
体验课授课老师
7000-12000元/月
培训师1-3年本科及以上教师培训经验大型教育机构经验培训机构有销售经验线上教育
岗位职责:
1、接待到访的家长与学生,迅速建立沟通并了解其需求,结合公司提供的教学资料,为初三学生开展试听课程;
2、根据学生情况现场制定针对性的提分规划,推动现场签约达成。
任职要求:
1、具备招生工作经验或学科教学经历;
2、擅长站在他人角度思考问题,具备良好的亲和力;
3、本科及以上学历;
4、对销售工作有热情,积极主动。
薪资待遇:无责任底薪4-6k以上,具体面议+奖金+绩效,月收入中位数约为12k
芳疗培训师
5000-10000元/月
培训师3-5年学历不限
招聘人数:1-2人
工作经验:3年以上
岗位职责:
1.为客户提供专业的中医芳香疗法用油后续指导服务;
2.开展精油产品相关专业知识的传播与内部培训工作;
3.制定节气变化及日常养护所需的精油配方方案;
4.协助完成与精油知识分享相关的各项协作任务;
5.精通人体经络与穴位分布,结合中医理论创新疗愈方式,构建新型疗愈模式;
6.持续跟进疗愈领域前沿动态,深入学习新技术新方法,提升专业素养。
任职要求:
1.对精油应用有浓厚兴趣,具备自主学习能力;
2.具有扎实的中医理论认知基础或对中医文化有深厚情感;
3.熟练掌握中医理疗和芳香疗法相关实操技能;
4.接受过系统芳疗课程培训,持有芳疗师资格证书者优先考虑;
5.热心中医文化与身心疗愈事业,具备优秀的表达能力和培训技巧;
体验课授课老师
8000-13000元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验培训机构
岗位职责:
1、接待到访的家长与学生,迅速建立信任并了解实际需求,结合公司课件资料,为初三、高三学生开展体验式教学;
2、根据学生情况制定针对性提分规划方案,推动现场签约达成。
任职要求:
1、具备招生工作经验或学科教学经历者优先;
2、擅长站在他人角度思考问题,沟通亲和力佳;
3、本科及以上学历;
4、对销售工作有热情,积极主动。
薪资待遇:无责任底薪4-6k以上,具体面议+奖金+绩效,月薪中位数12k
培训师
7000-11000元/月
培训师5-10年本科及以上教师培训经验内训线下教育有销售经验线上教育职业与技能培训课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业有教研经验外训普通话发音标准产品/运营
一、讲解公司、产品、机制。
二、组织招商活动。
三、要求形象佳,沟通能力。
四、有创业经验或创业意向者优先。
五、有五年以上保险、中介、名牌直销经验优先。
六、需要全省出差。
培训师
1.4-2.6万元/月
培训师经验不限学历不限
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**1.明确合伙人的核心价值定位**
-**业务契合点**:
-强调合伙人在培训领域的经验(如企业内训、合规课程设计、法律知识普及等)如何与中律捷现有业务(法律咨询、企业服务等)形成互补。
-提出“法律培训+创业孵化”模式,例如:合伙人可主导开发面向企业的定制化法律培训产品,或打造线上法律教育平台,共享公司资源。
-**利益吸引力**:
-**资源支持**:提供客户资源、品牌背书、技术平台(如线上直播系统、课程管理系统)。
-**分成机制**:采用课程利润分成+股权激励”,满足短期收益与长期创业回报的双重需求。
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**2.精准筛选目标人群**
-**候选人画像**:
-有3年以上法律培训经验(律所内部培训师、高校法学讲师、企业合规培训负责人等)。
-具备创业思维,曾主导或参与过法律相关项目(如法律自媒体、法律科技产品、培训工作室)。
-**评估维度**:
-**能力**:课程设计能力、市场敏感度(如对中小企业法律痛点的洞察)。
-**资源**:自带企业客户资源、行业人脉或内容传播渠道(如公众号、社群)。
-**价值观**:是否认同中律捷“法律赋能商业”的长期愿景。
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**3.针对性招聘渠道**
-**行业垂直渠道**:
-法律培训社群:加入“法律人成长联盟”“企业合规培训师协会”等社群发布招募信息。
-知识付费平台:在喜马拉雅、得到等平台联系法律类课程讲师,直接沟通合作可能。
-**活动渗透**:
-主办“法律人创业沙龙”,邀请潜在候选人分享经验,筛选有合作意向者。
-在律协培训、法律科技峰会中设置展位,传递合伙人招募信息。
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**4.设计“轻创业”合作模式**
-**灵活合作机制**:
-**项目制合伙**:允许合伙人以独立项目形式运营培训业务(如“中律捷企业合规学院”),享有项目决策权与收益分成。
-**资源置换**:若候选人已有成熟课程或团队,可提供中律捷客户资源置换股权,降低其初期投入风险。
-**品牌赋能**:
-为合伙人提供个人IP打造支持(如专业形象包装、联合署名课程、媒体曝光),增强其市场影响力。
---
**5.面试与谈判关键点**
-**案例演示**:要求候选人提交过往培训案例(如课程大纲、学员反馈、转化率数据),评估其商业化能力。
-**创业计划讨论**:重点探讨“如何通过培训业务为中律捷带来案源转化”(例如:企业客户在培训后可能产生合规审查、合同起草等需求)。
-**风险共担机制**:明确前期投入分工(如公司承担平台搭建成本,合伙人负责课程研发与交付),避免权责不清。
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**6.后续激励与绑定**
-**阶段式股权释放**:根据培训业务营收目标达成情况,分阶段授予股权,确保长期绑定。
-**内部创业基金**:设立专项基金支持合伙人试水创新项目(如法律培训直播、AI互动课程),降低其试错成本。
培训讲师
8000-10000元/月
培训师3-5年高中及以上教师培训经验课程/课件研发能力门店运营,活动策划,落定执行经验线下教育有销售经验外训
我们需要您
1、具备美业门店的店务管理、店铺运营及活动策划与落地执行的相关经验
2、负责店务管理、市场营销、团队管理等模块的培训内容设计与课件开发
3、熟练运用多种培训方式与工具,独立开展课程讲授,确保培训目标有效达成
4、负责会后总结及培训效果反馈,持续优化培训流程与提升实施效率
我们希望您:
1、有美业领域培训工作经验者优先考虑
2、具备良好的沟通表达能力,思维逻辑清晰
3、能够独立完成课件开发,熟练操作Office等办公软件
体验课程讲师
7000-12000元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验培训机构有销售经验
岗位职责:
1、接待到访的家长与学生,迅速建立良好沟通并了解实际需求,结合公司课件内容,为初三、高三学生提供体验课程;
2、根据学生情况制定针对性提分规划,推动现场签约达成。
任职要求:
1、具备招生相关经验或学科教学经历;
2、擅长站在他人角度思考问题,具备较强的亲和力;
3、本科及以上学历;
4、对销售工作有热情,积极主动。
薪资待遇:无责底薪4-6k以上,具体面议+奖金+绩效,月薪中位值12k
衣车3-5人
诚聘:
衣车折面配对一对
单衣车2名
单折面一名
本加工厂常年做简单的秋鞋凉鞋
地址:吉隆骏达宾馆直上山边最后一条巷子左上
质量管理餐补包住包吃
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【二】三栋豪成科技
要求留年!要求留年!
合作价19元/小时【员工打卡17元/小时/】
企业简介:年龄16-45周岁。男女不限,长白班/两班倒随机分配。普通工衣,组装/包装/测试岗位。流水线/独立岗位随机分配。公寓楼宿舍/包吃住/餐补10元/天,水电费平摊。。
☎驻厂:胡斌
广东惠州找两个批涂料的师傅,一个星期左右,现结,380一天,包住不包吃,地点大亚湾澳头,电
380元/天
涂料腻子工5-14天1-2人日结
找两个批涂料的师傅,一个星期左右,现结,380一天,包住不包吃,地点大亚湾澳头,电话
学管师
6000-8000元/月
培训师
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我是谁?
名师堂负责人龙老师
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8000-28000元/月
培训师经验不限学历不限
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家政正成为就业新风口!我们现招聘家政讲师、管家.育婴师、月嫂、司机、养老护理、儿陪师、厨师等多类人才。无论你是985/211毕业生、英语四六级通过者,还是留学归国人员,只要你有责任心,就能加入我们!
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无人机教员
4000-5000元/月
培训师1年以下学历不限特长兴趣职业与技能培训外训培训机构人工智能教师培训经验普通话发音标准课程/课件研发能力大型教育机构经验
招聘中型多旋翼教员2名薪资待遇:5000元底薪起步+通过提成+招生提成任职要求:1.对无人机培训工作熟悉,了解CAAC考试流程2.有无人机教学经验。3.熟练掌握无人机系统的基本组成及工作原理。4.具有较强的工作沟通能力。5.工作积极认真,热爱无人机行业,有中型多旋翼教学经验。岗位职责:1.培训公司的校企合作学员及客户。2.理论、实操、地面站课程讲解。3.配合公司其他部门的工作。4.完成领导安排的其他任务
提供住宿
工作地点:吉林省
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公考讲师
1-2.2万元/月
培训师3-5年本科及以上公考
1.根据业务需要,承担录课、直播授课任务
2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。
1.本科及以上学历,3年以上本科目教学教研经验最佳,优秀者不限工作经验;
2.能全职参与教研教学工作,接受内容至上的教学理念;
3.具备授课能力,具有良好的文字表达能力和逻辑思维,信息搜集、整合、加工能力强;
4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责,抗压能力强;
5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。
6.若能同时授课常识法律优先。
小初高语文教师(高课时酬金+免坐班)
5000-10000元/月
语文教师1-3年本科及以上教师培训机构线下教育不坐班一对一教学大班教学(25人以上)
岗位优势
生源充足,入职后课程饱满且课时报酬高,首月收入即可过万
薪酬福利
1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训
2、组织公费大型团体旅游(每年不少于1次)
3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中语文学科教学体系,具有一年以上实际教学经历
3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,具备较强的责任意识
4、普通话标准流利,性格亲和,具备优秀的沟通与表达能力
5、具备良好的协作意识,工作积极热情,主动学习能力强
工作职责
1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2.参与教研活动,依据自研教材备课,制定符合学生需求的教学方案
3.指导学生掌握科学的学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4.与学生及家长保持有效沟通,开展学业引导与心理关怀工作
5.及时收集学生与家长的反馈信息,持续提升教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
工作地点
(1)麦地校区:广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋2层
(2)下角校区:广东省惠州市惠城区下角江边路38号南泽裕园2号楼1层
(3)江北校区:广东省惠州市惠城区新沥路43号汇悦华府1层16号
(4)上排校区:广东省惠州市惠城区龙丰沙下浪肚二楼B
(5)滨江校区:惠城区惠沙堤一路1号明辉楼2楼
(6)瑞科校区(水口):广东省惠州市惠城区皇冠大道10号
(7)惠阳校区:广东省惠州市惠阳区南亨西路惠阳区文化馆西北120米
(8)仲恺校区:仲恺高新区12355青少年服务中心
(9)水岸城校区:广东省惠州市惠城区旭日一路文岭西堤8栋201商铺
初高中物理教师(高课时酬金+免坐班)
6000-11000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中阶段物理课程体系,具有一年以上实际教学经历
3、具备良好职业操守,热爱教育行业,责任心强
4、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极主动,富有热情与进取心
工作职责
1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2.参与教研工作,依据自研教材备课并设计符合学生需求的教学方案
3.指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4.保持与学生及家长的有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作
5.及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
临时工
招聘:食堂参观/场地考察
惠州市惠城区鹿颈路附近有100人的食堂,需要参观场地,参观成功优先考虑需要环境好,没广告标语.
周末家教兼职教师
350-600元/天
家教经验不限本科及以上中学生线下教育不住家普通话发音标准
工作周期:3个月
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
可提供实习证明,一个月3-5k,能力强者可达到4-6k,机构有系统性的培养
岗位职责:
1.承担周末课程的授课及日常教学管理任务
2.保持与学生及家长的有效沟通,保障教学服务质量
3.主动参与团队协作,助力整体教学水平提升
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识
2.能够灵活处理教学过程中出现的各类问题,具备较强适应能力
3.热爱教育事业,具有持续学习与自我成长的意愿
广东惠州沙溪镇隆兴南路71号招聘白班工作人员,提供包餐待遇,工资为每日280元。
280元/天
临时工包吃
广东惠州沙溪镇隆兴南路71号招聘白班工作人员,提供包餐待遇,工资为每日280元。
初高中物理教师(高课时酬金+不需坐班)
1.5-3万元/月
物理教师经验不限本科及以上教师高中物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势
生源充足,入职后课程排满且课时报酬高,首月收入即可过万
薪酬福利
1、提供正规、系统的免费带薪培训
2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中物理学科教学内容,具有一年以上实际教学经验
3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,责任心强
4、普通话标准流利,性格亲切,具备较强的沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取
工作职责
1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2.参与教研活动,依据自研教材备课,制定合理的教学方案
3.指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4.保持与学生及家长的良好互动,开展教学引导与心理关怀工作
5.及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
工作地点:麦地、下角、江北、上排校区
初高数学教师
9000-14000元/月
数学教师1-3年本科及以上培训机构教师资格证大型教育机构经验线下教育教师教研坐班一对一教学初中
教师岗只需要上课,备课,不用做营销!
一、岗位职责:
1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导,根据学生学习以及性格的特点,制定适合的学习计划和方法;
2、认真参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧;
3、配合班主任老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
二、任职条件:
1、本科及以上学历,有教学经验;
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具备良好的道德素养,有责任心;
4、具有良好的沟通能力,做事积极、有耐心;
三、岗位薪酬及福利:
1、薪酬:月度平均收入在10000-20000元,表现优秀者月度收入在20000-25000元,多劳多得;
2、每年至少1次涨薪机会;
3、福利:五险,常备药品、带薪年假、节日福利
4、食宿自理,公司配有微波炉、冰箱,可以带饭到公司;
四、广阔的职业发展空间:
公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人,有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员,有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。
1、管理方向:教师——科目负责人——教务主管——教务经理
2、专业方向:普通教师——优秀教师——金牌教师
工作时间:周一休息
周二到周五:14:30-21:30
周六日:08:30-18:30/10:00-20:00
讲师/培训师
6000-9000元/月
培训师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责介绍企业文化及产品,讲解商业模式;
2、具体待遇面议,上升空间大;
任职要求:
1、五官端正、形象好,吐字清晰,良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷具有极强的现场控制力和客户思维引导力;具有丰富的现场客户提出的各种棘手问题掌控能力;
2、熟练使用办公软件,可制作课件
3、吃苦耐劳,积极上进,具有正能量
4、有安利、保险培训或有对外培训、座谈会讲师经验;
5、有很强的工作责任心及团队协作精神;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州培训师日结在线招聘信息,主要招聘惠州培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。