
主管会计
3000-4000元/月
会计3-5年大专及以上税务应收应付总账成本财务分析固定资产核算资金管理
岗位职责:全职,认真踏实肯干
工作内容:
1、负责公司票据的申领与归档管理,保障财务流程有序运行;
2、办理日常现金收支及银行往来业务,确保记账凭证真实准确;
3、协助会计报表的整理与上报,配合完成税务申报相关事务。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能高效处理各类财务文档;
2、了解税务基础知识,可独立开展税务申报相关工作;
3、具备较强的条理性,能妥善分类保管各类财务票据。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年高中及以上混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算税务餐饮酒店房地产/建筑
岗位职责:
1.负责公司日常财务记录的保持和管理。
2.审核和编制财务报告和报表,确保信息的准确性和及时性。
3.参与税务规划和申报流程,确保遵守税务法规。
4.协助进行年度财务审核和预算编制。
任职要求:
1.熟悉会计准则及税收法律。
2.熟练使用财务软件及办公自动化工具。
3.具备出色的沟通和协调能力,能与团队及其他部门有效合作。
4.对工作认真细致,具备较强的责任心和保密意识。
5.有团队合作精神,能在紧张环境中保持高效工作。
财务会计
3000-5000元/月
会计经验不限本科及以上应收应付收入账预算集团公司不可兼职金蝶EAS
1.协助财务人员完成每月报税及薪资发放相关事务,
2.负责日常发票的开具与管理,
3.按要求落实上级安排的其他工作任务,
4.本科及以上学历,财务类相关专业,具备工作经验者优先。
5.提供五险一金,包住,享有餐费补贴。
商贸会计
4000-6000元/月
会计3-5年学历不限
工作内容:负责日常账务处理、编制财务报表、税务申报与管理、内部控制执行以及库存成本核算等工作,保障企业财务信息的准确性与合规性。
福利待遇:提供带薪年假、节日福利、五险、免费餐饮、良好的晋升发展空间。
建筑工程会计
100-110元/天
会计经验不限大专及以上总账
会计专业应届毕业生亦可,需负责内账与外账工作,
年龄要求在******范围内,
每月休息4天,
会计
4000-5000元/月
会计经验不限本科及以上
【工作内容】
-负责日常财务记账、账务处理及财务报表的编制,保障财务数据的准确性与及时性。
-参与成本管控、预算制定及相关分析工作,为管理决策提供财务支持。
-协助开展年度审计及税务申报事务,确保企业合规运营。
-负责应付、应收账款管理,提升现金流运作效率。
-推动财务流程优化,持续提升财务工作的规范性与执行效率。
-配合其他部门推进跨部门协作项目,提供专业的财务分析与建议。
【任职要求】
-会计或相关专业本科及以上学历。
-熟悉财务基础知识,掌握会计准则相关规定。
-能够熟练操作财务系统及办公软件(如Excel),具备数据处理能力。
-工作细致认真,具备较强的计划性和时间管理意识。
-具备良好的表达能力和团队协作精神,能与各部门高效配合。
-工作经验不限,应届生及有会计工作经验者均可报名。
年龄30岁以下
山西朔州城区招聘保洁7点到11点,下午14点到5点,月工资2100差一位,速度
2100元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
城区招聘保洁7点到11点,下午14点到5点,月工资2100
差一位,速度
服务员1-2人
平鲁区单位办公楼需要招聘服务员一名,40岁左右,人品好,不用值班,天天可以**家,工资美丽;工作轻松,环境优美。联系电话:
维修设备维修电工机修电工电话销售财务经理
重庆料无双招聘:
1、品控化验:45岁以下,主要负责生产的巡检,原材料验收等品检工作,要求会电脑,有化验经验优先,薪资3500-5000;
2、电话销售:45岁以下男女不限,坐班销售不出差,会电脑能接受打电话,抗压能力强,接受应届生,有销售经验优先,综合底薪3500+提成;
3、机修电工:负责公司生产设备的日常巡检、维护保养,及时排查并解决设备运行故障;按照设备维修规范,完成设备的大修、小修及升级改造工作,分析故障原因并提出预防措施;配合生产部门,保障设备正常运行,降低设备停机率。有焊工证、电工证优先考虑,薪资5000-7000;
4、财务主管:全面负责公司财务核算确保财务工作的准确及时性,有中级职称或食品行业成本核算经验优先,薪资5000-8000,根据工作能力调整提升,能力优秀者可面议;
以上岗位包吃包住,放假往返主城通勤车,节假日福利,带薪年假等;
公司地址:重庆市江津区白沙镇友鼎工业园20栋
具体咨询:(同号)
财务经理(总助方向)
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。
2、工作时间:8-17单休
3、薪资可谈:8k-12k
财务经理本科及以上
工作职责:
1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符;
2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险;
3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考;
4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控;
5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险;
6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅;
7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。
任职要求:
1.年龄:35岁以内;
2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先);
3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议);
4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规;
5.素质要求:
◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识;
◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务;
◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
招聘会计要求,从事2年以上的会计工作经验优先或在代理记账公司工作1年的优先。工资面议
3000-4000元/月
会计
招聘会计要求,从事2年以上的会计工作经验优先或在代理记账公司工作1年的优先。工资面议,按法定节假日休息。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上代理记账公司总账税务
岗位要求:
1、能够独立设立并管理核算账套,具备代理记账机构相关从业经历;
2、依据公司及财务主管部门规定,准确完成纳税申报表、税票统计表、各类税务调查表、年审资料及其他报表的填报工作;
3、负责企业所得税汇算清缴、工商年度检验等相关事务处理;
4、可根据客户需求,为所代理企业提供切实可行的财务管理建议与经营优化指导。
任职资格:
1、大专及以上学历,财会类专业背景,具备3年以上工作经验,熟练掌握做账流程;
2、持有初级或中级会计职称及相关资格证书;
3、精通全流程账务操作,能独立完成月度做账与报税任务,熟悉小规模纳税人及一般纳税人企业账务;
4、具备良好的沟通协调能力,工作认真负责;
5、熟知一般纳税人与小规模企业账务处理流程,有财税服务机构独立代账实操经验者优先考虑。
晋升通道:会计﹣会计主管﹣会计经理﹣财务总监
岗位优势:
1、企业在本领域长期保持行业领先水平;
职位福利:生日福利、节日福利、每月团队建设活动
薪资待遇:面议
上班时间:8:30-12:0014:00-18:00
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
工作内容:
1、负责公司日常会计核算事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金及银行相关业务,完成记账凭证录入、银行对账工作,并做好单据审核与存档;
3、协助开展财务资料的整理、归集与保管,确保财务信息的真实、完整与可追溯;
4、每月进行在职员工工资的核算与数据核对。
岗位要求:
1、熟悉会计基础理论,能独立承担各项会计职责;
2、具备良好的沟通协调能力,可与银行、税务等外部单位顺畅对接;
3、工作认真负责,有团队意识,能高效推进财务日常任务;
4、须持有会计证,具备一般纳税人企业账务处理经验。
材料会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付
1.负责材料数据统计及应付账款的日常对账与账务处理
2.提供食宿,生活有保障
3.月薪2800元,每月休息4天,工作时间8:00-12:00、14:00-18:00
联系电话***********
财务岗位
5000-6000元/月
会计3-5年学历不限
怀仁晓神算会计高薪诚聘
销售5名
会计2名
会计助理1名
储备负责人多名
五险双休法定节假日老员工带新人
办公环境年轻化、氛围轻松活跃,可免费学习会计技能,成长路径清晰,发展空间广阔
每日工作7.5小时,周末陪伴家人,每月至少休息8天
每月设有额外奖励与礼品,每年组织三次团队旅游
办公室岗位,室内工作,冬暖夏凉,无需户外作业
综合薪资5000-10000元;
底薪:2500-3600元;
工作内容:岗前全程带薪培训,零基础可上手,无专业背景或行业经验要求,有销售经历者更易适应
方式1:公司提供客户资源,通过电话沟通了解客户需求,推动签约成交
方式2:利用抖音、快手、小红书等平台进行线上互动或视频运营,结合微信及电话联系,解答客户疑问,促成合作
方式3:承接公司分配的精准意向客户资源,前期由资深人员指导谈单,新人快速上手,两天即可掌握;不限定沟通方式,只要能获取客户意向并完成签单即可,不强制采用电话销售
薪酬结构:底薪+提成,综合收入5000-10000+,业绩优异者收入上不封顶
团队氛围纯粹,无复杂人际,晋升通道畅通,表现突出者可逐步成长为县城负责人—城市经理
可缴纳社保
任职要求:有销售工作经验者优先考虑;渴望增收;具备发展意愿;积极进取;目标明确;学习能力佳
年龄要求:25-40岁左右!超出该范围者请勿打扰
工作时间:8:30-12:00;14:00-18:00
工作地点:怀义西街来春园5号底商今剪造型隔壁
联系电话:***********(可加微信)
出纳专员
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上
岗位职责:
1、办理公司日常现金收支及银行结算业务,保障资金流转的准确性与安全;
2、负责银行账户的日常管理,包括存取款、转账等操作,保持良好的银企对接;
3、规范执行票据的申领、保管、使用及核销流程,确保票据管理合规有序;
4、配合会计人员开展账务处理与凭证整理,提供财务审计所需相关资料;
5、按时完成上级安排的其他财务事务,保证工作质量与执行效率。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,财务、会计或相近专业方向;
2、具有一年以上出纳实操经验,掌握出纳作业流程及相关财务规定;
3、熟悉财务软件及Office办公工具操作,有财务系统应用经历者优先考虑;
4、具备良好职业操守,工作严谨、责任感强,严格遵守财务工作纪律;
5、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,适应快节奏工作环境并高效履职。
内账会计
3000-5000元/月
会计5-10年本科及以上成本总账线下零售不可兼职财务分析资金管理收入账国补精算
一、政策精算
•动态追踪工信部、财政部、发改委及各省级单位发布的国补/换机补贴政策,构建区域性政策差异数据库;
•结合销量预估、BOM成本与渠道架构,建立补贴收益测算模型(支持Excel/Python/SAS),按周维护“补贴边际贡献”数据看板;
•针对每一款新机型立项开展“补贴适配性”分析,明确盈亏平衡阈值并提示补贴金额预警线。
二、申报与回款
•统筹管理省、市、区多层级补贴申报进度,制定“申报-审核-公示-拨付”全流程甘特图;
•主导与工信、财政、税务、审计及第三方机构的沟通协调,保障申报资料一次性过审;
•搭建补贴回款监控台账,针对逾期款项实施分级催收机制(包括函证、面谈、行政申诉等措施)。
三、账务处理与披露
•依据《企业会计准则第16号—政府补助》及IFRS20规定,精准划分“与资产相关”和“与收益相关”补贴类型,完成确认、计量及报表列示;
•按月编制“递延收益/其他收益”明细底稿,确保外部审计无调整项;
四、风险管控
•识别“虚报销量、重复申领、渠道套利、退货冲抵”四类重点风险场景;
五、数据治理与系统建设
•实现系统间数据打通,达成销量、退货与补贴状态的实时匹配核验;
•推动申报、核销、回款全链路线上化运行与可视化监控;
•归集沉淀业务数据,输出补贴ROI、区域执行效率、机型贡献度等BI分析看板,支撑产品定价与渠道策略优化
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位待遇
双休、五险、法定节假日、老员工带新人;
晋升路径清晰,公司每周组织专业培训;发展空间广阔;
办公环境轻松,团队年轻有朝气;
可免费学习会计知识,每日工作7.5小时;
周末陪伴家人,每月至少休息8天;
有报税经验者优先(具备内账处理能力、懂账务逻辑的亦可)
税务会计工作内容:
1.负责日常记账与纳税申报,对接维护现有客户,及时响应客户日常咨询;
2.上门走访记账户,掌握客户经营状况,提供经营管理建议,增强客户与会计之间的互动与信任;
3.使用智能化报税系统,操作简便高效;
4.开具发票,每月跟进客户税款缴纳情况并确认完成
任职要求
积极进取;踏实细心;服务沟通能力强;具备目标感和职业规划;愿意在会计领域长期深耕,综合能力突出者薪资可面议。有销售背景者优先;接触过会计知识者优先;渴望增收;有成长意愿;学习能力佳
晋升机制
有发展意向者可逐步晋升为会计主管—会计经理
工作时间:8:30-12:00;14:00-18:00
栏目概述
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