工作内容： 负责公司电气领域的技术研究、设计和维护，确保电气系统的安全、稳定和高效运行。 主要职责： -负责电气系统的设计和施工，包括电气线路的布置、电气设备的选型和安装，以及电气安全措施的制定； -参与公司电气标准化的制定和实施，确保公司的电气系统符合国家相关标准； -对电气系统进行定期检查和维护，及时发现并解决电气故障，确保电气系统的稳定运行； -撰写电气技术文档，包括电气图纸、技术说明等，确保技术那么就必须慎重考虑留档备查； -协助项目经理完成项目电气部分的协调和沟通，确保项目按时按质完成。 职位要求： -本科或以上学历优先，电气工程或相近专业，3年以上电气工程师工作经验优先； -熟悉电气布线、电气设备选型及电气安全管理规范，具备较强的电气故障排查和维修能力优先； -熟悉电气工程设计规范、电气施工规范，具备较强的电气工程设计能力优先；

在光伏并网箱装一个防孤岛保护装置

一．岗位职责 1. 负责中型项目电气系统的设计与实施； 2. 全程参与项目执行，协调并解决各阶段电气设备相关的技术难题，保障项目有序推进； 3. 承担设备的安装指导、现场调试及操作培训，整理调试期间出现的技术故障与难点，并及时响应处理； 4. 总结项目实践成果，开展经验交流，支持团队成员特别是新员工的能力提升； 5. 配合完成上级安排的其他临时工作任务。 二．任职资格 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景，具备4年以上非标自动化行业工作经验，有汽车行业从业经历者优先考虑； 2. 熟练掌握主流品牌PLC（如西门子）及触摸屏软件的编程应用； 3. 深入理解传感器工作原理，熟练掌握变频控制与伺服驱动技术； 4. 能独立完成逻辑复杂、点位较多项目的电气原理图绘制（使用Eplan软件）； 5. 可依据电气图纸进行元器件的准确选型与配置； 6. 诚实守信，作风正派，责任心强，工作积极主动，具备良好的执行力； 7. 认同公司企业文化，遵守各项管理制度，能够适应出差安排。 三、工作时间、福利待遇 1. 上班时间： 夏令时：上午：8:30 —— 12:00，下午：13:30 —— 18:00 冬令时：上午：8:30 —— 12:00，下午：13:00 —— 17:30 周末双休，法定节假日正常休假！ 2. 福利待遇 （1）每月10日准时发放薪资； （2）入职即办理职工社保及商业意外险； （3）定期组织团建活动，包括聚餐、唱歌、旅游等丰富文娱内容； （4）实行扁平化管理模式，团队以80后、90后为主，沟通高效顺畅，氛围轻松融洽； 如果你是有能力、有想法、有目标、有拼劲的“四有”青年，欢迎加入我们，成为中安佳通的一员，共同开创美好未来！你，敢来挑战吗？！

要求：中专及以上学历，机电、电子、电气、机械、自动化等相关专业， 负责电控箱接线及PLC程序检验工作（需具备识读电气原理图能力）， 招聘人数：两名，性别不限，年龄36岁以下

一、职位信息 1. 职位名称：变电站调试试验技术员、项目经理 2. 工作地点：国内或国外 3. 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 熟练掌握各类现场试验仪器设备的操作，能独立完成各项现场检测任务及相关预防性试验工作，并编制相应试验报告； 2. 掌握高压变电站一次及二次设备的预防性试验规范，确保设备安全稳定运行； 3. 可独立开展保护类与自动化装置的调试工作（包括发变组保护、断路器保护、母线保护、短引线保护、线路保护以及励磁系统、同期系统、快切装置等）； 4. 熟悉电气分系统调试流程（涵盖发变组系统、励磁系统、同期系统、快切系统、保安电源系统、升压站保护系统及NCCS系统等）； 5. 精通整套启动试验流程，如发电机短路试验、空载试验、励磁系统动态测试、同期功能验证等； 6. 为人踏实认真，身心健康，品行良好，具备较强的责任心，服从管理安排，能承受现场工作压力，具有良好的职业素养和团队合作意识； 7. 能够长期驻扎项目现场，接受国内外出差，适应现场作业环境； 三、任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化、新能源或机电一体化等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验； 2. 持有高低压特种作业操作资格证书者优先，具备电气试验经验者更受青睐； 3. 具备较强的执行能力，善于团队沟通与协作； 4. 熟练操作Office等常用办公软件。

电气仪表技术员

熟悉光伏项目现场，能独立带领团队完成场区光伏安装，能清晰电气一二次安装调试步骤流程。

1，设计非标控制柜电气原理图，编写PLC及触摸屏程序 2，负责矿山项目中电气元器件的选型、安装与调试工作 3，承担项目电气系统相关技术文档的编制、修改、整理、更新与归档 4，为车间设备调试、故障处理及机修人员提供专业技术支持 5，熟练掌握西门子等常用品牌PLC或DCS编程技术 6，熟悉主流品牌触摸屏的程序开发与应用

电气仪表技术员

1. 负责机电工程项目的全流程技术管理，涵盖设计方案评审、施工图绘制与会审、技术交底及施工现场技术支持工作。 2. 编制并持续优化机电施工组织方案、专项施工技术措施以及质量与安全管控体系。 3. 组织与业主、监理、设计单位及施工方的技术对接，及时处理现场机电安装过程中的各类技术难题。 4. 参与投标阶段技术标书的编制，提供专业的技术支持与方案建议。 5. 牵头开展机电工程质量检查与竣工验收，确保项目实施符合设计图纸及相关规范标准。 6. 推动团队开展工艺创新，优化施工方法，提升作业效率，有效控制成本支出。 7. 承担机电专业团队的日常管理职责，组织实施人员培训与绩效考核。 任职要求 1. 学历要求：高中及以上学历，机电工程、电气自动化、给排水、暖通等专业背景优先考虑。 2. 工作经验： - 具备5年以上机电工程施工或设计从业经历，担任过至少2个大型项目技术负责人职务。 - 熟悉建筑工程中机电安装（含给排水、电气、暖通、弱电系统）全周期实施流程。 3. 专业技能： - 熟知国家及行业相关技术规范（如GB 50016建筑设计防火规范、GB 50243通风与空调工程施工质量验收规范等）。 - 可独立完成施工组织设计、专项施工方案及技术交底文档的编制工作。 - 熟练操作CAD、BIM等工程设计与项目管理软件工具。 4. 综合素质： - 具备较强的项目统筹能力、跨部门沟通协调能力及团队管理能力。 - 能够适应高强度工作节奏，接受出差或长期驻守项目现场安排。 - 持有注册机电工程师、一级建造师等执业资格证书者优先录用。

武汉市青山区电厂招保温工，保温材料是硅酸铝针刺毯，能吃苦耐劳，工作性质是电厂常维，签订合同为一年，有时候要半夜抢修但是不频繁（），需要会拆装保温外护与保温棉，工资300一天月结，包吃住，过年期间需要留守8天左右需要在厂值班，工资500一天！五十岁以内！

初五面试 ，月薪，5000—8000 缺口60人汉南空调铜管厂，主供美的，海尔，小米等空调主机厂；（正宇美瑞） 工作岗位：两班倒，少量夜班，可站可坐，男女不限，18～50岁以内，精神面貌好，有相关工作经验者，可以适当放宽； 工作内容：做空调铜管生产打包，弯管，焊接，超级简单；只要愿意学，都会有人教； ：薪资待遇：计件工资，保底15元/小时，前15天按10小时保底计薪；后面熟练计件工资，月薪平均5000～8000，包住宿，包吃三餐； 工厂地址：汉南区通江一路； ⏰面试时间:上午10点一场，下午13点一场； ☎接待电话

招聘：厨师班长 要求：靠谱，后厨有管理经验，稳定，会开菜谱，计划单，管吃住！！！ 待遇：7000元，月休4天。行政单位食堂，工作环境好，团队氛围好。地址在武汉市洪山区街道口附近，餐饮公司统一管理体系。，诚心需要工作赚钱的联系，混点的勿扰。 联系方式：陈经理，。如果手机误判为电话没有接，可加聊。

空调风管安装找一位大师会量尺寸技术好1位中工2位中工要求对图纸精通会打吊丝以上招聘人员看清楚来电话

专业裁房招付裁一名，

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

岗位职责： 1. 负责工程测量、地形测绘、地籍测量、房产测绘、管线探测等外业数据采集； 2. 使用全站仪、GNSS接收机、水准仪、无人机等设备开展测绘作业； 3. 内业数据处理、成图、制图、资料整理与成果提交； 4. 配合项目现场施工放线、验线、监测等工作； 5. 遵守测绘规范与安全操作规程，保证成果质量。

云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。

岗位职责： 1.测量体系规划与资源整合： · 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。 · 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。 2.研发图纸规范性指导与落地： · 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。 · 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。 3.供应商测量能力管理与对标，客户对标： · 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。 · 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。 4.模具与工装验收测量方案专家制定： · 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。 5.测量技术攻关与能力提升： · 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。 · 内部计量方法准确性和权威机构对标 · 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。 6.跨部门协同与流程固化： · 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。 7.团队赋能与知识传承： · 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。 2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。 3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。 4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。 5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。 6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。 7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。

绿色矿山开采，负责矿山原始数据，跟施工进度相匹配

光学相关专业或具备相关工作经验，未取得毕业资格者请勿投递 岗位职责： 1、牵头开展新工艺的立项分析、产品布局、研发设计及验证导入工作。 2、参与知识产权事务、项目推进管理以及技术支撑与售后服务。 3、承担技术类设计文档、工艺文件等相关资料的编制任务。 4、负责撰写新工艺相关的实验总结、项目总结报告。 任职要求： 1、硕士及以上学历，化学、无机材料、物理化学、固体物理、半导体物理、凝聚态物理、半导体电子等相关专业，具备1-2年材料制备工艺研发经验。 2、具备较强的技术研发方案策划与组织实施能力。 3、可独立完成项目设计与开发任务，拥有良好的沟通协调能力。 4、工作认真负责，具备优良的职业操守。

1、负责技术部的日常工作，制定技术部工作计划和审核需下达文件，做好图纸会审及技术交底、技术复核工作。 2、制定技术部各类人员的岗位责任制，组织制定技术部工作的有关细则，对技术部工作人员的分工进行安排。 3、积极组织和协调并提高团队协作能力，提高整体工作效率。 4、负责组织技术部技术人员业务学习，不断提高他们的工作能力和业务水平。 5、负责保质保量按时完成公司下达的工作任务，并作好详细记录。 6、与其他部门进行工作交流、协调、沟通及衔接工作，确保材料质量及成本控制。 7、解决施工现场技术问题，确保施工进度及质量。 录用条件：熟练掌握Tekla、CAD等软件，熟悉钢结构制作及现场施工工艺。 年龄：30-45岁 教育背景：大专及以上学历，钢结构、土木工程等相关专业 工作经验：3年以上钢结构深化经验，2年以上管理经验

岗位职责： 1. 生产运营管理：制定并执行周/月/季度生产计划，确保订单按时、按量交付； 2. 监督和管理生产线：（总装、模块装调、校准、测试、环测、售后等环节）的日常活动，优化生产流程； 3. 负责关键生产设备仪器：（如高低温箱、动平衡机、光学平台等）的维护计划与效率提升； 4. 质量管理与合规：严格执行质量管理体系要求，确保所有生产工艺流程符合标准。主导生产过程中的质量问题分析（如使用8D、5Why等）； 5. 精益生产与成本控制：推动精益生产理念（如5S、标准化作业），识别并消除浪费，持续提升生产效率和降低生产成本。监控并分析生产关键绩效指标（如一次性通过率、计划达成率等），并制定改进方案。负责部门预算的编制与控制，管理生产物料的损耗； 6. 团队建设与人员管理：负责下属员工的招聘、培训、绩效考核、激励与发展，打造高绩效团队。管理与协调生产副主管的工作，确保其职责有效履行； 7. 跨部门协作：与研发部门紧密合作，负责新产品的试制导入和转量产工作，确保设计的可制造性。与供应链、采购部门协作，确保物料供应顺畅。与质量、工艺工程部门协同，解决制程中的复杂技术问题。 任职要求： 1. 具备8年以上精密制造业生产管理经验，至少2年以上激光雷达或光电传感器生产团队管理经验，主导过新产品从试制到量产的全流程导入工作； 2. 精通DFM（可制造性设计）流程，能与研发部门协同推进产品设计优化，降低量产难度； 3. 熟练掌握预算编制与成本管控方法，能有效控制生产物料损耗与部门运营成本，具备精益生产项目全周期推进经验； 4. 熟悉激光雷达行业相关生产标准与法规要求，能确保生产全流程合规性；具备推动生产管理体系升级、引入数字化生产管理工具的能力； 具备较强的抗压能力与执行力，能统筹解决生产过程中的突发问题；具备良好的沟通协调能力，逻辑清晰，责任心强。

工作内容： 1. 负责工程团队的搭建与管理，统筹技术、工艺、现场、成本及BOM管理工作，主导公司产品开发与技术升级，建立并推行质量管理体系，确保产品符合客户要求并达成既定质量目标。 2. 参与新项目开发规划，协同相关部门解决市场反馈问题，制定部门工作目标与执行计划，推动各项工作高效落地； 3. 人事管理：明确部门职能分工，编制和更新岗位职责说明及作业标准；建立健全内部管理制度与业务流程；制定绩效考核方案并组织实施员工考评；策划并落实部门培训计划；打造积极向上的团队氛围，增强团队协作力与归属感； 4. 财务管理：合理管控车间材料、辅料及工艺备品消耗定额，参与新供应商评估，持续优化工艺方案以降本增效；主导生产工艺改进，提升生产效率；核定各工序成品、半成品的标准产能，为生产排程提供依据；审核物料损耗标准，配合开展成本核算工作； 5. 日常运营管理：审批冲压与焊装工艺方案；对接项目部推进新项目在生产基地的落地实施，协调工装、设备及工艺相关事项；组织相关部门对原材料及产品质量缺陷进行分析评审；针对客户反馈的产品问题，通过工装调整实现有效改善；负责工程部岗位设置、人员配置及日常事务管理。 任职条件： 1. 教育背景：汽车制造、机械自动化、机械加工等相关理工科专业本科及以上学历； 2. 培训经历：接受过模具、夹具、检具设计与开发，以及汽车A级/B级产品设计与工艺管理相关专业技术培训； 3. 工作经验：具备十年以上大型或中型汽配企业冲压模具设计与管理经验，其中至少五年担任同类型管理岗位； 4. 技能技巧： 4.1 熟悉汽车制造全流程工艺环节，具备扎实的专业理解能力； 4.2 熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等设计与办公软件； 4.3 具备较强的表达、沟通协调与谈判能力，抗压性强，责任心强，工作细致，富有团队合作意识； 4.4 具备采购流程体系建设与优化能力，能够系统整理供应商数据库信息。

工作职责 1.自动化、电力、仪表、电气工程及自动化等相关专业，本科及以上学历 2.掌握中低压元器件、PLC、变频器以及传感器、电机等设备的调试与控制技术，具备电气与自动控制专业知识，能熟练操作CAD等设计软件 3.熟练使用万用表、耐压测试仪、示波器等检测工具，掌握电气类产品调试流程 4.熟悉低压电气产品（如电气箱柜）的结构布局设计及工艺规范要求 5.工作细致严谨，责任心强，品行端正，勇于承担责任，服从工作安排 6.承担电气传动系统的方案设计与现场调试任务 7.负责推进器电气系统的设计优化，排查电气安全隐患，独立开展电气设备维修作业 8.负责现场电气设备的安装调试与施工管理，具备电气调试管理经验及现场组织协调能力 9.完成上级交办的其他工作任务

1、具备整车生产工厂总装设备维修经验，曾负责总装底盘线、内饰线及最终线的设备维护与保养管理； 2、掌握总装输送系统、升降机、三菱Q/R系列PLC及变频器的技术原理，具备实际维护与故障处理能力； 3、在ABB机器人、FANUC机器人及工业视觉系统的运维与异常处置方面具有丰富实践经验； 4、熟悉加注设备工作原理、升降机机械构造与电气控制系统，精通三菱系列PLC与变频器的应用控制。 1、具有整车制造工厂焊装设备维护管理经历，电气相关专业背景； 2、熟练操作与维护焊接设备、输送系统、NC伺服装置、欧姆龙PLC及FANUC机器人； 3、熟悉激光焊接技术、升降机结构及其OMRON变频器控制逻辑。 1、拥有整车生产企业涂装设备维护管理经验，电气专业方向； 2、了解涂装车间各类设备运行原理，具备三菱PLC与变频器、ABB机器人操作与维护经验者优先； 3、在ABB喷涂系统、涂胶系统及工业视觉控制方面有扎实的维护与调试能力。 1、具备整车厂涂装设备维护管理经验，机械专业背景； 2、熟练掌握涂装悬链系统、烘干炉、水泵、油漆泵、涂胶泵等机械设备的维修与保养技能； 1、具有整车生产厂树脂喷涂设备或注塑成型机的维护管理经验，电气专业； 2、熟悉树脂车间设备运行原理，具备三菱PLC与变频器、ABB机器人操作维护经验者优先； 3、在ABB喷涂系统及工业视觉控制方面具备丰富的维护实操经验； 4、熟练掌握成型与输送设备、三菱/西门子PLC、变频器以及ABB/FANUC/KUKA机器人的运行维护； 具备模具维修能力，熟悉冲压模与注塑模结构，了解模具维护与保养标准流程。 1、具备整车制造工厂冲压设备维护管理经验，电气专业； 2、熟悉冲压设备的控制逻辑，对三菱R系列PLC、变频器及FANUC机器人具备扎实的操作与维护经验

工作内容： 1. 电控柜的装配与二次线路连接 2. 设备在施工现场的安装及调试作业 3. 提供设备售后的远程技术支持与指导 职位要求： 1. 服从管理安排，具备出差适应能力，身体健康，年龄25-40岁左右； 2. 熟悉电工基础知识，掌握盘柜内电气元器件的安装及现场控制回路接线技能 3. 具备2年以上相关行业工作经验，能接受出差安排 工作时间：早8晚5

基本要求： 1) 大专及以上学历，性别不限。 2) 熟悉SCF及手机内部结构件设计，掌握产品开发管理流程（必要条件）。 3) 熟练操作AutoCAD、ProE等制图软件，以及Office系列办公软件。 4) 具备3年以上模切产品设计与开发管理经验，熟悉模切加工工艺、材料选型与应用等相关专业知识。 工作流程及职责： 1) 与客户或业务部门对接产品工程技术问题，准确获取产品信息，落实产品开发设计导入流程，并在各开发阶段持续开展客户技术沟通。 2) 前期参与客户产品设计，主导从可行性评估、工艺评审、成本分析、样品制作、试产验证到小批量试产的全流程技术与项目管理工作，确保产品高质、低成本、高效率、低风险地实现量产导入。 3) 负责新产品具体的图纸绘制、工艺方案设计、新材料评估选用、模具设计，以及新工艺、新材料的技术评估与导入实施。 4) 跟进产品打样及试产项目进程，提供量产后持续的技术支持与维护服务。 薪资待遇：面议

职位亮点： 1、携手推进中国制造业的工业数字化进程，为客户提供切实可行的工业能力升级方案，共享制造业蓬勃发展的成果； 2、每年深度参与并独立承担多项大型工业建设项目，涵盖大中型工厂管理各环节，充分施展个人才能，快速积累项目实战经验，拓宽管理格局； 3、与来自不同领域、具备深厚工业背景和技术专长的专家紧密合作，加速提升自身技术素养与管理能力； 岗位介绍： 1、担任工业咨询实施顾问，主导民营制造企业精益数字化项目的落地执行，依据实施规范开展现场培训、业务流程优化指导及运行支持，助力企业高效成长； 2、参与工业技术的研究与创新，探索新技术应用，开发创新型产品与服务，推动制造能力升级； 3、配合售前与市场工作，传播工业解决方案的核心理念与价值，提升公司在行业内的专业影响力； 4、参与制定和完善项目实施标准体系 任职要求： 1、全日制985/211本科毕业，理工类专业背景（工业工程方向优先） 2、认同中国制造业发展使命，愿投身于工业进步与数字化变革事业，贡献专业经验与热情； 3、具备3~5年制造业工业工程或生产运营管理工作经历，曾以主导或管理角色推动多个工业化、精益生产项目落地； 4、具有车间布局、产线设计、物流规划、PFMEA、标准工时等至少若干领域的项目实践经验，熟练运用IE工具，能独立完成系统性规划与改善方案编写； 5、具备出色的逻辑分析与结构化设计能力； 6、勇于迎接挑战，善于思考复盘，对工业工程实践及工厂未来发展有独立认知与见解； 7、沟通表达清晰，擅长传递观点；具备优秀的文档撰写能力，可将思路有效转化为书面内容； 8、认同团队协作，乐于分享知识与经验，促进团队共同进步，同时也能主动寻求团队支持； 9、适应现场工作环境，能够接受全国范围出差，致力于服务各地制造型企业成长

岗位职责：外围助理工程师（安环、暖通、供配电类专业） 负责公司外围设备的技术改造与日常运维工作；协助高级工程师完成外围工程项目的设计支持、图纸绘制及项目实施推进；承担外围相关专业的工程管理、报告整理、协调沟通与日程安排，并按时完成各类日报工作；统筹所辖专业设施（供配电、暖通洁净、水气化系统）的维护维修计划制定与执行，跟踪维修结果并形成相应记录报表；及时响应并处理外围报修任务；协同各专业工程师开展外围系统的联合检修与运行保障工作； 二、核心职责 1. 设计支持 配合工程师完成外围新建或技术改造方案的设计辅助、施工图绘制及工程量清单整理； 参与外围系统运维标准制定、流程优化及技改成本控制工作。 2. 项目落地 跟进外围设备的安装、调试过程，现场解决技术问题； 编制相关技术文档，包括设备说明书、操作规程等文件资料。 三、任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，安环、暖通、供配电等相关专业背景；需具备机械原理、材料力学、流体力学、机械加工工艺等核心课程基础。 2. 技能要求 熟练掌握SolidWorks、AutoCAD软件（必需），熟悉UG、Pro/E、CATIA者优先考虑； 具有基础有限元分析能力（如结构强度、热力学、流体验证）或运动仿真经验者优先； 具备1-2年光纤及电子厂房外围系统建设或维护工作经验； 有光通信行业外围设施运维或建设项目经历者优先。 3. 跨部门协作 参与项目技术会议，与各专业工程师及生产单位对接设计需求； 在改扩建及技改工程中，对外协施工单位进行安全、质量与进度的现场监督管理。 四、能力特质 思维条理清晰，抗压能力强，具备主动学习意愿； 拥有一定机械与电气设备维修实践经验； 能前瞻性识别并解决可能影响生产的重大设备隐患； 可根据设备结构与运行特性，制定提升运行效率的改进策略并推动落实； 能够独立制定并执行设备维保计划，准确判断和处置设备异常情况； 团队素养：表达清晰流畅，富有团队合作意识与责任担当； 对设备技改与运维工作具备整体规划视角，善于问题归纳、分析与持续优化。