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武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
9000-12000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
十堰竹山县招工长/工程师
6000-10000元/月
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师
荆门掇刀区招工长/工程师
工长
荆门市掇刀区招工长/工程师
暖通工程师1-3年大专暖通运维空调工程机电工程一级建造师二级建造师注册公用设备工程师(暖通)初级暖通工程师职称中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称
职位描述: 1. 负责现场工作的统筹规划、组织协调及沟通衔接; 2. 负责空调与通风系统设备的运行监控、日常维保、人员调度及工作安排,保障设备稳定高效运转; 3. 负责项目现场与业主单位的对接协调,及时沟通并处理项目执行中的各类问题; 4. 负责应对空调通风设备运行维护过程中的突发状况,进行故障诊断并指导维修,确保系统正常运行,提升客户满意度; 5. 完成上级交办的其他相关任务,保障项目有序推进。 任职要求: 1. 统招专科及以上学历,暖通空调、制冷、给排水、机电等相关专业; 2. 持有电工证,具备暖通、制冷、空调相关专业背景者优先; 3. 具备2年及以上施工现场管理及相关工作经验; 4. 熟悉各类中央空调机组及其运行模式,具有暖通空调设备售后支持、维修方案制定及现场管理经验; 5. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,踏实肯干,抗压能力强,工作积极主动,富有团队协作精神; 6. 可接受短期出差安排。 福利待遇: 包吃住,社保五险+公积金+意外险,工资+项目提成奖金(另计,考核制)+出差补贴,享受带薪休假18天/年。
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师,有室内装修现场管理经验,了解工艺质量,进度安全管理,人工材料核算,做事雷厉风行。
黄石阳新县招工长/工程师
8000-11000元/月
工长
黄石市阳新县招工长/工程师
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
咸宁赤壁市招高速改扩建
1-1.2万元/月
测量员月结全职
招高速改扩建
咸宁赤壁市招管道安装/维修、顶管工程、工地小工/杂工
260-280元/天
顶管管道安装小工1-2人
咸宁市赤壁市招管道安装/维修、顶管工程、工地小工/杂工
氩弧焊工龄奖年终奖餐补高温补贴社保包住包吃加班补贴20人以上月结
氩弧铝焊包吃住月1.3w可预支新能源 白班每天11个工时/晚班每天11.5个工时::两班倒 每月10号发薪日:结算上月份的薪资: 企业统一发工作服/工作鞋
170平美缝,715和612瓷砖,压缝彩砂卓高好伴侣
300-400元/天
美缝彩砂1-4天1-2人完工结算包工600*1200750*1500自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
师傅私信
咸宁 咸安区
9月3日 15:37拨打电话
咸宁咸安区招工地小工/杂工
200-240元/天
小工5-14天1-2人完工结算个人技术好
咸宁市咸安区招工地小工/杂工
咸宁 咸安区
9月3日 15:34拨打电话
辽宁大连招聘暖通技术员,薪资4000-6000元,单休,工作时间为早八晚五,提供五险一金及
暖气技术员
招聘暖通技术员,薪资4000-6000元,单休,工作时间为早八晚五,提供五险一金及免费午餐。
大连
9月3日 14:24拨打电话
暖通工程师经验不限中专/中技了解常用空调系统
数据中心机电检测工作,需求电气、暖通专业数人,工作地点在呼和浩特市,人员熟悉电气、暖通系统,能看懂图纸,主要工作根据测试方案和各专业负责人安排,安排测试内容、记录设备及系统运行数据,工资350元/天,加班另算,年龄25-45岁之间,工期预计20天,、住宿由公司统一安排(标间)。
暖通工程师
7000-10000元/月
暖通工程师3-5年学历不限安装施工图纸绘制/审核方案设计验收评定AutoCAD了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识医疗建筑生物科学设施
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型与技术方案编制,确保符合国家规范及项目需求 2.参与项目前期技术对接、图纸审核及施工过程中的技术指导与问题处理 3.编制暖通专业施工图、设备材料表及技术交底文件,配合完成竣工验收 4. 对运行中的暖通系统进行能效分析、优化调试及故障诊断,提升系统稳定性与节能水平 5. 协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计及跨专业技术协调 任职要求: 1.暖通工程、能源与动力工程或相关专业背景,学历不限 2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范(如GB50736、GB50189等) 3. 熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或现场支持 5.持有暖通相关职业资格证书(如注册公用设备工程师)者优先
搬货,过滤器的安装
100-200元/天
暖通工程师
安装过滤器
暖通系统工程师
1.7-1.8万元/月
暖通工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
香港工作 职位名称] 暖通系统工程师 [薪金待遇] HKD18000 .包含10%住宿,吃自理 [合约期长] 24个月 [语言要求] 粤语优先 [年龄要求] 20至45岁 [上班时间] 每周6天,每天9小时 [职位要求] 熟悉水电工程,电气图纸设计,绘画机电图纸 [工作地点]:香港暖通系统工程师
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述 一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处) 年龄:18—35周岁 岗位职责: 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:出差到全国各地风电项目现场 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行; 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:国内各地风电场就近安排 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
湖北咸宁项目工程师6000-9000元/月五险
6000-9000元/月
工长工程师月结
项目工程师6000-9000元/月五险
咸宁
8月26日 07:23拨打电话
水电工程师3-5年中专/中技
有工厂修缮工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,懂水电项目,外资企业5年以上工作经验,有工厂产线设备水电系统改造经验,能独立处理工程项目全过程管理工作经验。 普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
设备安装
9000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限
吊装,定位,安装!会使用全站仪!项目地点在广西
暖通工程师3-5年大专五险一金包食宿带薪休假较多外派安装施工日常运维AutoCAD天正建筑市政工程医疗建筑购物中心
一、招聘项目班组长及专业工程师(电气、暖通、给排水、弱电方向)。 通用任职条件:大专及以上学历,机电相关专业,具备3年及以上机电安装项目现场工作经验;有数据中心或洁净厂房项目经验者优先。 二、专业工程师岗位职责: 1.技术管理:负责图纸会审、深化设计、专项施工方案编制与技术交底,处理现场技术难题,参与系统调试验收,编制竣工资料及竣工图。 2.施工管控:编制专业施工计划,统筹土建与机电交叉作业,管控材料进场、工序质量及隐蔽验收。 3.综合协调:对接甲方、监理、设计院及设备厂商,管理劳务班组,落实本专业安全文明施工。 4.招采配合:参与合约规划、招标资料编制,进行市场价格调研,参与分包验收与结算。薪资待遇:月度标准为8000-12000元。 三、工作地点:广东、长三角、华中地区、西北地区(宁夏、内蒙古)。
设备维护技术员
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备机械设备机床设备
岗位职责: 1. 负责钢结构桥梁制造专用设备(如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等)的日常巡查、故障判断与维护保养,确保生产稳定运行; 2. 主导新进设备及自动化装备的选型、安装调试与验收工作,持续优化生产流程与作业效率; 3. 编制并落实设备预防性维保方案,结合桥梁制造高负荷、连续运转的特点,定期实施设备保养、精度检测与核心部件检查; 4. 统筹设备备品备件的管理与台账建设,对关键零部件设定合理库存标准,及时提出采购计划,保障维修物资供应; 5. 严格执行各项安全操作规范,重点加强起重机械与高压电气设备的安全管控; 6. 工作地点常驻生产制造基地。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业背景; 2. 具备五年以上设备维修工作经验,有钢结构、重型机械、船舶制造等领域设备维护经历者优先考虑; 3. 熟悉主流数控系统(西门子/法利莱/维宏)、PLC控制逻辑、液压系统原理及气动元件应用,能准确识读机械装配图与电气原理图; 4. 动手能力强,具备扎实的现场问题分析与处理能力,工作细致认真,责任心强,适应紧急抢修的工作节奏; 5. 态度端正,具备良好的沟通协作能力、执行能力和安全意识,能够与生产团队、工艺人员及外部供应商高效配合。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
设备工程师大专
岗位职责: 1. 负责CNC机床的日常维护及故障处理,涵盖加工中心、数控铣床、钻攻机等设备的紧急维修工作,包括主轴异常、刀库问题、换刀不顺、三轴噪音、报警提示、气压油路异常、卡刀、跑位、抖动、系统死机等常见故障,确保设备稳定运行并满足生产开机需求。 2. 具备电气、机械与系统综合维修能力,熟悉设备电路结构、伺服驱动装置、电机、编码器、限位开关、气动液压系统及机械传动部件的检修;可独立解决三菱、发那科、新代等主流控制系统出现的参数错误、系统崩溃、...
激光设备工程师
2.5-3.5万元/月
设备工程师5-10年大专激光设计激光工艺激光切割激光器激光仪器SolidWorksUGAIANSYS
1、负责全基地激光切割设备及激光器全生命周期的维护与管理,定期开展设备精度检测、光路调整和工艺参数优化,保障设备运行稳定,持续提升切割合格率; 2、主导激光切割设备模块化爆炸图的标准化建设,基于图纸制定分级保养标准、故障维修指南、点检作业SOP,健全设备技术资料体系,助力实现平均修复时间缩短、平均无故障时间延长的目标; 3、建立内部激光设备运维培训机制,持续为各基地设备团队提供技术支持与能力培养,提高人员自主维护与故障应对水平;主导解决各类复杂设备故障,推动改善措施闭环实施,不断优化设备停机相关关键指标; 4、推动设备运维智能化知识系统建设,构建激光设备故障树与技术知识图谱,落地应用AI智能运维工具,实现故障快速查询与问题精准定位,减少对设备供应商技术支持的依赖; 5、8 年及以上汽车冲压热成型工厂激光设备维修与管理经验,具备通快 / 大族 / 华工 / 普瑞玛等品牌激光设备原厂售后服务经历者优先; 6、具有多基地设备统一管理、技术规范体系建设及团队指导的实际经验。
设备维修工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责钢结构桥梁制造专用设备(如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等)的日常巡检、故障诊断与维修保养,保障生产。 2. 主导新设备及自动化设备的引进、调试、验收,提高生产效率。 3. 制定并执行设备预防性维护计划,结合桥梁制造的高强度、连续作业特点,定期开展保养、精度校准与关键部件点检。 4. 负责设备备件管理及台账建立,针对关键备件制定合理安全库存,提报采购需求,确保维修物料及时可用。 5. 严格遵守安全操作规程,强化起重设备及高电压设备的安全管理。 6. 工作长驻生产制造基地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业。 2. 具备五年以上设备维修相关工作经验,具有钢结构、重型机械、船舶制造等行业设备维修经验者优先。 3. 熟悉主流数控系统(西门子/法利莱/维宏)、PLC控制系统、液压系统原理及气动元件;能熟练看懂机械装配图及电气线路图。 4. 具备较强的动手能力与现场故障排查能力,做事严谨、责任心强,能承受高强度抢修压力。 5. 工作认真负责,具有良好的沟通协调能力、执行力与安全意识,能够与生产班组、工艺部门及外部厂家高效协作。
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