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荆州沙市区家电类五金模具设计,该行业五年以上工作经验,做事认真负责,服从公司工作安排
1-1.8万元/月
模具工程师高中
家电类五金模具设计,该行业五年以上工作经验,做事认真负责,服从公司工作安排
模具设计师
7000-9000元/月
模具工程师3-5年中专/中技有实践经验Pro/E
冲压模具设计、工艺流程规划、日常技术辅导
模具设计工程师
7000-9000元/月
模具工程师3-5年中专/中技有实践经验
冲压模具开发,工艺流程规划,现场技术支援
其他生产营运人员月结3-5年学历不限尺寸前期焊装SE
【技术外派岗位】 【东风研究院(武汉):湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限,工作年限自学历证书毕业时间起算】 【3-5年,5-8年】【需尽快到岗】 负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,执行三维尺寸链分析计算;承担尺寸工业化验证任务,参与焊装车身精度调试,主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。
其他生产营运人员月结1-3年硕士铵法磷酸铁
1. 根据公司战略规划,配合磷酸铁项目负责人明确铵法磷酸铁的技术研发路径 2. 协同磷酸铁负责人制定铵法磷酸铁的研发方案、技术思路、设备选型及工艺流程 3. 按照IATF16949标准要求,规范建立磷酸铁研发项目的体系文件,保障客户审核顺利通过 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,材料、化工、新能源等相关专业背景 2. 具备两年以上铵法或铁法磷酸铁企业研发或生产线工作经验,不限性别,熟悉新能源与新材料领域知识,掌握锂电池基本结构、性能指标及反应原理;精通铵法磷酸铁材料的合成方法、工艺流程及反应机制,具备该材料理化检测、结构解析与性能评估能力 3. 熟知IATF16949质量管理体系,掌握DOE实验设计及数据分析方法;有铵法磷酸铁研发或生产实践经验者优先,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和组织能力,具有较强的团队协作意识;持有中级或高级工程师职称者优先考虑
生产储备管理骨干
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专现场管理安全管理质量管理
1. 协助班组长开展日常管理、任务安排及现场监督等事务; 2. 学习并监督耐火材料工艺全过程,确保生产质量与安全规范执行; 3. 配合落实班组人员管理与技能培训,逐步具备独立管理班组的能力; 4. 完成企业安排的其他生产管理相关任务。 5. 具备生产班组管理经历,拥有团队协作与现场协调能力; 6. 可无耐火材料行业经验,提供带教支持; 7. 工作认真负责,能吃苦耐劳,作风踏实,抗压性好,具备良好沟通与协调能力,接受工作调配。
钢构厂储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员6-10人经验不限大专生产管理方向
湖北欧本钢结构有限公司(欧本建科),专注于建筑钢结构、桥梁钢结构及水工钢结构的智能制造,配备智能化生产线与专业焊接研发体系。为构建稳定人才梯队、强化技术与管理后备力量,现面向优秀应届生及青年骨干公开招聘技术工艺管培生、生产管理管培生,公司将实施定向培养、专人指导、定岗晋升机制。 二、岗位信息 岗位名称:钢结构技术/生产管培生 工作地点:枝江生产基地/山西浑源基地 招聘人数:6–10人 学历要求:大专及以上(机械制造、焊接技术、钢结构、材料成型) 年龄:20–28岁 薪资待遇 试用期/培养期:4500–5500元/月; 转正定岗:6000–9000元/月,享受工龄、技能与岗位津贴叠加; 福利:包食宿、节日福利、晋升通道透明; 培养期满考核优异者,可直接晋升为工艺员、技术员、车间骨干或基层管理岗位。 三、培养方向(入职自选其一) 方向A:技术工艺管培生 主攻内容:焊接工艺制定、图纸深化设计、PQR/WPS编制、质量标准执行、构件技术交底; 未来岗位:焊接工艺员、技术部核心成员、工艺主管储备人才。 方向B:生产管理管培生 主攻内容:自动化设备操作、班组组织管理、生产计划编排、现场协调调度、安全与质量管理; 未来岗位:自动化设备操作员、班组长、工段长、质检员、生产调度员。 四、岗位职责(通用版) 1、轮岗学习阶段(1–6个月) 依据培养方案进行轮岗实践:涵盖下料、组对、拼装、焊接、涂装、质检、技术等全流程跟岗学习; 掌握H型钢、箱型柱、厚板重钢产品的各工序工艺关键点; 具备施工图、构件详图识读能力,能完成简单节点识图与尺寸核对; 跟随导师参与现场质量检查,包括外观、焊缝质量、尺寸偏差及收边细节等基础标准判定; 每日记录学习日志,按时完成月度考核与阶段性复盘总结。 2、定岗进阶阶段(6–18个月) 【技术工艺方向专属职责】 协助编制焊接工艺文件,掌握WPS/PQR工艺评定基本流程; 配合技术主管开展车间工艺交底,跟踪并整改现场焊接问题; 协助优化质量控制标准,整理常见质量问题(如变形、焊缝缺陷、外观瑕疵)案例; 参与新构件、新材料及夹芯板配套工艺的学习与资料归集; 协助整理内部培训课件,参与技能培训示范辅助工作。 【生产管理方向专属职责】 协助安排生产计划、工序衔接及班组日常任务分配; 监督车间5S管理、安全生产规范及工艺纪律执行情况; 跟踪构件生产进度,统计产量数据,协调物料供应与班组协作; 协助开展基础质量自查,发现问题及时反馈并推动整改; 学习劳务人员管理技巧,提升现场沟通与组织协调能力。 3、综合素质要求(全岗通用) 服从公司培养规划,愿意深入车间一线,踏实沉淀成长; 作风务实、积极进取,具备较强学习意愿与发展潜力; 遵守规章制度,责任心强,具有良好的团队合作精神; 能接受车间轮岗安排,不排斥基层实操与现场观摩学习。 五、任职要求 大专及以上学历,理工类专业优先; 性格稳重,执行力高,抗压能力强; 品行良好,无不良嗜好,稳定性佳,有意愿长期在公司发展。
其他生产营运人员1-3年本科非标设备
一、岗位职责 1. 负责断路器与开关柜产品的机械结构设计及工程图纸绘制,确保图面内容规范、准确,符合实际制造需求。 2. 进行机械传动原理研究与结构力学计算,持续优化产品构型,提高设备运行性能与长期稳定性。 3. 协同生产、质检等相关部门,处理产品制造、装配及检测环节中的机械技术问题,提供有效设计方案支持。 4. 参与产品升级改进与技术创新工作,跟踪行业前沿技术动态,增强产品市场竞争力;配合完成相关设计资料的整理与归档。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,机械设计及其自动化、机电一体化等相关专业,具有扎实的机械理论知识。 2. 掌握机械传动与结构力学分析方法,有参与产品研发项目经验,熟悉产品开发流程。 3. 熟知GB/T 1984、GB/T 11022等国家标准,能在设计过程中有效落实标准要求。 4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计工具,可独立完成二维出图与三维建模;了解Maxwell仿真软件者优先。 5. 具备较强的逻辑分析、沟通协调与问题应对能力,工作态度端正、细致严谨,具备良好的团队合作精神和自主学习能力。
模具维修技师
9000-14000元/月
模具工程师3-5年中专/中技注塑工艺冲压工艺两班倒五险一金员工宿舍员工食堂
【岗位职责】 1、承担电池结构件生产用模具(冲压模、注塑模)的日常维护与保养任务,落实模具定期巡检及预防性维保措施,保障模具运行稳定、状态良好; 2、针对生产过程中出现的模具异常快速响应,实施故障排查与修复作业,完成模具的拆卸、清洁、抛光以及易损部件更换等操作; 3、参与新模具的试模与验收流程,提供优化建议,协同推进工艺改进,落实模具结构或性能提升方案。 【任职要求】 1、中专或大专以上学历,模具设计与制造、机械工程类相关专业者优先考虑; 2、具备3年以上模具维修实际经验(可接受无经验但愿意学习者),有冲压模或注塑模维修背景,或在电池结构件领域从事过模具维护工作者优先; 3、了解模具构造及运行原理,掌握常见维修工艺与技术方法,能识读机械图纸及相关技术文件,可独立开展模具拆装与修复工作,具备基本故障分析能力; 4、责任心强,做事细致,动手能力强,具有良好的协作精神,能适应倒班工作制度,具备质量控制与安全生产意识; 5、持有模具工职业资格证,具备精密模具维修经历,或熟悉模具CAD图样者优先录用。
制程工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
熟悉生产线布局规划、工艺流程优化及工装夹具的设计与改良; 熟练掌握办公软件及相关数据分析工具,具备独立编制工艺文档、 标准作业指导书(SOP)等技术文件的能力
湖北荆州银泰城5楼餐饮招聘杀鱼师傅一名。要求年龄在55岁左右,服从工作安排。
剁鱼工1-2人
银泰城5楼餐饮招聘杀鱼师傅一名。要求年龄在55岁左右,服从工作安排。
荆州
6月14日 10:49拨打电话
湖北荆州明天8点30,这个地方需要一个钟点工,30一小时,5个小时。
30元/时
临时工1-2人
明天8点30,这个地方需要一个钟点工,30一小时,5个小时。
荆州
6月14日 10:48拨打电话
洗车工
招聘途虎养车招聘洗车/美容师傅有无经验均可,上手快会精洗、打蜡、美容者优先月薪4000-6000,包吃住,福利齐全电话地址:洪湖市玉沙路67号(法院斜对面,电视台正对面)洪湖市深港国际城二期商铺踏实肯干欢迎自荐/介绍。
荆州 洪湖市
6月14日 10:46拨打电话
湖北荆州新风一路招配菜阿姨,工资4500左右,搞的好工资还可以谈,详情致电
配菜月结
新风一路招配菜阿姨,工资4500左右,搞的好工资还可以谈,详情致电
荆州
6月14日 10:45拨打电话
湖北荆州峰口小碗菜找师傅顶班
中餐
峰口小碗菜找师傅顶班
荆州
6月14日 10:44拨打电话
五金模具
1-1.2万元/月
模具工程师3-5年高中
1.急招,CAD制图,模具设计, 有责任心,薪资待遇具体面议,包吃住。会管理者优先。2.装模师傅一名
模具总监
2-3.5万元/月
模具工程师10年以上大专有模具工程师经验注塑经验
下属人数:下属50+,涵盖机加工和钳工部门。 - 学历:全日制大专及以上。 - 年龄:优先考虑45岁以内人选,鉴于模具岗位特性可适当放宽年龄限制。 - 经验:有双色模经验,具备管理意识。 - 性格:偏好具备侠气、能与下属融洽相处的人选。
模具工程师
7000-10000元/月
模具工程师3-5年学历不限接受无模具工程师经验钣金经验冲压工艺钣金工艺金属制品业
招聘模具工程师 1. 具备钣金厂5年以上工作经验; 2. 有机械维修经验者优先; 3. 能独立完成冲压、焊接等模具更换工作,月薪7000元; 4. 具备模具开发能力者,根据技术水平月薪8000-10000元。 岗位要求: - 学习能力强,工作认真负责,服从工作安排; - 根据生产需要能配合加班。 说明: - 不含住宿(周边租房每月约500-600元); - 提供午餐,每餐仅需5元。 接受学徒,学徒5000元/月,试用期2个月,学成后根据成果提薪。
模具技术员
1.2-2万元/月
模具工程师3-5年学历不限有模具工程师经验汽车金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工通用设备制造电子设备制造
公司名称:苏州明远汽车零部件制造有限公司 公司网址: 公司性质:民营 公司规模:350人 工作地点*:苏州市高新区金枫路355号 公司产品:安全气囊的气体发生器,属于五金冲压产品 部 门:模具部 职 位*:模具技术员 招聘人数*:10人 年 龄*:35-50 工作经验*:3年及以上 招聘原因:扩大编制 □新增岗位 □辞职补充 其它:() 企业面试流程:模具部主管-模具部经理-人事经理,预计2小时 职位要求*: 1、3年以上五金模具组模及维修经验,有做过拉伸模具、传递模; 2、能操作车床、铣床、磨床等加工设备进行模具零件加工; 3、能看懂模具及产品图纸,熟悉各类模具结构,能熟练操作,车,铣,钻,磨,加工设备; 4、有责任心,积极主动性强者佳。 工作职责*: 1、负责新品模具调试; 2、协助完成新品模具维护规范; 3、现场模具异常问题处理,模具维修,模具调试 4、模具维护保养 5、对生产中出现的模具问题做出改进方案,并跟踪落实 6、能独立组模试模打样 岗位情况: 工作汇报对象:模具部主管 工资所发银行卡: 同一岗位人员情况: 工资发放时间:每月8号发上月整月工资 岗位晋升方向:组长-主管-经理 *薪水构成说明及范围(详细): 月薪:底薪(5天8小时)+加班费(3500元)+绩效(2000-5000) 说明:1、底薪按技术制定:8500-10500;2、绩效按照公司考核规定;3、综合到手工资12000-20000元左右(技术好,底薪绩效高)
五金修模师傅-海外
2.5-4万元/月
模具工程师经验不限学历不限有模具工程师经验冲压经验钣金经验汽车电子/通信家用电器
3C类模具,有美国签证,工资可谈
收货主管
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专仓储供应链管理库存管理库位管理电商仓高层货架仓WMSCRM
岗位职责: 1. 负责仓库收货区域的日常运营,包括人员排班、培训安排及进度把控。 2. 根据订单信息核验收货商品,严格管理质量、数量、批次及有效期限。 3. 处理货物破损、短缺、错发等异常情况,及时推进索赔流程。 4. 保证收货作业高效准时,确保实物与账目相符,维护WMS/ERP系统数据准确性。 5. 与采购、供应商、仓储及财务部门协同配合,确保各环节衔接顺畅。 6. 执行现场安全管理规定,持续优化收货作业效率与成本控制。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备1年以上仓储管理相关工作经验。 2. 熟悉快消品行业收货操作流程及验收规范。 3. 熟练使用WMS/ERP系统及常用办公软件。 4. 具备良好的沟通能力与执行能力,能承受工作压力并适应轮班安排。 5. 工作细致严谨,拥有团队管理经验及较强的异常问题处理能力。
生产组长/拉长3-5年大专双氧水
1. 组织双氧水车间生产装置的启动与停机操作,调节产品质量,保障本班次生产设备运行平稳。 2. 推进生产工艺改进与原材料高效利用,跟踪车间电耗、氢气及各类原辅材料使用情况。 3. 监督落实岗位操作规范、安全风险识别与隐患排查机制,依据应急预案实施有效处置措施。 4. 确保当班期间环保设施稳定运转,执行“三废”分类收集与合规排放,推进6S管理落地实施。 5. 按照车间规定完成设备巡检记录,严格执行备用设备盘车、试泵及切换操作的监督工作。 6. 承担新员工带教任务,组织开展班组成员技能提升培训与考核评估。 要求: 1. 熟知双氧水、天然气制氢等化工工艺流程,具备同岗位5年以上实际工作经验; 2. 掌握现场危险源管控要点,熟练使用常用办公软件; 3. 工作态度严谨,执行力强,具备吃苦精神,安全责任意识突出。
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专化工
1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等方面的管理工作; 2、制定生产设备与设施的中长期发展方案及年度工作计划; 3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求,组织实施设备设施的安装、调试、维修、保养、更换、闲置封存、报废处理,并编制备品备件采购计划及验收流程; 4、组织制定设备与设施的管理制度和操作规程,并推动实施与绩效考核; 5、配合生产厂长及技术人员开展工程项目改造的调研论证及落地执行; 6、组织开展设备巡检工作,监督动力系统设备的维护与运行状态,杜绝跑、冒、滴、漏现象,落实防腐措施; 7、建立并完善设备登记卡、设备台账及状态标识,对重点设备实行台账化精细管理; 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 工作要求: 电气或仪表类专业大专及以上学历,具备两年以上DCS\SIS系统工作经验,持有低压电工证,具有设备维修经验,熟练掌握CAD软件操作
发酵车间主管
8000-14000元/月
车间主任月结3-5年本科生产计划管理现场管理全面质量管理体系GMPFDA
具备发酵车间生产实践经验,掌握各类发酵罐及管道的消毒灭菌流程,熟练操作发酵车间相关设备、阀门、配件并能进行日常维护,有设备安装调试、验证工作及厂房系统验证经历者优先。 1、掌握微生物发酵基本原理,熟悉各类发酵罐和压力容器的操作规范,具备较强的无菌控制能力,能够依据GMP标准编写本岗位相关的SOP文件及生产记录; 2、统筹管理发酵车间的生产运行、机物料使用、工艺执行、质量控制、设备运维、安全环保及人员配置,完善各项管理制度,按公司生产计划组织安排,确保各项目标顺利达成; 3、负责车间人员的日常组织与调配,科学安排岗位分工,优化人力资源配置,提升生产效率,落实成本管控措施; 4、负责车间生产工艺资料、生产报表及制度性文件的归档与管理工作; 5、组织开展员工的岗位操作培训、专业技术指导及GMP规范等相关内容的培训工作。
工艺工程师
8000-16000元/月
工艺工程师PE1-3年本科材料工艺设计
1、依据产品开发规划,承担锆铪产业链领域:氧氯化锆、电熔氧化锆、锆铪分离、金属锆(具备其中一项即可)的研发任务; 2、推动锆铪产业链技术能力的优化与升级; 3、承担重点配套研发工作,参与或牵头公司新项目的开发实施; 4、根据业务发展需求,引入外部先进工艺技术,并组织落实成果落地转化; 5、完成上级交办的阶段性或临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,矿业、冶金、化学、材料类相关专业,经验特别丰富者可放宽至大专; 2、具备1年以上锆铪产业链相关产品的设计经历,完整参与过项目研发全过程; 3、具有良好的学习能力和创新思维,能持续跟踪行业前沿动态,提升专业技术水平; 4、具备较好的沟通协调能力及团队协作意识,能够适应较高工作压力。
聚铝主管
1.8-2万元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理
1、在化工厂厂长的指导下开展工作,全面主持车间日常事务。 2、依据公司明确的车间职责,结合公司整体部署,制定本车间工作计划并推动落实,保障安全、环保、质量与进度目标达成。 3、全面负责车间安全管理及操作规程的培训实施。 4、主导车间内部劳动组织优化,统筹人员调配与合理使用。 5、组织制定车间各项管理制度,并监督制度执行情况。 6、定期召开车间工作会议,传达公司相关要求,研究决定奖惩事项。 7、致力于打造团结协作、积极向上的车间工作环境。
生产管理储备人才
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向质检方向机电方向
一、岗位职责: 从基层开始轮岗,踏实完成各阶段工作任务,重视实践学习与经验积累,结合轮岗表现及专业背景规划后续职业路径,有机会向质检部、生产部等方向纵深发展。 二、岗位要求: 1. 专业:化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先,其他专业也可考虑。 2. 要求:具备良好的沟通表达能力,较强的分析判断力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意深入基层锻炼成长,积极进取;能够快速学习并适应不同岗位工作节奏,愿意长期在企业稳定发展,表现突出者可直接晋升为管理岗位。 三、年龄:35岁及以内,大专及以上学历(含应届毕业生) 四、福利待遇:五险,节假日福利,年终奖,免费食宿,股权激励,团体旅游等 工作地址:荆州市沙市区锣场镇东方大道209号
机械设计工程师
7000-9000元/月
机械工程师3-5年高中UG技术改造与调整设计建模AutoCAD图纸设计汽车制造熟悉电动/气动/传动设施熟悉各类加工工艺自动化SolidWorks熟悉各类材料性质设计工程师
非标设备研发设计,提供工艺技术支持
工艺主管(A230622)
1.6-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科文化纸工艺碱回收
职位描述: 1. 负责制浆、造纸或碱回收各车间的工艺流程控制与持续优化。 2. 负责制浆、造纸或碱回收各车间的生产产量与产品质量的监督与管理。 3. 负责制浆、造纸或碱回收环节的成本控制与分析。 4. 负责制浆、造纸或碱回收过程中化工辅料的使用与管理。 5. 负责制浆车间筛框备件及磨片备件的统筹管理。 6. 负责化验室日常运行与工作指导。 7. 负责与生产部门对接,针对生产中涉及工艺的相关问题,协同车间开展原因排查与分析,并提出有效改进方案。 完成上级交办的其他相关工作。 职位要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上制浆、碱回收或纸机相关岗位工作经验。 2. 熟悉制浆、造纸或碱回收的工艺流程及设备运行原理;具备良好的英语能力,可独立阅读英文技术文件。 3. 具备扎实的管理基础与实践能力,工作态度严谨负责,具备较强的沟通表达、组织协调能力;品行端正,能够发挥示范引领作用,抗压能力强。
服装厂主管
6000-8000元/月
主管5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
了解服装厂一切事物,能把服装厂从前道到尾部所有工作安排好,管理好,管理裁床
栏目概述
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