岗位职责： 1、全面深入分析公司财务状况，涵盖利润、成本、现金流等方面的分析工作。 2、熟悉公司业务流程与运营模式，协同业务部门参与经营规划及决策支持。 3、组织财务团队高效完成核算任务，保障财务数据的真实性和完整性。 4、主导月度财务分析报表编制，参与财务报告撰写，为管理决策提供有力支撑。 5、协助各公司开展年度预算编制，并持续跟踪执行进度，定期进行预算对比分析，识别偏差并提出优化建议。 6、监控和分析业务运营数据，及时识别潜在问题与风险，输出可行性解决方案。 7、统筹所辖公司财务人员开展项目全周期测算、动态管控及相关分析工作； 9、负责合并财务报表、审计配合及各类报表相关事务的处理； 10、完成上级安排的其他工作，积极参与财务流程的优化与改进。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务管理、数据分析、应用数学等相关专业优先考虑。 2、具有5年以上财务管理工作经验，有酒店、旅游行业背景者优先。 3、责任心强，具备良好的保密意识，工作细致严谨，逻辑清晰，善于解决问题。 4、具备优秀的沟通协调能力与扎实的数据分析能力，重视业务与财务的深度融合。 5、本岗位负责项目：云南保山勐赫小镇

岗位职责： 1、熟悉并解读国家各项税收政策，结合企业实际情况开展税务筹划，办理公司税务变更、年检等相关事务； 2、统筹公司日常财务管理工作，包括会计报表的编制、审核与上报，确保数据真实准确、内容齐全，原始单据合法合规； 3、负责税务发票的申领与开具，以及各类发票、收据的保管、发放和缴销管理； 4、核对应收应付账款，审核相关款项并完成凭证录入，做好会计凭证的整理、装订及归档工作； 5、对会计档案资料进行分类管理，保障财务信息的安全性与完整性。

岗位职责： 1、独立承担所代理客户（小规模纳税人、一般纳税人）全套外账工作，涵盖票据审核、凭证制作、账务登记及财务报表编制。 2、熟练使用电子税务局、增值税开票系统、个税申报平台等税务工具，独立办理各项税费（如增值税、企业所得税）申报、缴款及清卡操作。 3、负责客户工商年报提交、年度企业所得税汇算清缴等专项业务。 4、主动对接客户，核对账目与往来款项，及时回应日常财税问题咨询。 5、保持良好的客户沟通与税务关系，配合应对税务检查、纳税评估等外部事务。 6、按时保质完成上级交办的其他财务相关任务。 任职要求： 1、硬性条件： - 财会类专业大专及以上学历，持有初级会计职称或更高级别证书。 - 拥有1年以上代理记账行业或中小企业全盘外账实操经验，熟悉会计准则及相关税收法规。 - 熟练操作至少一种主流财务软件（如金蝶、用友）及各类税务申报平台。 2、能力素质： - 工作认真细致，具备较强的责任心，能够严格保守企业财务信息。 - 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能有效协调多方协作关系。 - 学习适应能力强，能快速掌握最新财税政策与系统操作，抗压性强，可同时高效处理多家企业账务。 - 有代理记账机构从业经历者优先考虑。 薪资待遇： 双休+法定节假日+上班时间早上9点到下午6点，中午休息1小时

【职位名称】人力资源主管/行政经理 【职位类型】全职/兼职，负责招聘工作，资源整合，可选择坐班/可居家办公（弹性工作）日结+月结 关键词：人力资源、招聘、员工关系、薪酬绩效、HR管理 【其他条件】 3年以上人力资源相关经验，熟悉劳动法律法规，有团队管理经验者优先 【职位描述】 我们诚邀一位专业且富有热忱的人力资源主管加入团队，全面统筹公司人力资源各项工作，涵盖人才引进、员工关系维护、薪酬绩效管理及企业文化推动。 本岗位支持坐班或混合办公模式，提供灵活高效的工作方式，适合自主创业、灵活就业人群。 主要职责包括： · 制定并落实人力资源规划，助力业务部门达成组织发展与人才配置目标； · 主导招聘全流程，包含岗位需求梳理、招聘渠道拓展、面试组织及入职跟踪； · 搭建并优化员工关系管理体系，规范办理员工入职、转正、调岗、离职等手续； · 参与薪酬绩效体系的设计与改进，组织实施月度、季度及年度考核工作； · 推动企业文化落地，策划并执行员工培训活动，提升团队协作力与员工归属感； · 持续完善人力资源制度与操作流程，确保符合国家劳动法规要求。 【工作内容】 通过公司提供的平台发布招聘信息，持续为合作单位开展全职、兼职、临时岗位的招聘服务； 提供专业岗前免费培训，帮助新人快速掌握工作方法并顺利上岗。 【任职资格】 具备基础电脑操作能力，年龄28-55岁，情商高，擅长人际接待与沟通协调； 性格积极乐观，表达清晰，沟通能力强，工作认真负责，可使用手机或电脑远程办公，借助微信开展招聘对接； 公司提供全部业务资源、平台支持及后勤保障，员工主要负责邀约求职者、安排面试及跟进入职和在职情况。 【薪资待遇】 全职底薪模式：3000元+2.5%提成，长期稳定招聘； 高提成激励模式：享受团队奖励与月度提成，收入与业绩直接挂钩，多劳多得； 提成结构包含20%日结+5%日结+团队奖金月结。 月综合收入5000～20000元，上不封顶！ 兼职薪资：2.5%提成+团队奖金，时间自主安排，收入按成果计算。 【温馨提示】公司不提供食宿，需自行解决饮食与住宿，请知悉岗位详情后再投递简历！ 工作时间：上午9:30—下午18:00，每周工作六天，休息一天，法定节假日正常休假。 我们期待你： · 拥有本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业背景； · 具备3年以上人力资源全模块实操经历，有团队带领经验者优先考虑； · 沟通协调能力突出，善于处理人际关系，责任心强，执行力高； · 熟练操作Office办公软件及相关招聘工具。 如果你热爱人力资源工作，希望在成长型组织中发挥核心作用，欢迎加入我们！

工作内容主要是处理公司销售端的数据，具体为整合各渠道的销售订单并导入公司内部系统，生成相应的应收款项账单，发送给客户后同步反馈快递单号。 工作时间为早上九点至下午六点，每周单休。 实习周期为一个月，薪资范围3000至4000元，公司不提供食宿。 该岗位后续发展方向为管理类岗位，负责衔接公司内部多个部门的协作与沟通。 1.学历要求：专科及以上学历，财务、会计或相近专业优先考虑。 2.工作经验：欢迎应届毕业生投递，有相关实践经历者优先录用。 3.熟悉常用财务软件及办公工具，例如Excel、SAP等系统的操作。 4.具备良好的表达能力与协作意识，能与不同部门顺畅配合。 5.拥有较强的逻辑分析和事务处理能力，可独立开展日常财务事务。 6.工作认真负责，注重细节，能够按时高效完成分配的任务。 7.具备较强的学习力和环境适应力，能迅速掌握新知识与技能。

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式。会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，由于电话量太多，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式，想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。

财务能力强，汇算能力强，财务管理专业

1. 负责公司日常经营运作管理，确保财务账目记录真实准确 2. 参与制定企业财务战略规划，持续优化财务管理流程 3. 配合完成上级安排的其他经营管理相关工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作任务 2. 具有团队协作意识，积极支持项目顺利实施 3. 拥有主动学习意识，不断提升专业技能与工作方法

诚聘招聘主管储备干部待遇优 工作内容:负责公司各种职位的招聘，组建招聘团队。公司提供账号，并且协助总监面试，安排人员前期培训。 工作时间:下午1点到晚上8点 工作要求:善于沟通，敢于挑战，能吃苦耐劳，有上进心，学习能力强！能与公司共同发展进度，忠诚度高！有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先考虑！ 薪资待遇：7000-10000，具体待遇可以面议。

招聘：餐厅服务员 薪资：4500-5800元/月 热爱餐饮工作，工作认真负责、吃苦耐劳，能够适应班次调整以及节假日工作安排 负责餐前准备工作，热情迎接顾客，做好餐中服务、餐后用餐区域卫生清洁，遵守门店规章制度，配合店长完成日常工作

燃气入户安装四件套，装表，有经验的联系我

来个专业安装门师傅 装套铝合金电动平移门 700元

招聘要求：1、有房建、市政监理员及以上资格证书；2、熟悉施工图纸，并有房建、市政相关专业知识，熟悉电脑，熟悉相关监理资料；3、需要驻场，不包吃住；4、有一定的监理工作经验。 工作地点：保山市龙陵县城区及周边龙山镇范围。 薪资待遇：面谈。

挖机机手代班， 300块一天，上班地点隆阳区板桥镇小永有兴趣的联系。

岗位内容： 1. 负责财务预算编制与审计执行，包括年度预算规划、财务报表编制及参与内部审计工作。 2. 统筹公司资金运作，开展日常资金管理，如现金流预估、资金调度安排等。 3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算，保障账务处理及时合规。 4. 负责税务统筹管理，依法按时完成各项税费申报与缴纳。 任职要求： 1. 财务类相关专业毕业，具备本科及以上学历。 2. 拥有五年以上财务管理工作经验，具备良好的团队领导力与跨部门协作能力。 3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及相关财税法律法规。 4. 性格沉稳、执行力强、责任心高，具备较强的保密意识和职业操守； 5. 能够接受在平度南村、黄岛王台两地轮流办公。 薪资待遇： 薪资范围8000-12000（70%固定工资+30%绩效工资），能力突出者可适当放宽标准，具体面议； 福利待遇： 入职即缴五险一金，提供免费食宿、节日福利等； 工作时间： 上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，大小周休息制。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、执行监控与分析反馈 2. 组织日常会计核算，确保账务处理及时、准确、合规 3. 主导税务申报、筹划及风险管控，协调税务稽查与外部审计工作 4. 建立健全财务内控制度，优化资金管理与现金流预测机制 5. 参与公司经营决策，提供财务数据分析与经营建议 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力

1. 负责团队预算编制、账单核验及付款流程管理。 2. 协助开展合同流程相关支持事务。 3. 承担团队内部流程的组织与协调工作。 4. 组织年度预算规划工作 5. 提供预算申报过程中的协助支持 6. 支持 DLV&SOC 流程、质量管理体系运行、投资事项协调及付款操作支持 7. 管理 station 合同金额相关事务 1. 具备经济学、英语与德语或相近专业领域的学士或以上学位。 2. 具备至少 3 年财务及会计领域从业经验。 4. 具备良好的技术沟通技巧、团队合作意识以及优秀的分析判断能力。 5. 有大众汽车体系工作经验者优先考虑

工作职责 1. 负责团队预算规划、账单审核及付款流程管理。 2. 协助推进合同流程相关事务。 3. 统筹团队内部流程协调事宜。 4. 年度预算编制与执行跟踪。 5. 提供预算申请过程中的支持与协助。 6. 支持DLV&SOC流程运作，兼任质量管理体系协调员，负责投资事项协调及付款事务支持。 7. 管理station合同金额相关信息。 任职资格 1. 本科及以上学历。 2. 具备至少3年财务与会计领域实际工作经验。 3. 具备良好的技术沟通能力、团队协作意识及较强的分析判断能力。 4. 有大众汽车体系工作经验者优先考虑。

岗位福利： 1、工作时间为行政班，朝九晚六、周末双休，法定节假日休假，午休1.5小时 2、干净整洁的写字楼上班，宽敞的工位，完善的办公配置，公司有冰箱，波炉，方便大家自己带饭，同层楼也有便利店，不用下楼就可解决午饭问题 3、完善的福利制度，员工享有婚假、产假、哺乳假、丧假、带薪病假、年假、年休假等 任职要求： 岗位职责： 1.独立带领团队完成税务咨询项目，包括税务常年规划、税企争议、税务风险管控、企业重组等； 2.协助公司销售人员见客户或开展客户语音沟通会 ，做专业支持； 3.协助税务培训开展授课及财税沙龙活动，涉税报告的撰写或复核项目质量。 4.为客户提供税务方面的日常咨询服务。 5.政策研究与专业知识赋能，主动追踪、深入研究国家及地方的最新税收法律法规与政策，及时形成专业分析报告，为内部团队与外部客户提供前瞻性的政策解读与应对策略。 6.辅助参与研究新税务服务产品的设计思路或方案； 任职资格： 1、具有三年及以上财税公司/税务师事务所工作经验并取得中级或注册税务师职称； 2、有丰富的税务规划经验，有讲师经验优先； 3、具有良好的语言表达能力；良好的公文和报告写作能力； 4、熟悉常用财税等相关软件操作，熟练运用数据透视表； 5、具有组织、沟通、协调能力；有较强的独立工作能力，有工作责任心； 6、具有一定的管理能力，能够在公司发展中提出较好的规划和方向。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-04 岗位职责：图文资料整理与表格信息登记 1.有学校社团或组织相关经验者优先考虑 2.具备校园类兼职经验者优先录用 3.熟悉学生会及校内组织管理层人员者优先 可开具实习证明，工作时间灵活，薪资按日结算

负责开单，盘点统计销售数据

通个各种渠道为公司招聘业务员，不用每天到公司上班，公司只看业绩。工资是提成制， 每月约工资轻松一万多

专职会计，熟悉财税政策，熟练使用财务软件，实战经验丰富，持中级会计师证。

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉银行结算流程及办公软件操作 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4. 无不良信用及财务违规记录 5.有企业出纳或财务助理经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，确保各类账目清晰、准确无误。 2. 审核并办理公司内外部财务往来事项，涵盖报销、付款等业务流程。 3. 按周期编制财务分析报表，为管理团队提供数据支持与决策依据。 4. 持续维护并优化财务管理流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，善于团队合作。 2. 熟悉常用财务系统及办公工具，如Excel等软件操作。 3. 精通财务相关制度，能准确将其运用于实际工作场景。 4. 拥有较强的财务数据分析能力与数字敏感性，可高效解读财务信息。

要求有会计经验，能独立完成会计的所有业务。

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何。

熟悉会计业务，能够独立完成会计业务，3至5年工作经验，有上进心，无不良嗜好。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5.普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观。

记账、核账、报账。编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符，报表要做到内容完整，数字清楚正确、报送及时。 按照经济核算原则，定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向总经理提出合理化建议，当好企业参谋。 依照会计档案管理办法建立和管理财务档案，做到资料齐全