协助车间负责人落实热镀锌/机加工/铁塔制造生产计划，监控生产进度、质量控制及安全生产； 学习并掌握车间管理流程，参与现场作业指导、人员日常管理及突发问题协调处置； 协同开展生产数据收集、报表整理工作，推动生产效率持续优化； 跟随管理团队积累生产运营经验，逐步具备独立开展车间管理工作能力。 任职要求 能适应倒班作业，机械制造、冶金工程、工业管理等相关专业优先考虑； 具备三年以上生产管理实践经验，愿意扎根基层学习成长，有明确管理发展方向； 责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的沟通协作能力与团队合作精神； 可适应车间作业环境，服从公司统一安排，有进取心，期望长期稳定发展。 核心福利 专项培养：配备专属导师全程带教，制定个性化成长方案，加速向管理层晋升； 薪资待遇：底薪+绩效奖金+各类补贴，整体收入高于行业平均水平，依法缴纳社保； 基础保障：提供工作用餐、节日慰问等福利； 稳定发展：企业规模大、业务稳定，为储备干部提供充足的职业晋升空间。

青岛黄岛挖掘机配件厂招聘普工与焊工，包吃住7000-10000元 18-45周岁，7：00-7：00，作时间10-11小时，上/下午有抽烟时间，两周一倒班，月休4天。要求识字并会写字；无犯罪记录。入职体检。 岗位薪资 普工：基准24~29元/小时+夜班补贴12元/班次，综合6500-8500元/月。 焊工：工资29-36元/小时+夜班补贴12元/班次，综合工资8000-11000元/月。要证 发薪日： 每月25日发放上月工资，，入职后公司为员工统一投工伤险。 吃住：免费工作餐两餐，出勤8小时管一餐，点对点管两餐，免费住宿6-8人/间，水电均摊，劳保；免费提供劳保用品 面试时间：中午13:00面试，提前报名单 工作地点：青岛黄岛区胶南镇

1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。

岗位职责 1、接收市场技术支持工程师输入的市场需求，进行新品的可行性评估（包括液袋设计、规格及内容物兼容性评价）； 2、新品液袋现场生产工艺的导入及培训，样品袋的现场跟进； 3、液袋及各种配件的铺装及灌装实验验证； 4、主导液袋产品市场质量问题的技术方面的原因分析和改善措施； 5、参与液袋车间技术工艺类（除热合以外）异常问题的处理，对异常问题进行原因分析及改善对策的制定； 6、跟单、业务、生产等部门的日常技术类咨询； 7、液袋相关原材料的新品导入及检验标准的制定及修订； 8、液袋技术相关文件的编制、修订； 岗位要求： 1、高分子、材料学相关专业专科及以上学历； 2、三年以上的制造业技术工作经验，有机械设计经验、包装设计经验，从事软包装、制袋等经验优先; 3、能够熟练使用AutoCAD等设计软件；熟练使用Word/Excel/PPT办公软件； 4、一定的逻辑思考能力，跟踪实验及新品导入过程中问题的现象，分析问题点，实践解决方法，总结实验经验; 5、具有一定的文字编辑能力，可独立完成实验报告、问题分析报告的输出。

普工，主要辅助机器，工作轻松不累，有老员工带 20-52岁，超龄需确认！ 包吃包住，可日结，可短期，月结中途可以预支！ 地址：东营河口区

工作职责 1、机械工程基础： 1）精通动设备的结构原理、安装规范（如API、ASME、ISO标准）、对中找正、动平衡调试等技术； 2）熟悉常见故障诊断方法（如振动分析、润滑油检测等）。 2、石油化工工艺知识：了解工艺流程（湿气分离、凝析油稳定、脱酸脱水、丙烷制冷、硫回收、消防水系统、水处理系、压缩空气及仪表空气系统等），掌握动设备在流程中的关键作用及工况要求（如高温、高压、腐蚀性介质）； 3、安装与施工技术： 1）熟悉编制及审核施工方案、进度计划及资源调配（人力、机具、材料），确保与土建、管道等专业协同等计划与执行能力； 2）熟掌握安装技术（如大型压缩机组的分体安装、联轴器对中）、吊装计算、垫铁布置、管道应力分析等； 2）掌握激光对中、热态对中、冷紧值计算等高级技术； 3）掌握单机实验等预试车技术，处理实验及预试车期间的技术问题； 4）具有查漏补缺的能力，处置安装、预试车期间机械故障； 5）了解设备及成套设备控制逻辑。 4、标准与规范：熟悉API 610（离心泵）、API 617（压缩机）、API 686（机械安装）等石油化工行业标准，以及国内规范（如GB 50231）； 5、数字化工具应用：能使用工程类设计软件，以及振动分析软件、项目管理软件及工具。 6、成本与变更管理能力； 7、解决施工界面冲突（如动设备于管道、仪表、电气之间条件关系）、协调试车与仪表电气等投运顺序等跨专业协作能力； 11、参与设备材料验货、FAT、SAT的能力； 12、协调管理厂商及第三方现场工能力； 13、风险控制能力：识别施工及调试风险（高空作业、受限空间内仪表安装等高风险活动），提出、编制、审核、解决方案；确保施工符合防爆、防火、防雷规范（如API RP 540、GB 50057）； 14、熟练使用数据表、规格书、流程图、材料清单（BOQ）等设计文件。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、机械工程、过程装备与控制工程、化工机械等专业，石油化工、化工类院校毕业； 3、熟悉油气及石化行业标准（API、ASME、GB/T 50430等）； 4、熟练使用常用办公软件及工具； 5、至少10年以上油气、石化或化工行业工项目经验，主导过至少2个大型项目（油气工程）的动设备安装； 6、熟悉熟悉主流厂商设备特性（压缩机、泵、风机、膨胀机等），与供应商技术团队有合作经验； 7、有成套设备技术管理经验； 8、持有注册一级建造师（机电工程）、机械工程师优先； 9、具备海外项目经验，能适应英语工作环境，英语口语四级及以上水平，英文交流流畅。 10、具备良好的沟通、表达能力，以及组织、协调能力，能够很好的与他人协作、配合； 11、为人积极主动，有上进心，成就动机强； 12、对待工作的责任心强，工作态度严谨，有敬业付出精神； 13、跟踪新技术，推动设计优化的学习与创新意识； 14、快速响应现场突发问题，提出替代方案； 15、严控安装、预试车细节； 16、具有超强的抗压能力，敢于承担风险和责任； 17、无不良诚信和犯罪记录。

雷悦新能源29/小时,一天320以上，贴商标，铺板、划线、钻孔、打螺丝、上料，工作节奏平缓 男女不限、 薪资标准:29元/小时,上班7:00-19:00，每日计11.5工时、 高温补贴10/天， 周结。每周三发放上周工资; ，可以一直干 省钱套餐 食宿待遇:免费提供工作餐;提供住宿, 在职满1个月发放200元月度房补 5.面试须知:每日上午8点集合面试,入职需携带本人身份 证原件

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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岗位职责： 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划，保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目，优化工艺流程与安装方案，提升系统效率 4.处理现场设备故障，快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验，能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，适应现场工作环境 5.学历不限，有相关行业经验者优先

1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录； 2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录； 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理； 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进； 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。

【岗位职责】 1. 负责生产设备的安装、调试及运行维护，确保设备稳定高效运转； 2. 处理设备突发故障，进行问题诊断与修复，降低停机时间； 3. 制定并执行设备保养计划，提升设备使用寿命与运行可靠性； 4. 配合生产需求开展设备优化改造，支持新设备引入与技术验证； 【岗位要求】 1. 具备设备维护相关理论知识，熟悉常见工业设备工作原理； 2. 能熟练使用常用维修工具，掌握基本电气与机械故障排查技能； 3. 具备良好的现场动手能力，能够独立完成设备调试与维护任务； 4. 具备较强的责任意识和团队协作能力，适应生产环境工作节奏；

我们是一家专注于光纤设备与通信设备研发制造的国家高新技术企业，拥有17年的行业沉淀与技术积累。17年来，我们始终致力于光通信技术的创新与应用，产品广泛应用于骨干网络、数据中心及5G建设,AI算力等领域，服务客户覆盖海内外头部通信运营商与互联网企业.因业务发展,公司需要 招聘设备安装技术员，懂电路图，能熟练完成PLC、传感器等电气接线,,动手接线能力强,会使用常用工具量具卡尺，能安装气缸、导轨等各种精密机械部件,能独立解决安装过程中遇到的电气和机械问题 要求:中专/技校及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业优先；有1年以上非标自动化设备安装、调试经验者优先 正班8小时，加班费另外算，周天休息，补助住宿费生活费

招聘，代业主检修管理质量及进度控制 1.管道工程师：容器及管道定检配合支持，阀门下线回装跟踪。 2.静设备工程师：换热器检修跟踪支持，压力容器定检，气化炉检修支持。 3.动设备工程师：磨煤机质量管控，往复机、汽轮机质量控制支持，空冷风机检修支持。 4.安全工程师：现场安全管控支持（中级职称）。 岗位要求有煤制油或煤气化工作经验优先。

急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金1500元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金1500元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金1500元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 30元每小时，300元一天，月薪保底8500-10000 30元每小时，300元一天，月薪保底8500-10000 30元每小时，300元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55身份证上的年龄之内。会写字，即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 （8）地址；江苏 无锡

【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常管理和维护； 2. 负责生产设备的故障排除和维修； 3. 负责生产设备的操作培训和技术支持。 【岗位要求】 1. 具备一定的生产设备操作和维护经验； 2. 具备良好的沟通和解决问题的能力； 3. 具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力； 4. 新手小白不会也可以学，有上进心，有吃苦耐劳的精神，沟通能力强等。

岗位职责： 1. 人员统筹协调：结合公司发展目标及项目团队实际能力，合理调配人力资源，依据项目周期制定阶段性任务计划，推动项目有序实施。 2. 沟通协作对接：承担项目落地执行工作，与各相关方保持高效沟通，明确对接标准与流程要求，定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题，及时协调处理项目运行中的各类事项。 3. 质量管控与培训支持：监督项目执行质量，组织团队开展操作指导和问题解答培训；实施定期质量检查，确保项目成果符合验收标准。 4. 数据整理与分析：完整记录客户拜访信息及项目相关数据，进行初步汇总与分析，为管理决策提供有效依据。 5. 辅助就业人员招聘：满足企业生产订单用人需求，对接如康家园及各区市县残联资源，拓展残疾人就业渠道，完成人员补充工作。 6. 生产现场运营管理：全面负责生产现场的组织与监管，规范作业流程，督导员工按标准操作，杜绝违章行为；科学配置人力与物资，优化作业区域布局，提高作业效率；排查治理安全隐患，落实安全管理制度，妥善处置突发生产事件，保障生产平稳运行；监管物料使用情况，确保供应及时、存放有序，降低损耗，控制关键质量环节，衔接各工序节点，保证生产进度与项目目标同步推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，持有C1或更高级别驾驶证，具备熟练驾驶技能。 2. 能够适应长期在省内各地区出差。 3. 具备基础数据统计与表格制作能力（熟练操作Excel等常用办公软件）。 4. 形象良好，语言表达清晰，善于沟通，富有亲和力。 5. 工作态度积极，责任心强，具备较强的抗压能力。 6. 有生产现场管理实践经验，熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改进方法，能快速响应并处理现场突发事件，具备良好的现场组织协调与问题解决能力。

1、落实销售部门下达的生产计划，确保生产任务按时按质完成； 2、严格执行公司成本管控要求，强化车间物料管理，实现增产提质的同时有效降低制造成本； 3、依据生产任务测算人力需求，保障计划有效实施；结合公司车间发展规划制定人员配置方案，并提交公司审批； 6、组织车间员工开展培训与教育，传达公司各项政策与管理要求； 7、全面落实公司安全生产规定，保障生产过程安全有序； 8、及时处置车间突发情况，动态向上级反馈处理进展，重大事项须立即请示汇报； 9、主动贴近员工沟通交流，掌握思想状况，采取适当举措维护车间团队稳定； 10、协同公司其他职能部门推进工作，加强跨部门协作与信息互通； 11、高效完成上级领导及会议安排的各项临时工作任务。

岗位职责： 1.按照生产流程和操作规范完成产品组装、包装或流水线作业 2.协同班组完成日产量目标，确保工序衔接顺畅 3.对所用设备进行日常点检与基础维护，及时上报异常情况 4. 严格遵守安全生产及6S管理要求，保持作业区域整洁有序 5.积极参与岗位技能培训，提升多岗操作能力 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 2.学习能力强，能快速掌握岗位操作技能 3. 身体健康，能适应车间环境及倒班安排 4. 无不良记录，服从工作调配 5. 学历不限，有制造业普工经验者优先

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