
有机分析工程师
1.4-2.4万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士气相色谱仪液相色谱仪
工作内容: 1.需要具有从多组分体系提纯高分子、小分子,并完成结构、性能分析,有丰富实操经验; 2.天然材料提纯分析、药物提纯、石油、煤矿等提纯分析相关方向; 工作要求: 1.统招硕士学历 2.接受常驻成都,德阳、南充出差的工作模式
储备干部-周末双休-提供住宿
7000-12000元/月
其他生产营运人员包住有提成月结经验不限大专政府客户院校客户面销/陌拜
岗位职责:
1. 学习专业知识与营销能力:依据岗位实际需求,系统掌握相关专业知识及营销方法,提升销售执行能力。
2. 客户联络与拓展:通过多样化的沟通方式对接客户,积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护工作。
3. 协助销售管理项目:参与公司销售管理类项目的策划、协调、执行与跟进,协助推动项目落地,深入理解销售运作机制。
4. 熟悉产品与服务内容:全面掌握企业所提供的产品和服务信息,确保能精准传递产品价值与核心优势给客户。
5. 掌握销售技巧与策略:参加系统的销售培训课程,学习专业销售方法,增强客户接触、需求挖掘及问题应对的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先考虑,年龄20-30岁。
2、具备良好的表达与沟通能力,思维清晰,擅长分析问题并提出解决方案。
3、有较强的进取心,具备团队合作意识及一定的组织协作能力。
4、抗压能力强,能主动配合市场部经理开展团队运营及营销任务,学习意愿强烈。
职位福利:周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游
薪资构成:底薪+提成+奖金
工作区域:四川省内
储备干部/周末双休/包住缴社保
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责:
1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销方法,提升销售工作的专业度与执行效果。
2. 客户联系与拓展:通过多样化方式与客户保持沟通,积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护与关系深化。
3. 销售管理支持:配合开展公司销售管理项目的策划、组织、执行及跟进工作,深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,能够精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售技能训练:参与系统的销售培训,掌握实用的销售技巧与应对策略,增强客户对接、需求洞察与问题解决的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先考虑,年龄在20至30岁之间。
2、具备良好的沟通表达能力,思维清晰,具有较强的分析判断及问题处理能力。
3、有进取精神,具备团队合作意识以及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能积极配合市场部经理完成团队运营及营销任务,学习意愿强烈。
5、形象端正,气质良好
工作地点:南充、遂宁、巴中、乐山
MLCC工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1、从事MLCC相关的工艺技术、设备运维、现场管控、品质服务、质量体系、非标设备设计、窑炉运维与技改等岗位工作
2、承担相应岗位职责,聚焦精细化管理、设备优化创新、质量改善、工艺改进等方面
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备MLCC行业工作经验
2、具有创新意识、组织协调能力,态度积极进取,认同企业价值观
3、工作地点:广东潮州、四川德阳、南充
生产管培生(需硕士学历)
1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士
要求统招硕士及以上学历,毕业2年以内;
专业:理工科类,工业工程、物流管理类优先
工作内容:
1、依据客户月度订单需求,统筹生产安排,确保交付计划顺利完成;
2、参与生产现场精益改善项目的实施与推进;
3、负责工段内人员调度、物料管控等相关管理工作;
要求:
1、具备良好的学习能力,责任心强,积极进取;
2、拥有较强的计划制定、组织协调及沟通能力;
3、具备一定的数据统计与分析能力;
4、能够适应一线工作环境,踏实肯干,抗压能力强
功放研发工程师(J10057)
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科射频电路设计射频设计射频开发射频测试射频仿真放大器合路器
1、参与2~100MHz大功率射频功放模块的开发与设计工作;
2、根据项目需求完成硬件方案设计、PCB布局布线、调试及配套技术文档撰写;
3、开展常规宽带匹配电路的设计与优化;
4、承担功放单元的测试任务,确保各项参数达到设计要求;
5、负责产品整机调试与性能验证,保障技术指标和运行稳定性符合设计规范;
6、在研发、试制及批量生产阶段,及时响应并处理相关技术问题,完成分析与改进;
7、开展射频匹配算法的技术探索与研究工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、信息工程、通信等相关专业;条件优异者可放宽至大专;
2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源、功率计等常用射频测试设备;
3、具备射频功放设计经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力和团队协作意识。
EMC电磁仿真技术专家
2.5-4万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士电磁兼容设计电磁兼容测试频谱仪信号源
岗位职责
1、技术战略规划:密切关注国际国内EMC相关标准(如CISPR、IEC、GB等)发展动态,结合电磁兼容技术视角,为公司核心装备的产品发展规划提供技术支持与决策参考。
2、关键难题攻关:牵头解决产品开发过程中涉及的电磁干扰(EMI)、电磁抗扰度(EMS)、静电放电(ESD)等关键技术问题,保障设备符合设计规范及行业准入要求。
3、仿真平台搭建:构建并优化EMC仿真分析体系,制定流程与规范,利用仿真工具开展电磁场分布、辐射发射、传导干扰等方面的预测评估,支撑产品前端设计优化。
4、测试验证:编制EMC测试方案,组建测试环境,组织实施预兼容性测试与认证测试,完成数据解读并提出有效整改措施。
任职资格:
1、硕士及以上学历,博士优先考虑;电子工程、电气工程、电磁场与微波技术、通信工程等相关专业背景。
2、具备5年以上在设备制造、精密电子、汽车电子、航空航天或相关领域从事EMC设计、仿真及测试工作的实践经验。
3、扎实掌握EMC基础理论(包括电磁场原理、传输线模型、滤波与屏蔽方法等);熟练使用主流EMC仿真软件,如CST Studio Suite、ANSYS HFSS、FEKO、ADS等。
4、熟悉EMC测试基本原理、常用仪器(如接收机、频谱仪、信号源、天线、ESD模拟器等)操作及测试流程,具有独立建设测试系统的能力。
5、具备优秀的逻辑思维能力、跨团队协作意识以及应对复杂工程技术挑战的解决能力。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专现场管理
岗位职责
1. 一线产能融入:入职前六个月需扎根基层班组,全面了解生产工艺流程、人员排班安排及产能制约因素,掌握现场运作机制;
2. 生产计划落实:协助主管推进生产任务执行,统筹协调人力、物料与设备资源,保障产线按时完成交付目标;
3. 现场问题响应:在厂期间及时应对生产突发状况,联动相关部门处理物料断供、设备停机等异常情况;
4. 管理素养提升:通过实地操作积累经验,学习5S/6S管理方法与精益生产思想,参与推动生产效率优化工作。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,工业工程、生产管理、机械类等相关专业优先考虑;
2. 经验背景:2026届应届毕业生,或具备两年内制造业基层岗位或管理实践经历者优先;
3. 核心能力:能接受基层轮岗安排,具备较强抗压能力与吃苦精神;拥有良好的沟通表达与组织协调能力;
4. 工作适配:可适应倒班制度(月休4天),有志于向管理方向发展,愿意从一线班组长岗位起步,逐步实现职业晋升。
储能产品研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发
岗位主要职责:开发熔盐、压缩空气、压缩二氧化碳储能产品
1、开展新型储能产品的技术调研工作,撰写产品立项开发报告;
2、主导储能新产品整体技术方案的规划与设计;
3、组织技术专家开展方案评审,跟进并推动样机试制及试验验证,负责产品开发过程中各类技术文档的整理与编制;
4、对接高等院校及科研机构,协调合作研发项目的全流程沟通与进度跟踪;
岗位任职要求:
1、熟练操作CAD、SolidWorks等二维及三维绘图软件;
2、能源动力类、过程控制类、机械设计类相关专业,本科及以上学历;
3、具备5年以上工作经验(硕士3年以上),具有熔盐储能、压缩空气储能、压缩二氧化碳储能,或汽轮机、燃气轮机、压缩机、热泵、膨胀机等产品的设计经验或项目经历;
4、学习能力突出,能迅速掌握储能领域相关标准规范,熟练应用ANSYS、Fluent等CAE分析工具软件。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械工程师3-5年本科汽车车身及配件经验AutoCAD底盘系统经验整机设计经
岗位职责:
1、承担挂车及配套机械产品的研发与设计工作;
2、开展产品结构的优化与创新设计,保障方案具备可实施性;
3、参与样机的试制与试验过程,攻克设计阶段的技术难点;
4、协同生产与品质团队,确保设计要求在制造环节有效落地;
5、收集产品应用中的反馈信息,推动设计迭代,增强产品性能。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业;
2、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计工具,具有扎实的制图功底;
3、熟悉车辆领域的相关标准与规范,具备同类产品设计经验者优先;
4、逻辑思维清晰,具备较强的技术问题分析与解决能力,可独立推进项目;
5、具备良好的沟通协作能力,富有团队意识,能胜任高强度项目节奏。
临时工
AI自媒体运营师
不限专业,服装与服饰设计、环境设计、产品设计、视觉传达设计、戏剧影视文学、计算机科学与技术等相关专业优先
薪资福利:待遇优厚、薪资面议
联系邮箱:
工作地址:四川省南充市嘉陵区甲子沟路8号2幢科技企业孵化中心B - F - 132
诚招C1蓝牌小货车司机
9000-14000元/月
C照C1社保餐补3-5人月结跨省配送省内配送自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
司机招募令:
1.川渝环线,不超载,全程高速为主,区县结束,一天平均350-400公里。
2.不用上下货,驾驶员只管开车,交接送货单即可。
3.拉普货,生活必需品为主,不涉及危化品,易燃易爆品。
4.调度员每天提前安排行程,平均一天350公里,按公司要求办事即可。
5.薪资:7200底薪+2000吃住补贴+70%盈润提成,到手综合薪资14000左右
6.要求:男女不限,年龄25-55岁,C1驾照,能熟练开手动挡车,能接受流动性大,能吃苦耐劳。
联系人:江经理
生产运营临时工
186. **岗位:科研助理** | 招工信息:经济与管理学院,基于数字孪生的退役动力电池梯次利用环境评估及关键技术研究,辅助完成陕西省重点研发项目的事务性工作,1人,事务管理专业,事务管理,3个月。 | 地址:西安理工大学经济与管理学院 | 电话:
产品技术工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士智慧服务电厂环保解决方案工业互联网产品工业场景需求挖掘
工作职责
1. 专注于电厂环保、工业互联网等相关工业领域,深入分析客户关键需求,提供贴合实际业务场景的产品解决方案。
2. 主导技术架构的规划与细化设计,编制专业文档及方案建议书,为项目沟通与实施提供有力支持。
3. 关注工业环保方向的技术发展动态,结合用户反馈持续优化产品功能,提升产品在工业环境中的适用性与市场优势。
任职要求
1. 硕士及以上学历,环境工程、自动化、计算机等工科类专业背景,具有坚实的工业技术知识基础。
2. 具备电厂环保、工业互联网或相关行业项目实践经验,了解工业场景下的业务流程与技术应用模式。
3. 具备较强的需求洞察与方案策划能力,可独立完成从需求梳理到解决方案输出的完整过程。
4. 具备良好的团队协作意识和客户交流能力,能够有效推进方案实施与持续改进。
生产运营临时工
CAE开发与应用工程师2602T29
1.全日制硕士研究生及以上学历,博士或双一流高校毕业生优先;2.航空航天、能源动力及化工、机械工程、计算机、软件工程等相关专业,有CAE软件开发或测试经验者优先;3.具备独立完成设计报告、测试报告撰写能力;4.具有较好的团队沟通协作能力。1.负责软件开发项目的模块设计、过程管控与应用实施;2.参与优化设计工具、数值计算平台的功能开发、测试与集成;3.参与软件平台UI和用户功能开发,协助专业软件公司完成功能模块开发。
招工人数:1人
邮箱:
工作地址:国防科技大学三号院
驻厂专员/带薪实训/保底8k+【接受无经验】
8000-9000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做五休二做六休一月休四天长白班三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服坐班恒温车间缴纳社保读写26个字母
岗位职责:
1、前期:系统学习产品生产工艺,原材料特性,行业标准及质量控制流程,深入生产一线了解制造全环节;
2、中期逐步参与出货前检验,协助建立质量档案,记录并反馈生产过程中的质量异常;
3、后期负责产品的出货质量把关,确保符合客户要求与公司标准;
4、协同工厂与成都公司,做好质量信息沟通与改进跟踪。
任职要求:
1、能吃苦耐劳,适应工厂环境,愿意长期扎根一线学习;
2、学习意愿强,有责任心,注重细节,具备良好的沟通能力;
薪资待遇:
转正前:综合薪资7K+
转正后:
底薪5000+岗位补贴1000-1500+绩效奖励500-1000+加班薪资(1.5倍/2倍/3倍)8000-12000
以上岗位包吃包住(三餐免费、水电费平摊)+ +周末双休(旺季单休),综合到手8000-12000
非标设备研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
职位描述
1. 参与企业技术战略规划及非标产品线的布局与设计工作;
2. 带领技术团队根据客户需求,主导非标设备的设计与开发实施;
3. 参与产品研发各阶段的技术评审,牵头组织关键技术难题的攻关任务;
4. 制定研发相关的技术规范,并负责监督执行及推动落地应用;
5. 负责建立、优化并落实产品研发流程体系与团队绩效管理机制;
6. 组织安排非标设备研发过程中的外部委托检测与验证工作;
7. 主导公司技术类项目申报、专利提交、产品认证等相关工作的统筹与执行;
8. 完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景,硕士优先考虑;
2. 掌握软硬件产品研发全流程,具备机械结构、电子电路等领域的基础理论与实践经验;
3. 具备较强的组织协调能力与执行力,擅长团队协作,重视工作效率,能高效整合资源推进项目;
4. 拥有5年以上非标自动化设备行业研发团队管理经历,独立性强,逻辑思维清晰,学习与沟通能力突出,具备良好的行业洞察力。
打磨
白班!接受加班25/小时嘉陵区需要打磨师傅年龄25-50工资待遇¥25每小时上班时间8:30-20:30包工作餐有住宿综合工资6000-9000上班地点南充嘉陵区报名直接加我
生产主管
8000-15000元/月
生产制造项目经理经验不限大专设备管理安全管理PMC管理
岗位职责:
1、负责生产团队的培训管理,考勤统计、产能评估及计件薪酬核算;
2、设备的规范使用、日常维护及异常情况的确认与跟进;
3、物料需求的计算、申购执行及按标准流程完成物料使用;
4、依照SOP要求落实工艺流程与作业规范;
5、熟练操作SAP\MES\WMS系统,完成工单相关处理工作。
岗位要求:
具备大型企业生产管理背景,曾在电子或材料类生产车间担任管理岗位,有洁净室工作经验者优先考虑;熟悉EMS生产管理系统,具备普通员工“选育用留”实际经验;性格外向,学习能力强,适应性好,执行力突出
工厂焊工焊接月结
招聘:焊接学徒【朝八晚六】
薪资:3000元/月
岗位职责:
1. 负责焊门相关工作,严格按照工艺要求进行操作。
2. 协助熟练焊工完成各项焊接任务,确保焊接质量。
3. 学习并掌握焊接设备的正确使用方法和维护保养。
4. 对焊接过程中出现的问题及时反馈,积极寻求解决方案。
5. 参与焊接工作区域的5S管理,保持工作环境整洁有序。
任职要求:
1. 对焊接工作有浓厚兴趣,愿意从学徒做起深入学习。
2. 具备一定的学习能力和动手能力,能够快速掌握焊接技能。
3. 工作认真负责,有较强的责任心和质量意识。
4. 服从工作安排,具备良好的团队协作精神。
5. 能够熟练使用焊接相关工具和设备(需掌握相应技能)。薪资待遇:3000元。工作时间:8点至12点,14点至18点,每月工作26天。
生产管理(班组统筹)
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产进度管理生产现场管理生产质量管理生产工厂管理
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、落实车间/班组的人力资源配置与日常人员管理;
3、推进车间/班组现场6S执行,管控质量、损耗及设备运行状况;
4、推动车间/班组内的创新实践及相关组织工作;
5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他工作事项。
南充仪陇县装配工薪资福利:2600-4000元/月招工人数:10四川天祺科技有限公司成立于
2600-4000元/月
装配工6-10人月结
装配工薪资福利:2600-4000元/月招工人数:10四川天祺科技有限公司成立于2023年10月,致力于发动机摇臂、变速箱、拔叉、金属制品、汽车零部件、农业机械、风动和电机、安防设备的研发、制造和销售工作地址:四川仪陇经济开发区西阳坝路二段(光华社区旁)
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管1-3年本科现场管理
岗位职责:
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、负责车间/班组人员的组织与日常管理工作;
3、落实车间/班组现场6S管理,监督质量控制、成本节约及设备运行情况;
4、推动车间/班组内部创新活动的开展与组织实施;
5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上制造业管理相关经验;
2、熟悉电子、封装、通信等行业背景或拥有相关从业经历;
3、工作责任心强,具备出色的执行能力;
4、逻辑思维清晰,具备良好的沟通与协调能力;
5、愿意从基层岗位起步,具备一定的抗压素质;
理电池电解液生产设备机修,电工
5000-8000元/月
机修工维修电工包吃加班补贴五险3-5人月结专业师傅
负责锂电池电解液生产设备的维修,及工厂电路维护维修等。
车间生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001
岗位职责
1. 负责车间生产工作的整体协调与管理,把控生产进度、质量控制及安全管理,确保生产任务按时保质完成
2. 组织班组人员管理,落实人员安排、考勤管理、纪律监督及技能指导工作
3. 严格执行生产工艺流程与安全操作规程,及时排查安全隐患,保障现场有序运行
4. 处理生产过程中出现的各类问题,及时向上级反馈工作进展与结果
5. 推进现场规范化管理,持续改进作业流程,落实上级交办的其他工作任务
岗位要求
1. 具备大专或以上学历
2. 拥有3年以上生产现场班组管理经历
3. 有电子元器件、半导体、新能源等相关行业工作经验者优先考虑
4. 工作踏实肯干,执行力高,具备良好的团队管理能力,能接受工作调配
栏目概述
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