
小工强电工长期6-10人电工证
北京市通州招强电北京电子芯片厂项目:招聘接线电工,穿洁净服干活,工期2年,人走一个月内清账!有意向工友可联系,要求有应急管理厅满三年电工证。另外招小工,监工!50岁以下!
强电工月结电工证
招聘电工岗位要求:(持高压电工证)能较为熟练开展配电房及相关电路设备的检修、维护、保养工作等薪资待遇:4000-5500元,58岁以内,缴纳社保,享受节假日福利联系方式:张经理工作地址:武汉市汉南区纱帽镇通江二路附近
强电工长期包住包吃1-2人月结点工
武汉市招强电10KV农网改造登高技工要求双证,招工作负责人一名,能熟练操作i国网系统。招资料员一名,做配网工作票,熟练CAD及常用办公软件。
强电工电力工程长期包住包吃1-2人月结点工高空作业证
岗位职责:
1.负责神农架地区农网改造项目的强电施工,包括电力走线、设备安装与调试
2. 能代领施工团队完成电线杆立杆、架空线路架设及高压配电设施安装作业
3. 严格执行电力安全操作规程,落实高处作业及高压带电作业防护措施
4.配合项目团队完成现场勘查、施工方案执行及竣工验收工作
5.定期维护检修电力设施,及时排查并处理运行隐患
任职要求:
1.持有有效的高压电工操作证及高处作业操作证(必须提供证件编号可查)
2. 具备强电施工实操经验,熟悉农网改造技术规范与工艺标准
3. 身体健康,能适应山区野外作业环境,具备登高及体力作业能力
4. 吃苦耐劳,责任心强,服从项目现场管理安排
5. 最低学历不限,需具备基本读写能力及安全风险辨识能力
湖北武汉招消防电师傅,负责回收各地工程上的剩余设备,熟悉各品牌的设备及型号
1-2千/月
消防电长期1-2人完工结算
招消防电师傅,负责回收各地工程上的剩余设备,熟悉各品牌的设备及型号
叉车工包住餐补20人以上
武汉小鹏汽车高薪小时工叉车24元/小时,普工22元/小时1、普工18-45岁大量上人50人!工资22元/时(含2元餐补)满18岁就可以安排,愿意做包进综合6500-7000/月2、叉车工(18-45)工资24元/小时(含2元餐补)叉车工技术不是太生疏可安排练车,老手直接安排入职综合7500-8000/月面试需要带两张身份证正反面复印件,带上身份证!,住宿费200元/月,水电自理发薪日:每月25号固定发薪,做,无!,离职必须打报告跟驻场讲,住宿4-6人间豪华公寓四人间配套齐全超市浴室早餐车间恒温车间,车间恒温车间面试地址:武汉汉南面试时间:全天面试2元长线驻场电话
店员/营业员
3-5千/月
营业员店员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作
4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造,及时反馈顾客需求与市场信息
5. 遵守门店各项规章制度及服务标准,配合店长完成日常运营任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.无经验要求,有零售行业从业经历者优先
3. 性格开朗,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强
5.认同企业服务理念,注重团队协作与职业形象
电梯司机月结
未来三路地铁旁边一工地招聘电梯司机,附近居住者优先。工作楼层较低,工期为几个月。薪资为4200元一个月,工资由项目方发放。有意者可报名。
电子厂长白班岗位 时间少 工资高 包住
7-8千/月
长白班普工电子厂包吃保险加班补贴包住20人以上月结经验不限只上白班
武汉各区长白班岗位 叉车 普工职位了解一下
电子厂长白班坐岗月薪6000-8000 包吃包住
叉车工6000-7000 包吃两餐包住 年龄合不合适私聊我谢谢
冲压焊接工53岁以内也在招工 方便私聊哦
电力工程
招聘电力运维岗位,分为常日班全职和翻班兼职。要求持有高压证和低压证,证件需3年以上,无违法犯罪记录,年龄50岁以下。常日班工作时间为做五休二,08:00至16:00;翻班工作时间为做二休二,具体为08:00至16:00、16:00至08:00、休、休。工作地址位于上海市闵行区龙吴路。常日班税前薪资6500元,缴纳五险一金;翻班薪资5000元加350元饭贴。另有高温费和年底奖金,不提供食宿。
电力工程月结
招聘电力运维岗位,全职。要求持有高压证和低压证,且证件在有效期内,无违法犯罪记录,年龄50岁以下。工作时间实行翻班制,7:00-19:00与19:00-7:00轮换,做二休二。工作地址位于浦东新区高桥镇。薪资为翻班税前5500元,缴纳五险一金,另有高温费和年底奖金,不包吃住。
电力工程月结
招聘电力运维岗位,全职。要求持有高压证和低压证,且证件在有效期内;无违法犯罪记录;年龄50岁以下。工作时间实行翻班制,6点至17点,17点至6点,做二休二。工作地址位于浦东新区港建路。薪资为翻班税前5000元,缴纳五险一金,另有高温费和年底奖金,不包吃住。
电力工程月结
招聘电力运维全职人员。要求持有高压证和低压证,且证件在有效期内,无违法犯罪记录,年龄48岁以下。工作时间7:00-19:00,19:00-7:00,做二休二。工作地址位于港华路。薪资税前5500元,缴纳五险一金,有高温费和年底奖金,不提供食宿。
工艺工程师
8千-1.5万/月
工艺工程师PE1-3年本科装配工艺新品导入(NPI)工艺改良
岗位内容:
1. 负责产品加工工艺流程的设计与优化,实现降本增效;
2. 负责生产制程的管控与监督,持续提升产品质量与工艺能力;
3. 配合并指导生产团队解决现场质量问题,推动工艺改进;
4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样品验证,保障新产品质量达标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工艺类相关专业优先;
2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效应对生产异常问题;
3. 责任心强,工作主动,具备较强的抗压性,适应不同工作环境;
工作地点是在湖北荆门
机械结构工程师3-5年本科消费电子摄像头/投影仪/照相机堆叠CREOPro/E
岗位内容:
1、负责结构需求的分析、设计及开发工作,承担结构件物料交付的相关责任;
2、跟进结构件模具开发进度,协助优化产品结构问题,同步推进模厂夹治具、检具等配套工具的开发;
3、主导结构件生产过程中的技术与制程问题分析与解决;
4、负责整机组装环节的问题排查、分析及闭环处理。
该岗位为长期稳定岗位,需 occasional 出差(享有相应补贴及加班费),因岗位设置初级、中级、高级不同层级,薪资对应有所差异。
岗位方向:
结构设计:4人
结构维护:1人
机械制造工艺工程师
8千-1.2万/月
工艺工程师PE1-3年大专装配工艺
1. 分析采购下单成本与核算成本之间的差异,协调处理图纸相关问题
2. 参与产品设计评审,针对零部件加工工艺提供优化建议,助力项目降本
3. 参与审核品质异常处理方案,提出专业意见
4. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等制图工具,能准确识读机械图纸,掌握机械加工流程,具备原材料及表面处理成本认知
武汉新洲区湖北武汉需要爬杆二人,高压杆线T接(10kv)地点阳逻电厂附近,现结,
强电工1-2人日结
湖北武汉
需要爬杆二人,高压杆线T接(10kv)
地点阳逻电厂附近,现结,
阀门研发工程师
8千-1.2万/月
机械工程师5-10年本科CAD阀门设计
岗位职责:
1.负责阀门产品的设计与开发工作,重点承担球阀、截止阀的设计任务,同时了解减压阀、安全阀、止回阀、电磁阀等其他类型阀门的结构与性能特点;
2.可独立主导阀门设计开发项目的实施与推进;
3.为公司内部相关部门及外部客户提供专业技术支持与协作。
任职要求:
1.具备2年以上阀门设计工作经验,尤其在球阀、截止阀设计领域有实际项目经历;
2.化工、机械类相关专业,本科及以上学历;
3.熟练掌握AutoCAD、Solidworks等制图软件以及Office办公软件;
4.英语通过CET-4,具备良好的英语读写听说能力;
5.具备较强的独立分析、思考和解决问题的能力,沟通表达良好;
6.工作责任心强,具备团队协作意识;
7.能够适应较强的工作节奏与压力。
成套电气设计工程师
8千-1.5万/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1、承担公司高压开关柜的方案规划、材料清单编制及一二次图纸设计工作。
2、完成结构技术对接,并协助处理生产与售后环节中的相关问题沟通。
3、参与公司配网产品线系统化解决方案的设计与实施。
4、配合研发部门,参与永磁型箱变、环网柜、柱上断路器等产品的研发及其系统方案制定。
任职要求:
1、具备至少3年高压成套电气设计工作经验,有国家电网高压开关柜设计经历者优先考虑;
2、掌握高低压成套设备、环网柜二次接线原理及相关技术标准规范,能收集整理工程图纸并补充完善标准化图集;
3、熟练操作工业制图软件及OFFICE类办公工具;
4、熟悉各类型号产品电气原理,了解对应技术与制造规范,可参与技术交底及售后服务支持工作;
5、责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
小区管道直饮水工程部技术负责人
1-1.1万/月
机械设备工程师3-5年本科设备调试设备设计设备安装
直饮水设备设计、画图、安装、调试和维护
岗位职责:
1. 负责水处理设备的设计、制图、安装、调试及维护工作,保障设备稳定运行,满足生产使用要求;
2. 统筹水处理设备安装项目的实施进度,确保工程按时高质量交付;
3. 主导水处理设备的技术优化与升级改造,提升设备运行效率与性能水平;
4. 组织开展水处理设备的日常巡检、维护与保养,延长设备使用寿命并确保运行可靠性;
5. 执行水处理设备的安全隐患排查与整改工作,落实安全运行管理要求;
6. 承担水处理设备相关技术培训与现场指导,提升工程团队专业技术能力
电气工程师
8千-1.3万/月
电气工程师3-5年大专
电气技术和服务工作:
1)负责产品电气设计,包括项目配电系统与二次回路的设计及电气元器件选型;
2)确定项目电气方案和技术参数,建立技术规范,完成设备现场调试与验收相关工作;
3)编制投标资料、整理技术文档,输出生产指导文件、操作使用说明书等资料;
4)处理产品售后技术支持问题,并形成相应的分析报告与文件归档。
岗位要求:
1)大专及以上学历,电气自动化或相关专业背景;
2)三年以上相关工作经验,能独立完成电气原理图及相关工艺图纸绘制,具备面向生产的电气文件输出能力;
3)具备电力行业电力系统设计(如配电设计)经验者优先,熟练掌握电气控制基础原理、PLC及工业仪表应用;
4)品行端正,工作认真负责,具备较强的责任意识和抗压能力,富有团队合作精神。
福利待遇:入职购买五险一金、周末双休、带薪年假、节日补贴、生日礼金、发放年终奖金等
仿真分析工程师
9千-1.7万/月
仿真工程师1-3年大专结构仿真流体仿真NVH仿真整车仿真分析仿真模型优化仿真规范制定
1. 专科及以上学历,车辆工程、机械工程、力学等相关专业,具备扎实的专业基础。
2. 熟练掌握主流仿真软件,具有2年以上整车或零部件专项仿真工作经验。
3. 在强度耐久、碰撞安全、NVH、CFD等方向中,至少精通其中一个领域的仿真原理及实际工程应用。
4. 具备良好的网格划分优化能力,可独立完成复杂结构的仿真建模与结果解读。
5. 熟悉整车开发流程,能结合仿真分析结果提出切实可行的设计改进建议。
栏目概述
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