郑州金水招工长/工程师，主要负责管理直属队分工，二次结构技术施工及交底，公司是湖北孝感的，当地管理人员可以直接联系

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

恩施土家族苗族自治州利川市招工长/工程师

十堰市竹山县招工长/工程师，有室内装修现场管理经验，了解工艺质量，进度安全管理，人工材料核算，做事雷厉风行。

武汉市江汉区招工长/工程师

【岗位职责】 1. 负责设备的日常维护、检修及故障处理 2. 协助完成设备保养计划及执行相关技术操作 3. 参与设备运行状态的监测与优化 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位内容： 1. 承担暖通工程的设计任务，编制施工图纸，并跟进项目实施全过程。 2. 负责暖通系统设备与材料的选型、参数计算及采购相关工作。 3. 参与暖通系统的调试作业及后期运行维护支持。 4. 编写各类技术文档和报告，审核项目资料及相关技术评审文件。 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、机械、建筑类等相关专业。 2. 掌握建筑暖通领域的设计方法、施工流程及相关标准规范。 3. 具备良好的组织协调能力，能系统化管理暖通工程的技术资料与档案。 4. 对市场有一定敏感度，具备基础商务意识，熟悉暖通行业发展趋势与竞争格局。 5. 沟通顺畅，富有团队协作精神，责任心强，工作主动积极。

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利 4、晋升通道：运维初级-中级-高级——运维值长-场长 三、工作时间：月休5—6天，支持集中上班与集中休假，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费

需要驻场温州乐清项目约3个月，后续回武汉项目部 【岗位职责】 1. 独立完成暖通空调、通风系统施工图深化设计及竣工图绘制，处理设计变更及签证资料； 2. 参与现场项目管理，负责施工质量巡查、技术问题解决，协调各专业交叉作业及工序验收； 3. 编制施工组织设计、材料计划及工程量清单，审核工程签证与进度款，管控成本； 4. 整理竣工资料，参与系统调试及竣工验收。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，暖通、制冷、建筑环境与能源应用等相关专业； 2. 5年以上施工管理及竣工图绘制经验，能独立出图； 3. 熟练使用AutoCAD及天正暖通，熟悉行业设计、施工及消防规范； 4. 具备良好沟通协调能力，能驻场或出差，吃苦耐劳，有团队精神。

因工作需要，现面向社会招聘暖通设计工程师，具体要求如下： 一、岗位职责 承担相关民用建筑及工业建筑工程项目的供暖、通风与空调系统的设计及相关设计管理工作；参与工程项目各阶段的技术配合与现场服务。 二、业务能力要求 具备常见冷热源系统的设计能力，能够独立完成制冷站、换热站、蓄能系统及配套冷热水管网等系统的设计任务；具有数据中心或洁净厂房项目设计经验者优先录用。 三、基本条件 1、建筑环境与能源应用工程专业本科及以上学历，毕业于全国高等院校，从事本专业设计工作满3年以上； 2、通过大学英语四级考试，熟练操作暖通负荷计算软件及各类暖通专业设计软件； 3、出差频率较低，但可根据项目需求接受短期或阶段性出差，包括驻场设计或担任现场设计代表； 4、身体健康，品行良好，具备较强的沟通协调能力和书面表达能力； 5、认同本单位企业文化，富有团队合作精神和创新意识。

桂语江南新联超市招中秋月饼促销员，，性格开朗，愿意叫卖，热情主动推销，时间9.19-25号联系电话吴经理

岗位职责： 1. 制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2. 负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度等）的内容运营与广告投放管理 3. 分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 协同设计、文案及销售团队，完成营销活动策划与落地执行 5. 监测行业动态与竞品动向，及时调整推广方案 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全流程 2. 熟练使用数据分析工具（如Excel、GA、抖查查等），具备基础数据解读能力 3. 具备良好的文案撰写与创意策划能力，能独立完成推广素材构思 4. 学习能力强，对新媒体平台规则及算法更新敏感 5. 沟通协调能力佳，责任心强，结果导向

急聘反渗透、超滤技术人员5-10人。岗位要求：协助生产车间工作人员完成工艺管线制作；做过UPVC管道、不锈钢管道、水处理设备（纯水、废水）等；熟悉管道安装、管道维修、UPVC管道、不锈钢管道工艺，能看懂工艺施工图纸者优先；会氩弧焊，有证者优先考虑。薪资福利：8小时工作制，工价300-350元/天，包吃。工作地址位于咸安。

湖北咸宁通城，聘踏实肯干，有责任心，并握有豆腐坊基本技能，如单磨，平板干上榨，点浆，包豆腐。以技能论薪资8000至8500。每月15号工资准时到帐，近期能到岗。月享带薪休3天，住宿空调单间，食堂用餐联系人:毛师傅

咸宁市咸安区招水电

主要负责洁净工程施工管理，与甲方对接项目沟通协调，材料安排和工人管理等。

岗位职责： 1.负责楼栋暖通空调系统的日常巡检、运行监控及基础维护，确保系统稳定高效运行 2.执行过滤器定期更换、供暖季注水/放水等季节性运维工作 3. 统筹楼栋保洁管理工作，监督保洁质量与频次，保障公共区域整洁有序 4.快速响应并处理空调故障、漏水、设备异常等突发情况，开展零星维修 5.做好运维记录与报修台账，配合工程部完成设备保养及升级改造对接 任职要求： 1. 具备暖通空调系统基础知识，有相关实操经验者优先 2.熟悉楼宇设施日常管理流程，责任心强、执行力好 3.具备基础应急处理能力及简单维修技能 4.沟通协调能力良好，能独立统筹楼栋基础运维事务 5.学历不限，身体健康，适应现场管理需求

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范，持续优化设计方案 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强 4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作 5. 持有暖通相关职业资格证书者优先

香港工作 职位名称] 暖通系统工程师 [薪金待遇] HKD18000 .包含10%住宿，吃自理 [合约期长] 24个月 [语言要求] 粤语优先 [年龄要求] 20至45岁 [上班时间] 每周6天,每天9小时 [职位要求] 熟悉水电工程，电气图纸设计，绘画机电图纸 [工作地点]：香港暖通系统工程师

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选、成本估算及可行性分析 3.监督施工现场暖通设备安装与调试，解决技术问题并确保符合规范 4.配合竣工验收，编制暖通系统运行维护手册及技术档案 5. 协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计与管线综合优化 任职要求： 1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业背景 2. 熟悉国家及地方暖通设计规范（如GB50736、GB50019等）及节能标准 3.熟练使用AutoCAD、Revit及负荷计算软件（如鸿业、天正暖通） 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有民用建筑或写字楼暖通项目经验者优先

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

【岗位职责】 1. 负责温泉/水处理设备的研发与设计。 2. 优化现有产品与技术升级。 3. 参与项目技术支持与落地。 4. 各部门协作与标准化管理。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD、Solidworks等设计软件进行产品结构开发和图纸绘制。 2. 精通各类水处理工艺，了解相关行业标准。 3. 具有独立或参与完成水处理设备研发项目的经验。 4. 熟悉设备选材，了解基本的电气控制原理，与相关部门沟通，将设计转化为实际产品。 5. 有泳池设备、桑拿温泉设备或水处理设备行业经验者优先。

有工厂修缮工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，懂水电项目，外资企业5年以上工作经验，有工厂产线设备水电系统改造经验，能独立处理工程项目全过程管理工作经验。 普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢

招聘工程师，薪资7000元以上/月，有经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责公司消防安全管理体系的建设与维护，制定并落实消防安全规章制度。 2. 组织开展消防安全检查与隐患排查，监督整改消防安全隐患。 3. 组织消防演练及应急预案的制定与演练，提高员工消防安全意识和应急处置能力。 4. 负责消防设施设备的维护与管理，协调消防应急事件的处理。 5. 定期汇报消防安全状况，配合相关部门开展安全生产工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 五年以上消防安全管理工作经验，熟悉国家及地方消防法律法规和行业标准。 3. 具备注册安全工程师或一级消防安全管理职称优先。 4. 持有消防设施操作员证书者优先考虑。 5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和沟通能力。

【岗位职责】 1. 负责温泉/水处理设备的研发与设计。 2. 优化现有产品与技术升级。 3. 参与项目技术支持与落地。 4. 各部门协作与标准化管理。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD、Solidworks等设计软件进行产品结构开发和图纸绘制。 2. 精通各类水处理工艺，了解相关行业标准。 3. 具有独立或参与完成水处理设备研发项目的经验。 4. 熟悉设备选材，了解基本的电气控制原理，与相关部门沟通，将设计转化为实际产品。 5. 有泳池设备、桑拿温泉设备或水处理设备行业经验者优先。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

岗位职责： 1. 负责钢结构桥梁制造所用专用设备（如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等）的日常巡检、故障排查及维护保养，确保设备稳定运行； 2. 主导新进设备与自动化系统的安装调试、技术验收工作，持续优化设备性能，提升产线作业效率； 3. 编制并落实设备预防性维护方案，结合桥梁构件生产高负荷、连续运转的特点，定期实施设备保养、精度检测与核心部件检查； 4. 统筹设备备品备件的管理，建立完整台账体系，对关键零部件设定安全库存标准，及时提报采购计划，保障维修物资供应； 5. 严格执行各项安全操作规范，重点加强起重机械与高压电气设备的安全监管； 6. 工作地点为生产制造基地，需长期驻场。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业背景； 2. 拥有五年以上设备维保工作经验，具备钢结构、重型机械或船舶制造领域设备维护经历者优先考虑； 3. 熟悉主流数控系统（西门子/法利莱/维宏）、PLC控制逻辑、液压传动原理及气动元件应用，能准确识读机械装配图纸与电气原理图； 4. 动手能力强，擅长现场问题分析与应急处理，工作细致认真，责任心强，适应高强度抢修任务； 5. 态度端正，具备良好的沟通协作能力、执行能力和安全防范意识，可与生产团队、工艺技术人员及外部供应商顺畅配合。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

1. 全面负责锂电生产车间注液、化成、分容、储能PACK全流程设备的日常维护、故障诊断、维修及保养工作，确保设备高效稳定运行，持续提升设备稼动率。 2. 主导锂电新厂区建设中的设备规划与车间布局，独立完成设备布置方案设计、厂房装修技术对接、设备选型与评估工作。 3. 组织实施新厂设备的进场、安装、调试与验收全过程，解决安装调试中的关键技术问题，保障设备按时投产运行。 4. 持续优化注液、化成、分容、储能PACK等关键工序设备的工艺流程，提高生产效率与产品合格率，制定并完善设备标准化操作、维修及保养制度。 5. 带领设备维修团队开展日常运维与技术攻关，组织内部培训，指导基层技术人员处理复杂故障，健全设备管理机制。 6. 熟练使用CAD软件绘制设备结构图、车间平面布局图及改造方案图纸，完成各类技术资料的编写与归档管理。 7. 协同生产、工艺等相关职能部门，推进设备技改、产能扩建等专项任务，落实设备售后技术支持与问题闭环处理。 任职要求： 1. 工作经验：具有5年以上锂电行业设备维修相关工作经验，掌握锂电池生产各环节设备运行与维护逻辑。 2. 专业技能：深入理解注液、化成、分容、储能PACK四大核心设备的工作原理、工艺流程及常见故障处理方法，具备独立解决复杂技术问题的能力。 3. 项目经验：具备锂电池新厂建设项目实操经历，可独立承担车间规划、装修配套、设备进厂安装调试等全流程工作，拥有完整的项目执行能力。 4. 软件能力：熟练掌握CAD制图工具，能独立完成车间布局、设备安装及改造图纸绘制，精通Office办公软件用于技术文档编制与报告撰写。 5. 学历专业：机电一体化、机械设计制造及其自动化、电气工程、锂电池相关专业，本科及以上学历。 6. 综合能力：具备良好的问题分析与解决能力、项目统筹协调能力、团队协作意识，工作态度严谨，适应现场作业环境，抗压性强。 7. 其他要求：熟悉锂电池行业安全生产规范及设备管理标准，有大型锂电池企业从业背景者优先考虑。