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1、承担小主持人课程的授课任务； 2、定期向家长反馈学员的学习进展，维护良好的家校互动关系； 3、参与汇报演出等活动中主持环节的策划、排练及执行工作； 4、持续提升教学水平与专业能力，积极配合各项工作任务安排；

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-14 时间安排：无暑假，春秋季授课，周一至周五下午4点左右，具体星期可自行选择 授课地点：根据老师居住地就近安排（招聘信息中的定位仅供参考），主要覆盖芙蓉区、雨花区，优先匹配老师所在位置附近区域 授课类别： 科目类：语文（含口才、绘本阅读）、数学（思维训练、图形课程）、科学（物理化学启蒙小课堂）、英语（自然拼读、绘本教学） 美术类：儿童创意画、油画、国画、素描、手工制作等 国学类：书法、国画 体育类：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、跆拳道、轮滑、武术、健美操等 其他类：STEM课程、科学实验、编程启蒙、棋类、魔方等 未列出的课程方向也可咨询了解 授课对象：以小学生为主，侧重基础知识点教学 课酬标准：长沙市统一课时费——90元/45分钟，140元/90分钟 任职要求： 1、在校大学生需为大三及以上年级 2、具备至少半年教学经验；持有教师资格证者可放宽至三个月教学经验 3、需持有教师资格证或相关专业资质证书，家教经历视作有效教学经验；英语四六级、普通话等级证、毕业证书等均可作为专业能力证明

一、行业介绍： 每年都会发生火灾事故，家庭中各类电器引发的火灾、私家车短时间内烧成骨架等新闻屡见不鲜。当前国家大力推动消防行业发展，要求全民加强消防知识学习，提升整体消防安全意识。监管力度持续加大，对违规行为实施罚款甚至追究刑事责任，企事业单位负责人在事故发生后将面临更严格的责任追查。事关生命安全，消防行业无疑将成为未来重要的发展方向之一。 二、岗位介绍： 根据公司制定的培训计划，前往本市各类企事业单位开展公益性的消防安全知识宣讲，普及消防常识，增强公众安全防范能力，同时为居民选购消防器材提供专业指导与支持平台。所涉产品推荐基于实际需求，属于非主动式销售模式。 三、上班时间： 周一至周五8:30-17:30，周六下午及周日休息。 四、薪资情况： 目前在职员工综合月收入稳定在6-10k区间，表现优异者月入2-3w也属常见。依法缴纳五险。 五、岗位要求： 1、具备良好的学习能力和适应能力，有较强的集体协作意识。 2、通过系统化培训后，能够做到熟练讲解、敢于表达。 六、岗位优势： 1、客户资源由公司统一调配，无需自行开拓客户，无地推任务。 2、外出授课传播安全知识，职业形象受社会尊重。 3、实行“传帮带”机制，入职后安排专人一对一指导带教。

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工作周期：6个月 每周工期：2-3天 工作时间：早班、午班 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 1、线下指导孩子学习，开展专注力提升训练。总部统一提供教学课件，依据PPT授课，完成规定课程内容，并及时向家长反馈学习情况 2、教学内容简单易懂，通过线上培训后即可正式上岗。要求具备较强的责任意识 3、持有教师资格证或有相关代课经历者优先考虑。上课需自行准备笔记本电脑 4、长期招募周末及节假日期间可兼职的老师，每节课时长2小时，每日安排1-2节课，时薪50元

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岗位职责： 1、负责新员工及在职员工的物流行业基础理论与实操技能培训； 2、制定并落实培训方案，确保课程内容具备实用价值与实施成效； 3、汇总参训人员反馈意见，不断改进培训流程及相关资料； 4、配合推进企业内部知识共享机制建设，推动团队间经验互通。 任职要求： 1、具有物流、供应链管理或相关专业背景知识； 2、具备出色的讲解与表达能力，能有效吸引并保持学员专注； 3、具备较强的组织协调能力，可独立完成培训项目的策划与执行； 4、富有团队协作意识，能够与各部门开展高效沟通与合作。

职位详情 全职培训机构线下教育坐班 小班授课（3-25人）普通话标准 教育专业背景面向学龄前及小学阶段儿童 法定节假日休息须持教师资格证 提供食宿周末轮休教育行业节假日安排 持证上岗提供生活保障国家法定节假日休息 一、岗位任职条件： 1.具备本科或以上学历； 2.热心从事教育工作，喜爱儿童，具备爱心、耐心与责任感，性格亲和，善于交流； 3.主动学习，积极进取，乐于参加各类培训，持续提升教学能力； 4.教育相关专业毕业或有托管、教培工作经验者优先考虑； 5.持有教师资格证书者优先录用。 二、主要工作内容： 1.负责校区学生的日常管理，包含作业辅导、安全保障、学生接送等工作； 2.协助校区负责人推进日常运营、组织班级活动、对接家长需求、协助完成续费等事务； 三、福利待遇说明： 1.统一提供餐饮与住宿； 2.缴纳社会保险； 3.工作时间：上午10:00至晚上8:30（含午间休息），每周周末休息； 4.享受国家规定的法定节假日正常休假； 5.薪资结构：底薪+绩效奖金+课时补贴+带班津贴+其他补助，转正后月综合收入3500-5000元。

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招聘讲师 从事保健品行业一年以上，有业务基层工作经验者优先 岗位职责： 一、按照公司规划开展产品推广与销售工作 若有自有产品及运营模式，欢迎洽谈合作 负责课程内容的讲授与分享 二、要求形象端正、气质良好，语言表达清晰流畅，具备专业讲师素养，工作态度认真踏实，积极主动学习 具有较强的执行力与团队协作沟通能力 工作要求： 三、需驻店工作，带领团队完成日常运营管理，在会议营销期间承担前期筹备、现场支持及后续跟进，包括订单促成与客户维护等工作 平均每月组织4场活动，每场活动持续4天

岗位职责: 1.策划并执行系统的公务员培训方案，确保培训内容契合政策导向及行业规范。 2.开发适配不同职能部门与职级层次的课程体系及教学资料。 3.跟踪培训成效，依据参训反馈优化课程设置，提升培训实用性。 4.对接政府机构，调研培训需求，提供专业化的改进策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与协作意识，能与多元背景的公务人员高效互动。 2.熟悉公务员教育培训体系，具备设计并落地高质量培训项目的能力。 3.工作积极主动，可独立承担培训项目的全流程管理与效果评估。 4.适应高强度工作节奏，持续关注领域内新动态与技术应用。 岗位福利：

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岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内国外旅游、节日福利等； 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2、公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目； 3、新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利节日福利 团建聚餐零食下午茶员工旅游带薪年假

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