岗位职责： 1、负责所辖设备采购的日常事务，包括需求发起、招标组织、评审定标及合同签订； 2、负责搭建并持续优化设备类招标管理机制与工作流程； 3、负责设备供应商的信息搜集与归档，开展资质审核，编制企业招标文书，保障招投标过程合法合规； 4、主导合同谈判、文本起草及归档管理，依据已签署合同建立并维护采购台账； 5、开展设备成本核算工作，对采购成本进行分析与评估； 6、跟踪供应商交付进度，组织到货验收、入库办理，以及发票处理和结算事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上采购领域工作经验，其中至少1年从事大型化工设备采购； 3、熟悉国家及企业内部招标管理制度与商务合同相关法律法规，掌握所辖专业技术基础要点； 4、有新能源负极材料行业设备认知，了解工序设备主要构造者优先； 5、政治素养良好，廉洁自律意识强，坚持原则，责任感强，具备良好的沟通协调能力，作风严谨细致，积极主动履职尽责； 6、熟练使用SRM\SAP系统及常用办公软件； 7、工作地点需接受四川泸州或长沙派驻；

1. 协助经理开展分销商招募与培训、协调分销相关事务，监督业绩进展及落实公司管理要求

采购询价，办公软件， 岗位职责： 1. 承担采购询价任务，保障采购成本的有效管控； 2. 运用办公软件开展日常采购事务，涵盖采购订单处理、供应商联络等工作； 3. 与供应商维持稳定合作关系，开展采购议价，争取有利的采购价格与交付周期； 4. 定期开展采购市场调研，为采购决策提供数据依据； 5. 配合采购主管完成采购计划拟定及订单跟进，确保采购流程顺畅高效。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 2. 具备较强的沟通协调能力与谈判水平； 3. 工作认真负责，能独立执行询价及订单管理相关工作； 4. 对采购市场具备一定认知，可完成基础性市场分析工作。

职责： 1. 负责公司电子类与结构类物料的采购实施，涵盖电阻、电容、IC、连接器、PCB、线材、机加件及各类零部件等。 2. 根据研发BOM及生产排程下达采购订单，跟进交付进度，保障研发试产及批量生产所需物料按时齐套到位。 3. 开展供应商寻源、询价、比价、议价、索样、评估及日常关系维护，构建并巩固可靠供应体系。 4. 处理来料质量异常、交期延误、退换货与索赔事宜，联动品质、工艺及生产部门推动问题闭环改善。 5. 持续控制采购成本，优化单价、交付周期和付款条件，减少库存积压与采购潜在风险。 6. 核实入库数据、完成对账及发票提交，协同财务完成付款流程。 7. 维护ERP系统中订单、价格、交期及供应商信息，确保数据真实准确。 8. 完成上级交办的其他采购与供应链相关任务。 任职要求： 1. 学历：大专及以上，电子信息工程、机械设计、材料科学、供应链管理或采购相关专业优先考虑。 2. 经验：1–3年电子类产品开发或制造企业采购工作经验，熟悉硬件产品或电子厂采购作业流程。 3. 专业能力（核心）： 熟悉常用电子元器件，如阻容、二三极管、MOS管、IC、连接器、端子线束、PCB等； 掌握结构件物料知识，包括五金件、铝型材、紧固件、导热材料、外壳及包装材料等； 能读懂BOM、基础图纸与规格书，了解物料参数、品牌型号、替代方案及市场价格动态。 4. 技能：熟练操作ERP系统，精通Excel，具备良好的成本分析能力和谈判技巧。 5. 素质：品行端正、细致严谨、责任感强，具备良好沟通协调能力与抗压能力，能适应研发与生产节奏配合需求

工作职责 1. 负责公司采购订单的下发及物料到货后的入库管理； 2. 负责采购合同的分解与归档工作； 3. 根据项目实际需要，跟进供应商付款流程； 4. 跟进预付款相关发票的收取； 5. 处理来料异常情况； 6. 负责部门办公用品的申领与日常管理； 7. 办理部门各项费用报销，领取公司福利； 8. 承担部门来访人员的接待任务； 9. 完成上级交办的其他临时性工作； 任职要求： 1. 本科及以上在读，供应链管理/采购管理/物流管理等相关专业或电子通信类专业优先； 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行能力及数据整理能力； 3. 熟练操作Office办公软件（Excel、Word、PPT等），掌握基本表格制作与数据处理技能； 4. 严格遵守保密规定、行业规范及公司内部管理制度，无不良从业记录； 5. 具备良好的团队合作意识，抗压能力强，能高效完成日常事务性工作，有采购或行政实习经验者优先。

岗位职责 1、统筹公司行政管理、后勤服务等支持性工作的规划、指导与协调，带领团队高效完成各项任务。 2、推动集团及公司各项行政制度与管理规范的落地执行，并对执行过程进行监督、检查与考核评估。 3、持续优化公司行政管理制度体系，指导并监督各部门行政工作开展，构建规范化、高效率的行政运行机制。 4、完善公司各类保障体系建设，制定综合行政检查标准与考核方案，严格落实员工行为规范与工作纪律的培训与督查。 5、监督公司安全管理工作的实施，健全安全责任体系，落实防火、防盗、防灾害事故等安全防范措施。 6、组织筹备公司例会、经营分析会及其他重要会议，跟踪会议决议执行进展，指导各部门做好会务安排与落实。 7、对接政府部门及相关行业单位，协调处理工商、环保、安监、市政等部门的检查与沟通事宜。 8、推进企业文化建设，策划并组织实施年会、周年庆典、员工活动及月度大会，增强团队归属感与凝聚力。 9、负责公司固定资产、办公环境、车辆调度等日常行政事务的统筹管理。 10、完成上级交办的其他任务，并协同相关部门推进跨部门协作事项。 任职资格： 统招大专及以上学历；形象气质佳，具备良好亲和力；3年以上行政主管或以上管理岗位工作经验；抗压能力强，执行力高，响应及时； 公司单休+法定节假日，介意者勿投！

单休 介意勿扰 请仔细查看招聘信息 再进行沟通 岗位职责： 1、负责京东平台的订单出库发货； 2、协调供应链和物流团队，确保订单准确无误地处理； 任职要求： 1、电脑基本操作熟练 2、沟通能力和抗压能力强 3、无需经验，前期有人带（做过相关工作更好) 4、年龄不超过30岁

岗位职责： 1、负责雷达类产品所需电子元器件（包括电阻、电容、电感、IC等）的采购执行，依据生产排程与库存数据制定科学采购方案，保障物料按时到位，支撑生产顺利运行； 2、开展雷达类电子元器件市场价格、品质水平及供应资源调研，持续拓展并优化供应商体系，实施供应商评估、准入与日常管理，维系稳定合作机制，争取优质价格与账期条件，实现降本增效； 3、主导采购合同的编制、商务洽谈及签署工作，监控合同执行进度，及时应对并处理来料不良、交付延误等异常情况，确保采购环节高效运转； 4、承担仓库日常运营职责，涵盖物资收发、存储安排、出入库登记等工作，确保实物与台账一致，物料发放准确无误； 5、与生产、研发、财务等部门保持紧密协作，实时传递采购进展、库存动态等关键信息，配合解决生产中涉及物料的各项问题。 任职资格： 1、掌握雷达类产品常用电子元器件的专业知识，熟知电阻、电容、电感等元件的类型、规格、技术参数、质量要求及市场供应格局，了解采购作业流程与仓储管理标准； 2、具备扎实的采购谈判能力，能与供应商有效沟通，推动达成有利采购条款，控制采购支出； 3、熟悉仓储作业流程，如到货验收、库存保管、出库配送、定期盘点等操作，可熟练运用ERP系统完成数据录入、检索与分析任务； 4、具有2年以上雷达类产品电子元器件采购或仓储相关工作经验，熟悉行业市场渠道，拥有稳定供应商资源者优先；能够独立开展采购计划编制、供应商维护及仓储日常管理工作，入职后可迅速进入角色； 5、责任心强，态度严谨，工作踏实细致，具备良好的职业操守； 6、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，善于与内外部协作方建立高效合作关系； 7、大专及以上学历，供应链管理、物流管理、电子工程、市场营销等相关专业优先考虑。

采购员（沟通导向） 一、岗位职责 1. 根据公司采购安排，执行产品及包装材料的采购任务，确保供应及时、流程合规且成本效益最优。 2. 开展供应商的寻源、接洽、关系维护与绩效评估，构建长期稳定的优质供货体系。 3. 与门店、物流、财务等相关团队紧密协作，准确传达采购需求、交付周期及品质要求，保障各环节衔接有序。 4. 跟进订单执行进度，管控交货时间，协调处理供货异常（如缺货、品质问题、售后纠纷），及时推动解决。 5. 控制采购支出，通过有效沟通与谈判优化采购价格、付款周期及服务条件。 6. 登记客户反馈问题及相关数据表格 二、任职要求 1. 具备良好的学习能力，工作积极主动 2. 突出的沟通表达能力：思路清晰、语言得体，善于倾听，擅长谈判与跨部门协调，能高效对接多方人员。 3. 责任心强，能承受工作压力，处事细致，具备较强的问题应对与推进落实能力。 4. 熟练操作办公软件，诚实守信，具备良好的职业操守

订货员/采购助理 线上超市 负责超市缺货商品的补货，涉及1688、拼多多、易久批等平台 工作内容: 1、配合落实采购方案，与供应商对接，核实价格波动，监控库存动态，及时作出相应调整，参与成本管理； 2、执行门店采购下单，跟进到货周期，确保商品持续在架销售，管控售罄情况，对重点品类加强追踪处理； 3、办理采购款项申请并编制采购订单； 4、协助完成采购相关文件整理，落实上级交办的其他关联工作事项。 任职要求： 1、熟练使用Excel等办公工具，学习适应能力强，具备良好的执行能力、理解能力和沟通协调能力； 2、具备成本管控意识，关注采购价格变动； 3、能高效协同采购主管推进各项采购工作； 4、有采购相关从业经历者优先录用。

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岗位职责： 1、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 任职要求： 1、本科及以上学历，有对应学科教资 2、热爱教师工作，有授课、辅导、家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先； 3、熟悉中小学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 4、表达能力良好，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生及家长进行沟通交流。

(根据个人各方面能力综合薪资4000-10000元/月，无上限） 岗位职责： 1、经过培训学习可独立完成来访家长、学员接待，向其介绍课程及相关服务，并促成报名； 2、负责收集、整理、记录报名学员信息，定期对记录的咨询信息进行回访跟进告知咨询者近的培训动态； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 4、挖掘家长的潜在需求，对课程进行精准； 5、完成其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，24-45周岁（有相关从业经验者优先考虑）； 2、普通话标准，有亲和力、幽默感，具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力； 3、具有高度的工作热情和工作耐心，有责任感及良好团队合作意识，敬业执行力好，抗压能力强； 4、能熟练操作电脑使用办公软件。

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

服装采购经理是服装供应链的核心管理者，聚焦面辅料/成衣采购、供应商管理、成本与交期把控，对供应链稳定、成本最优与品质达标负责。 一、核心职责 • 采购策略与计划：按品牌定位、季度企划制定采购计划与预算；分析流行趋势、原料行情与竞品，确定价格带、品类与下单量。 • 供应商全生命周期管理：开发、筛选、评估面料/成衣/辅料供应商；谈判价格、交期、合同条款；分级考核、优胜劣汰，储备备用资源，管控产能与品质风险。 • 成本、质量与交期管控：核价议价、建立成本模型，降本增效；制定质量标准，跟进打样、大货质检；全流程跟单，确保按时按量交货，协调异常问题。 • 跨部门协同：对接产品/设计部（开发需求）、商品部（库存/销售）、生产/质检部（品质）、财务部（预算/结算），保障供应链顺畅。 • 团队与流程管理：优化采购流程，提升效率、降低风险。 二、关键能力 • 专业功底：精通服装面辅料、工艺、版型与生产流程；熟悉供应链与行业资源。 • 商业谈判：强议价、合同谈判与风险把控能力。 • 数据敏感：分析成本、交期、库存数据驱动决策。 • 资源整合：丰富供应商资源，能快速匹配需求、解决突发问题。 • 抗压与协调：多项目并行，跨部门沟通高效，能应对紧急交期与品质问题。

岗位职责： 1. 制定年度/季度/月度新品开发计划及销售预测，支撑公司战略与门店需求 2. 统筹采购全盘工作，主导团队建设、采购计划制定与执行结果管控 3. 监控商品配货缺货、临期滞销情况，审核末位淘汰及优化处理方案 4. 审批店铺形象柜、陈列活动等终端执行方案，提升商品动销效率 5. 主导供应商管理，开展询价、比价、谈判，争取优质资源与合作条件 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 3年以上快消、批发零售或连锁便利店行业采购管理经验 3. 具备出色的谈判能力、跨部门沟通协调能力及团队管理能力 4. 熟悉快消品市场动态、价格趋势与品类生命周期，能独立开展新品开发与成本管控 5. 有连锁便利店采购实战经验者优先

工作要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上制造类企业采购实战经验，有锂电池行业背景者优先考虑； 2、掌握招标比价机制、供应链物流运作及供应商全周期管理相关专业知识； 3、精通采购作业全流程，可独立开展商务询价、订单下达及交付全过程管控； 4、品行端正，具备良好的逻辑思维能力，沟通协作高效，任务推进执行力强； 5、熟练操作SRM、SAP、OA等采购常用信息化办公系统； 岗位职责： 1. 承担生产所需耗材、设备、备品备件及辅助材料的采购执行，确保物料供应准时稳定； 2. 拓展优质供应资源，实施供应商准入评估与日常维护，编制合格供方清单并组织定期评审； 3. 落实采购计划安排，跟进订单履约进度，协调供货周期、品质控制及售后响应事项； 4. 开展市场行情分析，跟踪原材料价格波动，推动降本增效，严控采购支出预算； 5. 主导采购合同的商务谈判、文本签署及履约管理，保障合同条款有利于公司权益； 6. 与仓储及需求部门联动，优化库存结构，预防物资积压或供应断档情况发生； 7. 妥善处理采购过程中出现的异常状况（如交付延迟、品质缺陷等），统筹退换货与索赔流程； 8. 负责采购数据汇总统计、报表编制输出以及采购文档归档管理工作。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

熟练掌握相关设计软件， 可独立承担与客户的沟通对接及设计方案深化工作， 能与制作、安装人员顺畅协调订单相关事宜

1、具备3年以上行政管理工作经历； 2、擅长沟通协调，做事严谨细致，富有责任感； 3、行政管理或企业运营管理类专业，本科及以上学历； 4、具有较好的文书撰写能力；有项目申报相关经验者优先。

主要跟单位整理档案、录入、数字化扫描、图像处理、装订整个流程 上班时间每天八小时，每周日休息，放法定节假日 要求对电脑操作熟悉 有一定的保密意识 有无经验都可以 有意向可以直接到现场具体了解 工作地点：叙永县档案5楼 档案整理室

和乐门窗集团专注于门类产品研发与制造，拥有覆盖全国的智能制造基地与销售网络。经过十余年的科技创新发展，已成长为行业领先企业。公司推行人才快速流动与晋升机制，助力员工能力提升，新员工入职后由专业主管进行业务指导与带教培养，力争在一年内成长为经营部或相关岗位负责人，同步实现薪资待遇与发展空间的全面提升。公司致力于为“出身平凡但不甘平庸的奋斗者”搭建改变命运的舞台，诚邀有志于成就事业、追求突破的您加入！ 为节约您的时间与精力，请务必仔细阅读以下内容： 一、前期学习内容： 1、系统掌握产品知识与业务流程，积累市场拓展实战经验； 2、学习财务基础与内务管理，强化综合管理素养。 二、培养方向与工作职责： 1、在公司业务覆盖区域内开展防盗门、钢质门等门类产品的销售及相关业务工作； 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，收集市场动态，做好客情沟通、客户管理及项目跟进； 3、负责商品运营与仓库整体管理工作； 4、完成产品收发、账务处理等日常内勤事务。 三、聘用要求： 1、学历：本科及以上学历，26届毕业生； 2、性别：不限； 3、优秀的沟通表达能力：逻辑清晰，善于倾听，能高效建立客户信任； 4、强烈的成就动机：渴望成功，热爱销售工作，能积极面对业绩压力与挑战； 5、突出的学习能力：可快速掌握产品知识与销售方法，适应市场变化节奏； 6、良好的服务意识：始终以客户需求为导向，具备耐心细致的问题解决能力； 7、具备团队协作精神：乐于分享信息，协同同事共同达成目标； 8、诚信踏实：具有良好的职业操守，为人可靠、正直。 四、工作地点及要求：重庆、四川地区，以中心城市及生产基地为主 五、薪酬福利： （一）实习期：主要任务为岗位熟悉与适应，时长1个月，实习薪资3000元；具备1年以上相关销售工作经验者可免实习期； （二）试用期：2—5个月，试用期月薪4400元+加班补贴*80%，期间无硬性业绩指标； （三）转正后： “业绩保护期”3个月：本科无责底薪5500元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月（累计180小时可调休，超出部分当月结算）+绩效津贴（依据经营部整体业绩计提分配）； 保护期结束后实行“绩效工资制”：3600元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月+绩效津贴+奖金，综合收入8000+，上不封顶； （四）补贴说明：所有补贴自转正起全额发放。 六、其他福利：提供免费住宿，配套水电燃气费补贴、通讯费用补贴。 七、年度薪酬：10—15万元 综合月均收入8K-12K 八、特别提示： 差旅费用均由公司承担，相关投入旨在长期培养具备事业心的人才，要求员工服从工作地调配，具备吃苦耐劳精神。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

双休！！！确保双休！！不加班！！公司严禁强制员工延长工作时间 早九晚六！！！法定节假日正常休假（国庆节依法享受8天假期） 团队以年轻群体为主，每日供应咖啡+奶茶+下午茶点心 生日惊喜大红包+专属礼品 节假日期间提前半天下班不扣除薪资 无业绩考核！！无指标要求！！无任何附加任务压力 薪资范围2-5万，经验不限，诚邀各位朋友加入团队！！！ 工作积极认真者，老板每月额外发放现金奖励 设有定期晋升通道，平台广阔，有能力就有机会！ 营造轻松愉悦的工作环境 每周组织团队活动（KTV、聚餐、农家乐等） 办公室固定办公，无需外勤 每日冰箱常备零食、饮料、水果、蛋糕

工作职责： 1．负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单 2．完成每日的运输统计报表 3．货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄：16-48周岁，能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资：7000元转正后选择以下长短运输 1．短途：底薪6500＋出车补贴100／天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月 薪：10000-12000元 2．长途：保底8500，出差补贴200／天出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月 薪：12000-15000元 3．专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）金勤＋1000，综合月薪：15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住）每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责： - 全面负责公司行政体系的搭建与执行，制定并推行各项行政管理制度与流程，持续优化办公运作效率，确保行政工作高标准运行。 - 统筹后勤支持工作，涵盖办公用品采购、资产统筹管理、办公区域运维，以及车辆、食堂、员工住宿等事务管理，及时应对并解决日常行政问题。 - 策划并执行公司各类集体活动，如团队建设、年度大会、评优庆典等，主导会议组织、商务接待及与地方职能部门（如人社局、街道办等）的沟通协作。 - 负责行政团队的建设与管理，包括人员招聘、业务培训、绩效考核与任务分配，推动打造专业高效的行政服务队伍。 - 组织编制行政预算，监督费用支出，落实成本控制与报销审核，定期汇总分析行政数据，形成报告并向管理层汇报。 - 协同各部门推进跨部门协作事项，高效完成上级交办的其他综合性行政管理工作。 任职要求： - 学历专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； - 工作经验：具备8年以上行政管理工作经历，其中至少3年担任同等管理岗位； - 技能要求：熟练操作Office办公软件（含Excel函数、PPT制作）、OA办公系统，具备扎实的公文撰写和数据分析能力； - 综合素养：具备良好的沟通表达与组织协调能力，工作态度认真细致，责任心强，具有较强的服务意识、抗压性及保密观念； - 其他：年龄28-40岁，熟悉泸州本地政务对接流程及生活配套资源者优先。

岗位职责： 1. 负责企业各类文件的编写与归档，确保内容准确完整。 2. 协助团队完成日常事务，办理行政相关工作，维持办公环境整洁有序。 3. 定期更新公司内部通讯信息及资料系统，保障信息查询高效便捷。 任职要求： 1. 具备优秀的书面表达与口头交流能力，沟通协调高效顺畅。 2. 熟悉常用办公工具，拥有基础的文字处理与文档管理技能。 3. 工作有条理，能并行处理多项任务，且关注细节执行。