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招聘1（银贷行‬款）发展需要2客经户‬理30人，储主备‬管5人3年龄20～45岁，有业专‬培训，有人专‬带教，有售销‬经验优先4薪资:底薪5000+70%提成+奖金

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岗位职责：1、公司提供资源，向已使用平台客户推荐套餐。2、入职有培训，老员工带教岗位要求1、经验不限经验(应届毕业生、实习生均可)2、踏实、工作态度端正、有上进心;3、沟通能力强，有团队合作意识4、年龄35岁一下福利待遇1、无责底薪3000+500绩效+阶梯式提成+下午茶2、每月10号发薪,节假日正常放假3、入职五险4、奖励：团队奖、销冠奖5、晋升：能力优秀可以带团队,同时也会有内部具他岗位竞聘机会6、活动：团建、生日会、节日活动、培训、年会7、礼物：生日礼物、周年礼物、节日礼物8、关怀：学习金、新婚礼金、团建、体检、新年红包、带薪年假鱼泡直聘公司亮点:1、公司稳健成长:成都本土化大型互联网公司,员工规模超1300人,自研APP综合体量位居全国互联网招聘行业第四,蓝领招聘行业第一;2、资金雄厚:2021年和2022年成功完成了A、B两轮数亿元的融资,资金实力雄厚,现金流充裕;3、庞大用户基础与活跃度:平台注册用户数已突破9000万,日活跃用户数高达400万以上,庞大的用户基础和高度的用户活跃度,为我们提供了广阔的发展空间和市场潜力4、广泛行业认可与合作:我们获得了工程、新能源、电子、自动化、物流、建材等众多行业的广泛认可,与抖音、腾讯、华为、网易等知名品牌建立了长期稳定的合作关系5、行业大佬共事:和一线大厂(字节跳动、饿了么、满帮、美团等等)大佬深入学习最新的运营策略和方法;6、职业发展路径与晋升机会:公司提供双向职业发展通道,一线岗位员工有机会晋升至管理岗,管理员工可进一步晋升为负责人或竞聘至产运岗;7、全面薪酬与激励机制:有完善的薪酬制度,如期权激励、年终福利奖、年度评优现金激励、月度/季度项目奖金等等,等你来拿8、多样福利与员工关怀:年度体检、季度团建、生日会,节假日礼物,企业周年礼物等福利多多。

因餐饮行业品牌发展连锁店，需要筹备大量人才，位置在北龙湖金融岛4区 ，招聘以下岗位客户经理：底薪6000/6500/7000（绩效）区域主管:底薪5000/5500/6000（绩效）高级服务员:底薪4000/4200/4400（提成）收银员/迎宾:底薪4400/4600/4800（提成）传菜员：底薪3500/3700/3900（提成）保洁员：底薪3200/3400/3600（提成）【以上岗位包吃住，生日福利，提成另算】以上岗位有餐饮经验优先，迎宾要1.67以上电话

招聘销售经理:1、男女不限，为人热情大方，诚实守信。2、具有信用卡办理、保险、贷款、房地产、汽车销售等工作经验者优先。3、责任心强，高于挑战自我，抗压能力强。4、应届毕业生可优先录用。薪酬福利1、业绩奖励＋装机补助＋永久分润（离开公司分润也在，看清楚总部直发！)。平均月薪8000-15000。2、公司统一岗前培训，外部培训，拓展训练。3、节假日带薪公休。4、工作时间、地点灵活，自主安排，多劳多得。5、晋升机制明确，根据个人能力，及时晋升。有意者联系我

会飞的哈林大型室内儿童乐园岗位职责:1.可简单操作游客设备，服务顾客体验2.进行检票验票工作3.保障孩子在乐园内游玩安全4.清理岗位卫生岗位要求:1.初中及以上学历2.有基础舞蹈经验，无舞蹈经验可带教3.可接受夜班，需至晚上十点（加班有额外加班费）4.20-26周岁工作时间:周一到周五:六个半小时工作制（早班9:30-16:00；晚班15:30-22:00）周六、日及节假日:全天班制（全天班9:30-22:00）周一至周五调休一天晋升渠道:乐园老师→活动主管/运营主管/销售主管→店长→区域经理岗位福利：1.公司为员工购买五险2.加班有额外加班费，节假日三倍工资，加调休3.可提供员工宿舍，聚餐等有舞蹈经验、幼教专业、照看孩子经验的优先录取

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