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高级童装设计专家
4000-9000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限现场办公买手设计初稿面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责: 1. 主导童装系列产品设计与开发,确保风格契合品牌调性及市场发展方向; 2. 深入分析目标用户需求,开展市场调研,整合流行资讯,持续创新设计思路; 3. 与供应链团队协同推进,参与面料确认、版型开发、样衣制作等各环节执行; 4. 参与设计评估会议,提出专业建议与优化方案,提升设计质量与落地效果; 5. 联动相关部门,保障设计理念完整传递并顺利实施。 任职要求: 1. 具备多年童装设计实战经验,熟悉童装潮流演变趋势,具备前瞻性的审美判断; 2. 熟练运用Adobe Illustrator、Photoshop等设计工具,拥有扎实的手绘表现功底; 3. 具备良好的跨部门协作能力,能高效沟通并推动项目按时完成; 4. 工作积极主动,富有责任感与创造力,能在高强度下保持稳定输出; 5. 熟悉儿童产品安全规范,关注工艺细节,坚持高标准的设计品质追求。 薪资待遇:能力强,资深设计师待遇面谈!!
缝纫工平车工3-5人
岗位职责: 1. 按照工艺要求完成缝作业,确保缝制质量与尺寸精准 2. 熟练操作平车缝纫设备,及时处理简单设备故障 3. 配合产前样确认、产中巡检及尾期整理工序,服从班组生产调度安排 4. 保持工位整洁有序,规范使用辅料与工具,落实安全生产操作规范 5. 参与质量改进活动,反馈工艺难点与效率优化建议 任职要求: 1. 有缝纫工(车缝工)相关工作经验者优先,经验不限 2. 手眼协调能力强,具备基本识图能力和针线手感 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应流水线节奏与计件工作模式 4. 初中及以上学历 5. 身体健康,无传染性疾病,能长期稳定工作者优先
服装/纺织设计1-3年学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.依据品牌调性,结合设计团队风格需求,运用ChatGPT、Midjourney或StableDiffusion开展服装图案创作; 2.跟踪时尚品牌在风格、面料及图案方面的动态,系统整理并建立企业专属图案资料库; 3.参与款式设计评审环节,确保新品设计符合市场预期与销售导向; 4.对生活美学、服饰流行趋势、色彩组合及消费偏好具备敏锐洞察力。 任职资格: 1.熟练掌握Midjourney或StableDiffusion其中一种工具; 2.服装设计或平面设计相关专业背景,具备出色色彩感知与审美能力,关注潮流文化,能归纳分析当前流行图案方向; 3.精通PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件,同时具备扎实的手绘功底。
熟手车缝工-肇庆
5000-8000元/月
缝纫工餐补社保包住20人以上全职五险一金,包吃住车缝、包边、上胶、缝纫工、制衣服装厂,内衣厂,运动服,瑜伽服,塑身衣
1、根据工厂车缝工艺要求生产产品 2、服从安排,全空调音乐车间 任职资格: 1、男女不限,有工作经验,熟练的车缝技能; 2、熟悉流水线工作流程; 3、诚实守信、吃苦耐劳,反应敏捷、具备学习上进的精神。
3C数码配件设计师
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAX五险一金年终奖现场办公饰品周末双休AutoCAD皮具制定工艺文件箱包面料辅料采买潮流趋势调研
【岗位职责】: 1. 结合市场动态与用户偏好,兼顾美学表现与情感传达价值(如借助色彩、肌理传递情绪符号),独立完成手腕绳、挂脖绳等潮流饰品的原创构思与设计落地; 2. 根据产品风格定位(如极简风、国潮风、科技感),制定差异化编绳方案,突出产品的核心特质与文化内涵(如节日特别款、IP合作款); 3. 通过材料革新与制作工艺升级(如使用环保再生纤维、智能温感线材),增强产品市场适应性并控制成本结构; 4. 深入挖掘传统元素(如非遗编织技艺、节气图腾)、现代情感场景(如情侣专属、祈愿仪式),将文化叙事自然融入设计表达; 5. 策划主题系列产品(如国风生肖系列、城市记忆系列),以故事化方式包装提升用户情感连接与购买意愿; 6. 借由设计实现从“实用配件”到“情感寄托”的转变,兼具手工匠心与商业逻辑,在细节绳结中塑造品牌独特的情感识别度。 【任职要求】: 1. 专业背景:纺织设计、饰品设计等相关领域专业,掌握绳结编织技法及潮流配饰行业发展方向; 2. 具备独立开发设计能力,善于运用Pantone色卡、材质特性等构建完整的产品视觉系统; 3. 对Z世代消费行为有深刻理解,能将模糊的情感诉求转化为具体的设计语言; 4. 熟悉3D建模工具(如CLO3D)或AI辅助设计者优先考虑; 5. 文化素养:系统了解中国传统文化与全球节庆文化,擅长跨文化融合型设计创作。
服装/纺织设计5-10年大专周末双休T恤/卫衣内衣/泳衣袜类五险一金年终奖现场办公裤装买手保暖衣内衣服装内裤女装家居服
岗位职责: 1、爆款打造:独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程,对打造爆款成果直接负责。 2、供应链管理:整合已有供应链资源,高效推进产品落地,主导成本、交付周期及品质的协商与把控。 3、产品迭代:结合销售表现与用户反馈,持续优化产品设计与功能,提升产品市场竞争力与生命周期。 任职要求: 1、3年以上相关行业经验(内衣/内裤/家居服/保暖品类之一即可),需提供过往成功案例或作品集证明能力。 2、具备可直接对接的成熟供应链资源(涵盖成衣及面料生产工厂)。 3、熟悉产品成本构成,具备出色谈判能力,保障产品盈利空间。 4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏,能接受高频次出差安排。
设计助理
7000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限本科CDR五险一金现场办公PS服装设计初稿女装大小周潮流趋势调研
岗位职责: 1、依据公司每季度企划主题及组长下达的任务安排,配合设计师推进季度产品企划方案的执行与落实; 2、按照季度产品开发计划及方案落地节奏,协助团队和设计师完成开发过程中的日常事务支持; 3、负责开发相关资料的归档与更新(包括KT版资料、填款填料信息、面料企划板、常规资料、阶段版单整理等); 4、跟进各阶段工作流程,协助处理企划流程、调料安排、审版前后事项以及补款流程的相关协调与执行; 5、管理当季色卡、备用色卡及工艺样片,规范其使用流程,做好面料看版会前准备,跟进面辅料开发进度,开展面料询价,统筹面料打色外发等工作; 6、样衣管理工作:负责原始样衣及开发样衣(头版、复盘版、齐色版、绿卡版等)的统筹管理,按审版时间节点依拍摄标准完成样板拍摄,并提交组长审核; 7、配合设计师完成设计流程的各项跟进工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装与服饰设计类专业背景;具备以英语作为工作语言的能力; 2、具有一至两次相关实习或工作经验,熟悉原材料基础知识,有志于向设计师方向长期发展; 3、熟练掌握PS、AI等设计软件;拥有良好的审美素养,具备较强的团队协作意识、抗压能力及责任心。
设计专员
1.2-1.7万元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装
1.持续推动VeroModa品类系列实现成功与快速增长。 2.负责设计风格把控,完成款式绘制及色彩搭配方案。 3.向采购方交付设计图稿,并参与样衣试穿环节。 4.与采购方共同评审设计款式,提供创意支持,并在会后及时更新图纸及相关供应链管理(SCM)信息。 5.带领团队初级成员,监督其工作进度与成果质量。 6.达成既定绩效指标,并确保业务持续提升。 任职要求: 1.具备3-5年快时尚品牌设计师工作经验(或具有可验证的自由职业相关经历)。 2.具备扎实的手绘能力者优先。 3.独立性强,条理清晰,对时尚潮流有高度热情。 4.能够适应高强度工作节奏,有效应对多任务压力及紧急时间节点。
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期现场办公PS服装AI设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研童装
任职要求: 1. 跟踪国内外童装流行趋势,制定季度产品开发规划, 2. 依据产品开发框架及品牌调性,独立完成新品设计,把控款式结构、色彩搭配与图案应用等关键要素, 3. 具备敏锐的时尚触觉,能有效整合产品系列间的连贯性与搭配逻辑, 4. 独立完成花型图稿的设计与配色方案制定, 5. 每季产品开发完成后,及时进行资料整理与归档管理。 岗位要求: 1. 服装设计、平面设计或相关专业,本科及以上学历者优先考虑, 2. 精通illustrator、coreldraw、photoshop等设计软件, 3. 熟悉各类面辅料特性,对面料质感有较强感知力,了解版型与制作工艺, 4. 具备3年以上品牌童装设计工作经验,热爱儿童服饰设计,色彩运用能力突出,创意构思丰富, 5. 对市场变化反应灵敏,富有创新意识,具备良好的敬业精神与抗压能力。
缝纫工包吃保险包住20人以上月结全职
【南通汽车座椅缝纫工】 想学的可以免费培训 吃住都免费存钱好去处 熟练缝纫工[拳头][拳头]熟练缝纫工 吃住在厂 三餐免费住宿免费 三餐免费住宿免费 三餐免费住宿免费 面试时间:周一到周六,早上九点半,下午一点半 汽车座椅面套的生产,以缝纫为主  要求:男女不限18-44周岁,面试主要踩直线S弯   工作时间: 两班倒 待遇:25+2元/小时,记薪,个别部门 备注:每月15号发工资 福利介绍: 1)三餐条件优,每天不重样,全部免费;       2)免费住宿水电费平摊;  [玫瑰]面试要求:不能穿短裤,背心,拖鞋,裙子,高跟鞋 地址:中央路综合保税区  备注:坐班、身份证复印件一寸照片各准备2张 如因不熟练面试不通过,驻厂可安排到培训基地练一天再面试
石嘴山平罗县招水工
350-400元/天
水工15-30天1-2人完工结算点工专业师傅
石嘴山市平罗县招水工
固原原州区招抹灰
300-310元/天
抹灰1-2人
固原原州招抹灰
固原 原州区
7月25日 06:45拨打电话
宁夏石嘴山今日卸车饮料1000箱,码拍缠膜,有干滴马上联系我
装卸工
今日卸车饮料1000箱,码拍缠膜,有干滴马上联系我
石嘴山
7月25日 06:45拨打电话
银川贺兰县招腻子/大白/墙漆
200-300元/天
腻子工大白工1-2人
银川市贺兰县招腻子/大白/墙漆
银川 贺兰县
7月25日 06:43拨打电话
宁夏银川找押运员一名,45岁以内,宁东上车,电话
押运员1-2人
找押运员一名,45岁以内,宁东上车,电话
银川
7月25日 06:43拨打电话
服装设计
4000-8000元/月
服装设计师经验不限学历不限现场办公五险年终奖
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化 任职要求: 1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
服装设计师1-3年学历不限玩偶娃衣设计毛绒公仔服饰小尺寸成衣打版IP玩偶穿搭设计潮玩配饰开发现场办公五险大小周AIPS制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装饰品家居布艺T恤/卫衣家居服裙装童装
岗位职责: 1、负责搪胶公仔、毛绒玩偶配套服饰的原创款式设计,紧跟潮玩流行趋势开发换装新系列;独立绘制款式效果图、标注工艺细节,对接研发版师输出设计需求; 2、跟进打版、试样、改款,直至敲定量产标准,配合研发、生产部门参与面料选型,从设计端给出缝制工艺优化、成本调整建议; 3、依托公司自有IP形象,定制专属玩偶换装系列,做好款式图、工艺文件分类归档,配合迭代优化成熟旧款娃衣; 4、服从部门安排,协助完成IP配饰搭配、新品拍摄搭配等相关辅助设计工作。 任职要求: 1、2年以上搪胶/毛绒玩偶娃衣设计、试样跟进、量产落地全流程经验,可独立输出整套设计方案; 2、熟悉玩偶服饰版型逻辑、车缝工艺、常用面料属性,了解玩具周边生产流程,能和版师、车工高效沟通工艺调整需求; 3、审美契合当下潮玩风格,熟练使用常用设计绘图软件,执行力、沟通能力良好,可配合项目节点推进; 4、学历无硬性要求,持有成熟娃衣量产落地作品集者优先。 薪资福利: 1、综合薪资4K-9K,结合作品集、过往实操经验面议,技术优秀、产出效率高可额外上调; 2、公司自有毛绒+搪胶完整生产线,设计方案内部即可落地打样; 3、大小周,上班时间9:00-12:00,午休12:00-14:00,下午14:00-18:30,每日实际工作7.5小时; 4、直接对接研发负责人,决策链路短,沟通效率高。
面料设计师
8000-16000元/月
服装设计师经验不限本科现场办公
岗位职责: 1. 负责面料的设计与开发,推动新材料、新工艺的应用与创新 2. 根据市场趋势和客户需求完成面料样品的设计与调整 3. 协同研发及生产团队优化面料性能与生产工艺流程 4. 参与面料色彩、纹理、质感的整体创意设计与实现 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4. 对面料材质、织造工艺具有基本理解与敏感度 5. 具备较强的创意意识和审美能力
服装设计师1-3年本科
现招聘提花设计1人,主要是做真丝丝绸面料的提花设计 薪资:8000+提成+奖金,薪资到手1.7-2万+ 上班时间:8-5点,8-9点,2班倒 入职缴纳五险,有餐补 根据市场流行趋势、客户需求,进行丝绸面料花型设计、图案创作、配色方案;负责图案的手绘、电脑绘图、分色、制版文件输出,配合工厂生产等 30-45,有1-3年经验,本科学历
面料印花设计师
8000-15000元/月
服装设计师1-3年本科现场办公五险周末双休潮流趋势调研服装女装
岗位职责: 1. 负责面料图案,纹理,纱线与花型的创意设计,提升产品艺术性与市场竞争力; 2. 结合面料特性及生产工艺,确保设计方案的可实现性; 3. 研究流行趋势与消费者偏好,持续优化设计风格与元素应用; 4. 参与产品开发全流程,提供专业设计支持与解决方案; 5. 完成上级安排的其他相关设计任务。 任职要求: 1. 具备良好的美术功底和艺术审美能力,对色彩与构图有敏锐感知; 2. 熟练使用主流设计软件,能够高效完成设计制稿; 3. 对纺织品设计领域有浓厚兴趣,具备一定的行业认知; 4. 具备较强的沟通协作能力,能与跨职能团队顺畅配合; 5. 富有创新精神,能在指导下独立完成设计工作并接受优化建议。
宁夏石嘴山明天陶乐要打板师傅一人。两天活
打板
明天陶乐要打板师傅一人。两天活
石嘴山
7月23日 18:42拨打电话
设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科3ds MAX手绘PSAI女装设计制定工艺文件CorelDRAWPhotoShop全职潮流趋势调研服装生产过程管理设计师设计初稿
岗位职责: 1、精通中高端品牌女装全季节全品类的产品开发流程; 2、精准掌握市场流行动态与国际女装时尚趋势,主导产品风格定位、年度开发方向及产品组合规划,制定并执行年度开发计划与时间节点; 3、依据品牌定位及目标人群特征进行创意构思,拟定年度、季度产品策划方案,并提供配套的市场推广建议; 4、熟悉新品开发全流程,能结合市场变化、客户需求、产品结构、面料选择及工艺技术等要素提出设计开发策略,并基于设计方案完成产品创意实现、设计落地及出货跟进; 5、配合上级完成其他相关工作任务。 任职要求: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备3年以上知名女装品牌设计工作经验; 2、具有较强的资源整合能力与开发管理经验; 3、拥有敏锐的时尚洞察力,能准确捕捉流行元素,把握色彩、面料及款式的发展趋势,并有效应用于产品设计与整合中; 4、可独立开展市场趋势分析,统筹整盘产品的策划与开发工作; 5、具备良好的审美素养、品牌理解力及团队协作精神。 (面试时请携带个人作品集)
服装设计专员
2.4-4万元/月
服装/纺织设计5-10年大专服装女装设计初稿潮流趋势调研
岗位职责: 1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定,推进各季节品类的规划与设计开发; 2、依据企划色系方案,完成系列化面料企划版制作; 3、按计划完成设计稿件数量,与版师充分沟通并跟进调版流程; 4、协同参与样衣评审,负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等工作; 5、定期开展市场调研,精准洞察客户需求,研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求: 1、服装设计相关专业背景,具备5年以上大型女装品牌设计工作经验; 2、精通高端女装的设计开发全流程,熟练操作各类服装设计软件; 3、具备市场消费需求分析能力,掌握产品结构布局逻辑; 4、熟知针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及定价区间,了解新型面料研发动态,能准确判断面料流行走向; 5、具有扎实的美术基础和审美能力,时尚敏感度高,能精准把控产品调性; 6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力; 7、责任心强,富有团队意识,工作积极主动,能承受较强工作压力,保持高度职业操守与敬业精神。
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公周末双休
一、核心职责 1. 根据家纺地毯产品的特点,结合美国市场的文化背景与消费者审美偏好,独立完成产品图案的创意策划与视觉呈现。 2. 持续追踪并研究美国市场在家居、家纺领域的设计潮流、流行色系、图案风格倾向及文化敏感点。 3. 与运营及营销团队密切协作,准确理解促销活动目标与品牌传播需求,并将其转化为具吸引力的视觉表达。 4. 联动供应链与产品开发部门,评估设计在面料适配性、印染工艺及生产成本方面的可行性,推动设计方案顺利落地。 5. 建立并规范管理设计资产库(含原始文件、Pantone色卡体系、字体资源、图案组件等),保障团队协作效率与版本统一。 6. 遵循各大电商平台(如Amazon, Wayfair, Walmart等)对主图、详情页的视觉标准与尺寸规范,确保上线内容合规。 7. 确保所用字体、图形、图片素材均已取得合法商业使用授权,杜绝知识产权风险。 8. 对接生产供应商,跟进打样过程,核验样品在色彩还原度、图案清晰度及工艺表现上的效果,确保成品符合设计预期。 二、技能要求 1. 熟练掌握Adobe系列软件(Photoshop、Illustrator)、CorelDRAW等专业设计工具。 2. 具备多风格驾驭能力(如美式复古、花卉手绘等),能灵活调整设计风格以匹配不同市场需求。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备家纺或地毯类目图案设计经验者优先。 2. 熟悉美国家庭用户的审美取向与居家风格偏好。 【其他福利】 上班时间:双休,09:00-12:00,13:30-18:30; 薪资结构:底薪10-15k+绩效奖金+年终奖 福利: 司龄奖、过节费、带薪年假、婚假、丧假、产假等假期、五险一金(20号前入职即当月购买);
服装/纺织设计3-5年本科裤装PS服装女装设计初稿外套制定工艺文件面料辅料采买裙装衬衫潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责: 1. 承担线上原创小众女装的设计任务,确保设计调性契合品牌定位 2. 深度参与产品开发流程,覆盖从创意构思到成品落地的各环节 3. 与团队高效协作,保障设计品质及项目按时推进 任职要求: 1. 对女性服饰设计具备独特理解,能准确捕捉市场动向与用户需求 2. 拥有良好的协作意识,善于与团队成员进行顺畅沟通 3. 工作积极主动,具备高度的责任感与执行能力
服装/纺织设计经验不限大专PSAI制定工艺文件内衣/泳衣潮流趋势调研童装现场办公周末单休服装设计初稿女装可兼职五险
岗位职责: 1.根据客户需求开展市场调研,分析服装设计流行趋势与潮流方向,精准把握客户诉求并提出专业方案; 2.依据产品企划内容推进产品设计,熟练完成效果图及款式图的绘制工作; 3.审核确认设计稿、样衣及相关技术文件资料; 4.与版型师有效沟通设计构思,把控样衣的版型效果与开发进度。 任职要求: 具备良好的设计统筹能力与协调沟通技巧; 对服装设计有独到创意,并能充分整合运用行业资源; 能够深入理解文案与策划思路,擅长色彩搭配与整体视觉构图; 具备敏锐的市场洞察力,能及时捕捉行业动态并作出快速响应。
服装/纺织设计3-5年学历不限现场办公十三行设计师FH周末单休批发女装服装设计初稿女装意法设计师五险
岗位职责: 1. 负责“批发”市场女装的设计工作,涵盖十三行、意法风格及简约韩式风格的服装创作。 2. 与团队高效协作,确保设计成果贴合市场趋势与实际需求。 任职要求: 1. 具备三年以上女装设计工作经验 2. 熟悉批发运营模式 3、高薪加高提成!
服装/纺织设计1-3年大专现场办公周末单休CorelDRAW五险
岗位职责: 1. 配合主设完成新品开发规划,参与创意构思,提供设计思路与方案; 2. 依据品牌风格调性,融合当下流行元素,收集设计灵感,独立完成款式开发; 3. 完成服装款式图绘制,确保设计理念清晰准确地传递; 4. 根据设计需要,甄选适宜的面料及辅料,保障产品品质与风格统一; 5. 参与版型审核及工艺沟通,确保样衣制作符合设计标准; 6. 负责款式配色确认及后续搭配设计,增强系列整体协调性与市场吸引力; 7. 协助拍摄前的搭配准备,保证产品在视觉呈现中的最佳状态。 任职要求: 1. 大专及以上学历,服装设计或相近专业背景; 2. 1-3年针织女装设计经验,能独立完成产品开发工作; 3. 熟悉服装面料辅料及生产流程,具备较强的审版把控能力; 4. 具备扎实的手绘功底及熟练操作设计软件的能力; 5. 对时尚潮流有敏锐洞察力,富有创意及设计表现力; 6. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 (请附上个人主导设计并成功上市的爆款产品图片)
服装/纺织设计5-10年大专服装潮流趋势调研设计初稿
工作职责: 1、统筹市场信息的搜集与整理,开展流行趋势研究,定期对流行元素如色彩、材质、风格、款式等进行分析,并形成市场预测报告; 2、协同设计总监制定产品企划方案,带领团队推进研发计划(包括主题、色系、品类、结构及面料的设定),并根据市场反应优化产品架构,提出切实可行的调整策略; 3、主导产品研发全流程,掌控整体方向与进度安排,确保各阶段计划科学合理,并按时落地执行; 4、负责设计团队日常开发管理,监督全年开发关键节点的落实,涵盖图稿审核、样衣审版、定版扩色及产品组合搭配等工作,确保设计在款式、色彩、面料等方面契合品牌调性与市场潮流; 5、持续推动爆款产品的创新研发,拓展新品类的价值增长点。 任职要求: 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类操作经验,具备扎实的设计研发实力,能独立完成系列化设计(非电商快反类开发),对流行趋势感知敏锐,审美水平突出; 2、精通面辅料特性、图案设计及制作工艺,能够将专业知识有效应用于服装创作中; 3、高度关注时尚动态,擅长捕捉并转化流行元素至实际设计应用; 4、具备完整的成衣设计能力,市场洞察力强,能精准判断行业走向并分析成衣趋势变化。 我们能提供:(福利待遇) 1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪等相关激励制度; 2、培训:除部门内部专业培训外,公司设有《人力资源培训组》,统一组织员工职业发展相关培训; 3、食宿安排:公司为员工免费提供食宿,自建食堂环境整洁,三餐供应丰富多样,选择性强;周边配套员工公寓,配备独立单间,房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(均配席梦思床垫); 4、社保:依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险; 5、假期:入职满一年员工可享5天带薪年假,同时按规定享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类有薪假期。
服装/纺织设计3-5年本科PS周末双休餐补AI外套CorelDRAW潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金年终奖现场办公服装女装设计初稿打板与样衣制作
1、市场调研与趋势分析:跟踪国内外时尚潮流、消费偏好及竞争对手动向,结合品牌风格与目标人群特征,完成信息搜集、归纳提炼并应用于实际设计; 2、创意设计与开发:依据产品规划方向,开展面辅料甄选、款式构思及图案创作等工作; 3、成衣制作与工艺把控:能够与版型师高效沟通并参与审版,严格把控制作过程中的工艺细节; 4、跨部门沟通与协调:协同商品、供应链等团队,确保设计方案契合品牌定位且具备生产可执行性; 5、产品的跟进及复盘:主动推进开发过程中各类问题的解决,产品上市后根据销售终端与客户反馈进行总结分析并优化后续货品策略。
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