设备维护技术员
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备机械设备机床设备
岗位职责：
1. 负责钢结构桥梁制造专用设备（如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等）的日常巡查、故障检测与维护保养，确保生产连续稳定运行；
2. 主导新引进设备及自动化系统的安装调试与验收工作，持续优化设备性能，提升产线作业效率；
3. 编制并落实设备预防性维护方案，结合桥梁制造高负荷、不间断生产特性，定期实施设备保养、精度调整及核心部件检查；
4. 管理设备备品备件的仓储与台账，针对关键零部件设定合理库存标准，及时提报采购计划，保障维修物资供应及时；
5. 严格执行各项安全操作规范，重点加强起重机械及高压电气设备的安全监管与风险防控；
6. 工作地点为生产制造基地，需长期驻场作业。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业背景；
2. 具有五年以上设备维保工作经验，具备钢结构、重型机械、船舶制造等领域设备维护经历者优先考虑；
3. 熟悉主流数控系统（西门子/法利莱/维宏）、PLC控制逻辑、液压传动原理及气动元件应用，能准确识读机械装配图与电气原理图；
4. 动手能力强，擅长现场问题诊断与应急处理，工作细致严谨，责任心强，适应高强度抢修任务；
5. 态度认真，具备良好的沟通协作能力、执行意识和安全观念，可与生产团队、工艺部门及设备供应商高效配合。
暖通技术员
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年中专/中技
岗位职责：
1. 负责空调系统与给排水系统的日常运行操作，并按要求填写运行记录；
2. 负责对空调系统及给排水系统进行定期巡查，发现问题及时汇报处理；
3. 负责空调设备的维护保养及故障检修，保障系统稳定运行，满足使用需求，确保给排水系统通畅，杜绝堵塞、泄漏、渗漏等情况发生；
4. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 年龄：22-42岁；
2. 中专或中技及以上学历；
3. 具备商场、写字楼、酒店等大型建筑空调运维经验者优先考虑；
4. 持有暖通制冷类相关上岗证件者优先录用。
设备技术员
7000-14000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位内容：
1. 承担机械设备日常维护与检修任务，确保设备稳定运行。
2. 参与设备的技术改造与升级工作，提供技术支持并参与方案设计。
3. 负责设备故障的诊断与处理，并完成相应报告及记录编写。
4. 审核设备备件清单与采购计划，实施备品备件的库存管理工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械或自动化相关专业优先。
2. 熟悉机械设备维护与检修技术，掌握液压、气动等常见传动系统原理及维修技能。
3. 具备设备技改与技术支持实践经验，具备较强的问题分析能力和创新意识。
4. 具有良好的沟通协作能力，责任心强，能适应夜班工作安排。
小工长期20人以上月结
岗位职责：
1.配合项目进度开展工地杂务作业，包括材料搬运、场地清理、辅助施工等
2. 承担园林绿地日常养护工作，含修剪、除草、浇水、病虫害防治及补植
3.参与污水处理设施运行管理及污泥清运
高级暖通工程师（项目外派）
1.2-2万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计暖通施工空调工程通风工程净化工程
工作职责
1. 负责项目投标前的技术对接、技术评估及初步方案设计
2. 承担中标项目的设计深化、优化调整、施工图纸绘制及相关审核工作
3. 在施工过程中提供技术支持、技术交底与问题解答，参与关键设备和材料的技术评审
4. 工程收尾阶段指导设备系统调试，并完成竣工图纸的审查
5. 完成领导交办的其他相关任务
任职资格
1. 本科及以上学历，暖通、制冷或相关专业背景
2. 具备5年以上洁净机电工程领域（涵盖电子、半导体、药品、食品类工业厂房）设计经验
3. 精通暖通空调系统（含空调通风、空调水系统、防排烟等）的设计计算与系统复核，可独立开展系统设计
4. 能独立完成系统设备的设计与选型，配合采购部门确定材料设备的技术参数和技术要求
5. 具备一定系统测试与调试能力，能指导现场调试并审核调试方案
6. 熟练使用绘图软件及常用办公软件
7. 具备良好沟通协调能力，工作认真踏实，逻辑思维清晰，能适应公司快速发展的节奏要求
8. 可接受长期跟随项目外出差
9. 身体健康，无影响工作的疾病
暖通技术专家
4-8万元/月
暖通工程师3-5年硕士算法研究智慧城市MATLAB暖通节能算法
1、开展暖通系统节能策略、故障预警机制、负荷预测等相关算法模型的研发工作；
2、统筹规划研发进程，协同算法与软件工程团队推进算法模型的实际部署与应用；
3、主导制定暖通智能控制算法的长期技术路线与发展目标。
岗位要求：
1、硕士及以上学历，专业方向为建筑环境与能源应用工程等暖通相关领域；
2、具备两年以上暖通智能化控制算法开发经验，包括基于MPC模型预测的冷热源优化控制、冷水机组故障识别、冷机能耗预估模型等，或大型暖通系统能效评估相关实践经历；
3、熟悉国内暖通智能控制及节能技术的发展趋势，有上述领域项目管理或产品主导经验者优先考虑；
4、熟练掌握matlab、modelica、trnsys等用于数据处理与系统仿真的工具软件。
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责：
1、主导各基地设备TPM的落地实施，负责编制生产过程中相关技术标准与流程文件，涵盖设备操作规范、CLIT检查、维护保养规程及维修指导手册，并组织基层培训，实现各基地设备管理标准的统一化。
2、推动各基地设备能耗优化与运维成本降低，牵头开展管理改进工作，提出可行性改善建议并推进执行，有效减少设备运行中的资源浪费。
6、负责设备数字化与信息化系统的业务规划，通过AI智能体开发，推动设备故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景，具备统计学与逻辑学基础知识，能够进行基础性问题分析、推理与归纳总结。
2、5年以上热冲压、焊接类设备管理及TPM推行经验，具备独立构建设备TPM管理体系的能力，熟悉设备从需求立项、规划使用到报废处置的全生命周期管理流程、标准、机制及相关文档表单的制定。
注：该岗位属总部编制，需根据集团业务需要前往各子公司出差支持
设备技术员
6000-12000元/月
设备工程师1-3年本科AutoCADSolidworks机械设备采购机械设备设计机械设备研发设备升级改造机械设备维保
工作职责：
1、收集并整理设备相关的电气、机械及操作类技术资料，做好归档管理；
2、主导量产产线的技术升级与改造工作，涵盖效率提升、良率优化、成本控制及工序能力增强等精益化改进；
3、开展现有设备的市场技术调研，评估技术应用的可行性；
4、指导备品备件资源库的优化与替代工作，审核各分公司月度备件计划及实际使用情况；
5、在设备发生重大故障时提供现场技术支持，并编制故障分析报告；
6、执行上级安排的其他临时性工作任务。
基本要求：
1、本科及以上学历，机械制造、工业工程或相关理工科专业背景；
2、具有1-3年相关领域工作经验；
3、具备较强的责任意识和担当精神，善于持续改善，富有创新意识和学习能力；
4、具备良好的沟通协调能力及项目推动执行能力；
5、技能要求：熟练掌握OFFICE、CAD、SolidWorks等常用设计与办公软件；
6、能够针对生产流程提出效率优化建议，并推动落地实施；
7、关注行业前沿技术发展，了解新型设备及工艺动态。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、免费班车
湖北咸宁赤壁市芯心智能太阳]锂电设备：配电柜电工小工24元/小时工期6个月包吃包住电话面试
24元/时
小工3-6个月包住包吃
湖北赤壁芯心智能
太阳]锂电设备：配电柜
电工小工24元/小时
工期6个月
包吃包住
电话面试
专业空调净化工程现场管理协调，对接甲方和劳务班组
8000-10000元/月
暖通工程师3-5年中专/中技安装施工日常运维验收评定AutoCAD天正建筑了解常用空调系统了解中央空调知识住宅小区写字楼医疗建筑购物中心
岗位职责：
1参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计
2 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题
3配合设计同事编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
任职要求：
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准
3.具备专业能力与团队协作意识，责任心强
4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作
5. 持有暖通相关职业资格证书者优先
暖通工程师
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年大专
暖通工程师：
大专及以上学历，优先考虑暖通空调相关专业。
具备项目全生命周期管理经验，有大型商业项目（如商场、数据中心、园区）经验者优先；
熟悉暖通系统（中央空调、新风、空气能、供热等）的设计、安装、调试、验收全流程，掌握施工规范与国家标准。
暖通工程师
8000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专负责驻场安装施工图纸绘制/审核
岗位职责：
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与质量监督，解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸
5.配合完成节能评估、绿色建筑认证等相关技术支持工作
任职要求：
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准和BIM基础应用
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能独立承担中小型项目暖通专业工作，有现场经验者优先
5. 责任心强，具备较强的学习能力与职业发展潜力
暖通工程师3-5年本科暖通设计空调工程通风工程净化工程
1、具备建筑环境与能源应用工程（暖通）或相关专业本科及以上学历；
2、需有1年以上相关领域工作经验，招聘人数2名；
3、具有大型设计院工作经历者优先考虑；
4、掌握本专业基础理论，熟悉相关专业知识，能熟练操作各类专业设计软件，具备独立完成高质量出图的能力；
5、具备较强的沟通协调能力及良好的自我管理能力。
风电运维检修工程师（全国）
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
古浪宏顺2人，崇阳1人（B2/B3）、巨石涟水1人（B2/B3）、云鑫达君1人（B2/B3）、张北1人（B2/B3）；满足兼职项目驾驶员条件者优先录取，可享有兼职补贴（要求：持证满3年，实际驾驶里程超3万公里）
岗位职责：
1、了解系统运行模式及负荷波动情况，在高级运检员指导下高效完成倒闸操作、设备维护与故障应急处置；
2、严格执行“两票三制”制度，确保操作票与工作票合格率达到100%；
3、接收上级调度指令，准确填写操作票，执行风电机组日常巡检任务，参与发电与变电设备检修作业，担任操作过程中的监护或操作角色；
4、按规程规范办理工作票，落实各项安全防护措施；
5、依据风电机组及升压站运行维护手册要求，定期开展发变电设备巡视检查，确保巡检覆盖率达100%，发现问题及时上报；
6、参与新投入运行及检修完毕后设备的验收工作；
7、完成主管交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，电力系统或相关专业背景；
2、具备2年以上风电场运行、电力生产或风机维保工作经验；
3、掌握《电力法》及相关规章制度，熟悉变电系统原理、事故应对流程，以及电气一二次系统、风机结构和安全工器具使用知识；
4、具备良好的沟通协调能力，能熟练操作常用办公软件；
5、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（国家电网官网可查）；
6、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症，能适应现场特殊工作环境，服从区域调配和现场管理安排。
薪资待遇：
1、薪酬：月收入（依职级）+餐补=税前6000-9000元
2、休假政策：每工作60天休息8天，未休假期可累积
3、员工福利：
3.1、六险一金；社会保险按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州标准执行。
3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。
3.3、结婚礼金：根据员工服务年限发放相应标准的婚庆补助。
3.4、丧事慰问金：直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金。
3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等按规定执行。
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，采用实物形式发放。
3.9、项目奖金：依据项目实施成效发放，非固定性收入。
风电运维工程师（湖北）
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从鄂皖渝区域分配
一、职位要求：
1、依据风电机组安装技术标准，承担设备到货验收、现场组装、调试运行等任务，保障机组顺利通过验收；
2、执行风力发电机组日常巡检、故障排查与维护作业，确保设备稳定连续运行；
3、参与机组故障应急处理、大型部件更换配合、辅助性技改及升级改造等现场工作；
4、负责风机运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别与整改，完善设备台账信息；
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求，并及时反馈工作进展。
二、任职要求：
1、年龄20-35岁，具备大专或以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑；
2、具有一年及以上风电领域相关现场工作经验；
3、须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证（可在国家电网官网查询验证）；
4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪酬结构：月度薪资（按职级核定）+餐费补贴＝税前6000-9000元
2、休假政策：每工作60天享8天休息，未休假期可累计
3、员工福利：
3.1、缴纳六险一金；社会保险和公积金均按杭州市缴费基数标准执行；
3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀；
3.3、结婚礼金：根据员工司龄给予相应金额的婚庆补助；
3.4、丧葬慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金；
3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀；
3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金；
3.7、提供高温津贴、高原津贴及特殊地区补贴等；
3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季发放御寒保暖用品，均以实物形式进行；
3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，属于非固定性收入。
风电运维工程师（粤闽赣地区）
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试）
1、依据风电机组安装技术规范，开展设备到货验收、现场组装及试运行工作，保障机组顺利通过验收；
2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，确保设备稳定可靠运行；
3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业；
4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别与整改，完善风机运行档案；
5、配合现场管理人员推进安全、质量、进度及成本管理相关工作，并及时反馈执行情况。
二、任职要求：
1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑；
2、具有一年以上风电行业现场工作经验；
3、须持低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询验证）；
4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资：月度收入（按职级）+餐费补贴＝税前6000-9000元
2、休假：每工作60天可休8天，未休假时间可累计使用
3、员工福利：
3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴存。
3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀。
3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应标准的结婚慰问金。
3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司依规发放慰问金。
3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬孝金。
3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等按规定发放。
3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式派发。
3.9、项目奖金：根据项目实施成效确定，属于非固定性收入。
工厂项目工程师
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
有工厂机电工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，外资企业5年以上工作经验，有工厂产线设备水电系统改造经验，能独立处理工程项目全过程管理工作经验。
普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
设备技术员
8000-16000元/月
设备工程师1-3年本科自动化设备工装设备切割设备激光设备焊接设备SMT设备涂装设备装配设备
岗位职责：
1. 负责全自动化设备的日常维护、故障维修、定期保养及进度跟踪；
2. 主导或配合完成新设备的规划布局、安装调试、验收评估及投入量产工作；
3. 持续优化设备与工装夹具，改进设备结构设计及运行参数，以提升生产效率与产品良率；
4. 快速响应并处理设备突发异常，保障生产线稳定运行；
5. 推进设备性能与工艺流程的改善措施，增强设备运行稳定性，减少停机时间，提高产出能力。
（涵盖极片段、卷绕组装段、化成包装段等全自动设备的运维与技术支持）
任职要求：
1. 本科及以上学历；
2. 具备1年以上设备维保及调试工作经验，有锂电池行业设备管理背景者优先考虑；
3. 能适应较强的工作节奏，具备良好的沟通协作能力，团队意识强，工作积极主动，责任心强。
职位福利：五险一金、年底双薪、股票期权、加班补助、包吃、包住
AOI检测设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专SMT设备工程师AOI设备SPI
岗位职责：
1、监控并优化生产设备运行过程中的停机时间
2、负责SMT&DIP车间直通率的跟踪与提升，检测设备的维护及人员与设备的保养管理
3、确保程序制作在规定时间内及时完成
4、对新入职员工进行专业技术培训，保障设备稳定运行，确保产线安全高效产出
任职要求：
1、具备大专及以上学历
2、具有相关行业6年以上工作经历
3、熟悉SMT段生产工艺流程
4、熟练掌握德律、赫立、五洲、思泰克品牌AOI设备操作与调试
5、具备SPI\AOI直通率专项改善项目导入经验
设备维修技术员
9000-10000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备机械设备电气设备生物制药设备维护GMP合规管理设备验证与验收
工作职责
1. 负责生物制药生产设备（如发酵、纯化、灌装等系统）的日常检查、预防性保养及故障处理，确保设备持续稳定运转。
2. 编制设备维护方案与标准操作规程，记录设备运行参数，完善设备维保台账，满足GMP规范管理要求。
3. 参与新设备的安装、调试、验证及验收流程，配合完成设备相关的变更管理和偏差整改工作。
4. 评估设备运行数据趋势，改进维护方式，减少故障发生频率与停机时长，提高生产运行效率。
5. 与生产、质量等相关团队协同配合，解决设备技术难题，保障生产工艺顺利执行。
任职要求
1. 大专及以上学历，机械、自动化、生物工程或相近专业。
2. 拥有2年以上生物制药或化工领域设备维保工作经验，了解GMP对设备管理的相关规定。
3. 熟悉设备机械构造及电气控制原理，具备独立判断并处理常见故障的能力。
4. 具备较强的分析判断力与执行能力，能及时应对设备突发状况，提出有效应对措施。
5. 工作认真细致，具备良好的安全意识和团队合作态度，可接受必要的倒班或加班安排。
栏目概述
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