
PPT制作设计300-500/天
6000-7000元/月
平面设计经验不限大专及以上
一、岗位基本信息
工作地点:鼎盛置业12层1205(需到岗办公,不接受远程)
工作性质:按项目合作天数(完成后经公司验收满意,即)
服务内容:覆盖公司业务汇报、产品推广、会议展示等各类PPT制作
二、岗位职责
独立承接公司PPT制作需求,结合业务场景设计符合公司品牌风格的视觉方案(含排版、配色、图表可视化、图片处理等);
对接需求部门确认内容逻辑,完成PPT初稿制作、修改优化及终稿交付;
确保PPT视觉效果专业美观,同时满足演示流畅性、内容清晰度要求。
三、任职要求
具备扎实的平面设计功底,熟练使用PowerPoint、Photoshop、AI等设计软件;
有1年以上独立PPT制作经验(需提供过往作品集,如业务汇报、产品宣传类PPT);
能适应到公司办公(鼎盛置业12层1205),沟通能力强,可高效理解需求并落地;
注重细节,对PPT的视觉效果、内容逻辑有较高把控力。
四、待遇说明
按项目结算费用,具体金额根据PPT难度、页数、制作周期协商确定(公司验收满意后一次性支付);
公司提供良好办公环境及必要的设计素材支持。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型及三维结构布局等技术工作;
2、为设备装配过程提供现场技术支持与指导;
3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。
任职要求:
1、具备八年以上重型装备领域液压设计经验,熟悉多种工程机械产品,具有矿用井下设备开发背景者优先考虑;
2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等绘图工具,了解机械加工及制造工艺流程;
3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
冲压件成本核算工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上UGAutoCADAutoForm分析软件冲压汽车产
1、大专及以上学历,3年以上钣金冲压领域工作经验,需完整参与工艺设计、模具开发及成本核算全流程;
2、项目经验:有厚板件(4-12mm)冲压成型、连续模开发、复杂钣金结构展开与工艺优化项目主导或参与经历者优先;
专业能力:
3、掌握金属材料基础知识(侧重钣金材料性能)、冲压原理、模具设计要点及成本核算逻辑;
4、精通钣金展开图解析、冲压工序规划(单冲与连冲方案评估)、模具工艺改进,具备通过工艺优化实现降本的能力;
5、了解五金模具构造,拥有模具加工与装配实操经验,可独立开展模具DFM(面向制造的设计)评审;
6、能够准确核算材料费用(如板材利用率测算)、加工费用(含冲压工时、模具使用寿命预估)、表面处理成本(如电镀、喷漆等工艺);
7、具备现场工艺问题应对经验,包括冲压回弹调控、模具磨损改善、厚板冲裁毛刺治理等实际案例;
8、熟练操作Autocad、UG或其他设计软件,能审阅加工图纸,确保2D与3D图档转换无误,预防设计隐患;
9、适应高效报价节奏,能在客户紧迫交付要求下保障核算精度;具备良好沟通表达能力,团队协作意识强,思维敏捷,条理清晰。
生产运营
1、负责新项目的前期打样及生产中的异常跟进;
2、负责新项目的生产流程及S0P、SIP的制作;
3、有塑胶厂工作经验,对喷涂、注塑、丝印工艺流程了解;
4、沟通能力强,有责任心。
工装设计工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中及以上CATIA不需要出差UG有夹具工程师经验汽车经验焊接夹具经验
1.生产线夹具工艺的规划与评估
2.编写技术文档,制定工装管理规范及维护验收标准
3.承担工装设计方案的拟定与最终确认
4.处理现场工装异常,推动工装优化并落实改进措施
5.协同生产部门提供工装技术支持,保障过程质量
6.管理夹具损坏情况,建立备品备件台账
技术主管
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科及以上QGISvue、openlayere电子/通信/半导体
1)制订公司年度技术开发与产品开发项目的实施计划,明确产品技术架构及开发执行方案
2)主导解决项目推进过程中涉及的重大关键技术难题,以及生产转化阶段的技术问题
3)统筹产品研发进度安排,依据公司战略需求确定开发周期与人力资源配置
4)根据项目实际需要,参与需求分析工作,完成功能模块的详细设计及相关技术文档撰写
5)全面负责公司技术规划、技术研发及产品开发的管理工作,统筹把控产品质量、进度与成本
6)指导开发工程师围绕产品总体需求和设计方案,开展功能模块的实现路径规划与技术设计
7)依据系统设计开展软件编码工作,指导团队成员日常开发任务,及时解决研发中的技术瓶颈
8)配合完成项目测试、系统交付等相关工作,为项目落地实施提供技术支持与保障
9)参与公司重点项目,主导新产品的可行性研究,负责新产品的设计开发、性能调优,制定技术路线并推动项目进展
10)熟悉项目相关的需求说明、设计文档等资料,确保编码实现与系统设计、软件需求保持一致
11)协助组织面向公司内部及客户方的产品使用培训,指导用户正确操作与应用系统
12)针对客户的运维需求,提供故障排查、系统修复服务,并给予专业技术咨询支持
技术栈要求:Vue+OpenLayers+Cesium,熟练掌握;具备QGIS研发经理经验者优先,熟悉MapGIS者加分
行业经验要求:具有铁路、船舶、航空、航天制造等领域相关背景者优先
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电气工程师证PLC工程师
岗位职责:
1、承担电气元器件选型、电气图纸绘制、控制系统方案设计及PLC编程,完成组态开发、电气安装技术支持与现场调试工作;
2、负责厂内现有设备的技术升级、改造实施、安装调试等相关任务;
3、熟悉自动化控制原理,熟练掌握欧姆龙、西门子、松下、三菱等品牌PLC编程技术,具备人机界面开发、伺服系统、步进电机、运动控制及机械手编程相关经验;
4、制定年度、季度设备及动力管线的预防性检查计划,编制设备大修、中修、小修计划以及备品备件采购与储备方案;
5、编写设备操作规范、SOP及相关管理文件,并对操作人员进行培训与指导;
6、对公司各类机械设备进行日常维护,及时处理设备异常及突发故障;
7、具备基本的数字技术理论知识和实际应用能力,理解数字化技术的工作机制,拥有数字信号处理与数字控制相关技能;
8、具备数据统计分析与信息挖掘能力,能通过数据识别问题并提出优化对策,持续提升生产运行效率。
任职资格:
1、本科及以上学历,电气自动化、计算机、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、持有低压电工操作证;
3、熟悉PLC程序的开发与应用;
4、了解MES系统的操作与使用;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
综合管理专员
6000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责:
1.安环事项推进
(1)落实安全标准化建设相关工作。
(2)负责“安环预警机”系统数据的更新与维护。
(3)执行经安委会审议批准的其他专项任务及活动安排。
2.人事行政事务
(1)组织实施员工薪酬核算及相关绩效考核工作。
(2)对接劳务派遣单位或共享用工平台,确保生产人力需求得到及时保障。
(3)负责办公用品采购及其他日常行政事务支持。
3.采购管理事务
(1)依据需求部门申请,开展市场询价比价,确保采购质量与时效,并完成合同会签及签署流程。
(2)按照招标确定的价格执行采购,并做好系统内价格信息维护。
(3)结合财务预算及公司实际运营情况,梳理影响成本的关键指标与数据,制定并实施成本管控方案。
任职要求:
1、年龄不超过28周岁,第一学历为本科及以上,专业为采购管理/包装/经济管理等相关方向
2、熟练掌握MicrosoftOffice办公软件
3、了解招聘流程、薪酬福利体系管理及有关劳动法律法规
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电机工程师PLC工程师
岗位职责:
1、负责项目电气设备的日常巡检与故障处理;
2、制定电气使用规范及维护保养制度;
3、组织维修人员对操作人员进行作业流程与规范指导;
4、编制电气管理相关工作计划;
5、负责技术资料的整理与归档管理;
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,电气自动化、计算机、机电一体化等相关专业优先;
2、具备低压电工操作证;
3、熟悉PLC程序的编写与应用;
4、掌握MES系统的操作与使用;
精益生产工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科及以上团队管理经验要求有工业工程师经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责集团各类精益改善项目的落地实施,统筹公司层面精益活动的策划与执行,依据公司经营目标和管理需求,组织、协调、发起并跟进持续改进项目,协助推进“持续优化”理念的落实,助力降本增效
2.运用价值流分析方法,结合生产流程与产能数据,识别生产运营中的浪费点及非增值环节,协同改善团队制定优化方案与实施计划,降低生产成本,提升运作效率
3.全面主导TPM体系推进工作,定期制定并优化TPM实施方案;依照5S标准对各部门及车间现场的3S执行情况进行监督、检查与指导
4.负责目视化管理与看板管理体系的规划与推行,提升现场管理透明度与效率
5.推动企业精益文化的建设,收集各部门改善建议并推动闭环落实
职位要求:
1.本科及以上学历;
2.具备3年以上精益生产推行经验,熟悉精益管理的系统化方法与工具,能灵活应用于现场问题的持续改善;
3.数据敏感性强,具备较强的指标数据统计、分析与优化能力;
4.具有良好的自我驱动力,执行力强,注重结果达成;
5.具备优秀的沟通能力和团队协作意识
其他信息
语言要求:不限
专业要求:不限
所属部门:厂办
汇报对象:厂长
下属人数:0
招设计师宝宝宴修改文字要求熟练使用ps
4000-5000元/月
设计师1年以下学历不限
我们是电商公司,有宝宝宴ps模板,主要职责是修改文字
会手绘优先,如果没有模板要会画一下
要求人员细心
包午饭
工资4500
展台设计师
4000-8000元/月
效果图设计1-3年
一、核心职责
负责商业展会、企业展厅、活动展台等项目的效果图创意设计与深化制作,精准还原设计构思,确保效果图的视觉表现力与空间合理性;
配合客户需求与项目策划,快速输出草图、方案图及高清效果图,提供多样化设计思路供选择;
与项目团队(策划、工程执行)紧密协作,根据结构可行性、材料特性优化效果图,确保设计方案落地性;
跟进项目进展,根据客户反馈调整效果图细节,保障设计效果与最终呈现一致;
整理设计素材库,积累效果图制作技巧与行业案例,提升团队设计效率。
二、任职要求
学历:大专及以上学历,环境设计、室内设计、会展设计等相关专业优先;
经验:2年以上展台/展厅效果图设计经验,熟悉展会行业规范与展台搭建工艺,能独立完成从概念到成品的效果图制作;
技能:
精通3dsMax、V-Ray(或Corona)、Photoshop等设计软件,熟练运用SketchUp辅助建模者加分;
具备扎实的空间透视、色彩搭配、灯光渲染功底,能打造高还原度、视觉冲击力强的效果图;
了解常见展台材料(木结构、铝型材、LED屏等)的质感表现,可精准呈现材料纹理与光影效果;
能力:
具备良好的创意设计能力与审美素养,能快速理解客户需求并转化为设计方案;
沟通协调能力强,可清晰对接客户与团队,高效处理修改意见;
抗压能力突出,能适应展会行业项目集中期的加班节奏,保证项目按时交付;
加分项:
有大型展会(如广交会、进博会)或知名企业展厅效果图设计案例者;
具备基础施工图绘制能力或熟悉CAD软件者;
有独立对接客户、主导效果图设计全流程经验者。
三、岗位福利
薪酬:4k-8k/月,根据经验与能力弹性调整,优秀者可面议;
福利:六险、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检;
成长:提供行业培训、项目复盘机会,助力设计师提升专业技能;
环境:舒适办公环境、开放团队氛围,支持创意自由发挥。
效果图设计专员
7000-12000元/月
效果图/平面/后期1-3年大专及以上视觉设计3D渲染设计师VRay3D建模3DMax3D设计PhotoShop
根据项目方案或意向参考完成工装及建筑效果图的制作。需具备两年以上效果图相关工作经验,熟练掌握建模与渲染技术,具有较高的艺术审美能力,能够顺畅与设计师交流协作,具备较强的方案理解、表达及深化能力,相关专业背景,精通3D等各类设计软件,拥有出色的空间感知力与色彩把控能力。
加分项
具备建筑设计行业从业经验
室外效果设计设计师
3000-4000元/月
效果图/平面/后期经验不限学历不限3D MAXSketchUp机械制图效果图AutoCAD有CAD绘图经验/技能现场办公周末单休园林设计包吃室内装潢家具设计建筑工程深化图施工图
设计室外效果图CAD制图图熟练草图大师会建模软件画效果图,CAD
电气工程师
8000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责产品电气方案设计,包含电气原理图绘制、电气元器件选型等工作;
2、参与电气外包环节的供应商技术评估,完成外部技术资源的引入与落地转化;
3、分析并解决研发及生产中的技术难题,合理预估项目成本与周期;
4、主导样机装配调试,参与现场测试,处理电气异常问题,并提出有效的改进建议;
5、完成最终产品定型,编制生产指导文件、操作说明书等技术文档;
6、跟踪产品实际应用情况,收集反馈信息,为后续优化设计提供依据。
任职资格:
1、电气工程或相关专业,大专及以上学历;
2、具有三年以上电气类产品开发设计工作经验;
3、掌握PLC编程与应用技术,有西门子S7-200、S7-300使用经验者优先考虑;
4、熟练进行电气线路布局,精通控制柜设计及电气元件选型工作
除尘布袋车间技术主管
1.8-3万元/月
车间主任包住月结5-10年大专及以上过滤器除尘器无纺布除尘布袋工业除尘
岗位核心要求
一、必备经验:
1.具备5年以上除尘布袋或环保滤料生产企业技术管理经历,熟练掌握针刺毡、覆膜滤料等产品的生产工艺流程;
2.拥有大型除尘系统项目的技术落地实施背景,了解相关行业规范与标准。
二、关键能力:
1.熟悉主要生产设备(如针刺机、覆膜设备)的操作原理及工艺参数优化方法;
2.具备带领团队攻关技术瓶颈的能力,能有效衔接生产、研发与销售环节的协作配合;
3.大专及以上学历(材料、纺织、机械类专业优先考虑,条件优秀者可适当放宽)。
三、岗位职责速览
1.负责生产工艺改进,确保产品质量稳定并控制制造成本;
2.主导技术升级和新型滤料产品的开发工作;
3.为客户提供专业技术支持与解决方案。
福利亮点
五险一金+绩效奖金+专项研发激励
带薪年假+节日关怀福利+职业成长培训
提供住宿或住房补贴,表现优异者薪资可面议
安徽合肥招聘:钢结构图纸深化薪资:500012000元月鸿路钢构总部技术中心直聘。欢迎建筑
5000-12000元/月
深化月结
安徽合肥招聘:钢结构图纸深化薪资:500012000元月鸿路钢构合肥总部技术中心直聘。欢迎建筑、工程、机械、计算机相关专业的毕业生
护栏厂生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
负责生产车间的日常管理,包括喷涂、组装、前处理、下料切割等工作。
生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结经验不限大专及以上生产计划与物料控制
1.全面主持生产运营的组织、协调与执行工作
2.依据工厂实际生产情况,优化组织架构与人员配置,实现人力资源的科学分配
3.有效激发员工工作热情,具备优秀的团队组织与管理能力
4.遵从公司管理要求,落实生产任务安排,带领团队保障产品质量,确保按时出货
5.具备高度的责任意识与职业操守,为人正直,拥有良好的沟通协调能力及问题分析与解决能力
6.严格执行上级下达的工作指令与任务安排
车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上团队管理有生产管理经验成本管控印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营与管理,保障生产计划如期达成
2.带领并监管车间人员,确保产品品质与作业效率达标
3.统筹调配内部资源,及时处理生产环节中的各类问题
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,具备团队协作意识与协调能力
2.适应能力强,能持续推动流程改进与效率提升
3.工作积极主动,富有责任感,具备较强的组织与领导能力
建筑设计方案师
1.2-2万元/月
建筑设计3-5年大专及以上方案设计师
工作内容
1、参与建筑项目方案设计,保障设计品质并体现创新理念;
2、协同项目团队,攻克设计阶段的技术难题;
3、依据项目实际需求,开展设计方案的调整与优化。
任职要求
1、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,拥有较丰富的方案设计经验,熟悉安徽地区相关规范要求;
2、热爱建筑设计工作,善于构思新颖、富有创意的设计方案;
3、能高效推进设计任务,确保项目进度按期完成。
家具跟单专员
4000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年中专及以上建材
岗位职责:
1.负责家具产品订单的接收与录入,确保各项订单数据准确无误。
2.将订单下达至生产部门,跟进并协调生产环节,保障生产进度与产品品质。
3.与客户保持有效沟通,准确传达需求,妥善处理客户意见及投诉事项。
4.实时掌握产品生产动态,及时应对并解决生产中出现的各类问题。
任职要求:
1.具备较强的沟通与协调能力,能高效响应并处理客户相关需求。
2.工作细致认真,责任心强,确保订单处理零差错。
3.具有良好的团队协作意识,能够与团队成员顺畅交流。
4.抗压能力强,具备快速应对和解决生产突发问题的能力。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理包装/印刷库存/仓储管理
负责本组的生产及日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务,科学调配组内人员。监督本组生产记录的规范填写,掌握物料消耗与使用状况,严格控制生产过程中的质量环节,发现问题及时上报并处理。
栏目概述
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