
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科国内采购大中型企业采购经验
岗位职责
1、统筹部门日常事务的组织管理,实施监督与绩效评估,确保各项工作高效有序推进;
2、跟进采购交付环节中的各类事项,优化并持续完善部门作业流程与执行标准;
3、结合营销策略进行需求分析,制定科学采购方案,提高库存周转效率;
4、维护供应商合作关系,定期开展风险审查与综合评估,落实供应商提升措施;
5、负责跨部门协作沟通及运营问题的协调处理。
任职要求
1、本科及以上学历,英语水平达四级以上;
2、四年以上外资企业相同岗位工作经验,熟悉体系化建设流程;
3、具备出色的沟通协调能力与实际问题应对能力。
供应链采购主管
1.5-2.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科外贸采购供应商开发供应商管理口腔齿科生产制造业
岗位职责:
1. 负责采购管理制度的建立及流程体系的优化完善;
2. 依据销售运营的商品需求预测,编制采购与备货计划,并推动实施与过程监督;
3. 组织开展供应商谈判,进行采购成本对比分析、行业成本趋势研究,持续优化降本策略;
4. 编制并提交月度、季度采购工作分析报告;
5. 根据供应链整体规划,推进供应商资源开发与日常管理;
6. 组织实施物料认证相关管理工作;
7. 主导采购合同及相关文件的签订,包括法律条款、价格、账期等关键内容的协商;
8. 监督合同履约执行情况,跟进交付验收环节,并协调处理突发异常事项;
9. 组织与供应商对账,确保账务与票据准确一致,跟进付款进度;
10. 负责采购相关文件资料的归档与管理工作;
11. 编制部门年度预算,并监控预算执行情况;
12. 完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1. 具备较强的学习能力与独立应对问题的能力,能适应一定的工作强度;
2. 品行端正、踏实肯干、责任感强,具备处理复杂事务的细致与耐心;
3. 本科及以上学历,采购管理、物流管理等相关专业优先;
4. 拥有6年以上采购领域实际工作经验;
5. 接受过ISO9000质量管理体系、CPSM、CPM、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等相关培训者优先考虑;
6. 具备较强的供应商开拓能力和谈判技巧;
7. 职业素养良好,稳定性高,具备优秀的团队协作精神。
采购经理
8000-10000元/月
采购经理5-10年大专食品饮品国内采购原材料包装大中型企业采购经验
1.负责组织和安排与公司生产经营相关的日常采购工作;2.负责公司采购计划的实施,掌控市场价格行情及品质情况,控制整体采购成本;3.负责供应商的评选,审核,开发及管理工作; 任职要求:5年以上食品行业采购管理相关工作经验;熟悉招投标业务;会使用OA系统。 薪资福利:五险一金、双休、带薪年假,节日福利等
邮箱:
高压清洗机采购主管
6000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责
全面负责高压清洗机全品类的采购统筹工作,依据销售预测制定科学合理的采购方案,确保产品供应持续稳定
独立开展高压清洗机产品的BOM分解,准确核算物料成本,建立并持续优化成本与价格管理机制
深入研究高压清洗机市场发展趋势,掌握主流产品技术更新及价格变动情况,保障采购定价具备行业竞争优势
开发并维护行业内优质供应商资源,重点对接具备核心制造能力、产能充足、品质稳定的合作厂家
主导供应商商务洽谈,围绕采购单价、结算周期、付款方式、售后支持等关键要素,争取最佳合作条款
协同外贸团队完成高压清洗机出口订单的采购执行,确保产品满足目标市场的合规性要求及相关认证标准
定期整理与分析采购数据,挖掘降本潜力,提出切实可行的成本优化措施并推动实施
任职要求
大专及以上学历,机械工程、供应链管理等相关专业者优先考虑
3年以上高压清洗机或清洁类设备采购工作经验,熟悉产品构造、生产流程及关键零部件性能特点
具备独立完成BOM拆解的能力,熟练掌握产品成本结构与市场价格体系
拥有丰富的高压清洗机行业供应商资源,能够高效匹配优质供货渠道
具备出色的商务谈判技巧,擅长成本拆解与账期协商
熟悉外贸采购作业流程,有出口型采购实操经验者优先
具备较强的數據分析能力和成本控制意识,能实现高质量与低成本兼顾的采购目标
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位内容: 1. 制定采购计划和策略,负责公司原材料、备件设备采购工作; 2. 跟进供应商管理,维护稳定的供应链体系; 3. 积极沟通协调,处理采购流程中的问题并及时解决; 4. 配合其他部门推进项目进度。岗位职责: 5. 询价、报价,参与供应商商务谈判; 6. 负责到货验收、入库办理,质量问题的处理和索赔。 任职要求: 1. 本科以上学历,有5年以上采购相关工作经验; 2. 具备良好的沟通表达和协调能力; 3. 熟悉采购流程和供应链管理知识,了解市场行情; 4. 具备较强的谈判能力和商务风险意识; 5. 精通办公软件工具和ERP系统操作。 福利待遇: 入职即缴纳五险一金,包食宿,提供免费班车,定期团建,节日&生日福利
采购经理(本地钣金电子类资源)
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专自动化设备电子设备商务采购青岛本地钣金厂资源
【岗位职责】
1. 成本核算与报价分析
◦ 能够依据产品设计图纸,独立完成钣金件的成本测算(涵盖材料、加工、表面处理、人工及合理利润等)
◦ 拆解并分析供应商报价构成,评估其合理性,为价格谈判提供数据支持
◦ 构建钣金件成本计算模型,持续完善和提升核算效率与准确性
2. 供应商开发与管理
◦ 开拓青岛及周边区域优质钣金加工厂,建立长期稳定的供应体系
◦ 对潜在合作方开展资质审查、实地考察及样品测试验证
◦ 定期对在合作供应商进行综合考核(质量表现、交付准时率、成本水平、服务响应)
3. 采购执行与交付保障
◦ 主导钣金类物料的询价、比价、议价、订单下达、进度追踪、对账结算及付款流程
◦ 跟进生产排程,确保订单按时交付,及时应对和解决交付异常情况
◦ 联动技术与品质团队,协同处理来料质量问题
4. 成本控制与优化
◦ 制定年度降本目标,通过商务谈判、方案优化、批量整合等方式实现成本节约
◦ 跟踪钢材等原材料市场价格变化,动态调整采购节奏与策略
◦ 推动供应商改进生产工艺,协助降低整体制造成本
【任职要求】
1. 大专及以上学历,机械、材料、供应链等相关工科专业优先
2. 具备3年以上钣金件采购工作经验,有智能装备、家电或汽车零部件行业经历者优先
3. 熟练识图并进行成本核算,掌握钣金工艺流程(如激光切割、折弯、焊接、喷涂等)
4. 在青岛及周边地区拥有丰富的钣金加工企业资源,熟悉本地产业配套情况
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专电气设备机械配件生产设备招标采购
【岗位职责】
1. 主导采购管理机制、作业流程及供应商管理体系的建立、完善与持续优化,保障采购工作高效运行并符合规范要求。
2. 负责供应商资源的开拓、资质评审、准入选定、商务谈判、合同签署及履约评价,构建稳定可靠的供应网络,科学防范供应端风险。
3. 牵头关键材料与设备的采购议价及实施,通过市场调研、招标组织、比价议价等方式,有效压降采购支出,达成年度成本优化指标。
4. 推动跨部门协作与流程精进:联动生产、项目、财务等相关职能,确保采购计划与实际需求无缝对接;及时处置采购异常,提升从需求发起至付款结算全流程效率。
5. 统筹团队建设与合规管控:带领采购团队提升专业水平;监督各项采购行为严格遵循公司制度及相关法规,营造公正透明的采购氛围。
【岗位要求】
1. 学历与专业:大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理、机械工程或相关领域优先考虑。
2. 行业经验:具有5年以上采购领域工作经验,其中至少3年采购团队管理经历。具备施工行业(如建筑材料、工程装备)或制造行业(如机械设备、零部件)采购背景者优先。
3. 核心能力:熟练掌握采购体系搭建与流程改进方法,具备优秀的供应商开发管理、商务谈判、成本核算与控制能力,熟悉相关法律法规及合同运作流程。
4. 个人素质:可熟练驾驶公务车辆;责任心强,职业操守良好,抗压能力突出,沟通协调能力强,具备较强的决策判断力与问题解决能力。
【职位福利】
工作稳定,入职即办理五险一金,公司免费提供食宿(限男性),交通(公车)、通讯补贴、节日福利、全勤奖励、绩效奖金等
备注:单休,8:00-17:00(冬令时)/17:30(夏令时),无法接受者请勿投递!
采购经理
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科机械部件电气控制五金工具
岗位职责: 负责公司非标自动化产线的相关自动化设备、电气件、机械件及委外机加工物料等采购工作 1、负责供应商的开发,寻源比价谈判,建立可靠、稳固和高效的供应商资源库; 2、负责制定采购计划,管控采购流程,约定合同交期内容,约定付款周期,建立合理的资金付款计划; 3、负责梳理现有供应商供货情况,考核评定现有供应商资源,淘汰不合格供应商; 4、负责对不合格供品的处置及采购过程中的问题处理; 5、负责对公司采购运作流程与制度提出系统、科学的建设和优化方案,不断完善采购流程与采购制度,保障采购工作顺利开展,完成采购目标等 任职资格: 1、具有本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等机械、机电相关专业优先考虑; 2、熟悉非标自动化设备所涉及的机械类外购件(导轨、丝杠、轴承、电机减速机、气缸等)和电气类外购件(控制柜、检测开关、线缆、电磁阀等)相关产品的采购及市场情况,熟悉机加工艺;具有3年以上同行采购经验优先考虑;5年以上相关采购经验; 3、熟悉采购渠道与市场行情,有较强的供应商谈判议价及管理能力; 4、熟悉采购流程,有采购流程梳理与优化能力并有相关工作经验; 5、有良好的沟通、表达能力,组织协调能力,预期应变能力;具有较强的谈判议价能力及成本核算能力。
钣金采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管10年以上大专机械配件自动化设备电子设备
【岗位职责】
1. 成本核算与报价分析
◦ 依据产品设计图纸,独立完成钣金件的成本测算,涵盖材料、加工、表面处理、人工及合理利润等各项费用
◦ 拆解供应商报价构成,评估其合理性,为采购谈判提供有力的数据支持
◦ 搭建并完善钣金件成本核算模型,持续改进核算逻辑与效率
2. 供应商开发与管理
◦ 开拓青岛及周边区域优质钣金加工厂,构建稳定可靠的供应网络
◦ 对新供应商开展资质审查、实地考察及打样验证工作
◦ 定期实施供应商绩效考核,维度包括质量稳定性、交付准时率、成本竞争力及服务响应能力
3. 采购执行与交付保障
◦ 主导钣金件采购全流程,包含询价、比价、议价、订单下达、进度追踪、对账结算等环节
◦ 实时跟进生产排程,确保订单按时交付,快速响应并处理交付异常情况
◦ 联动技术与质量团队,协同解决来料品质问题
4. 成本控制与优化
◦ 制定年度降本目标,通过商务谈判、方案优化、批量整合等方式推动成本下降
◦ 密切跟踪钢材等原材料市场价格走势,动态调整采购节奏与策略
◦ 引导供应商改进工艺流程,协助实现制造端降本增效
【任职要求】
1. 大专及以上学历,机械类、材料类、供应链管理等相关工科专业优先
2. 具备3年以上钣金件采购工作经验,有智能装备、家电或汽车零部件行业经历者更佳
3. 熟练识读工程图纸并进行成本试算,掌握激光切割、折弯、焊接、喷涂等钣金工艺知识
4. 在青岛及周边地区拥有丰富的钣金加工企业资源,熟悉本地产业配套情况
焊接设备采购主管
6000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责
全面负责焊机全品类的采购统筹工作,依据销售需求制定科学合理的采购计划,确保产品供应持续稳定
独立开展焊机产品的BOM分解,准确核算物料成本,建立并持续优化成本与价格管理体系
深入调研焊机行业市场趋势,掌握主流产品技术升级及价格变动情况,保障采购定价具备市场竞争优势
开拓并维护焊机领域优质供应商资源,重点引入具备核心技术实力、生产能力强、品质稳定的合作厂家
主导与供应商的商务洽谈,围绕采购单价、账期安排、付款方式、售后支持等关键条款,争取最佳合作条件
协同外贸团队完成焊机出口订单的采购执行,确保产品满足目标市场的合规性要求及相关认证标准
定期整理分析采购数据,挖掘成本下降潜力,制定切实可行的降本增效措施并推动实施
任职要求
大专及以上学历,机械工程、焊接技术、供应链管理等相关专业者优先考虑
3年以上焊机或焊接设备行业采购工作经验,熟悉产品构造、制造工艺及核心部件性能特点
具备独立完成BOM拆解的能力,熟练掌握产品成本结构及市场价格机制
拥有焊机行业成熟的供应商资源网络,能够高效对接优质供货渠道
具备出色的商务谈判技巧,擅长价格分析与账期协商
熟悉外贸采购操作流程,有出口类产品采购实操经验者优先
具备较强的數據分析能力与成本控制意识,可实现高质量与低成本兼顾的采购成果
青岛红岛体育中心,100名搭建力工,8小时260元。
260-280元/天
力工1-4天20人以上日结
青岛红岛体育中心,需要100名搭建力工,8小时260元。不管水,不管饭,自带手套,能出力,能加班的来,混子勿扰,下班结账。
青岛即墨区招长期打磨工,短期勿扰,不锈钢板材打磨,25一小时,工资日结地址:栾埠联系电话:
25元/时
打磨长期日结
招长期打磨工,短期勿扰,不锈钢板材打磨,25一小时,工资日结地址:即墨栾埠联系电话:
个税二退合伙人-月入5万
3.5-6.5万元/月
采购经理10年以上本科医疗设备机械制造品化工能源计算机硬件环保用品国内采购国外采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验英语可作为工作语言供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
岗位职责:
1.向企业高管、自由职业者等高收入人群,推广;
2.利用人脉资源或社群,精准找到有需求的客户;
3.协助客户沟通退税方案,后续服务由专业团队搞 定。
任职要求:
1.拥有中高端人脉资源(企业主、金融、互联网圈优
先);
2.熟悉财税知识或有销售经验者优先;
3.认可长期合作,拒绝赚快钱心态。
项目核心优势:
1.高回报:单笔服务分成50%-70%,佣金实时秒结
算,收入上不封顶,月入5万不是梦;
2.零成本:无需自掏腰包,免费提供专业培训及官方
财税工具,小白也能快速上手;
3.蓝海市场:国内近2亿纳税人,高收入人群退税需
求旺盛,未来3-5年都是黄金发展期;
4.时间自由:兼职、全职任选,不用坐班,通过朋友
圈、社群就能拓展客户,工作赚钱两不误。
海外采购经理
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 市场调研与产品分析:洞察海外市场需求,研究畅销品类、竞争格局及消费者偏好。
2. 新品开发规划:结合市场数据与企业战略,制定新产品方向与概念方案,输出新品立项报告(涵盖市场研判、成本测算、盈利预估等内容)。
3. 供应商开发与产品跟进:筛选并评估潜在供应商,组织样品制作、报价对比与商务洽谈;推进打样进程,协调内部评审、测试与优化,保障产品满足市场预期。
4. 供应商管理:拓展并维护供应商资源网络,构建稳定高效的供应体系;动态监控市场价格变化,合理控制采购支出,提升采购效率。
5. 成本核算与定价:完成新产品成本测算与价格谈判,配合销售端制定具备市场竞争优势的定价策略;把控采购成本,精简流程,确保交付周期与品质达标。
6. 跨部门沟通:与各职能团队高效协作,及时应对并解决采购执行中的各类问题。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有多年外贸采购背景,有家具类目采购经历者优先考虑;
3、熟练操作数据分析工具,掌握市场研究与成本测算方法;
4、具备敏锐的市场感知力,优秀的协调沟通能力与抗压素质;
5、了解供应链运作流程,擅长供应商开拓及商务谈判;
6、思维条理清晰,具备较强的风险管控意识与成本控制观念。
公司福利:
1、7.5小时工作制,双休,入职即上五险一金,法定假、带薪年假;
2、五险一金、餐补、交补、通讯补、防暑采暖补、全勤奖、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴;
3、节日礼金、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、满1年子女补贴、满3年补充医疗保险、定期体检、不定期团建;
4、年终奖。
办公环境:
公司位于海河河畔,办公环境优美,交通便利,紧邻公交地铁沿线;
办公氛围轻松,咖啡茶点免费取,优秀的企业文化,高效的扁平化管理。
交通:
地铁站:1号线土城/9号线东兴路
超市生鲜采购主管
2-3万元/月
采购经理/主管5-10年本科生鲜生鲜食品超市售卖的民生日用品中文
岗位内容:
1. 编制采购方案与策略,负责公司蔬菜、水果等品类的采购执行;
2. 推进供应商管理,保障供应链体系的持续稳定运行;
3. 主动沟通协作,及时应对并解决采购过程中的各类问题;
4. 协同相关部门共同推动项目按计划顺利实施。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备5年以上采购领域相关工作经验;
2. 拥有良好的语言表达与组织协调能力;
3. 掌握采购流程及供应链管理专业知识,熟悉市场动态;
4. 具备出色的谈判技巧和商务风险防范意识;
5. 熟练操作办公软件及ERP系统。
采购经理经验不限学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬国内采购
岗位职责:
1.全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护
2.主导采购成本分析与优化,推动降本增效,确保采购质量、交期与成本平衡
3.组织招标、比价、议价及合同签订,严格把控采购流程合规性与风险防控
4.协同需求部门明确物料规格与交付要求,跟进订单执行与异常处理
5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系,提升采购数字化与标准化水平
任职要求:
1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先
2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识,具备较强谈判与成本管控能力
3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力
4. 责任心强,原则性强,抗压能力好,能适应阶段性出差
5.具备良好职业道德与保密意识,无不良从业记录
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
办公室入职缴纳社保/享法定休假
5000-8000元/月
文员经验不限高中无实习期无试用期带薪培训年终奖金可居家可坐班可实习无经验要求
一个跻身中国500强朝阳产业的职业发展机会,晋升通道宽广,培训体系健全!
工作时间:
上午8:20-12:00
下午1:40-6:30
固定休息安排,享受国家法定节假日带薪休假,并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。
任职资格:
(1)具备中专或高中及以上学历(大专及以上学历者优先录用)
(2)具备良好沟通能力,普通话流利,掌握基础电脑操作技能
(3)具备一定抗压能力
薪资福利:
1、无责任底薪+提成+额外奖金,成熟员工月均收入5000-8000元,入职满一年以上员工平均月薪超8000元,上不封顶。(收入完全与业绩挂钩,不限于固定薪资,渴望高收入的伙伴可充分展现个人能力!)
2、全员依法缴纳五险一金,另享年终奖、司龄津贴、节日礼品等多项福利;
3、公司每月定期组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等;
4、针对无行业经验人员提供9天带薪岗前培训(每日40元培训补贴),培训结束后签订正式合同,入职即配备导师指导,由团队经理直接管理,工作流程清晰完善,无需担忧经验不足问题;
5、工作满3-6个月可申请内部竞聘文职或内勤岗位;满6个月可参与团队经理、市场经理等管理岗位内聘,待遇更优厚~
本公司直招,由人事经理亲自面试,有意向者可直接投递简历或来电咨询
服务员后勤
服务员 2名 后勤服务员 2名
要求:50周岁以下,身体健康,具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情耐心的对待顾客。
薪资待遇:2700-4000元,交社保,有班车
工作地点:南墅镇青山绣湖度假村
联系电话:李经理
成本核算经理
5000-7000元/月
档案管理3-5年本科
岗位职责
薪资核算、考勤管理、人事档案管理、人事数据整理及各类人事报表输出。
1. 责任心强、细致严谨,确保各类信息准确无误;能在完成基础工作的基础上,发现问题,提出优化点;
2. 熟悉人事的基础模块,能用Excel熟练处理数据,会使用公式编写校对工具表;对算薪复杂系统有较快的学习理解能力;
3. 沟通执行力好,能抗压,能与多部门沟通,有较好的服务态度和服务精神,适配外包工作模式。
4. 能主动操心团队工作,并统筹外包团队休假安排、工时统计、考勤处理等事宜,有汽车零部件厂工作经验优先录取
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系接待事务后勤管理
知识技能要求
1. 专业知识:掌握公文写作标准,了解合同拟定与审查的基本规范;熟悉三体系认证、项目申报、招投标商务复审的流程环节;具备基本的安全与消防管理常识。
2. 工具操作技能:
熟练运用Office办公套件(Word、Excel、PPT),可独立完成会议演示文稿制作、招聘数据汇总报表编制等工作;
熟悉OA系统的日常操作与维护,能够高效推进OA流程跟踪、状态更新等相关事务处理;
3. 语言沟通技能:具备扎实的中文书面表达与口头沟通能力,能准确撰写各类行政文书(如通知、通报、请示、函件等)、会议纪要及培训计划;具备较强的协调沟通能力,能顺畅开展部门间协作及对外单位(广告公司、第三方服务机构、电视台、法务团队等)的业务对接。
能力素质要求
1. 通用核心能力:工作细致认真,责任感强,具备出色的执行能力和时间管控意识,能高质量完成日常事务及临时交办任务;具备良好的突发事件应对能力,在接待安排、会议应急、安全检查等突发情况下能及时响应并妥善处置;具有良好的团队合作精神,积极支持各部门完成工作协同。
2. 专项岗位能力:
行政后勤能力:具备整体统筹思维,能有序推动环境卫生监管、接待筹备、公务用车管理、会务组织、饮水供应、办公废弃物清运等后勤事务;擅长规章制度的起草制定与执行监督,能有效促进各项行政制度落地实施。
项目对接能力:具备材料编写与信息整合能力,可独立承担项目申报材料的撰写与提交工作;熟悉三体系认证复审、招投标商务复审流程,能高效完成资料审核及相关外部对接。
安全管理能力:具备安全风险识别意识,能定期组织安全、消防等方面的隐患排查,具备初步的安全管理制度编制及执行监督能力。
商务对接能力:具备一定的商务谈判与成本比对意识,能高效开展广告物料制作的询价、比价及后续跟进;具备合同草拟、版面校对及文件分类归档能力,可协助完成法务审批相关流程。
有企业行政人事复合型岗位经验,或参与过项目申报、招投标商务辅助工作的候选人优先考虑。
人事行政专员
4000-8000元/月
行政专员/助理5-10年大专培训
1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务;
2. 办理员工入职、离职、转正等各项人事手续;
3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护;
4. 参与薪酬福利的核算与发放工作;
5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。
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外协采购专员
6000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专
工作内容:
1. 根据公司标准筛选具备成本优势且具备合作潜力的外部加工服务资源
2. 参与外协服务方的报价收集、价格对比及服务能力评估,并向上级提供合理化建议
3. 跟踪外协单位的生产执行进度、交付周期及产品品质情况,保障代工任务按时保质交付
4. 配合相关岗位对外协产品的出入库数量进行核对管理,确保流转数据真实、完整、可追溯
5. 持续掌握同类型外协服务方的市场价格动态及工艺能力,助力控制外包加工成本
6. 负责对外协合作单位实施日常管理,针对质量缺陷或交期延误情形落实相应评价与处理措施,并开展定期综合评审
7. 与生产调度、仓储管理、采购及其他协同岗位就外协产品到货时间、品质状况等事项保持有效沟通与协调
8. 定期向生产部门负责人反馈工作进展,并完成上级交办的其他相关事务
可新手/可居家/车险支持
6000-9000元/月
后勤经验不限中专/中技
【任职要求】
1、年龄20-40周岁,熟练掌握基本电脑操作
2、大专及以上学历,能力突出者条件可适当放宽
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作;
2、通过电话或网络方式联系车险即将到期的客户,协助办理相关业务;
3、无经验亦可,入职前将安排带薪岗前培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬结构:综合底薪+提成+绩效奖金+月度奖励+租房补贴+餐补+节日福利+工龄工资。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业绩优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享受国家法定假期及年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
(5)如住宿或交通存在困难,可为员工提供宿舍支持
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30
新人入职前三个月实行双休,后续每月安排休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。
高薪双休-咨询文员-李沧商业区
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限成人教育电话销售周末双休带薪培训节日福利通讯补贴交通补贴
岗位内容:
1. 为学员提供专业化的咨询服务,精准匹配学员实际需求。
2. 协助学员设计系统且可执行的学历提升方案。
3. 搭建学员与高校间的沟通纽带,全程提供咨询支持与跟进服务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力及问题处理能力。
2. 拥有出色的学员服务意识与整体思维,坚持学员利益优先原则。
3. 能够迅速融入新环境并适应任务变化,有效应对压力与挑战。
4. 具备扎实的专业基础与知识结构,重视团队合作精神。
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专物资采购
岗位职责:
1、结合业务发展需求,制定年度采购规划与目标,并据此统筹安排部门工作,确保各项目标顺利达成;
2、对采购团队各项工作进行有效指导,组织内部培训,实施员工绩效考核与激励措施;
3、拟定市场调研方案并监督执行,持续拓展供应商资源,开展供应商资质评估与管理;
4、编制年度采购资金预算,提出降本增效方案并推动落地实施;
5、严格监督采购员的采购进度及价格管控情况,确保流程合规、成本可控;
6、主导重点及大额采购项目的商务谈判与合同签订,跟踪合同履行与执行效果;
7、负责审核应付账款及相关入库凭证的真实性与准确性;
8、协调处理采购过程中及交付使用后出现的供应、质量等相关问题。
任职资格:
1、性别不限,年龄30-45岁。
2、专科及以上学历;具备5年以上工作经验,其中团队管理经验不少于3年;
3、有劳保用品、五金工具、电气设备、橡胶制品、机械加工类采购管理经验3年以上;
4、掌握相关质量管理体系知识,精通采购全流程,具备优秀的沟通协调、谈判技巧及成本控制意识;
5、具备一定英语应用能力,能熟练操作计算机,熟悉进销存系统及ERP软件操作;
6、为人诚信踏实,工作积极主动,具有高度的责任感和良好的职业操守。
前台收银提供食宿(自助餐厅)
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限酒店餐饮店包吃包住全勤奖金工龄奖金免费工装节日福利
岗位职责:
负责前台收银、结账开票、顾客接待及账单核对,确保账务清晰无误,
协助门店日常直播相关工作。
任职要求:
形象良好,工作细致认真,
有收银工作经验者优先,无经验可带教,
掌握基础电脑操作,服务意识强。
1、薪资待遇
高底薪 + 绩效奖金 + 全勤奖,收入稳定有保障,
另设工龄工资,工作时间越长,待遇越高!
2、生活保障
提供食宿,住宿环境干净整洁,
节省租房与餐饮开销,实际收入更高!
3、工作环境轻松,团队氛围融洽,晋升机制公开透明
有意向者欢迎直接联系咨询
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