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生产质量管理
质量管理1-2人日结
工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心
生产辅助人员
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产计划管理质量管理生产物料管理
岗位职责: 1. 学习掌握各车间生产环节(数码印花、裁剪、缝纫、包装、外发)及ERP系统的实际操作 2. 跟踪订单物料核对情况,控制交货周期,确保订单按时完成交付 3. 配合厂长开展全厂生产计划安排、进度监督、人员协调与现场运营管理工作 任职资格: 1. 作风干练、决策果断,工作积极主动,具备较强的原则性 2. 接受加班安排,心理素质好,责任心强 3. 具备良好的学习能力,愿意深入车间学习全流程并推动执行落地 4. 性别不限,需有2年以上生产相关工作经验,能适应一线走动式工作模式 5. 职业发展方向为车间主任 特别注意: 上班时间:7:30-17:30,月休2天,加班费15元/时,13薪
生产运营包吃1-2人月结经验不限本科全职做六休一长白班午餐免费月结工资不穿无尘服
招聘:研发工程师 薪资:7000元-9000元 研发机器人新产品 机器人装配人员工资3-6千。上不封顶 也要本科学机电的,中午工作餐免费
其他生产营运人员经验不限大专人力资源管理方向
岗位职责 1. 协助推进招聘全流程工作,涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调、候选人对接等环节,快速提升实操能力。 2. 参与员工关系相关事务,如办理入离职手续、考勤核对、基础沟通支持等,了解企业组织运行机制。 3. 在带教指导下参与培训项目落地,配合完成新员工入职培训准备、资料整理及反馈汇总等工作。 4. 接触HR相关数据与报表处理,学习通过数据分析优化招聘效能与人员管理流程。 我们希望你是 1. 2025届或2026届毕业,专科及以上学历,专业以人力资源、心理学、工商管理为佳,若有相关人力实习经验,专业不限。 2. 表达流畅、沟通自然,具备责任感,能适应快节奏的工作环境。 3. 对人力资源领域有浓厚兴趣,喜欢与人互动,期望在组织中持续深耕与发展。 管培生专属福利与成长路径(重点来啦) - 导师带教:入职即配备资深HR导师,全程辅导招聘技巧、员工关系逻辑及专业工具应用。 - 系统培训体系:参与HR通识课程、招聘实战训练、劳动法基础、职场沟通礼仪等课程,理论结合实践快速上手。 - 跨模块轮岗体验:半年内轮转招聘、员工关系、培训等核心模块,帮助明确职业发展方向。 - 实战项目参与:入职即可承担独立招聘任务、小型培训执行,快速积累成果与成就感。 - 明确晋升路径:HR助理 → ssc专员 → 人事主管,阶梯式成长体系清晰可见。 薪资:转正前底薪3-5K,仅含100全勤无其他责任底扣,具体面议定薪;试用期三个月,转正后增加数百绩效,绩效基本可拿满,后续表现优异者有调薪空间及晋升机会。 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:30,每月月末周六下午需值班,其余时间周六下午休息,周日休息,节假日正常休假,年假约14天左右。
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
新能源汽车新厂区急招!设备维修!入职购买五险一金!保底8000/月招聘岗位:总装,涂装,焊装,冲压,质检,测试,叉车,电工,储备干部晋升空间大!前景广阔!欢迎咨询!从速!招聘要求: 1.需持本人真实有效二代身份证原件 2.年满16-52周岁,男女不限 3.成功,面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工,长期工(新人入职满月奖2000-3000) 5.工作时间:早8晚5一天8-10小时 6.不压工资:随走随结(日结+周结+月结)正式工;6500—8000元 购买五险一金小时工22-23.5/小时------260-290元一天- 7.每周可以预支薪资+包吃包住+宿舍车间+宿舍空调(宿舍环境优美,洗衣机,空调,热水器,WIFI,配置齐全)免费直聘+可以预支++新人奖励有意向的投递简历,详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试
生产运营包住1-2人月结经验不限大专
此岗位只招聘26届、27届实习生 信维通信从基层做起,学技术、学设备、学生产流程,往技术员、设备工程师、班组长方向培养的管培生/实习生。六个月晋升为管理, 无专业限制,入职后有专业定向培训班,有师傅带教,手把手教会操作。 薪资待遇:五险一金,免费住宿,学习阶段基本综合收入大概在6500-7000元左右,后续每晋升一个台阶收入增加1000-2000元。住宿8人间住6个人,水电费均摊;吃饭会发饭卡,公司食堂大概10元/顿,吃好吃饱。 工作时间: 月休4天,8点-20点白班、夜班倒班,一个月一倒班
电子厂包吃住坐班
6000-9000元/月
质量管理包住包吃20人以上月结
本公司主要生产手机和电脑配件类的电子类产品。上班穿普通工衣,坐着上班,工作轻松,环境好,加班多不控制加班,包吃住,人性化管理。工资高。机会难得(当天安排食宿)。 一、【面试要求】 1、持有本人身份证或(临时身份证)年龄:16--50周岁,男女不限,有无工作经验均可,身体健康、吃苦耐劳,有责任心,服从管理者。 二、【薪资福利】正式工薪酬:底薪-2520-2950元【根据工作年限来定。】,平时加班1.5倍(21.7元小时),周末加班2倍(29.64元小时),法定节假日3倍工资,平均每天加班2-3小时,月入6000-7500,每月有:岗位津贴300-500元,全勤奖等 ------------------------- 小时工26-28/元根据岗位 岗位可以选择 三、【岗位描述】 1、招聘岗位:装配、包装、测试、品管、外观检测、打螺丝,物料等岗位。 四、【食宿情况】 1、包吃住,进厂当天发饭卡,员工不需要自己充钱, 2、免费住宿,4-6人/间,宿舍配备热水,空调、独立卫生间等
RPA开发工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年本科RPA
岗位职责 1. 负责企业流程自动化的需求调研、RPA解决方案设计及开发落地 2. 熟练运用主流RPA工具完成流程构建、测试、上线及日常运维 3. 参与项目需求对接、技术方案撰写、实施交付以及后续技术支持 4. 协同商务与项目团队完成交付材料准备、客户验收协调等工作 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机、软件工程、自动化等相关专业背景 2. 具备1年以上RPA开发与实施经验,掌握至少一种RPA平台(如影刀、艺赛旗、阿里云RPA、UIPath等) 3. 熟悉SQL语句及Excel高级功能,具备流程分析与数据处理能力 4. 思维条理清晰,实践能力强,可独立开展开发工作并解决技术问题 5. 具备良好沟通能力,工作积极主动,能适应项目交付进度要求 加分项 1. 拥有政府或企业级IT服务类项目实施经历者优先 2. 具备基础前端/后端开发能力,熟悉Python或数据库操作者更佳 3. 有编写项目文档、技术方案经验者优先考虑
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职工厂普工工厂小工
招聘全职生产运营人员 不限男女 不限学历 不限经验 年龄65岁以下 要求对待工作诚实认真有责任心 包吃住
其他生产营运人员3-5年大专液压设计安装/调试SolidWorks液压系统设计液压设备液压系统液压试验台AutoCAD
岗位职责: 1. 依据客户实际需求及工程规范,独立完成液压系统方案的设计与图纸绘制。 2. 负责液压元器件的选型与采购工作,保障系统运行的稳定性与性能达标。 3. 组织并管理液压设计团队,跟进项目进度,协调内外部资源推进项目执行。 4. 编制与液压系统相关的技术文档和报告,确保设计方案科学合理、具备可实施性。 5. 参与液压系统的现场装配与调试,保障系统安装完成后正常投入使用。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械工程、液压工程或相近专业优先。 2. 三年以上液压系统设计工作经验,熟悉国内外主流液压元件型号及相关技术标准。 3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队高效完成项目任务。 4. 工作责任心强,积极主动,适应高强度工作节奏。 5. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,具备扎实的制图与设计功底。
外墙打胶1-4天
岗位职责: 1.负责企业碳排放数据的监测、核算、报告与核查(MRV)工作,确保符合国家及地方政策要求 2. 编制年度温室气体排放报告、碳达峰行动方案及碳中和路径规划 3. 协助开展碳资产管理,包括配额管理、CCER项目开发与交易支持 4. 对接生态环境部门、第三方核查机构及认证单位,完成合规性审查与整改 5. 开展内部碳管理培训,提升员工低碳意识与实操能力 任职要求: 1. 学历不限,环境工程、能源、化工、统计学等相关专业优先 2.有碳排放管理、能源审计、ESG咨询或低碳项目经验者优先 3. 熟悉《企业温室气体排放核算方法与报告指南》及全国碳市场规则 4.具备较强的数据分析能力,熟练使用Excel、SPSS或碳管理软件者优先 5. 责任心强,具备良好沟通协调能力与政策解读能力
山南乃东区招管道安装/维修、水电
水电工管道安装
山南市乃东区招管道安装/维修、水电
山南 乃东区
7月2日 09:14拨打电话
电工阀门工焊接
焊工,焊接管道法兰,南北山绿化项目,安装电动阀门等……要求会点电工活,点工450一天,包吃住在项目部,
山南 贡嘎县
7月2日 09:12拨打电话
西藏山南今天结莎开挖机的有吗
挖机司机
今天结莎开挖机的有吗
山南
7月2日 08:59拨打电话
山南乃东区招防水工
防水工
山南市乃东区招防水工
山南 乃东区
7月2日 08:25拨打电话
测量工程师
广州花都区地铁8号线北延段出入线项目招聘测量主管1名,要求如下: 1、有地下通道、地铁工程、房建工程测量施工经验。 2、独立完成过一个中小型项目的测量工作,包含不限于现场测量放样、数据整理、测量完整资料编写。 3、要有责任心,踏实可靠,服从公司管理。 4、本项目工期3个月,。 5、日常和现场技术负责人做好现场技术管理工作,测量工作空闲时,协助完成其他资料。
测量工程师
8000-9000元/月
测量工程师1-3年学历不限负责驻场
岗位职责: 1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作,确保施工精度符合规范要求 2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、沉降观测及变形监测任务 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,配合项目进度及时提供准确数据支持 4.参与施工过程中的标高控制、轴线引测及竣工测量,保障工程顺利验收 5.维护保养测量仪器,定期校验并建立设备使用台账 任职要求: 1. 学历不限,工程测量、土木工程、测绘工程等相关专业优先 2.具备测量相关工作经验,熟悉国家及行业测量技术规范 3.熟练操作常规测量仪器及CAD、南方CASS等绘图软件 4. 具备良好的现场沟通能力与团队协作意识 5.能适应施工现场环境,责任心强,具备基本安全意识
量尺
50-100元/天
测量工程师1-3年高中
有9套淋浴房和6套浴室柜量尺,要求:需有量尺经验的师傅接单,要保证尺寸的精准度。
计量技术工程师
2-2.5万元/月
测量工程师3-5年本科计量检测
1. 仔细研读施工图纸、招标文件、FIDIC合同及工程量清单,准确核算路基、桥梁、土石方、混凝土、钢筋等已完成工程的工程量。 2. 按月或节点编制中期计量支付资料,向监理与业主申报工程进度款,核对并确认工程量,确保无遗漏或少算情况。 3. 负责工程变更、现场签证、索赔事项及暂定金额的计量取证、资料整理与组价上报,是保障项目回款和实现盈利的关键岗位。 4. 建立并维护项目计量台账、已完工程量台账及材料消耗台账,实施成本管控,对比分析预算用量与实际消耗差异。 5. 协助完成竣工结算与审计工作,整理完整的计量及竣工资料,协调对接业主、监理及审计单位进行对账确认。 6. 熟练操作CAD、广联达、同望、Excel(掌握数据透视表与常用函数),熟悉工程量清单计价规范、施工合同中的计量条款及隐蔽工程计量取证要求,能识读施工图,了解道路施工工艺,具备现场收方、拍照取证及整理签证索赔资料的能力。
测量工程师
8000-9000元/月
测量工程师1-3年大专负责驻场
岗位职责: 1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作,确保施工精度符合规范要求 2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、控制网布设及沉降观测任务 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,配合项目进度及时提供准确数据支持 4. 参与施工过程中的标高、轴线、垂直度等关键参数的动态监测与偏差分析 5.协助处理测量相关技术问题,配合质检、施工等部门完成验收工作 任职要求: 1. 熟悉国家及行业测量规范,具备扎实的工程测量理论基础和实操能力 2.能熟练操作主流测量仪器及CAD、南方CASS等专业软件 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心,适应施工现场环境 4.有建筑、市政、路桥等相关项目测量经验者优先 5.持有测量员证或工程类相关职业资格证书者优先
总监理工程师
招聘启事 招聘岗位:总监理工程师一位 工作地点:山南市乃东区 任职要求:需持注册监理工程师上岗且能转注册到我公司,提供西藏监管平台人员履职状态截图。 年龄50岁以下 工资电话联系 联系电话:
生产运营包吃1-2人经验不限大专全职做六休一厂内食堂月结工资缴纳社保
工程师助理(应届生):一名 1. 学历:全日制大专及以上学历,仅限应届毕业生或毕业一年内未转行的往届生。 2. 对口专业:过程装备与控制工程(化机)最优,机械设计制造、机电一体化、材料成型(焊接)、金属材料、能源与动力工程、化工装备等相关机械/化工类专业; 3. 熟悉机械制图基础,能看懂零件图、装配图,掌握公差、形位公差、焊接坡口、焊缝标注识图知识; 4.熟练使用 AutoCAD二维绘图,能简单改图、标注、绘制简图;精通CAD优先; 5. 熟练Office办公套件:Excel制作台账、数据统计,Word编写技术记录、工艺说明,PPT简单汇报; 6. 加分软件:SolidWorks/UG三维建模;CADWORX管道软件; 7.工作细心严谨,学习能力强,可塑性强,愿意跟着工程师系统学习压力容器设计、工艺、标准; 8.服从安排:不排斥基础琐碎文职+现场辅助工作,稳定性好,不频繁跳槽。
储备干部/管培生
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科市场营销
工作要求:需持有驾驶证,接受山东省内工作安排,无责任底薪5000元 岗位职责: 1、负责客户资源的开拓、日常管理及关系维护; 2、负责营销网点的建设、运营支持与持续维护; 3、参与市场推广活动的策划与落地执行; 4、协助职能部门完成相关行政与业务支持工作。 任职资格: 1、全日制本科学历(含应届或毕业1年内的毕业生),专业不限; 2、学业表现良好,具备较强的学习能力; 3、具备基本的市场营销思维,勇于面对挑战,心理素质好,能承受工作压力; 4、持有有效机动车驾驶证; 5、在校期间曾担任学生会或班级干部者优先考虑。 成长路径: 1、储备干部—县级所长—市级部长—营业总监; 2、储备干部—市场推广专员—市场主管—推广经理; 3、储备干部—职能部门专员—职能部门主管—职能部门经理。 职位福利:五险一金、餐补、通讯补贴、带薪年假、住房补贴、节日福利
食品品控经理
1-1.5万元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
岗位职责: 1、有食品厂从0-1的体系运行经验,推动公司各工厂食品安全管理体系(含FSSC22000\HACCP\BRC等)落地实施; 2、供应商管理,制定完善供应商管理流程,推动供应商改善质量问题,提升到货品质; 3、外部投诉应对,根据投诉问题制定对应的方案策略改善; 4、外部二方三方审核应对,根据客户审核要求提前发现问题,确保审核顺利通过; 5、内外部违规风险防控,根据内外部环境,提前预见相关可能存在的风险点,制定管控措施,提前防控; 6、质量团队养成,根据团队成员的特性,制定相应的培养发展计划,确保质量团队的专业度和执行力。 任职要求: 1、要有三年以上食品行业质量方向从业经历,有水果加工行业从业者优先考虑; 2、熟悉ISO22000、BRC、HACCP等食品安全管理体系,能够推动全公司体系落地运行; 3、熟悉供应商评估管理流程,拥有鲜果供应商管控经验优先考虑; 4、熟悉相关的食品法律法规和标准,对标签合同质量条款等能够合规性审核,遇到突发事件能够帮助公司规避法律风险。
其他生产营运人员3-5年本科半导体材料研发清洗工艺WAT湿法工艺
职位描述 岗位职责: 1、配合销售团队提供专业技术支持,对接客户并确认其需求及产品技术参数,保持与客户间的技术交流顺畅; 2、跟进客户端材料导入与验证进程,负责相关信息的整理与汇总; 3、根据需要在客户现场或通过远程方式提供技术支持,及时响应并处理客户反馈的技术问题; 4、搜集行业竞争者动态与技术情报,协同销售、研发及生产部门开展市场分析与产品优化工作; 5、开展半导体化学品的产品缺陷分析与失效原因排查,定位根本问题;参与化学品配方研发过程,针对配方应用中出现的问题提出改进意见。 要求: 1、硕士及以上学历,具备大学英语六级水平; 2、具备良好的沟通能力与学习能力,有志于在半导体领域长期发展; 3、具有强烈的责任感与事业心,工作认真细致,逻辑性强,能承受工作压力,性格沉稳,富有团队合作精神
其他生产营运人员3-5年本科非标设备自动化设备SolidWorksCREO
岗位职责 1. 负责米面制品、预制菜等整线/整厂的工艺规划、产线布局及整体方案设计; 2. 结合客户产能需求、场地条件与预算情况,完成产线流程规划、设备选型及自动化系统集成方案; 3. 编制方案相关图纸与文件:平面布置图、工艺流程图、设备清单、技术说明及投资估算; 4. 与客户对接具体需求,开展现场勘察、需求梳理、方案汇报及技术问题解答; 5. 协同销售团队完成项目报价、技术支持投标、设计方案优化等工作; 6. 联动内部设计、制造、采购及安装实施团队,保障方案的可行性与顺利落地。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、食品工程、工业工程、自动化等相关专业背景; 2. 具备3年以上食品生产线、米面/面食/中央厨房整线方案设计工作经验; 3. 熟悉米面类食品生产全过程,具有整线规划设计、产能计算及车间布局能力; 4. 熟练操作AutoCAD、Office、Visio等软件,可独立完成技术方案与成本核算; 5. 掌握食品工厂配套系统知识,包括净化设施、暖通空调、水电工程、消防、冷库及环保要求; 6. 具有较强的沟通协调、方案展示与客户交流能力,能够接受出差安排。
其他生产营运人员10年以上本科芯片研发
岗位职责: 1、负责Micro-LED光通信产品(含芯片封装、模组集成)新厂全面规划,涵盖厂房设计、工艺流程布局及产能配置。 2、参与关键设备评估与引进(如Micro-LED巨量转移设备、光通信测试系统),推进核心工艺落地(如硅基驱动与GaN芯片键合、光学封装),实现产线自动化与智能化运行。 3、主导量产爬坡过程,攻克Micro-LED光通信模组在量产中的技术瓶颈(如光功率一致性、调制速率稳定性、可靠性问题),建立标准化作业流程与质量控制体系。 4、联动光通信研发、市场及供应链团队,推动新产品(如VLC通信模组、高速光互连模块)高效导入量产阶段。 5、制定工厂技术演进方案,确保制造能力持续领先。 任职要求: 1. 光学工程、半导体物理、微电子学或相关专业背景,具备10年以上半导体显示或光通信领域工作经验,5年以上Micro-LED或光电子器件建厂及量产管理经历,曾主导至少1条Micro-LED相关产线建设。 2. 精通Micro-LED芯片全流程工艺(如硅基驱动、GaN芯片键合、巨量转移)、光通信模组制造技术(如光学封装、调制速率校准)及相关测试规范。 3. 具备扎实的项目管理能力,擅长跨职能协作与资源调度,能快速应对并解决量产中出现的技术难题(如Micro-LED光功率不均、调制失真等问题)。 4. 能适应高强度工作节奏。
储备干部
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科销售方向市场营销方向
职责描述: 1、拓展大区/战区市场业务,落实分公司下达的业绩指标,承接全国性战略项目,跟踪、分析并督导业务与项目执行进展。 2、搭建销售核心人才梯队,组建训战结合的功能团队,组织实施业务相关的专业能力培训。 3、协同分公司业务单位,优化内部组织架构,助力组织发展目标顺利实现。 4、全面负责大区/战区人员招聘、面试、考核、晋升、培训及激励机制管理;统筹部门预算控制、成本管理、财务报销及行政流程审批等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、保险、工商管理等相关专业优先考虑。 2、熟悉寿险行业动态,掌握金融保险相关法规,具备5年以上团队管理经验,7年以上同行业从业经历,有寿险区经理工作经验者优先。 3、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备良好的学习能力、沟通协调能力,责任心强,富有团队合作精神。
质量管理1-2人全职有质量管理经验不需要出差
东莞市全欣精技术有限公司招聘,欢迎各位乡亲推荐。 一、试模技术员9000--12000元/月 1.会操作任友、法那科注塑机 2.根据每套模具的结构、所用塑料的性能,合理设定注塑工艺参数,试模经验5年以上 二、测试员7000--9000元/月 能熟练使用盐雾测试,膜厚仪、融溶指数、高低温,rohs测试,酒精耐磨等相关测试。 三、塑胶模具钳工9000--12000元/月 塑胶精密模具钳工经验5年以上,熟悉塑胶汽车,连接品,电子烟模具 四、调机技术员9000--12000元/月 五、项目工程师12000--15000元/月 联系电话:向先生
其他生产营运人员月结1-3年本科SMT设备工程师波峰焊
工作内容: 1. 设备管理与维护 a. 负责波峰焊、裁板机、点胶机、压合机等设备的日常巡检、保养、维护及校正,保障设备稳定高效运行。 b. 编制并落实设备预防性维护方案,减少突发故障,提升设备使用周期。 c. 快速处理设备运行中的异常状况,完成故障排查与修复,确保生产线正常运转。 d. 收集整理设备运行数据与停机信息,开展分析评估,支持工艺优化与改进。 2. 工作初期安排在上海,后续根据项目需要外派。 职位要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、机械、自动化或机电一体化等相关专业,具备大学英语四级水平。 2. 拥有2年以上SMT后段设备(如波峰焊、点胶机、裁板机、压合机)维护或调试工作经验。 3. 熟悉至少一种主流设备品牌(如SEHO, JT, Ersa, Vitronics, ASYMTEK, Panasonic, Aurotek, CAB, JOT, FKN, ASMPT 等)的操作与维护。
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