岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、方法及环境进行精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：按照工艺规范和产品标准，指导现场作业流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：积极开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：全日制大专或本科以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先。 3、任职要求：具备较强执行力；能扎根车间现场，发现问题并有效解决；具有一定组织管理及沟通协调能力。 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过高奖金机制推动人才成长与体系建设，薪资待遇优厚。

岗位内容： 1. 负责统筹协调各生产部门的运作，确保生产任务按时高效完成。 2. 监督作业人员操作过程，落实标准化流程，保障产品质量稳定。 3. 依据公司既定生产计划，组织车间生产活动，确保订单准时交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施，预防和控制各类生产风险。 5. 汇总整理车间生产数据，编制生产分析报告，并按周期进行汇报。 任职要求： 1. 机械、电子、自动化或相关专业方向，具备对应学历条件。 2. 具备3年以上生产管理经历，熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队领导力，能适应一定工作压力。 4. 熟练使用ERP、制造执行系统（MES）或其他同类生产管理系统。 5. 具备创新意识，乐于探索优化工作方法，拥有较强的执行力与问题处理能力。

仓储主任 一、核心职责 1. 全面负责饲料原料（玉米、豆粕等）及成品的仓储运作，规范收货、存储、发货流程，确保账目与实物一致。 2. 主抓仓库安全防控（防火、防潮、防霉、防鼠）与库存结构优化，降低原料损耗和成品积压风险。 3. 组织仓储团队管理，开展培训与绩效考核，提升整体作业效率。 二、主要工作 1. 原料管理：核验原料到货质量（协同品控抽样检测），科学安排储位，防止混杂存放；动态监控原料库存，及时预警缺货或超期隐患。 2. 成品管理：依据生产进度与客户订单组织成品出库，保障发货准确性和时效性；跟进成品库存状态，预防滞销或断供情况。 3. 问题处理：快速响应仓储突发状况（如原料变质、搬运损坏），联动生产、采购、物流等部门解决库存相关事项。 三、要求 1. 掌握饲料原料属性、仓储作业标准及安全管理规范，具备3年以上饲料领域仓储管理经验。 2. 具有团队带领和成本管控经验，能熟练操作仓储系统或运用Excel进行库存数据分析。 3. 工作踏实认真，抗压性强，具备较强的沟通协作能力。

操作工 工资待遇：4800-5700元左右 【主要坐着看机器，按电钮或整理零件，贴标签工作性质简单易懂，有老员工带】 质检员: 工资待遇：4800-5700元左右 在车间检查本公司零部件的合格率 包装工： 打包装、贴标签，4800~5700 焊工： 工资；5500-8500元左右，（简单点焊，手把，氩弧，二保会一种就可以) 叉车司机: 有相关的工作经验者优先,工资5800-6500元左右/月。(不会可学)学工资4800元/月 装卸工： 工资待遇5500-7500元左右，主要负责物品摆放，卸货等工作，八个人一台车车回来就干活，车走就休息 薪资待遇： 早8点-晚5点长白班，周六日双休。加班按国家规定发加班费。 1.提供住宿或班车 2、全勤奖金：300元/月（不旷工情况下发放）。 3、生产奖金：200-700元/月。 4、岗位津贴：150--500元/月工作岗位不同补助也不相同。 5、绩效奖：200-600元/月根据员工的绩效考核结果给与奖励。 6、工资不压不扣到月就开 7、保险：缴纳五险一金 工作地址： 一厂：辽宁省大连市开发区保税区工业园 二厂：辽宁省大连市金州就近安排 大连市内，金州，金石滩有通勤车

岗位职责： 1.全面主持生产车间的日常运营，保障生产任务准时、保质、保量完成。 2.编制并落实生产计划，科学调配生产资源，提升生产运作效率。 3.落实生产环节的质量管控，严格执行质量规范，快速响应并解决质量异常。 4.组织生产团队管理，开展员工培训与激励，增强员工积极性与责任意识。 5.负责生产设备的日常维护与管理，确保设备稳定高效运行。 6.与相关部门密切配合，推动生产与销售、采购、技术等环节的协同作业。 任职要求： 1.具备三年以上同行业生产管理及设备保养相关工作经验者优先。 2.熟知生产流程与质量管理体系，拥有扎实的生产组织与团队管理能力。 3.具备优秀的组织协调、沟通表达及现场问题处理能力。 4.熟练操作CAD制图软件，了解机械加工工艺及相关技术要求。 5.家居大连金州开发区者优先录用。 6.年龄不超过40周岁。 岗位福利： 双休+法定节假日+带薪年假+采暖补贴+交通补贴+工作餐+五险一金

机械类相关专业，大专及以上学历，具备五年以上机械制造企业车间管理经验； 思路条理清晰，具备良好的沟通与表达能力，熟练操作常用办公软件； 负责工段的生产排程、产品质量控制、设备维护保养及团队人员管理。

一、工作内容: 1、全面负责公司生产、质量及技术管理相关工作； 2、熟悉食品安全管理体系，组织审定与生产、安全相关的各类规程； 3、协调处理日常生产中的各项事务。 二、任职要求: 1、本科及以上学历，食品类相关专业；具备3年以上调味品或食品行业工作经验； 2、具有企业管理实践经验； 3、熟悉生产流程及标准化操作规范，具备较强的质量管控意识； 4、具备现场团队管理能力及基础行政管理能力，拥有良好的领导力和团队推动能力，善于问题分析与解决； 5、薪酬结构：基本工资6k+（含岗位补贴、绩效奖金，条件优异者可面议），入职即享交通补贴、餐补、五险一金及节日福利； 三、工作时间: 8:00~16:30（周末双休） 公司地址: 沈阳市沈北新区辉山大街128号青花食品酿造有限公司 职位福利: 五险一金、节日福利、餐补、交通补助、无需加班

应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

营口象屿  辽宁象屿铝业有限公司，简称“象屿铝业”，成立于2024年12月18日，以辽阳为总部，统筹营口电解铝及原材料中心、天津高端铝压延中心、辽阳铝挤压中心、芜湖精深加工中心四大基地，公司装备国际先进的生产制造设备，具备强大的技术实力，已形成完整的铝加工产业链，致力于成为全球领先的绿色铝基高端制造企业。 因公司发展需要，现招聘以下岗位人员： 1、电解工 工作内容：照看和管理成百上千个高温电解槽，把氧化铝提炼成液态铝。 上班时间：四班三倒、7000+ 2、供料工 工作内容：把生产所需的原料或半成品，按时、按量、准确地送到指定的工位或设备中。 上班时间：三班两倒，4500+ 3、组装车间运行工 工作内容：按照标准图纸和流程，把零散的零部件组装成成品。 上班时间：两班倒，5000左右 4、组装车间炉前工 工作内容：负责阳极焙烧炉装出炉、炉温燃烧监控、炉内清渣、设备点检维护及现场高温安全管控等全套炉前作业。 上班时间：两班倒，5000左右 5、焙烧编解组工 工作内容：操作编组机、解组机及相关输送设备，完成炭块的编组与解组任务。 上班时间：三班两倒，4500+ 6、天车工 工作内容：要有天车证，在工厂或车间的高空驾驶，把几吨甚至几十吨重的货物或配件，安全、精准地从一个地方搬到另一个地方。 上班时间：三班两倒，4500+ 7、维修工/焊工/电工（电工，焊工不接受无工作经验） 工作内容：电工证/焊工证、1、维修工主要负责机械设备的日常巡检、保养和故障抢修。2、焊工主要负责铝制构件的焊接、设备维修焊接以及焊缝质量处理。3、电工负责电气设备的安装、调试与维护。 上班时间：单休常白，5000左右 岗位要求：初中以上、组装车间炉前工22-50周岁、年龄都可适当放宽 吃住环境：工作餐5-8元，住宿3~4人间免费（包含水电,空调陆续安装中）面试通过后当天可入住（无被褥）、距离工作地很近2分钟 发薪时间：每月10号，节假日提前、6-8月份 200-500高温补贴。(各工种补贴标准不同，随工资一同发放） 入职流程：面试（外地可线上面试，须带身份证，特种证件，线上上午10点，线下下午3点，厂区统一集合，提前一天提供名单）——体检（普通体检，）——入职（身份证，无犯罪证明，劳动合同）

1，男女不限，18-53周岁 2，学历不限，熟悉认识26个英文字母。4，入职员工需服从厂区安排 二， 1。操作工；工资待遇4800-6500元左右，［主要坐着看机器，按电钮或整理零件，贴标签工作性质简单易懂，有老员工带］ 2。质检员：工资待遇4800-6500元左右，在车间检查本公司零部件的合格率 3。包装工：打包装，贴标签，4800~6500 4。跟单员；工资；6500-8500元左右，（跟车送货，点货签单押运，货物不用装卸，记数量，但必须有责任心）5。叉车司机：有相关的工作经验者优先，工资6500-7500元左右／月。（不会可学）学工资4800元／月6。装卸工；工资待遇6500-7500元左右，主要负责物品摆放，卸货等工作，八个人一台车车回来就干活，车走就休息 7。焊工：会一种焊接方式即可，9000以上（学徒5000)三，薪资待遇： 早8点﹣晚5点长白班，周六日双休。加班自愿，按国家规定发加班费。1。提供住宿或班车 2，全勤奖金：300元／月（）. 3，生产奖金：200-700元／月。 4，岗位津贴：150--500元／月工作岗位不同补助也不相同。 5，绩效奖：200-600元／月根据员工的绩效考核结果给与奖励。。

岗位职责： 1.按照工艺要求和作业指导书完成产品零部件的组装、调试及检验工作 2. 使用手动工具、电动工具及简单工装设备进行规范操作 3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检，确保装配质量达标 4.及时反馈生产异常，协助分析并改进装配流程 5. 保持工位整洁，遵守安全生产与5S管理规定 任职要求： 1. 身体健康，无职业禁忌症，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3.服从安排，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.有制造业组装经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度

太平一食堂招帮厨两名，公司提供住宿，免餐工作八小时双休，工资1800联系电话

面条馆招替班改刀一名

招工，阜新县阳光上城西门六点～下午两点工资月薪2200200满勤八点～下午两点工资月薪1600200满勤

夜市水吧，招榨果汁人员一名，简单易操作，要求18-25周岁，性格开朗，干净利落，工资面议，

负责生产车间日常管理工作。

1、负责包装部整体管理，安排员工日常工作，管控包装生产进度； 2、负责物料入库、出库登记，定期盘点库存，做好库存台账； 3、产品包装过程质量核查，把控成品品质，发现问题及时处理上报； 4、熟练使用电脑录入物料数据，核对物料数量，梳理库存差异； 5、维持车间现场整洁，管控物料损耗，落实上级安排的其他工作。 任职要求 1、年龄25–45周岁； 2、薪资：5000～6000元

一、岗位职责 1. 全面负责铝箔/包装材料（如烹调纸、复合箔等）分切车间的日常生产管理，统筹母卷来料、分切生产、复卷加工、自动装盒/包装及成品入库全流程，确保达成公司产量、良率、成材率及损耗控制目标。 2. 精通铝箔分切全工艺，熟悉复卷工艺，能独立解决分切/复卷常见质量问题。 3. 负责分切机组、复卷机、自动装盒机等核心设备的日常点检、保养计划制定及维修统筹，监督机台规范操作，及时判断并处理设备异常，减少故障率与停机时间，提升设备稼动率。 4. 统筹母卷原材料、半成品（分切后）及成品的进出库管理，确保库存数据准确、流转高效，配合生产计划合理安排物料进出，减少呆滞库存与损耗。 5. 负责车间主操、副操、包装班组人员的排班、技能培训，提升团队规范性与执行力。 二、岗位任职要求 1. 年龄40-50岁（优秀者可放宽），中专及以上学历，5年以上铝箔/包装材料分切、复卷及后道包装行业经验，3年以上分切/包装车间主管/储备干部/生产组长等管理经验。 2. 精通铝箔分切全工艺，熟悉不同材料的分切参数，能独立处理分切/复卷质量异常，有铝箔、烹调纸、复卷相关经验者优先。 3. 其他要求：熟悉工厂安全生产规范，责任心强，抗压能力佳。 三、薪资待遇 薪资范围：8,000-10,000元/月（具体根据能力与经验面议）； 工作时间:周一~周五 8:00~20:00 工作地点:新吴区锡达路259号

招聘车间主管1名。 一、基本条件： 遵纪守法，品行端正，责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神，无违法犯罪记录及安全事故责任记录； 身体健康，具备较强的统筹规划、沟通协调、问题解决能力和抗压能力，工作严谨细致、原则性强，擅长班组人员管理。 专业与资质：大专及以上学历。 工作经验：有车间管理相关经验优先，公司内部在岗员工优先调岗录用。 二、技能要求： 熟悉注塑、压铸全流程生产运作，精通设备、模具、人员、品质、成本全维度管控，能统筹白夜班生产排产，保障订单交期与产能目标达成； 具备班组管理能力，可负责员工排班、考勤、绩效考核、安全培训、人才储备，稳定车间人员流失，提升整体人均产出； 擅长生产异常复盘，针对批量不良、高损耗、设备停机等问题牵头制定改善方案，落实提质、降本、增效专项工作； 掌握车间安全管理、5S现场标准化管理，能够定期开展安全巡检，排查设备、用电、操作安全隐患，规避工伤事故； 具备基础数据报表能力，可根据每日计产能、良率、损耗、出勤数据，完成月度经营复盘，顺畅对接业务、品质、仓库等跨部门工作； 服从公司整体工作安排，沟通协调能力强，能统筹技术员、操作工、后勤人员协同作业，高效落地公司各项生产管理制度。 三、薪资福利： 工资面议，免费自助餐，外地人员包住宿，五险一金，节假日福利，生日福利。 四、工作地址： 浙江省龙泉市八都镇平山岭工业园区8-2地块。五、应聘者需说明应聘岗位并同时提供简历。

岗位职责: 1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理，确保生产效率与产品质量； 2. 组织制定生产计划并监督执行，优化工艺流程和成本控制； 3. 协调各部门工作，保障生产任务按时交付。 任职要求： 1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验（3年-5年），熟悉相关工艺及设备，精通圆形螺旋风管绘图、排版（PM2000），会激光下料异形件生产； 2. 具备激光切割设备操作经验，会CAD绘图、看图； 3. 具备钣金工作经验，会操控数控折弯机； 4. 善于沟通协调，具备较强的团队管理与问题解决能力； 5. 能适应制造型企业工作节奏，注重现场管理与执行力。 岗位福利： 1. 基本工资:10000-12000/月，加班有额外补贴； 2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。

1.按工艺标准对肉鸡胴体进行精准分割，分离鸡胸、鸡腿等指定部位，去除多余脂肪、筋膜及碎骨，保证分割部位完整、规格统一。 2.严格遵守食品卫生规范，作业时穿戴无菌防护装备，定期清洁分割工具与操作台，避免产品交叉污染。 3.把控产品质量，挑拣出病变、异味或外观缺陷的肉鸡部位，及时上报工具故障、原料异常等问题，保障生产效率与产品合格率。

物流招送货司机2名，工资面议，工厂招氩弧焊工5名，气保焊工5名，力工3名，要求能吃苦耐劳，长期工作，/工资面议，电话

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营，保障各环节流程高效有序进行 2.监控生产过程中的质量状况，快速响应并处理各类异常问题 3.统筹调配车间内部人力与物料资源，持续提升作业效率 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识 2.能够及时应对和解决生产中出现的各种突发情况，确保任务按时完成 3.注重工作细节，具备较强的执行控制力，保障各项生产规范落实到位

新邱铸造厂招聘磨件工人若干名，活简单，计件工资，多劳多得，工作氛围好，中午一顿饭，可提供住宿和一日三餐。

阜新市他本镇建兴铸造厂岗位：包装工多名要求：男女均可，55周岁以下身体健康、能吃苦耐劳服从现场工作安排，适应体力作业及两班倒无重大疾病，长期干优先内容：袋装物料装卸包装(每袋50斤)打包转运，上手简单时间 ：12小时两班倒，班次稳定工资：170元/天结算：月结工资，准时不拖欠食宿免费提供两餐，有通勤电话/史先生

简单易学，管吃管住，常白班，只有春节假期，每月15号开工资，可以预支工资，计件工资大约（7000-8000） 缴纳五险，有满勤奖 年龄30-60岁，男女不限 文化程度不限 要求身体健康

物流招送货司机2名，工资面议，工厂招氩弧焊工5名，气保焊工5名，力工3名，要求能吃苦耐劳，长期工作，/工资面议，电话

岗位要求：具备本科或以上学位，专业方向为机械类。 岗位职责：负责人力资源管理、生产流程管控及质量监督工作。 薪资待遇：薪酬面议，另享奖金及五险保障。 本岗位长期招聘，择优录用

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作 2. 严格执行作业指导书，确保产品质量符合标准 3.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作安排 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应车间环境 2. 工作认真负责 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 能接受倒班或加班安排（根据生产需要）

岗位职责： 1.负责机械加工与组装领域内的生产运营管理工作，保障工艺流程顺畅及产品品质达标。 2.编制并持续优化生产排程，监督各环节执行情况，确保订单交付准时完成。 3.统筹生产现场运作，涵盖物料调配、设备维保以及作业人员的带教与管理。 4.及时排查并处理制造过程中的异常状况，保障产线稳定高效运转。 任职要求： 1.拥有5年以上机械加工或机械组装行业生产管理相关工作经验。 2.精通生产计划制定、现场管控及制程管理的专业知识与实操技能。 3.具备较强的团队组织协调能力与沟通表达能力，能有效激励和带领团队。 4.具有出色的现场应变与问题分析解决能力，可在紧急情况下快速响应并落实改进措施。