岗位职责： 1.及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心、高效的解决方案 3. 准确记录并反馈客户意见与产品问题，协助优化服务与产品质量 4.协同物流、仓储及技术部门推进售后闭环，提升处理时效与准确率 5. 定期整理售后数据，输出分析报告，支持服务策略优化 任职要求： 1. 年龄25到45岁，大专学历，服从安排 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与情绪管理能力 2.有客户服务或售后相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.责任心强，抗压能力好，能适应业绩压力

桐城需要一个售后调试人员，plc西门子

纯打字岗位，1分钟要求40个字以上 不接打电话，月休6天。 综合薪资4000~6000 有五险，企业提供免费住宿，四人间带独立卫浴 节假日有福利补贴，会团建聚餐

职位描述 1.熟悉计算机基础操作及常用办公软件使用； 2.负责公司产品在现场的安装与调试，配合工程经理完成辖区内项目实施任务； 3.承担已投入运行项目的售后支持工作； 4.跟进并督促现场需返厂设备的回寄进度； 5.快速响应客户技术需求，确保系统稳定运行，收集使用反馈，处理现场各类技术问题，具备良好的沟通与协调能力； 6.工作以出差为主，需适应频繁外出作业。 本公司业务聚焦电力系统领域，主要承担电力项目相关软硬件的部署与实施工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验； 2.专业范围：市场营销、机电、计算机、机械设计、电力设计、电气自动化等相关方向； 3.熟练使用Word、PPT等办公应用软件； 4.掌握电力行业基础知识，具备持续学习能力，责任心强，具有团队合作意识、问题分析能力、执行能力； 5.为人诚信，逻辑清晰，做事细致，抗压能力强，可接受短期出差安排。 公司福利： 1.底薪+职级补贴+服务补贴+年终奖金等多项收入构成； 2.提供职工综合福利保障； 3.每月设有现金激励计划，按绩效发放； 4.周末双休+享受国家法定节假日及公司带薪年假； 5.每月准时发放薪资； 6.提供清晰的职业发展路径（专业晋升/管理晋升），晋升机制透明； 7.团队氛围融洽，定期组织团建活动、运动会等员工关怀项目。 本公司主要经营范围面向电力系统，有电气类专业背景、电力行业售后服务经验或能接受省内出差者优先考虑，退伍军人亦优先录用。 加分项 具备以下行业经验者优先：电力、热力、燃气、水利

岗位职责： 1. 配合团队开展客户拜访与需求调研，独立或协同进行客户沟通，深入挖掘并分析客户在软件及业务层面的实际需求。 2. 针对央等大型企业客户，提供结合产品战略与客户业务场景的定制化解决方案咨询，准确传达产品核心价值。 3. 聚焦数据驾驶舱、数据大屏、数据可视化等产品领域，完成需求对接、方案设计及落地推进，保障产品与业务场景的深度融合。 4. 承担售前技术支撑工作，涵盖客户访谈、方案制定、交流汇报及产品演示，编写综合性解决方案，助力商务合作推进与客户关系维护。 5. 支持项目实施过程，协同完成需求梳理、业务流程整理及相关交付辅助工作。 6. 持续收集并整理客户反馈，推动产品迭代优化与服务质量提升。 7. 参与售前能力建设，包括方法论总结、工具开发及行业案例的沉淀与提炼。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人工智能、计算机、信息技术等相关专业优先，具有2年以上ToB售前咨询或解决方案相关经验； 2. 具备良好的沟通能力与业务理解力，能够快速捕捉客户需求并输出结构化解决方案； 3. 有政府或央项目招投标经历，熟悉相关流程者优先考虑； 4. 思维严谨，书面表达能力强，可独立撰写解决方案、汇报文档等材料； 5. 具备出色的口头表达与演讲技巧，能够胜任面向中高层客户的方案讲解与互动交流； 6. 具备良好的团队协作意识，责任心强，积极主动，能接受阶段性加班和短期出差安排。 加分项 具备以下行业背景：计算机硬件·人工智能·计算机/通信/其他电子设备

岗位职责：负责方案设计及现场勘查，可独立完成智能家居产品的安装与调试工作，持有C1驾照并具备熟练驾驶能力 任职要求：年龄22至40周岁，需掌握基础电工知识和网络常识 岗位经验：不考虑无相关经验者，具备小米、华为等全屋智能系统实施经验者优先 加分项：拥有装修装饰行业从业背景者更佳

滁州市天长市招腻子/大白/墙漆

需要理货员2名，安徽省滁州市上班，手脚麻利，能吃苦，有力气，待遇5400-6400元/月。

急招小工，工作地点在安徽省滁州市。 要求：手脚麻利，听从指挥；身体健康，能吃苦耐劳；长期稳定，勤快肯干。 薪资：4400-7100元/月，包吃住，工资周结，食宿方便。

滁州市南谯区招钢筋制作

招聘小工若干名，要求服从安排，完成班组安排的杂活。工资为4100-4900元，每月准时发放。

【主要工作职责】 1、负责管辖区域内客户的保险相关服务，涵盖保险咨询、保单维护、理赔协助、家庭保单梳理、个性化保障方案制定、保险知识普及及公司活动传达等工作； 2、协同团队开展区域内的品牌建设、形象推广与市场拓展； 3、组建并管理所在区域的业务团队； 4、维护客户关系，整理客户资料，执行上级交办任务； 5、掌握公司产品体系，为意向客户设计解决方案，处理异议，提供报价及后续服务支持。 【应聘条件】 1、年龄26-48周岁； 2、具备良好的沟通协调能力、学习能力，工作认真负责，积极进取； 3、身体健康，品行良好，具有较强的服务意识； 4、富有亲和力，具备团队协作精神，能适应工作压力，有明确的职业发展目标； 5、有管理经验、售后服务背景或保险行业从业经历者优先录用； 【薪资待遇】 1、创业基金+首年服务津贴+续年服务津贴+季度奖金+增员奖励+团队管理津贴（具体金额面议） 2、其他福利：系统化专业培训、健全晋升机制、优厚员工待遇、全面医疗与意外保障。 【加盟我们的七大优势】 1、保险行业前景广阔，是充满机遇与挑战的朝阳产业； 2、无需高额投入，低门槛创业，风险小、收益高，轻松实现自主发展梦想； 3、时间自由安排，服务对象自主选择，收入由自己掌控； 4、积累越久，工作越从容； 5、制度公开透明，晋升路径清晰； 6、提供专业化培训体系，助力快速成长； 7、拓宽人生视野，提升个人价值。 【团队介绍】 太平洋保险公司连续五年荣登《财富》世界500强榜单，位列国内三大保险企业之一。区域拓展部成立于2005年，系太平洋保险携手美国凯雷集团、保德信国际集团战略合作后，为实现“五年内成为亚洲优秀保险公司”战略目标而设立的直属总公司垂直管理部门，专注于为区域内老客户提供便捷、专业、高效的保险服务。 部门特色：拥有稳定优质的客户资源，具备可持续发展的薪酬机制，提供清晰宽广的晋升通道，秉持诚信稳健的发展理念。 五、应聘注意事项 请勿通过其他渠道重复投递简历，避免影响录用流程。本次招聘面试安排将以本通知中所列电话和邮箱信息为准。 温馨提醒：欢迎有理想、有追求、期待发展空间的求职者踊跃报名。若你是人才，我们定当全力扶持！（不守约、无诚意、频繁爽约者谢绝打扰！） 联系人：吴经理 上班地址：广州市天河区华夏路32号太平洋金融大厦4楼

岗位职责 1、线上响应客户咨询，精准推荐食材商品，解决客户问题并协调售后事宜 2、维护客户关系，主动优化服务策略 3、配合完成企微、朋友圈群发等营销动作 4、服从团队管理，完成上级交办的其他工作 任职要求 1、高中及以上学历，1年以上销售经验优先 2、学习能力强，能快速掌握业务相关知识 3、沟通能力强，有责任心，思维敏捷，具备良好应变能力与抗压性 4、打字速度快，熟练使用常用办公设备及Office软件 岗位优势 1、通勤便利：汉溪长隆地铁站旁写字楼 2、带薪培训+老员工指导 3、福利丰厚：零食、咖啡管够，不定期下午茶（含鸡腿、鸡米花等）

1、 受理客户咨询、投诉、建议及意见等，并做好记录； 2、 跟进处理直至快递问题解决完毕； 3、 维护良好的客户关系，掌握客户需求； 4、 负责与相关部门的业务协调，及时解决客户提出的问题。 5、 会基本电脑操作，打字速度快，普通话标准流利，沟通和应变能力强

岗位名称 客服售后（售前咨询+售后处理+投诉处理+用户维护综合岗） 岗位职责 1. 售前咨询接待 负责用户平台咨询、活动咨询、券使用咨询、下单流程咨询、核销规则解答，统一标准化话术回复，引导用户合规正常消费。 2. 售后问题处理 承接用户退款、退货、换货、商品质量问题、核销失败、券异常、订单异常等售后问题，全程跟进闭环处理。 3. 用户投诉与舆情处理 处理用户不满、投诉、纠纷，耐心沟通、安抚情绪、合规解释平台与银行规则；记录投诉台账，分类汇总问题，减少重复客诉。 4. 社群与用户维护 负责用户群日常答疑、规则宣导、常见问题统一解答；维护用户口碑，避免负面传播、违规解读、不实传言。 5. 问题汇总反馈 收集高频问题、流程卡点、用户痛点，定期反馈产品部、运营部优化；输出每日客服问题汇总表。 6. 合规风控宣导 对用户错误操作、违规领券、批量操作、误解规则行为进行正向引导，配合公司风控规范用户行为。 任职要求 1. 沟通耐心、态度亲和、抗压能力强，不情绪化。 2. 打字速度快，熟练使用客服后台、表格记录。 3. 有电商客服、售后客服、用户运营经验优先。 4. 严格遵守公司话术规范、敏感词规范、合规宣讲要求。 岗位特质 用户收口岗、口碑风控岗，要求耐心、专业、守规、情绪稳定。

因本公司发展需要，现招聘售后服务专员和人事助理数名 ①售后服务专员 工作内容： 负责老客户的售后支持与关系维护，传达活动信息等，客户资源由公司统一提供，无需自主拓客 ②人事助理 工作内容： 协助开展人员招聘、组织面试、办理入职手续及培训安排，跟进新员工适应情况，归档管理应聘简历等 无需相关工作经验，入职享受免费系统培训 周末双休，按国家规定享受法定节假日 年龄要求：25-50周岁 学历要求：大专及以上学历 工作时间：8:30-16:30，中午休息两小时

1：审核并邀约客户资料（公司提供资源，客户主动提交申请） 2：了解并分析客户需求（公司提供培训，专人指导），通过电话邀请客户到访，属于客服岗位，非销售性质 工作时间：上午9:00-18:00 中午休息1.5小时，单休，法定节假日正常休息 任职要求： 1、年龄21-40岁，性别不限（优秀者可适当放宽条件） 2、高中及以上学历（有相关经验者可适当放宽） 3、普通话标准，具备电销工作经验者优先考虑 薪资结构：底薪+到访奖励+签单提成 无责任底薪3500元（业绩达标可享4000元） 到访奖励20元/人，提成按签单金额的2%-3%计算

职位描述： 1. 深入掌握公司产品服务内容及核心优势，承担产品讲解、项目需求调研、解决方案设计与技术交流工作，配合销售团队推动项目落地与合同签订。 2. 主动开展市场信息收集与分析，洞察行业动态及竞争对手情况，为产品优化和销售策略调整提供有效支持。 3. 具备一定项目管理能力，重点在售前阶段对项目范围、成本投入及潜在风险进行前置把控。 岗位要求： 1. 在制造类企业或软件咨询公司拥有5年以上工作经验，熟悉制造业运作流程及常见问题，具备基础IT项目管理知识； 2. 熟练操作Office办公软件及CAD等绘图工具，尤其擅长PPT方案制作与汇报材料整理； 3. 具备开放心态，愿意尝试新事物，富有开拓精神，同时拥有较强的学习理解能力、逻辑思维能力和表达演讲能力； 4. 具备数字化工厂建设规划经验，或有企业咨询、辅导培训经历者优先录用； 5. 滁州本地人员或来自周边城市者优先考虑

物流公直招，文员客服，男女不限，高中以上学历，熟悉电脑操作，能吃苦耐劳，尽职尽责

工作内容：按要求完成任务 工作要求：18—35 工作时间：上午9点到下午17点，中间休息一个小时 工作待遇：免费提供午餐，环境舒适，欢迎各位加入我们

工作内容 1、针对不同风险等级的客户开展调解工作，通过电话沟通方式，引导客户按时履行还款义务，达成调解协议签署目标； 2、做好调解过程记录，定期收集、更新客户相关信息，并对客户资料进行分类归档与管理； 3、负责逾期账款的电话调解，动态掌握客户欠款状况，提升公司逾期款项的回收效率； 4、及时梳理调解过程中发现的共性问题并向上级反馈。 任职要求 1、大专及以上学历，具备至少1年相关工作经验； 2、有催收或调解工作背景、金融领域从业经历，或拥有客服中心、电销岗位等面向客户沟通经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力高，沟通协调能力强，具有较强的自我推动力。

电话邀请客户到公司，纯客服，非销售岗 工作时间：早上9:00-18:30 中午休息一个半小时，单休，法休 任职要求: 1、18-40岁，男女不限 2、高中及以上学历 3、普通话流利，有电销相关经验优先 薪资构成：底薪加到访奖励加提成 无责底薪3000（开一单底薪3500业绩达到一定底薪4000） 到访奖励 当月到访不超过20人40元/人 当月到访超过20人50元/人 提成（2%-4%） 综合薪资6k-2w。收入上不封顶。

招聘：电话客服 工作时间：8.30到五点 11.30到1.30休息周末双休 办公地点：安徽省滁州市来安县峰汇国际 ​工资薪酬：底薪3000提成平均月收入4000+现有客服可达6000+有意者电联

一、福利待遇: 薪资待遇：无责5000+激励奖+10-40%提成+带薪培训+五险+最少3000以上不封顶奖金，综合薪资2w-4w+ 二、工作内容： 1、实时关注公司业务系统的运行情况 2、在线审核客户提交的各类申请信息 3、及时处理并登记客户相关数据 4、对收集的数据进行分类与整理 三、岗位要求： 1、欢迎无经验人员加入，新人配备主管一对一指导（提供带薪培训） 2、无业绩考核压力 3、具备良好的沟通意识及团队合作精神

·职位名称：电商客服专员 ·所属部门：客服部/运营部 ·工作地点：江浦路16号 ·招聘人数：3 【主要职责】 1.售前咨询：通过在线聊天、电话、邮件等渠道，及时、专业地回复顾客关于产品信息、功能、促销活动等的咨询，引导顾客完成购买。 2.售中跟进：处理订单修改、订单状态查询、物流跟踪等问题，确保订单流程顺畅。 3.售后服务： ·处理退换货、退款申请，跟进售后进度。 ·妥善处理客户的投诉与异议，化解矛盾，提升客户满意度。 【必备条件】 1.学历专业：大专及以上学历（能力突出者可放宽），专业不限。 2.经验：有电商客服或零售、服务行业工作经验者优先，欢迎积极好学的应届毕业生投递。 3.技能： ·打字速度快，熟悉Office办公软件。 ·具备出色的中文书面和口头沟通能力，表达清晰、有条理。 4.素质： ·服务意识强，有耐心、有同理心，能站在客户角度思考问题。 ·抗压能力强，能从容应对并妥善处理客户的抱怨和投诉

内容：办公室打打电话，到点下班，不加班，节假日有礼品，上班时间8:30~6:00，老板好，主管好，经理好，晋升空间大，芜湖是总部，安庆，阜阳，合肥，蚌埠，滁州是分部

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

岗位职责: 服务区域：安徽区域。 1、承担生化（发光）类产品的现场安装、调试及客户应用培训等售后支持工作； 2、跟进产品使用过程中出现的问题，及时反馈并处理客户投诉，保障问题有效闭环； 3、收集客户在实际操作中遇到的产品相关问题，并向研发与生产部门传递改进建议，助力产品优化； 4、提供专业、高效的现场技术服务，持续提升客户体验与满意度； 5、汇总分析区域内生化（发光）产品常见问题，并定期进行整理汇报； 任职要求: 1、本科及以上学历，生物医学工程、生物技术、医学检验、生物仪器、生物化学、自动化、软件、机械等相关专业背景； 2、具备较强的沟通表达能力与学习理解能力，逻辑判断力良好； 3、热爱技术型服务岗位，责任心强，能适应一定强度的工作节奏和长期出差安排； 4、具有良好的团队协作意识和踏实肯干的工作态度； 5、具有一年及以上医疗器械行业技术服务经验者，或有生化类设备服务经历者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、定期体检、免费班车、节日福利。

工作内容：通过线上平台以文字形式回复用户咨询 上班时间：每日8小时轮班制，月休6天 综合薪资：3500-5000元 工作要求：具备中专及以上学历，年龄18-32周岁，打字速度不低于45字/分钟 享受带薪休假，缴纳五险，提供200元餐补，工作简单易掌握

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