岗位职责： 1、负责设备的日常维护及周、月、年度保养计划的制定与执行，协助产线解决突发故障，确保生产流程稳定运行。 2、定期对本站操作人员开展技能培训与指导； 3、与工装治具相关人员对接，优化本站治具制作方案； 4、持续推进本站生产效率与产品品质的阶段性改善； 5、协调处理厂务相关事务； 6、及时响应并处理产线各类异常情况； 7、协同相关部门优化生产流程，提升产出效率，降低运营成本； 完成领导交办的临时任务，严守公司保密规定。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，机电、自动化、数控等相关专业优先考虑； 2、具备良好的责任意识及一定的抗压能力； 3、可适应倒班工作安排。

1、负责中控室数字化控制系统的操作，以及相关生产设备的运行维护与日常保养工作； 2、落实本岗位质量管理职责，依照生产工艺规范开展作业，确保产品生产质量达标； 3、依据市场需求制定并实施生产计划，组织班组成员完成既定生产任务指标； 4、推进生产岗位标准化体系建设，提升生产效率，结合市场调研协同解决生产过程中的关键问题；

岗位职责： 1、在机电科科长的直接指导下，全面完成部门安排的生产任务及各项经济技术指标。 2、实时掌握车间设备运行状态，及时协调解决生产过程中出现的问题，确保各项工作有序进行。 3、建立并维护设备台账，按时向档案管理部门报送检验合格证、准用证、安全使用许可证、标牌、图纸等相关资料，配合做好档案管理工作。 4、负责设备的维修保养工作，制定并组织实施备品配件计划，进行指导与监督，参与设备事故的分析与处理。 应聘要求： 1、2025届本科及以上学历，机械设计与制造及其自动化相关专业； 2、在校期间表现优秀，学业成绩良好，能够按时毕业并取得相应学位证书； 3、具备吃苦耐劳品质，能适应矿山工作环境及生活条件； 4、担任过学生干部或学习成绩突出者优先考虑。 薪资及福利： 1.薪资待遇：基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴（含政府生活津贴）+年终奖+工龄工资。综合年薪：本科10-12万/年；硕士12-15万/年。 2.假期待遇：享受国家法定节假日，带薪年休假、婚假、产假、陪产假等；外地管理技术人员实行周末调休制度（公司实行单双休轮换制，每日工作7小时，可集中安排调休）。 3.晋升培训：提供双通道发展路径——管理通道（车间主任、部门经理、公司高管）和技术通道（助工、工程师、高级工程师、资深工程师）；配备一对一导师制培养、专业技能定制培训班及厦钨学院各类专项培训。 4.福利待遇： ①七险两金：养老保险、医疗保险、大病险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业险、住房公积金和企业年金； ②防暑降温费：每年6月至9月发放； ③节日福利：春节、端午节、中秋节发放节日福利品（500元/次）； ④生日福利：包含生日祝福、蛋糕券等； ⑤食堂伙食：自办福利食堂，提供卫生、营养均衡、价格实惠的餐饮服务（每月餐补200元）； ⑥住宿保障：城区提供大学生周转商品房（两人一套），矿区住宿设施齐全，配备液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间、独立阳台等； ⑦福利体检：每年组织员工开展健康体检； ⑧上下班交通：每天有往返县城的免费班车接送； ⑨业余文体活动：设有台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材。工会与党支部阅览室配备丰富图书资源。文娱活动包括元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、乒乓球赛等。

要求：熟练操作至少一种2D/3D绘图工具 18-38周岁，具备1年以上相关领域工作经验 熟练使用常用办公软件

光学厂储备干部无经验要求 长白班或夜班轮班

图纸设计，Autocad应用熟练，掌握多种加工工艺，具备自动化与标准化审图能力，了解各类材料特性，联系电话***********肖小姐

1.根据客户要求出设计方案。2，能独立完成非标结构件设计。3，熟悉气动，液压等元器件。4，懂加工工艺。

岗位职责： 1.协助机械工程师完成机械设备的结构设计、性能分析与优化改进。 2.参与产品全周期开发，涵盖需求调研、方案构思及技术图纸绘制。 3.配合团队开展样机试制、功能测试及问题排查与整改。 4.负责现有产品的技术维护与迭代升级支持。 岗位职责： 1.承担机械设备的结构方案设计、仿真分析与优化任务。 2.深度参与产品研发流程，包括需求梳理、技术方案制定与工程出图。 3.与项目组协作推进产品试产、试验验证及缺陷改进工作。 4.持续为在售产品提供技术支持并推动性能提升。 薪酬待遇： 1.薪资面议 2.正式录用后按规定缴纳五险 工作时间： 周一至周六， 上午8:00-下午5:00， 单休，法定节假日按国家规定休假。 任职要求： 1.熟练操作SolidWorks、AutoCAD等主流机械设计软件。 2.具备扎实的机械结构理论基础，熟悉常用材料特性及加工工艺。 3.具有良好的表达能力与团队合作意识。 4.能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作状态。

在陶瓷表面进行绘画工作，无需自主设计图案，已有现成图样可供参考，只需按图绘制即可 擅长写意花鸟、写意图案或装饰画其中一项即可上岗 计件薪资，多劳多得，收入上不封顶

1.根据客户要求出设计方案。2，能独立完成非标结构件设计。3，熟悉气动，液压等元器件。4，懂加工工艺。

本厂招适应做花单的平车开侧袋2名，平车做吊带背心2名.平车简单工序1名，拷克拼裤子上袖合大身2名，双针1名工价高！

招台面安装师傅。

招烫工2名，烫短袖开衫，做完结账，地址昌东沈商业街昌阳路33号（乐天服装），电话

红谷滩区九龙湖小饭店招聘： 服务员两名，薪资待遇月四千， 四个半天休息，供吃不供住。 联系电话

7.招一体机800型班长一名，要求听从安排和指挥经验丰富，能熟练处理复杂地层，工资私聊。

招聘：储备技术员，储备干部 薪资：5001-7000元/月 负责工序机台操作和日常维护工作，及时处理机器异常并进行反馈。

岗位一：技术部副主任1名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟悉产品开发流程及试验评价方法，熟练使用UG画图软件，能适应出差 岗位二：技术部科员2名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟练使用UG画图软件，能适应出差 相关待遇：副主任薪资6000+，科员5000+，具体甲方面议。双休，缴纳五险一金，公司有食堂，福利待遇特别好。

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

总部位于湖南长沙，是业内首家A+H股上市公司，公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造，现面向社会招募工程师主要方向（总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等）挖掘机方向的工程师都需要，福利待遇优厚：年15薪起，双休、享国家法定节假日、包吃住。早8：30-12：00，下午1：00-5：30.任职条件：本科及以上学历（机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业）5年以上相关工作经验，硕士3年以上相关工作经验。

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1.人力安排 2.产线5S和纪律 3.产能效率 4.工单结案 5.人员培训 6.异常处理

岗位职责: 1.负责楼房场的日常运作与现场管理 2.保障场内设施设备的稳定运行及定期维护 3.监督并优化场内作业效率，确保生产任务按时完成 任职要求： 1.******，第一学历为大专及以上，具备一年以上相关工作经验 薪资待遇： 综合年薪40w及以上，经验优异者可面议，底薪+kcp+绩效等，缴纳五险 工作地点： 原则上按照就近原则进行分配

招聘：中睿智能招聘普工多名，仓库管理员1名，QC，外贸跟单员，经理 薪资：面议 一、打磨工数名 1、男女不限，学历不限，年龄20-45岁 2、身体健康，做事认真负责，吃苦耐劳，服从安排 3、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务 4、工作职责：负责产品打磨 5、薪资待遇：5000-10000元/月 二、修补工数名 1、要求男女不限，学历不限，年龄20-45岁 2、做事负责，要有责任心，踏实肯干，有经验者优先。 3、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务 4、工作职责：负责产品修补 5、薪资待遇：4000-6000元/月 三、模压工数名 1、要求：男女不限，学历不限，年龄20-45岁 2、身体健康，做事认真负责，吃苦耐劳，服从安排 3、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务 4、从事过卫浴模压机械操作行业者优先。 5、工作职责：负责产品压制去毛边 6、薪资待遇：5000-8000元/月 四、QC 5名 1、男女不限，学历不限，年龄20-45岁左右 2、身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干，服从安排 3、视力好，做事细心 4、工作职责：负责检验产品外观瑕疵。 5、薪资待遇：4000-6000 五、喷漆工2名 1、男女不限，学历不限，年龄48岁以内 2、身体健康，做事认真负责，吃苦耐劳，服从安排 3、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务 4、工作职责：负责产品喷漆 5、薪资待遇：面议 六、仓库管理员1名 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作 任职要求： 1、学历中专以上，年龄20-45岁 2、完成领导下达的工作，具体工作内容面议 3、熟练运用OFFICE等办公软件 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 5、薪资面议 七、外贸跟单员 1、大专及以上学历，年龄20-35岁 2、英语四级以上 3、有外贸跟单经历，懂报关优先考虑 4、薪资待遇：4000-5000 八、总经理 职责描述： 1、负责公司营运，整合资源完成事业部年度经营目标和指标（销售指标、研发指标、生产指标、质量指标等）; 2、负责事业部组织架构的搭建和团队的建设与管理，打造专业化团队。 3、以卫浴产品工程渠道营销为核心，拓展全国市场工程渠道商业机会并转化为经营结果。

熟悉操作cad，犀牛等钣金软件拆图下料。

主要职责是依据客户订单制定生产计划。在编制计划时，需综合考虑客户的交付时间、公司自身的生产能力、供应商的物料供应情况以及生产线设备状况等因素。

一、工作地点：吉林省白城洮南市 二、核心职责： 1.统筹管理： -编制年度养殖生产方案，跟踪并推动生产目标落地； -组织人员安排、绩效评估及团队能力提升（管理20-50人团队）； -管控饲料、兽药等投入品使用，提升养殖产出效益。 2.技术保障： -监管防疫操作规范执行，降低疫病发生概率； -推广先进养殖工艺，提高存活率与出栏质量。 3.合规运营： -执行环保、消防及安全生产相关法规要求； 三、任职要求 -硬性条件： 1.具备5年以上大型猪场运营管理经历； 2.精通养殖各环节流程（配种、育肥、防疫、出栏等），可独立建立标准化作业规程； -素质要求： 能承受高强度工作压力，接受长期驻场封闭管理； 具备高度责任感，确保突发情况时24小时响应到位； 沟通协调能力强，有效联动兽医、饲养人员等多岗位协作。 -加分项： 掌握自动化养殖设备运行与维护经验。

岗位职责： 1、落实生产计划并组织生产：依据技术要求和计划安排接收生产任务，科学分解任务内容，优化人员配置，提升作业效率与产出质量。 2、制定与执行生产计划：结合公司销售订单实际，统筹编制生产排程，合理规划各阶段生产任务。 3、跟进与监督生产进度：在计划实施过程中根据现场情况动态调整指标，协调各工序衔接，保障生产目标按时达成。 4、推动生产质量管理：组织实施对生产全过程质量管理体系运行情况的检查监督，及时发现并处理质量问题，针对返洗及客户反馈问题迅速响应，组织相关人员制定改进措施并落地执行，确保订单交付质量。 5、落实生产安全管控：依照安全生产管理制度和操作规程健全安全责任机制，严格执行日常检查与监督，排查风险隐患，防范各类安全事故的发生。 6、设备运行与维护管理：预防设备故障与事故发生，牵头拟定设备更新、技术改造方案，并提交管理层审批。 7、团队能力建设与培训：强化生产管理队伍的专业素养，组织开展质检员、车间主管、统计员、客服及洗涤技术人员的业务指导与培训，并定期开展能力评估、考核与绩效评比。 任职要求： 1、掌握布草洗涤生产工艺流程，具备独立制定并执行生产计划的能力，保障生产顺畅，兼顾产品质量与作业效率。 2、具有工厂物料与设备管理实践经验，能有效开展物资调配与设备维护工作。 3、累计6年以上洗涤行业生产管理岗位工作经验。 4、了解布草洗涤领域的相关行业标准与规范。

喷涂包装打包 均要熟手 薪资福利:包吃住，2～3人一间，热水器、空调、卫生间一应俱全，生活条件舒适，三节福利，每月8日准时发工资，薪资4500元/月 - 8500元/月，具体面议 招工人数:多名 工作地址:安义县工业园区红山西大道109号

岗位职责： 1、负责各类生产相关报表的编制及数据统计分析工作 2、负责部门内部文件的归档与日常管理 3、进行数据收集整理，制作数据分析表格，完成周报、月报汇总 4、办理日常办公用品的申领、登记及生产所需表单的打印分发 5、配合生产部门完成各项文职类支持工作 6、完成领导交办的其他日常事务 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、工作态度积极，细致认真，具备较强的逻辑思维和责任意识 3、具有良好的沟通表达能力及团队合作精神 4、熟练掌握OFFICE、Excel等常用办公软件操作 上班时间：9:00-18:00，每月休息4天 薪资待遇：试用期4200元，转正后4600元