转化率与复购率 3.跟进销售全流程，包括客户沟通、报价、合同签订及售后协调，确保服务闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，配合团队完成业绩目标与市场反馈分析 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏销售工作 3.有工程材料、建材、工业品等相关行业销售经验者优先 4.熟练使用微信、办公软件及主流招聘/销售平台工具

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杨府全羊楼招聘以下岗位，招聘有效期至2027年1月1日。招聘岗位：改刀，薪资为每月5000元。招聘岗位：晚班小时工，工作时间为16点至23点。招聘岗位：刷碗工，薪资为每月3000元，有月休，隔一天一值班。招聘岗位：服务员，薪资为每月4000元加满勤500元，工作时间为早9点至晚10点，有月休。招聘岗位：保洁员，薪资为每月3000元至3500元，有月休。以上岗位招聘条件为有经验者优先。

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该岗位为公司直招， 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求：沟通能力较好。有没经验均可，前期 有师傅带。 工作内容：银行信用卡合法催收，不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间：9：00-12：00，14：00-19：00，月休5天

1、熟悉外卡收单流程，有客户资源优先； 2、有半年以上相关工作经验，具备客户开发与维护的实战能力； 3、能通过展会、电商等平台拓展市场，主动联系、谈判沟通，最终达成合作签约； 4、持续保护销售成果，处理客户反馈，降低流失风险并优化服务体验； 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标，确保业绩可持续增长。

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

岗位职责: 电话联系银行派发的客户，完善客户资料，营销中信银 行信用卡及推广。 工作地点：惠州(可选区域) 岗位要求: 1.全日制大专以上学历，欢迎优秀同行咨询。 2.性格外向，乐观，能吃苦耐劳 薪资福利: 1.试用期 综合工资8-30K（视个人能力情况尔定) 2.入职即缴纳五险一金：社保体系齐全 工伤-医疗-失业一生育-养老-住房公积金 3.餐卡：每月900元并薪 4.过节费：享受国家法定节假日补贴； 过节费300元/次 5.生日券：每季度举办生日会，并对当月生日员工发放 生日券380。 6.话费补贴，每月100元 7.每年一次年费全身体检 晋升发展: 开放的晋升通道，工作满一定要求，基本素质符合要求 者可提拔竞聘。 银行的工作，第一平台稳定，第二收入可控业绩取决， 第三晋升空间充足，未来发展可期。

岗位职责： 1、负责信用卡和储蓄卡发卡推广，做好客户识别、引导与分流，耐心回应客户的业务咨询。 2、维护发卡渠道并落实业务计划，全力完成既定销售目标。 3、在信用卡中心完成为期3个月的实习后，有机会转岗至机构厅堂开展业务。 任职资格： 1、年龄在35周岁以下，具备本科及以上学历； 2、了解市场动态，拥有资源或具备销售专长者优先录用； 3、具备良好的语言表达能力及团队协作精神； 4、作风正派、工作细致、责任心强，具备较强的执行能力和抗压能力； 5、遵守法律法规，诚实守信，无任何违法、违规或其他不良行为记录。 薪酬福利： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、享受假期福利、带薪年休假、弹性工作安排等； 3、享有高温补贴、节日慰问、生日会、生日礼券、定期团队建设等多项员工关怀福利； 4、设立月度、季度、半年度及年度多层级业绩竞赛激励机制； 5、提供系统化专业培训（涵盖岗前培训、管理能力提升等），助力员工综合发展，为后续转岗奠定基础； 6、配备多样化发卡展业渠道，整合全行资源，支持场景驻点办卡、单位集体申办等方式，有效规避传统“陌拜”模式带来的展业难题，提升开卡效率； 7、对业绩突出且风险控制表现优异者，优先配置优质发卡资源； 8、提供清晰的职业晋升路径，畅通职业发展通道。表现优秀者可晋升为分中心主任或负责人，或转入新发展通道担任支行、社区支行客户经理，并按对应岗位标准提供正式编制或转编机会，全面打通金融行业职业成长路径。

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泓皓物流招聘 1.员工男女不限（），年龄要求28一40岁之间。 2.工作经验要求有销售行业经验不低于2年，或者话务客服相关工作经验不低于2年，保险、房产、汽车、家具建材、物流等行业。 3.工资待遇.底薪.3000~10000元。上不封顶、提成每单3000元左右。综合工资8000~10000 4.工作时间.早八点，晚五点半，中午一个半小时，吃饭时间，月休四天。 5.工作内容.公司提供意向客户信息.只需负责解答.以电话和微信方式向客户解说项目.邀约到店详聊，分析客户情况，跟进维护和服务工作。 联系电话：

青岛佳品源商贸责任有限公司 招聘正式员工[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 一、招聘岗位：销售代表（一个县和区只招聘五人） 二、岗位职责： 1. 市场拓展与客户开发，完成公司制定的销售目标和维护客户关系[玫瑰] 2. 产品推广与培训，有销售经验和从事大健康行业者优先。 三、任职要求： 1. 学历不限。 2. 能力素质 具备较强的沟通能力和客户关系维护能力。 3. 年龄要求 · 30-45周岁。 四、薪酬福利： · 底薪3000 + 高额提成 +五险一金， （底薪会随着业绩增加）优秀者每年公司有一次免费的豪华旅游（五天四夜），具体面谈[玫瑰] 五· 工作时间、地点自由，不用上下班打卡。 六、有完善的培训体系，退休后薪资待遇和岗位子女可传承[强] 联系电话️和微信同步： 销售经理： 电话️： *解释权归公司所有

学历要求 大专及以上，环境工程、给排水、化工、机械等相关专业优先考虑； 行业理解 掌握水处理基础工艺流程（如循环水系统、中水回用等）； 熟悉常用设备（如旁滤装置、加药设备等）的适用场景及关键性能参数。 关键技能 具备市场拓展能力，可独立开发新客户资源（涵盖工业企业、市政部门、环保工程企业等）； 拥有良好的沟通与谈判技巧，能对接客户方技术或采购团队，准确识别并提炼实际需求； 抗压性良好，能够接受出差安排（适用于工业或市政领域）； 熟练操作 Office 办公软件。 职业态度 诚实守信、作风踏实，具备团队合作意识，可协同技术与售后服务团队推进项目顺利实施。

职位要求，持有C1以上驾驶证且驾龄2年以上，熟悉和县各乡镇， 职位详情：主要负责各乡镇品牌日化销售，可购买保险，

【世界五百强重点社区项目-社区金融服务部】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 一、【福利待遇】 薪资构成：底薪3000+佣金+新人津贴+各种激励方案，综合薪资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二、【工作时间】 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假，绝不加班。 三、【发展空间】 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教的哟 公司也会不定期丰富员工生活，每3个月一次多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四、【工作氛围】 1.为员工提供多途径反馈，工作、生活中遇到的问题困难 2.为家庭特别困难员工提供帮助 五、【应聘要求】 1.学历:大专及以上 2.年龄:25~40优秀者可放宽条件

店内销售！具备责任感，拥有销售经验！善于沟通交流！能吃苦耐劳，乐于学习提升！具备线上运营思维！ 有手机行业、家电行业、汽车行业或线上运营相关经验者优先考虑

岗位职责： （1）、熟悉产品知识，培训专业的销售技巧， （2）、通过电话及直邮方式开发新客户； （3）、对客户进行回访、调查； （4）、客户数据统计分析，通过直销方式发展客户； （5）、电话沟通是电话销售代表与客户之间相互传达对产品及需求等有关信息、想法、意见的过程；要通过交流了解到客户的真实需求。 6、懂得维护客户资源且树立并维护好公司的形象！ 任职要求： 1、25-35岁，大专及以上，计算机机械，仪器仪表（化工类）专业优先考虑，有能力者可方宽要求； 2、口齿清晰、普通话流利、有较强的表达能力和沟通能力，性格开朗、喜欢沟通和交流； 3、有营销意识，服务意识强，有相关电话销售经验优先； 4、熟练使用基本办公软件如，IT工具（MS-office），WPS表格、PPT PS等等； 5、应变能力要强，敢于挑战困难和挫折，要有抗压能力，有开展交谈到结束交易的能力； 6、乐于学习，工作积极主动、能吃苦、有耐心、执行力强；具有良好的人际沟通能力、高度的敬业精神。 7、能适应短期出差。

一、职位介绍 1、开发并维护高净值个人、企业客户。 2、全面了解客户财务状况和投资需求，基于市场分析和产品匹配，为客户输出资产配置或投资方案。 3、充分利用公司全业务链资源优势，为客户提供一体化金融解决方案，满足客户多元化的投资需求。 二、任职要求： 1、教育部认证的本科及以上学历； 2、熟悉财富管理相关理论及实务，具有3年及以上金融行业或销售行业从业经验，包括券商、银行、信托、期货等； 3、对金融行业和财富管理领域有强烈的兴趣，具备较强的客户开发及客户关系维护能力以及较强的学习能力； 4、对客户服务和销售工作充满热忧，具备积极、自信、出色的沟通及交流能力； 5、有高净值客户、企业客户、家族办公室等财富管理经验者优先； 6、通过证券（证券基本法律法规、金融基础知识）、基金从业考试。通过投资顾问考试者优先； 7、诚信稳健，有较强的合规意识，认同并践行行业文化价值观； 8、符合《证券基金经营机构董事、监事、高级管理人员及从业人员监督管理办法》等监管办法规定的执业条件。 三、薪资福利待遇： 1、头部券商大平台，薪资可面议； 2、五险一金、企业年金、补充医疗保险、节日福利、员工体检等职工福利保障体系完善； 3、多元化、广阔的职业发展空间，上升空间不设限

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