招聘采购员 限1971-1983年出生，月薪4000-6000元，本科学历，提供食宿，缴纳五险 要求：具备良好心理素质

1971-1983年出生，本科学历，具备良好心理素质者优先。 薪资待遇4000-6000元，提供食宿，缴纳五险

资料整理 岗位职责: 总经理助理

1：熟练操作Office办公软件，具备良好的数据统计与分析能力，沟通顺畅，能适应一定工作压力。 2：岗位职责：负责采购环节的询价、比价、议价，完成订单下达与进度跟踪，货物到仓后进行清点确认，发货前协同仓库完成货物核对。 3：每周单休薪资：4000-5000 4：年终福利节假日福利公司下午茶员工出游团建等

岗位职责：通过公司平台完成商品的采购与销售工作 工作时间：早九晚五 薪资待遇：有责底薪4500元+500元全勤奖+提成 任职要求：不限经验，可接受无相关工作经验人员

文职工作跟单收发货单，签发货单。开发货单，核对账目，开票。

1、负责公司各类物资的采购； 2、统计、审核、整理上游开具的进项发票，保证支付的货款，发票及时、准确的开具，对账期长的未开发票抓紧催要； 3、跟踪记录在生产厂家采购的商品出入库、合同执行、履约情况； 4、合理的调配紧缺资源，并汇报异常； 5、每月与供货商核对往来帐目，确保账实相符，余款准确； 6、及时了解市场行情，了解工厂生产情况； 7、搜集市场信息，为销售工作提供有价值信息； 8、独自开车外出采购； 9、完成领导安排的临时工作；

岗位职责：线上响应并处理用户咨询、投诉及建议等相关事宜 岗位福利：缴纳五险，每月休息6天！ 学历要求：高中及以上 年龄要求：18周岁以上，30周岁以下 备注：暂不接收实习生，需已取得毕业证书

无销售性质文职 任职要求： 1.具备良好的适应能力，能快速融入多元协作团队 2.工作踏实认真，有较强的担当意识与落实能力 3.持续保持进取心态，积极提升专业能力与工作效率

文员工作

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

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岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理等环节，落实库存监控与数据更新。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场考察、招标比选等采购流程。 4. 核对供应商票据及付款事宜，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 拥有三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 熟知国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具备较强的沟通协调能力，工作细致严谨，具备质量意识和团队合作精神。

【岗位职责】 1. 品类规划与选品 负责门店蔬菜、水果、肉禽、水产、干货、冻品等生鲜全品类的商品结构设计。 结合商圈消费群体特征（如社区家庭、年轻上班族）优化SKU配置，明确引流品、利润品及基础结构品的组合策略。 制定应季商品上市节奏（如春笋、大闸蟹、车厘子等），保障季节性商品供应有序。 2. 供应商开发与管理 拓展并甄选本地一级批发市场、周边产地农户/合作社、屠宰场等源头供货渠道。 搭建供应商考核机制（涵盖价格水平、品质稳定性、账期条件、配送时效），定期淘汰履约不达标的合作方。 重点推进产地直采模式，压缩中间流通环节，提升采购性价比。 3. 采购执行与成本控制 依据销售数据、库存动态及天气变化，每日下达精准采购计划，防止断货或滞销损耗。 开展日常市场询价、比价与议价工作，确保采购单价优于周边同业水平。 统筹采购账期安排与付款流程，争取更有利的结算政策。 4. 品质把控与验收 配合门店收货人员处理到货商品的质量异常问题（包括退货、换货及索赔事项）。 针对因采购端原因引发的高损耗或顾客投诉，牵头进行问题复盘并落实改进措施。 5. 市场分析与定价建议 收集周边菜市场、商超及社区生鲜店的价格和促销动态。 根据采购成本变动情况，向店长或运营部门提供零售调价或促销活动建议。 研判大宗生鲜商品（如猪肉、鸡蛋）价格趋势，合理安排囤货或锁定采购价格。 任职要求： 学历：高中/中专及以上（具备丰富采购经验者可适当放宽条件）。 经验：1年以上生鲜采购或生鲜门店运营管理经历；有社区生鲜门店、商超生鲜部门采购背景者优先考虑。 技能： 熟悉所在城市及周边农批市场布局与产地资源分布。 能熟练操作进销存系统，掌握Excel基础数据分析功能。 具备驾驶能力或可骑行电动三轮车（多数岗位需自行前往市场提货或配送）。 可接受凌晨至清晨时段（通常为4:00-9:00）在批发市场开展采购作业。

岗位内容： 1. 制定并落实采购策略，保障公司高效获取优质商品与服务； 2. 领导采购团队运作，协同相关部门确保供应链高效运转； 3. 建立并优化供应商合作关系，主导供货条件及价格协议的谈判。 任职要求： 1. 具备至少10年采购管理经验，了解市场动态与物流运作流程； 2. 本科或以上学历，专业不限； 3. 拥有出色的领导能力和团队协作意识； 4. 具备优秀的沟通能力与商业洞察力； 5. 英语口语与书面表达流利。

一、工作职责： 1、负责PCB、MCU、MOS、IC、阻容感、线材等物料供应商的开发、评估及日常管理； 2、组织实施研发阶段物料的打样与采购，协同工程、品质团队完成样机物料交付及样品确认流程； 3、跟进采购订单执行进度，做好后续维护工作，协同PMC保障原材料及时到货，支持生产有序开展； 4、具备较强的商务谈判能力，完成采购比价、议价及合同签署等相关工作； 5、了解相关物料市场动态，对关键原材料开展成本分析，持续推动采购成本优化； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，具备2年以上采购管理相关工作经验； 2、熟悉消费类PCBA行业，有PCB、电子元器件及非标定制类物料经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰，具有服务意识与灵活应对问题的能力； 4、性格积极进取、稳重自信，责任心强，具备良好的职业素养与精神风貌。

岗位职责： 1、根据客户采购需求，对接国内供应商或自有工厂进行合理报价，订单确认后协同工厂跟单人员完成产品采购，跟进生产进度，协调物流运输，实施现场监装，审核相关单证并处理售后事宜； 2、积极拓展供应商资源，开展产品采购工作，进行价格谈判与比对，优选供应渠道，并持续推动采购成本优化； 3、按时完成采购订单的制作与执行，系统收集并归档采购资料及供应商信息，建立完善的产品与供应商档案体系； 4、科学制定采购计划，确保采购订单高效执行。 岗位要求： 1、硬性条件：本科及以上学历，英语达到六级或以上水平； 2、了解采购作业流程，具备独立开发新供应商的能力；熟练操作Word、Excel、ERP系统等常用办公软件，具备良好的电脑应用能力； 3、掌握国际贸易操作规范及相关法律法规，具有贸易领域的专业基础知识； 4、具备良好的团队协作意识与独立工作能力，富有进取心和创新精神，处事灵活、细致认真、责任心强，愿意与企业共同成长； 5、年龄在22至30周岁之间。 福利待遇： 1. 依法享有法定节假日及带薪休假，应有尽有； 2. 团队旅游：每年组织1+N次国内外集体出游； 3. 丰富的员工活动：定期举办团队聚餐、优秀员工表彰、户外拓展等活动； 4. 多元奖金机制：涵盖节日奖、团队奖励、季度绩效奖金及个人激励等； 5. 完整培训体系：提供岗前培训、在岗培训、能力提升培训及外派学习机会； 6. 无责任底薪7K起，另享货值0.3%美金提成。 五险一金、全勤奖励、节日礼品、免费健身房、羽毛球活动等福利齐全！ 接受零经验人员，思维灵活，公司提供系统化培训！

岗位职责: 1. 负责艾灸馆前台接待，为顾客提供专业咨询与引导服务 2. 保持前台区域环境整洁，维护良好的服务形象 3. 协助顾客完成预约登记，保障服务流程顺畅高效 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2. 能够准确回应顾客咨询，妥善解决各类问题 3. 富有团队协作精神，积极配合同事完成各项工作任务 公司福利：年假超长至少20-30天（带薪），每年至少两次免费旅游及公司团建、聚餐

岗位职责: 1. 以热情、专业的态度接待客户，保障服务流程有序进行。 2. 负责前台区域的清洁与整理，维护公司良好对外形象。 3. 协助处理客户反馈及建议，提升客户满意水平。 4. 与团队成员密切配合，推动服务环节高效运转。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能准确响应客户需求。 2. 拥有良好的协作能力，适应快节奏工作环境并保持稳定表现。 3. 熟悉常用办公软件及前台操作系统，具备信息处理能力。 4. 具备良好职业素养，仪态得体，气质大方。 5. 工作责任心强，能在压力下确保任务完成质量。 6. 有销售相关经验者优先考虑

岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的协调与管理，保障办公环境有序运转； 2. 参与制定并持续完善行政管理相关制度与工作流程； 3. 承担日常办公运营工作，涵盖文件归集、会务安排及员工日常支持等事项。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力及独立应对和处理问题的能力； 2. 擅长沟通交流，能够与团队成员保持良好协作； 3. 责任意识强，具有一定的领导才能； 4. 年龄要求：

民宿主理人助理

岗位职责: 1. 负责公司行政资料的收集、分类与归档管理； 2. 协助团队成员，保障日常行政工作的有序开展； 3. 参与处理公司内部及对外文书事务，如文件整理、会议纪要撰写等。 任职要求： 1. 具备较强的协调能力和语言表达能力； 2. 熟练操作常用办公软件，具备文档处理能力； 3. 对企业运营有一定的认知和参与意愿； 4. 能够快速响应并配合团队完成各项行政支持任务。

25-40岁，能熟练驾驶车辆，可提供食宿

岗位内容： 1. 制定企业采购策略与管理制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链管理与持续优化，保障供应商按时保质完成交付任务； 3. 搭建并健全采购操作流程，规范采购制度及相关文档管理体系； 4. 审查采购订单与票据信息，依据公司财务规定执行对账与结算工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备10年以上采购管理工作经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的建材行业供应资源，掌握国内外市场动态及价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 掌握扎实的财务管理知识和分析判断能力，支持科学采购决策； 5. 熟悉ERP系统及各类办公软件的操作应用。

薪资待遇：月收入4000-5000元。 要求：具备全日制大专学历；*****；有2-3年相关工作经历。 工作地点：安徽东至县东流工业园区。 联系电话：***********（徐小姐）

岗位职责: 1. 负责公司后勤事务的日常统筹与管理，保障后勤服务有序高效运行； 2. 推动落实各项后勤支持方案，优化工作流程以提高服务效率； 3. 及时协调并处理后勤执行中的各类问题，确保公司正常运转。 任职要求： 1. 具备较强的组织规划与统筹管理能力； 2. 具备良好的沟通技巧，能有效整合与协调内外部资源； 3. 熟悉后勤管理体系，具备应对突发状况的处置能力。 任职要求：40岁以上，50岁以下

1、开发并评估合格供应商资源； 2、优化现有采购流程，开展采购供应的系统性分析、规划，并制定可行实施方案； 3、负责询价、比价、议价工作，实施供应商日常评价与绩效考核管理； 4、主导大批量产品采购洽谈，协调跟进各订单执行进度与落地情况； 5、与供应商沟通协调处理来料异常问题； 6、有效控制采购成本，持续降低整体采购支出。 招聘要求： 1、专业不限，大专及以上学历； 2、具有3年以上采购相关工作经验； 3、具备优秀的商务谈判与协作能力； 4、具备一定的数据分析与处理能力； 5、持有驾驶证，熟练驾驶手动挡车辆者优先。